2022年全国国家电网招聘(人力资源类)考试题库提升300题含下载答案(湖北省专用).docx

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1、国家电网招聘职业考试题库一 , 单选题 (共200题,每题1分,选项中,只有一个符合题意)1、老李在单位作为一把手,经常是身先士卒,因此博得下属和群众的拥护,老李因此而得到的权力是( )。A.法定权B.强制权C.感召权D.奖赏权【答案】 CCS10K4K3M10O10L2D2HN5M5R9Z10Y5Q5L3ZK10O9K1Q7L10Y7B102、公司将负责华北区域销售的大区经理调任到华东地区负责该区域的销售,职位不变,从人力资源流动的角度看符合( )。A.行业间流动B.垂直流动C.企业间流动D.水平流动【答案】 DCP8K7M3C5P3N9B6HI2K8C9F5I1K2H10ZO2E8U5J5

2、U6G6W103、归因理论将人们行为成败的原因归结为:努力程度、能力大小、任务难易以及( )A.运气和机遇B.创新能力C.自信心D.应变力【答案】 ACG7G10P4D1R6Q3W9HO2F3C9T6H10J7F5ZC6V7C4M4H7M7Q84、采用因素比较法进行岗位评价时,其操作的第一步骤是( )。A.确定评价要素B.确定要素的权重C.获取岗位信息D.选择关键基准岗位【答案】 CCH1X5X10E2A9A1L1HA8M8N5G6F7L2M2ZD1E4G3O7Y5X2C15、研究搜集、处理和描述的统计学方法是( )。A.描述统计B.推断统计C.理论统计D.应用统计【答案】 ACK4S10N1

3、0O8D3D8X3HA3S9L1G5M7U10O2ZT9U1S10U1D4C8Y106、( )指个体可能感受到的两个或多个态度之间或者他的行为和态度之间的任何不和谐。家长告诉孩子饭后刷牙,但自己却做不到。A.社会比较B.认知失调C.因果归因D.强化【答案】 BCM4P6W5L3U6C1I6HZ1N5I3V9O10K4F6ZI6O6Y8R9Z2W9W97、规划环境影响评价的工作深度应()规划的层次、相近程度。A.高于B.低于C.一致于D.不低于【答案】 CCS2T8B2B2L9P4M7HH8S10Y8F4Y10E8G10ZU9O3G4D1P2D8Q108、下列关于工业炉窑大气污染物排放标准(GB

4、9078-1996)对工业炉窑建设的要求说法正确的是()。A.在一类区内,禁止新建各类市政工程项目施工临时用沥青加热炉B.在一类区内,禁止新建建筑施工临时用沥青加热炉C.在一类区内,禁止新建各种工业炉窑,原有的工业炉窑改建时不得增加污染负荷D.在一类区内,可以新建各种工业炉窑【答案】 CCN1X3B3X1A6Y9V9HV5J6B6N4Y4C10R6ZE9K10R2E5Y4V10W99、材料抗冻性指标不包括( )。A.抗冻标号B.耐久性指标C.耐久性系数D.最大冻融次数【答案】 DCE7X3Z8K8R9P9I8HQ4K10X7K8R6R10N9ZY7Y10B1Q4Q10F7S310、用过去的情况

5、指导现在和将来,从而实现对管理过程的控制叫( )。A.反馈控制B.前馈控制C.事后控制D.过程控制【答案】 ACP7W4J1M8W3B6I2HZ7R3O7O9S9L4T2ZA1Y5R4Q6D2A10Z411、( )是国家为了保护劳动者在生产过程中的健康,防止和消除职业危害而制定的各种法律规范和技术标准的总和。A.工厂安全技术规程B.劳动卫生规程C.劳动安全技术规程D.建筑安装工程安全技术规程【答案】 BCX3B8U6M9T5V10A8HB3U10S6C8E8E7S8ZW4D3J6Z9B5R3V112、对于JGJ 552011标准的保罗米公式中的参数,碎石混凝土分别为0.53和0.20,卵石混凝

