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1、国家电网招聘职业考试题库一 , 单选题 (共200题，每题1分，选项中，只有一个符合题意)1、正常情况下，每个月依照法定程序延长的工作时间不能超过（ ）。A.34小时B.36小时C.38小时D.40小时【答案】 BCB9M4W8L1Z8Z5S10HE8F1T5F3E9G3H7ZK9L5F3T3J6B8G92、下列不属于工程分析方法的是()。A.矩阵法B.类比分析法C.实测法D.物料平衡计算法【答案】 ACA9F7G1E4B9B7L9HJ7Y9N5H8J9T9A8ZB10Q7M1Y9J6R2V73、人力资本投资支出的形式不包括（ ）。A.教育支出B.流动支出C.培训支出D.管理费用【答案】 DC
2、M1N10C2N3U7Z6L3HD6J2F4N7N7Z6I4ZJ9I4G7Y7F1A10O14、（ ）是指领导者更愿意界定自己和下属的工作任务和角色。以完成组织目标。A.结构维度B.认可维度C.关怀维度D.尊重维度【答案】 ACK7Y9O2V7G10X8K4HQ6M1I3E10D4V9W8ZE10Y9P3D3I4E10Y25、开发区区域环境影响评价的重点之一就是从环境保护角度论证开发区环境保护方案，包括()。A.污染集中治理设施的规模B.清洁生产工艺C.工艺和布局的合理性D.总量控制方案E:优化污染物排放口及排放方式【答案】 ACN8V7M10Z10K6Z6A8HD10G4I8E9B1W7I3
3、ZT8W3I4A1R1E8U66、劳动争议调解委员会主任由下列哪项担任？（ ）A.职工代表B.工会代表C.政府代表D.用人单位代表【答案】 BCQ3M8X4R9W7Z7D10HJ4C2O9N4R5Q4V4ZC7Z3Z9N5V1S10M77、以下关于新型组织结构模式的说法，不正确的是（ ）。A.多维立体组织是矩阵组织的进一步发展B.康采恩属于模拟分权组织结构模式C.子公司与母公司模式中子公司是独立的法人企业D.企业集团是众多企业法人组织共同组成的经济联合体【答案】 BCB6T4K5I2O2D7X7HC10X9Y3E1U2A4A10ZY10Z2E10E9D5B7J98、对劳动者而言，物质帮助权主要
4、通过下列哪一项来实现？（ ）A.社会保障B.社会保险C.社会救济D.薪酬福利【答案】 BCP7G8K4W4T4J1O10HH6P8P5Z6B8X2W8ZA10U6O5D2W8F8R69、企业的职业生涯路径中，（ ）职业路径可以增加员工的职业生活多样性。A.传统B.网状C.横向D.双重【答案】 CCV7A6V5B1D1I1Y7HD5Q6J3O8A7K10Y8ZG10R1W7R9M8U7O110、女职工劳动保护制度不包括（ ）。A.确定女职工近期从事的劳动范围B.怀孕、生育、哺乳期的保护C.产假保护D.生病住院期间保护【答案】 DCU5Y6L2V6S6Q8T5HU10H5M4H9C4J4B7ZK8
5、Z3X2X7D10J6O411、企业的下列哪项是指企业的声誉、人力、财力和物力？（ ）A.销售能力B.潜力C.服务能力D.实力【答案】 DCR2C2O4C4N3D4M10HJ4Q4I9K10K9F8Y1ZQ7H2W2Q3G4H8U912、企业的职业生涯路径中，（ ）职业路径可以增加员工的职业生活多样性。A.传统B.网状C.横向D.双重【答案】 CCR4K3H7L1W7R6S10HL9Z7T7I3O1L2G1ZA4U4Y4M10H7Z8A413、若居民收入增加，居民消费额也增加，则居民收入和居民消费额之间（ ）。A.无相关B.存在正相关C.存在负相关D.无法判断是否相关【答案】 BCJ5O1U9
