《2022年全国国家电网招聘(人力资源类)考试题库自测300题(夺冠系列)(青海省专用).docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2022年全国国家电网招聘(人力资源类)考试题库自测300题(夺冠系列)(青海省专用).docx(83页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、国家电网招聘职业考试题库一 , 单选题 (共200题,每题1分,选项中,只有一个符合题意)1、下列哪种工资结构比较适用于各工作之间的责、权、利明确的企业( )。A.以绩效为导向B.以工作为导向C.以行为为导向D.以技能为导向【答案】 BCY2P6T9M8G10T5M4HD8S10A2L8L3V5Z3ZW8Q2K9X2S7I1M42、较早提出目标管理的人是( )。A.泰勒B.德鲁克C.法约尔D.孔茨【答案】 BCX8S10A6M2A9C6X1HI5K6I10C4D10J8H4ZL3Q10U3F4B2B1Z13、在组织行为学研究中,人际关系主要是指人们之间的( )A.合作关系B.工作关系C.交往关
2、系D.心理关系【答案】 DCQ10X6B1I10T3X4P9HJ4F1H4O5A7K8W2ZU9Q2I3Q3Q4G9A104、奥尔德弗的ERG理论认为人的需要是由三个层次组成,这三个层次是( )A.成就、权力和情谊B.生存、关系和谐与成长C.生理、安全和自尊D.成就、成长和生存【答案】 BCV8V9S3W1N5L10Q7HQ7H5N7L3M2S5M6ZO9F6L5J2N8X3O95、把组织作为一个整体来研究组织的心理与行为规律的是( )A.行为科学B.组织科学C.微观组织行为学D.宏观组织行为学【答案】 DCW5G5J7E7I10G4H10HB2S5O9J6O4I2V2ZZ8J9F6M6K4D
3、3V96、(2015年)根据工业炉窑污染物排放标准关于一类区内炉窑建设的说法正确的是()。A.一类区禁止新建各种炉窑B.一类区可以新建非金属熔化炉C.一类区可以新建市政施工临时用沥青加热炉D.一类区原有工业炉窑改建时,若环境容量允许,可以增加污染负荷【答案】 CCK2N9N9N5H7O5C1HS5H2I6E6D2Q8B2ZV5A2V9Y9P8Q7B27、私有制社会不平等现象的主要表现形式是( )。A.阶级存在B.阶级地位C.阶级斗争D.社会革命【答案】 ACN1W8G9K7Y4W10Y6HY4Y5G10I2P4F7B7ZK6X4X9J10U2X2M78、没有绝对的零点,只能作加减运算,不好作乘
4、除运算的绩效考评方法是( )。A.比例量表B.等级量表C.等距量表D.名称量表【答案】 CCW5H4G4C8U5O3U2HU3G4Z1S6Z2X8Y7ZF8O9U6M10Y7H7E59、已知线声源长度为l0,在垂直平分线上距线声源r0和r处声压级分别为Lp(r0)和Lp(r)。根据环境影响评价技术导则声环境,下列关于线声源简化条件和方法的说法,正确的有()。A.当rl0且r0l0时,有限长线声源可当作点声源,且Lp(r)Lp(r0)20lg(r/r0)B.当rl0且r0l0时,有限长线声源可当作点声源,且Lp(r)Lp(r0)20lg(r/r0)C.当rl0/3且r0l0/3时,有限长线声源可
5、当作无限长线声源,且Lp(r)Lp(r0)20lg(r/r0)D.当rl0/3且r0l0/3时,有限长线声源可当作无限长线声源,且Lp(r)Lp(r0)10lg(r/r0)【答案】 BCD3L2A8P3N2D6F6HV1J8H4U10J6B6O8ZE10K10M1A6X5R4Q610、常用大气预测模式中的“静风”是指()。A.距地面10m高处平均风速UB.距地面10m高处平均风速UC.距地面5m高处最大风速UD.距地面5m高处平均风速U【答案】 ACU3Z5E5Q4J6U4J10HF9A2D9A3E4W5B6ZE2H8J6M7Y7A6O511、 根据环境影响评价技术导则生态影响,关于替代方案的
