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1、一拖（姜姜堰）动动力机械械有限公公司招聘聘方案一拖（姜姜堰）动动力机械械有限公公司是由由中国一一拖集团团有限公公司为主主投资组组建的子子公司，主主要从事事小缸径径多缸柴柴油机的的生产制制造，是是具有独独立法人人资格符符合现代代企业制制度的全全新企业业。根据公司司董事会会批准的的机构设设计和定定员定岗岗方案以以及公司司生产经经营的总总体规划划，决定定招聘部部分岗位位员工进进行生产产前准备备，为此此特制定定如下招招聘方案案：一、招聘聘的岗位位、职数数、岗位位要求、任职条条件、招招聘范围围部门岗位人数岗位主要要职责任职条件件招聘范围围生产工艺艺部加工车间间加工中心心4按照质量量要求及及时完成成车间下
2、下达的生生产任务务以及临临时突击击性的任任务。良好的职职业素养养，身体体健康，熟熟悉本岗岗位及相相关岗位位操作技技能。初初中以上上文化程程度，三三年以上上相关操操作工经经验。 铲车工工必须持持操作证证。符合条件件者均可可报名维修钳工工4按照质量量要求及及时完成成车间下下达的生生产任务务以及临临时突击击性的任任务。总装车间间测试工10按照质量量要求及及时完成成车间下下达的生生产任务务以及临临时突击击性的任任务。维修钳工工2按照质量量要求及及时完成成车间下下达的生生产任务务以及临临时突击击性的任任务。铲车工3按照质量量要求及及时完成成车间下下达的生生产任务务以及临临时突击击性的任任务。油漆工3按照
3、质量量要求及及时完成成车间下下达的生生产任务务以及临临时突击击性的任任务。生产设备备科生产计划划主管1负责各项项计划的的编制、统计及及考核；配合人人事部门门进行计计件工资资的测定定、审核核。能爱岗敬敬业，遵遵章守纪纪，吃苦苦耐劳，身身体健康康，高中中以上文文化，三三年以上上相关工工作经验验。电力主管管1负责公司司电气管管理及高高压配电电安全运运行工作作。能爱岗敬敬业，遵遵章守纪纪，吃苦苦耐劳，身身体健康康，高中中以上文文化，三三年以上上相关工工作经验验。有电电工操作作证，懂懂强电。司炉工2负责锅炉炉的的操操作，维维护，保保养及水水处理工工作能爱岗敬敬业，遵遵章守纪纪，吃苦苦耐劳，掌掌握锅炉炉的
4、原理理，构造造及相关关安全，保保养知识识，有锅锅炉操作作证，身身体健康康，初中中以上文文化，相相关工作作三年以以上。空压机操操作工2负责公司司各项日日常规章章制度的的执行；负责柴柴油机厂厂区空压压机操作作和日常常保养工工作，确确保正常常生产的的进行。能爱岗敬敬业，遵遵章守纪纪，吃苦苦耐劳，掌掌握100m3,20mm3空压压机原理理、构造造及保养养知识，能能熟练操操作空压压机，身身体健康康，初中中以上文文化，相相关工作作三年以以上，有有操作证证。电气维修修工4负责厂区区所有设设备电气气部分（含含配电房房）的维维护管理理工作，确确保正常常生产的的进行。能爱岗敬敬业，遵遵章守纪纪，吃苦苦耐劳，身身体
5、健康康，初中中以上文文化，相相关工作作三年以以上，有有操作证证。仪表工1负责装配配测试台台架、仪仪表的维维护、维维修及保保养工作作能爱岗敬敬业，遵遵章守纪纪，吃苦苦耐劳，具具有独立立完成装装配测试试台架、电器仪仪表的维维护、维维修、保保养工作作的能力力，身体体健康，初初中以上上文化，三三年以上上相关工工作经验验。工艺科机加工工工艺员1解决机加加工生产产的各项项工艺、技术问问题具有机械械制造工工艺及设设备方面面的专业业知识大专以上上学历、助理工工程师以以上技术术职称。从事相相关专业业工作三三年以上上；具有有较强的的工作责责任心；能熟练练使用CCAD、CAPPP及WORRD、EXCCELLL等办公
