《2022年全国国家电网招聘(人力资源类)考试题库自测模拟300题精选答案(广东省专用).docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年全国国家电网招聘(人力资源类)考试题库自测模拟300题精选答案(广东省专用).docx（83页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、国家电网招聘职业考试题库一 , 单选题 (共200题，每题1分，选项中，只有一个符合题意)1、关于佣金制，表述错误的是（ ）。A.营销人员对企业有推动产品开发的重要性B.使营销人员和企业之间产生较大的离心力C.可使营销人员觉察到自己的工作投入对企业的重要性D.可以充分调动营销人员的营销积极性【答案】 ACY4A1S4K1F7X6D8HT4Q5Q1F7Y4O8U10ZM3B4K3E1J8X3I62、美国管理心理DD学家约翰摩尔斯和杰伊洛希于1990年提出了“超Y理论”，其思想观点和复杂人假设如出辙，它们共同构成（ ）的理论基础。A.人力资源学派B.人群关系学派C.渐进主义学派D.权变学派【答案】
2、 DCY1R9L5O5N2C2V3HQ7N3B5U9X4Z9D5ZZ2K9R3J4G10E7B93、态度的（ ）成分即人对事物的行为准备状态和行为反应倾向。例如，“我厌恶张经理，不想见他”。A.认知B.意识C.意向D.情感【答案】 CCO1X5Z2O10D2Q10R9HV2A9T6I1G10X10F6ZU6G2D5L10T1D10C14、某流域有两次暴雨，前者的暴雨中心在下游，后者的暴雨中心在上游，暴雨的其他特征都一样，则前者在流域出口断面形成的洪峰流量比后者的（ ）。A.洪峰流量大，峰现时间晚B.洪峰流量小，峰现时间早C.洪峰流量大，峰现时间早D.洪峰流量小，峰现时间晚【答案】 CCS3L3
3、E8F4P4Y1T1HY6E2L3O4R7C6D7ZO3G3M6F4H10B9T105、下列哪一项旨在对员工培训需求提供一个连续的反馈？（ ）A.全面任务分析模型B.绩效差距分析模型C.循环评估模型D.阶段评估模型【答案】 CCS10I3G9I6F2Q9D6HD2D8S6F3T7Z4D9ZK2I5X5P5K2H3P106、在实际工作中，事实上不存在纯粹的（ ）。A.职能型组织结构B.直线一职能参谋型组织结构C.赢线型组织结构D.事业部型组织结构【答案】 ACG7W4P3C1G10B2I10HD3P5J5S7C2P5C6ZH9T6M6L5Q9S4I37、关于管理的含义，下列词语中（ ）的表述不确
4、切。A.激励、约束B.协调、沟通C.放任、自由D.理顺、调整【答案】 CCA1B4B9O4E6Q4F7HA1X8R1V10A7Z1M9ZS9B9S9S7B8P2P58、企业进行的工资市场调查就是要保证工作的（ ）。A.内部竞争性B.外部竞争性C.外部公平性D.内部公平性【答案】 CCV7M4J6L4D3I5I2HP3A1H9F1S8K9H3ZI6Z4W8O8Z1I1V89、依据环境影响评价技术导则总纲(HJ2.12011)，各环境要素专项评价工作等级按()、相关法律法规、标准及规划、环境功能区划等因素进行划分。A.建设项目类型、所在地区的环境特征B.建设项目类型、所在地区的环境现状C.建设项目
5、特点、所在地区的环境现状D.建设项目特点、所在地区的环境特征【答案】 DCL10X5P3S2E1A2O9HH9I4K7D6Z9I6F10ZG6M8D3B1I1Y1G310、根据环境影响评价技术导则地下水环境，下列地下水水质指标中，需要现场测定的是（）。A.pH值B.色（度）C.浑浊度D.总硬度【答案】 ACH5N7P5F8Q4Y4F1HY8B2H2Z4F9J10X4ZV3O5T6I3Q6M4D1011、关于“平等待人”，理解或做法正确的是（ ）。A.服务顾客时，不作任何区别B.别人如何待我，我就如何待别人C.多劳多得，少劳少得，不劳动者不得食D.把尊重人格作为平等待人的核心【答案】 DCE8W
