学生处办公室工作总结(共5篇).docx

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1、学生处办公室工作总结(共5篇)第1篇:处办公室总结盐城市环卫处办公室2023年工作总结暨2023年工作思路一年来,办公室在处领导的大力支持下,在各科室的帮助协作下,紧紧围绕全处年初确定的工作思路和目标,仔细履行职能,主动发挥作用,科学协调各部门间的工作关系,进一步强化内务管理和后勤服务,确保了处机关内部事务及各项工作的正常运行,为年度工作目标的实现发挥了应有的作用。现将办公室工作总结一、强化职能管理,落实岗位责任办公室是一个综合性部门,工作涉及面广,日常事务琐碎,针对这一状况,我们实行三项措施有效推动了工作开展。一是强化职能,提高了工作执行力。进一步明确了部门工作职能、岗位工作职责以及工作纪律

2、和要求等,肯定程度上促进了工作作风的好转。二是建立和落实了电话值班制度。以往由于没有明确电话值班人员,时常会出现来电无人接听的现象,造成了不好的影响。为彻底变更这一现象,从周一至周五,其他人员均支配了值班,电话无人接听的现象有了彻底改观。三是强调部门内部的工作协作与协同,办公室的整体工作效能和服务水平有所提高。强调在做好本职工作的同时,必需围绕办公室部门工作的特别性,搞好各项工作协作。如召开较大规模会议时,办公室全体人员全部参加到会议的1 筹备、会场的清扫和布置等工作中,切实供应高质量的后勤服务。二、完善落实管理制度,加强改进作风根据处领导的要求,针对机关实际,先后完善和实施了星期假日值班制度

3、、会议签到制度以及每日办公楼卫生保洁制度等。在落实、各项规章制度的过程中,基本上做到了以章为据、严格考勤、不循私情、一视同仁。尽管在管理中遇到了不少问题,产生了一些冲突,但我们还是坚持原则,并以自身良好的行为示范,赢得了绝大多数部门与同志的理解与支持。通过狠抓各项制度的落实,局机关始终保持了良好的作风状态。三、仔细搞好后勤服务,切实做到保障有力一年来,办公室切实把搞好后勤管理和服务工作做为部门的一项重要职能,全力保障机关事务和各部门工作的正常运转。一是做好办公用品的购置和发放,在尽量满意局机关正常办公须要的基础上,大力提倡勤俭节约,机关各科室和工作人员反映良好。二是仔细做好车辆的调度、运用和管

4、理,充分保障了处领导以及其他各部门公务用车。确保了各项工作的顺当开展和临时性任务的圆满完成,小车费用也在略有节余。三是全力做好各项会议和重要活动的筹划、打算、布置和落实。如:环卫工人日庆祝大会领导讲话材料的打算以及会场布置等,确保了各项会议和活动的顺当召开。四、提高办文办事质量,推动工作高效运转办公室是领导的参谋与助手,工作繁杂、琐碎,但归根结底要落实到办文、办会、办事上来。一年来,办公室共起草、修改、上报、下发请示、报告、总结、状况汇报、通知、会议材料以及领导讲话材料等各类文件、材料达300余件。基本上达到了格式规范,文句精炼,打印整齐,报送和下发刚好的要求。确保了机关各项工作规范、有序、高

5、效开展。与此同时,根据市城管局年初下达的宣扬任务,保质保量,优质高效的完成了韦青、陈红以及环卫工人日等系列宣扬报道稿件20多篇,极大地提升了环卫形象存在的问题与不足在执行制度和日常管理中,个别同志存在责随意识不强、听从意识较差,执行制度不严,办事拖拉等问题。下基层了解状况不多,对全系统的运行状况驾驭不够,没有为领导的决策供应有参考价值的看法和建议,在发挥助手和参谋作用方面还有待进一步提高。二0一二年工作的初步设想二OO七年,办公室将根据“运转有序、协调有力、督办有效、服务到位”的标准,充分履行部门职能,发挥“助手”作用,严格落实各项规章制度,主动协调部门工作,切实加强内务管理,确保各项工作任务

6、的圆满完成。第2篇:后勤处办公室工作总结办公室行政后勤工作对于我来说是一份新的挑战。经过两月来的摸索,我渐渐熟识并适应了自己的工作岗位,渐渐形成了自己对办公室行政工作的一些相识和看法。作为公司六部一室中唯一的非业务类部门,办公室在公司中起着沟通上下、协调左右、联系各方、照应内外的作用。办公室是一个单位里工作最杂、最繁琐、和领导最近、和员工利益关系最亲密的部门,因此,其运行状况干脆影响着公司整体工作水平和效率。对于刚刚参与工作的我来说,现阶段的任务就是多学习,多思索,将领导交予的任务做实做细,扩展学问面,尽快使自己成熟起来。现将任职以来的状况作工作总结一、工作总结(一) 努力做好行政管理工作1.

