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2、殷的嘱托，更重要的是一种奋勉向上的力气和开拓进取的精神。企业文化的洗礼，自身心灵的洗练，让我没有了离开家乡的孤独与孤独感，抛弃了迷惘和彷徨，让我更深刻的了解了携程。携程的企业文化，经营理念与服务理念，一幕幕辉煌，一份份成果，让我叹服，让我感动，让我找到了一中久违的归属感，内心充溢了对这里的无限眷念和渴望，我清晰的相识到这里就是我新的起先了，面对这样一个欢乐的，主动的，向上的，英勇的团队，我希望自己能尽快地融入此团队，敢于创新，追求务实，坚持学习，我也坚信，它值得我为之努力奋斗! 在人的一生当中，实现自我价值是特别重要的，能够提升自身的价值，为社会、为国家、为人民、为公司做出贡献，是衡量自我价值
3、的标准，所以我认为越有挑战力的工作，就越有他所具备的特别价值，我为成为携程一员而倍感骄傲。在今后的工作中，我会坚持不懈的努力，为携程的明天而奋斗，信任携程的明天会更强大，更辉煌。 新的舞台，新的机遇，新的挑战，以后是未知的，将来有无限可能性，我希望做一个负责任的人，一个值得信任的人。面对机遇，面对挑战，我会自信的接受，我信任我们可以一起创建辉煌。 在理论培训中，我了解到了公司的历史，公司的企业文化和公司的完整架构，以及公司每个员工必需具备的条件和责任心，携程是一个区分于以往的新环境，所接触的人和事物一切都是新的。携程会赐予每个员工相应的关切，会给每个员工足够的空间呈现自己，携程的发展目标是雄伟
4、而长远的，公司的发展就是我们每个人的发展，我信任我有实力把握机遇，与携程一起迎接挑战!从这次的培训中，我学会了一句话，只要有目标，路就不会消逝，短暂而惊慌的培训过程中，培训师精彩的授课技巧，让各位新进职员在欢乐中接受了培训，并没有乏累的感觉。 是的，主动的人像太阳，照到哪里哪里亮，消极的人像月亮，初一十五不一样。所以我的心有多大，舞台就会有多大，心态确定一切。所以我会用最主动的心态去面对自己和每一位顾客和挚友，我坚信，没有做不成的事，只有不愿做的事。 作为团队中的一名新员工，我会尽快让自己成长起来，在团队中有所担当，担当相应的责任，我会发挥新员工学习实力强，工作热忱高的优势，多向有阅历的同事学
5、习，使自己尽快的能融入团队，融入公司，独立高效地完成相关工作! 作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说，尽管在过去的工作中积累了肯定的工作阅历，但刚进入公司，难免还是有点压力，为了能让自己尽早进入工作状态和适应工作环境，我会有问题刚好请教同事，主动学习工作所须要的各项专业学问，努力提高自己的业务水平，全情投入工作中。同时还要去主动了解，适应环境，将自己优越的方面呈现给公司，在充分信任和合作的基础上建立良好的人际关系，时刻保持昂扬的学习激情，不断的补充学问，提高技能，以适应公司发展。 在工作中我可能会有迷惑和压力，但是我信任只要能端正心态，有十足的信念英勇地走下去，就肯定会取得胜利。社会在发展
6、，信息在增长，挑战也在加剧。我不仅要发挥自身的优势，更要通过学习他人的阅历，来提高自身的素养，我会靠我自己的努力赢得大家的认可，我会加油拼搏，信任我，不求最好，只求更好!我会胜利的! 新员工工作心得体会2 经过实地参观，让我感受颇深。结合来公司这几天的工作、学习，下头将我自我的感想总结一下： 一、看法确定一切 一个人的胜利与否，取决于他的人生看法。凡是胜利者，始终用最进取的思索、最乐观的精神来支配和限制自我的人生。经过对公司文件的学习，以及在工作中的接触，让我印象颇深的是对金钱及荣誉的看法。对金钱及荣誉的看法能够反映出一个人的价值取向和人生追求，也彰显了一个人的精神境界。古人云：君子爱财，取之