6、10O8A5N2E10H3HU5Q10T10R2M4H10S1ZC8I10N9N5P8Q7T612、以下说法错误的是（ ）。A.所有结构构件均应进行承载力计算B.地震等偶然荷载作用时，可不进行变形、抗裂、裂缝宽度等正常使用极限状态验算C.只要混凝土构件抗裂验算满足要求，则证明构件是安全的D.水工混凝土结构应根据所处的环境条件满足相应的耐久性要求【答案】 CCX1I10W8Q2J5K1B5HL1Z2T2H4Q1T3H3ZJ4H9B7M10K5P7A413、（ ）不属于“跳槽热”现象出现的原因。A.社会原因B.政治原因C.经济原因D.生活原因【答案】 DCF6F6M9J7D2A9X3HY1V5V3
7、W1E9B2H9ZX10L5I5E1C4D1T414、某商住楼12层为大型超市，3层以上为住宅。超市内大型货梯运行时对3层以上住宅室内产生噪声污染。关于该商住楼住宅室内噪声污染执行标准和限值的说法，正确的是（）。A.应执行工业企业厂界环境噪声排放标准中的厂界环境噪声排放限值B.应执行工业企业厂界环境噪声排放标准中的结构传播固定设备室内噪声排放限值C.应执行社会生活环境噪声排放标准中的边界噪声排放限值D.应执行社会生活环境噪声排放标准中的结构传播固定设备室内噪声排放限值【答案】 DCB2O7W2Q7Q2I3F8HJ10A10E4C6I5V2B3ZD9M10U7D10H6O5Z215、事业部制组织
8、结构是一种（ ）组织结构形式。A.分权制B.集权制C.直线型D.职能型【答案】 ACP10K6K7G10P4P5Z9HR3R1B6D3I6H7J5ZZ2O5N3K2K1H10I1016、下列关于常模的描述，错误的是（ ）。A.是衡量测试有效性的指标B.是一组具有代表性的被试样本的测试成绩的分布结构C.是用以比较不同被试者测试分数的标准D.能够说明某一测试结果分数相对于同类被试者所处的水平【答案】 ACO1M2F2M8Z3E7O7HN6S6V4V6U5M1Z9ZA6R9D5O1C8I4I417、根据环境影响评价技术导则生态影响，生态背景调查时应逐个说明其类型、分布、保护要求的敏感目标有（）。A.
9、森林公园B.经济林地C.重要湿地D.天然渔场【答案】 ACJ5C2V6F1Y9K10X8HB10E1G3R4Q2E5O10ZK10S2M2N6G8V3L618、总供给等于下列哪一项之和？（ ）。A.消费+收入B.投资+储蓄C.投资+收入D.消费+储蓄【答案】 DCP9J8S3K7F6L4F5HV5V4R9P4Y4K5X2ZF10C9R1T10X8E9I319、规范研究方法重点解决客观经济现象的下列哪一项的问题？（ ）A.是什么B.怎么样C.本质D.应该是什么【答案】 DCX7I4E8E9O2L5P4HM10N5Y7C10E6R10R3ZQ5D7I7V9H4J10X420、在买卖合同中，买受人的
10、义务有( )。A.对标的物提供质量保证B.受领标的物C.对标的物提供权利担保D.提供有关单证和资料【答案】 BCZ6T2I1A3V5P8L7HA3M4I1K4I3N10X6ZV8P9C8A1K2F7L821、衡量组织成熟程度和组织运行有效性的基本标志是（ ）A.组织目标的合理性B.组织监控的有效性C.组织授权行为的合理性D.组织沟通的灵敏性【答案】 ACP9A10L3R4Q10S10R6HZ6W7Z10X2F8X10K9ZU8I3K6G10X6K2Y522、在水质混合区进行水质影响预测时，应选用()模式。A.一维模式B.动态数值解水质模式C.二维或三维模式D.零维模式【答案】 CCA9H6E1
11、L3P8W10M3HT3Q2T3W6I4N9J1ZC2Z7A3A10E5R1W1023、关于柔性管理的优缺点的理解，以下正确的是（ ）。A.柔性管理缺乏严格的工作职责分工，容易形成冲突B.柔性管理中工作绩效易考核、评估C.柔性管理降低组织活动的灵活性，影响组织与外部环境的协调D.柔性管理中员工缺乏主动参与管理、参与决策的意识，自律白控能力低，限制了其积极性和创造性【答案】 ACW1Y5T4M1R10Y1I6HB5B10U10V6P6O7U10ZP10W7Q5L5N4D5J524、下列不属于投入期产品生命周期策略的是（ ）。A.快速掠取策略B.改善产品策略C.快速渗透策略D.缓慢掠取策略【答案】
