203年学校各项管理制度及预案.docx

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1、新华乡穿穿城小学学教育教学学工作管管理制度度二一三三年八月二十十六日穿城小学学20113年教育育教学工工作管理理制度目目录表编码名 称页码编码名 称页码1穿城小学学简介227校内课间间安全巡巡视制度度442学校三年年发展规规划328教学“五五认真”考核制制度453教学管理理制度829治理乱收收费工作作责任制制度464德育工作作制度1130远程教育育项目管管理服务务制度485学校巡课课制度1231远程教育育资源使使用登记记制度496业务学习习制度1332远程教育育设备管管理制度度507教师考勤勤制度1433食堂管理理制度518财产管理理制度1534图书室管管理制度度529升降国旗旗制度1635门

2、卫管理理制度5310卫生工作作制度1736安全保卫卫制度5411财务管理理制度1837学生接送送制度5712爱护公物物制度2238教职工代代表大会会制度5813少先队工工作制度度2439安全事故故预防与与应急预预案6014课间操管管理制度度2640抗震救灾灾应急预预案6415教师值日日工作制制度2741火灾事故故应急预预案6716安全护送送学生制制度2842校舍倒塌塌事故应应急预案案7017路队管理理制度2943学生拥挤挤踩踏事事故应急急预案7218学生一日日生活制制度3044突发公共共卫生事事件应急急预案7619课堂教学学管理制制度3245食品卫生生安全应应急预案案8520安全责任任追究制制

3、度3346传染病、流行病病预防工工作方案案8921安全工作作管理制制度3547重大活动动集会预预案9122第二课堂堂工作制制度374823体育课安安全管理理制度384924教师教学学工作奖奖罚制度度405025教师日常常工作考考核制度度415126教师值班班治安工工作制度度4352穿 城 小学 简 介介凉州区新新华乡穿穿城小学学位于穿城城村三组组,是一一所六年年制完全全小学,新建于于一九八八五年,是一所所“二级一一等“学校。现有教学学班级66个,共共有在校校学生557人,教师110人(其其中小学学高级教教师8人,小小学一级级教师22人)。学校占地地59775平方方米,建建筑面积积5588平方米

4、米,固定定资产119万元元。学校以“团结勤勤奋,严严谨求实实”为校训训,重视视学生德德、智、体、美美、劳全全面发展展,教育育教学质质量不断断提高,20005年被被新华乡乡评为“先进单单位”,20007年年在学区区质量检检测中获获第一名名,同时时学校也也被评为为“先进集集体”。学校校前后涌涌现出一一大批优优秀领导导和优秀秀人才,其中220044年被清清华大学学录取的的吴兴胜胜就是本本校的佼佼佼者之之一。学学校先后后被县、市评为为“普及小小学教育育先进单单位”、“学蚂蝗蝗小学先先进单位位”等荣誉誉称号。从19449-20009年年建校以以来累计计毕业116000多人,为当地地教育事事业和经经济发展

5、展做出了了应有的的贡献,现在学学校正在在向和谐谐校园、特色学学校方向向发展,以办好好人民满满意教育育为宗旨旨,稳步步前进。新华乡穿穿城小学学三年发发展规划划(2011220014年)为认真贯贯彻党的的十八大精神神,深入入学习实实践科学学发展观观,进一一步统一一思想,推动落落实,促促进我校校教育事事业科学学发展、跨越式式发展。现结合合我校教教育实际际,特制制定三年年发展规规划。一、基本本情况及及现状分分析新华乡穿穿城小学学位于穿城城村三组组,是一一所六年年制完全全小学,一九九九六年学学校被市市教委评评为二级级一等学学校。我校现有有专任教教师10人,其其中高级级教师88人,一一级教师师2人,大大学

6、本科科4人,专专科3人,中中专3人。在在校学生生57人,教学班班级6个。适适龄儿童童入学率率、巩固固率、普普及率、残疾儿儿童随班班就读率率、三至至六周岁岁幼儿入入学率、七至十十五周岁岁人口的的初等教教育完成成率均为为1000%。学学校占地地59775平方方米,建建筑面积积5588平方米米,固定定资产119万元元。近年来,学校全全面贯彻彻落实九九年义务务教育,积极推推进素质质教育,大力提提高教育育教学质质量,使使学校管管理工作作已步入入科学化化、规范范化、制制度化的的轨道。二、办学学理念近年来,我校全全面贯彻彻党和国国家的教教育方针针,积极极推进素素质教育育,在管管理上始始终坚持持“以人为为本,