6、公软件符合条件件者均可可报名柴油机工工艺员1解决装配配、测试试生产的的各项工工艺、技技术问题题采购部采购科综合管理理员1根据生产产计划，负负责具体体采购计计划的编编制，参参与对供供方质量量评审，负负责配套套技术图图纸的保保管及发发放，比较熟悉悉公司的的产品，具具有较强强的协调调能力、沟通能能力，掌掌握相应应的技术术、质量量技能，熟熟练运用用微机，身身体健康康，大专专以上文文化，在在相关岗岗位工作作三年以以上。采购员（零部件件采购33，非生生产1，铸铸造1）5负责编制制生产、销售计计划编制制，检查查和考核核任务完完成情况况 ，负负责处理理销售、采购流流程中公公司内部部信息的的传递及及处理，负负责
7、外部部运输费费用的审审核 比较熟悉悉公司的的产品，具具有较好好的个人人素质和和较强的的组织能能力、协协调能力力、沟通通能力，能能吃苦，身体健康，高中以上文化，在相关岗位工作三年以上。储运科运输主管管1负责柴油油机厂区区装卸及及全公司司生产机机动车辆辆的维护护管理工工作，保保证物资资的及时时装卸、运输，确确保生产产正常。有较强的的组织协协调能力力、沟通通能力和和团队敬敬业精神神，能吃吃苦耐劳劳，熟悉悉了解各各种机动动车辆的的性能和和相关工工作管理理经验，身身体健康康，高中中以上文文化，在在相关岗岗位工作作三年以以上。铲车工1.保证物物资的及及时装卸卸，每天天开炉所所用原辅辅材料及时装装运到位位，
8、保证证正常生生产；.所有原原辅材料料产品按按指定仓仓库，指指定地点点存放；各种临临时性实实击任务务。有较强的的团队精精神和吃吃苦耐劳劳精神，身身体健康康，初中中以上文文化，33年以上上铲车驾驾驶经验验，有操操作证。铲车维修修工兼货货车（含含铲车）驾驾驶员1负责柴油油机厂区区所有机机动车辆辆的维护护管理工工作。负负责货物物转运、装卸，确确保正常常生产的的进行。精通铲车车维修项项目，有有较强的的敬业精精神和吃吃苦耐劳劳精神，持持有A22驾照，身身体健康康，初中中以上文文化，33年以上上驾驶经经验。生产客货货车驾驶驶员（含含铲车）1负责接送送分供方方客人、厂区间间人员以以及货物物运输，保保持车辆辆安
9、全卫卫生。熟悉各种种车辆技技能，有有较强的的敬业精精神，持持有A22驾照，身身体健康康，初中中以上文文化，33年以上上驾驶经经验。铸造事业业部技术质量量科模具工2负责模具具的制作作与维修修比较熟悉悉公司的的产品，具具有较好好的个人人素质，能能吃苦，身身体健康康，高中中以上文文化，在在相关岗岗位工作作三年以以上。符合条件件者均可可报名技术员4负责技术术工作，保保证技术术工作正正常进行行比较熟悉悉公司的的产品，具具有较好好的个人人素质，能能吃苦，大大专以上上学历，在在相关岗岗位工作作三年以以上。生产设备备科生产主管管1负责公司司生产协协调管理理确保生生产按计计划正常常进行。比较熟悉悉公司的的产品，
10、具具有较好好的个人人素质，能能吃苦，高高中以上上文化，在在相关岗岗位工作作三年以以上。设备主管管2做好厂区区所有设设备的维维护保养养，保证证处于完完好状态态，负责责铸造事事业部的的安全生生产工作作。比较熟悉悉产品和和生产设设备，会会设备的的维护保保养，具具有较好好的个人人素质，能能吃苦，身身体健康康，高中中以上文文化，在在相关岗岗位工作作三年以以上。砂处理操操作维修修工2负责公司司各项日日常规章章制度的的执行；负责铸铸造厂区区砂处理理工部设设备的操操作、巡巡视及日日常保养养和维修修工作；负责对对砂子质质量的监监控，确确保正常常生产用用砂。具有较好好的个人人素质，能能吃苦，身身体健康康，初中中以