6、P5H8M7Z3HC5E3B9C5I2J1J10ZU8B8Q3F4Z2A10J914、不过分依赖复杂的数学模式及技术，而在于找出关键问题的决策是（ ）。A.战略决策B.管理决策C.业务决策D.以上三种都不是【答案】 ACR2P7W1J5G4J1H3HF7D2X2S7M4W9P9ZG2Z2D1H5J3X6W115、以下能改善混凝土拌合物流变性能的外加剂是（ ）。A.减水剂B.缓凝剂C.膨胀剂D.着色剂【答案】 ACB2R4W5U2K2D6Y1HJ3P7V6N7R9O7G5ZY10Z1O2C5Y6H3M316、不属于地基土整体剪切破坏特征的是（ ）。A.基础四周的地面隆起B.多发生于坚硬黏土层及密
7、实砂土层C.地基中形成连续的滑动面并贯穿至地面D.多发生于软土地基【答案】 DCS6J9O1X4K9K2K1HH5M2M10G2J4Y6L3ZQ6V7K5R10Y10H7S317、劳务派遣的本质特征是（ ）。A.劳动者和使用相分离B.劳动力和用人单位相分离C.雇用和使用相分离D.劳动力和接受单位相分离【答案】 CCA3F8W4O7F6Q10K1HQ5L8P1C4B2D2X8ZW1W5T1F10V1C2N318、规划环境影响评价技术导则适用于国务院有关部门、()及其有关部门组织编制的规划的环境影响评价。A.市级以上地方人民政府B.市级以上环境行政主管部门C.设区的市级以上地方人民政府D.设区的市
8、级以上环境保护行政部门【答案】 CCD6T1T1E2R1R10U2HU9U5F3P4B3H4N8ZB5P9D8Z8T10U5A1019、要在竞争市场中“皆优我廉”，可以采用（ ）。A.廉价型竞争策略B.创新竞争策略C.优质竞争策略D.技术竞争策略【答案】 ACS9G4H7V5G1H7L2HC4U10K6B6H9Q2U8ZO2P5Q7J1O3R7Q320、在激励理论中，被称作“社会比较理论”的是（ ）A.综合激励理论B.期望理论C.认知评价理论D.公平理论【答案】 DCZ8O8L4L4O10Z10Y3HX9J9H1F5Z7Q3P2ZW2R1I2Z2Q2O5A721、 某建设项目地下水评价工作等级
9、为二级，评价区域水文地质条件复杂，根据环境影响评价技术导则地下水环境，该建设项目地下水环境影响预测应采用的方法是（）。A.数值法B.解析法C.均衡法D.类比分析法【答案】 ACX7Q4D1D4B10P2E4HF4K3V1I4G4Z7P3ZM9O1K7O2Q3T4B522、人们常说“管理是一门艺术”，主要强调的是（ ）。A.管理的实践性B.管理的复杂性C.管理的科学性D.管理的变动性【答案】 ACC7N3M3U7E2V8H1HI4S5P9C3R10A8M10ZZ5U7F2B7E3Y6R523、根据规划环境影响评价技术导则总纲，下列分析内容中，不属于规划分析的是（）。A.规划概述B.规划的协调性分
10、析C.规划的开发强度分析D.规划的不确定性分析【答案】 CCD2O3V9O5B1A2N8HR9S9B9Z1A5J3S9ZP9P8Z7X1D8G1L724、与个人神经过程的特性相联系的行为特征是（ ）A.态度B.气质C.性格D.能力【答案】 BCI2N2J5H7W6U4Y8HI10R6J2P3B6C1X5ZP1V6Y7D10G10A1Y1025、下列关于设备采购合同中出卖人义务的陈述，错误的是( )。A.交付设备B.交付设备所有权凭证和其他凭证C.移交设备中体现的知识产权D.接受设备检验【答案】 CCU1Z2X1Y9T7S3H5HF7R3M6N2Q6W1P6ZH8V9P6A1P3H3Z326、销
11、售提成工资制度属于（ ）。A.绩效工资B.能力工资C.技术工资D.奖励工资【答案】 ACX6Z10B5H10R6K4F7HV1H7A8V5Z1V2N1ZB9L9G4H3S5F3H427、下列不属于人格类型内容的是（ ）。A.乐观型、聪慧型、稳定型、恃强型B.兴奋型、持久型、敢为型、敏感型C.悲观型、胆小型、愚笨型、现实型D.怀疑型、幻想型、世故型、忧虑型【答案】 CCW8H5A6L2Z9C10M1HH6C5B9C5W9Q8V2ZI5S9H3P2P4I3X128、常用大气预测模式中的“静风”是指()。A.距地面10m高处平均风速UB.距地面10m高处平均风速UC.距地面5m高处最大风速UD.距地
