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1、女性创新创业调查报告女性创新创业调查报告导读：我根据大家的需要整理了一份关于女性创新创业调查报告的内容，具体内容：在当今时代，女性创办企业的速度快于男性。对于风险投资人来说，在指导、培训女性成为风险投资人、企业主、技术专家、企业家和政府领导人方面采取积极的行动是大势所趋。下面是。近年来，_在当今时代，女性创办企业的速度快于男性。对于风险投资人来说，在指导、培训女性成为风险投资人、企业主、技术专家、企业家和政府领导人方面采取积极的行动是大势所趋。下面是。近年来，_县妇联围绕创建省级创业型城市、创新创业，把扶持服务妇女创新创业、促进就业作为提高妇女社会地位的重要途径，通过加强培训宣传、促进交流合作
2、、开展创业服务、办理小额贷款等，主动服务妇女创新创业，推动妇女发展。一、女性创新创业的现状_县总人口为 88.91 万人，其中女性 43.29 万人，18-55 岁女性劳动力18.9 万人，每年新增女性劳动力 3000 余名。据相关部门统计，至 20_ 年底，全县个体工商户、私营企业中女性注册的分别有 6798 家、515 家，分别占全县总数的 32、12;女性就业人数 19.1 万人，占全县总数 40。参加创业培训人数 3052 人，其中女性 1495 人，占 49，参加劳动技能培训人数 31 人，其中女性 3241 人，占 32。1、女性创新创业队伍不断壮大。20_6 年，_县成立了女企业
3、家协会，协会中逐步凝聚了_江竹业_、嘉佳锑业_、金龙渔餐饮_、云龙鞋业_等 58 名有经济头脑、敢闯市场的女性创业者，她们成了女性创新创业的示范带头人。在她们的带领下，女大学生、专业女技术员、新型女农民将成为创新创业的后备军和生力军。2、女性创新创业环境更优。近年来，_县委县政府出台了一系列鼓励创新创业的政策措施，为女性创新创业搭建了更为广阔的平台。先后出台了_县鼓励全民创业暂行办法、_县创业服务专家咨询团管理办法等文件，制定出台了创业注册、审批、经营、指导等一系列优惠政策，给予创新创业者资金、税收、补贴等多方面的支持。在省、市在促进就业小额担保贷款细则中，明确规定个人申请小额担保贷款的最高额
4、度为 5 万元，女性最高为 8 万元。近五年来，_县面向女性发放小额贷款 9365 万元，占全县总数的 45;在开展创业就业培训中，每年开办 2 期以上女性专题班;妇联、人社等部门联合开展了春风行动招聘会、每月企业招聘会、创业专家坐诊咨询等活动，促进了创业与就业的有效对接。3、女性创新创业自身优势明显。女性有观察敏锐、吃苦耐劳、刚柔相济、认真细致等创业优势，注重以人为本管理企业，在机制育人、事业留人、福利护人方面，思维缜密，更具亲和力、凝聚力。女性创业相对较保守，选择传统优势领域，稳中求进，成功率较高。创业女性更热衷于回报社会，她们大多是各级妇联组织扶贫帮困活动的慷慨解囊者，近五年来，_县女企
5、业家协会会员共捐款 120 余万元用于扶贫帮困等活动。二、女性创新创业存在的主要问题1、创业存在局限性。女性创业存在三多三少现象，即个体工商户多，自主办企业少;服务行业创业多，加工企业涉足少;管理创新的多，技术创新的少。女性创业以个体经营形式为主，相对集中于批零贸易、餐饮、社会服务、农产品加工等。她们依靠吃苦耐劳、勤俭节约和传统经验完成了原始积累，但大多女性从事的行业、自身知识见识等局限，与当今市场的瞬息万变和科技的迅猛发展不相适应，在市场机制中，女性创新创业无竞争优势。2、扶持服务不完善。性别意识在创新创业决策和政策中体现不够，缺乏针对妇女创新创业的系统性指导扶持措施。相关职能部门在开展创业
