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1、医院后勤部副部长岗位职责第1篇：后勤部部长岗位职责 后勤部部长岗位职责 一、负责公司后勤管理规范的制定，并监督执行，确保后勤管理工作的顺利进行。 二、负责物资采购的全面工作，提出物资采购计划，报批后组织实施购买，减少开支避免浪费。 三、负责后勤物资管理，编制、领用和消耗的监督审核等相关工作。 四、严格按照采购计划验收物品入库，计划外或临时采购的物品入库需补办申购手续后在验收入库。 五、负责入库物品必须与采购计划相符，价格与原有物品相同或接近，相差太大的，必须向主管领导汇报，查明原因。 六、熟知公司内所有景区工程布局，了解强电、弱电、土木工程，水暖等设备设施； 七、负责公司内部日常维护及修缮，确
2、保设备设施的正常运转； 八、及时完成公司的维修保养，做好与各部门的沟通协调工作； 九、负责公司后勤保障服务管理，公司办公楼、员工集体宿舍及其他设备设施管理。 十、对外联络与接待工作，包括联系各种场地及使用期间的各项工作。 十一、负责制定本部门各级人员的职责和权限。 十二、负责指导、管理、监督本部门其他人员的业务工作，做好下属人员的绩效考核和奖励惩罚工作。 十三、完成领导临时交办的其他临时性工作及其他突发事件处理。 十四、领导安排、处理公司的日常后勤事务，保障公司正常运转。 第2篇：后勤部部长岗位职责 后勤部部长岗位职责 1、后勤经理在总经理的直接领导下对公司的后勤工作全面负责(包括财务、食堂、
3、仓库、车辆、宿舍、厂区卫生、娱乐设施、绿化等后勤保障工作。 2、坚守工作岗位、处处以身作则，廉洁奉公、不徇私情，严格执行财经纪律，杜绝不合理的开支，坚决抵制不正之风，为员工树立好的榜样。 3、组织制定出本部门各岗位的工作标准及管理制度。 4、加强部门人员业务培训，每月进行一次，并在月底进行考试验收，使岗位人培训成绩达标率达到95%以上。 5、优化公司员工的工作和生活环境，关心员工生活，了解员工思想动态，解决员工的实际困难，使员工在这个温暖的大家庭里尽心尽责服务于公司，真正起到吃好、住好、玩好、干好。 7、坚决执行公司制度，维护制度的严肃性，教育员工遵章守纪，为有序高效，优质生产提供组织和制度保
4、障。积极协助经理搞好员工的思想教育，不断提高员工的思想素质，为公司的健康发展提出合理化建议。 8、财务和仓库健全健细各往来账、实物账、银行账、现金账和各种日、月、年报表，使财务和仓库账目清晰、账表相符、账物相符，对各种报表要督促按时上交。 9、理顺地方职能部门的关系，掌握国家和地方的政策法规，照章缴纳各项税费，做到合法经营。 10、食堂管理符合食品卫生要求，饮食力争做到营养搭配合理，品种多样化，符合不同区域人员的不同口味。 11、按照公司规定的伙食标准，在保证公司职工吃好、吃饱的前提下，节约食材，杜绝浪费，建立台账，定期核算成本。 12、厂区绿化要做到根据季节特点科学地管理好厂区内所有树木，花
5、草的松土、种植、除草、浇灌，施肥，防病虫害养护绿化工作。 13、车辆管理严格遵守国家法律、法令和本公司的规章制度，实行统一调度指挥及时对车辆进行维护保养、擦洗保养，确保车辆的正常使用，认真落实出车派车单制度，杜绝出私车。 14、做好宿舍和厂区环境卫生，落实娱乐、桑拿等场所设备承包制确保设备的正常使用。 15、严肃考勤、考核制度，确保本部门人员出勤率97%/月以上，对迟到、早退、旷工者给予符合制度要求的处理，以严肃施工纪律。 16、按照“四定、四清晰” 的原则（四定即定岗、定责、定额、定酬；四清晰即岗位清晰、责任清晰、定额清晰、定酬清晰），合理、科学的组织、安排本部门的日常工作。所有工作应做到有