12、面5m高处平均风速U【答案】 ACM6Q2U3F2I4A8S5HC8B1C8W1L7H5U7ZY7G5M7B9O5Z5F1029、（ ）用来自评价中心的信息确认潜在的新领导候选人。A.辅导者B.加速站C.培训者D.领导技能【答案】 BCS6Z8Y9G8I1D6Z10HZ6K9M2K5E5P2V7ZX5P1X5T3W5L8H630、“社会人”假设是梅奥等人依据霍桑试验的结果提出来的。这一假设认为，人们最重视的是（ ）中与周围人友好相处，物质利益是相对次要的因素。A.工作B.生活C.工作生活D.人际交往【答案】 ACL9R6S6B8K8V2U2HI3K10F8Y10J3E1T10ZV6S9I7Z2
13、M5M6N931、“你的经验好像不太适合我们这个岗位的工作，你觉得呢？”这个问题属于（ ）。A.知识性问题B.压力性问题C.思维性问题D.经验性问题【答案】 BCF9I4S6S8U8A1V6HL8R8J4E6Q8L7P2ZV3O3Q2A8U7F10Q732、在相关分析中，其度量的具体指标是（ ）A.相关度B.相关比C.相关系数D.标准差【答案】 CCC9O1D4E5N2Q9L9HZ6G5P8W4G1Y1T8ZF3R4O4B4Z8F5X633、被誉为管理心理学之父的是（ ）A.梅奥B.莱维特C.维卡D.斯克伯兹【答案】 BCH9R7S1X7U6Q7Y7HK7Y1T5O5Z4G2L10ZV4K2P
14、8C7I4J3I934、下列哪一项是员工工资的组成项目及各自所占比例？（ ）A.工资水平B.工资级差C.工资结构D.工资等级【答案】 CCV2W3J10C3M5L7K8HZ3C1X3L6O1E8G7ZF3D2N7C9Z6H4D135、根据规划环境影响评价技术导则总纲，下列措施中，不属于环境修复补救措施的是（）。A.生态补偿B.生态修复与建设C.清洁能源资源替代D.建立环境风险防范与应急预案【答案】 DCZ1T5F5X9R4D5E10HB5D4L2G4R4Y7C4ZT6N1O9U7V3Q10T536、根据社会生活环境噪声排放标准，关于受稳态噪声源影响的边界噪声测量的说法，正确的是（）。A.必须测
15、量昼间最大A声级B.必须测量夜间最大A声级C.必须测量昼间等效声级D.只需测量昼间、夜间1min的等效声级【答案】 DCO3W8L5Q1W2M1Q9HO6D5S2J3P9K9Q7ZC3N4B5E2P8M5T1037、在激励理论中，被称作“社会比较理论”的是（ ）A.综合激励理论B.期望理论C.认知评价理论D.公平理论【答案】 DCK2X8C5P5I2L1N8HU8M5Q6J5T3F3P6ZP5A2L2Y3K7H4Z338、招聘申请表的设计的依据是（ ）。A.招聘对象B.工作说明书C.招聘计划D.人力资源规划【答案】 BCN6I6G9J10M10Z1H10HF9K1Q9D2N3T9V7ZC7C4
16、B7D4R4U4B339、劳动者患病，（ ）不能从事原工作也不能从事用人单位另行安排工作的，用人单位可以解除劳动合同。A.病愈后B.休假3个月后C.休假6个月后D.医疗期满后【答案】 DCT2Y8K5A2P6X5X10HC4Y3H10A2M9R2I9ZT3I10K2S3Q1N2K840、依据环境影响评价技术导则总纲(HJ2.12011)，环境影响识别应明确建设项目在施工过程、生产运行、服务期满后等不同阶段的各种行为与可能受影响的环境要素间的()，定性分析建设项目对各环境要素可能产生的污染影响与生态影响。A.作用效应关系B.影响性质C.影响范围D.影响程度E:影响时间【答案】 ACW6R9D6U
17、7U2L10L3HB9T10J5K3X9M6J8ZZ4V1M9E4C2L9Y441、下列有关绩效工资的说法，错误的是（ ）。A.绩效工资是指根据员工的年度绩效评价结果确定的对基础工资的增加部分B.一般会根据员工绩效评价的等级，将员工的基本工资上下浮动15%左右C.通常将绩效提薪纳入基本工资的范畴D.绩效提薪在一定程度上激励效果不明显，反而增加企业的工资支付成本【答案】 BCC3N1B6B1P10X5D2HZ5N1F10B5T5W9V6ZD2J5M6X7K1H10W542、行为改造型激励理论中被称为“认知理论”的是（ ）A.归因理论B.挫折理论C.强化理论D.公平理论【答案】 ACF5A4M10
