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1、公司领导干部个人述职报告作为公司的领导干部，那么在这年终之际，肯定要仔细的回顾工作，做客观正确的述职。下面是由我为大家整理的“公司领导干部个人述职报告，仅供参考，欢迎大家阅读。公司领导干部个人述职报告一敬重的上级领导：您好！在国资委有关领导和部门的指导下，根据集团公司党委、董事会的分工和要求，在20xx年的工作中，我仔细对待分管的各项工作，注重有关环节的协调管理，较好地完成了年度各项任务。在工作中能够根据廉洁从业规定的要求，自觉遵守有关规章制度，接受组织和群众的监督。现将履行职责和廉洁自律状况报告如下：一、履行工作职责状况依据年度工作支配，在经营管理中主要抓了以下几个方面1、xx公司经营管理一
2、是狠抓租赁经营管理。重点抓了xx商场由武商变更为工贸租赁后的协调工作，理顺了关系，提高了服务保障。目前，公司与八家租赁户关系良好，租金都能按时交纳。截止到九月底，已实现收入xxx万元，利润总额xxx万元，完成年度任务xxx万元的xx%。公司预备年底召开租户座谈会，进一步征求意见，亲密关系，改良服务，加强管理，确保租赁经营稳定进展，确保年租金xxx万按时收缴到位。二是主动抓好投资项目的收尾工作。在公司董事会、监事会的指导下，公司近三年先后与五家合作单位签订投资合同，利用xx大厦自有房产抵押担保贷款，收取固定回报。其中有二家通过银行进行托付贷款，完善了资产抵押手续，做到风险可控、效益可观。截止到九
3、月底，5个项目投资本钱全部收回，实现净收益xxx万元，尚有xx项目xx万利润打算年底全部收回。2、物业公司经营管理一是落实规章制度，强化内部管理。公司根据iso9001质量管理体系文件规定，层层签订目标考核责任书。注重事前、事中、事后的检查、加强监督和考评，注重员工业务培训，提高全员业务素养，提升公司整体形象。二是提高服务质量，改善业主关系。公司围绕以服务求生存、以奉献求支持的经营理念，提倡文明礼貌的贴心管家服务，确保水电正常供应，电梯正常运行、环境洁净卫生、小区安全文明，受到了全体业主和业务主管部门的一致好评。三是注重节能降耗，争取多创效益。公司精减机构，压缩人员，削减大楼灯泡数量，调济用电
4、差价，杜绝跑冒滴漏，使管理本钱下降6万多元。同时加强物业管理费收缴措施，提高食堂、商店、家政服务等创收力度，在当前物业管理行业绝大部分亏损状况下，实现年创净利x万元。公司目前已经超额完成了年度各项经济指标。没发生大的纠纷和安全事故。公司自XX年启动四年来，坚持规范管理，节能降耗，精打细算，不仅弥补了公司启动前10余万元的亏损，还为公司年年增效。3、集团公司煤炭运销业务依据集团公司确定，集团公司、xx公司、xx公司三方于去年八月份签订合作协议，利用各方优势联合经营煤炭运销业务，成立贸易部，分工我负责协调管理。在集团公司吴董、关总的直接领导和xx公司张总的具体操作下，贸易部主动协作，保障资金到位，
5、合作各方互相支持，互相理解，主动沟通，经营状况基本正常，但由于市场大环境的影响，五月份以来始终没有完成打算指标，截止到九月底，完成销售量xxx吨，销售额xxx万元，税后净利xxx万元，占全年打算指标的xxx%。依据合同商定并与合作方协商达成一致意见，确保年底前完成年度指标净利润xxx万元。4、集团法制建设工作一是联系企业实际，抓好法律学问学习。我们将“合同法、“公司法、“劳动法等法律作为重点学习，请法律顾问讲课，让法律宣扬进车间、进班组、进家庭，使大家学法、用法、守法，促进依法治企，构建和谐企业。二是完善法律顾问制度，健全法律风险防范机制。公司聘请了二名专职律师作为常年法律顾问。制定了“工作职
6、责，实行集团公司系统法律事务统管，参加企业投资、转让、开发、大额资金运作等重大问题决策，审查经济合同，出具法律意见书，实施全程监控，有效防范了法律风险，保证了国有资产保值增值。三是强化风险意识，提高风险防范能力。首先是强化企业领导人员法律风险意识，提高依法引领企业进展和依法决策能力；其次是强化依法经营管理，提高规范权力行使和履行义务的能力；再次是强化依法维权意识，提高依法维护企业合法权益的能力。四是抓好六个重要环节和重要领域的法律风险防控。在日常法律事务中，着重抓了重大决策、日常经营活动、合同的拟定及管理、自主创新、涉及行政管理、法律纠纷案件等六个重点的风险防控工作。由于企业领导在经营活动中注
