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1、2022有关公司年会活动策划范文8篇公司年会活动策划 篇1一， 明确会议主题会议主题要明确，经销商会议的目的就是为了订货，因此，会议的主题没有必要取名为假意的“某某经销商沟通会，某某厂商联谊会”等，而应当直奔主题，作“某某区域某某品牌订货会”让全部经销商明白厂商召开此次会议的目的就是为了订货，避开让经销商没有订货的心理打算，从而使双方均不满足。二， 充溢会议内容1， 会议内容要有教化性现今许多品牌的订货会已经流于俗套，找些客户过来听厂商人员进行宣读公司的那些基本状况，然后就吃饭喝酒，让公司业务人员和经销商在酒桌上“酒量即销量”然后就是再进行其它活动，以此来拉拢经销商订货。会后，公司算帐，利润不
2、能支撑费用，代理商愁眉苦脸，以后说到经销商会议就是胆怯，经销商对代理商的经销商会议也不再感爱好，因为召开一个订货会除了拿钱去吃喝去订货外，没有其它实际的意义，并且也和代理商一样，看不到利益，学不到东西。因此我认为，在召开订货会的会议内容除了向经销商宣扬品牌后，可以更多去选择提高经销商经营管理水平，帮助分析行业发展趋势，指导经销商做出更好的促销方案，言传身教如何向消费推广本品牌产品，并帮助分析竟品的优缺点等等会议题材作为会议的主题。信任，经销商会对以上题材更有爱好。2， 会议主持人要专业。专业的会议主持人会让会场的气氛轻松，明快，同时也可以让经销商加强公司的专业形象和隆重看法。3， 会议时间经销
3、商会议的时间段：产品销售旺季前和产品销售旺季后。会议的时间不能太长也不能太短，应坚持以四个小时为基本原则。 第一个小时重点突出宣扬公司品牌和产品的卖点。其次个小时应当请公司经理级人物做会议主题的报告发言，同时公布当次会议的突发性政策。第三个小时应当以文艺性的节目或者以活跃现场气氛为主。第四个小时，以参观会场展览产品并现场订货。三， 增加会议效果会前工作主要为：(1)确定订货会的邀请对象，细微环节之处是尤其要抓住在订货会中起确定作用的人员。(2)确定订货会的主推品项：做为企业产品品项往往不是单一的，因而实行哪款产品作为主推品种，就要对市场进行充分摸底，找出机会点最大的产品，如针对德赛目前的产品中
4、，就要突出差异化产品DS-001学习DVD，充分突出它的卖点。细微环节之处是要避开主推的品项过全或促销推广产品无重点。(3)制订主推品项的订货政策：即对主推品项产品实行什么样的促销政策才能合适，才能起到扩大订货量的目的，促销政策不到位也会影响订货会效果，细微环节在于订货政策的制定。(4)确定订货会的主题：销售产品须要一个理由，开订货会同样也须要一个由头，确定一个主题。否则平白无的搞促销开订货会会让客户产生防范心理。(5)做好订货会前造势和客户摸底，一方面事前造势让客户有正确相识和心理和打算，同时通过市场状况摸底圈定核心客户，是订货会有的放矢。(6)做好场地的选择：主要依据邀请的人数，规模，选定
5、订货会会址，对场地的选择要求，要做到交通便利，易于找寻这一点。(7)做好时间支配和订货资料的打算，依据邀请对象发邀请函，注明订货会时间地点，同时也可将产品资料，价格表和促销活动通知送达知客户手中。(8布置好会场。定货会会场布置要突出订货会主题会中的工作主要为：通过在订货会会中制造轻松宽松的气氛，一方面可以让客户主动参加其中，调动客户订货的主动性，同时可以消退客户的防范心理，感染其它客户会后的工作主要为：订货会开完后，只是订货会胜利的一半，如何落实是订货会最终胜利与否的重中之重，因而订货会后一方面要将货刚好送达订货客户的手中，另一方面要做好电话的刚好跟踪与走访追踪，收取保证金，确保真正达成意向订