11、上文文化，在在相关岗岗位工作作三年以以上。机械维修修工3负责公司司各项日日常规章章制度的的执行；负责铸铸造厂区区所有设设备机械械部分的的维护管管理工作作，确保保正常生生产的进进行。具有较好好的个人人素质，能能吃苦，身身体健康康，初中中以上文文化，在在相关岗岗位工作作三年以以上。静压造型型线主机机操作工工1按时按质质加工出出生产用用各种零零件，确确保正常常生产具有较好好的个人人素质，能能吃苦，身身体健康康，初中中以上文文化，在在相关岗岗位工作作三年以以上。冲天炉加加料操作作工1按照要求求往炉里里加料，确确保机械械正常运运转具有较好好的个人人素质，能能吃苦，身身体健康康，高中中以上文文化，会会电脑
12、操操作。在在相关岗岗位工作作三年以以上。 符合条条件者均均可报名名电气维修修工3负责公司司各项日日常规章章制度的的执行；负责铸铸造厂区区所有设设备电气气部分的的维护管管理工作作（含配配电房），确确保生产产正常进进行。熟悉铸造造厂区所所有设备备电气，具具有较好好的个人人素质，能能吃苦，铸铸造厂区区所有设设备电气气，身体体健康，初初中以上上文化，在在相关岗岗位工作作三年以以上，有有操作证证（同时时具有电电焊操作作证的优优先）。制芯车间间冷芯混砂砂工1按照质量量要求及及时完成成车间下下达的生生产任务务以及临临时突击击性的任任务。具有较好好的个人人素质，能能吃苦，身身体健康康，初中中以上文文化，在在相
13、关岗岗位工作作三年以以上（同同时具备备机械制制芯及手手工制芯芯操作技技能的优优先）。L40冷冷芯机操操作工4按照质量量要求及及时完成成车间下下达的生生产任务务以及临临时突击击性的任任务。具有较好好的个人人素质，能能吃苦，身身体健康康，初中中以上文文化，在在相关岗岗位工作作三年以以上（同同时具备备机械制制芯及手手工制芯芯操作技技能的优优先）。熔炼、造造型车间间大炉及炉炉前操作作工9按照质量量要求及及时完成成车间下下达的生生产任务务以及临临时突击击性的任任务。具有较好好的个人人素质，能能吃苦，身身体健康康，初中中以上文文化，在在相关岗岗位工作作三年以以上。财务部会计4编制财务务凭证、报表，进进行财
14、务务分析，年年度月度度报告；税务申申报；财财产盘点点；持会计证证，身体体健康，大大专以上上文化，在在相关岗岗位工作作三年以以上（有有会计员员以上职职称的优优先）。人事培训训科培训、招招聘主 管1负责人力力资源的的培训、人员招招聘、录录用、解解聘及劳劳动合同同管理等等工作。熟悉人力力资源管管理的相相关法律律法规，培培训管理理的各项项流程；公正客客观，知知人善任任，在人人力资源源、培训训或相关关岗位工工作三年年以上；大专以以上学历历。劳动关系系管理员员1职工档案案的管理理，五险险一金的的解缴；工伤申申报，工工资发放放；考勤勤管理，人人事培训训科的内内务管理理熟悉人力力资源管管理的相相关法律律法规，
15、了了解五险险一金的的解缴，工工伤申报报的程序序；原则则性、保保密性强强，在人人力资源源岗位或或相关岗岗位工作作三年以以上；高高中以上上学历。公司办保卫主管管1负责公司司的保卫卫、安全全、消防防、厂区区环境卫卫生工作作有较好口口头表达达能力、协调能能力。有有较强的的分析能能力、应应变能力力和决策策能力。具有良良好的处处理人际际关系的的能力和和与人沟沟通的能能力，高高中以上上文化水水平，具具备三年年以上相相关工作作经验。符合条件件者均可可报名办事员1负责公司司各级文文件和各各类文件件收、发发登记和和保管及及利用工工作，负负责公司司行政等等印章的的管理及及用印，负负责公司司礼品库库的保管管及管理理。