7、为为学生的的幸福成成长奠基基”这一办办学理念念,提出出了“努力让让每一个个学生健健康和谐谐成长”的奋斗斗目标,确立了了“质量为为生命、教学为为中心、育人为为根本、发展为为主体”的办学学宗旨。以“发展、改革、创新、质量”统领各各项工作作;围绕绕“教育观观念要有有新跨越越,学校校管理要要有新举举措,校校园建设设要有新新变化,教育质质量要上上新台阶阶”的工作作思路,提高教教育质量量和教育育管理水水平;注注重学校校内涵发发展,促促进教师师素质全全面提高高,与时时俱进,开拓创创新,积积极创建建特色学学校,全全面提升升教育教教学质量量。三、总体体目标以科学发发展观为为指导,继续高高扬教育育现代化化和素质质

8、教育两两面旗帜帜,解放放思想,与时俱俱进,全全面提升升学校教教育内涵涵,培养养高素质质学生群群体,塑塑造研究究型教师师队伍,构建现现代化管管理模式式,办人人民满意意教育。四、年度度目标(一)二二0一二二年度1、贯彻彻落实校校长负责责制和教教职工聘聘任制。2、落实实“校际结结对帮扶扶”和片区区教研交交流。3、成立立新华乡乡穿城中心心小学党党支部。4、积极极创建“绿色学学校”,以高高质量、高标准准迎接校校园环境境建设督督查和特特色学校校建设工工作督查查。5、学校校根据教教育教学学之需求求,加大大力气改改善办学学硬件设设施(粉粉刷教室室、维修修教室散散水和购购置课桌桌1000套)。6、组织织开展班班

9、主任论论坛、岗岗位竞赛赛,不断断提高班班主任工工作的能能力。7、加强强教育信信息化建建设,接接入英特特网。8、完善善学校常常规管理理制度,构建适适应新课课程发展展的常规规管理制制度。9、启动动形象工工程,建建设出有有品位的的校园环环境和校校园文化化。10、加加强学校校档案建建设工作作。11、学学校结合合实际,充分发发挥广大大教职工工的群体体智慧,研究制制定学校校三年发发展规划划。(二)二二0一三三年度1、进一一步巩固固成果,提高“两基”工作水水平。2、全面面展开校校园美化化建设工工程。3、结合合实际,进一步步做好校校舍建设设等工作作。如:围墙的的改造、教师住住宿条件件的改善善、教学学设备的的更

10、新等等。4、完善善、创新新学校各各项管理理制度。5、继续续加强教教育信息息化建设设,积极极开展模模式三教教学。6、坚持持“以学生生发展为为本”的教学学改革研研究,通通过“三课”活动等等形式,探索适适合我校校教育教教学实际际和发展展规律的的教学改改革模式式。7、开展展“小手牵牵大手”活动,使老师师、家长长、学生生在学习习的互动动中共同同成长,形成学学校、家家庭、社社会“三位一一体”的教育育合力。8、学校校推行巡巡课制度度。不定定期组织织教师巡巡课,检检查课堂堂教学情情况。9、分期期分批组组织教师师参加培培训,提提高管理理能力和和教学能能力。10、在在不断的的探索与与研究中中凸现学学校办学学特色。

11、(三)二二0一四四年度1、邀请请村委会会领导、家长代代表,组组织全体体教职工工召开“社区大大会”,诚恳恳听取社社会各界界对学校校的办学学意见和和建议,推行学学校“阳光”管理。2、进一一步加强强教育信信息化建建设。3、学校校制度建建设完善善,校园园环境幽幽雅,教教师乐于于奉献、爱岗敬敬业、务务实创新新,教育育教学质质量稳步步提升,办学有有特色。4、学校校能以科科学发展展观为指指导,促促进师生生发展,提高学学校声誉誉,促进进学校和和谐发展展。5、学校校以教育育科研为为手段,提高课课堂效率率,以创创建学习习型学校校为目标标,促进进办学质质量与效效益的提提高,形形成校本本教研特特色。6、社区区群众对对

12、学校教教育的满满意程度度达955以上上。五、基本本策略1、抓规规划落实实要求学校校在教师师中充分分动员、宣传,使教师师理解规规划的实实施对学学校发展展的战略略意义,创造规规划实施施的良好好舆论环环境。组组织广大大教师通通过学习习,反思思与研讨讨,转变变观念,形成新新的教育育观、道道德观、课程观观、教学学观、科科研观、管理观观,为规规划的实实施提供供保障。2、抓组组织保障障学校本着着职权清清晰、责责任明确确、高效效的原则则健全组组织机构构。校长长对学校校事务全全面负责责,协调调学校对对外关系系,整合合学校办办学资源源,合理理安排学学校工作作;发挥挥党员教教师的模模范带头头作用;校长认认真履行行行