6、布置、有督促、有落实、有检查、有督促、有奖惩。 17、按照公司要求组织召开本部门班前、班后会，对员工的工作进行总结、讲评，并做好会议记录，做好本部门的团结合作 18、定期向总经理汇报每阶段的工作情况，特殊事宜可直接报告董事长。 19、加强业务知识的学习，不断提高业务能力和管理水平，适应现代 企业管理的需要。 20、岗位设备、物资、办公用品实行承包管理，确保设备、物资完好。 21、按标准完成领导交办的其他工作。 以上职责从公布之日起实施，考核员按公司考核管理办法考核。 第3篇：后勤部部长岗位职责 施工项目后勤部主管岗位职责 一、在项目经理的领导下，全面负责项目的后勤保障工作，主持项 目部后勤各部
7、，包括仓库、生活、施工现场材料供应的日常运转，贯彻实施公司的各项规章制度。 二、提高工作效率，快速响应生产各部的需求，及时提供配件、材 料、生活等保障措施，确保生产进度不受影响。 三、物资管理要坚持按需采购，合理使用，妥善保管，厉行节约的 原则。控制物资采购成本，食材采购不能采购过期、变质材料。 四、根据项目部就餐人数的浮动，指定人均生活标准。 五、新员工进场负责安排宿舍，不定期检查各宿舍是否有大功率电 器现象，一经发现，立即予以没收给与相应处罚。 六、负责安排工地送饭事宜，包括后勤车辆调配安排。 七、负责食堂工作人员个人卫生的监督、食堂内外环境的卫生，做 到每餐一打扫，每餐一清洗。 八、审阅
8、采购账目，要清晰、有条理，并及时报销，使项目部能及 时了解生活开支的具体情况。 九、加强同生产部门的沟通，了解生产需求，设备状况，员工的心 理动态，找出后勤保障的不足，及时整改，提高后勤服务质量。 十、审核各部采购计划，提出审核意见，呈项目经理，工程副总批 示组织执行。 十一、审阅仓库报表，主材报表，掌握物资动态，能随时对各 方需求作出反应。 十二、做好工伤应急机制，能随时对突发事故迅速有效的处理， 在最短时间内安排伤员的抢救，治疗，护理等工作。伤员治愈后，及时进行善后处理，包括工伤员工的赔偿处理，保险公司理赔等。呈项目经理，工程副总批示组织执行。 十三、对领导下达的任务及时反馈信息，使上下信
9、息通达，让 领导能了解任务完成情况，及时纠正工作任务的偏差。 十四、完成领导交代的其他任务。 第4篇：医院后勤部岗位职责 后勤部岗位职责 （一）后勤部部长职责 1、在院长和分管院领导的领导下，负责全院的后勤保障工作。教育职工树立后勤工作为医疗第一线服务的思想，坚持下收、下送、下修，不断改善服务态度，提高服务质量和工作效率。 2、负责物资管理、供应，院容美化、绿化，环境卫生等工作，保证医疗、教学、科研、预防工作的顺利进行。 3、经常深入科室，了解医疗、科研、教学及有关部门的物资需要情况，制定后勤工作计划，并检查督促执行。及时研究解决工作中存在的问题，不断总结经验，改进工作。 4、组织后勤部工作人
10、员学习时事政治，积极开展思想政治工作，搞好各类人员的业务培训，不断提高全科人员的思想、业务素质。 5、做好突发公共卫生事件和其他应急事件的后勤保障工作。 6、督促检查有关人员做好太平间的管理工作。 7、加强本部与其它科室的联系。 8、完成院领导临时交办的其它各项工作。 （二）洗浆房组长职责 1、在后勤部部长的领导下，负责全院各种布类物品的洗涤烫、加工制作及缝补供应工作。 2、加强政治、业务学习，不断提高政治思想素质及业务技术水平，发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统，爱护公物，遵守医院一切规章制度。 3、负责组织洗浆房工人的政治、业务学习，做好行政事务工作。 4、负责洗浆房工作量的登记、统计、结算