6、说法,错误的是()。A.最终选定的替代方案应是生态影响最小的方案B.应对项目的组成和内容的替代方案进行生态可行性论证C.应对项目选线、选址的替代方案进行生态可行性论证D.应对项目施工和运营方案的替代方案进行生态可行性论证【答案】 ACA1J4S2V9F3L1E2HQ3X6F7Z2Y6U3S6ZS6V3B8J5T3W4R212、企业集团从各子公司选拔优秀人才进入集团公司工作属于( )。A.人力资本战略管理B.人力资本投资C.人力资本的价值计量D.人力资本的获得与配置【答案】 DCB9G4X5C4A6W2L3HF7F9M1M5O5H5N10ZR6A6Q2Z8V6V9K813、压缩系数a1-2的下标
7、1-2的含义是( )。A.1表示自重应力,2表示附加应力B.压力从1MPa增加到2MPaC.压力从100kPa到200kPaD.无特殊含义,仅是个符号而已【答案】 CCA2H10K2A6I8N6L9HJ5U3R5T3H10J2U2ZQ9R2D4N4P4I2S814、根据不同的决策条件而采用相应决策方法的一种决策思路是( )A.满意模型B.理性模型C.权变模型D.优化模型【答案】 CCE1Z4A7Q9O9S5N6HH2W7Q9A3Z7J10N7ZV5U4V2I7R3O7Y1015、按照环境影响评价技术导则生态影响(HJ19-2011),生态影响评价根据评价项目自身特点、区域的生态特点以及评价项目
8、与影响区域生态系统的相互关系,分析生态影响的()。A.方式及其影响程度B.方式及其强度C.源及其影响方式D.源及其强度【答案】 DCB9T4Q3I9Y3C10L7HK10F6E5O4R10J6N10ZB6T6R9O1N5M6C416、任务分工矩阵可以形成( )矩阵。A.任务一指标B.任务一职责C.任务一部门D.任务一员工【答案】 CCG1Z4Q4A1R9I7B2HG1A4Y7G5X10B6R10ZX6Q1L3H3C7Z1M917、管理的最终目的是( )。A.实现人与人之间关系的协调B.有效实现预定目标C.以最少的投入获得最大的产出D.制定组织目标【答案】 BCJ6H7Z2D6D1H6M9HD2
9、J4W7Z4P5U1P5ZD9F1O1O7D2Q10G418、工作岗位调查在面谈中应当注意避免( )。A.尊重被调查人B.根据调查目的布置面谈环境C.允许被调查人长篇大论,直到他自己无话可说为止D.发表个人的观点和看法,采取命令式提问【答案】 DCI3E3U5T3W10U7F6HM2F10P2F9C1E2Q7ZK3E6A9U2N7S4Q119、用人单位应当什么时候为其职工向社会保险经办机构申请社会保险登记( )。A.自用工之日起15日内B.自书面劳动合同订立之日起15日内C.自书面劳动合同订立之日起30日内D.自用工之日起30日内【答案】 DCX9V1Z1Y9T1Q8C3HP7V10Q8Q2Z
10、7S7F1ZQ9W1E5J9Q7U5P120、( )是使用一些有等级含义的短语表示的非定义式的评价尺度的一种量表法。A.行为观察量表法B.行为锚定量表法C.等级择一法D.综合尺度量表法【答案】 CCW6E9A7E4T4P1D1HJ1I1G9P9Q7G7C7ZQ1D1N1D4D7Y3G121、在组织中,通过满足成员的社会需要而发挥着重要作用的群体是( )A.正式群体B.任务群体C.命令群体D.非正式群体【答案】 DCE7I5W8F2N9P1V5HF5X4M8S6D3N10O8ZX6R5E9A10J9N3N922、以下不属于政府内部监督体系的有( )。A.一般监督B.行政监督C.立法监督D.审计监
11、督【答案】 CCE9D3K6H4Z1B5Z5HZ3I2B7W3Z4D7E10ZN8P6L5I1S9T1D423、以下哪项措施对提高地基的极限承载力无效?( )A.增加基础材料的强度B.增加基础的埋深C.降低过高的地下水位D.增加基础的高度【答案】 ACI3D10X7Q6K8C2T4HV10H3P2E10T6E8R4ZD3G10V9M10H10O2Q424、某高速公路上的一座高架桥,为三孔各30m的预应力混凝土简支T形梁桥,全长90m,中墩处设连续桥面,支承采用水平放置的普通板式橡胶支座,支座平面尺寸(长宽)为350mm300mm。假定,在桥台处由温度下降、混凝土收缩和徐变引起的梁长缩短量l26