7、为加强公司管理,工作以来,制定并下发了车辆管理制度、驾驶员平安协议书、食堂用餐管理规定等多项规章制度,切实通过落实各项制度,规范了工作程序。2.在集团的统一领导下,组织公司员工参与建国大业首映礼,观看建国大业电影,在喜迎国庆60周年之际,让每名员工重温历史,增加爱国主义和英雄主义的教化,有利于社会主义精神文明建设和人生观构建。3.帮助公司领导组织园区开工仪式的各项筹备工作。园区开工仪式有着重要意义,它不仅标记着园区各项工程的全面动工,更象征我司发展的新起点,新机遇、新挑战。4.与管委会共同协作电视台制作园区纪录片。在节书目制过程中,与电视台工作人员一同深化基层,了解园区现有产业结构,为深化对园

8、区的进一步相识起着主动推动作用。同时,我也通过与管委会工作人员的主动协作,拓展了人际关系,各方面组织协调实力也有所提高。(二)全力做好后勤保障工作1.对打印机、复印机、传真机、计算机及网络等办公设备的保养与维护。公司建立几月来,各种设备不断增加,维护难度也随之增加。为避开因设备问题影响正常工作,我坚决做到小问题即刻解决,大问题主动联系厂家或经销商进行修理,在最短时间内确保员工运用不受影响。2.办公易耗品的保障。公司对各种易耗品如打印纸、碳粉、计算机配件等需求较大,主动保障好这些常规易耗品的供应。 3.加强车辆管理,保障行车平安。根据我司车辆管理制度的要求,厉行节约、严格把关、统一调度,仔细做好

9、车辆用油、行车登记等日常工作,确保我司公务用车刚好、快捷、平安。公司用车统一指定修理及保养地点,坚持事前申报,保障了我司公务用车能够得到刚好修理和保养。4.管理物业工作。尽力为公司员工供应舒适平安的办公环境,抓好食堂餐饮工作,为员工供应干净整齐的用餐环境以及丰富多样的可口饭菜。二、工作中的不足1.工作中没有做好统筹支配,常常疲于处理工作中的各项纷繁琐事。 2.缺乏工作阅历,对于突发事务的处理方法不多。 3.文学功底不够扎实,公文写作实力有待提高。三、今后的工作思路1.没有规则,不成方圆。办公室特别的地位和工作性质要求办公室必需是一个制度健全、管理严格的集体。办公室每天面对的工作纷繁困难,要想从

10、这些琐事中抽身而出,最有效的方法就是依靠制度。完善并下发各项制度有助于提高办公室工作效率,使各项工作有据可依。办公室对于某些详细事务可依实际状况只做监管与统计,这样可以大大节约时间与精力放在综合行政管理工作上。2.做好行政工作首先要做好安排,学会统筹支配,做到每日朝安排,晚总结。领导支配的事情做好记录,逐件落实,以防遗漏。3.端正看法,牢记看法也是竞争力。我在今后的工作中要学会开动脑筋,主动思索,主动工作,提前做到。工作无小事,我要主动探究和总结适合自己的工作方法和思路,在纷繁的工作中更加游刃有余。4.对于领导支配完的任务,要做到刚好反馈。第3篇:学生处工作总结学生工作处2023-2023学年

11、其次学期期中工作总结 本学期学生工作处在学院董事会、院委会、院党委的正确领导下,仔细学习贯彻党的十七届六中全会精神,紧紧围绕学院中心工作,仔细做好学生的平安、稳定、文明等教化与管理工作,坚持“一切为了学生”的宗旨,以学校管理制度为保障,以学生的思想道德建设为基础,以学生全面发展和特性发展为目标,主动探究新形势下学生教化、管理、服务的新模式、新方法,切实发挥学生工作的职能,为构建和谐校内而努力。现将开学以来学生工作处的主要工作总结如下:一、开学以来的主要工作(一)坚持以人为本,主动加强高校生思想教化1、以文明修身为主旋律,开展形式多样的教化活动本学期学生工作处将高校生文明修身教化作为重点工作和中

12、心工作,开展了一系列教化活动,努力将学生培育成知书达理、举止文静、言谈有度、有气度、大格局、高品位,男有绅士风度、女有淑女气质的新一代高校生。开学初,文明修身系列活动启动仪式在体育馆隆重实行,拉开了此项活动的序幕。第一,学生工作处创新活动方式,推出了杨春联副院长填词的文明修身之歌三大要求 八大留意和商学院王连高老师作词作曲的黄海赞。学工部组织学校文艺骨干录制了这两首歌,并由学生会网络部成员为两首歌制作了MV,以期形成强大的舆论氛围,对学生养成教化发挥主动的促进作用。其次,策划“文明修身顺口溜征集” 和“文明修身我最行”等活动,并以学生工作处函件的形式推行校内文明用语,扩大文明修身教化的影响力,