6、货会开完要擅长总结现在许多企业，谈到订货会基本上不谈“订货后”，订完了，好像已经结束了，资金也来了。订货会还有许多工作要做。今年的订货会要跟去年的订货会比较，数字是否有增加，生产实力是否能跟上，贴牌加工的厂家是否进一步去落实，这些都是亟待解决的。四， 召开订货会的细微环节问题1， 细心设计定货会的政策2，会前开票和会中开票相结合3，找一个好的会议主持人4，专车接送乡镇大户经销商5，肯定要设置抽奖和礼品环节6，设置餐桌就餐人员姓名公司年会活动策划 篇2一、活动背景保险就是保障生活的一种最好的方式。如今，保险业在中国发展快速。一些人也尝试了保险，但好像，保险并不怎么得人心。说起保险，有人不屑，有人
7、排斥，甚至还有人发出“保险是骗人的”这样的慨叹。有的买了保险的，却不知道详细是怎样的状况，白白奢侈了很多可行使的权利。这是个特别严峻的问题。为什么会出现这种状况呢？是因为很多人不了解保险，只是道听途说一些，对于保险的学问不明确，还存在很多误区。我们这次举办的“保险学问进社区”活动就是为了让居民了解保险学问，让他们明白保险的好处并能从中受益，使保险能被更多的人认可。让更多的人“明明白白买保险，安安心心过生活”。二、活动主题：发展保险，为就业保驾护航三、活动目的：通过询问或发放有关保险学问方面的传单让更多的人能够正确的了解保险，使保险能让更多的人所接受，知道保险在我们日常生活中的重要作用，同时也熬
8、炼同学们的实践实力和学问的运用。保险公司、银行、证券公司、财务公司、社会保险机构保险行业的竞争重点在于人才资源和管理实力。现在一个合适和优秀的保险从业人员特别珍贵。因此加大对保险业学生培训和嘉奖力度，激励更多保险专业人才诞生对于保险行业来说特别必要。四、活动时间：*年*月*日五、参与人员：全体学生六、活动流程前期：保险学问竞赛参赛形式及方法：参赛形式：以班级为单位进行组队，每队由4人组成并参赛。参赛方法：（1）首先在各选手中选拔出46人（两人备用）组队。（2）全部参赛队，统一笔试，从笔试中依据得分状况选出参与决赛的人选。进入决赛的人可参与保险进社区活动。后期：创新社区保险宣扬服务。1、与社区街
9、道和保险公司合作。建立以社区服务工作者为主体的社区保险宣扬队伍。2、依据社区支配每月定点一个社区举办宣扬活动。丰富居民文化生活。3、建立保险询问点，供应保险服务，完善社区居民保障体系。七、活动要求及留意事项：1、在来去的途中听从支配，有组织，有纪律，留意平安，遵守交通规则。2、留意卫生爱护工作，在传单发放过程中及发放完后要刚好把卫生工作搞好。3、在社区进行现场询问的时候不能大声喧哗打搅社区居民的生活。4、对待社区居民要有礼貌，留意礼貌用语。5、参与人员要留意活动的秩序，做事要仔细负责八、活动经费：宣扬海报，制作传单，奖项费用九、前期打算：1、有针对性的设计宣扬资料。2、对参与人员进行一次简洁的
10、培训。3、联系新闻部的干事。4、制作相应的海报：十、奖项设置每人发八十元奖金并颁发荣誉证书十一、活动意义（1）丰富社区功能，促进社区建设，熬炼学生的实践实力和服务意识（2）普及风险常识，提高保障水平树立科学的保险消费理念，提高投保率从而提高居民保障水平，实现社区居民“人人有保险、户户有保障”，提高社区居民的生活水平和质量。（3）强化社会管理，服务和谐社会开展社区保险，不应简洁地看作是一种商业行为，更应将保险作为一种促进居民和谐、社区旺盛的管理工具。公司年会活动策划 篇3一、活动目的及意义增加集团核心凝合力,及项目市场竞争力,整合各方资源资源,再创辉煌.调动员工的激极性,使其充分感受企业的关怀与
11、关爱、提升员工的企业归属感与认同感.回顾昨天、感受今日、展望明天表彰业绩优秀的公司内部优秀员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到将来的工作之中.二、活动内容(一)年会环节设置环节设置-年会主体部分由三大乐章组成,环环相扣,逐步将晚会推向高潮.第一乐章精彩回顾1.开场节目2.领导发言3.启动仪式其次乐章龙腾盛会1.精彩演出2.抽奖3.互动嬉戏第三乐章展望将来1.员工表彰2.领导总结3.全体拜年(二)年会活动流程18:45-18:50员工节目(4)18:50-18:55抽奖(一等奖)18:55-19:00员工节目(5)19:00-19:05优秀员工表彰(6)19:05-19