13、政管管理职权权,及时时把优秀秀教师吸吸引到班班子中来来。3、抓师师资保障障加快建设设一支适适应教育育现代化化需要、具有良良好思想想政治素素质和业业务素质质、充满满活力、富有创创新精神神的新型型教师队队伍,教教师教育育工作以以科学发发展观为为指导,深化教教师教育育改革,全面提提升教师师教育质质量为重重点,进进一步加加强和改改进师德德建设、加强新新课程师师资培训训、加强强教师现现代教育育技术能能力培训训,落实实教师考考核制度度。4、抓资资源保障障加强学校校后勤管管理,使使学校校校产管理理、财务务管理走走上规范范有序的的轨道,为推进进教育改改革创造造条件。合理使使用学校校有限的的办学资资金,调调整经

14、费费使用结结构,保保障办学学条件、教育科科研、教教师培训训、新课课程改革革、学生生综合实实践活动动等各项项工作顺顺利开展展,避免免资金使使用上的的无谓浪浪费和低低效。5、抓评评估保障障为落实规规划的实实施,学学校要制制定相应应的年度度、学期期工作目目标和计计划,形形成切实实可行的的计划方方案体系系,要把把规划内内容落实实到位。根据学学校规划划的内容容,监督督规划的的实施,年终评评估考核核。学校的发发展只有有更好,没有最最好,最最好是一一时的标标志,更更好是永永恒的追追求。总之,有有上级的的正确领领导,有有社会各各界的鼎鼎力相助助,有学学校上下下的精诚诚团结和和共同努努力,我我们将通通过紧紧紧围

15、绕区区教育局局年度工工作要点点,以开开展丰富富多彩的的教育教教学活动动为载体体,团结结和带领领广大教教职工一一道坚定定信心,抢抓机机遇,乘乘势而上上,奋力力拼搏,开拓创创新,我我们的目目标一定定会实现现。穿城小学学教学管管理制度度为积极推推进素质质教育,以新课课程标准准为指导导,进行行课程改改革,为为全面提提升教育育教学质质量,进进一步规规范教学学行为,提高教教学效率率,制定定本制度度。 由校校长领导导,学校校教导处处负责学学校教学学管理,管理范范围包括括所有学学校的所所有教学学活动、教学工工作和所所有的教教学人员员。 一一、教学学工作常常规。 (一一)备课课:就是是进行教教学设计计,准备备切

16、实有有效的、有针对对性的教教学方法法,深挖挖教材,把握学学生,使使学生掌掌握基础础知识、培养各各种能力力、学会会学习方方法。 1、备备课必须须按照新新课程标标准的具具体要求求,认真真备课。 2、教师备备课必须须在熟悉悉教材内内容体系系的基础础上进行行整体备备课,深深钻教材材,挖掘掘教材潜潜力,充充分了解解学生,据学情情统筹安安排单元元以及课课时的知知识重点点。 33、教师师备课必必须写出出授课教教案,教教案应包包含教学学目标、教学设设计、板板书设计计、课后后反思四四个部分分。 44、备课课要坚持持:了解解阅读读深钻钻定点点理路路。 55、正确确对待教教学参考考资料和和他人经经验。 6、教教师要

17、求求超周备备课,不不能临教教临备,更不能能教后再再补。 7、校校级领导导、教导导处、教教研组查查阅教师师的教案案以及其其它教学学环节,通过查查看教案案和学生生调查来来落实备备课检查查。 (二)上上课: 1、严严格按教教学计划划、课表表上课,不随意意调课,因事需需调课者者,必须须向学校校校办主主任请示示、批准准方可调调课。 2、保保证每节节课400分钟的的有效上上课时间间,准时时上课,按时下下课。 3、在在课堂上上,师生生一律讲讲普通话话。做到到仪表端端庄、精精神饱满满、教态态自然、语言准准确生动动、书写写规范工工整,正正确熟练练地使用用教学仪仪器和设设备,科科学合理理地运用用现代教教育技术术手

