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1、最新河南电大专科公务员制度讲座教学考一体化我要考试真题题库最新河南电大专科公务员制度讲座教学考一体化我要考试真题题库 一、单项选择题库 l 不符合公务员在机关外兼职的条件的是( )。l 答案领取兼职酬劳 l 参加赌博违反了公务员的( )。l 答案工作纪律 l 成为平衡比较各类公务员职务序列统一标尺的是( )。l 答案级别 l 处分确定应当以什么形式通知公务员本人？ l 答案书面 l 地方各级人民政府领导人的任职方式一般是( )。l 答案选任制 l 定期进行公务员和企业相当人员工资水平的调查比较，并将工资调查比较结果作为调整公务员工资水平的依据的制度是( )。l 答案工资评定制度 l 定期考核的
2、结果应当以什么形式通知公务员本人。l 答案书面形式 l 对晋升领导职务的公务员在任职前或者任职后一年内进行的培训属于( )。l 答案在职培训 l 对因公致残及因公牺牲、因公死亡或病故后公务员赐予的抚恤金等待遇属于( )。l 答案福利 l 对有违反公务员法情形的，由( )以上领导机关或者公务员主管部门根据管理权限，区分不怜悯况，分别予以责令订正或者宣布无效。l 答案县级 l 对于机关的沟通确定，公务员( )。l 答案可提出异议 l 非领导职务中的巡察员相当于( )。l 答案正厅级 l 负责组织、指导、协调本部门各单位考核工作的是。l 答案考核委员会 l 依据公务员法，对什么级别以下的领导成员应当
3、有安排、有重点地实行跨地区、跨部门转任？ l 答案厅局级正职 l 依据公务员法规定，下列哪一部门有权对具有职位特别性，须要单独管理的公务员职位，可以增设其他职位类别。l 答案全国人大 l 依据我国公务员法的规定，公务员沟通的形式有( )。l 答案调任、转任、挂职熬炼 l 公务员保持操行义务的重点是( )。l 答案遵守纪律 l 公务员辞去公职或退休，领导成员离职几年内，不得到原工作业务干脆相关的企业或营利性组织任职。答案A.三年 l 公务员辞职或者被辞退，离职前应当办理公务交接手续，必要时根据规定接受( )。l 答案审计 l 公务员的培训实行何种管理？ l 答案登记管理 l 公务员对涉及本人的人
4、事处理不服申请复核，对复核结果不服的，可以自接到复核确定之日起( )日内，根据规定向同级公务员主管部门或者作出该人事处理的机关的上一级机关提出申诉；也可以不经复核，自知道该人事处理之日起( )日内干脆提出申诉。l 答案15；30 l 公务员法律责任中，最严厉的是( )。l 答案D.刑事责任 l 公务员工资、福利、保险、退休金以及录用、培训、嘉奖、辞退等所需经费，应当如何保障？ l 答案机关经费自行解决 l 公务员工资制度贯彻什么原则？ l 答案按需安排 l 公务员晋升职务，应当逐级晋升。符合什么状况的，可以根据规定破格或者越一级晋升职务。l 答案工作特别须要 l 公务员考核连续三年被确定为优秀
5、等次的，可以( )。l 答案记三等功 l 公务员年度考核被确定为基本称职等次，下列处理方式中错误的是。l 答案降低一个职务层次 l 公务员请假期满无正值理由逾期不归，一年中累计超过30天的，应当被( )。l 答案辞退 l 公务员请假期满无正值理由逾期不归，一年中累计超过30天的，应当被( )。l 答案辞退 l 公务员申诉的受理机关审查认定人事处理有错误的，什么机关应当刚好予以订正( )。l 答案原处理机关 l 公务员实行国家统一的( )相结合的工资制度。l 答案等级与工龄 l 公务员违反规定擅自离职的，给与( )处分。l 答案开除 l 公务员违纪的，应当由什么机关确定对公务员违纪的状况进行调查
6、，并将调查认定的事实及拟赐予处分的依据告知公务员本人？ l 答案处分确定机关 l 公务员行使公务员的指责建议权的对象是( )。l 答案机关的工作 l 公务员在不同职位之间转任应当具备拟任职位所要求的资格条件，在规定的( )内进行。l 答案编制限额和职数 l 公务员在定期考核中被确定为不称职的，根据规定程序如何处理？ l 答案降低一个职务层次任职 l 公务员在非公派状况下离职学习连续一年以上而被撤职的情形属于( )。l 答案单纯性撤职 l 公务员在何种状况下享受国家规定的伤残待遇？ l 答案自伤 l 公务员执行公务时，认为上级的确定或者吩咐有错误的，可以怎么做？ l 答案 因违法违纪应当担当纪律