12、:10领导总结19:10-19:12企业领导集体上台,全场举杯共饮19:12-20:30共进新春晚宴公司年会活动策划 篇4一、活动目的加强各部门同事之间的沟通与联系、增加公司的团队观念。二、参与对象公司全体员工三、活动日期/时间四、活动地点五、活动内容（一）主持人讲解一下活动要求、分座位，也可以自由先择。（二）领导致词（三）活动细则的大纲：全程以竟标的方式开展。1、划分若干个小团队。可以以科室为单位或以就座的桌位为单位。2、分发给每个团队分给同样的“钱”（象征性的东西即可，也可以用纸做成美丽的古代货币的样子）。3、把奖品和节目单包装起来。外表要看不出是什么，要弄的炫一些，贵的礼品可以小包装，便
13、宜的可以大包装。不要让大家知道礼品有什么，哪个里面包什么。4、当拿出一个包装物时可以让大家投标，以竟标的方式让大家投标，大家可以喊价，价高者中，投到中标的，是奖品可以领回，是节目就按节目单去表演。5、也可以用现场表演赚钱，或现场用语言及其它方法劝服大家不与你争，可以用许多方法。以上是我给你公司的大至看法，若被选用，有细微环节问题也可以给我发邮件。希望我的建议能为你公司的活动增加一些欢乐。公司年会活动策划 篇5为了喜迎新年，本公司定于1月29日下午14时起先在某饭店举办新年联欢晚会。晚会分三个阶段：第一阶段：以趣味嬉戏为主的联欢活动;地点：饭店时间：16：00-18：00活动内容：3-4个简洁、
14、好玩、观众参加较强的竞技性趣味嬉戏(如击鼓传气球、模拟动作、托球跑等)，其中穿插34个火爆的小节目(如现代舞、吉他弹唱、歌曲等)，活动进行中每隔半小时相应抽出一等、二等、三等奖。每一位参加嬉戏的同事依据其竞技结果嘉奖相应的奖品。方案场景布置：1、为了提高嬉戏的参加性和竞争性，现场将依据部门的位置分成四组。2、晚会进行当中，有服务人员拿着托盘为大家添加水果、饮料和点心。嬉戏规则细微环节：整个嬉戏过程分为四组(以部门小组为单位)，参与的人员根据50人估算，则每组估计有10人。一等奖为U盘、二等奖为皮质会议记事本、三等奖为手提文件夹、嬉戏项目一，活跃气氛集体参加性嬉戏1给力拥抱嬉戏分两队对抗，每队2
15、人，男女搭配。场地上纵向牵2根长绳，绳上系8个大气球(或依据场地系更多)。嬉戏者只能通过拥抱积压的方式将气球压破，在规定时间内挤破气球的队获胜。2同心协力嬉戏分两队对抗，每队3人。将每队队员相邻的一条腿绑在一起，同时绑上若干气球，在规定时间内要踩破气球多的队获胜。每个嬉戏参加人数不行重复，参加者均获奖品200元交通充值卡/1人二，竞技趣味性嬉戏1击鼓传气球。进行6次，详细次数由主持人依照当时到场的人数和气氛定夺。现场以激扬的鼓点音乐起先(可以考虑运用现场背景舞台鼓乐)，在观众中手拍传递气球，音乐突然停止，气球传到谁手中或者气球被谁拍爆了，谁就必需上台表演一个小节目。假如过程进行当中出现气球落入
16、场中，形成死球时，则最终一个接触气球的人也须要表演节目(此处主持人肯定要高度留意，否则可能会说不清晰)。最终由这6人单独表演节目。假如个人不情愿表演节目，主持人可以事先打算一叠纸条，每个纸条上写一个节目名称，成语肢体表演(如抓耳挠腮、鸡飞狗跳等)，唱一首流行歌曲，声情并茂的朗诵一首诗，大声说出自己亲身经验过的最丢人的一件事等等，让其抽出一张纸条依据纸条上的节目名称进行表演。其中成语肢体表演必需由他(她)用肢体语言表演出来，不得用语言或是其他的示意提示观众，最终由他所属的组来猜，直到猜出来为止道具：鼓乐、气球6个，节目纸条奖品预算：表演节目的人都获得奖品，奖品6个u盘，2对唱赛：以部门为小组，进
17、行四次，每次由不同的小组起头一首歌，下一个小组必需以上一个小组唱的歌的最终一个字为头起先一首歌(唱出一句即可，接歌依次是123456，)234561，345612456123，组内任何人都可以接，看两分钟之内哪组接的歌最多，最多者获胜。每个小组对唱的时间不得超过15-20秒钟，否则干脆以失败算，剩余三组接着竞赛，接着根据刚才最终那首歌的最终一个字对，时间以刚才剩余的时间计算，假如都接不上来，则竞赛可以立即结束。四次竞赛结束以后，获胜场次最多的那个组得到奖品。假如出现两组并列，可以在这两组之间加试一次确定输赢。假如每个组的获胜和失败次数一样多，则没有奖惩措施，四个组都没有奖品。道具：四首歌曲奖品