13、丰富教化形式,深化教化效果。第三,校团委组织面试从二级学院举荐的218名候选人中细心选拔50人,成立高校生形象代表团,并支配专业老师对其进行礼仪培训,使其成为黄海学院的代言人,展示文明修身的成果。2、弘扬雷锋精神,提倡校内文明3月1日,在纪念雷锋同志去世50周年前夕,我院雷锋纪念馆落成,雷锋讲坛青岛黄海学院分坛也正式启动。为打算此次活动,多名学生工作处老师提前结束寒假返校,制定活动方案、议程,明确分工,仔细实施,确保了活动顺当完成。之后,由校团委选拔培训讲解员,组织支配各二级学院学生分批次参观雷锋纪念馆,让学生受到了良好的教化。同时,校团委出刊学习雷锋活动简报找寻身边的雷锋,各学院踊跃投稿,目

14、前已出刊十一期。通过宣扬报道使雷锋精神在我院发扬广阔。3、建立德育教化基地和志愿者服务站,广泛开展社会实践活动我院仔细贯彻中心16号文件精神,加强和改进高校生思想政治教化,把学生的社会实践与思想道德教化功能结合起来。自开学以来,指导九个二级学院联系并建立德育教化基地和志愿者服务站,其中德育教化基地的挂牌仪式已全部完成,志愿者服务站已有6个完成挂牌。同时,主动组织学生开展各类志愿服务活动,如 “学雷锋,青年志愿者大干三百天”干净家园志愿行动,“无偿献血,爱心校内”献血车进校内等。这些让高校生有组织、有目的地走出课堂,深化实际,融入群众、接受教化,学习学问、增长才能,贴近社会的活动,促进了高校生综

15、合素养的提高,缩短了高校生与社会的距离,开拓了构建和谐班集体、和谐校内、和谐社会的新途径。4、大力开展创先争优活动,培育选树学生典型为纪念建团90周年,校团委召开表彰大会,表彰了2023年我院共青团工作中涌现出来的先进集体和个人。建筑工程学院团总支、管理学院团总支被评为“青岛黄海学院五四红旗团总支”,机电工程学院11级机电四班团支部等26个团支部被评为“青岛黄海学院五四红旗团支部”,杜海洋等152名同志被评为“青岛黄海学院优秀共青团干部”,刘光亮等626名同志被评为“青岛黄海学院优秀共青团员”。 我校团员青年的精彩表现还赢得了上次团组织的认可,其中青岛开发区优秀团干部4人、优秀团员5人,机电工

16、程学院的步飞被评为青岛市优秀共青团员。此外,学生工作处仔细落实省教化厅下发的评优文件精神,共评比出优秀毕业生93人、优秀学生10人、优秀学生干部5人、先进班集体2个。以上模范集体、个人的选树,增加了学生的荣誉感,充分发挥了他们的模范带头作用,进一步促进广阔学生学习、工作、创新、争优的主动性,为促进学院各项工作的顺当开展起到了主动作用。5、举办全校性大型活动,全面推动素养教化“生命在于运动,德育在于活动”这是课外活动作用的真实高度的概括。开展学生素养教化,活动是载体。学生工作处主动开展多项活动,寓教化于其中,保证月月有活动,活动出特色,培育学生良好的道德品质。开学以来,“我身边的红飘带”征文演讲

17、竞赛、校内歌手大赛、主持人大赛等已胜利举办,“文明修身我最行”“校内达人秀”等活动正在有序进行中。这些活动既挖掘了专业人才又丰富了校内文化生活,为推动学生素养教化发挥了重要作用。6、主动开展心理健康教化,关注学生心理成长第一,开学第一周,心理询问中心对2023及学生心理健康档案中须要追踪的8名学生进行了复查,其中6名学生状态良好,其余2名在复原当中。其次,心理询问中心主动构建校、院、班三级保障网络,选拔了218名心理委员并对其进行了培训,提高了他们的心理素养和工作实力,为今后更好地协作心理询问中心开展相关工作打下了坚实的基础。第三,5月25日为高校生心理健康日,心理询问中心以此为教化契机,策划

18、了内容丰富形式多样的教化活动。第四,利用每周四下午时间,开展心理健康教化讲座,充分发挥课堂作为心理健康教化主阵地的作用。7、仔细做好帮困助学工作,注意开展诚信、感恩教化本学期学生工作处仔细做好我校1652名学生助学卡发放工作,并按省市文件要求仔细组织做好2023年春季奖助学金停发统计工作及各类资助状况报表统计、上报工作。其次,仔细做好2023年征兵入伍学生学费补偿及退役复学生学费资助工作。此外,学生工作处仔细做好“扬帆工程”11名优秀特困毕业生资助项目,还为93名特困毕业生发放就业服务卡。另外,学生工作处依据省、市相关文件要求,仔细做好2023年生源地信用助学贷款学生相关工作,据统计,我院共计