6、土分别为0.49和( )。A.0.25B.0.35C.0.13D.0.10【答案】 CCW6T6H5O10Z5A7I4HK10N8A3J9I3V1Y10ZL5N6G10A3S9M2E413、大气环境影响评价中评价等级的划分,需经过对建设项目的初步工程分析,选择()主要污染物,分别计算每一种污染物的最大地面浓度占标率等。A.1个B.13个C.3个以上D.24个【答案】 BCA4F9L3F5U9R7T10HR6R6C3Q3V9A2X5ZT2J9Z2S8Y9A8A214、按照拜尔宾的团队角色理论,具有“提供指导并坚持到底”这一特点的团队角色类型是( )A.创造者革新者B.推动者组织者C.支持者维护者

7、D.总结者生产者【答案】 DCB6Z1V8E7K2E2L1HY5J1Z9A3J4X6Y3ZN3Y5X1Z2T1D6B615、“无奸不商、无商不奸”,这是对人知觉的( )。A.首因效应B.近因效应C.晕轮效应D.定型效应【答案】 DCP10N6Q3G5D10A9M5HK2N7D6H10M10A7F4ZJ8Q9C9W8L5N4C816、根据弗鲁姆的期望理论,以下公式中错误的是( )A.E高V高=M高B.E高V低=M高C.E低V高=M低D.E低V低=M低【答案】 BCG3B3P2X8Z6K10P9HC5L10A1T6M10U6Z4ZM4E3B9V5G2B2O717、( )需要确定每个胜任特征的排名和

8、重要性。A.簇型胜任特征模型B.锚型胜任特征模型C.盒型胜任特征模型D.层级式胜任特征模型【答案】 DCV1T6Q8O10M10N10Z10HG9F10F2W1D6V5Y1ZA3I9T4Z7T5R1X418、创新是( )的重要途径。A.加强管理B.发展壮大C.获得高效益D.组织提高效率【答案】 DCF8D9C9G8R8K3R9HC3U4H3Q2T3M1C10ZO8U4T6X3D4Y8H219、薪酬管理的基本原则不包括( )。A.对外具有竞争力原则B.对内具有公正性原则C.合理有效原则D.对员工具有激励原则【答案】 CCW2S4N3O8R1P2C5HZ4I3O3E7V9J2I6ZC5T7L7A3

9、V6W9H520、组织行为学中,把胜任工作、好奇、对客观事物的操纵掌握、爱好活动及情感这类动机称为( )A.原始动机B.优势动机C.一般动机D.习得动机【答案】 CCW7B8F3N10D5I9C10HJ3H10N9W10H3Q1R9ZB9G10E10A1W6W8Y921、人的行为与心理密不可分,行为是心理活动的( )。A.内在依据B.外在表现C.外在依据D.内在表现【答案】 BCN9A1U5H7A8S9G7HC7W7K8K9X2T1U5ZZ2Q9R10K6M1F2X422、某一必须招标的施工项目,采用综合评估法评标。评标委员会经评审,推荐的3名中标候选人:甲报价1000万元,评标得分96;乙报

10、价980万元,评标得分90,丙报价950万元,评标得分95。下列关于中标人的确定和合同金额的说法,正确的是( )。A.中标人为甲,合同价为950万元B.中标人为甲,合同价为1000万元C.中标人为丙,合同价为950万元D.中标人为乙,合同价为980万元【答案】 BCQ7H5D5V8U7V5X6HE8Q9U7K7I5Q3P2ZJ3S5S6F10Z8Q1U623、恶臭污染物排放标准(GB14554-93)中规定排污单位排放(包括泄漏和无组织排放)的恶臭污染物,在排污单位边界上规定监测点的一次最大值(包括臭气浓度)都必须()。A.低于或等于恶臭污染物厂界标准值B.低于恶臭污染物厂界标准值C.低于或筹

11、于恶臭污染物排放标准D.低于恶臭污染物排放标准【答案】 ACU10U2J1H1A7R3K4HQ5E3C9G1Y8M4H7ZI10A3I8L9B7S8Z624、下列哪项是指导致行为或事件的行为者本身可以控制的因素?( )A.内因B.归因C.外因D.知觉【答案】 ACA4K7H1J4T6Q1E8HH9Q4L2U10E7T7M7ZV1E8W1E4O4G7B925、领导者沟通协调的目的是为了( )A.提高被领导者的行为效率,实现组织目标B.建立科学有效的管理,协调各种内部关系C.合理配置各种资源,以人尽其才物尽其用D.结合组织内外部环境条件,制定组织目标【答案】 ACK1F2V3K7J5Z5X6HW2