7、有道。其实，人生就是在挣钱花钱的过程中循环往复的，生活中的多少高兴、多少忧愁都和金钱休戚相关。然而，对于金钱没有正确心态的人，金钱往往会毁灭其一生。因而，我们在工作中要向_学习，培育一种正确的金钱观和荣誉观，应对诱惑能坚持自我的底线，坚持一颗冷静的心。 二、仔细第一 要想精彩地完成好工作，就要遵循：“仔细”、“职责”、“要事”、“速度”、“创新”、“学习”这6个要素。在这6个要素中，“仔细”排在第一位，可见其重要性。那我们为什么要仔细工作呢?因为仔细工作是提升自我本领的最佳方法。糊弄工作，就是糊弄自我。我们要把仔细当成一种工作习惯，贯彻到我们以后的工作中去。我们能够把工作当作一个学习机会，从中
8、学习处理业务，学习人际交往。这样不但能够获得许多学问，还为以后的工作打下了良好的基础。在工作中投机取巧或许能够获得一时的便利，但却埋下了隐患，从长远来看，是有百害而无一利的。 三、加强学习 1、从公司的角度来讲，是公司发展的须要。我们从各行各业，不一样的地方走到一齐，虽然都是各个领域的专业人才，但对于公司的文化、发展理念、长远规划等方面没有一个统一的相识。我们仅有经过培训学习，才能到达思想上的高度统一。这样心往一处想，劲往一处使，才能加快公司发展的脚步。 2、从市场的角度来讲，是市场发展的须要。瞬息万变的市场对任何公司和个人都是有风险的。假如我们对公司了解不透彻，应对市场的需求，就很难做出正确
9、的确定，那样不论对公司或个人都会造成严峻的损失。 新员工工作心得体会3 一转瞬，我在公司已经工作12天了。这段时间，我起先接触了一些本部门日常的内务工作，比如文件复印、经费报销、统计员工考勤等，另外，我还参加了公司“跨越工程”的工作。经过这些天的工作，我也有了一些对于工作和自我的想法。 我在刚来的2天里，始终感觉很迷茫。不知道自己所在的部门的职责是什么，也不知道自己要负责干什么。后来是经过部门会议，我了解到我身处的这个部门的重要性。当我知道投资拓展是房地产工作中的最关键环节时，我起先有些焦虑，终归我从来没有接触过这个领域的工作，也没有相关的专业学问。转而想想部门的其他同事，其中有大部分都是从事
10、过房地产相关行业的工作，即使也有同事不是专业对口，但他们的学历都比我高，应当比我更有基础。所以，我特别胆怯会因为我对部门工作的无知而拖累本部门的团队优势。 我觉得目前的状况用闻名的水桶效应来形容会很贴切。一只水桶盛水的多少，并不取决于桶壁上最高的那块木板，而恰恰取决于桶壁上最短的那块。而我现在正是那块最低的木板，我们部门的薄弱环节。只有我自己不断努力提升自己的高度，才能使整个部门的实力和竞争力得到最好的发挥。 在我还在为怎样学习本行业的专业学问时，罗昕经理支配我们部门全部员工通过业余时间进行房地产相关学问的学习，并给每人配发了学习教材。拿到教材后，我很欣喜，这无疑是对我提高自己的一次指引。利用
11、每天晚上的休息时间，我起先学习教材中的内容。经过1个星期的自学，我对整个房地产业和本部门的工作职能有了一个初步的了解，不再像刚来的时候那样懵懂了。 我信任，只要坚持这样学习下去，我肯定能较快的提高自己的专业学问，适应本部门的工作。我希望通过这次学习，能尽快弥补自己的劣势，不要因为我而影响了整个部门的竞争优势。 新员工工作心得体会4 人生有很多多个驿站，每个驿站都标记着一个过程的结束，同时把标记着另一个过程的起先。5月6日，经过公司的面试，我最终有幸加入_集团_店_总店， 光阴似箭，不知不觉已经加入大商将近3个月了，在这段时间里，公司的领导、同事都在工作、生活上给了我无微不至的关怀和帮助，在成为