16、负责文字字打印、复印工工作，负责行政政内部事事务。具有一定定的文字字处理能能力，并并能熟练练操作办办公自动动化设备备。具有有档案管管理经验验，原则性性强，有有较强的的沟通能能力，综综合素质质优良，在在管理岗岗位或相相关岗位位工作三三年以上上；高中中以上学学历。驾驶员2负责完成成出车任任务，提提供优质质服务，确确保车辆辆、人员员安全，负负责维护护保养好好车辆，使使其具有有良好的的车况。熟悉汽车车方面的的专业知知识；具具有过硬硬的驾技技；熟悉悉交规和和交通安安全法。有一定定的维修修和保养养能力。近几年年无交通通事故记记录，初初中以上上的学历历，经过过专业培培训，有有五年以以上的驾驾驶经验验。企业管
17、理理主管1负责公司司管理方方案的策策划、实实施及创创新工作作，部门门，组织织各项管管理、工工作督查查、协调调和评审审 ，协协助进行行企管流流程制定定，制定定跟踪计计划及考考核,合合同审核核、管理理。熟悉国家家的相关关法律、法规，公公司管理理制度，具具有较强强的管理理水平和和沟通、判断、协调能能力，在在企业管管理或相相关岗位位工作55年以上上；大专专以上学学历。质保部质检科质量主管管1对产品进进行监视视和测量量，对不不合格品品进行控控制，质质量体系系的有效效运行比较熟悉悉公司的的产品，熟熟知质量量体系认认证的程程序，具具有内审审员资格格，身体体健康，大大专以上上学历，在在相关岗岗位工作作3年以以
18、上。检验主管管1对外购产产品进行行检验和和测量，控控制不合合格品进进入生产产，对机机加工产产品进行行质量检检验、测测量，控控制不合合格品流流转。熟悉公司司的产品品，熟练练掌握外外购产品品检验和和测量的的方法，具具有较好好的个人人素质，能能吃苦，身身体健康康，大专专以上学学历，在在相关岗岗位工作作三年以以上。符合条件件者均可可报名装配测试试检主管管1对装配、测试的的产品进进行质量量检验、测量，控控制不合合格品出出库。熟悉公司司的产品品，熟练练掌握装装配、测测试过程程中产品品质量检检验、测测量的方方法，具具有较好好的个人人素质，能能吃苦，身身体健康康，大专专以上学学历，在在相关岗岗位工作作三年以以
19、上。外检科员员2对外购产产品进行行检验和和测量，报报告检测测结果，对对检测结结果负责责。熟悉公司司的产品品，掌握握外购产产品检验验和测量量的方法法，具有有较好的的个人素素质，能能吃苦，身身体健康康，高中中以上学学历，在在相关岗岗位工作作三年以以上。机加工检检验员兼兼计量管管理员2对机加工工产品进进行检验验和测量量，报告告检测结结果，对对检测结结果负责责。熟悉公司司的产品品，掌握握机加工工过程中中产品质质量检验验、测量量的方法法，具有有较好的的个人素素质，能能吃苦，身身体健康康，高中中以上学学历，在在相关岗岗位工作作三年以以上。装配测试试检员2对装配、测试产产品进行行检验和和测量，报报告检测测结
20、果，对对检测结结果负责责。熟悉公司司的产品品，掌握握装配、测试过过程中产产品质量量检验、测量的的方法，具具有较好好的个人人素质，能能吃苦，身身体健康康，高中中以上学学历，在在相关岗岗位工作作三年以以上。技术中心心开发部设计师8实施新产产品开发发、产品品技术升升级及技技术改进进项目；解决生生产经营营中的产产品设计计问题，负负责技术术文件的的安全保保密工作作。协助助科长做做好上述述工作掌握国家家对内燃燃机产品品的发展展方向， 具有创创新意识识、团队队精神和和责任心心，工作作勤奋 ，身体体健康，大大专以上上学历，在在相关岗岗位工作作五年以以上。试验主管管1负责试验验项目的的组织协协调和实实施从事过柴