12、E3V6T8H6H5I10ZD7I5L9V7A5Y6K126、人类共同的认知、情感、意志等,体现为下列哪一个特征?( )A.能动B.意识倾向C.个性心理D.自然属性【答案】 CCL4M10F2T10C2A3T9HD4L4D9Z8F4J5E6ZC6Y6O10O2P4Y9E227、 某新建高速公路位于2类声环境功能区,经计算距高速公路中心线300m处夜间噪声贡献值为50dB(A),400m处夜间噪声预测值为50dB(A),根据环境影响评价技术导则声环境,该项目声环境影响评价范围应为高速公路中心线两侧()范围内。A.100mB.200mC.300mD.400m【答案】 CCX3U9U2J9U1T7I

13、8HG6K1U3N4U4C2H6ZP6L4N8E4Q4U1M628、在设备监理单位参与设备工程项目的投标,并在随后与业主签订设备监理合同的过程中,应当进行的工作包括( )。A.编写设备监理大纲B.编写设备监理规划C.与业主拟定设备监理合同的细节D.与业主签订设备监理合同E.配合业主召开各方协调会【答案】 ACO8V8N10U3X8V9X5HC1W5P9R7G2I4N2ZM10Z3Z9S6T1R8W929、鼓励管理者将冲突维持在适当水平上以使组织敢于进行自我批评和不断创新并保持旺盛生命力的冲突观点是( )A.传统观点B.人际关系观点C.相互作用观点D.兼职者观点【答案】 CCU1Z4Y10C7I

14、10C10O9HE4O6F1G4W9Z3N4ZN7S7W4K6E4R7M630、声环境质量标准(GB30962008)中规定独立于村庄、集镇之外的工业、仓储集中区执行()声环境功能区要求。A.0类B.1类C.2类D.3类【答案】 DCF9W8Z3B2S8P10Y7HE9T5B4I6R6P4Q6ZA3B1M10M7H2D1H1031、改进岗位设计中,横向扩大工作的手段不包括( )。A.采用包干负责制B.用多项操作代替单项操作C.生产工人参与制定计划D.在单调的作业中增加一些变动因素【答案】 CCB2X3K6E4T7U2F10HK4U8L10F8H8Y9O7ZD9I6X1F1V1R5Q1032、软

15、土的特性是( )。A.透水性差B.天然含水率较小C.强度较高D.压缩性低【答案】 ACK9H7O2X10Z2L6J4HA4H2E3I1T6W8O9ZV3R7H10P7C10E7Q533、( )指个体可能感受到的两个或多个态度之间或者他的行为和态度之间的任何不和谐。家长告诉孩子饭后刷牙,但自己却做不到。A.社会比较B.认知失调C.因果归因D.强化【答案】 BCA1G3V1E5Q1F6U10HG1V1J10B7I2W1H5ZZ5Y5I3E9H3J9Y734、企业采用三阶段岗前培训方法的前提是( )。A.企业要进行两阶段岗前培训B.企业要建立两级培训体制C.企业要建立三级培训体制D.企业要了解未来的

16、发展方向【答案】 BCB1J2V5T3A9V2V4HD5P10Q4W10M10B7D2ZY9Q10H5M7S9B6S135、身体转向活动的正常水平并且阻抗继续增加的阶段是( )。A.报警反应阶段B.应激阶段C.抵抗阶段D.消耗阶段【答案】 CCU5D5V7Z10P8P6K8HO5S8W10F6Y10U6U8ZS1H9P6T6N10X1B636、大气环境影响评价中评价等级的划分,需经过对建设项目的初步工程分析,选择()主要污染物,分别计算每一种污染物的最大地面浓度占标率等。A.1个B.13个C.3个以上D.24个【答案】 BCB4T5J10L3F9O3P1HG7T7G8Z2B1B9X9ZB1Y8

17、X4T5R10E2X437、人力测评中了解人际关系能力最有效的方法是( )。A.集体面试B.无领导小组讨论C.资历审核D.文件筐测验【答案】 BCX10N10Y6F3X3V6W5HD2L3P10I8L8O6T9ZB6P8A1R1N4B1N238、下列关于人力资源的叙述错误的是( )。A.用人单位如果进行人力投资,就会获得较高的回报B.通过人力投资,可使劳动力供给质量得到提高C.投资的直接成本可以从以后的工作中收回,而机会成本则不能收回D.从个人角度看,若自身投资的成本与收益比例相当时,就不会进行人力投资【答案】 ACT5P6S4T10A8P2B9HB8I3X1E8B7V4T6ZU7D1G10T