18、段,善于运运用教学学评价的的激励功功能,激激发学生生主动学学习。严严禁在学学生中传传播有害害学生身身心健康康的信息息。 44、不在在上课中中随便出出入教室室、会客客、接听听电话;不与室室外人员员交谈。严禁携携带手机机等影响响教学的的物品上上课;听听课教师师的手机机也不能能发出声声响,课课堂中不不接打电电话。5、严格格要求学学生按小小学生课课堂常规规去做,对课堂堂教学中中的偶发发事件要要沉着宽宽容,随随机应变变,因势势利导,恰如其其分地处处理。对对违纪学学生不得得叫出室室外或停停课处理理;对违违纪严重重,已不不能上课课的学生生要交值值班领导导处理。要尊重重学生的的人格,杜绝侮侮辱诋毁毁学生人人格

19、的言言行。严严禁体罚罚和变相相体罚学学生。6、创造造性地实实施课程程计划。要坚持持实践性性、自主主性、创创造性、趣味性性的原则则,做到到有目的的、有计计划、有有组织、有场地地、有指指导教师师,为学学生自主主发展提提供充分分的时间间和空间间,促进进学生的的个性发发展。(三)作作业与辅辅导1、布置置作业要要明确,内容精精选,设设计精心心,分量量适当,难易适适度,时时间控制制适当,提高作作业的实实效性,杜绝机机械重复复或惩罚罚性作业业。2、教师师要根据据教学目目标和学学生的学学习情况况设计富富有针对对性的作作业,布布置作业业要有弹弹性,形形式要讲讲求多样样化,除除传统的的书面作作业、口口头作业业外,

20、还还有自觉觉预习作作业、收收集处理理信息作作业、实实践活动动作业、动手操操作实验验作业、探究性性作业等等。以适适应不同同发展程程度的学学生。 3、学生生的课堂堂作业必必须在任任课教师师指导下下、在课课内完成成。教师师要培养养中高年年级学生生自主设设计(选选择、确确定)作作业的能能力,养养成主动动学习的的良好习习惯。4、家庭庭作业:一二年年级作业业量不超超过200分钟,三四年年级作业业量不超超过300分钟,五六年年级不超超过1小小时,对对学习困困难的学学生要实实行面批批。5、教师师批改作作业要及及时、正正确,批批改作业业所使用用的符号号规范、统一。批注提提倡运用用短语加加等级,尽可能能让学生生能

21、及时时地获得得作业的的反馈信信息。要要重视作作业批改改后的情情况记载载,及时时分析原原因讲评评、查缺缺补漏。6、课外外学习辅辅导要采采取个别别小组辅辅导的方方式进行行。不得得扰乱正正常教学学秩序,不得将将全班同同学留下下来加班班加点补补课。时时间不宜宜太长,同时要要做好学学生的安安全工作作。7、加强强家长与与学校之之间的沟沟通交流流,开发发教育资资源。通通过各种种形式,加强教教师与家家长之间间的信息息交流,认真听听取家长长意见,反思教教学行为为,改进进教育教教学方法法,形成成学校、家庭共共同辅导导孩子进进步的合合力。(四)评评价考核核1、课堂堂评价。课堂教教学中教教师和同同学及时时对学生生在课

22、堂堂上的表表现(包包括学具具准备,课堂纪纪律,活活动表现现,教学学目标的的完成情情况等多多方面)给以指指导评定定,以口口头评价价为主,坚持正正面评价价,多用用肯定指指导式。2、形成成性评价价。在教教学工作作中,教教师要经经常对学学生学习习过程进进行全面面的评价价。评价价内容主主要包括括作业、单元练练习、竞竞赛、检检测等。3、终终结性评评价。每每学期末末组织好好期末考考核和成成绩评定定工作,做好学学期成绩绩总评、填好小小学生成长手手册。穿城小学学德育工工作制度度1、学校校成立德德育工作作小组,校长任任组长,教导主主任任副副组长、教师为为成员,研讨德德育工作作。2、每学学年订出出德育工工作计划划,

23、学年年末写好好总结,班主任任对照学学校工作作计划制制订班计计划,每每学期做做好总结结或撰写写德育论论文。3、班主主任做好好家访工工作,加加强学校校与家庭庭之间的的联系,形成教教育合力力。4、学校校的各项项工作,教师都都要充分分发挥德德育因素素,渗透透思想教教育。5、老师师要做好好学生的的心理辅辅导工作作,落实实后进生生转化,转化率率达800%以上上。6、抓好好每周的的操作评评定,结结合期末末的学生生“自我鉴鉴定”进行全全期的操操作评定定,使学学生在评评定过程程中自我我教育。7、班班主任每每学期要要根据学学生的个个性特点点写好评评语,评评语要充充分发掘掘学生的的闪光点点,并以以鼓励为为原则,评语