7、重依法决策、依法管理，近几年，集团公司系统没有发生大的法律纠纷案件。二、廉洁从业状况在个人廉洁从业方面，能够仔细学习国有企业领导人员廉洁从业若干规定和中国共产党党员领导干部廉洁从业若干准则等文件，注重维护国企领导人员形象，没有发生损害国有资产权益、损害企业利益、铺张浪费，谋取私利等行为，没有参加抹牌赌博、高标消费、公款报销个人开支等行为。依据年度预算指标，掌握各项开支，节省各种费用，尽可能做到少花钱多办事，精打细算，坚持过紧日子。三、存在问题一是学习自觉性不高。对学习科学进展观理论和国企领导人员应遵守的法律法规，学习重要性认识缺乏，学习静不下心，业余时间坐不下来，对有关理论问题只限于一知半解，
8、缺乏学习的刻苦性和执着性。二是对自己要求不严。工作中说的多，干的少，布置多，检查少，模范带头作用不好。工作只求过得去，不求过得硬。三是创新意识不强。思想比较守旧，开拓意识缺乏。怕冒风险，怕担责任。对市场经济形势分析讨论不够，信息不广，很大程度还停留行政管理、打算经济、按部就班的模式上。四是自律意识不够。没有严格根据中纪委关于国有企业领导廉洁自律的有关规定执行，生活中有公款私请、公车私用等问题。五是管理工作抓的不紧。对自己分管工作履行职责不够，对部署要求不严，怕碰钉子，怕得罪人。没有根据规章制度规范管理，严格管理。以上问题的存在，主要缘由是思想滑坡，有松劲心情，忽视了党员的先进性，放松了世界观改
9、造，淡化了自己身为国企领导人员的责任和义务。四、下一步准备一是加强五个方面修养，提高自身综合素养。一要加强理论修养，真正把握马克思主义的立场、观点和方法，坚持与时俱进的看法学习运用马克思主义理论；二要加强政治修养，增添政治信念的坚决性，政治立场的原则性；三要加强道德修养，不断提高道德认识，陶冶道德情操；四要加强纪律修养，增添纪律观念，确保政令畅通；五要加强作风修养，做到企业管理有新举措，求真务实有新要求，廉洁自律有新成效。二是提升六个方面能力。一是提升统筹兼顾的能力。擅长运用辨证法认识和处理问题，既统揽全局、统筹规划，又突出重点，协调进展。仔细做好xx大厦租赁的服务保障工作，准时解决租户的具体
10、困难，确保出租效益稳定。二是要提升开拓创新能力。擅长依据事物进展规律推动思维创新，创造性的开展工作。工作中的难点。三是提升知人善任的能力。对各级管理人员放手放权，充分调动并激发全体员工的工作主动性。四是提升应对风险的能力。科学预报和超前预备，化风险为机遇，化被动为主动。主动做好企业法律风险防范工作，做好xx大厦应急预案的演练，确保无重大安全事故。特殊要做好煤炭贸易部的资金运作掌握，发挥各职能部门的监督制约作用，把风险降低到最低限度。五是提高维护稳定的能力。擅长见微知著，果断处置，化解矛盾。主动开展批判和自我批判，坚持民主集中制，维护班子团结，确保xx公司、物业公司和谐稳定，不给集团领导找麻烦。
11、六是提升自觉接受监督的能力。廉洁从业，增添自律意识，与群众保持亲密联系，自觉接受组织监督、群众监督、言论监督。盼望各位领导，各位同事继续给予指导和监督。我将总结阅历，查找问题，增添信念，严格要求，为集团公司保稳定，促进展而尽职尽责。同时，也盼望集团党委继续开展以“政治素养好、经营业绩好、团结帮助好、作风形象好为主要内容的四好班子创建活动。努力营造好的学习气氛，提高班子成员的综合素养；落实民主集中制原则，敢于开展批判与自我批判，能够听取群众意见，防止独断专行；增添整体创新意识；严格执行廉洁从业规定，规范权力运行监控机制，落实“三重一大决策程序；依法经营、防控风险；充分发挥战斗堡垒和模范带头作用，
12、增添凝聚力，使领导班子真正成为学习、团结、创新、廉洁的好班子。此致敬礼！述职人：xxx20xx年x月x日公司领导干部个人述职报告二敬重的上级领导：您好！2022年，在上级领导的正确领导和细心指导下，在全单位同事的大力关心和支持下，我根据年初总体工作部署和目标任务要求，仔细执行上级工作方针政策，围绕中心，突出重点，狠抓落实，注重实效，在自己分管工作方面仔细履行职责，较好地完成自己的工作任务，取得了肯定的成果。下面，依据上级领导的支配和要求，就今年的工作和廉政状况向上级领导和同志们做如下汇报，如有不当，请批判指正：一、学习理论，提高政治思想觉悟在思想上与企业保持一致，坚决理想信念，树立正确的世界观