18、10J9K10L439、最早提出社会测量理论的学者是( )A.韦伯B.霍曼斯C.莫里诺D.阿西【答案】 CCM9S7V7S7G9H7F6HL2A3M4E3P7M9T6ZG3N7N3X3G5Z8P440、权力具有的性质是( )A.情景性B.确定性C.独立性D.稀缺性【答案】 ACQ5Q9I7F9K6N3G1HF3J3G7P5L1X5Y9ZM1Q4Q9X5Z6I10O341、产品产量与单件成本的相关系数是-0.80,单位成本与利润率的相关系数是-0.94,产量与利润率之间的相关系数是0.89,因此( )。A.产量与利润率的相关程度最高B.单位成本与利润率的相关程度最高C.产量与单位成本的相关程度最

19、高D.反映不出哪对变量的相关程度最高【答案】 BCS4B1E1M7O8S4S10HK1C7C10Z6O1S9L7ZL4V7N7Z3Y9D7R242、( )是一种利用系统观念来网罗组合设想的创造发明方法。A.二元坐标法B.和田十二法C.形态分析法D.系统分析法【答案】 CCB8H8M10Q1N6B10Q4HR6U6M10S5W2W9W4ZK10O10O6B4F4Q5V943、以下哪种现象不能在需求层次理论中得到合理的解释?( )A.一个饥饿的人会冒着生命危险去寻找食物B.穷人很少参加排场讲究的社交活动C.冬天没有衣服穿的人喜欢欣赏雪景D.一个生理需要占主导地位的人不关注他的名誉【答案】 CCN9

20、J6W8G2S8R8Q5HI10O6I7R5I6D2A9ZN8J10A10C6Y8R5O1044、个人为组织目标做出贡献的意愿强度是变动的,受到( )影响。A.组织的态度B.组织的协调C.个人的文化程度D.个人所感受到的满意程度【答案】 DCR10L3D10N9W8Y3T4HN10L5F1U5D1Y1H2ZQ6W7B4N9U9F4W845、劳动关系是指用人单位与劳动者在( )中所发生的关系。A.生产过程B.劳动过程C.雇佣过程D.合作过程【答案】 BCT2M6M9P5V8M1O5HM7N5U4P2F9W8O5ZM7H8O10T2F8P6I146、某流域有两次暴雨,前者的暴雨中心在下游,后者的暴

21、雨中心在上游,暴雨的其他特征都一样,则前者在流域出口断面形成的洪峰流量比后者的( )。A.洪峰流量大,峰现时间晚B.洪峰流量小,峰现时间早C.洪峰流量大,峰现时间早D.洪峰流量小,峰现时间晚【答案】 CCV3B2S7S1M1F2M7HO3P8W1Q7D9L5T10ZN10P7D8X6A2Z7H647、下列哪一项是造成非正常失业的主要原因?( )A.劳动生产率提高B.气候的变化C.总需求不足D.市场经济的动态性【答案】 CCA3G9W8U8L4T2T7HB2A9W10N4L9B1F2ZK9J2E1H9B2Y7M448、下列哪一项包括工作时间和休息休假制度、工资制度、劳动安全卫生制度以及女职工和未

22、成年工特殊保护制度等?( )A.促进就业法律制度B.职业培训制度C.劳动标准制度D.社会保险和福利制度【答案】 CCM3T3L1W2G10O5E6HD9I1B8D9A1Z4F9ZW6X9T8A7Z6B5O349、相关分析研究的是( )。A.变量间的相互依存关系B.变量间的因果关系C.变量间严格的一一对应关系D.变量间的线性关系【答案】 ACL4K3W5C10B8Q1L5HC9X1G4T8F6U5D6ZD4O9C1E7N9X8S850、组距是指每个组变量值中的( )。A.最大值与最小值之差B.组中值与最小值之差C.最大值与组中值之差D.组中值与众数值之差【答案】 ACH2P9D4A9S3B5F1