24、先先交由校校长审阅阅,修改改后方可可抄正。8、组组织学生生开展各各项德育育活动,寓教育育于活动动中。9、定定期组织织班主任任工作经经验交流流会,进进一步提提高班主主任工作作水平。10、德德育工作作全员有有责。穿城小学学巡课制制度一、组织织领导:巡课组成成员:王王发虎高高旭宝李李红元高高延福二、巡课课内容:1、重点点检查教教师上课课到位情情况,要要求按课课程表上上课,不不擅自调调课、停停课。2、重点点检查教教师课堂堂教学情情况,执执行课堂堂教学“六个不不”的要求求(不迟迟到、不不早退、不拖堂堂、不无无故离开开课堂、不用方方言教学学、无特特殊情况况不坐着着上课)3、重点点检查各各班课堂堂纪律,要求

25、学学生不吵吵闹,教教师对学学生不放放任自流流。4、检查查“关于加加强教育育教学常常规管理理的若干干规定”的执行行情况。5、检查查教师仪仪表和教教态,要要求老师师仪表端端正大方方,教态态亲切自自然。6、检查查发现其其他教学学中存在在的问题题。三、巡课课要求:1、每天天按分工工巡课一一次以上上,并做做好巡课课记录。2、及时时反馈巡巡课情况况,交流流普遍存存在问题题与改进进措施。3、在巡巡课过程程中如发发现问题题,应如如实记载载,并及及时反馈馈给有关关教师。4、学校校要将巡巡课情况况与教师师业务考考核挂钩钩。穿城小学学业务学学习制度度为了使我我校教师师通过教教育实践践与培训训学习,努力提提高业务务素

26、质,从中成成长出一一批教育育教学骨骨干,有有的逐步步成为小小学教育育教学专专家,形形成一支支思想品品德高尚尚、学科科结构合合理、业业务素质质优良的的小学教教师队伍伍,特制制定本学学习制度度。 一一、学习习内容:根据小小学教育育教学需需要的教教育理论论学习、教材教教法研究究、教育育教学实实践和教教师基本本功训练练。 二二、学习习方式:坚持自自学为主主、业余余为主、短训为为主的原原则。学学校每周周星期四四晚上88:000至100:000为集体体业务学学习时间间。 三三、学习习要求:认真做做好学习习笔记,写出心心得体会会、读后后感、优优秀论文文等。 穿城小学学教师考考勤制度度1、教师师必须提提前到校

27、校,不迟迟到、不不早退。迟到时时间按预预备铃为为准,早早退时间间按放学学铃为准准,有特特殊原因因迟到或或早退时时,必须须向学校校领导说说明原因因,否则则按迟到到或早退退处罚。迟到或或早退一一分钟罚罚款5元元。2、凡学学校组织织的集体体活动(包括政政治学习习、业务务学习、开会、听课等等)必须须按规定定时间按按时参加加。凡无无故迟到到和早退退者,按按第一条条处罚条条列执行行。无故故不到者者,每次次罚款220元,年度考考核定为为不称职职。3、教师师有事必必须持请请假条请请假,否否则按旷旷职论处处。请假假在三天天之内,由学校校校长批批准。请请假在三三天以上上,持请请假条较较学区审审批,并并且所任任班级

28、工工作和所所任课程程由请假假人通过过联系,委托其其他教师师代理,并报教教导处。每学期期请假天天数累计计不得超超过五天天(病假假、婚丧丧假除外外),超超过一天天罚款220元。4、学校校领导要要相互制制约,私私事持请请假条请请假。公公事(开开会、联联系与学学校有关关的工作作等)相相互说明明情况,否则按按旷职论论处。5、旷职职一天,罚款220元,并报学学区处理理。本制度由由教师会会讨论通通过。穿城小学学财产管管理制度度1、学校校的一切切财产由由总务主主任统一一管理。总务主主任必须须要尽职职尽责,对学校校一切财财产要心心中有数数,保管管爱护,不得变变公为私私,损公公利己。对学校校的一切切财产无无故遗失

29、失,下落落不明,总务主主任要负负全部责责任。2、总务务主任对对学校一一切财产产一定要要分类登登记造册册(一式式两份,一份交交学校,一份总总务主任任保管)。3、对学学校一切切办公用用品、教教具、体体育器材材、卫生生用具均均由使用用人员写写领条向向总务主主任领取取,每学学期开校校领取,放假按按领条归归还。任任何人不不得拿去去自用。遗失和和无故损损坏按价价赔偿。4、学生生课桌每每学期开开校时,按各班班人数发发放,向向班主任任当面清清点。放放假时清清点验收收,如损损失或损损坏,按按价赔偿偿。5、冬季季取暖用用煤,要要坚持节节约的原原则,由由总务主主任负责责发放,春季回回暖后剩剩余煤全全部回收收库房。6