6、培训、提供创业指导、落实创业政策中，对女性创新创业针对性、实用性不强，程序较复杂。妇联系统指导妇女创新创业无行政职能，缺少专项资金，部门支持程度不一。3、观念障碍难逾越。在传统观念影响下，有的男性宁要贱内而不喜欢女强人，致使女性在事业中不思进取，缺乏创业动力，不加强学习，不更新专业知识技能。有的女性存在依附心理，认为干的好不如嫁得好，没有创业意识;有的女性得过且过，没有创业激情;有的女性创业观念陈旧，眼高手低，抓不住创业机会。即使已创业的女性，仍肩负着事业家庭双重担子，创业成功需要付出比男人更多的努力，做出更大的牺牲。部分女企业家存在小富即安思想，影响了企业的创新发展。三、推动妇女创新创业的对
7、策建议1、加强宣传引导。要通过电视、报纸、广播、微信等媒介，大力宣传男女平等基本国策和创新创业政策措施，公开公布各项惠民政策;要通过创新创业比赛、创业分享会等活动，发现培养推介女性创新创业典型;要积极发挥女企业家的典型示范作用，大力开展创新促发展 创业她时代活动;加大对科技含量高、经济效益好、资消耗低、环境污染少的创业项目的宣传，引导妇女拓展创业领域，走创新创业新路子。2、拓展创业领域。完善培训教育。完善长效培训机制，培育壮大有知识、懂技术、会经营的新型女性创业后备队伍。积极争取女性创新创业培训资金，培养一批科技含量高、市场前景好的巾帼创业基地和女大学生创业实践基地，引导女科技示范户和农村女能
8、人学用科学技术，传播经营理念。针对知识女性、下岗创业女性、返乡创业女农民等不同层次女性的创业需求，开展分类指导和对口培训。3、优化政策环境。各级党委政府、各有关部门要将性别意识纳入决策主流，制定有利于妇女创业发展的政策措施，为女性创新创业提供更加宽松的政策环境，激励广大妇女创新业、创大业。各级妇联组织要充分发挥协调能动作用，竭诚为广大妇女提供政策、融资、信息等服务，协调人社、金融、执法等职能部门，为妇女创新创业解决一些实际问题，进一步优化创新创业环境。妙不可言！为了解我市女性创业现状和需求，找出影响女性创业发展的关键因素，研究提出有针对性的对策和建议，从4月份起，_市妇联采取个案访谈和抽样调查
9、相结合的方式，对我市女性创业情况展开调研，共发放调查问卷230份，涉及86个街道社区和144个农村村组。根据数据分析p 结果，现将调查情况报告如下：一、基本现状1、女性创业发展态势良好。从时间上看，创办时间在5年以上的占62.5，1-5年的占38.5，女性创业在市场竞争中经受住了考验。从效益上看，创始资金5万以下的企业占48.7，5-10万元的占21.6，10-20万元的占18.2，20万元-50万元的占8.8，50万元以上的占2.7，女性创业普遍起步低、投入少。但经过数年经营，这些企业目前拥有的资产总额50万元以的占30.9，20-50万元的占25.1，10-20万元的占18.5，5-10万
10、元的占20.1，5万元以下的占5.4，女性创业财富普遍增加。2、女性创业环境得到改善。一是得到社会的认可。女性创业涉及社会生产生活的各个领域，其中从事商贸流通的占27.9，加工制造的占22.63，餐饮业的占22.63，特色种养的占15.26，服务业的占11.58，打破了以往局限于零售业和服务业的格局。二是得到家庭的支持。65.2的创业女性中创始资金来自家庭储蓄和亲友资助，是家人和亲友的帮助让她们走上创业之路。而且，她们当中已婚且与孩子同住的占84.4，在获得事业的同时还享有完整的家庭生活。三是得到了同行的尊重。由于过去社会上的误解和偏见，女性在创业过程中往往会更真诚，考虑得更周全，对细节看得更
11、重，因而在行业合作中，更细致到位，更容易获得同行的认同和尊重。在调查中，94.7的创业女性对现状表示满意。3、女性创业能力明显增强。一是学历改善。被调查的创业女性中，小学文化的占5.8，初中文化的占22.6，高中及职高的占30.3，大中专文化的占32.3，有专业技术等级的创业女性占41.5，整体素质比以前有了很大的改善。二是参与广泛。创业女性越来越多，覆盖各个年龄阶层。在被调查的对象中20-25岁的仅占13.3，25-30岁的占16.7，30-40岁的占34.8，40岁以上的占35.2。三是经验丰富。所有调查对象都有相关工作经验，在两家以个企业工作过的占74，有两年以上工作经验的占68，接受相