18、I2W8I3O9HB10U9R9D10H4D4B1ZR6Z2H6G9F10I8R443、在制定绩效管理方案时，应根据（ ）合理地进行方案设计.并对绩效管理方案进行可行性分析。A.绩效管理目标B.绩效管理方法C.绩效管理程序D.绩效管理对象【答案】 ACV7K7L8L4Z9P5K9HN5Y4S10E1J7Z8W6ZS3G1Z3D9Q2W5N244、在人格类型中，总是不断地驱动自己要在最短的时间里干最多的事情，并对阻碍自己努力的其他人或者其他事情进行攻击，这种人格类型是（ ）A.内向性格的人B.外向性格的人C.A型人D.B型人【答案】 CCZ7X9R1C5G6K10B6HK1J3G6J3V6H5Y
19、7ZJ4S7W3Y9G6E3S345、（ ）是指让受训者在预定时期内变换工作岗位，使其获得不同岗位的工作经验的培训方法。A.工作指导法B.特别任务法C.工作轮换法D.现场培训法【答案】 CCL1J2V8W7Z10V2E3HO4T7B3Q5T9I8X3ZA4N4C6S6X4P1Y246、若居民收入增加，居民消费额也增加，则居民收入和居民消费额之间（ ）。A.无相关B.存在正相关C.存在负相关D.无法判断是否相关【答案】 BCL2P1Z5N8U6Z2F2HP10J3B5K8P4J8R9ZU10Y2C3N10V1J6P147、EVA是一项（ ）类绩效评价指标。A.财务B.客户关系C.内部管理D.人力
20、资本【答案】 ACE10O5I4G3V4U9B5HK5M1B1C9V5K3T9ZC8M1L7B7J3L8Y748、在制订风险防范措施时，厂区总平面布置要符合防范事故要求，有()。A.应急救援设施B.应急救援通道C.应急疏散D.应急避难所【答案】 ACH6H1I1U5G1N10Z9HY10X2T6W7T5Q9A10ZV10C1J7P1E4R1L749、下列属于物质风险识别的范围的是()。A.原材料B.中间产品C.最终产品D.生产过程排放的“三废”E:工程环保设施【答案】 ACZ5F7I9X6Z5M9P2HC6N4B3K7A3K1J4ZF9X10Q5P7F1W1U350、认为“人们最重视的是工作中
21、与周围人友好相处，物质利益是相对将要的因素”的是（ ）假设。A.社会人B.经济人C.自我实现人D.复杂人【答案】 ACZ9C6W2G1A1W10W6HH1K1I3D3S6D4H10ZF6O7O9P3Z9X9D1051、工作岗位调查在面谈中应当注意避免（ ）。A.尊重被调查人B.根据调查目的布置面谈环境C.允许被调查人长篇大论，直到他自己无话可说为止D.发表个人的观点和看法，采取命令式提问【答案】 DCO6P6Y8K1U2Z6M2HP4U2S2H5A8N4S3ZY2F4K4J3B10T4F1052、下列关于建筑桩基技术规范（JGJ 942008）中桩基等效沉降系数e的各种叙述中，哪项是正确的？（
22、）A.按Mindlin解计算沉降量与实测沉降量之比B.按Boussinesq解计算沉降量与实测沉降量之比C.按Mindlin解计算沉降量与按Boussinesq解计算沉降量之比D.非软土地区桩基等效沉降系数取1【答案】 CCQ4E6Q9K6T2L7J8HF2Z9Q7W10K7C10O3ZM10M10R4U5D1K8A953、以下不属于人力资源需求预测的内容的是（ ）。A.现实人力资源预测B.未来人力资源需求预测C.未来流失人力资源预测分析D.现实人力资源需求预测【答案】 DCV6O7R6E9T1P8X3HO3V3C2Y1U2N5P3ZH4G3Q5T1F3W6X354、下列属于大气一级评价项目面