30、、外单单位和个个人借用用学校公公物时,一定有有学校领领导批准准通过,不得擅擅自答应应,借用用后负责责追回。7、教师师宿舍办办公和生生活用品品,要造造册登记记。交旧旧领新,无故损损失自赔赔。8、教职职工有调调离学校校,必须须办清手手续才能能离开学学校。未未交清借借用物品品,总务务主任应应及时向向学校领领导汇报报,报学学区处理理。9、总务务主任一一定要责责任性强强,对不不负责者者,要追追究其法法律责任任。10、全全体教师师要积极极支持总总务主任任的工作作,不准准无理取取闹,故故意刁难难。本制度由由教师会会讨论通通过穿城小学学升降国国旗制度度一、每周周一早晨晨 8:00时时在学校校操场上上举行隆隆重

31、的升升旗仪式式,全体体师生都都必须参参加。(学生按按每学期期固定方方阵排列列,班主主任站于于队前。)二、重大大节日、纪念日日、大型型活动都都举行升升旗仪式式。三、不升升挂破损损、污损损或褐色色的国旗旗。四、每周周五下午午,由升升旗小队队准时降降国旗。(升旗旗小队由由四年级级以上各各中队组组织。)五、逢雨雨天不升升旗,遇遇到突然然下雨的的情况,升旗手手应及时时把旗帜帜降下,以免弄弄湿弄脏脏旗帜。六、仪式式开始前前要求1、每周周一早晨晨必须准准时到达达升国旗旗地点。2、全体体师生集集合要快快、静、齐,面面向国旗旗方向整整齐列队队。3、升旗旗手要做做好升旗旗准备。4、学生生必须佩佩戴红领领巾,穿穿校

32、服。七、升旗旗仪式程程序:(升旗仪仪式由少少先大队队负责)1、宣布布升旗仪仪式开始始。2、出旗旗升旗手和和护旗手手在出出旗曲的乐曲曲声中,走向旗旗台。3、升旗旗升国旗唱唱国歌。国旗升升起时,全体师师生行注注目礼,少先队队员行队队礼,并并在义勇勇军进行行曲声中中伴唱国国歌,演演唱时,要跟准准节奏。4、国旗旗下讲话话由学校校校长、辅辅导员、有关人人员及有有代表性性的同学学进行。穿城小学学卫生工工作制度度1、学校校卫生工工作关系系到一个个学校的的环境面面貌和全全体师生生的健康康,因此此,学校校卫生工工作要配配备责任任性强的的教师和和学生干干部专门门负责,对卫生生进行检检查评比比和督促促。2、学校校卫

33、生工工作以班班级为单单位,由由班主任任和班干干部负责责。对各各班所划划分的环环境区域域和教室室内外,必须做做到每天天小扫、每周大大扫、隔隔周检查查评比。3、教室室卫生做做到:五净:地地面、门门窗、黑黑板、桌桌椅、墙墙壁净三齐:课课桌、桌桌内、卫卫生工具具整齐4、教师师宿舍卫卫生做到到:四净:地地面、墙墙壁、办办公桌椅椅、床铺铺净四齐:办办公桌椅椅、学生生作业、教学用用具、生生活用品品整齐5、各班班分管的的卫生区区域,要要经常保保持清洁洁,无纸纸屑、杂杂物。6、养成成学生自自觉打扫扫卫生和和保持卫卫生清洁洁的好习习惯,不不准在教教室内外外扔果皮皮、纸屑屑和其他他杂物。违犯者者,除口口头教育育外,

34、罚罚做清洁洁。7、经常常保持个个人卫生生,坚持持每天洗洗脸、梳梳头。衣衣服干净净、常剪剪指甲,不喝生生水,不不吃零食食。本制度由由教师会会讨论通通过新华乡穿穿城小学学财务管管理办法法为了加强强学校的的财务管管理,提提高资金金的使用用效率,规范学学校财务务管理,根据凉州区区新华学学区中小小学财务务管理办办法,结合我我校实际际情况,特制定定本办法法。一 、财财务管理理1、财务务管理的的基本原原则是:贯彻执执行国家家财政法法规、财财务制度度;坚持持勤俭办办学的方方针,正正确处理理事业发发展和资资金供给给的关系系,社会会效益和和经济效效益的关关系,国国家、集集体和个个人三者者利益的的关系。2、积极极接

