《纺机公司副经理兼技术开发中心主任岗位说明书5105.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《纺机公司副经理兼技术开发中心主任岗位说明书5105.docx（2页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、纺机公司司副经理理兼技术术开发中中心主任任 岗岗位说明明书岗位名称称纺机公司司副经理理兼技术术开发中中心主任任岗位编号号TH-FFYF-0011所在部门门纺机公司司研发部部岗位定员员1人直接上级级纺机公司司总经理理直接下级级研发部副副部长及及员工工资级别别岗位目的的组织制定定技术发发展规划划与计划划，进行行技术文文件编制制，技术术改造及及技术状状态管理理，标准准化管理理、科技技管理，以以指导合合格产品品生产。工作职责责工作内容容1、制定定技术发发展战略略根据企业业生产经经营目标标和纺机机公司战战略发展展规划，制制定纺机机公司技技术发展展战略规规划和新新产品开开发战略略，并确确定新产产品开发发定
2、位及及技术研研究方向向。负责责组织本本部门人人员实施施战略计计划，计计划并了了解技术术发展最最新情况况，并向向上级汇汇报。2、制定定和组织织执行纺纺机公司司年度研研发计划划根据纺机机公司技技术发展展战略，制制定公司司年度新新产品开开发计划划，下达达工作任任务，及及时了解解和调控控开发计计划的执执行情况况。3、负责责部门科科研质量量管理根据纺织织机械科科研质量量管理标标准，配配合全公公司全面面质量管管理工作作，组织织制定和和完善纺纺机公司司科研质质量、质质量体系系和科研研标准，监监督和控控制部门门科研过过程。4、产品品开发和和技术装装备改良良负责组织织部门人人员对前前瞻性民民品机械械技术进进行研
3、究究和追综综，参与与重大产产品开发发、重大大工艺改改进课题题的攻关关活动，对对新产品品开发过过程进行行全过程程的监督督和控制制，并对对新产品品开发过过程和结结果负责责。组织织技术人人员对现现有产品品的改良良和技术术完善工工作，并并对现有有产品技技术的稳稳定性负负责。5、组织织技术支支持工作作组织支持持纺机公公司生产产部门工工作，开开发适合合与生产产所需的的各种工工装设备备，解决决生产中中出现的的重大工工艺技术术问题，组组织参与与重大质质量事故故分析。4. 技技术项目目改造依据企业业发展规规划和发发展状况况，提出出技术改改造项目目建议书书，进行行可行性性调查研研究，拟拟定可行行性报告告，进行行项
4、目设设计，实实施和验验收，以以提高企企业整体体技术水水平和生生产能力力，满足足产品生生产的需需要。6. 标标准化管管理依据标准准化法、国防科科工委、兵器集集团的标标准化管管理规定定要求，组组织对军军民品、原材料料的标准准化资料料收集、整理、使用；编制企企业标准准；并保保证标准准化体系系的正常常运行，提提高产品品标准化化程度，保保证产品品质量。7、组织织部门技技术创新新参与外部部的技术术协作和和技术交交流活动动，研究究和了解解国内外外民用纺纺织机械械技术动动态，提提出新产产品、新新技术开开发建议议。8、组织织内部管管理根据企业业人力资资源管理理的规定定，履行行部门和和相关生生产系统统的业务务岗位设设置，人人员配置置、聘用用、考核核、奖惩惩的建议议权，以以及属员员培训，发发扬团队队精神，宏宏扬企业业文化，充充分调动动其积极极性，全全面完成成公司交交给的产产品开发发和技术术改良的的各项任任务。岗位资格格要求教育背景景最低学历历：本科科以上学学历资格证书书：经验本专业毕毕业后从从事相关关岗位至至少5年非本专业业毕业后后从事相相关岗位位至少88年岗位技能能要求专业知识识纺织机械械、机电电一体化化等相关关专业业务了解范围围精通纺织织机械设设计领域域相关知知识，通通晓机械械设计行行业特点点和国内内外发展展动态。计算机应应用计算机辅辅助设计计级