12、mm。试问,当不计制动力时,该处普通板式橡胶支座的橡胶层总厚度te(mm)不能小于下列何项数值?()A.29B.45C.53D.61【答案】 CCR5A10H9E9N9M9P1HC1Q1B3T5E7V2N4ZV5D7F5E2I7V9C225、态度的( )成分即人对事物的行为准备状态和行为反应倾向。例如,“我厌恶张经理,不想见他”。A.认知B.意识C.意向D.情感【答案】 CCR4B5Y1M10B8Y7C8HW9C5W4I9D7L2N9ZS5V4H8B9N2L9L826、“社会人”假设是梅奥等人依据霍桑试验的结果提出来的。这一假设认为,人们最重视的是( )中与周围人友好相处,物质利益是相对次要的
13、因素。A.工作B.生活C.工作生活D.人际交往【答案】 ACZ3S1U9M5K2J6J8HZ6L1P3F3X5B5B2ZG4Y8E9S8V9R6I427、劳动者患病,( )不能从事原工作也不能从事用人单位另行安排工作的,用人单位可以解除劳动合同。A.病愈后B.休假3个月后C.休假6个月后D.医疗期满后【答案】 DCG6R7X3N10F9H8Q4HM7C2K8B7X9U10J2ZM10A2P3K7D9Q1X628、根据不同的决策条件而采用相应决策方法的一种决策思路是( )A.满意模型B.理性模型C.权变模型D.优化模型【答案】 CCI3F2D2T9P8E4O8HE4Y5U8M1N8X2B7ZP8
14、A4X9X9A3B4J429、下列哪项要求企业要有一种比较开放的、有利于员工参与的企业文化?( )A.计时工资制B.技能工资制C.计件工资制D.组合工资制【答案】 BCU7V7Y9C8G9V2A10HD5R4R6Z7R5D2I9ZF5W1U6F1I1W8G830、工会组织在劳动关系( )中发挥着极其重要的作用。A.组建确立B.协调运行C.调整控制D.保障维护【答案】 CCG6B8Y2A7D2H9P4HG5F10G6C6K9T6Q5ZB1S9F4L1K5E10W831、古人在道德修养方面所倡导的“慎独”的本质要求是( )。A.培养独立人格B.无人监督时,依然按道德要求做事C.耐心细致地做好每一件
15、事情D.无论取得多大成就都应谦虚谨慎【答案】 BCA6X10U4N5H5J4T10HW10Z9H2W8X7C8E3ZC4M9N8A4L4L10C532、 某A级高度现浇钢筋混凝土框架一剪力墙结构办公楼,各楼层层高4.0m,质量和刚度分布明显不对称,相邻振型的周期比大于0.85。A.1.2B.1.4C.1.5D.1.6【答案】 DCI6G7X6O10X1I5R5HA2D5N5K2W4N1R9ZT2A8B6D9K8W9Z233、将员工的职业生涯划分为若干阶段体现了组织职业生涯管理的( )。A.利益整合原则B.时间梯度原则C.发展创新原则D.全面评价原则【答案】 BCQ8F3T4W5Y8G7L5HR
16、8A1P9H3D5X2U1ZR4P5N6I5U3N5G734、下列属于大气一级评价项目面源调查的统计内容的是()。A.面源初始排放高度B.面源起始点坐标及所在位置的海拔高度C.主要污染物及毒性较大物质排放量D.排气筒出口处烟气温度【答案】 ACL8C7P6E3A7M5O2HE10S1J9Q4Y7O6O10ZB8V1E3R9B10T7P535、制定风险应对策略主要考虑( )等几个方面的因素。A.可规避性B.可消除性C.可转移性D.可缓解性E.可接受性【答案】 ACQ10V8V9F4E3Q4B8HD2P8S4Q6O3Z8J1ZU3M3U6U7A3Y10J1036、以下列哪一项为导向的工资结构会使员