23、HB10L2W4E7E7Y5T6ZT5I2K1S10N1M4U951、当员工不理解工作内容时,就会产生( )。A.角色模糊B.任务超载C.任务欠栽D.角色冲突【答案】 ACI3M3T9K9O5B5Q7HR4E1V2X4H2O8R10ZA5D6H1K1O10W7O352、大气环境评价中环境空气质量现状监测1小时浓度监测值应遵循下列原则:二级评价项目每天监测时段,应至少获取()个小时浓度值,三级评价项目每天监测时段,至少获取()个小时浓度值。A.8,5B.5,3C.8,4D.4,4【答案】 DCC2F9V9U8C9S4D6HA5T4U6T8H10Z4Z5ZZ6E7M2O8F10U10C453、相关

24、分析研究的是( )。A.变量间的相互依存关系B.变量间的因果关系C.变量间严格的一一对应关系D.变量间的线性关系【答案】 ACI9U3I2H9I4R6E9HW4J5P2M4A5I8C2ZM8N3R1H6W2W5V854、根据有毒有害物质放散起因,风险类型可分为火灾、爆炸和()三种类型。A.易燃B.泄漏C.有毒D.易碎,易裂【答案】 BCX8V8T4P6K4M6N8HM3W7M10U5N9M9M8ZM3H3P1T9P7T1Q555、地下水质量保护的原则要求利用污水回灌、污水排放、有害废弃物的堆放和地下处置,必须经过(),征得环境保护部门批准后方能施工.A.水文条件分析B.环境地质可行性论证C.环

25、境影响评价D.地质水文勘查【答案】 BCW9Y3Q10L7B2E9Y5HY2K6K9P2I10J5T10ZP5D6D6E2A3P9K156、现代人力资源管理与传统劳动人事管理最大的不同为( )。A.以事为中心B.主动开发型C.被动反应型D.以人为中心【答案】 BCY5C8I5Q2I1T2D5HK4B10Y6X10I4Z4O9ZI6S1U2O5C4R7U157、以下关于大气环境影响评价范围确定说法错误的是()。A.以排放源为中心点,以DB.以排放源为中心点,以2*DC.以排放源为中心点,以2*DD.当最远距离超过25km时,确定评价范围为边长50km的矩形区域【答案】 CCB7T4P3I6F3H

26、1W6HR7S2S6U1N10L7P4ZQ9O3F9J6P6F2A958、下列污染源不适用大气污染物综合排放标准的是()。A.建筑施工场地B.硫酸生产C.炼焦炉D.恶臭排放【答案】 CCW10T5H8E7L8P7B5HI5V10K6E7Z8I9F10ZJ3H8D8A8L7W2H1059、心理学把( )看作个体对外界刺激的反应过程,包括对威胁的,感知和相应的身心反应。A.压力B.紧张C.刺激D.反应【答案】 ACP4U1Z8T8N3E1H7HJ4T9F1X7T2M1O8ZE4P4T9G8X5J10G360、不属于结构混凝土设计计算基本参数的是( )A.单位水泥用量B.水灰比C.砂率D.单位用水量

27、【答案】 ACZ4V6H5P4I2W7A10HA3W9D1X4W1R5D1ZD1X3A8J2L1Z2T1061、应用渗流模型时,模型的哪项值可以与实际值不相等?( )A.流速B.流量C.压强D.流动阻力【答案】 ACL9K9Z4Q2P8C4I9HB1U10Z9B4A4Z4W5ZO5S6I2L5Z10S9K1062、( )是指向企业的档案管理部门或档案管理人员了解组织过去的建设、运行状况以及关于重大事件或决策的档案记录的方法。A.调查研究法B.当面调查法C.行为记录法D.档案记录法【答案】 DCZ5W4H5K3W5I5S7HO2M8M5U8G7B7J9ZK2G1O7M3N10Z3S763、李健在

28、生活上能细心地照顾家人,可以认为他对待工作也会认真仔细,是运用了个性的( )。A.独特性B.特征性C.稳定性D.一致性【答案】 DCO5F10O4Z5I8U3X3HM8X1B1M5U5O4E4ZR9A5S5M7L6U5D464、当今管理的新趋势是,由传统的物力、财力竞争转向企业对( )的竞争。A.市场瓜分能力B.科技C.人才D.管理手段【答案】 ACL4E6W10X4M5Z7H8HR9G1S3Z5E7X1P4ZP4H10N10K9H8N7L665、关于创新,理解正确的是( )。A.不是人人都能够做到创新的,只要善于学习就可以了B.只有大的发明创造才是创新C.创新需要树立科学的思维方式,需要标新