7、责任 l 公务员职务与级别的对应关系，由什么机关规定。l 答案国务院 l 国家依据什么设置公务员职务序列。l 答案公务员职位类别 l 国家机关与公务员之间产生权利义务关系的主要依据是( )。l 答案责任 l 何种公务员遇有试用期满考核合格、职务发生改变、不再担当公务员职务以及其他情形须要任撤职务的，应当根据管理权限和规定的程序任免其职务？ l 答案委任制 l 何种公务员在选举结果生效时即任当选职务；任期届满不再连任，或者任期内辞职、被罢免、被撤职的，其所任职务即终止？ l 答案选任制 l 何种状况下公务员应当受到处分？ l 答案因违法违纪应当担当纪律责任 l 机关不能保证公务员的基本办公经费，
8、侵扰了公务员的( )。l 答案获得工作条件权 l 机关依据公务员工作职责的要求和提高公务员素养的须要，对公务员进行何种培训。l 答案分级分类 l ( )机关仅受理行政机关公务员的申诉。l 答案行政监察 l 机关扣减公务员工资统一购买福利彩票的行为，侵扰了公务员的( )。l 答案获得酬劳权 l 机关内设机构哪一级以下领导职务出现空缺时，可以在本机关或者本系统内通过竞争上岗的方式，产生任职人选？ l 答案厅局级正职 l 机关聘任公务员，应当根据什么原则，签订书面的聘任合同，确定机关与所聘公务员双方的权利、义务。l 答案同等自愿、协商一样 l 旷工、无正值理由逾期不归，连续超过( )天，全年累积缺勤
9、三十天以上，要予以辞退。l 答案15天 l 领导成员辞去公职的审批期限是( )。l 答案60天 l 领导成员因工作严峻失误、失职造成重大损失或恶劣影响，或者对重大事故负有重要领导责任的，不宜再担当现职，由本人主动提出辞去现任领导职务的状况属于( )。l 答案引咎辞职 l 领导成员因工作严峻失误、失职造成重大损失或者恶劣社会影响的，或者对重大事故负有领导责任的，应当( )。l 答案引咎辞去领导职务 l 领导成员职务根据国家规定实行( )。l 答案任期制 l 录用特别职位的公务员，经谁批准，可以简化程序或者采纳其他测评方法。l 答案省级以上公务员主管部门 l 某地级市录用公务员，其主管部门是( )
10、。l 答案省级公务员主管部门 l 某公立中学的副校长沟通到所在区的教化局任副科长，这属于( )。l 答案调任 l 目前，在我国报考中心和省级公务员一般要求( )。l 答案本科以上学历 l 聘任制公务员根据国家规定实行什么工资制度。l 答案协议工资制 l 聘任制公务员的任期，公务员法规定是( )。l 答案一到五年 l 聘任制公务员对人事争议仲裁裁决不服，可以提起诉讼，受理诉讼的机关是( )。l 答案法院 l 聘任制公务员与所在机关之间因履行聘任合同发生争议的，可以自争议发生之日起六十日内向什么部门申请仲裁。l 答案人事争议仲裁委员会 l 人事争议仲裁制度的适用对象是( )。l 答案聘任制公务员
11、l 任免机关对于一般公务员提出辞职的审批时限是( )。l 答案30天 l 申诉必需以( )确定为前提，这也是申诉与控告不同的地方。l 答案人事处理 l 省税务局某副处长不服撤职确定而提起申诉，受理机关应为( )。l 答案省公务员局 l 实行职位分类的国家，确定公务员级别的主要依据是( )。l 答案经验 l 世界上最早实行职位分类制度的国家是( )。l 答案美国 l 受撤职处分的，应当根据规定( )。l 答案降低级别 l ( )体现了“任人唯能”和“奖优罚劣”的思想，实现了担当政府职位“机会均等”的原则，有利于最大限度地调动公务员的主动性。l 答案功绩制 l 我国公务员的分类制度是( )。l 答