17、工只重视眼前效益,不重视长期发展?( )A.行为B.绩效C.工作D.技能【答案】 BCV5U10C3N9H4S5V3HG3X4W3I7A4X9Z10ZK4L3V1F5Z6A2U637、不善于表露情感、表现行为,与人交往显得沉静而孤僻,这种性格类型是( )。A.情绪型B.外倾型C.内倾型D.顺从型【答案】 CCB4A6H1B7F8H4E1HB9X3Z2W3X7D8N8ZY9R2A8P7S1J10F238、人力资源管理对企业中的人力和组织资源(如组织结构、组织制度、组织内外的社会关系)产生巨大的影响,人力资源管理是获得企业竞争优势的主要工具的观点来自于( )。A.资源基础理论B.行为角色理论C.人
18、力资本理论D.交易成本理论【答案】 ACM4Z1W8F1Q2A5U3HY8C3Z6B2R6K2E10ZA3L9M10Z9L3Q2H239、下列选项中属大气一级评价项目点源调查的统计内容的是()。A.排气筒几何高度及出口外径B.烟气出口速度C.毒性较大物质正常排放量D.各主要污染物正常排放量【答案】 BCT6M9K4D6Q10U1K5HM10A2A5W2U2R10Y6ZW4R1T9E2L2K6P940、权力基础来源于领导者具备好的思想品质、好的作风、好的个人魅力,这种权力被称为( )A.奖赏权B.仿效权C.专长权D.法定权【答案】 BCQ6I7K3D3K1W7U2HX6A9U6W10K9P4C4
19、ZF2M7W9X4Z5K1U441、女职工劳动保护制度不包括( )。A.确定女职工近期从事的劳动范围B.怀孕、生育、哺乳期的保护C.产假保护D.生病住院期间保护【答案】 DCS4Q6C10W7N8M10H4HS10V4R10Z4G4W8L5ZF1H5K7I3O5C1V942、当收入差距的衡量指标,基尼系数接近下列哪一项时,收入便接近于绝对平等?( )A.0B.0.5C.0.6D.1【答案】 ACX5P10D9L2R8T5C2HR9R8E4J1R8E7H10ZP9D8A7L1V2F4I943、上级与下级的沟通中,如果上级发问:“你有意见吗?你明白吗?”这说明领导者在沟通中( )。A.善于积极倾听
20、B.比较谦虚C.态度积极友好D.善于运用反馈【答案】 DCA7D4A2N3C4R9A6HB5Z3H6D3U5G10T1ZI10C7W6O6K5P9K1044、正常情况下,员工每个月依照法定程序延长的工作时间不能超过( )。A.34小时B.36小时C.38小时D.40小时【答案】 BCW7S4V1M7P4Q8J2HR1A5P2K4Y1R3E3ZS7J4S6P5R4L6K345、组织信息调研的具体要求不包括( )。A.准确性B.系统性C.开发性D.经济性【答案】 CCA8M5Q1Y2P8A10T3HG5B7Z5H9M6V6Z8ZO4P1Y3E1Q7P4C246、领导行为连续统一体模式理论是( )提
21、出的。A.勒温B.坦南鲍姆和施米特C.利克特D.豪斯和沙特尔【答案】 BCQ4I4H9O3Y7N8P6HX6X2M5B3O2T3B5ZU2B9A10P7Y1A8H647、在相关分析中,其度量的具体指标是( )A.相关度B.相关比C.相关系数D.标准差【答案】 CCK6E8F9A3H8O10N6HE2Y2C10B6A7A2T10ZQ6T7Q5E4T7C7B148、知觉是直接作用于感觉器官的客观事物的整体属性或( )在人脑中的反映。A.个别部分B.特殊部分C.各个部分D.特色部分【答案】 CCW2F3Z2G7M8Z1I6HM3T2W3C6J6Q4Y2ZT10J8J6M4G4P5K1049、( )是
22、中国的特殊称谓,国外没有相应的名词。A.公司B.企业C.事业单位D.法人【答案】 CCP7Y6M4Z2D3E4R10HA4T1U1C5G7I3N2ZU3W3C4F9U7I7Z350、在制定培训规划时,工作岗位说明的目标是( )。A.收集有关新岗位和现在岗位要求的数据B.明确员工现有技能与理想状态之间的差距C.明确培训的要求,预测培训的潜在困难D.选择测评工具,明确评估指标和标准【答案】 ACB3T6R7X5H7I2X9HM1L9E3N8Q3T9G2ZD3T7X10W8L7Y4W951、根据规划环境影响评价技术导则总纲,下列分析内容中,不属于规划分析的是()。A.规划概述B.规划的协调性分析C.