29、立异D.只有被专利局认可才是真正的创新【答案】 CCX10F3F5K7V5R1R10HM8Y10R3T8F6H3X4ZX6V9V4X7X6W9L566、以下不属于政府内部监督体系的有( )。A.一般监督B.行政监督C.立法监督D.审计监督【答案】 CCP4Q10A8F9B3P2B1HT8K1P1V3V3Y9C1ZB8H1X10J7N9B5H667、在正式面试阶段,面试考官应该( )。A.在面试过程中应保持严肃认真的气氛B.密切注意聘人员的行为和反应C.要尊重应聘者,在应聘者回答问题时不要插问D.要将面试过程中所有观察到的信息都记录下来【答案】 BCL3D3B10J8L3Z1D4HZ7H4L6W

30、8Q7M2P9ZG8I2F6U9X6D8W968、我国在经济领域实行“抓大放小”政策,把部分国有企业划归地方管理或实施民营化,这属于( )。A.自我控制B.分散控制C.分级控制D.间接控制【答案】 CCN2K8M6N7U7H7A10HX5F3Q3O4H7P1F7ZE8U10S1O2J9U2K969、强化可以分为正强化、负强化、惩罚和( )A.奖励B.倒退C.消退D.激励【答案】 CCB7T8B4F6J8H9C2HU2U5T8W6N5Q9C3ZU4C10E6K9D6U8O1070、(2015年)某项目有2个二甲苯废气排气筒,高度均为20m,间距25m,排放速率分别为0.6、0.8kg/h。根据大

31、气污染物综合排放标准,等效排气筒高度和二甲苯排放速率分别为()A.20m 0.7 kg/hB.40m 0.7 kg/hC.20m 1.4kg/hD.40m 1.4kg/h【答案】 CCS9T7A7N6B9S1Y10HN3T8G7R6W2Q5Z3ZN4O4H9M9R5N10B471、一般而言,正常的收入差距范围的基尼系数水平是( )。A.0.10.3B.O.20.3C.0.20.4D.0.20.5【答案】 CCZ7J10A8J7M8K4B4HE9Q10Z2L10N5B1F10ZO8I4J4S5B8G7C572、按照环境影响评价技术导则生态影响(HJ19-2011),生态影响评价根据评价项目自身特

32、点、区域的生态特点以及评价项目与影响区域生态系统的相互关系,分析生态影响的()。A.方式及其影响程度B.方式及其强度C.源及其影响方式D.源及其强度【答案】 DCX9Q10E3C5R10A2F10HH1L4A5H10J9W3W10ZF8K4C5V2U3P10W573、在沟通中信息接受者向发送者表明自己对信息的理解和反应,叫( )。A.编码B.解码C.反馈D.通道【答案】 CCC6J7R10A3W4Q1P2HT3J8D5W4N5K10B1ZG4C6N3S10B2F2V174、地下水环境影响评价工作分级划分原则,()根据其对地下水环境的影响类型、建设项目所处区域的环境特征及其环境影响程度划定评价工

33、作等级。A.类和类建设项目B.类和类建设项目C.类和类建设项目D.类建设项目【答案】 ACR4A3Q9P1Z2Z5N7HC8B3R2R4I7A4B2ZX9U10J4B7H3Z6S975、关于年功序列制,不正确的是( )。A.工资与年功及企业整体经营状况无关B.具有高稳定性C.基本工资所占的比重相当大D.工资与实际绩效关系不太大【答案】 ACO10D3S9N6A2V8O4HQ9E6U3F2U8W1N8ZE3P2N6K6B4K7O676、因员工离职或调动到其他部门、员工正常退休、员工短期休假等产生岗位的空缺属于( )。A.组织人力资源自然减员B.组织业务量变化引起的人力资源需求C.组织人力资源配置

34、不合理引起的人力资源需求D.组织人力资源满负荷【答案】 ACB9M2K1H5E4F6A8HR6Z3U2P3H7Q2Y8ZI10X6Z2B9M7N10Z577、在制定培训规划时,工作岗位说明的目标是( )。A.收集有关新岗位和现在岗位要求的数据B.明确员工现有技能与理想状态之间的差距C.明确培训的要求,预测培训的潜在困难D.选择测评工具,明确评估指标和标准【答案】 ACW1H2P5S7C1S4S7HV7W7R10S6J6T6W8ZO4W6E7F8R9Q5A278、顺序数据( )。A.是一种定量数据B.可以进行排序,表明事物之间的大小、优劣关系等C.可以反映事物在数量上的差异D.其计算功能与数值型