12、案职位分类为主，职位分类和品位分类相结合 l 我国公务员基本工资包括( )。l 答案职务工资和级别工资 l 我国公务员坚持一心一意为人民服务的宗旨是由( )。l 答案我国政权的性质和国家机关职能的本质确定的 l 我国公务员任用的主要方式是( )。l 答案聘任制 l 我国公务员制度不搞“政治中立”，主要是因为( )。l 答案这是西方文官制度的原则 l 我国公务员制度与原干部人事制度相区分的首要特点是( )。l 答案分类管理 l 我国公务员制度与原干部人事制度相区分的首要特点是( )。l 答案分类管理体制 l 我国录用公务员的职位范围是( )。l 答案担当主任科员以下非领导职务 l 我国录用公务员
13、的最低年龄是( )。l 答案年满18周岁 l 我国人事仲裁的适用对象是( )。l 答案聘任的公务员 l 我国现行公务员领导职务的层次共有( )。l 答案10个 l 我国新录用公务员试用期为( )。l 答案一年 l 我国一般实行男性干部多大年龄退休的制度。l 答案60 l 我国一般实行女性干部多大年龄退休的制度。l 答案55 l 西方文官制度最早形成于( )。l 答案英国 l 下列公务员领导职务中，只有一个级别与其相对应的是( )。l 答案国家级正职 l 下列公务员义务中，体现科层制组织要求的是( )。l 答案忠于国家的义务 l 下列机关工作人员中，参照公务员管理的是( )。l 答案某县党委机关
14、科员 l 下列既是公务员权利，又是公务员义务的是( )。l 答案参与培训 l 下列哪些职位不实行聘任制。l 答案涉及国家隐私的 l 下列选项中，不属于公务员处分种类的是( )。l 答案撤职 l 下列选项中，不属于公务员处分种类的是( )。l 答案撤职 l 下列选项中，不属于公务员处分种类的是( )。l 答案撤职 l 下列选项中，不属于公务员控告受理机关的是( )。l 答案所在地法院 l 下列选项中，不属于录用公务员必需具备的资格条件是( )。l 答案具有MPA专业学位 l 下列选项中，不属于申诉事由的是( )。l 答案未予晋升职务 l 下列选项中，对公务员降职不正确的陈述是( )。l 答案降职
15、是一种处分 l 下列选项中，可以实行聘任制的职位是( )。l 答案软件设计师 l 下列选项中，属于单纯性撤职的是( )。l 答案离职学习连续一年以上 l 下列选项中，属于公务员处分种类的是( )。l 答案警告 l 下列选项中，属于公务员辞去公职后享受的法定待遇是( )。l 答案获得各种人事关系证明 l 下列选项中，属于公务员的是( )。l 答案公安派出所所长 l 下列选项中，属于公务员申诉事由的是( )。l 答案取消录用 l 下列职务中，可以通过公务员考试录用的是( )。l 答案主任科员 l 下列属于公务员被辞退的法定条件是( )。l 答案年度考核中连续两年被确定为不称职 l 下列属于公务员不
16、行放弃的权利是( )。l 答案参与培训 l 以下选项中，符合我国公务员兼职规定的是( )。l 答案公务员不得在企业或者其他营利性组织中兼任职务 l 因地域或者工作性质特别，须要变通执行任职回避的，由哪一级以上公务员主管部门规定？ l 答案国务院 l 在公务员的工资构成中，主要体现公务员的工作实绩和资格的是( )。l 答案级别工资 l 在公务员嘉奖中，记二等功的授奖主体是( )。l 答案市(地)级政府工作部门 l 在公务员嘉奖中，授予荣誉称号的审批机关是( )。l 答案省级政府 l 在公务员考核中，因考核者对某公务员最近表现印象深刻，以其最近表现的评价代替全面评价，这种知觉偏差属于( )。l 答
17、案近因效应 l 在人事分类中，职位分类强调的是( )。l 答案以事为中心 l 在特定的工作场景下，能够快速辨识身份、理顺指挥关系的依据是( )。l 答案衔级 l 政府部门中干脆履行监管、惩罚、强制、稽查等现场执法职责的职位属于( )。l 答案行政执法类职位 l 职位分类的典型代表国家是( )。l 答案英国 l 中国特色社会主义公务员制度的根本指导原则是( )。l 答案德才兼备 l 作为调整公务员职务、级别、工资以及公务员嘉奖、培训、辞退的依据是( )。l 答案定期考核的结果 二、多项选择题库 l 报考公务员提交的申请材料应当符合什么条件？ l 答案 l 详细 l 精确 l 处分确定机关认为对公