23、规划的开发强度分析D.规划的不确定性分析【答案】 CCW7H6H1F9F4L9L8HL5V8P4X2Y10O9D6ZR10J7F6H7D10T7S952、在水文频率计算中,我国一般选配皮尔逊型分布曲线,这是因为( )。A.已从理论上证明它符合水文统计规律B.已制成该线型的值表供查用,使用方便C.已制成该线型的KP值表供查阅,使用方便D.经验表明该线型能与我国大多数地区水文变量的频率分布配合良好【答案】 DCI2R3O1U4N3B1Y2HY5X9R4L5K7Y3R5ZC6B9U4H4E6U10C553、把动机分为原始动机、一般动机与习得动机三种类型,其划分依据是( )A.动机的属性不同B.动机的
24、作用强度不同C.动机的由来不同D.动机的作用结果不同【答案】 CCF5H3D5H1X1W4X4HE9P5I3S2U7R4I8ZT2G8K9G6F1D5V454、依据环境影响评价技术导则总纲(HJ2.12011),环境现状调查与评价要求充分搜集和利用现有的有效资料,当现有资料不能满足要求时,需进行现场调查和测试,并分析现状监测数据的()。A.合理性和代表性B.可靠性和科学性C.科学性和代表性D.可靠性和代表性【答案】 DCT4R10K5S5N1K2Q9HS2W1N9Z1C10B3L2ZR9I2T3U1Q8X7M355、下列哪一项是企业及其员工在依法参加基本养老保险的基础上,自愿建立的补充养老保险
25、制度?( )A.企业公积金B.企业年薪C.企业附加福利D.企业年金【答案】 DCB9A7M3Q10Y4K3T7HB3H9J2L10Y10T3N6ZJ3K4D10D7L10W9X356、在选择决策方案过程中,认为决策者的行为要符合国家法律对人的基本的自由和权利规定的决策道德标准是( )A.功利主义标准B.人权标准C.公正标准D.理性标准【答案】 BCV10F8D6T4B6U4B10HP6F2O6T7A9A1U8ZQ6X2E1D1U10Z6B357、决策的灵魂是( )。A.选择性B.目标性C.预见性D.主观性【答案】 ACZ9W1B7E6G8K7Q7HW4G6H4Q2X1S5R9ZF1P8C9P4
26、Z10I6N358、霍兰德认为个人的个性类型有( )A.四种B.五种C.六种D.七种【答案】 CCY4E7I10N8R3F7N1HT1Y7A4H2G9P2I8ZL4E2I3S6I8O1S859、以下说法错误的是( )。A.所有结构构件均应进行承载力计算B.地震等偶然荷载作用时,可不进行变形、抗裂、裂缝宽度等正常使用极限状态验算C.只要混凝土构件抗裂验算满足要求,则证明构件是安全的D.水工混凝土结构应根据所处的环境条件满足相应的耐久性要求【答案】 CCG2G8F2F5S2D3Y9HS9Y2A6W9H7I10E4ZJ3N1R2Z6G9L1V760、某建设项目声环境影响评价工作等级为二级,根据环境影
27、响评价技术导则声环境,关于该项目声环境影响评价工作基本要求的说法,错误的是()。A.噪声预测应覆盖评价范围内全部敏感目标,给出各个敏感目标处的预测值B.在缺少声源源强资料时,通过类比测量取得源强数据,并给出类比测量的条件C.评价范围内代表性敏感目标的声环境质量现状需实测,不能利用已有监测资料D.应给出防治措施的最终降噪效果和达标分析【答案】 CCM10M10R2M3S4H10D2HJ9W7C2R9O9A8S3ZP8E8T2B3A8W4L361、面试教官在面谈真正开始前已经根据应聘者的外貌做出了取舍决定,这种面试偏差属于( )。A.非言语行为错误B.负面印象加重倾向C.最初印象倾向D.对比效应【
28、答案】 CCM3T4G1G1N10S9M4HQ2X10R3W6K1L7W2ZB5V10Y2W9K3B1C762、人们能够把分散而又有一定联系的知觉对象的反映综合起来,形成一个整体是因为( )。A.连续律B.接近律C.相似律D.闭锁律【答案】 DCM2T8B9S9S6F4O4HD3T9S1Z1V4K3N10ZP3K5Z8E7Y1G3N863、大气环境评价中环境空气质量现状监测1小时浓度监测值应遵循下列原则:二级评价项目每天监测时段,应至少获取()个小时浓度值,三级评价项目每天监测时段,至少获取()个小时浓度值。A.8,5B.5,3C.8,4D.4,4【答案】 DCQ9K1Y7O6A10P1X3H
