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物流公司储运部负责人岗位职责1)负责执行储运部的各项工作流程和作业标准,合理利用仓储 空间,积极探索新的运输模式,不断提出优化物流作业流程改善建议;2)合理利用人力资源,不断对员工进行业务、服务意识和制度培 训,组织对员工业绩和执行情况进行评估和考核,不断提升员工的综 合能力和业务水平,做好人才储备的培训;3)寻找物流公司、进行比价、议价及运输合同的签订;4)执行运输考核指标,定期对承运商进行KPI指标考核与评估;5)及时监控运输市场动态,及时调整运输策略,加速物流速度,降低运输成本;6)监督部门人员对库存物资进行盘点并对盘点结果审核确认, 确保库存物资状态的完好及安全;7)合理利用人力资源和仓库设施,降低人力成本、能耗和物料的 消耗;8)负责按IS09001-2000体系5S等相关要求对物流作业流程、 工作质量进行检查,加强员工管理,提高工作效率,保障公司物资的安 全;9)负责物流运输异常投诉的处理与跟进;10)相关沟通、协调工作。