23、源调查的统计内容的是()。A.起始点坐标及所在位置的海拔高度B.排气筒烟气温度C.排气筒烟气速度D.面源初始排放高度【答案】 ACR7E8T6X10L9M4F6HP4E3G9S8O8X9C5ZL4X8M7G9Y2Z7C155、某河流与河口附近河段的平水期平均流量为120mA.特大河B.大河C.中河D.小河【答案】 CCQ6Z9H9R1W9X7J2HQ3V10V3L9P7O7R9ZM6N4N9J2A5J4W756、（2015年）关于国家环境标准与地方环境标准的说法，正确的有（）。A.对于国家环境质量标准未规定的项目，可以制定地方环境质量标准B.对于国家环境质量标准己规定的项目，不得制定地方环境质
24、量标准C.对于国家污染物排放标准未规定的项目，可以制定地方污染物排放标准D.对于国家污染物排放标准己规定的项目，不得制定地方污染物排放标准【答案】 ACU9Q7G6Y8G5M6L1HH3B3Q7C4M10A7J4ZS7Y1Z2S7W3M5B257、200mm200mm200mm混凝土立方体试件，测定其立方体强度的尺寸换算系数是（ ）。A.0.90B.1.00C.1.05D.1.10【答案】 CCZ3M8Y5H3V6R10F6HH3Y7K7C3U3U6D6ZK7E8G8P10S4C4Z858、狭义的劳动争议，是指员工与用人单位之间关于劳动关系与下列哪一项的争议，在多数情况下，劳动争议是针对狭义而
25、言？（ ）A.劳动权利与义务B.行政关系C.劳动报酬D.劳动合同【答案】 ACS1R4F10V5O6H1T10HW4E8L10C9V6F5J4ZE7H8B2W9E9U3G1059、绩效指标体系中，不属于按照重要性的大小进行分类的是（ ）。A.企业指标B.关键绩效指标C.工作态度指标D.岗位胜任特征指标【答案】 ACH4Q8Z5S1H2B1Q6HW8Y10E7B10O5G6L6ZP1M3J7C10S2O2C560、恶臭污染物排放标准(GB14554-93)的恶臭污染物厂界标准值分为()。A.二级B.三级C.四级D.五级【答案】 BCR6D5R2Y3O5J4E1HD10A8D1H1W2L2M3ZE
26、4B5T2K6E1V2T861、剪、扭构件承载力计算公式中、t的含义是（ ）。A.剪扭构件的纵向钢筋与箍筋的配筋强度比，11.7，值小时，箍筋配置较多；t剪扭构件混凝土受扭承载力降低系数，0.5t1.0B.剪扭构件的纵向钢筋与箍筋的配筋强度比，0.61.7，值大时，抗扭纵筋配置较多；t剪扭构件混凝土受扭承载力降低系数，0.5t1.0C.剪扭构件的纵向钢筋与箍筋的配筋强度比，0.61.7，值小时，抗扭箍筋配置较多；t剪扭构件混凝土受扭承载力降低系数，0t1.0D.剪扭构件的纵向钢筋与箍筋的配筋强度比，0.61.7，值大时，抗扭纵筋配置较多；t剪扭构件混凝土受扭承载力降低系数，0t1.0【答案】
27、BCD9L8K3G5O10S7C2HI1L4O1R9H9H10E2ZW1V1N4J8Z1M3V162、下列条件属于地面水环境影响评价工作级别划分的依据的是()。A.建设项目污水的排放量B.建设项目性质C.受纳水域的水质要求D.项目所在地环境特征【答案】 ACX7T2O6P6J7W7K10HO7A6L8M5F9X4L3ZE2A3Q6W2E6Q1P263、从薪酬调查的具体内容和对象来看，薪酬调查可分为薪酬市场调查和（ ）。A.企业员工薪酬满意度调查B.企业员工薪酬认可度调查C.企业员工薪酬公平度调查D.企业员工薪酬合法度调查【答案】 ACJ8M9D1U7L9H7Z4HE6W5L6F7L5E2A5Z
28、V3Y3H8Q6J5T6H664、简支梁的端支座弯矩为零，为何下部受力钢筋伸入支座内的锚固长度las应满足规范的规定？（ ）A.虽然端支座的弯矩为零，但为了安全可靠，锚固长度las应满足规范要求B.因为下部受力钢筋在支座内可靠锚固，可以承担部分剪力C.这是构造要求，目的是为了提高抗剪承载力D.为保证斜截面抗剪承载力，当支座附件斜裂缝产生时，纵筋应力增大，如纵筋锚固不可靠则可能滑移或拔出【答案】 DCZ2N6M7T6U6O8H7HX8O5D7X2J10I2G8ZS8M9M5Y6Q10T2P365、（2015年）根据工业炉窑污染物排放标准关于一类区内炉窑建设的说法正确的是（）。A.一类区禁止新建各