18、预算：获胜组每个人得到一个纪念奖，奖品10个手提文件包。3球拍托气球跑：每组上场1人，男女不限，在一个纸篓里面放入20-30个气球，纸篓前方5米左右的地方放另一个纸篓，参与者一齐站在装气球纸篓那一侧的起跑线上，每个人手中那一个硬笔记本，这番把气球托在笔记本上送往另一端的纸篓里，每次只能用一只手，不能用另外一只手帮忙，时间以2分钟计算，时间到的时候，依据另一端纸篓里的气球个数排定名次。假如遇到并列的状况，可以加试一道智力抢答题确定输赢。假如中途跑动过程中气球掉了，可以捡回来但必需从起跑线处重新跑(主持人须要留意这种状况)。道具：8个纸篓、4个硬笔记本、80个气球、智力抢答题4道奖品预算：第一名发
19、一等奖手u盘，其余发二等奖皮质会议笔记本。奖品1个u盘，3个皮质会议笔记本。其次阶段年会晚餐地点：饭店时间：18:00-21:00一，公司总裁新年致辞二，用餐和现场抽奖，各部门编排的节目表演(舞蹈表演或歌曲演唱)用餐起先之后，老总现场抽奖，打算1副扑克作为门票，另外1副扑克放在抽奖箱里，每隔半小时由老总上台抽奖，由手持对应扑克牌的人上台领奖。每抽出一个奖项后，相应的扑克牌作废。老总每次抽奖结束之后，一个部门表演编排过节目，之后接着抽奖以此类推。道具：抽奖箱、2副扑克牌、奖品预算：一等奖一人，8000元红包。二等奖10人，每人1000元红包;三等奖20人，每人奖金500元红包。嬉戏序幕单时间：1
20、6:00-18:00一参加性嬉戏1给力拥抱2同心协力奖品200元交通充值卡40张。二竞技性嬉戏1、击鼓传气球。奖品：奖品u盘，总数为6个。2、对唱接力赛奖品：获胜组每个人得到一个纪念奖手提文件包，总数为10个。3、球拍托乒乓球跑奖品：一等奖1个u盘，二等奖3个皮质会议记录本。留意：剩余奖品整理好，以备后用!二用餐，现场抽奖和部门节目表演序幕单1、主持人开场白2、总裁新年致辞3、用餐4、独唱*表演者：*部*道具：小麦克风一个。5、一等奖抽奖1名8000元红包，1个6、独唱*表演者：*部*道具：小麦克风一个。7、二等奖抽奖10名1000元红包，10个8、舞蹈*表演者：*部*9、三等奖抽奖20名50
21、0元红包，20个10、舞蹈*表演者：*部*最终集体演唱一首结束歌曲。公司年会活动策划 篇6活动主题：活动目的：活动支配：（一）企业全体大会议程支配12：30：全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就座，等候员工大会起先。（会堂播放入场背景音乐）13：0013：10：大会进行第一项。音乐停，鞭炮响（背景鞭炮声）。主持人宣布员工大会起先，向参会的全体员工介绍出席大会的公司主要领导同志，并鼓掌欢迎；（员工欢迎礼毕）请总经理致开幕辞。13：11：大会进行其次项。各主要负责人分别作年终述职报告；（每个公司都不同，这个时间详细把握）16：4016：50：大会进行第三项。请总经理宣读公司上一年度关于表彰工
22、作先进集体和个人的确定。16：5017：00：主持人请获得工作先进个人荣誉的优秀员工上台领奖，同时请总经理为其颁发荣誉证书及奖金红包，先进个人与总经理合影留念，主持人鼓掌庆贺。主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言。（摄影师拍照）（会堂播放颁奖背景音乐）17：0017：10：主持人请获得工作先进集体荣誉的相关负责人上台领奖，同时请总经理为其颁发荣誉奖牌或奖杯，先进集体领奖人与总经理合影留念，主持人领掌庆贺。主持人请先进集体负责领奖的代表发表简短获奖感言。（摄影师拍照）（会堂播放颁奖背景音乐）17：1017：20：主持人提示出席员工大会的主要领导同志及获得先进个人荣誉的优秀员工上台，合影留