19、申报517人,申请贷款金额万元。学生工作处还仔细帮助财务处做好2023年学费减免相关工作。在工作过程中,留意资助工作和诚信感恩教化相结合,引导学生常怀感恩之心、诚恳做人、踏实做事。(二)加强学生日常管理,确保学校平安稳定1、组建高素养学生干部队伍,为学生工作开展供应有力保障为了更好地开展学生工作,加强学生干部队伍建设,提高学生自我管理、自我服务的实力,新学期一起先学生工作处就主动拟定校学生会选拔方案,实行各二级学院举荐、学生工作处审核、统一竞选的方式,选拔主席团及各部委办成员。历时近两个月,校学生会组建工作圆满结束并于4月25日实行了隆重的成立大会。本届校学生会管理打破了传统模式,学生工作处结

20、合本部门老师的专业特长和工作范围,为各部委办指定了指导老师,以期校学生会更好地发挥作用。2、狠抓纪律卫生,营造和谐文明整齐的校内环境学生工作处严格落实校务会上董事长讲话精神,将纪律卫生工作作为学工人员的形象工作、本分工作。学生处两名工作人员每天两次对校内卫生进行巡回检查,两名工作人员及校学生会纪保部成员每天在四个重要时段对校内纪律进行集中检查,反馈各学院存在的问题,并对检查结果量化评比。学生工作处各科室老师在做好本职工作的同时,也主动加入到校内巡查队伍中来,为营造和谐文明整齐的校内环境贡献了自己的一份力气。3、规范学生管理,提高学生工作规范化水平第一,本学期在学生工作例会中多次强调要规范学生处

21、分程序,严格格式,明确权限。警告、严峻警告、记过由二级学院召开院务会做出处分确定上报学生处。留校查看、开出学籍要先由二级学院拟处分报告报学生处,学生处审核后拟处分报告报校务会,校务会上表决通过后方可生效。其次,学生处设计了学生临时出入证,学生请假一天以内者可凭证进出校门。因出入证依据各学院在校生人数按比例发放,这限制了每日学生外出人数,避开了学生冒签假条外出现象的发生,缓解了学工人员压力。第三,依据我校学生管理的实际状况,重新设计了学生假条,由两联改为四联,分别由所在学院、学生处、公寓、门卫留存。4、加高校生公寓管理力度,营造宁静、温馨的公寓文化氛围本学期学生工作处将公寓管理作为学生工作的重点

22、、难点、关键点来抓。开学后学生处对公寓管理量化考核标准重新修订完善,使量化项目更加全面,考核标准更加合理。加强学生公寓抽样检查,督促各学院比照考核标准找寻差距,进一步提高了公寓管理水平。学院投资近50万元在学生公寓安装了监控系统,本学期已安装调试完毕并投入运用,这为学生公寓管理供应了极大便利。三月底,公寓管理科对各学院四、六人间混合宿舍进行了局部调整,各学院主动协作,圆满完成了调整任务。5、加强学生教化管理,维护校内平安稳定第一,主动协作相关部门做好山林防火工作,并多次在学工人员会议上要求各二级学院通过多种形式广泛深化开展森林防火宣扬教化。其次,多次组织专人进行周末晚归学生大检查,爱护学生的生

23、命财产平安,维护正常的教化教学秩序。第三,建立晚间巡查制度,由学生管理科老师轮番值班每天晚上20:40-22:00对校内和学生公寓进行巡查。第四,做好新学期开学初师生返校后的思想动态调查工作,刚好驾驭学生的思想动态,引导学生正面发展。(三)多措并举,全面提高学生工作的质量和水平1、重视机构内部改革,提高团队整体凝合力和向心力第一,依据岗位职责将学生工作处分为学生处、学工部、团委和办公室四个部门。开学初在敬重个人意愿的基础上,对处室成员工作岗位进行了调整,以实现人员的最优化配置。其次,为了提升处室人员的精神面貌和团队凝合力,学生工作处推行晨会制度,并组织了多次晨会观摩活动,达到了各部门相互借鉴、

24、相互学习、取长补短的目的。第三,建立学生工作处例会制度,促进了处室人员的沟通沟通,很大程度上统一了思想,提高了团队凝合力和向心力。2、搭建学生工作沟通平台,实现信息互通、资源共享新学期学生工作处设立了学生工作QQ群,二级学院副院长、学工主任、辅导员、团总支书记以及学生工作处成员都可以加入相应群,为学生工作的开展供应了极大便利;接着做好学生工作简报编辑工作,坚持一周一期,并新开设了学工沟通、启思园地等栏目,提高了简报的可读性和教化性;严格落实学生工作例会制度,有效加强了部门之间的协作和对各学院学生工作的检查、指导、协调。3、加快学生工作信息化建设步伐,提升学生工作科学化水平学生工作信息化平台是协