29、种炉窑B.一类区可以新建非金属熔化炉C.一类区可以新建市政施工临时用沥青加热炉D.一类区原有工业炉窑改建时，若环境容量允许，可以增加污染负荷【答案】 CCA1J2X6Z3M3P1L6HW3Q1H10C10A6Q9Y3ZC10S10G4E5Y6K5L766、相对于内部招聘而言，外部招聘有利于（ ）。A.招聘到高质量人才B.促进团结、消除矛盾C.培养员工的忠诚度D.激励员工、鼓舞士气【答案】 ACH5G6S3S10P5J8Y7HG5J6R4X7M8S10M3ZK1R8M9E1R6A9P867、在管理人员教程培训中，总体管理培训的培训目的是（ ）。A.塑造领导能力B.开发参与者的企业家潜能C.让参与
30、者准备好进行初级管理工作D.提高参与者的自我管理能力和团队建设能力【答案】 ACA10Z1B9C1J6Y6F5HK6R9G2W4G8I9J2ZU3B4G10Y3S6V5O268、设备监理工程师应当( )。A.保守被监理方的技术秘密B.忠实地履行职责，并承担相应责任C.为被监理方提供约定的监理服务D.保守被监理方的商业秘密E.保障委托方的各种经济效益【答案】 ACO2S10X1N10O10V10C7HJ10U2X3W1U2T1C2ZI1W4Z6X2M2K2T669、某声源高a、长b，预测点位于声源中心轴线上，与面声源中心的距离为r。根据环境影响评价技术导则声环境，关于该面声源噪声衰减的说法，正确
31、的有（）。A.ra/时，距离（r）加倍几乎不衰减B.a/rb/时，距离（r）加倍衰减3dB左右C.rb/时，距离（r）加倍几乎不衰减D.距离（r）加倍衰减3dB左右【答案】 ACP2W7V2N7W10F9D4HU7T2V4P5M10L7Z6ZL8M10D1N4Z6D6K370、心理学把（ ）看作个体对外界刺激的反应过程，包括对威胁的，感知和相应的身心反应。A.压力B.紧张C.刺激D.反应【答案】 ACF2H7U5M10B7T7Y2HS2X3M9E9K10L9F8ZR2D6P7Q7T6K3X571、一般来说，某一组织中的岗位设置是由该组织的（ ）决定的。A.领导B.群众C.总任务D.领导集体【答
32、案】 CCI7P4W6I1H8C5X7HQ7Y8N8K6C10D4R6ZI4M4M9M10C3N4F572、根据地下水质量标准，可直接作为生活饮用水水源的地下水水质类别有（）。A.类水B.类水C.类水D.V类水【答案】 ACA10J6Z10E4E1R4R1HE7U2C2O3Y9Z10W5ZZ9V5M6X6G4N5O773、最早用实验证明群体成员的从众行为的是（ ）。A.勒温B.阿希C.莱维特D.豪斯【答案】 BCN3U6T2X5A2X2D8HF9R3T8C7E9R9P7ZB1J2A7H8V6O2G1074、在安全生产责任制中，下列哪一个承担在各自的岗位上严格遵守劳动安全技术规程的义务（ ）。A
33、.企业法定代表人B.工人C.总工程师D.分管安全卫生的负责人【答案】 BCI9U5L4T1J2A9W3HH8X8G4A1G2R2Z9ZK10E9A6F2N6Q6C1075、根据规划环境影响评价技术导则总纲，对资源、环境要素产生重大不良影响的规划，其环境影响识别可不考虑（）。A.规划实施是否导致区域环境功能变化B.规划实施是否导致区域主体功能区功能变化C.规划实施是否导致区域资源、环境利用严重冲突D.规划实施是否导致区域人群健康状况发生显著变化【答案】 BCD3Z8L10L3F9Z4K8HH6Z10V1H8V7P9I9ZN5X8R2K4F7K8K276、如果挡土墙后土推墙而使挡土墙发生一定的位移
34、，使土体达到极限平衡状对作用在墙背上的土压力是（ ）。A.静止土压力B.主动土压力C.被动土压力D.无法确定【答案】 BCA4N1K10O8L8A5E7HQ3G1T2W10J10V7T8ZQ7T10W6O8S3Z2P777、企业采用三阶段岗前培训方法的前提是（ ）。A.企业要进行两阶段岗前培训B.企业要建立两级培训体制C.企业要建立三级培训体制D.企业要了解未来的发展方向【答案】 BCV6I1H6H7H3J10L7HR8F3O6B5D2Z1B2ZL10A9Q4C2Y9V9Q978、CU试验是指（ ）。A.直剪慢剪试验B.直剪固结快剪试验C.三轴固结排水D.三轴固结不排水剪切试验【答案】 DCQ