18、务员应当赐予处分的，应当在规定的期限内，根据( )作出处分确定？ l 答案 l 公务员受处分时的看法 l 职权 l 规定的程序 l 辞去领导职务分为以下哪几种形式？ l 答案 l 引咎辞职 l 自愿辞职 l 责令辞职 l 因公辞职 l 对公务员的处分应当做到。l 答案 l 程序合法、手续完备 l 定性精确、处理恰当 l 事实清晰、证据确凿 l 对公务员进行分级分类培训是。l 答案 l 提高公务员素养的须要 l 公务员工作职责的要求 l 对哪些公务员或者公务员集体，应当赐予嘉奖？ l 答案 l 有显著成果和贡献 l 有其他突出事迹 l 工作表现突出 l 对哪些公务员应当有安排地在本机关内转任？
19、l 答案 l 工作性质特别的非领导职务的公务员 l 担当机关内设机构领导职务的公务员 l 对于公务员的嘉奖应当坚持的原则是？ l 答案 l 以精神嘉奖为主 l 精神嘉奖与物质嘉奖相结合 l 赐予公务员或者公务员集体嘉奖，根据( )确定或者审批？ l 答案 l 规定的程序 l 规定的权限 l 依据培育熬炼公务员的须要，可以选派公务员到哪些地区挂职熬炼？ l 答案 l 上级机关 l 下级机关 l 其他地区机关 l 国有企业事业单位 l 公务员保持操行的义务包括( )。l 答案 l 恪守职业道德 l 维护国家利益 l 模范遵守社会公德 l 遵守纪律、听从吩咐 l 公务员必需遵守纪律，不得有下列哪些行
20、为？ l 答案 l 散布有损国家声誉的言论，组织或者参与旨在反对国家的集会、游行、示威等活动 l 组织或者参与非法组织，组织或者参与罢工 l 滥用职权，侵害公民、法人或者其他组织的合法权益 l 拒绝执行上级依法作出的确定和吩咐 l 公务员辞去公职或者退休的，原系领导成员的公务员在离职三年内，其他公务员在离职两年内，不得到哪些单位任职？ l 答案 l 与原工作业务干脆相关的企业 l 其他营利性组织 l 公务员的管理依照法定的权限、条件、标准和程序进行，应当坚持什么原则。l 答案 l 同等 l 竞争 l 择优 l 公开 l 公务员的任用坚持下列哪些原则。l 答案 l 任人唯贤 l 德才兼备 l 公
21、务员对涉及本人的下列哪些人事处理不服的，可以自知道该人事处理之日起三十日内向原处理机关申请复核。l 答案 l 处分、降职、撤职 l 申请辞职、提前退休未予批准 l 辞退或者取消录用 l 定期考核定为不称职 l 公务员法中规定哪些人员的管理另有规定的，从其规定。l 答案 l 法官的义务、权利和管理 l 公务员中的领导成员的产生、任免、监督 l 检察官等的义务、权利和管理 l 公务员符合下列哪些条件，可以提前退休。l 答案 l 工作年限满三十年 l 距国家规定的退休年龄不足五年，且工作年限满二十年 l 公务员或者公务员集体有下列哪些情形的，撤销嘉奖？ l 答案 l 弄虚作假，骗取嘉奖 l 有法律、
22、法规规定应当撤销嘉奖的其他情形 l 申报嘉奖时严峻违反规定程序 l 申报嘉奖时隐瞒严峻错误 l 公务员或者公务员集体有下列哪些情形的，应当赐予嘉奖？ l 答案 l 防止或者消退事故有功，使国家和人民群众利益免受或者削减损失的 l 在抢险、救灾等特定环境中奋不顾身，做出贡献的 l 忠于职守，主动工作，成果显著的 l 在工作中有独创创建或者提出合理化建议，取得显著经济效益或者社会效益的 l 公务员晋升领导职务，根据下列何种程序办理？ l 答案 l 根据管理权限探讨确定 l 组织考察，探讨提出任职建议方案，并依据须要在肯定范围内进行酝酿 l 民主举荐，确定考察对象 l 根据规定履行任职手续 l 公务
23、员晋升职务，应当具备拟任职务所要求的哪些方面的条件和资格？ l 答案 l 思想政治素养 l 工作实力 l 任职经验 l 文化程度 l 公务员可以在什么范围内从事人员沟通？ l 答案 l 与国有企业事业单位中从事公务的人员 l 与人民团体和群众团体中从事公务的人员 l 公务员队伍内部 l 公务员录用考试实行哪些方式进行？ l 答案 l 面试 l 笔试 l 公务员录用考试依据什么内容分别设置？ l 答案 l 公务员应当具备的基本实力 l 不同职位类别 l 公务员认为机关及其领导人员侵扰其合法权益的，可以依法向什么机关提出控告？ l 答案 l 有关的特地机关 l 上级机关 l 公务员任职必需在何种范