13、、人生观和价值观，树立全心全意为职工群众服务的思想，做到无私奉献。在工作上我有吃苦耐劳、擅长钻研的敬业精神和求真务实的工作作风。我服从企业的工作支配，紧密结合岗位实际，完成各项工作任务。在实际工作中，我坚持“精益求精，一丝不苟的原则，仔细对待每一件事，仔细对待每一项工作，坚持把工作做完做好。二、学习文化，提高业务工作水平我是一个喜爱学习的人，总觉得人的一生是学习的一生，特殊在当今进展快速的时代，学习就更加重要，一个人不学习，就跟不上时代的需要，必定被时代所淘汰。我在工作上除了学习党的理论学问外，重点是学习企业的方针政策和业务工作学问，还学习市场经济学问、社会管理学问、科技学问、法律学问等现代科
14、学文化学问，做到学深学透，把握在脑海里，运用到实际工作中，为自己做好工作提高科学管理、民主管理、依法管理的水平打下坚实的基础。通过学习，我熟识和把握了企业的工作方针政策和基本工作学问与技能，增添了履行岗位职责的能力和水平，做到与时俱进，增添大局观，能较好地结合实际状况加以贯彻执行，具有较强的工作能力，能完成较为冗杂、繁琐的工作任务，取得良好成果。三、开拓创新，努力完成各项工作任务今年以来，我根据企业的工作方针与目标任务要求，以经济效益为中心，加强开拓外部市场和内部管理，带着班子成员齐心协力、努力破 解难题，提高运行质量，稳固了市场基础，为企业进一步进展夯实了基础。四、加强党风廉政建设，做到廉洁
15、自律我深刻认识到党风廉政建设关系到人心向背，影响着各项工作的进展。做到廉洁自律既是企业的要求，职工群众的盼望，也是我们当干部的每个人至少道德要求。我十分重视廉洁自律，始终把它当作一项重要工作来抓，努力提高自己各方面素养，在工作上，做到洁身自好，清正廉洁，决不跟腐败风气沾边。我在自己做到廉洁自律的同时，教育企业其他干部也要做到廉洁自律。2022年，我企业执行廉洁自律状况良好，没有发生违纪违规现象。五、存在的问题和缺乏1、学习有所欠缺。我虽然重视学习，但有时工作忙，放松了学习，没有学深学透。有时虽然学习了一些学问，但理论的深度和广度缺乏，对思想和灵魂的触动不够，通过学习指导实践不够。2、工作创新不
16、够。我对自己份内的工作能够尽心尽力，努力完成，但工作创新不够，创新意识不强。3、工作作风上与职工群众联系不够亲密。我与职工群众的联系、沟通还不够亲密，有时了解状况不够全面。对职工群众布置工作多，要求完成任务多，就事论事多，贯彻管理意图多，征求意见听取建议少。六、今后的努力方向一要勤奋学习，提高思想认识。作为一名领导干部，我要仔细学好科学文化与业务学问，提高工作本事，切实做好各项工作。二要提高素养，努力工作。我要改正以前工作中存在的问题，要从理论学习、业务学问培训上探究新思路和新方法，努力提高自身各方面素养，仔细工作，努力把工作做完做好。三要工作创新，完成各项任务。我要多学习别人的先进阅历与胜利
17、做法，用求真务实的工作作风，创新进展的工作思路，真抓实干，完成新时期各项任务，作出自己的奉献。我的述职报告完了，感谢大家！此致敬礼！述职人：xxx20xx年x月x日公司领导干部个人述职报告三敬重的上级领导：您好！下面，我就近一年来的思想政治建设、工作任务及工作作风、廉政建设等方面的状况进行述职，请审议。一年来，我能够在企业正确领导下，在同志们的关心和支持下，严格按党员干部的标准来要求自己，仔细履行工作职责，主动调动分管一路的同志们开展工作，恪尽职守，不计个人名利得失，主动创新和探究党建及思想政治工作新途径，较好的完成了自己所分管的工作任务。一、加强思想政治建设，提高驾驭工作的能力思想政治建设是