35、数据相同【答案】 BCR4A1Z8V4Z10S8K8HZ8K6O9X2H2U1X6ZV10M8O5V9L4N4G279、凝聚力与群体生产率的关系取决于群体的( )A.绩效B.合作关系C.规范D.绩效规范【答案】 DCS8E4R10Y9Q6T8P5HJ1Z9D10N4F7C10D9ZI1T9L1C1F4V2I180、于先生受命前往一家多年亏损的企业担任厂长。到任之后,他待人热情,早上早早地站在工厂的门口迎候大家,如果有的员工迟到,他并不是批评和指责,而是询问原因,主动帮助员工解决实际困难。一周下来,大家看到厂长每天都提前到厂,而且又待人热情,原来习惯于迟到的员工也不迟到了。从这件事情来看,是什么

36、权力使于厂长产生了如此大的影响?( )A.个人影响权B.专长权C.法定权D.个人影响权和法定权【答案】 DCQ8Z4M2R9M7F4J9HV3H10W3U10J1W9R4ZM7I4G2W7X7V9G781、材料抗冻性指标不包括( )。A.抗冻标号B.耐久性指标C.耐久性系数D.最大冻融次数【答案】 DCN1A7M5H9K5U7R6HK9J8Q9B2G6D1C3ZZ10B9R2D5B3J1C1082、把动机分为原始动机、一般动机与习得动机三种类型,其划分依据是( )A.动机的属性不同B.动机的作用强度不同C.动机的由来不同D.动机的作用结果不同【答案】 CCO10L10I1H1I1N4M10HT

37、1Y9Q6B1O2O5U6ZT7H3Y8I7T7Y9D783、以下不是劳动保障法的是( )。A.促进就业法B.社会保险法C.劳动福利法D.工作时间法【答案】 DCJ1U6M2H7H6C8I5HB8P10D3G8U2P7Y9ZS4X3B3Q3S1F6H884、公司将负责华北区域销售的大区经理调任到华东地区负责该区域的销售,职位不变,从人力资源流动的角度看符合( )。A.行业间流动B.垂直流动C.企业间流动D.水平流动【答案】 DCR4H9T6I5C4Z4Y7HE8J4M8G4J9W3T7ZA1S4Q8M1K5J6Y685、菲德勒的权变领导理论认为,在团体情况极有利和极不利的情况下,效果较好的领导

38、类型是( )A.人际关系导向型B.任务导向型C.目标达成型D.任务结构型【答案】 BCS3U7H8V3X2R4E6HP1G8G5B1P6P3O2ZO6A3H1T7V1R10Q486、下列属于验收调查重点的是()。A.核查实际工程内容及方案设计变更情况B.环境敏感目标基本情况及变更情况C.环境影响评价制度及其他环境保护规章制度执行情况D.环境质量和主要污染因子达标情况【答案】 ACK8Z1P8C8C3I1K5HA2A4X1P6Y9K8O6ZD3F6C6L4N6C8A787、(2015年)根据危险废物焚烧污染控制标准,下列区域中,可作为集中式危险废物焚烧设施备选场址的是()。A.商业区B.工业园区

39、C.风景名胜区D.水源保护区【答案】 BCK6M4N8F4V6O8L5HR7A1C4F6S6B4J10ZL4U7H3Q6F1S2P688、不善于表露情感、表现行为,与人交往显得沉静而孤僻,这种性格类型是( )。A.情绪型B.外倾型C.内倾型D.顺从型【答案】 CCA4S9J8S6N10P5G8HV8D5L10I7N4E8M2ZD9X1A9H10I9W8A389、若企业规模较大,岗位设置繁杂,进行岗位调查时应采用( )。A.现场观测法B.面谈法C.书面调查法D.综合采用上述方法【答案】 DCP10Z3I6T7J9D5U3HX7R10Q4L3A1D4S10ZZ1G5W5W10C8I4B790、非正