24、围内进行，并有相应的职位空缺？ l 答案 l 职数 l 编制限额 l 公务员申诉、控告制度具有( )的特点。l 答案 l 权利保障性 l 预防性 l 事后监督性 l 程序性 l 公务员申诉的事由有( )。l 答案 l 撤职 l 申请辞职未予批准 l 辞退 l 公务员受哪些处分，在受处分期间有悔改表现，并且没有再发生违纪行为的，处分期满后，由处分确定机关解除处分并以书面形式通知本人？ l 答案 l 降级 l 记大过 l 记过 l 开除 l 公务员受下列哪些处分的，不得晋升工资档次？ l 答案 l 撤职 l 记过 l 公务员有下列哪些情形的，不得辞去公职？ l 答案 l 在涉及国家隐私等特别职位任
25、职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限 l 正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结 l 重要公务尚未处理完毕，且须由本人接着处理 l 未满国家规定的最低服务年限 l 公务员有下列哪些情形的，予以辞退？ l 答案 l 不履行公务员义务，不遵守公务员纪律，经教化仍无转变，不适合接着在机关工作，又不宜赐予开除处分的 l 因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额须要调整工作，本人拒绝合理支配的 l 不胜任现职工作，又不接受其他支配的 l 公务员在何种情形下应当退休。l 答案 l 完全丢失工作实力 l 达到国家规定的退休年龄 l 公务员之间有何种关系，不得在同一机关担当双方干脆隶属于
26、同一领导人员的职务或者有干脆上下级领导关系的职务，也不得在其中一方担当领导职务的机关从事组织、人事、纪检、监察、审计和财务工作？ l 答案 l 三代以内旁系血亲关系 l 近姻亲关系 l 直系血亲关系 l 夫妻关系 l 公务员职务分为哪几种？ l 答案 l 非领导职务 l 领导职务 l 机关依据工作须要，经省级以上公务员主管部门批准，可以对哪些职位实行聘任制。l 答案 l 协助性职位 l 专业性较强的职位 l 机关因错误的详细人事处理对公务员造成名誉损害的，应当如何处理？ l 答案 l 赔礼致歉 l 赔偿损失 l 消退影响 l 复原名誉 l 录用担当主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务
27、员，实行什么方法？ l 答案 l 严格考察 l 公开考试 l 择优录用 l 同等竞争 l 哪些人员可以调人机关担当领导职务或者副调研员以上及其他相当职务层次的非领导职务？ l 答案 l 人民团体和群众团体中从事公务的人员 l 国有企业事业单位中从事公务的人员 l 聘任合同应当具备下列哪些条款？ l 答案 l 工资、福利、保险待遇 l 违约责任 l 职位及其职责要求 l 合同期限 l 确定哪些任职人选，可以面对社会，从通过国家统一司法考试取得资格的人员中公开选拔？ l 答案 l 初任法官 l 初任检察官 l 人事争议仲裁应当依据哪些原则，依法维护争议双方的合法权益？ l 答案 l 合法 l 公正
28、 l 刚好处理 l 为什么要制定公务员法。l 答案 l 建设高素养的公务员队伍 l 规范公务员的管理，保障公务员的合法权益 l 促进勤政廉政，提高工作效能 l 加强对公务员的监督 l 我国传统干部管理制度有哪些弊端？ l 答案 l 管理制度不健全 l 管理方式陈旧单一 l 管理权限过分集中 l 管理对象庞杂 l 我国公务员法规定：公务员职位类别根据公务员职位的性质、特点和管理须要， 划分为哪些类别。l 答案 l 行政执法类 l 专业技术类 l 综合管理类 l 我国公务员制度规定( )状况下，不得辞退公务员。l 答案 l 患病或负伤，在规定医疗期内的 l 女性公务员在孕期、产假、哺乳期内 l 因