29、L9K2S10X5R7F9V3ZR3Z4G7T10F9J7L864、软土的特性是( )。A.透水性差B.天然含水率较小C.强度较高D.压缩性低【答案】 ACS1Z1K1Z8C6V6H3HN4F4R8F5V2D9E10ZQ5I7W3P10H6I6G365、假设从两个正态总体抽取两个独立的随机样本,则两个样本方差比的抽样分布为( )。A.正态分布B.F分布C.t分布D.x2分布【答案】 BCN6U3S1G7K5L3J8HY9P10X6R4L2J1L9ZB4J8W8B6C7V6X166、具有相似性的对象易被知觉为组的现象是因为( )。A.连续律B.接近律C.相似律D.闭锁律【答案】 CCQ5M10G
30、1O4F6Q3P4HI7R6J7V9B8S10M6ZL1V2E6D10D2N4T867、所谓( )就是人的感觉灵敏度,人对外界刺激物的感觉能力。A.钝化B.感受性C.敏感性D.适应【答案】 BCT7L2F5N7L1G9M8HJ4H9X9Q7X4T6G9ZX10W2Q4F10R2Q6H968、( )是指一个人在同一心理测量中几次测量结果的一致性。A.信度B.效度C.难度D.标准化【答案】 ACP1D1W4B4M6B9G3HO1O5W4R8P8I3V2ZE9F6E10G3B3G2T469、产品质量跟踪控制体现的是控制工作的( )特点。A.人本性B.整体性C.目的性D.动态性【答案】 DCB8Z3D
31、7I2U4Z1G4HF7D8W6E5J5A8X1ZF9T5E7N3L10Z3P670、企业与股东、银行、新闻媒体之间的沟通属于( )A.内部沟通B.纵向沟通C.外部沟通D.横向沟通【答案】 CCY10F1J7D3Q5O10N2HX9U4J7T2K6U2S8ZI3U10H4C8N2Y6E571、管理群体间互动有许多办法,其中功能性最强,但代价最高的办法是( )A.设计联络员角色B.建立工作团队C.成立特别工作组D.构建综合部门【答案】 DCQ4M6H2N3P4N6L8HF8H2J3N6R9A10S7ZM9X8R8I9L1B2T1072、制定风险应对策略主要考虑( )等几个方面的因素。A.可规避性
32、B.可消除性C.可转移性D.可缓解性E.可接受性【答案】 ACV4H6E5F8S6S6Q3HA6F3Y9C6R5P10F4ZK7O3X7H7P6C4Z273、 某新建高速公路位于2类声环境功能区,经计算距高速公路中心线300m处夜间噪声贡献值为50dB(A),400m处夜间噪声预测值为50dB(A),根据环境影响评价技术导则声环境,该项目声环境影响评价范围应为高速公路中心线两侧()范围内。A.100mB.200mC.300mD.400m【答案】 CCQ7Z7Y1Y8D4Z1K6HA9J9C9S8F5A9H10ZY6C6J6L6D7W3Q774、理想的行政组织体系理论的提出者是( )A.亨利甘特
33、B.马科思韦伯C.玛丽福莱特D.亨利法约尔【答案】 BCO1F2W3T10W9D3X7HF2F6S3Y7N4Z8F9ZB1A4Z10H2X4C7H275、权力基础来源于领导者具备好的思想品质、好的作风、好的个人魅力,这种权力被称为( )A.奖赏权B.仿效权C.专长权D.法定权【答案】 BCE7Z4Q1W2Y7H7J7HK4P5K9Y3D8P10T2ZW1J8O3R9H6G1E976、人力资源创新能力的配置包括能岗配置与下列哪一个配置两个方面?( )A.因人定岗B.能力组合C.按能配岗D.能力大小【答案】 BCY5G4F7O5D9T1K10HE6T3T1K3D5G8B4ZT1X8Y1I2R3J8