11、、报送工作。 5、做好洗浆房内部计件、计数工作，做到帐目日清月结，不拖不压。 6、定期到各使用科室了解洗涤供应情况，不断改进工作。 7、严格管理，加强监督检查，发现问题及时解决，对重大问题要及时向上级汇报。 8、负责做好组内人员的考勤、考核、奖惩及效益分配工作。 9、负责监督组内安全生产及质量要求，认真执行操作规程，避免发生差错事故。 10、负责管好组内的固定资产及卫生清扫保洁工作。 （三）锅炉房组长职责 1、在后勤部部长的领导下，负责本组职工的思想政治工作、岗位练兵、行政管理工作。 2、组织本组职工的政治、业务学习与交流，不断提高职工的思想、政治、业务素质和工作技能，树立全心全意为临床、职工
12、、病员服务的思想。 3、负责做好锅炉的维修、维护、保养、年检及安全防范工作，确保锅炉安全正常运行，保证全院供汽。 4、经常到用气科室、班组听取意见，改进工作。 5、负责草拟本组工作计划，并组织实施。 6、负责本组的物资申领及物资、财产、设备设施的维护、保养、管理工作。 7、负责本组人的考核和日常管理工作。 （四）绿化环卫组组长职责 1、在后勤部部长领导下，负责全院环境卫生、院容院貌、绿化美化、污水排放、医疗垃圾回收、焚化处理工作。 2、负责组织职工的政治业务学习，提高工作素质和工作技能，树立一切为病员、职工服务好的思想。 3、负责全院环境卫生的管理、督查工作。 4、负责全院花草植物的栽培管理，
13、绿化布局设想及植物品种的选择。 5、严格依照法律法规要求，做好医疗垃圾回收、污水排放、医疗废物焚化处理工作。 6、严格管理，加强监督检查，做好各项工作记录。 7、负责本组设备设施的维护、保养及管理工作，确保设备设施安全正常运行。 8、草拟本组工作计划并认真组织实施。 9、负责本组人员的考核和日常管理。 10、完成领导交办的其他任务。 （五）后勤部行管人员职责 1、在后勤部部长的领导下，负责全院固定资产的管理、考核、记帐、对帐、调拨、年终盘点、审查、汇总、报送和废旧物资的回收变卖处理工作。 2、经常深入科室调查了解医疗、教学、科研的需要、听取意见、不断改进工作。 3、负责全院环境卫生、绿化、美化
14、、医疗垃圾回收、污水排放、医疗废物焚化处理、垃圾清运的监督、管理、检查、考核工作。 4、协助后勤部部长做好科室人员业务培训、时事政治学习等项工作，不断提高后勤部职工综合素质。 5、认真做好全院护工、保洁员的教育管理考核和业务培训指导工作。 6、负责后勤部文件、资料的草拟、收集、整理、归档工作。 7、做好全院临时用工安排和调配工作。 8、完成领导临时交办的其他工作。 （六）后勤部采购员职责 1、在后勤部部长的领导下，负责全院的办公用品、五金交电、印刷制品、布类物资等的采购工作。 2、根据院领导审批的采购计划，按时保质保量完成各项物资的采购。掌握物资性能、价格、市场信息等，为领导和科室当好参谋。
15、3、认真执行国家物价政策，遵守市场管理制度和财经制度，自觉抵制不正之风，维护医院利益。 4、深入调研，及时掌握市场动态和物资商品信息，多跑勤问，货比三家，购进价廉物美的物资。 5、开票、提货、交货做到“四对”，即对规格、对型号、对数量、对品名，认真履行验收入库手续。 6、做好采购物资的运输工作，做到安全、讯速。 7、做好各种应急事件物资保障供应工作。 8、完成领导交办的其他工作。 （七）洗涤房机器组人员职责 1、负责洗涤房收回布类的洗涤工作，保证当天工作当天完成。 2、上班前必须做好安全检查工作，在机器启动以后，必须坚守岗位，随时观察机器运行情况，发现问题及时处理。下班时认真检查，拔下保险，锁