23、念。（摄影师拍照）17：2017：30：主持人对本次员工大会做简要总结。宣布员工大会闭幕。（会堂播放离席背景音乐）（二）宴会相关支配18：30之前：员工到达指定场所、全部酒水、凉菜等等都打算就绪。18：55之前：总经理到主席台向大家纸祝酒词。19：00之前：主持人宣布晚宴起先，并第一共同举杯庆贺新年欢乐，祝福公司明天更美妙。19：0022：30：与会者共同用餐、活动。（三）活动相关支配条件：全部人都要参加，不得推延，每一个人都要表演（哪怕你是上台说说话）。1。全体表演节目：演唱（明天会更好）2。公司领导人（多个人也可以）表演节目，这个不能推掉，就算是说上几句话、唱一首歌等等都可以。3。相关部门
24、经理（多个人也可以）表演节目。4。部门全体表演节目。5。员工自由支配表演节目。（四）签到许愿支配条件：每一个公司人员进来都要签到，并且写下愿望，挂在许愿墙上，最终整理做许愿册（五）嬉戏相关支配不管是新老员工，在一起先的宴会中都不会很快融入在一起，那么嬉戏这个环节就可以促使大家融入在一起，更是穿针引线的使大家喝的更尽兴，打破僵局，促使酒会晚会更加畅快。公司年会活动策划 篇7 一、年会主题： 增加公司于员工之间的凝合力二、年会目的：1、感谢公司员工一年来的辛勤工作，增进领导与员工间的互动与沟通;2、通过举办一次全新的不同感觉的年会，让员工看到公司的实力以及增加其对将来的信念;3、通过年会的举办，了
25、解员工对公司将来发展的期望;三、年会时间支配：(1)年会策划及打算期(XX月XX日至XX月XX日)：本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。(2)年会协调及进展期(XX月XX日至XX月XX日)：本阶段主要完成节目支配表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。(3)年会倒计时期(XX月XX日)：本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定)。(4)年会正式演出时间：XX年XX月XX日晚至四、年会节目报名方式：1、刚好通报名、电话报名、现场报名2、联系人：3、联系方式：五、参会人员：六、年会节目要求：1、歌曲类：(1)喜庆、祥和、热情的歌曲;(2)青春、阳光、健康、向上;(3)与以上主题相关的原创歌
26、曲。2、舞蹈类：(1)主动向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、塑身操、武术等;(4)相关歌曲的伴舞。3、曲艺类：(1)喜庆、喧闹反映生活的相声、小品;(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。4、每个部门所报节目不限;5、提倡跨部门组合报名;七、年会进行流程1、参会人员入场2、主持人宣布年会起先3、总经理董事长讲话对年终做总结表彰员工4、表彰各部门负责人做年度工作总结与安排。对优秀员工予以表彰为优秀员工发奖优秀员工发言5、联欢会节目表演6、互动小嬉戏7、闭幕词各位来宾、各位代表、xx公司20
27、xx年年会即将落下帷幕，我谨代表年会组委会对本次大会的圆满胜利表示热情地庆贺!本次年会得到各地方代表莅临参会团聚乌市主动响应和热忱支持。下面我宣布：XX公司20xx年年会成功闭幕!感谢大家!留意事项：1、明确年会的主题和目的;2、初步确定年会性质;3、提交预算;4、策划内容，分工执行;5、年会时间按排;6、年会地点选择;7、年会亮点;公司年会活动策划 篇8一、举办年会的目的（一）20xx年度工作总结表彰暨20xx年迎新年会；（二）答谢各位客户鼎力支持；（三）答谢各位员工的辛勤付出和静默付出二、年会主题主题：20年度工作总结表彰暨20xx年迎新年会三、年会主办时间20xx年1月XX日9：0012