34、H677、预应力混凝土梁正截面抗裂验算需满足以下哪项要求?( )A.对严格要求不出现裂缝的构件,在荷载效应标准组合下,正截面混凝土法向应力应符合下列规定:ckpc0;对一般要求不出现裂缝的构件,在荷载效应标准组合下,正截面混凝土法向应力应符合下列规定:ckpcftkB.对严格要求不出现裂缝的构件,在荷载效应标准组合下,正截面混凝土法向应力应符合下列规定:ckpc0;对一般要求不出现裂缝的构件,在荷载效应标准组合下,正截面混凝土法向应力应符合下列规定:ckpc0.7ftkC.对严格要求不出现裂缝的构件,在荷载效应标准组合下,正截面混凝土法向应力应符合下列规定:ckpc0;对一般要求不出现裂缝的构
35、件,在荷载效应标准组合下,正截面混凝土法向应力应符合下列规定:ckpc0.7ftkD.对严格要求不出现裂缝的构件,在荷载效应标准组合下,正截面混凝土法向应力应符合下列规定:ckpc0;对一般要求不出现裂缝的构件,在荷载效应标准组合下,正截面混凝土法向应力应符合下列规定:ckpc0.7ftk【答案】 DCC4P1X3T3Q1C10N6HA2A1B8I8Y5W9E1ZI3V10R4B10O2N3Y578、( )是指受训者学习培训项目内容的一种预期。A.受训者培训转化的四个层面B.培训能力C.自我效能D.培训动机【答案】 DCL9E3Z10T2E9H1T6HQ2P9O7K4E2V2F5ZN10C1W
36、7S6G5Y2O779、某建设项目位于2类声环境功能区,项目建设前后厂界噪声级增量在5dB(A)以上,敏感目标处噪声级增量为3dB(A),且受噪声影响人口数量增加较多,根据环境影响评价技术导则声环境,该项目声环境影响评价工作等级应为()。A.一级B.二级C.三级D.不定级,进行相关分析【答案】 BCH7U7C5N3R8J9Q5HT5G5S2T3W3I2E1ZR5R4S8W10N4Y1V1080、以法律共同体的长期实践为前提,以法律共同体的普通的法律确信为基础的是( )。A.习惯法B.判例法C.法官法D.成文法【答案】 ACM9M3F10L10Q9U2G4HC2A9P9N3E2R4T9ZE8O1
37、0G9P4E9G8Z1081、沙盘推演可以考查被试者的( )。A.统计能力B.分析能力C.理解能力D.概括能力【答案】 BCR6E9Y5L5K10D4D2HM5L1C5V2R6V8M4ZW4R10E3X2D4T10U582、根据面试技巧,下列面试考官的做法错误的是( )。A.面试前做好充分的准备B.面试过程中,察言观色C.认真倾听,适当发表结论性意见D.尽量创造和谐自然的气氛【答案】 CCL9P10K6G10O7K7F7HR2Q9T2F2H3E6A7ZO8F10K7B8J9C6H783、强化可以分为正强化、负强化、惩罚和( )A.奖励B.倒退C.消退D.激励【答案】 CCA5W7K7J3F2G
38、2S7HW6B9Z4M8Q2V1M6ZO7J2F8U9O7G1F984、噪声评价中当工程预测的不同代表性时段噪声级可能发生变化的建设项目,应分别预测其()的噪声级。A.近期B.中期C.远期D.不同时期【答案】 DCN9M7C9X10M7U10U5HR1P6Y1G4R4A1P2ZV8G7T3T10T2L6H685、组织行为学的研究( )是人的心理和行为的规律性。A.主体B.对象C.方法D.内容【答案】 BCC7A9P1W5Q10W10K8HP4M8T9M8K5P4G7ZN8M8H5B5P2J7S186、影响工作满意度的因素不包括( )。A.富有挑战性的工作B.公平的报酬C.合理的分工D.支持性的
39、工作环境【答案】 CCP2U10D7O8Z2Q4K8HO9Q8J8B1A2Q9Q9ZI2N6D9B4R4Q7B787、以下属于人力资源需求预测的定量方法的是( )。A.经验预测法B.描述法C.德尔菲法D.转换比率法【答案】 DCO4D5N3N1H10T4V8HB2U4A6T7C9K5D9ZZ9R6C4F5A10M8M1088、( )在国家的法律体系中具有最高法律效力。A.劳动法B.宪法C.国务院劳动行政法规D.劳动规章【答案】 BCV6H1H8I6J7R5B10HQ5I10G9M3X2U5O10ZB2U9X7L10P8E9P1089、凝聚力与群体生产率的关系取决于群体的( )A.绩效B.合作关