25、助学校学生工作处开展学生工作的得力助手,对于削减工作量,提高工作效率和效果,推动学生工作可持续发展都具有主动影响。本学期,学生工作处将信息化平台建设纳入议事日程,由电子与信息工程学院老师设计网上学生管理系统,在该院试行之后在全校推广。另外,由校学生会网络部负责的学生工作处网站设计工作正在惊慌进行中。二、取得的主要成果1、各部门全力协作,保证雷锋纪念馆顺当落成。学生工作处多名工作人员提前结束假期返校,制定活动方案、议程,明确分工,责任到人,和学院其他部门全力协作保证了纪念馆如期落成,受到了学院领导的好评。2、文明修身活动初见成效。自提出文明修身的口号以来,学生工作处开拓工作思路,创新教化形式,大

26、力营造和谐文明的校内环境,通过教化和管理双管齐下,现在校内环境整齐美丽、纪律秩序井然,不文明的行为明显削减。3、校学生会胜利组建。学生工作处多次召开专项会议,商讨组建方案,前后三次以学生工作处函件的形式部署组建工作,历时近两个月,囊括12部2委1办的校学生会最终组建完毕。4、3月8日,我院顺当通过了青岛市奖助学金评审、发放工作专项检查,并赢得了专家组的高度赞扬。5、精彩的工作表现赢得了各级领导的认可。我院先后被评为胶南市学雷锋志愿服务先进集体、开发区五四红旗团委、开发区创建文明城市先进单位。6、山东省高校第五届高校生宿舍文化节竞赛中喜获佳绩。我院荣获“优秀组织奖”及巡礼(类)集体二等奖和公益广

27、告设计类一等奖2个,原创类作品一等奖1个。三、下半学期工作安排1、接着抓好高校生思想政治教化工作,办好文明修身系列活动、高校生科技文化艺术节和525心理健康教化节等大型活动。2、进一步完善学生工作制度,着力制定学生个人量化评分细则。3、加强学生工作办公自动化建设,建立学生工作管理系统,完成学生工作处网站设计并投入运用。4、加强对校学生会的指导,彻底扭转过去学生会管理的传统方法, 校学生会充分发挥作用,成为开展学生工作的有力队伍。开学以来,学生工作处各项工作开展得比较顺当,学生教化形式多样,常规管理严谨规范,全校学生工作稳定正常,基本达到了预期的效果,这和学院领导的大力支持,各部门的鼎立帮助是分

28、不开的。学生工作处全体人员在面临重要任务时能够心往一处想,劲往一处使,保证了各项工作顺当完成。下半学期,我们将再接再厉、团结一样、奋勇拼搏,以昂扬的斗志,严谨务实的工作作风,扎实有效地推动学生工作和谐开展。学生工作处二一二年五月六日第4篇:学生处工作总结小学部学生处工作总结一学期来,学生处各项工作紧紧围绕学校发展总体目标,遵循少年儿童思想品德、心理素养形成的规律,大力抓好德育的常规管理工作,切实加强对学生的品德教化,平安和文明礼仪教化、行为规范教化、禁毒法制教化等,主动拓宽德育途径,着力培育学生的自主管理实力,全面提高学生的基本素养。现将本学期围绕学校“精细化管理”的落实,就小学部学生处的工作

29、重点进行总结汇报如下:一、规范管理制度本学期,小学部以学生行为习惯的培育为主线,以创建“省一级学校”为目标,进一步落实小学生守则和小学生日常行为规范、小学生管理条例的要求,相继在公告栏中挂出两操、每周之星(新)、每周一歌相关检查评比规则,规范学生在校学习及各项活动的常规,在高段尝试一些更详细的评估考核方案,扎扎实实地将班风和学风的建设工作放在首位。二、关注新班主任的工作小学部本学期24个教学班,有8个新班主任,在开学初,就责任心问题、放飞希望手册的填写、与学生的沟通沟通方法、校车单的填写等细碎的问题召开几次会议进行了相关工作的指导。特殊是在看法上要求新班主任以学校利益为重,以学生利益为重,在班

30、主任中树立主动向上的正气。在他们刚接手新班的时候,多多少少遇到一些麻烦的学生,但时间不长,也都能在大家的帮助下克服难题。据一个学期的工作来看,新班主任们还是能以大局为重,付出了辛苦,班级工作也井井有条。就新班主任所带班级的管理来看,现在五(3)班问题存在的比较多。三、加强文明礼仪养成教化以学校常规工作为主,以文明礼仪活动为契机,加强对小学生的文明礼仪教化。一学期来,我们对班级卫生、纪律、出操、学生的红领巾佩戴、仪容仪表、卫生等方面进行全面的检查,督促学生养成良好的文明行为和生活习惯。依据学校实际状况,将常规检查和突击检查相结合,对检查结果刚好公布(小学高段)。为了将常规教化落实到学生的学习、生

31、活各细微环节中,学生处通过值周老师、校值日生、校大队干部等对小学生行为规范进行定期或不定期的检查,检查的内容涉及两操、课间活动、仪表仪容、班容班貌、黑板报专刊、班级卫生、违规违纪等状况,公示检查结果,促使学生进一步养成良好的行为习惯。四、平安工作常抓不懈平安工作是我们每个月的工作重点,也是我们常规工作的重中之重。通过巡察排查,找寻校内担心全隐患,在小学部例会上指出几个相对担心全因素较多的时间段,提高班主任的预防意识,要求每个班级定期召开平安内容的班会,培育学生的平安第一的意识。重视校内平安的同时,这学期就深圳被绑架学生人数增多的实例对学生进行了法制和平安教化。在班会课上,赐予学生基本的求生技能