28、：00四、年会主办地点黄石XX酒店五、年会主办宗旨（一）经营好员工的动力，实现员工的幻想，顺便实现老板的幻想（二）为了父母的微笑，我在努力的路上（三）让员工明年在公司舍命做事（四）怎么让员工有感觉就怎么来六、年会举办原则年会举办原则：（一）隆重而节俭；（二）激情而难忘；（三）活力而放松；（四）健康而向上。七、年会举办作用与成果展望：（一）拉动员工：1、为了削减员工流失，用活动来留住员工；让员工兴奋实行行动，让更多的员工看到跟我们公司干的希望；展示公司辉煌，让员工家庭更支持自己在公司干；所以年会肯定要与往年不一样，肯定要让员工有感觉；让员工明年赚到更多的钱！2、为了激发员工的动力、调动员工的主动
29、性，让员工在新年伊始就对工作产生高度热忱，快速进入工作状态。（二）拉动客户1、肯定要邀请一些我们的大客户和重要客户来参与我们的年会，在年会的现场让我们客户感到神圣，感恩我们的客户，并且向客户展示我们的团队及公司文化，借此向客户传递一个印象！2、可以邀请一些意向客户来参与我们的年会，在年会的现场让老客户做一个共享，以此来打动新客户，让新客户对我们公司产生一个良好的印象。3、拟邀客户名单：（三）拉动其他力气1、邀请几位上下游或者合作伙伴，向他们展示我们的规划及团队，以此来增加他们对我们的信念及依靠度。2、邀请几位地方相关部门的（或者行业）领导，向他们展示我们的文化及对地方（或者行业）的拉动性和贡献
30、度。3、拟邀神奇嘉宾名单：（1）重量嘉宾：地方领导或者行业内知名人士等（2）优秀供应商企业负责人（3）相关省市劳动就业指导中心、人才服务机构等单位的主要负责人八、年会组委会分工（略）九、年会节目流程（略）十、奖项设置（略）十一、物质打算（略）十二、留意事项（略）（一）邀请函送到嘉宾手中，刚好告知年会起先的时间和地点，以免嘉宾迟到（二）工作人员全体着工装，女生化淡妆，各岗位之间的工作要连接稳当，不行擅自离开自己负责的岗位（三）遇到紧急状况时要刚好回报上级，妥当处理问题（四）打算双份安排，以免遇到突发事务安排而变（五）在会场时工作人员要服务好到场嘉宾及领导，落落大方，不得恶语伤人（六）自觉维持举办
31、年会的场内和场外的秩序（七）妥当支配到场嘉宾及参加人员的食宿问题十三、主持人开场白女：歌声袅袅辞旧岁男：舞姿翩翩贺新春男：敬重的各位来宾女：敬爱的同事们合：大家晚上好！男：刚刚过去的20xx年，是公司承前启后、继往开来的一年。公司10年底，依托xx更大的资源平台和支持，进一步加强了产品技术研发力气，在整个行业遭受寒冬的大环境下，我们并没有被困难所吓倒，公司业务保持了持续稳健的发展，取得了良好的业绩。女：胜利伴着艰辛，喜悦伴着汗水。在忙劳碌碌的每一天中，我们不知不觉地迎来了崭新的20xx年！男：今日，让我们在这里团聚一堂，共同畅想美妙的明天。现在合：xxxx20xx年度公司年会联欢活动正式起先！
32、附件：1、康力高级私人健身会所的介绍2、康力健身会所对贵司年会的相关支持3、相关视频与照片4、康力健身卡价格表十四、康力高级私人健身会所的介绍康力高级私人健身会所位于黄石市繁华商业区黄石大道文化宫主楼3楼，总面积达20xx平方米，是黄石市规模、教练水平、最专业的健身俱乐部，俱乐部先后荣获省市级20多个奖项，已成为黄石健身的第一品牌；为了让黄石广阔市民能在本市享受到风靡全球五十多个国家，10000多所俱乐部，每周约1000万人参与的Lesmills课程，是湖北省第一家引进国际胜利的Lesmills（莱美）运动体系，BoDYPumP（杠铃操）、BoDYcomBaT（有氧搏击）和RPm（动感单车）等的健身会所。使越来越多的会员在奇妙的音乐，专业的教练，激昂人心充溢激励的训练中削减压力、增加自信念、拥有塑身体态康力高级私人健身会所的全体员工，始终推崇“科学运动、健康生活”的理念，全力提倡科学、健康、效果明显的熬炼形式。并以人性化的服务为您营造一个和谐、温馨的健身场所，让您在愉悦的心情下享受欢乐与健康。康力高级私人健身会所正在不断追求着我们的目标，成为全中国健身领域的典范和旗手。