12、 BCJ1F6H3Z7C2I4O2HH10C8R9Y6C5Z6K7ZI7D6J9H2O2N5K225、污水综合排放标准(GB89781996)中规定第一类污染物六价铬的最高允许排放浓度是()mg/L。A.1.5B.0.5C.0.05D.0.1【答案】 BCD5B2Q1G4D9P4S4HJ4N9H8R2I3Y10R10ZT10D7U4R8L5Y5Y826、有效管理的（ ）使系统得以及时地对环境变化作出反应。A.灵活性B.准确性C.及时性D.经济性【答案】 ACQ3F10M7N1G7G3T4HX7C10L2L8J7U2Q8ZT1J1D1I4J8I1S427、（ ）是获得高效益之法。A.加大宣传力度
13、B.扩大生产规模C.增加产品类型D.创新【答案】 DCV1T10X2X8S2R1D3HM2B5D5H9K6F3Z1ZI6X6L10T8T3J2L428、英国经济学家庇古于20世纪初在其福利经济学书中建立了一种（ ）模型，讨论了劳动关系双方关于工资的集体谈判范围。A.收入分配幅度B.短期工资决定C.效率合约D.帕累托改进【答案】 BCY10K6Z1O1C5Y5Y8HV3F6Q4S7Y9O3I9ZE3X3N10Z3D10Y9L729、企业内部劳动规则的制定程序不包括（ ）。A.以公开和正式的用人单位行政文件公布企业内部劳动规则B.职工通过职代会、工会组织等方式参与规则的制定C.报送审查和备案，以保
14、证企业内部劳动规则的合法性D.用人单位事先拟定劳动合同细则【答案】 DCA10F10A7S4C10Q7V4HV1G7M9P1W8X10A2ZP8N9K3Y2O10K4X830、根据环境影响评价技术导则生态影响，生态背景调查时应逐个说明其类型、分布、保护要求的敏感目标有（）。A.森林公园B.经济林地C.重要湿地D.天然渔场【答案】 ACW5T6Z10U10W5I3Y4HM9C8H1S2M7D1W10ZI1X3Z8Y4A6R6Q331、在企业战略的管理范畴内，围绕生产经营模式的问题做出决策的是（ ）。A.总体战略B.业务战略C.职能战略D.营销战略【答案】 BCP10G8Q10J7Q2Q4N1HB
15、2K2J9D1H1I8D3ZA9H6U9B1I3F1Q432、气质类型中粘液质的主要行为特征是（ ）。A.敏捷活泼B.小心迟疑C.缓慢稳定D.迅猛急躁【答案】 CCO5Q4J10V10X10W7Y4HS5Z1U1N6T8A10N5ZY9Q4F6R5A5H10U933、职业教育不包括（ ）。A.就业前的职业教育B.农村职业技术教育C.就业后的职业教育D.特殊职业技术教育【答案】 DCF9Q6U10M4Y5D8S2HX9J7Y4E7L8P7T2ZZ5H2S5W7N2H10O134、在企业员工的晋升管理中，调查表或资料卡用于记载（ ）。A.员工个人资料B.管理者资料C.候选人资料D.晋升者资料【答案
16、】 ACF5D10H4P9X1Y7O8HR1W8F3C1C8I9G3ZS9R5X4M1I1X9X935、下列关于设备采购合同中出卖人义务的陈述，错误的是( )。A.交付设备B.交付设备所有权凭证和其他凭证C.移交设备中体现的知识产权D.接受设备检验【答案】 CCV1R3K9T10G3Q1B3HX4Y2A3A8A6Q10A6ZV9L1I10R10W10M9J336、在企业家整体素质体系中，其核心要素是（ ）A.协调素质B.组织素质C.能力素质D.应变素质【答案】 CCN4U1D6D3X10O9U1HV5H3M9Y5C1R6C9ZC9H5N9W2B8C8V537、工会组织在劳动关系（ ）中发挥着极
17、其重要的作用。A.组建确立B.协调运行C.调整控制D.保障维护【答案】 CCK8T8V7Y9R7P10G9HC2K7V5O8C3A7G6ZF8V10Z5L7U7X2X938、双因素理论中，工作的丰富化、承担责任、成就感、认同感的需要是（ ）。A.激励因子B.保健因子C.满足较低级层次需要的因素D.成就需要【答案】 ACE4N5Z7L8V3B3P2HS7H8M10V9B5R1E1ZA7H2H9Q9L2W9X139、如果新员工（ ），会被视为愿意加入组织。A.要求加薪B.希望获得更高职位C.接受不合意的职位D.较少关注外部招聘信息【答案】 CCJ3U5V10K1M9S4N6HT4M8J2H5I3W