12、大商人的这段时间里，我进一步的了解了大商，我无时不为自己是一名大商人而打心底里感到傲慢。 冰冻三尺非一日之寒，我深知要把我们部门全部须要实力全部驾驭并非一朝一夕就能完成的，也不是快马加鞭就能达到的，而我须要的就是学习、积累、再积累。在这两个多月来我总结出总结下来主要有以下几条：首先要找准自己的工作定位，明确自己的工作职责，要加强同事之间的沟通，吸取别人阅历。二是工作中遇到问题不要怨天尤人，从改造自己入手，适应环境。平常在工作中刚好反思自己工作中存在的问题，努力培育和提升自己各方面的实力。三是从微小工作入手，主动调整个人心态。从简洁处入手，做好工作细微环节，细微环节确定成败。工作中不断地调整自己
13、的心态，以主动的心态做事，一个人假如在任何时候都能保持欢乐、主动的心态，那么这个人肯定是生活中的强者，因为欢乐主动的看法会让人变得坚毅有力起来。四是失败是胜利之母，反省是胜利之父。这是一个心态的问题，在工作中，要有目标，不怕失败，不怕被拒绝，胜利才会离你越来越近，同时要反省“我今日哪里做的好，我今日哪里还可以做的更好”。通过不断地反省，不断地进步，不断地靠近胜利。 公司的企业文化、团队建设做的很好，刚进公司便赶上我们_地区集团的篮球赛，原来我还以为篮球赛就篮球赛，没感觉到有什么特殊，在来到_省体育馆的同时，我发觉我感受到了大商的魅力。我们_集团_地区集团总裁皇甫立志、_集团_地区集团党委书记_
14、也到场为参赛职工加油助威。场面出乎我的想象。各参赛方所呈现的风采、团结共进的表现更是让我热血沸腾。 路漫漫长其修远兮，我的事业现在正是起步阶段，我会用自己的工作表现来回报大商，之后还有更多的困难和挑战等着我，我信任我有实力应对来自各方面的挑战和困难，肯定能把自己的本职工作做好做精!做一名合格精彩的好员工。 新员工工作心得体会5 入职时间不长的我通过工作中的表现获得了不小的进步，能够在职场道路上有着这样的成就自然与领导的支配和自身的努力分不开，在我履行好职责的同时也在通过工作中的努力不断提升着自己，具备着年轻的优势自然要在职场中不断打拼才能够营造出美妙的将来，回顾以往在工作中的表现着实让我收获了
15、不少的体会。 步入职场以后应当要尽快完成角色的转变才行，从刚毕业的高校生成长为企业新员工自然经验了不少挫折，但相对应的也要明白职场环境与校内环境存在着很大的不同，若是用以往的心态对待现在的工作则很简单在职场中吃亏，终归领导对员工犯错的容忍度是有底线的，所以要相识到严格遵守企业规定的重要性以便于给集体事业的发展做贡献，归根结底阅历上的差距是我现阶段须要解决才能够促进自身发展的问题，所以认清职场环境的不同并在工作中主动表表现自己，既要能够遵守部门的各项规定又要刚好调整好自身的状态。 保持稳重的风格对待自身的工作往往能够取得不错的成效，作为企业员工让我在工作中能够认清自身定位，终归在职场中并没有生而
16、知之的说法，任何工作技巧的学习都要做到稳扎稳打才能够渐渐积累属于自身的优势，在没有任何成就的状况下便好高骛远很简单导致自己变得堕落很多，须知今后的职场中还有着不少的挑战等待着自己去解决，又怎能因为些许成就便导致工作中看不清现实呢?所以对待工作要有自知之明才能够尽自身的努力将其做好。 注意学习并合理支配自身时间也是每个员工都须要重视的问题，无论所从事的工作是否与自身专业有关都要保持谦卑的看法，终归工作中的成就须要不断的积累才能够打造属于自身的优势，在毫无根基的状况下便贸然尝试不熟识的工作自然是不行取的，即便成长为工作阅历丰富的老员工也要仔细对待每个细微环节才行，终归在工作中出错的缘由往往是自身的不重视导致的结果，所以我得重视每次培训获得例会的契机并通过相互间的探讨相识到自己须要努力的方向，多向工作实力优秀的员工学习也能够让我在职场中取得不错的进展。 每个新员工的职场历程都是通过脚踏实地走出来的，所以不要妄图走捷径以免自己在工作中存在着根基不稳的状况，但面对职场中的机遇也要主动争取从而呈现出属于自身的风采才行。 入职新员工工作心得感想