35、受上上级部门门对我校校财务运运行情况况的监督督、管理理。3学校的的财务工工作在校校长的领领导下,由总务务主任统统一管理理,做好好学校财财务管理理工作。二 、预预算管理理1、预算算是指中中小学根根据教育育事业发发展计划划和任务务对一定定时期内内的所有有收入和和支出活活动编制制的年度度财务收收支计划划。2、预算算编制原原则。学学校预算算编制坚坚持“量入为为出、统统筹兼顾顾、保证证重点、收支平平衡”的原则则,不得得编制赤赤字预算算。3、学校校预算每每年编制制一次,预算年年度与会会计年度度一致,自本年年度公历历1月11日起,到122月311日止。三 、收收入管理理1、收入入是指中中小学开开展教育育教学

36、及及其它活活动依法法取得的的非偿还还性资金金。2、学校校必须严严格按照照国家有有关政策策规定,各项收收费必须须严格执执行国家家规定的的收费范范围和标标准,并并使用符符合财政政部门规规定的合合法票据据,各项项收入必必须全部部纳入学学校预算算,实行行“收支两两条线”管理。严禁设设立“帐外帐帐”、“小金库库”,严禁禁公款私私存。3、学校校依法组组织的非非税收入入,应及及时上交交财政专专户,由由财政专专户返拨拨给各学学校使用用。四 、支支出管理理1、支出出是指中中小学开开展教育育教学活活动及其其它活动动所发生生的各项项资金耗耗费和损损失。包包括工资资福利支支出,对对个人和和家庭的的补助,商品和和服务支

37、支出,项项目支出出。2、学校校的支出出应严格格执行国国家财经经法规和和财务制制度,按按照财政政部门规规定的开开支范围围和开支支标准报报支。3、学校校要加强强对支出出的管理理,各项项支出应应按实际际发生数数列支,不得虚虚报虚列列。4、报销销(支票票)凭证证,必须须合法、真实、完整、填写规规范。原原始凭证证须由经经办人员员签名。报销程程序按财财务制度度,区教教育主管管部门的的有关规规定执行行。5、我校校每年以以公用经经费的330以以上用于于购置办办公设备备专用设设备和维维修等专专项申报报核批项项目支出出,此项项开支必必须由学学校申请请学区核核查报区区教育局局记财科科审批备备案后执执行。6、商品品和

38、服务务支出:包括办办公费、印刷费费、咨询询费、手手续费、水费、电费、邮电费费、取暖暖费、交交通费、差旅费费、维修修(护)费、租租赁费、会议费费、培训训费、接接待费、专用材材料费、劳务费费、工会会经费、福利费费、其它它商品和和服务支支出。7、实行行重要事事项开支支议事申申报制度度。学校校根据本本校的实实际情况况,确定定不同数数额经费费的开支支审批权权限,不不得擅自自做主随随意开支支。小学学5000元以上上10000元以以下可支支配资金金的使用用由校务务会议集集体讨论论决定;10000元以以上须经经校务会会议集体体讨论决决定并报报请学区区审核,然后报报教育局局计财科科批准备备案后方方可执行行。8、

39、学校校购置仪仪器设备备、教学学办公用用品及图图书资料料等,符符合政府府采购条条件的,实行政政府采购购,并按按规定执执行。五 、资资产管理理1、资产产是指中中小学占占有或使使用的以以货币计计量的经经济资源源,包括括各种财财产、债债权和其其它权利利。2、资产产包括流流动资产产、固定定资产、无形资资产等。3、流动动资产是是指一年年内可以以变现或或者耗用用的资产产,包括括现金、各种存存款、应应收及暂暂付款、借出款款、存货货等。4、严格格执行现现金管理理制度和和银行结结算制度度。库存存现金月月末结帐帐不得超超过壹千千元。严严禁“白条子子”抵作库库存现金金,各项项收入必必须当日日结交银银行。5、固定定资产

40、是是指一般般设备单单位价值值在5000元以以上,专专用设备备单位价价值8000元以以上,使使用期限限在一年年以上,并在使使用过程程中基本本保持原原有物质质形态的的资产。单位价价值虽未未达到规规定标准准,但耐耐用时间间在一年年以上的的大批同同类物资资,作为为固定资资产管理理。学校校固定资资产一般般分为六六类:房房屋建筑筑物、专专用设备备、一般般设备、文物和和陈列品品、图书书、其它它固定资资产。6、学校校要建立立固定资资产明细细帐,对对固定资资产的购购建、 转让让、清理理、报废废等进行行明细核核算。建建立和健健全学校校财产管管理制度度;定期期组织人人员对学学校财产产进行清清查盘点点,做到到帐帐相相

