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1、短视频运营经理岗位说明书岗位名称短视频运营经理岗位编号所在部门短视频运营部冈位XE久1直接上级总经理工资等级直接下级短视频运营专员、短视频编导、短视频演员、短视频拍摄师、 短视频剪辑师薪酬类型所辖人员岗位分析日期工作权限：有权对短视频运菖内容方案的提议权，运宫信息的获得与运作权。对部门人员具备工作分配和绩效考核权力。工作责任：对于短视频运高部人员有日常管理，工作指导的责任。对粉丝活跃度及变现转化负责。工作职责：1、负责公司短视频账号的运营推广管理工作，制定短视频工程的运营规划，包括账号定位、数据运营、多账号矩阵、用户 运营与活动筹划，持续输出符合品牌调性的内容，为粉丝及流量增长负责。2、根据公
2、司运莒策略及方向,规划出公司抖音等平台账号每一阶段的运莒重点及内容主题。3、负责捕捉当下热门视频、热点事件、结合公司特性,进行短视频创意筹划，对短视频内容运营进行规划，孵化培养IP 账号，为电商引流实现商业变现。4、负责公司短视频社群的建设，包括管理社群、增加社群活跃度、短视频内容和专题筹划、选题、执行，跟踪推广效果， 整理分析数据并反应。5、负责根据公司短视频运营方向提出具体工程筹划方案包括不限于短视频演员脚本、推广计划、投放节奏等,统筹拍摄 现场,把控好视频拍摄的整体进度和质量，跟进后期制作，保证视频质量，协调后期视频剪辑，并进行复盘总结报告。6、负责跟踪短视频推广效果，分析数据并反应，总
3、结经验，采取有效运营方式为账号增加粉丝数量和关注量，提升粉丝 活跃度，最终达成变现转化。7、对内容效果负责，完成内容效果评估和迭代，为团队沉淀可复用的经验。8、收集市场和行业信息，分析竞争对手运营手段，针对同行优秀视频内容，制定视频制作策略持续优化，定期总结。9、负责短视频团队搭建和管理，优化人才培养体系，指导各内容小组的职责分工，培养各小组短视频创意、文案、视频制 作能力，对于内容的产出和运营的结果负责。任职资格：教育水平：大学专科及以上学历专业：新闻、编导、广告、影视制作等相关专业工作经验：3年以上短视频内容运营管理经验知识与技能L熟练使用前后期各类工具及软件pr、ae, au等，熟练分镜脚本、拍摄、打光等。2、熟悉短视频生态，深度了解抖音等短视频运营规那么，擅长网络化的视觉表达。3、良好的文案功底，擅长撰与品牌运营方案，以及竞品、媒体环境分析、行业研究、市场研究报告等。4、具有优秀的逻辑思维、数据分析与沟通协作能力，具备强大的责任心和执行力，善于沟通协调，积极主 动，抗压力强，创新意识强。考核指标：指标完成率、点击率、粉丝增长率、转化率、点击数量、评价数量、重要任务完成情况预算控制情况、员工培养、价值观、领导能力、问题解决能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、服务能力、计划 与执行能力、制度流程标准建设与执行情况备注：本人签名人力资源部直接上级签名填写日期