32、指导和对绑架犯罪的相识,学生的平安意识明显增加,另外通过细致地引导工作发觉我校校车在接孩子环节上有些漏洞,也已将此想法上报给校行政办。我们还利用晨会,依据季节改变,结合详细事例,对学生进行交通平安、传染性疾病、防意外损害等平安方面的教化。另外,学生在学期末宿舍进行突发事务撤离实地演练。另外,针对课间平安的重要性,落实以下措施:1、分层负责,责任到人。以年级组长为主帅,主持全局;安排任务使各位老师各司其职,从上到下,形成一个网络,共同负责管理课堂、课间、自习、集体活动的纪律秩序,做到责任到人,人人负责,全面细致,齐抓共管,杜绝漏洞。2、实行值周老师及值周班级负责制度,老师和学生都要重视巡察记录,

33、肯定要将相关记录在值周完毕后向年级组长反馈,存在的问题以及要表扬的人和事等,年级组晨会时总结,赐予刚好评价和引导,发挥值周的教化性。3、增加大队部的管理作用。现在每周一歌及课间纪律两大块,大队部的学生干部都在尝试参加管理。五、开展小学部各年级班会公开课本次班会公开课无论从内容上还是形式上较以前的课都更加地扎实,大家在主题上都下了功夫,有心理活动形式,有行为辅导形式,少了说教,多了启发和感悟。班主任们都力争让每一个孩子有所得有所悟。可喜的每一节班会课上展示了良好的班风班纪,无论是六年级的孩子,新班的孩子都呈现了健康向上的风貌。特殊是一年级的小挚友经过一个多月的学校学习,很快进入了自己的角色,养成

34、了较好的听课习惯。在小学部的例会上,特殊强调了后续的工作更重要,请年级组在月班主任会上让大家进行总结和反思,要确保活动的有效性,对班会活动目标达成度进行评价,对学生情感和品德行为进行分析推断,找出成因,在学生合作的基础上,制定矫正发展安排,并经过肯定的行为训练,活动强化,真正达到预期效果。其实,班会后期的落实工作更为重要,事实上,无论同学在班会活动上受到多大教化,心情如何激烈,假如不把这些教化效果落实到日常学习和生活中来,这些效果便不能巩固下来。这就提示我们要非常重视巩固教化效果、这一环节,要留意最大限度地发挥班会活动的后效。六、加强学生干部队伍建设本学期充分利用少先队组织,选取责任心强,各方

35、面素养校高的四五六年级的学生成为大队部学生干部,培育熬炼少先队干部的自治自理实力,充分发挥学生干部的作用。实行值周干部制,为不同层次的学生供应熬炼成才的机会。与此同时还加大对学生干部的培训,辅导员林佩君老师组织带领学生干部开展各类体验活动,从各方面对学生干部进行细致引导,学期结束前组织学生座谈,总结自己的工作心得体会,不断提高工作水平。让学生在实践中体验、探究、培育实力。七、坚持活动育人因HENE流感的影响,本学期的活动也因此而削减了许多,一学期来,我们结合节日、纪念日,开展系列教化活动。其中这学期起先的大课间活动以及体育节的各项活动,在各位领导和老师的支持帮助下得以顺当开展,以各种形式的活动

36、为载体,充分利用课内外教化资源,不断拓展教化空间,通过多姿多彩的活动,充溢了孩子们的校内生活为他们供应了熬炼自己,表现自我和施展才华的舞台;给他们带来了审美愉悦和良好的心情体验。八、切实加强家校联系、重视社会的教化功能学生品德、习惯的养成,不仅是学校的责任,更离不开家庭、社会的教化功能。学校每学年定期实行家长会,每周坚持做好放飞希望(小学)家校联系手册的工作,与家长刚好沟通,听取家长的看法。今年5月份,通过自愿报名竞选上岗的形式,我校筹备成立了广外中山外校家长委员会,本学期末召开家长委员会的其次次会议,在会上听取校长工作报告、听取家委委员看法和建议,调动了家长的主动性,进一步亲密学校、家庭、社

37、会之间的联系,使得“三位一体”的教化模式能较好的得到实行。2023年12月6日,我校小学部、中学部胜利举办了一年一度的家长会。这次家长会的胜利举办不仅是促进学校教化整体化,推动素养教化,提高教化教学质量,实现德育目标的须要,同时也进一步完善了学校、家庭、社会教化“三维共振”的整体教化格局。第5篇:学生处工作总结09年度学生处工作总结学生处始终把学生管理工作作为学校开展各项工作的基础,深刻相识到学生管理工作的重要性和学管部门的责任感。2023年,学生处在校领导的亲切关怀和各兄弟处室的大力支持下,依据学校工作的总体布署,以狠抓学生日常行为教化为核心,以丰富校内文化建设为宗旨,以创建“平安、文明、和