18、2H4ZQ10B8R5D6G3B9V840、薪酬管理的公平目标不包括（ ）。A.对内公平B.对外公平C.策略公平D.对员工公平【答案】 CCF1S7R6F10W8G2N7HP7O6Y1A7B1V8O3ZV3O5H10H3K6H6U541、进口设备的交货方式可分为( )。A.内陆交货类B.目的港交货类C.目的地交货类D.装运港交货类E.中转地交货类【答案】 ACY1V7I1I9O2O6X7HF4A2V8F6T2P5V2ZO6B1P8R3T5T3I642、一个通过获取或创造新知识，具有不断开发、适应与变革能力的组织称为（ ）。A.创新型组织B.学习型组织C.发展型组织D.应变型组织【答案】 BCV
19、4K10L5U1S7F3G7HR1P8K1P9F5G6O8ZB2U4N2M4O6X10Y1043、管理方式选择的根本标准是（ ）。A.产权制度B.管理效率C.管理环境D.管理者【答案】 BCF4H7E5O1N7Z6M1HA8E5O6M10O9M8Q1ZI5E4V7X7V3Y6K944、主张管理的方法和技巧必须因环境的不同而随机应变的是（ ）假设。A.社会人B.经济人C.自我实现人D.复杂人【答案】 DCL10Z8K4Y5F8P6C7HM7J6H6O4C4X9G7ZC6Y5Q5L9P2P8Z845、心理测验按测验的内容可分为两大类，一类是能力测验，一类是（ ）。A.人格测验B.成就测验C.性向测
20、验D.情商测验【答案】 ACT10F8I5L3H9X1M2HN2S10W5K2Y10Z7V10ZV10J7K2O7D7Y2G346、下列各项中，属于根据组织目标的不同划分的是（ ）。A.公益组织B.公共组织C.社会组织D.功利组织【答案】 BCF1D2N4T10R7B4A4HJ9Z7D7P5W9C7Y5ZG7H8D7I7F6L3T847、常用大气预测模式中的“静风”是指()。A.距地面10m高处平均风速UB.距地面10m高处平均风速UC.距地面5m高处最大风速UD.距地面5m高处平均风速U【答案】 ACW3W8M6G6N3P1I10HN1V8V9D9Q8G8H8ZC10Q3P1O4A5O2F3
21、48、人们能够把分散而又有一定联系的知觉对象的反映综合起来，形成一个整体是因为（ ）。A.连续律B.接近律C.相似律D.闭锁律【答案】 DCK7M4Z6C1E4P8R7HN7U10K2B4W10J4M3ZY9K6M10A10S3E8W349、管理方式选择的根本标准是（ ）。A.产权制度B.管理效率C.管理环境D.管理者【答案】 BCY4A2V6X6X1C2Y1HQ10E8W1A1T10C5I10ZA8B10V7V3H3D7L450、在设备监理单位参与设备工程项目的投标，并在随后与业主签订设备监理合同的过程中，应当进行的工作包括( )。A.编写设备监理大纲B.编写设备监理规划C.与业主拟定设备监
22、理合同的细节D.与业主签订设备监理合同E.配合业主召开各方协调会【答案】 ACR2U8D4R10L5P10Y8HL1C9Y6P4O8K1G7ZI3B6G2T5R8B7Q1051、根据环境影响评价技术导则生态影响，关于生态影响评价工作范围的说法，正确的是（）。A.评价范围为项目的占地区域B.评价范围为项目的间接影响区域C.评价范围为项目的直接影响区域D.评价范围涵盖项目全部活动的直接影响区域和间接影响区域【答案】 DCK3O3W5Q3N10J7H1HB5H2A6P9Y6E3D5ZR4Y10J2F8L3T6A252、声环境质量标准(GB30962008)中规定独立于村庄、集镇之外的工业、仓储集中区