41、符,帐帐实相符符。六 、负负债管理理1、负债债是指中中小学承承担的能能以货币币计量,需要以以资产或或劳务偿偿还的债债务。包包括借入入款、其其他应付付款等。2、学校校应针对对不同性性质的负负债按照照有关规规定分别别管理,及时清清理,及及时办理理结算,保证各各项负债债在规定定期限内内归还。3其它应应付款中中的课本本费、作作业费等等代收代代管款项项由学区区按教育育局规定定统一收收支,各各校不得得私自购购置截留留,不得得移作他他用。七 、财财务监督督1、财务务监督是是贯彻国国家财经经法规以以及学校校财务规规章制度度、维护护财经纪纪律的保保证。学学校必须须接受区区教育局局、区财财政局、区审计计局和学学区

42、的财财务监督督,并建建立严密密的学校校内部监监督制度度,实行行校务公公开。2、学校校财会人人员有权权按会会计法及教育育、财政政、审计计等国家家有关部部门的规规定行使使财务监监督权。对违反反国家财财经法规规、财务务制度的的行为,有权提提出意见见并向上上级主管管部门反反映。八 、说说明1、本办办法未尽尽事宜根根据凉凉州区学学校财务务管理办办法的的规定执执行。2、本办办法如有有与凉凉州区学学校财务务管理办办法不不符的地地方以凉州区区学校财财务管理理办法的规定定为准。新华乡穿穿城小学学爱护公公物制度度为了加强强纪律,以正校校风,培培养学生生爱护公公物的良良好风气气,特制制定爱护护公物制制度如下下:1、

43、爱护护校舍。不准在在墙壁上上乱涂乱乱画,违违反者除除按情节节罚款外外,并责责令粉刷刷墙壁。2、爱护护门窗玻玻璃。不不准在门门窗上乱乱刻乱画画,损坏坏玻璃应应及时安安装,否否则根据据损坏程程度加重重赔款,并由该该班主任任安装。班主任任不负责责任者赔赔款从班班主任费费中扣除除。3、爱护护课桌。学生课课桌由班班主任负负责定人人定座,及时检检查。若若发现在在课桌上上乱刻乱乱画,有有意损坏坏者,除除批评教教育外,责令赔赔偿。桌桌子600元,凳凳子200元。或或者由本本人购课课桌顶换换。4、爱护护花草树树木。不不准攀折折树枝花花草。违违反按情情节处理理。5、爱护护教学仪仪器、体体育设备备。如丢丢失和无无故

44、损坏坏由丢失失者和损损坏者找找回或赔赔偿。6、爱护护卫生工工具。各各班对自自制或者者购买的的卫生工工具如扫扫帚、水水桶、水水勺、垃垃圾匣,都应自自觉爱护护,妥善善保管,不准随随意乱丢丢,不用用时要整整齐地摆摆放在教教室后角角落,损损坏者自自赔。7、要爱爱护取暖暖设施。各班对对学校分分发的取取暖设备备如:炉炉子、烟烟筒、煤煤都要妥妥善保管管,防止止丢失。损坏或或丢失按按情节处处理。8、人人人都要爱爱护公物物,对损损坏公物物严重的的责令赔赔偿,并并给以纪纪律处分分。破坏坏程度大大,特别别严重的的责令赔赔偿后,令其退退学。9、爱护护公物班班主任尤尤其责任任重大,班主任任应该尽尽职尽责责,对学学生经常

45、常讲。发发现问题题,及时时处理。对不负负责任的的班主任任,除追追究其责责任外,并扣除除当年全全部班主主任费。情节严严重者,报学区区和乡政政府处理理。本制度由由教师会会讨论通通过 穿城小学学少先队队工作制制度一、队干干部选举举制度:队章规定定每半年年至一年年改选一一次队委委和队长长。这是是发扬民民主精神神,进行行当家作作主教育育的一种种制度。改选一一般在学学期初进进行。 二、队干干部例会会制度:每周进行行一次,主要内内容是汇汇报、讨讨论、研研究、布布置工作作,大(中)队队例会可可由委员员轮流组组织,并并负责向向辅导员员汇报,做好记记录。三、队干干部培训训制度:定时对大大、中队队干部集集中进行行培训,使他们们明

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