16、好保险箱，防止事故发生。 3、严格执行消毒隔离制度，一切布类物品必须分清类别进行装机。污染与非污染布类严禁混装。 4、依照洗涤程序操作，一切布类物品入机后，应先用冷水进行打洗两次，带血的布类先用冷水浸泡冲刷后才能装机，将污水打干净后再换水加洗涤原料进行洗涤。 5、爱护公物、节约材料、定期保养机器，确保机器良好，延长机器寿命。 6、随时保持机器房内清洁卫生，严禁将赃物倒在沟内。 7、完成领导临时交办的工作。 （八）洗涤房综合组人员职责 1、准时上下班，不迟到，不早退。 2、负责收送全院各科室工作服及临床、医技、门诊、行政、后勤等科室一切布类物品。 3、收送各种布类及工作服时要当面点清、登记、签名
17、，因失职造成损失，按院赔偿制度实施赔偿。 4、工作时必须衣冠整齐、戴口罩、帽子。服务中做到态度和蔼、耐心解释，组与组及个人之间要团结协作。 5、工作认真负责，爱护公物，勤俭节约，晒、收衣物时严禁挂烂布类，所有布类如有破损或工作服、裤掉扣子，要及时补钉。 6、凡从病区运回的交通工具，要用0.5%消洗灵液擦洗消毒并上油。 7、完成领导交给的其他工作。 （九）焚化炉工人职责 1、负责全院医疗垃圾、焚化物的回收、处置工作。 2、每天按照规定的时间、路线到临床、医技科室收取医疗垃圾和焚化物，做好收取、登记、签字记录。 3、焚化物回收后须立即装炉焚烧，不得积压、私自处理或遗弃。 4、焚烧肢体、死婴时注意炉
18、温，及时加油、翻动，做到燃烧彻底。 5、焚化后的炉灰全部装入集装桶内，不得随处随意抛洒，必须保持炉周围清洁卫生。 6、做好一次性用品的回收、毁形及登记工作。 7、做好个人防护，操作时穿好工作服戴好口罩、帽子、手套等。 8、认真做好焚化炉的运行及油耗登记工作。 9、完成领导交给的其他工作。 （十）绿化工人职责 1、负责全院花草植物的栽培管理，提出绿化布局设想及品种选择。 2、做好自育自种，以花育药，搞好花圃的培育工作，保证每年、季、月有新品种5-10个。 3、做到花园、花台、花圃、盆景、草坪内无杂物、果皮、纸屑等。随时保持花园及绿化地整洁卫生。 4、严格加强花草树林的管理，防止花草树木被盗、枯残
19、、虫害。禁止私自将盆花、盆景送人。 5、加强花草知识的学习，不断提高种植栽培技术，栽培成活率95%。 （十一）司炉工职责 1、负责全院蒸汽供应，保证医疗、教学、科研、生产、生活的需要。 2、坚守岗位，不脱岗，不酒后上岗，严格执行安全生产和操作规程，保证锅炉的安全正常运行。 3、掌握煤质情况，按火力、推火速度、风量大小及煤质性能，随时调整煤层及送煤速度，同时注意上煤机、电器设备的运转，以防发生故障。 4、负责操纵台的人员要集中精力，看好水位和气压、密切注意各种仪表和电器开关。 5、上煤时，要加强对煤的观察，防止铁块、铁钉或石块送入炉膛，如发现有爆炸危险物品，必须及时报告和排除。 6、电动设备按时
20、上油，引风机、上煤机、鼓风机每周上油二次，出渣机每周检查后再加油。 7、每月除烟囱灰二至三次。 8、搞好锅炉的日常检查、保养和维护并制定计划、定期检修。 9、有权拒绝执行任何人的违章指挥。 10、完成领导交给的其他任务。 （十二）暖气供应工作人员职责 1、在后勤部部长的领导下，负责全院的暖汽供应工作。牢固树立为医疗第一线服务的思想，确保暖汽供应。 2、热爱本职工作，努力学习技术知识和安全知识，熟悉和掌握制暖设备的结构、性能、做到精心操作，确保制暖系统安全运行。 3、认真做好制暖设备及辅助设备的维修保养工作，保证安全阀、压力表、温度计、水位表灵敏可靠。 4、制暖设备在运行中发生异常情况危及安全时