23、执行()声环境功能区要求。A.0类B.1类C.2类D.3类【答案】 DCK1W9A6G6Y1Q6S4HI3W10I8D1Q5K7D4ZC6N6K4L6O5T9U153、当居民消费价格指数等于100时，说明（ ）。A.报告期与基期相比综合物价上升100点B.报告期与基期相比综合物价上升100%C.报告期与基期相比综合物价没有变化D.报告期与基期相比综合物价下降100%【答案】 CCC6H3N4N6F4O4G6HR1C2J6O5A4M2K8ZS1G3B4A3C10Z6T754、在360度考评中，有助于对主管的潜能进行开发的维度是（ ）。A.上级评价B.下级评价C.同级评价D.自我评价【答案】 BC
24、O3U3N1L9R2I2U8HY5H4A8H9O6H4X6ZM7U10U8R1F6G10K355、按照工作说明书的对象不同，可以具体区分为岗位工作说明书和（ ）。A.临时任务说明书B.特定工作说明书C.技能工作说明书D.部门工作说明书【答案】 DCG4G5X3V10H1P4H1HB10O1G10Z8F9B5U5ZC2Q4G4C4K10H3W756、在工资集体协商制度建设的过程中，应当（ ）。A.建立现代企业制度，理顺企业分配关系B.建立工资分配的共决机制C.建立工会代表职工与企业就业工资分配的制度、形式、水平、支付及调整办法等进行协商共决的机制D.使企业短期工资的决定方式由雇主单方决定的机制过
25、渡到通过集体协商【答案】 ACP10Z4A8B8R7K1O5HU7L4X4G4Y8O7Z9ZI8N2V8V4K9J8K457、美国学者威廉迪尔认为：“组织行为学是门（ ），研究工作组织中个人、团体和组织的行为问题。”A.应用社会科学B.理论社会科学C.边缘学科D.交叉学科【答案】 ACB8J10E7Y1N2C7H2HW1Z3I4C8R6I8U8ZT4X3T1N1Q1Z10K358、（2015年）某项目有2个二甲苯废气排气筒，高度均为20m，间距25m，排放速率分别为0.6、0.8kg/h。根据大气污染物综合排放标准，等效排气筒高度和二甲苯排放速率分别为（）A.20m 0.7 kg/hB.40m
26、 0.7 kg/hC.20m 1.4kg/hD.40m 1.4kg/h【答案】 CCR5J1I10N5V5Z1T4HO2D6B6N4C10R7L10ZB7I7V6V2S7Y2I359、下列选项中不是个人加入群体的原因的是（ ）A.地位需要B.自尊需要C.情感需要D.人为需要【答案】 DCU7P8M2H10R2T6U6HP7V6C3W4I9D8E3ZF7C9Q9A2W3A9O160、职务与职位的主要区别不包括（ ）。A.职务主要强调的是规定员工应该承担工作的内容和要求B.职位主要强调的是工作任务的地点和时空条件C.职位是对其所承担的任务内容和特点的高度概括和总结D.职务反映了员工所承担的工作性质
27、【答案】 CCG1X9X5W7R2S7D6HM7M3C2H3Z6C3S9ZK5Y10V4X6J8B9D361、组织文化理论的崛起带来了组织行为学和管理理论研究中两个基本假设的突破，即关于（ ）和“生活组织”两个假定的确立。A.理性一经济人B.社会人C.自我实现人D.观念人【答案】 DCM3J2B9O1H10B1C1HP10J7X5G5E9K5V7ZF3Q7B3K10Z3X10B662、在招聘广告中不出现招聘企业名称的广告称为（ ）。A.隐瞒广告B.秘密广告C.遮蔽广告D.不公开广告【答案】 CCF7B5Y9L5X2L8W8HF8F3Q1J7K2Q10M4ZX2I10X10K3K10V8W963
28、、下列关于常模的描述，错误的是（ ）。A.是衡量测试有效性的指标B.是一组具有代表性的被试样本的测试成绩的分布结构C.是用以比较不同被试者测试分数的标准D.能够说明某一测试结果分数相对于同类被试者所处的水平【答案】 ACO8R8K2W5Q7G8L9HU4S1S8K8B7P7T2ZC1S8M8N3R5H2X664、现代人力资源管理的三大基石不包括（ ）。A.定编定岗定员定额B.员工的绩效管理C.员工的技能开发D.员工的引进与培养【答案】 DCH8R7P1G2T9K6Z4HT2X3E3T7B6C9K6ZW2X6H1Q7H7H8C965、影响产业购买者购买决定的主要因素不包括（ ）。A.环境因素B.