21、柴油机装装配或测测试，熟熟悉公司司的产品品性能，身体好，能吃苦，高中以上文化，在相关岗位工作三年以上。符合条件件者均可可报名信息科软件设计计师1负责计算算机应用用软件的的开发和和维护。熟练掌握握计算机机基本应应用，具具有较强强的专业业知识和和软件设设计能力力，具有有创新意意识、工工作责任任心，身身体健康康，大专专以上学学历，在在相关岗岗位工作作三年以以上。计划及档档案主管管1负责技术术中心的的工作计计划的编编制、检检查、考考核，负负责相关关标准情情报的收收集，负负责档案案管理。熟悉公司司的产品品，能熟熟练操作作办公自自动化设设备。具具有档案案管理经经验，保密性性强，综综合素质质优良，在管理岗位
22、或相关岗位工作三年以上，高中以上学历。档案管理理员1负责公司司行政、财务、技术档档案工作作。负责责所有产产品工艺艺工装专专机等纸纸图的接接收整理理、分类类、归档档、保管管及安全全保密防防护。具有档案案管理经经验，保密性性强，会会操作办办公自动动化设备备，在管管理岗位位或相关关岗位工工作三年年以上，高高中以上上学历。技改办公公室科员2负责技改改项目的的批报、组织和和实施等等工作。熟悉国家家的相关关法律、法规，熟熟悉土建建、设备备安装、调试，了了解柴油油机生产产工艺， 具有较较强的协协调能力力，身体体健康，高高中以上上文化，在在相关岗岗位工作作三年以以上。营销公司司管理客户户服务员员5开展产品品售
23、后技技术服务务，为额额户提供供优质服服务，增增强满意意度。具有较好好的个人人素质，能能吃苦，身身体健康康，熟悉悉公司的的产品，相关岗位三年以上。报关员1负责进出出口业务务的具体体实施操操作。具有较好好的个人人素质，能能吃苦，身身体健康康，熟悉悉公司的的产品，大专以上学历，相关岗位工作三年以上。二、招聘聘程序：1、 公司成立立招聘领领导小组组专门负负责这次次招聘工工作（扬扬动公司司重整管管理团队队对整个个招聘过过程进行行监督、把关）。2、 制定招聘聘方案和和公告。3、 发布招聘聘信息。在原扬扬动网站站、姜堰堰电视台台、姜堰堰市人力力资源市市场、公公司公告告栏公布布，敬请请留意。4、 报名方式式：
24、在工工作时间间内到姜姜堰市人人力资源源市场报报名（地地点：市市人力资资源市场场，原八中中内，报报名时请请带身份份证、学学历证书书、技术术等级证证书、就就业登记记证等原原件及复复印件，一寸照片一张）。5、 报名时间间：20010年年 3月月15日-220100年 33 月 16日日6、 录用办法法：通过过考试、面试，择择优录用用。7、 招聘小组组对报名名参加应应聘的人人员对照照招聘条条件进行行资格审审查，确确定参加加考试人人员名单单；8、 对符合应应聘条件件的人员员组织进进行考试试，参加加考试人人员名单单、及考考试时间间3月118日下下午，在在姜堰市市人力资资源市场场和公司司公告栏栏公示；考试的
25、的内容：包括（但但不限于于）文化化知识、岗位应应知应会会等。9、 对考试成成绩进行行公示； 依据据考试成成绩确定定面试人人员，同同时确定定面试时时间；10、 对符合面面试条件件的人员员组织进进行面试试；11、 根据面试试结果确确定预录录用人员员；12、 对预录用用人员进进行体检检。13、 对符合录录用条件件的人员员，签订订录用合合同，试试用期一一个月，合合同期限限一年二O一OO年三月月十二日日一拖（姜姜堰）动动力机械械有限公公司招聘聘报名表表 时间间：20010年年 月 日姓名性别身份证号号照片毕业院校校及专业业联系电话话家庭住址址：职称（技技能）报名应聘聘岗位就业登记记证号工作学习简历证明人及及联系电电话工作业绩备注