18、领导班子和干部建设的根本问题，确定着干部政治观点、政治方向、政治立场和思想政治水平。近年来，我能够结合实际工作，不断加强自身的思想政治建设。一是做到讲政治，提高自身的政治理论水平，能够仔细贯彻党的基本路线、方针、政策，坚决执行企业的各项重要决策，在实践中，做到一切为了员工，时刻关怀员工，信任员工，依靠员工，把员工拥不拥护，赞不赞成，高不高兴作为自己行动与工作的出发点和落脚点。同时，廉洁自律，严格约束自己。二是做到讲正气，保持良好的工作作风，坚持理论联系实际，亲密联系群众，开展批判与自我批判，虚心谨慎、戒骄戒躁。工作中，坚持原则，与班子同志相处，做到既讲团结，讲工作，又讲原则，讲正气。二、求真务
19、实，脚踏实地的完成好本职工作近年来，我们紧紧围绕前大改革进展这一中心，结合生产经营实际，仔细讨论我厂的思想政治工作目标和思路，确立和实施了“围绕一个中心、实现两个转变、开展五项活动、实现五个突破、促进八个明显提高的工作思路，围绕上述目标和指导思想主要开展了以下几个方面的工作：一发挥宣扬思想工作凝聚人心、鼓舞士气的作用，树立前大新形象，扩大前大的影响力一是针对重组改制后机制和体制的改变，结合急需调整员工思想观念的实际，广泛开展形势任务教育活动，先后开展了“改革进展稳定、“形势、目标和责任、“四个不一样、“讲成果话进展、讲责任做主人、讲奉献塑形象及“跨越五百万等为主要内容的大商量或主题教育活动。二
20、是深入开展群众性精神文明创建活动，以“创建文明单位、创建文明班组、争当文明员工为载体，主动开展精神文明创建活动，xx厂被省委评为精神文明建设先进单位。三是逐步探究和加强基层思想政治工作，使之制度化、规范化、实效化。结合前大改革进展的热点、难点问题，创立一系列有可操作性和指导性的思想政治工作制度，建立了一套有支配、有内容、有检查、有考核的制度，形成了以党支部为核心，以政工干部和行政干部为主角，以党团员、班组长、先进人物为骨干的基层思想政治工作网络体系，较好的发挥了思想政治工作化解矛盾、疏通思想、释疑解惑的作用。二强化基层党建工作，增添党组织战斗力和凝聚力一是进一步规范了基层党建基础工作，统一了各
21、种党务活动纪录、资料、档案和标识，严密了组织生活制度，并实行了定期检查和不定期抽查的方式监督检查党务活动开展状况，保证活动质量和效果。二是继续开展党员形象群众评活动，并把党员立功竞赛活动完成状况作为群众量化打分的内容，使群众评议压力转化为党员工作的动力，使党员的作用得到了显现，保持了党员先进性，真正形成了一个党员一面旗帜的局面。三是规范落实了党建联系点制度，重新规定了联系方式和内容，形成了党政全员抓党建，抓好党建促生产的气氛。四是抓好党建薄弱环节，重点抓好机关支部党员学习、“双重组织生活制度及党员立功竞赛活动的落实状况，把机关支部建设达标列为机关总支业绩指标，实行月考核月兑现。一年来，机关支部
22、组织党员围绕生产中急、难、险、重主动开展各种活动，共开展各种党员突击会战5次，平整井场11个，挖管线沟300延长米。五是强化基层党组织的战斗堡垒作用。在抓好党支部书记业务素养提高的同时，下发了支部书记七必到、六必抓、五必访、四必问制度和支部书记授权制度，解决了支部书记“抓什么、怎么抓的问题，使基层支部在服务基层生产中发挥了较好作用，真正做到一个支部一座堡垒。三主动探究并推动富有前大特色的企业文化创建工作本着在继承的基础上创新，在学习、普及的基础上深化，在稳固基础上提高的指导原则，建立健全了厂、站队、班组三级企业文化建设网络。一是以提倡“爱国、创业、求实、奉献的企业精神和宣贯“诚信、创新、业绩、
23、和谐、安全的核心理念为着眼点，结合我厂特点，刚性灌输我厂管理人员的十条工作理念、十条纪律和履岗誓词等，逐步使我厂精细量化管理、基层站队管理信条和岗位形象标准理念入心入脑，并使之融入到日常的生产经营管理工作中，进而形成全员统一的价值取向和行为习惯。二是用具有前大特色的制度文化、行为文化规范员工日常行为，通过“十大板块检查，公开曝光评比等一系列方式，加快了企业形象标准化建设进程。三是以人为本开展了“观赏别人、理解别人、给劳模过生日、亲子假日、为员工办十件小事等活动，营造了以人为本、和谐、主动向上的工作气氛，增添了企业的凝聚力和亲和力。此致敬礼！述职人：xxx20xx年x月x日本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第18页 共18页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页