29、社会因素C.组织因素D.人际因素【答案】 BCY2S9J1G8C9D4Y1HO5I3E8K2X5E2E4ZX7Y8J8S4K1Q3N366、被誉为管理心理学之父的是（ ）A.梅奥B.莱维特C.维卡D.斯克伯兹【答案】 BCO10A10A6Q3T4J9Q7HZ8O5E4X7K7D1Z4ZF5K7U10O4W8J10X367、（ ）是进行培训的物质基础。A.培训预算B.培训经费C.培训设施D.培训基地【答案】 BCV10J10F1D7V7E5C6HZ4T8L7K9Q9Y2X3ZH9H2Y5C4E9I7M168、绩效管理系统设计包括绩效管理程序的设计与下列哪一项？（ ）A.绩效管理目标的设计B.绩效
30、管理方法的设计C.绩效管理制度的设计D.绩效管理内容的设计【答案】 CCT1Q9D4A8U2C7O7HX10Z5E1H8Q3J8X7ZY8F1S7Y9V6R9E769、当员工不理解工作内容时，就会产生（ ）。A.角色模糊B.任务超载C.任务欠栽D.角色冲突【答案】 ACC9K5I3A6U4B9R9HU10E3G7Y5W9U1L10ZH7Y4T5Z7C8I10C670、CU试验是指（ ）。A.直剪慢剪试验B.直剪固结快剪试验C.三轴固结排水D.三轴固结不排水剪切试验【答案】 DCW9P1N7S7J6U2P9HY1X1C9F1Z7L3F7ZF3P7V9H8D1K6X671、组织中所存在的亚文化，通
31、常是以何种群体为中心产生的？（ ）A.正式B.非正式C.异质D.工作【答案】 DCA6K7L7A8Z3Q8K7HV7X3U3X6R9Z10V2ZI6C2X6W9R1P9B972、组织市场的类型不包括（ ）。A.产业市场B.垄断者市场C.转卖者市场D.政府市场【答案】 BCD5Z10E9N2J2P8Q4HP5C1H2B10B10R7O8ZD2R9M8Q7S10W10O673、进行地下水一级评价的类建设项目，地下水环境现状调查与评价的范围是()。A.50kmB.50kmC.20kmD.20km【答案】 ACY6F1V3I4I3I9F9HC7X2H9E7N8X10O8ZC6Q3S1Z5D9H1F47
32、4、下列哪项是指经济运行过程中繁荣与衰退的周期性交替？（ ）A.经济规律B.经济交替C.经济变动D.经济周期【答案】 DCE5Q1R7C1N1U7Q9HJ3V5V8M8M9F2N9ZJ4F5O8S3K7D10U675、从个体的角度看，群体规范意味着在某种情况下群体对一个人的行为方式的（ ）A.规定B.看法C.期望D.依赖【答案】 CCN6R2K3E8Z10A6S6HD7Q8R5O5N1I9E2ZS1X6W9O5N2H3H1076、行为改造型激励理论中被称为“认知理论”的是（ ）A.归因理论B.挫折理论C.强化理论D.公平理论【答案】 ACD5N10Z6B4O10D7V1HP9U4N7N3S3K
33、2K3ZG4E9S5W3U5O10Y277、进行设计洪水或设计径流频率分析时，减少抽样误差是很重要的工作。减少抽样误差的途径主要是（ ）。A.增大样本容量B.提高观测精度和密度C.改进测验仪器D.提高资料的一致性【答案】 ACS5G10O7F1I9J3G4HT9A6K5G4T3T1K1ZS2P1Q10Z2U4J8L878、在组织行为学的研究方法中，（ ）是在现实的环境中对实际情景的研究。A.理论性研究B.案例分析C.现场研究D.实验室实验【答案】 CCW5F9N1V9E9F10I6HR9Q6C6H1T7H10J9ZZ9Z4T6H3V7F6M779、转岗培训是在岗培训的主要类型之一，造成转岗的原
34、因不包括（ ）。A.企业经营规模与方向的变化B.员工不能胜任现在的工作，需要重新安置C.员工对现在的工作感到厌倦，要求重新安置D.企业生产技术进步【答案】 CCA2M3A10V10Y9B8X10HT1Q1J4Y1U3L7X6ZC8R10D10R8S10R10T780、美国学者威廉迪尔认为：“组织行为学是门（ ），研究工作组织中个人、团体和组织的行为问题。”A.应用社会科学B.理论社会科学C.边缘学科D.交叉学科【答案】 ACT4N10S9S9M9N4V6HU8W6X9D2C9M1I4ZA4M6H10K3X7K6P181、同一感觉器官接受不同的刺激而使感受性发生变化的现象称为（ ）。A.对比B.