21、，应采取紧急措施处理，并立即报告后勤部部长或分管院长。 5、严格遵守劳动纪律，坚守工作岗位，严禁脱岗和酒后上岗，认真如实填写运行记录和其它记录。 6、每晚在供暖汽半小时后，对所供暖汽科室逐个进行巡查，发现问题及时处理，并做好登记。 （十三）锅炉水处理人员职责 1、努力学习水处理技术知识，严格执行操作规程，不断提高水处理质量，对锅炉、暖汽用水的水质负责。 2、准确地对原水、软化水和锅炉水等进行化验分析，认真填写水质化验记录。 3、严格遵守劳动纪律，坚守工作岗位，服从指挥，不做与本岗位无关的私事。 4、将锅炉水水质化验结果及时通知司炉工，并指导督促司炉工执行定期排污，使其锅炉水质合格，在锅炉停运期
22、间，要做好停炉保养的化学监督工作，并做好化验记录。 5、做好水处理设备和化验仪器的日常保养工作，保持设备处于完好状态，做到安全生产、文明生产。 （十四）污水处理员职责 1、负责全院的污水处理工作，随时掌握污水处理设备运转情况，确保设备运转正常。 2、熟悉设备性能，定期维修，保证正常运转，当处理设备发生故障时，必须采用适当措施，确保污水按标准要求排放。 3、每日测余氯一次，并作好详细记录，每季度监测一次肠道致病菌和结核杆菌（采样点为总排出口），及时调整药量，保证排放达到国家标准。 4、对化粪池，每年进行定期不定期的清掏，污泥运出前必须经灭菌处理，保证无害化。 5、非管理人员未经许可不得进入操作间
23、内，更不得擅自动用设备，以防中毒事故发生。 6、放射性污水应单独处理，必须贮存足够时间才能排放（贮存时间为81天）。 （十五）环卫清洁工（保洁员）职责 1、负责打扫自己所分管区域、公共厕所清洁卫生。 2、对路面、厕所每日清扫两次，坚持洒水两次。 3、对洗手池、花台、果皮箱、指示牌做到每日清擦一次，随时保持清洁卫生，无积秽、积尘。 4、对阴沟坚持随时清掏，保持水流畅通无阻。 5、大力宣传爱国卫生知识，积极制止行人乱丢乱扔。 6、严格遵守劳动纪律，坚守工作岗位，服从安排，听指挥，努力完成上级交给的各项任务，积极参加院科组织的政治学习，不断提高思想觉悟。 （十六）太平间工人职责 1、在后勤部部长和后
24、勤行管人员领导下进行工作。 2、负责接运、保管尸体、保持太平间清洁、通风。 3、领取尸体时要认真核对死亡卡片，防止差错。 4、尸体接走后及时清洁消毒。 5、遇有尸体过期未行火化者，应报后勤部和出院处。如有无主尸体，应及时报告保卫部。 6、经常检查存放尸体的低温效能，发现问题立即报告。 7、严禁私自收取死者亲属红包。 （十七）护工工作职责 1、在科主任、护士长领导下和护士指导下负责病员生活护理、简单的医疗护理和科室的卫生保洁工作。 2、协助护士做好部分抢救配合工作。 3、协助护士完成床铺整理，为病人翻身、洗头、擦澡、皮肤护理等基础护理工作。 4、随时应接病人呼唤，担任病人的生活护理工作。协助无陪
25、伴、生活不能自理病人进食、起床活动，递送便器等工作。 5、负责护送病员外出检查，保证病员途中安全，病员如出现异常情况要及时报告。 6、及时收集和送取临时化验检查单、标本和物品，做好各项目登记。 7、做好迎送病人工作，床单、铺位的整理和床单元终末消毒工作。 8、协助护士长做好被服、家具、设备、设施及废旧物品回收管理工作。 9、负责科室区域内清洁卫生保洁工作。 10、负责病员开水、热水的配送保障工作，协助配餐员做好配膳工作。 11、服从工作调配，完成各级领导交办的其他工作。 （十八）缝纫工作人员职责 1、严格作息时间，不迟到不早退。 2、负责全院所需布类织品的缝纫制新、补旧工作，并做好登记。 3、