40、系C.规范D.绩效规范【答案】 DCI6J5M9G8O10L5B7HG10U3V2G3H3E7U4ZL4E8M3G1B2G1I990、下列不属于人格类型内容的是( )。A.乐观型、聪慧型、稳定型、恃强型B.兴奋型、持久型、敢为型、敏感型C.悲观型、胆小型、愚笨型、现实型D.怀疑型、幻想型、世故型、忧虑型【答案】 CCF4H9D2T9S10Q10W8HQ2X10I8K2L8L10J7ZG8S7G6E9G8Q7H791、智力激励法的使用过程中产生的“链式反应”是指( )。A.每一个设想在时间上环环相扣B.设想之间具有合理的逻辑关系C.与会者由别人的启发而产生新的想法D.与会者在回答其他成员的问题后
41、提出新的问题【答案】 CCV6T9R10R7W6G1D9HA1X10Q6S4M8A5I1ZF1J1F6T6W4T10I792、下列不属于投入期产品生命周期策略的是( )。A.快速掠取策略B.改善产品策略C.快速渗透策略D.缓慢掠取策略【答案】 BCC7C5H5E3H7Y1Z10HC9G5J6T5H2S3B8ZW8P8D7R1L10M3X693、态度的认知成分是指人对事物的看法、评价以及带评价意义的叙述。它包括个人对某一对象的理解、认识以及( )的评价。A.肯定与否定B.肯定或否定C.肯定D.否定【答案】 ACH7Y6C8I9K10N9K10HF8S9S6O10B8Z4V5ZO5G2Q2J10S
42、10A9Y194、 某A级高度现浇钢筋混凝土框架一剪力墙结构办公楼,各楼层层高4.0m,质量和刚度分布明显不对称,相邻振型的周期比大于0.85。A.13000B.12000C.11000D.9000【答案】 CCW1Z7O6N5Y1I2C1HC3I9D5X9B5V6F5ZG9A1G9M2J3V5K195、组织行为学中,把胜任工作、好奇、对客观事物的操纵掌握、爱好活动及情感这类动机称为( )A.原始动机B.优势动机C.一般动机D.习得动机【答案】 CCK3X3K1T5H7H7E4HP6D4F8N9I7H10P7ZT2X10P3E4N10Z10K196、合同履行中行使先履行抗辩权的方式是( )。A
43、.不履行合同B.终止履行合同C.中止履行合同D.要求对方履行合同【答案】 CCQ1S3O8I7E4P10N6HX4Z6A7E7H5Q8A7ZF9R6S4U4R7K3O697、垂直的、遵循权力的系统,并只进行与工作相关的信息沟通的网络是( )A.正式沟通网络B.非正式沟通网络C.小道消息沟通网络D.小群体沟通网络【答案】 ACC10D6V6N1O6J4K8HG7H5O1O1H10S4S6ZL7V2X5X9I6L6O698、关于准司法与行政方法的区别,下列理解不正确的是( )。A.在准司法活动中,行政主体是第三方,而行政活动中,行政主体属于相对关系的主导方B.行政方法中行政主体一般是积极的作为,而
44、准司法活动中,行政主体是消极的作为C.在准司法活动中,行政主体一般只是对已经存在的事实和权利义务关系进行确认和鉴定,并不对事实和权利义务进行调整D.行政活动中,行政行为不对权利义务关系进行调整【答案】 DCD3Q3T2K9X5M3P5HJ8U1E3J1I4U2V6ZH7C6W7R8A3S10R499、若某企业上一年度月平均工资为1000元,最高工资为2500元,某员工上一年度月平均工资为1500元,其最低工资为1200元,住房公积金缴存比例为5%,则其员工的月缴存额为( )。A.10005%B.12005%C.15005%D.25005%【答案】 CCB5O7C9D10X6K3Y7HZ1R4I7D7W5Y10L5ZR10A1L10O6L4C3E7100、与外部EAP相比,内部EAP更加( )。A.效果明显B.节省成本C.具有专业性D.容易获得信任【答案】 BCG2B4O5C8Y7Y4A10HU9M5H2T7T7D10M1ZR1K6M4Q7M5D7Q10101、影响工作满意度的因素不包括( )。A.富有挑战性的工作B.公平的报酬C.合理的分工D.支持性的工作环境【答案】 CCI2V3Z3S2N7B4U6HA7O6T3M1X4B8S4ZN4E3S7H5A3I7F7102、斯隆首创的组织结构是(