35、适应C.定型D.敏感化【答案】 ACA1W10G9S3Y6R7E6HZ7A4N5H9K3N10E2ZC9L6G8Q1N5W1M282、开发区区域环境影响评价的重点之一就是对拟议的开发区各规划方案进行环境影响分析比较和综合论证。拟议的开发区各规划方案包括开发区选址、()、基础设施建设、环保设施等。A.产业结构与布局B.环境功能区划C.发展规划D.功能区划E:发展规模【答案】 ACX7L9I6L3V2L2T2HO3L2P6S7K6K10L8ZO10F4L2R8A10I1H583、渗流模型流速与真实渗流流速的关系是（ ）。A.模型流速大于真实流速B.模型流速等于真实流速C.无法判断D.模型流速小于真
36、实流速【答案】 DCB5U1C4Y1T1V1G1HV9G4J3N6R3I5V8ZY8R2T9I6W4K7A684、（ ）假设，是史克思等在20世纪60年代末、70年代初提出来的。A.复杂人B.社会人C.经纪人D.经济人【答案】 ACE3V3H9O10J3V10Z1HF5K4Q10T5W5Y2P7ZJ10F3N1V9Z7T2O785、人类历史上最重要的人力资源流动是在（ ）之间进行的。A.企业B.产业C.地区D.国家【答案】 BCN8A1J5G10N6A4M3HM7R10C1S8B8E3W8ZH7B5U10P5Z4P6P486、西蒙提出的决策标准是（ ）A.满意标准B.质量标准C.信息标准D.公
37、正标准【答案】 ACF1L1R5S7Y8X4V4HY10N9L9A7S6Z1A10ZR6S9Q4B8P1R9Z587、最早提出社会测量理论的学者是（ ）A.韦伯B.霍曼斯C.莫里诺D.阿西【答案】 CCH5D7W10V4N7L3Y6HL4U3W9A8B4Q1B5ZP10S5U8G9T6F4Z488、管理的最终目的是（ ）。A.实现人与人之间关系的协调B.有效实现预定目标C.以最少的投入获得最大的产出D.制定组织目标【答案】 BCT4L1H9Q4B8I9S5HK4K5X8Y3H3X7L10ZU1H3I9E2P8O2I689、下列情况需要进行噪声环境影响评价一级工作的是()。A.评价范围内有适用于
38、GB3096规定的0类声环境功能区，或对噪声有特别限制要求的保护区等敏感目标B.评价范围内有适用于GB3096规定的0类声环境功能区，以及对噪声有特别限制要求的保护区等敏感目标C.项目建成后评价范围内敏感目标噪声级增高量高达8dB(A)以上D.项目建成后评价范围内敏感目标噪声级增高量高达5dB(A)以上【答案】 BCQ2D9F7S8D5A3Q7HF8A7Q8H5B1X5M3ZR2N6P9K10B8P10M490、职业健康安全管理体系(OHSMS)审核的内容，按侧重的主题事项划分，一般包括( )。A.符合性审核B.安全程度审核C.内部审核D.事故原因审核E.风险审核【答案】 ACI3H8I6A7
39、T8S6C3HD10I9H1U10F7F9V4ZZ9V6Q4D2Y10S1V691、员工技能开发的具体内容不包括（ ）。A.教育B.考评C.培养D.训练【答案】 BCR5M4U7M9S9O9H2HF1V3N9X1L5J8V9ZT5G8P10P1L8Y5P292、在正式面试阶段，面试考官应该（ ）。A.在面试过程中应保持严肃认真的气氛B.密切注意聘人员的行为和反应C.要尊重应聘者，在应聘者回答问题时不要插问D.要将面试过程中所有观察到的信息都记录下来【答案】 BCQ6I5M2W1T10K1S6HF5O3P5R4W1Y10Q7ZI4E4R8C7B9W6U293、创新是（ ）的重要途径。A.加强管理
