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1、员工宿舍环境管理制度1 .目的为了营造良好的宿舍气氛，保证员工有一个舒适、整洁的宿舍环 境，特制定本规定。2 .适用范围本制度文件适用于XXXXXX商业工程的宿舍管理。3 .职责序号单位/岗位工作内容3. 1综合部负责为住宿人员办理入住及退出手续，负责宿舍床 位安排工作，并定期对宿舍进行检核。4 .术语及定义无5 .方法与过程控制5.1 住宿申请流程5.1.1 凡在职员工本人有住宿需求，经员工本人提出申请，填写住 宿申请单报综合部审查批准后（原那么上非当地户籍员工优先入住），由综 合部安排员工填写宿舍人员登记表登记住宿员工相关信息，再根据宿 舍床位情况合理安排员工入住。员工在办理入住前需填写住
2、宿承诺书。5. 2宿舍入住规范每月15号前需按时缴纳上月水电费，逾期不缴纳者将每日缴纳 滞纳金（每日所交滞纳金金额为水电费的XX%）。5. 2.2宿舍内部所有公共财产，每位入住员工必须保护，不得任意搬 迁，更不允许损坏和拆改，否那么照价赔偿，并视其情节轻重给予罚款。5. 2.3住宿员工必须服从宿舍管理人员的安排和调整，每个房间必须 按规定住满室内人数。不满者，宿舍管理人员有权安排住宿人员调整。5. 2. 4保护宿舍卫生，保持清洁，不得在室内外堆放垃圾，乱丢果皮、 纸屑和乱倒脏物以及在毁坏墙面，垃圾应及时清理干净。各室由室长安排 每天轮流清扫室内清洁。5. 2. 5注意节约用水、用电，杜绝长明灯
3、、长流水等浪费现象。禁止宿舍内进行赌博及其它违法活动，情节严重者，送交公安 机关处理，并按公司人事相关制度处理。5. 2. 7严禁在宿舍内酗酒、打架、斗殴或侮辱他人，情节严重者，送交 公安机关处理，并按公司人事相关制度处理。5. 2. 8严禁男女混居一室（含已婚男女）。5. 2.9严禁使用违规大功率电器，严防火警、火灾事故的发生，屋内 最后一位人员离开宿舍时注意屋内电器应及时断电。做好防盗工作，宿舍 内部发生被盗，除保护好现场外，第一时间报警，并在24小时内报备告综 合部。5. 2.10员工在住宿期间，因在外另租房屋或长时间不在宿舍居住者, 需及时至综合部办理住宿退出手续，否那么将视同仍在住宿收取水电费直至 办理住宿退出手续。5.2. 11住宿舍人员，一经安排住宿后，必须按综合部安排的宿舍及床 号入住，严禁擅自调换房间及床位，如需调换须报综合部，由综合部审核 登记后方能调整。5. 2.12每月综合部将组织两次宿舍环境检查，根据检查情况填写员 工宿舍环境检核表，并出具员工报告，综合部会根据检查报告责令限期整 改。5. 2. 13住宿员工一旦从公司离职，自离职生效日起需搬离员工宿舍。