38、谐”校内为目标,立足学校现有条件,全面开展学生管理工作。坚持实施“七项工程”;努力实现 “八高、八导”的总体要求;基于以人文本的中职生管理理念,仔细做好学生生活指导、心灵疏导和学习指导。一年来我校校风严谨、秩序井然,校内平安稳定,圆满完成了学校2023年度学生管理的目标。现将本年度工作总结如下:一、完善学管制度、加强部门建设提高学管水平,完善学管制度,加强学管队伍建设是做好一切工作的重中之重,本学年里北校区对平安保卫、宿管、门卫等岗位的制度进行了补充和完善,使各岗位制度明确化,进一步肃穆岗位劳动纪律;严格做好全体人员的年度考核,本着对学校负责、对工作、对每一个学管人员负责的原则,仔细实施学校的

39、考核制度,进一步加强了学管队伍的建设。二、落实惠民政策,确保助学金发放零失误仔细落实国家惠民政策,全力做好学生助学金申报、发放等工作,在校领导高度重视,统一部署,资助中心工作人员仔细负责做好学生助学金信息的采集和审核工作,一方面克服了时间紧、任务重、要求高、人手不足等困难, 合理调配人员,做到了分工明确, 责任到人,在申报过程中经过数次核对和整理并予以全校公示,接受全体师生监督、反馈。另一方面主动与财务处协调,刚好沟通,确保助学金申报、发放零失误。还建立困难学生档案,做好困难学生校内资助工作。三、以生为本,大力推行人性化管理始终坚持“以学生为本、注意服务的”学生管理理念,严格管理的同时深化做好

40、服务工作,能正确看待和理性评价学生,注意发觉并解决学生的思想问题,正确引导学生心理健康,帮助学生克服学习、生活中出现的困难;即使对毕业的学生或因故退学的学生都要求做到服务到位。注意学生的社会实践,主动协作做好实习生跟踪管理工作,不仅很好地服务了实习生,还赢得了企业对我校的认可。充分体现了以人为本的服务宗旨,实现了以服务促管理的目标。四、坚持举办班主任大讲堂,不断丰富班主任工作阅历班主任是德育工作的详细实施者,工作的好坏将干脆确定德育工作的成效。我校每学期班级将近100个,在校生近6000人,班主任70余人。随着学生管理的压力增大,班主任队伍的不断扩大,部分班级存在的问题渐渐反映了班主任的工作阅

41、历和方法有待提高,针对这种状况,除了每年一度的班主任工作阅历论坛和定期召开学管人员及班主任会议外,学生处还从今年年初起先正式开设“班主任大讲堂”。大讲堂邀校领导、各处室负责人、有丰富阅历的老班主任等,对全部班主任和学管工作人员每月进行2次授课。以训代会的方式进行培训,从而提高了学管团队的整体水平。另外,还建立了班主任工作大家谈,每位班主任在大讲堂作一次专题报告,为班主任供应沟通、学习的平台,提高学管人员及班主任驾驭各项工作的实力,也大大的提高了学管质量。五、全力帮助举办中职运动会,师生行动迎校庆2023年我校承办了首届全省国家级重点和省重点职业学校运动会和隆重实行了30年校庆庆典。学生处主要负

42、责着大型活动演出的组织、编排、活动期间的平安保卫等工作。在活动组委会的统一部署下,活动平安组刚好召开全体活动组人员会议,并把活动组分成节目编排、后勤道具、安保等小组,每小组指派负责人。并召开会议比照组委会制定的活动通知要求,制定详细方案,责任到人,明确分工。各小组积高度重视,极分头行动、相互支持、协调协作,大型团体表演团聚成长志向和校庆全体职工的大合唱四渡赤水稀奇兵、众人划浆开大船的策划、组织、指导、表演等可圈可点,确保了节目精彩上演,活动平安有序开展,取得了运动会和校庆盛典顺当实行,并取得圆满胜利。六、丰富校内文化,提高学生综合素养学生处、校团委在年初就制定了年度校内文化活动方案与安排。安排

43、分主题活动和常规活动,做到“月月有主题,周周有活动”。旨在适合现代中专生健康成长,以丰富的校内文化使学生得到全面发展,培育和提高学生综合素养,不断推动学生管理工作上台阶。全年度,在仔细完成学生日常管理工作的同时,大力开展学生课外活动,主动组织和协作学校胜利举办了每年一度的校内文化艺术节和校运动会,每年度还组织开展主题合唱竞赛、广播操竞赛、朗诵竞赛、演讲竞赛、拔河竞赛、才艺展示、文明宿舍评比、文明班级评比、教室布置评比、墙报评比、最佳仪容仪表评比、重大节日师生联欢会、书画竞赛等全校性大型活动近40次,其中一部分已经成为有学校特色的、影响深远的年度盛会(如:校内文化艺术节、元旦晚会、新生才艺表演等