35、1K7Y8Y8Q2O1A5HI2N10P2A1D2I5N6ZF4J1J2F3F2E2X179、（ ）是指一个人在同一心理测量中几次测量结果的一致性。A.信度B.效度C.难度D.标准化【答案】 ACG4B6X3Y7L6R1R10HP7M5C10Y7G6W9Q9ZD10T9G1U8M10U9I380、某公司为了填补财务总监的空缺，对财务人员进行素质测评。这属于下列哪项素质测评？（ ）A.考核性B.诊断性C.选拔性D.开发性【答案】 CCP6L10A10I1H10N4G1HW2J1H8I3U5M1C3ZJ7I3A7B3R2F2A981、按照环境影响评价技术导则生态影响(HJ192011)，生态影响预
36、测与评价中敏感生态保护目标的影响评价应在明确保护目标的性质、特点、法律地位和保护要求的情况下，分析评价项目的()和影响程度。A.影响因子、影响方式B.影响范围、影响方式C.影响范围、影响途径D.影响途径、影响方式【答案】 DCA6O3P9I5K3E5E5HG1W2U7R10E8S9O4ZV5I4X9W6W3R8L482、两家企业合并属于企业组织结构变革的什么变革方式？（ ）A.爆破式B.渐进式C.计划式D.改良式【答案】 ACL8W9F1Q2Q2I10R8HM1K6A8V8L7D10Q5ZZ4X8I10S9T8E9N583、大气环境评价中环境空气质量现状监测1小时浓度监测值应遵循下列原则：二级
37、评价项目每天监测时段，应至少获取()个小时浓度值，三级评价项目每天监测时段，至少获取()个小时浓度值。A.8，5B.5，3C.8，4D.4，4【答案】 DCJ2J1L10K10N4J2T5HV3V9I10Q10G7T1L7ZN2T6V7B9J3T8Q484、关键绩效法的核心是（ ）。A.企业战略目标的明确B.新型激励机制的构造C.定量准确原则D.考评标准的确立【答案】 ACM5G4H4N10R8P6X10HQ1G6F6T5H3J4O7ZX3U2Z10M7U7H10H585、下列关于劳动法的监督检查制度的说法，不正确的是（ ）。A.它规定了劳动合同关系的调整规则B.它是实施劳动监督检查的职权划分
38、和行为规则C.它规定了以何种手段实现和保证各项劳动法律制度的实施D.各项劳动法律制度的范围与劳动监督检查制度的范围是一致的【答案】 ACC10X7S9B9C2G4S4HJ2E3W6I10I2T1J3ZK8C5T1Z1H4N7G386、在激励工作中，最为重要的是发现职工的（ ）。A.安全需求B.潜在需求C.主导需求D.自我实现的需求【答案】 CCT3L10S2U10C8V9N3HH8N9H5W4V3S1B3ZS2R7K7U1U5Z8H187、（2015年）根据环境空气质量标准（GB3095-2012），PM2.5的手工分析方法是（）。A.重量法B.射线法C.化学发光法D.微量震荡天平法【答案】
39、ACD8V2Q2L6E7L5A7HK3W7E9T7X4G10L5ZG2J8X6D10P3V5Y288、非正式组织中的核心人物是（ ）的。A.自然形成B.组织任命C.成员推选D.组织招聘【答案】 ACL1A3B7W6J6R8Y10HY10G9P1A7Z9Q10T2ZR8H8G4J8G7T2F789、“你有什么业余爱好？”这属于结构化面试中的下列哪项问题？（ ）A.经验性问题B.背景性问题C.压力性问题D.情景性问题【答案】 BCI5A3A7Y6X5D2I4HP7M9L9K2B3A5J7ZX3O1L3R3N3B4D1090、将分工很细的作业合并，由一人负责一道工序改为几人共同负责几道工序，这样的工
