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1、请假考勤制度（试行）为规范人事管理工作，严格劳动纪律，保证工作实效，按照绩 效工资实施方法（试行）要求，根据请假、考勤制度暂行规定 （简称规定），结合保卫处实际，特制定本规定。第一条根据工作属性将各科室分为窗口及安防两类，其中窗口单 位包括综合信息科、户籍科（办证中心）和武装部三科室；安防单位 包括调研科、治安科、消防科、交通科和校卫队。第二条窗口类科室和管理干部严格执行学校工作时间，即上 8:30-12:00,下午14:00-17:30,窗口类科室职工原那么上除特殊执勤 保障任务外不再承当日常安保执勤保障任务。第三条特殊保障任务是指学校开展建设中的重大活动、重大安排 和经处务会认定的特殊事项
2、；日常安保执勤保障任务是指处内24小 时值班和周末值班（节假日值班除外）、校内日常教育教学活动按照 执勤等事项。第四条管理干部外出请假规定：处长外出须向分管校领导请假并 告知综合信息科，副处长外出须向处长请假并告知综合信息科，管理 干部长期外出挂职、学习、调研等须按照学校中层管部请假管理规定 办理请假手续。第五条窗口类科室职工遇特殊情况临时请假需及时向科室负责 人申请（三天及以上请假按照学校规定执行），科室负责人按月与综合信息科核对职工请销假情况，定时核定考勤情况经本人签字确认后在职工大会公布。第六条安防类科室根据科室工作实际，工作日必须保证一名职工 在科室内坐班，并于前一周周五将下周排班情况
3、报综合信息科备案， 因工作需要临时变动人员坐班，应及时向综合信息科报备，坐班人员 执行与窗口类科室职工相同规定。第七条安防类科室其他人员（非坐班人员）根据工作实际开展工 作，在保证基本工作时间的前提下（即每个工作日至少7小时上班时 间），科室负责人可根据工作开展情况自行调节上下班时间，但工作 人员和工作内容安排需提前一天报综合信息科备案。第八条综合信息科负责抽查各科室工作人员到岗情况，监督安防 类科室非坐班人员按照工作安排开展工作，及时向处务会和各科室反 馈考勤情况。第九条综合信息科按月统计考勤结果并将结果通报并周知教职 工。第十条遇突发情况需改变考勤时间及工作内容的，提请分管处领 导同意后报
4、综合信息科备案执行。第十一条其他请假事项及流程均参照学校人事管理规定执行（病、 婚、产、丧、事假等学校人事管理规定附后）。第十二条对违反请假、考勤制度的处理（一）员工未履行请假手续而不到岗的，无故超假或超假不归的, 提出请假、续假申请未经批准而离岗或不到岗的，均视为旷工，旷工 处理方法依照学校规定执行。（二）各科室负责人应严格按本规定，对违反劳动纪律的员工, 应及时提出处理意见经分管处领导签字后报综合信息科，综合信息科 按有关规定和程序做出相应的处理。（三）员工外出从事学习、培训、交流等活动，未按本规定办理 请假手续的，应视为私自外出，其在外出期间发生的各种行为和事故 均由员工本人负责，同时还将根据有关规定追究其责任。（四）科室不履行管理职责，不按请假审批权限越权批准员工离 岗的，一经查实，将按有关规定追究该科室负责人的责任，并对擅离 岗位的员工，按本规定做出相应的处理。（五）科室不执行本规定，瞒报、虚报本科室员工的请假考勤情 况，一经查实，将追究其科室负责人的责任。第十三条保卫处原有制度与本制度不一致的，按本制度执行。第十四条本方法自处务会通过后执行，由综合信息科负责解释。