44、)。红红火火的各类活动,极大地吸引了同学们的注意力,对削减违纪现象的发生也起到了良性促进作用。七、改革创新,不断探究宿管新模式变更传统管理方法,上半年,在宿舍中推行楼长负责制度。对于宿舍管理这个难题,创新思维,以生活指导老师管理为主,学生会帮助的工作思路,强化生活指导老师的职责意识,严格考核考勤制度,充分调动生活指导老师的主动性,提高宿舍管理质量。为杜绝平安隐患,学生处建立了巡查制度,每天对各宿舍楼进行平安巡查;每周组织特地人员对学生宿舍楼的线路、平安通道、消防设备等进行定期检查及报修,力争在源头上预防和限制平安事故的发生。在探究中不断更新管理模式,下半年起先我校宿舍管理全面实行物业管理,是适

45、应学校在新形势下扩大发展要求,在摸索中取得进步,但也发觉问题,将在新的一年接着更新模式,力争取得更大的进步。八、加强学生仪容仪表管理 树立中专生良好形象学生的仪容仪表干脆反映一所学校学生的精神面貌和管理水平,为正确引导和教化学生,培育学生健康的审美情趣,养成良好的行为习惯,体现中专生朝气蓬勃、主动向上的精神风貌。学生处、保卫科狠抓学生日常行为,培育学生良好礼仪。严查佩戴胸卡、长发、染发和怪发、纹身、奇装异服、女生超短裙等等,并刚好进行教化。有效地使得学生养成了良好的文明礼仪习惯。九、平安重于泰山,预防毫不松懈,全体学管人员、班主任高度重视平安,提高警惕,警钟长鸣,时刻把校内的平安工作摆在重中之

46、重的位置。每学期开学后都要组织召开“平安法制教化大会”, 并要求班主任将平安作为每次班会的必讲内容。加强夜间值班,合理支配假期值班。同时,新生开学报到期间,邀请特警和辖区派出所民警在校内巡逻,对学校周边环境综合治理。组织开展了消防演练,完善和更换了教学楼、食堂、宿舍等学生密集场所的消防设施和器材,提倡学校与各部门、各社会化经营单位签订了消防责任书,强化各部门和校内各社会化经营单位消防平安责随意识。每在法定长假和寒(暑)假放假前,学生处都会印制给学生家长的一封信,要求家长要协作学校做好学生的假期平安管理工作。学生处还常常对学生宿舍私拉乱接电线、点燃蜡烛等违纪状况进行清查。一年来,校内平安、稳定,

47、未发生重大平安责任事故。十、加强日常管理不放松,促进学生养成教化为了能使学生严格要求自己,通过严格的日常管理,促进学生良好行为习惯的养成教化,根据学生管理手册、学生平安管理手册的要求,仔细制定安排,组织召开宿舍规范管理和班级文明教化现场会,使各位宿舍管理员、各位班主任和班干部受到了启发和教化,在全校师生形成了良好的舆论氛围,掀起了班与班、人与人在规范礼仪、班级卫生、班级布置等各方面大比拼的高潮,促使班级健康有序的发展,使绝大部分学生养成了文明礼仪好习惯,有效地推动了班风、校风建设。在9月中旬至10月下旬开展“校风校纪整顿月”活动,刚好对违纪学生进行处理,对屡教不改、品德极差且家长不予协作的学生

48、坚决予以开除,有效遏制了翻墙、打架、男女交往不当等违纪行为,有效地限制了抽烟、酗酒等不良现象。还定期有针对性的举办“日常行为规范培训班”通过增加学生遵纪遵守法律和平安意识;还通过对后进生进行转化教化,提高同学们的自律性。十一、强化政治思想教化,发挥党团堡垒作用加强学生的思想政治教化工作,是创建和谐校内的一项重要工作,学管支部、校团委充发挥党团堡垒作用。本年度校团委组织开展了第九期业余团校,发展新团员近200名;学管党支部主动组织举办业余党校第24期培训班,260名主动要求进步青年学生和教职工参与培训,通过培育和考察,汲取一批主动要求进步的学员作为重点培育对象。使其很好的在学生中发挥模范带头作用。在过去的一年里在我处室全体人员地共同努力下,学管各项工作扎实推动,有条不紊,取得了可喜的成果,但还存在着不足,如:少数学生和家长对中职教化相识不足,分校教学点管理混乱,学管队伍的建设有待加强,部门人员考核和管理力度还有待加强,学生的素养养成教化有待加强,学生家长与学校的协作工作有待加强,学管人员的管理水平还有待提高,校内文化建设还有待完善,硬件设施还有待完善。总结2023,我们对2023充溢期盼,为此学生处将仔细制定安排,踏实开展工作,力争取得2023年学管新突破。学 生 处2

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