40、作设计措施属于（ ）。A.工作丰富化B.工作满负荷C.纵向扩大工作D.横向扩大工作【答案】 DCI1O1Q10S4M5C3G5HR3E2Q2Q9C4S3C6ZG8A7P10Z1U3H2V691、顺序数据（ ）。A.是一种定量数据B.可以进行排序，表明事物之间的大小、优劣关系等C.可以反映事物在数量上的差异D.其计算功能与数值型数据相同【答案】 BCT8Q7E4W5X5N2K9HE9P5W5U9N7T6P2ZE3R1Y6W5J8L10X892、在人们的心理上存在着一种自然的倾向，即向对象索取完善性，要求对象始终处在“十全十美”、“万无一失”的状态之中。这就是影响组织改革顺利进行的（ ）A.安全性
41、心理B.求稳性心理C.求全性心理D.习惯性心理【答案】 CCP6U9K8R10T10J6Y4HY7C2J2L8S8Z9W8ZR4D4T8A4P4E5O993、组织文化理论兴起于（ ）A.20世纪50年代B.20世纪60年代C.20世纪80年代D.21世纪初期【答案】 CCG8G5Y10J6Y4P7U5HW5D10T10K9I6N6T9ZD10L10N9U7H9L6W294、（ ）是衡量企业战略实施效果的指标，是企业战略目标经过层层分解产生的可操作性的指标体系，体现了对组织战略目标的增值作用。A.关键绩效指标B.一般绩效指标C.否决指标D.定性指标【答案】 ACP5A6H10V6S8L4V9HA
42、7W4R4K5Y1L9Q3ZP5P2L3W2F5B1E395、某溢流坝的最大下泄流量是12000m3/s，相应的坝脚收缩断面处流速是8m/s，如果模型试验中长度比尺为50，则试验中控制流量和坝脚收缩断面处流速分别为（ ）。A.240m3/s和0.16m/sB.33.94m3/s和0.16m/sC.4.80m3/s和1.13m/sD.0.6788m3/s和1.13m/s【答案】 DCI3L7E1X5I7L6T2HZ1A3Z2D1E5E3F6ZH7U6K1F2Y7A3Y996、对下属采取信任的态度，并与他们共同制定计划、设置目标、改进和检查工作，这种领导风格屈于什么类型？（ ）A.专权独裁式B.温
43、和独裁式C.协商式D.参与式【答案】 DCX10W9C3K9M7F6Z8HP2Z10Q7J2B7P10U2ZG9K6Y8B1H4I9Y697、以下不属于政府内部监督体系的有（ ）。A.一般监督B.行政监督C.立法监督D.审计监督【答案】 CCB4K1F4F1B10Y9Z3HU6B5B1E3Q5Y9P6ZW6M10D10J6A3G2Q998、以下哪项措施对提高地基的极限承载力无效？（ ）A.增加基础材料的强度B.增加基础的埋深C.降低过高的地下水位D.增加基础的高度【答案】 ACX4R5K3G5J4F9Q8HG4O4X9L6V9U9Y4ZP2F8U7G8F7W5S799、下列条件是地面水环境影响
44、评价工作级别划分依据的是()。A.建设项目工程规模B.受纳水域的水质要求C.污水水质的复杂程度D.项目所在地环境特征【答案】 BCN1V1N5V7H1O5S5HV1O2Z1U1B9L7T5ZG7Q10F7C9G1R5E7100、劳动争议仲裁时效期间从何时起计算（ ）。A.当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日B.劳动者主张权利之日C.劳动关系终止之日D.劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日【答案】 ACG4B5V10I8I1G8E6HI4O5V4P8A8A7R7ZM10O10P10M7T9W7J7101、人力资源需求预测的方法中，下列哪一项的主要思路是通过观察历年企业内部人数的变化，找出组织过去人事变动的规律，来推断未来的人事变动趋势和状态？（ ）A.马尔可夫模型B.计量经济模型C.计算机模型法D.定员定额分析法【答案】 ACQ1K2C4H7Q4T2C4HL6O8D2Q5F1O2I6ZA3U8B3K2E2J9H5102、计算发展速度的分子是（ ）。A.报告期水平B.基期水平C.实际水平D.计划水平【答案】 ACA4K9D7A2L7V1U4HO2P1M9U4U1F7D8ZY6T9Y9B5S7V7M3103、某一必须招标的施工项目，采用综合评估法评标。评标委员会经评审，推荐的