26、按制度做好布类织品的报损工作。 4、做好缝纫组卫生保洁及缝纫机械的保养维护工作。 5、协助洗浆房班长搞好班组工作，对安排的工作任务要及时完成。 6、完成领导交办的其他临时工作。 （十九）勤杂工人职责 1、熟悉全院管沟、阴井布置图。 2、负责全院工作区、生活区阴阳沟、窨井的清掏，并保持畅通无阻。 3、负责全院排污管、排粪管的疏通。 4、负责全院废旧物资的回收，并协助变卖处理。 5、负责上下车、搬运氧气到各科室。 6、完成领导交给的其他工作。 第5篇：医院后勤部岗位职责 1、严格作息时间，不迟到不早退。 2、负责全院所需布类织品的缝纫制新、补旧工作，并做好登记。 3、按制度做好布类织品的报损工作。
27、 4、做好缝纫组卫生保洁及缝纫机械的保养维护工作。 5、协助洗浆房班长搞好班组工作，对安排的工作任务要及时完成。 6、完成领导交办的其他临时工作。 （十九）勤杂工人职责 1、熟悉全院管沟、阴井布置图。 2、负责全院工作区、生活区阴阳沟、窨井的清掏，并保持畅通无阻。 3、负责全院排污管、排粪管的疏通。 4、负责全院废旧物资的回收，并协助变卖处理。 5、负责上下车、搬运氧气到各科室。 6、完成领导交给的其他工作。 精选资料 第6篇：生活后勤部副部长岗位责任制 生活后勤部食堂副部长岗位责任制 一、分管范围：职工餐厅、接待中心、北苑餐厅 二、协助生活后勤部部长全面抓好行政管理工作，认真贯彻落实上级关于
28、后勤工作的政策规定和指示精神，如工作不得力、贯彻不彻底、工作中出现问题由本人负全责。 1、负责各班组管理工作，主抓各班组人员出勤情况、劳动纪律考核、卫生考核、饭菜、服务质量监督考核。 2、根据公司领导指示精神抓好本单位标准化工作创建。 3、抓好职工餐厅、接待中心、北苑餐厅的服务质量、饭菜质量。 三、抓好分管内的安全生产工作，落实安全生产制度及各种防范措施，杜绝出现食物中毒事件。 四、协助生活后勤部部长抓好经营管理工作，以及本单位经营管理制度措施的落实，在保证职工生活的基础上成本经营，实现利润正负零。 五、协助生活后勤部党支部书记，抓好对本单位职工的思想教育工作，确保职工素质达到实际工作要求。
29、六、搞好分管工作内的廉政建设并负责对本单位工作人员的管理监督。 第7篇：医院后勤部主管岗位职责 医院后勤部主管岗位职责 3.1.2.1负责贯彻执行医院规定的方针、政策、各项管理条例； 3.1.2.2负责院职工的伙食工作，加强伙食管理，提高伙食质量，强化伙食成本核算，重视食品卫生及控制饭堂的盈利比例； 3.1.2.3保证医院日常供水、供电、供气等工作；负责医疗设备等维修与养护工作；保证医院正常经营； 3.1.3.4负责全院办公区、经营区公共场所的卫生、清洁、保安、维修管理等工作； 3.1.3.5负责医院日常巡查，及全院电话总机的管理工作，保证供电、通讯设备完好，畅通无阻； 3.1.3.6 负责全
30、院绿化建设工作； 3.1.3.7 协助后勤主任负责后勤各类经费的管理和使用。 3.1.3.8 加强精神文明建设，加强职工队伍建设，加强优质服务教育，增强后勤凝聚力。 医院 后勤部岗位职责 医院后勤部门岗位职责 医院后勤副院长岗位职责（共9篇） 医院后勤保障部门岗位职责 后勤部长岗位职责 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第26页 共26页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页