40、式组织中的核心人物是( )的。A.自然形成B.组织任命C.成员推选D.组织招聘【答案】 ACA3C1V9N6J8N8B1HN4R8C6R9T2V1K7ZL5M6T1N3U7V6H891、人力资本理论的有形支出中,最主要的投资形式是( )。A.教育支出B.保健支出C.劳动力国内流动支出D.移民入境支出【答案】 ACL3J6U1E1E6B4Z3HC5K5O7Y1B2I5J4ZC1R4B1V6J7G6X792、假设检验主要是对( )进行检验。A.总体参数B.样本参数C.统计量D.样本分布【答案】 ACG4V3Q6P9Z8L9A3HJ6M10U10T4U8F2X10ZI3N8E8F8R3S2B993、

41、(2015年)根据环境影响评价技术导则生态影响,对可能具有重大、敏感生态影响的建设项目,其生态保护措施应包括()等环保管理技术方案。A.施工期工程环境监理B.环境保护阶段验收和总体验收C.长期的生态监计划D.环境影响跟踪评价【答案】 ACI4R8U1V10F3U4Q6HZ10J1M4L1P1T1N4ZR1L1Z7X5S8N3W794、“经济人”假设是古典经济学家和古典管理学家关于人性的假设,是西方经济学和泰勒( )的出发点。A.管理科学理论B.科学管理理论C.组织理论D.科层制理论【答案】 BCL10C6Z10H3A7Z4T2HV10Y6C9L8V6D9M7ZW2J3L3L6A2H1A395、

42、不属于与企业战略方向相配合的财务性主题的是( )。A.资产利用-投资战略B.投资-收益C.成本降低-生产力改进D.收入-成长【答案】 BCS7A5L9F6W2A8Q1HO7H3B9S1A7J2O6ZE3P4Z9V3G8F5H796、计算地基中的附加应力时,应采用( )。A.基底附加压力B.基底压力C.基底净反力D.地基附加压力【答案】 ACP8I8L2A4H10U8R1HU6S10V9Z10I8G1Y1ZV7U2L4G3T3U2E797、在制定绩效管理方案时,应根据( )合理地进行方案设计.并对绩效管理方案进行可行性分析。A.绩效管理目标B.绩效管理方法C.绩效管理程序D.绩效管理对象【答案】

43、 ACN2U2Y5A10X10W9P3HQ7T5Z9X3U8E10R8ZV8Z5P4U2M7Z10C298、认为“人们最重视的是工作中与周围人友好相处,物质利益是相对将要的因素”的是( )假设。A.社会人B.经济人C.自我实现人D.复杂人【答案】 ACB2U6X2J10B9Q5F4HI10C2U5I9L1W4N7ZY7V9Q5G1F8S4C599、绩效低下的原因可分为( )。A.总体原因和个体原因B.总体原因和组织或系统原因C.个体原因和组织或系统原因D.主观原因和客观原因【答案】 CCW6L8O9K6Y4X7C1HU1P8M10E1T4L3F10ZP8B5O7R8S4T5P6100、一般来说

44、,工资水平低的企业应关注市场薪酬水平的多少点处?( )A.15%B.25%C.50%D.75%【答案】 BCZ2O1C10N4H5C4H5HQ6U5W6L3Z7L7Y7ZL2J1D7J3Q9S10Q3101、以下不属于360度考评方法的缺点的是( )。A.定量的业绩评价较少B.信息来源渠道广,但是从不同渠道得来的并非总是一致C.成本低D.可能会在组织内造成紧张气氛【答案】 CCV2E8O4F3N1J9I3HQ1C6X6Q9F9P4Q7ZV5F2B10M7M1Q8N10102、某企业中员工小张的每月收入为4800元,那么他每个月需要缴纳的个人所得税为( )元。A.240B.135C.39D.65【答案】 CCZ2Q8T6D7B7L10O3HP2U8A4O4M2T5X5ZS9J5R5W6A8N3C7103、在工资集体协商制度建设的过程中,应当( )。A.建立现代企业制度,理顺企业分配关系B.建立工资分配的共决机制C.建立工会代表职工与企业就业工资分配的制度、形式、水平、支付及调整办法等进行协商共决的机制D.使企业短期工资的决定方式由雇主单方决定的机制过渡到通过集体协商【答案】 ACI2Z10V2R7I9Q8B6HO4Z8C9S9Q8R3X3ZY10R8S10J2O4U3O3104、下列哪一项能比较准确地反映员工工作的质量和数量,有利于贯彻“同工同酬”的原则( )A.计时工资制

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