40、B.发展壮大C.获得高效益D.组织提高效率【答案】 DCZ10U8G6M7E6X2N8HP5F2N5P2S3A9K9ZY2B10X7P1K2H4Z194、对下属采取信任的态度，并与他们共同制定计划、设置目标、改进和检查工作，这种领导风格屈于什么类型？（ ）A.专权独裁式B.温和独裁式C.协商式D.参与式【答案】 DCI10T10O1I8R4M5U8HP10L2D7K3X1E6A5ZB1M4K5U8C2V4M895、公司将负责华北区域销售的大区经理调任到华东地区负责该区域的销售，职位不变，从人力资源流动的角度看符合（ ）。A.行业间流动B.垂直流动C.企业间流动D.水平流动【答案】 DCT3M8
41、I6N6O5B8V10HI2R8Z1I4A8Z1O2ZW8T9T1E1O10G7F896、人力资源需求预测的方法中，下列哪一项的主要思路是通过观察历年企业内部人数的变化，找出组织过去人事变动的规律，来推断未来的人事变动趋势和状态？（ ）A.马尔可夫模型B.计量经济模型C.计算机模型法D.定员定额分析法【答案】 ACH4B3I3P6A5T9C9HQ5D2I2P4Q3N9W3ZW2G3H1B9A5M2N497、企业在不同发展阶段应确定不同的培训内容。在创业发展期，企业应集中力量进行（ ）培训内容。A.扩张经营范围B.提高中层管理人员的管理能力C.建设企业文化D.提高创业者的营销公关能力、客户沟通能
42、力【答案】 BCQ1N5H5Y8S2D3K7HN2I8C5W1S4M9D10ZS1T10F5R3O7M9S198、人类历史上最重要的人力资源流动是在（ ）之间进行的。A.企业B.产业C.地区D.国家【答案】 BCA9I8R3P7Y4O3D9HU1Z7F2K4M6L9R4ZT1O2K2S8B2Z6F799、关于柔性管理的优缺点的理解，以下正确的是（ ）。A.柔性管理缺乏严格的工作职责分工，容易形成冲突B.柔性管理中工作绩效易考核、评估C.柔性管理降低组织活动的灵活性，影响组织与外部环境的协调D.柔性管理中员工缺乏主动参与管理、参与决策的意识，自律白控能力低，限制了其积极性和创造性【答案】 ACO
43、6W4E6P8C10I1Z7HC8Z7P7O8B7H1P9ZW10Y5B4U8V9N7S3100、与外部EAP相比，内部EAP更加（ ）。A.效果明显B.节省成本C.具有专业性D.容易获得信任【答案】 BCZ9X8Y4U10X10I3I6HR2M5T3I6K10E6R3ZP3U5W1F5K7H3U6101、公司将负责华北区域销售的大区经理调任到华东地区负责该区域的销售，职位不变，从人力资源流动的角度看符合（ ）。A.行业间流动B.垂直流动C.企业间流动D.水平流动【答案】 DCK8K4H2U5A9F3K9HO2V6A8O7S8I9M5ZM4P7N10S1P10N2B8102、群体行为学派最早的
44、研究活动开始于（ ）。A.铁锹试验B.霍桑试验C.搬铁块试验D.金属切削试验【答案】 BCE9O4Y6C9Y8T7N1HU3O9D6X9I8R5W8ZQ9V6A6E9O9N5V6103、在组织行为学研究中，人际关系主要是指人们之间的（ ）A.合作关系B.工作关系C.交往关系D.心理关系【答案】 DCK7Z2S9Y10N8X7D3HT7C8L2E4M6Z8R8ZN4B2E10F8K6B9K9104、按照环境影响评价技术导则生态影响(HJ192011)，生态影响预测与评价中敏感生态保护目标的影响评价应在明确保护目标的性质、特点、法律地位和保护要求的情况下，分析评价项目的()和影响程度。A.影响因子、影响方式B.影响范围、影响方式C.影响范围、影响途径D.影响途径、影响方式【答案】 DCL6B2Y5W3M7O7N3HP5E4X5D10R9F4Y5ZC4N1F6Q5F1E10W1105、企业福利管理，必须要遵循的主要原则中，不正确的有（ ）。A.标准化原则B.必要性原则C.计划性原则D.合理性原则【答案】 ACD7U5V5H1B7C3W9HS8F4F1Y3T9E5W2ZC1V6I2Z4T4J8U8106、（ ）可以联合几个事业部的力量研发新产品，提供新服务，形成拳头优势，使公司总经理能够将自