12、关创业培训的占53.7。通过实践锻炼，管理水平和创业能力得到提升。二、存在的问题1、劳动强度太大。创业女性家庭、事业一肩挑，普遍反映比较累。调查显示，工作时间在8小时以内的仅占36.7，超过8小时的占64.3，甚至有10.6的女性工作时间超过12小时。每周没有双休的占61.8，从未享受过年假的占49.2。就是在如此高强度的状态下，仍然有59.6的创业女性把照顾家庭、教育孩子当成生活重点，可见她们内心仍然倾向家庭，做一个贤妻良母仍然是许多创业女性放弃不掉的责任。2、创新精神匮乏。女性创业普遍存在固步自封，创新能力不强的现象。表现为：异地创业较少，调查显示，选择在本市本地创业的女性占90.1，本省
13、非本市的占9，外省的仅占0.9，大多数女性害怕面对一个不熟悉的环境。企业管理欠科学，在女性创业的企业中，独资经营的家族式企业占60.5，与朋友或亲人合资的占37.9，引入外资的完全没有，她们害怕与他人在资产方面有纠葛，担心讲不清、理还乱，担心权益无法保障。企业经营范围受限，女性创业排名前4的行业分别是餐饮业、批发零食、加工企业、服务业，这些企业占到七成，对于一些陌生行业，大多数创业女性表示不怕涉足。3、借势借力不够。一方面信息单一，无法借势。43.3的女性表示信息来于自己平时接触和了解，27.5的表示来于朋友交流。单一的信息渠道容易造成后知后觉，女性创业在政策运用上明显弱势，仅有6.4的创业女
14、性享受了贴息贷款等政策扶持。另一方面，胆量太小，不敢借力。女性天性胆小谨慎，在创业投入多数选择稳打稳扎、小步慢走，调查中只有5.2的创业女性选择过融资，9.4的选择过银行商业贷款。这种“输不起、亏不起”害怕心理，致命她们错失了很多发展机遇。因此，女性创业企业规模都不大，雇工7人以下的占69.1，8-15人的占11.1，15人以上的占19.8。三、意见和建议针对前面分析p 女性创业存在的问题和困难，提出如下对策建议：1、加强政策扶持，进一步优化女性创业环境。女性创业面临的难度更大，遭遇的阻力与制约更多，需要政府及有关部门从政策扶持、工作机制、资金保障上给予更多的引导与支持。建议政府制定出台关于支
15、持和促进女性创业的政策文件，尤其是鼓励妇女从事家政服务业和自主创业的优惠政策和保障措施。建议政府建立妇女创业基金，为女性创业者提供降息、贴息、无息创业贷款，为发展前景好、信誉度高的女个体私营业主、女企业家扩大生产经营规模提供贷款担保，解决融资困难。2、健全服务体系，积极创设女性创业平台。建议政府和有关部门为女性创业提供全方位的信息、贷款、宣传服务和创业指导，编印包括优惠政策、创业典型、创业小常识等内容的女性创业指导手册，引导妇女实现多层次、多领导发展，科学理智地选择创业项目，提高女性创业成功率。妇联组织要充分发挥工作优势，加强与政府各部门的联系，推动政府和社会各界更加关注妇女创业，大力树立、培
16、养、宣传、表彰优秀创业女性，引导更多的女性走创业之路；从生活和事业上关心创业女性，组织专家学者为她们提供学习帮助、信息指导，促进女企业家联合会等女性组织进一步发展，为创业女性扩大联谊、互通信息、相互促进、共同发展创设平台，激励更多的创业女性为我市经济和社会发展创造新的业绩。3、加大培训力度，提升女性创业者综合素质。设立女性创业培训机构，为女性提供的创业技能培训，提供最新资讯，加强对企业改革和企业管理方面的政策、法规的宣传贯彻，组织学习和推广国内外企事业管理的成功经验与科学管理知识，切实提供创业女性的经营管理能力。建立女性创业指导中心，完善创业辅导机制，积极开展创业计划大赛或组织女性创业实践，提供女性的自我效能感锻炼女性的创业能力，针对创业意向进行个性辅导与跟踪扶持，解决女性创业过程中的相关难题。开展创业女性心理健康服务，举办心理讲座，培育良好地心理素质，缓解创业压力，引导创业女性在事业和家庭之间寻找平衡和谐，以更加昂扬的激情投入_各项事业建设，实现女性自我价值。经常来借鉴文章了！第 6 页 共 6 页