29、公致残，被确认丢失或部分丢失工作实力的 l 下列可以作为公务员考核的内容和任职、晋升的依据的有( )。l 答案 l 学习成果 l 公务员培训状况 l 下列哪些内容适用公务员法。l 答案 l 公务员的权利 l 公务员的义务 l 公务员的管理 l 公务员的刑事责任 l 下列哪些人员不得录用为公务员( )。l 答案 l 乙曾被开除公职 l 甲曾因犯罪受过刑事惩罚 l 下列选项中，属于应当辞退公务员的条件是( )。l 答案 l 年度考核中，连续两年被确定不称职的 l 不胜任现职工作，又不接受其他支配的 l 下列有权申请公务员回避的是( )。l 答案 l 利害关系人 l 公务员本人 l 下列属于公务员的
30、有( )。l 答案 l 某市人大常委会主任 l 某县政协主席 l 某基层人民法院法官 l 某镇长 l 下列属于公务员享有的权利的是( )。l 答案 l 非因法定事由、非经法定程序，不被撤职、降职、辞退或者处分 l 提出申诉和控告 l 获得工资酬劳，享受福利、保险待遇 l 对机关工作和领导人员提出指责和建议 l 下列属于公务员应当履行的义务是( )。l 答案 l 保守国家隐私和工作隐私 l 一心一意为人民服务，接受人民监督 l 根据规定的权限和程序仔细履行职责，努力提高工作效率 l 忠于职守，勤勉尽责，听从和执行上级依法作出的确定和吩咐 l 下列属于我国公务员义务的有( )。l 答案 l 保持操
31、行 l 公正清廉 l 为人民服务 l 下列属于综合管理类非领导职务的有( )。l 答案 l 办事员 l 主任科员 l 巡察员 l 副调研员 l 在录用、竞争上岗、公开选拔中发生泄露试题、违反考场纪律以及其他严峻影响公开、公正的，对负有责任的领导人员和干脆责任人员，如何处理？ l 答案 l 处分 l 追究刑事责任 l 指责教化 l 在我国同时具备哪些条件才能称作是公务员? l 答案 l 依法履行公职 l 由国家财政负担工资福利 l 纳入国家行政编制 l 招录机关依据什么提出拟录用人员名单？ l 答案 l 考察状况 l 体检结果 l 外表 三、推断题题库 l 除受到记过处分的状况外，公务员受到其他
32、处分的，都可以依法解除处分。l 答案错误 l 调任只限于公务员内部，是在机关具有公务员身份的岗位之间的沟通。l 答案错误 l 对公务员的考核结果应当以口头形式通知公务员本人。本人假如对考核结果有异议，可以根据规定申请复议。l 答案错误 l 公务员的权利和义务与一般组织成员的权利与义务相区分的显著特征是其具有明显的法制性。l 答案正确 l 公务员的申诉是国家为爱护公务员的合法权益而设立的一种事前补救制度，公务员法给予受到处理的公务员供应表达看法，要求订正违法或不当的人事行政处理确定的权利。l 答案错误 l 公务员的退休待遇是公务员退休制度的核心内容。l 答案正确 l 公务员法规定：担当乡级机关、
33、县级机关及其有关部门主要领导职务的公务员，应当实行地域回避。l 答案正确 l 公务员控告的对象只能是作奸犯科的行为，而且是侵扰了自己合法权益的违法违纪行为。l 答案正确 l 公务员录用的方法，必需充分贯彻和体现 公开、同等、竞争、择优的原则。l 答案正确 l 级别工资是按公务员的实力和资格确定的工资标准，主要体现公务员的资格和业绩。l 答案正确 l 开除是公务员处分的最高形式，也是最为严厉的制裁方式。l 答案正确 l 模范遵守宪法和法律的核心愿义是对于政党的忠诚。l 答案错误 l 擅自离职是指辞职申请人在辞职审批期间或者在辞职申请不被批准后，未经允许，私自脱离工作岗位，不履行岗位职责，造成事实
34、上的脱离机关。l 答案正确 l 申诉权是法律赐予公务员同不法行为作斗争的有力武器，也是公务员爱护自己不受他人非法侵害的有效手段。l 答案错误 l 我国依据公务员是否担当领导职责，将公务员职务分为领导职务与非领导职务两大类型。l 答案正确 l 我国公务员法规定， 不定期考核的结果作为调整公务员职务、级别、工资、培训、辞退的依据。l 答案错误 l 西方国家公务员制度实行“两官分途”。 l 答案正确 l 现代公务员制度最早起源于美国，至今已有150年的历史。 l 答案错误 l 一般说来，委任制能较好地反映公民的意愿，体现民主管理的原则，并且有利于克服官僚主义。l 答案错误 l 职位任免包含任职、撤职两个方面的内容。l 答案正确 l