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1、工会劳动动保护工工作台帐帐企业名称称：苏州州市华丽丽美登装装饰装璜璜有限公公司项 目 部：苏州州工商行行政管理理局市场场监管业业务楼室室内装饰饰工程工会劳动动保护工工作台帐帐（一）组 织 建 设（组织建建设）卷卷内目录录序 号内 容1公司劳动动保护监监督委员员会名单单2分公司劳劳动保护护监督小小组名单单3项目部劳劳动保护护监督检检查小组组组织网网络4工程项目目部工会会组成人人员名单单及项目目部职工工自我救救护队名名单5公司工会会劳动保保护监督督计划6分公司（项项目部）劳劳动保护护监督计计划7月度劳动动保护检检查情况况记录表表（项目目部）8劳动保护护实施情情况半年年度总结结（二级级工会或或工会小
2、小组）91011公司劳动动保护监监督检查查委员会会组成人人员名单单委员会主主任：朱朱云峰 委员会会副主任任：李德德宏委员会委委员：周周云丰项目部劳劳动保护护监督检检查小组组组织网网络公司劳动动保护监监督检查查委员会会分公司劳劳动保护护监督检检查委员员会项目部劳劳动保护护监督检检查小组组纪兴勇、丁丁骥、吴吴刚、董董侃班组监督员班组监督员班组监督员班组监督员班组监督员班组监督员班组监督员班组监督员班组监督员班组监督员班组监督员班组监督员班组监督员班组监督员班组监督员班组监督员班组监督员班组监督员班组监督员班组监督员班组监督员班组监督员班组监督员班组监督员瓦工班组组杨安红监督员木工班组组陈启军监督员
3、吊顶班组组夏洪明监督员水电班组组贾建监督员油漆班组组程德万监督员勤杂班组组罗光元监督员工程项目目部工会会组成人人员名单单项 目 部 工 会 组 长：纪兴兴勇项 目 部 工 会 副 会 长：丁骥骥工 会 小 组 组 成 人 员：吴刚刚、董侃侃、蒋家家鼎项目部职职工自我我救护队队队 长长：贾建建副队长：夏洪明明队 员员：杨安安红、罗罗光元、陈陈启军、二O 一一O年公司司工会劳劳动保护护监督计计划一、 指导思想想：以贯彻建建筑法、安安全生产产法、建建设工程程安全生生产管理理条例和和其它有有关安全全生产的的法律、法法规及建建筑施工工安全检检查标准准（JGJJ59-99）为主主线，坚坚持“安全第第一，预
4、预防为主主”的方针针，坚持持管生产产必须管管安全的的原则，务务实“企业负负责”的基础础，形成成安全生生产自我我约束机机制；深深入开展展施工现现场安全全达标活活动，积积极开展展文明施施工、创创建文明明工地活活动，为为企业经经济发展展创造良良好的安安全环境境。二、 工作目标标：1、杜绝绝死亡事事故，控控制重伤伤率为零零，一般般事故平平均月频频率为零零。2、安全全防护达达标率1000，其中中优良率率1000以上。3、实现现无重大大设备事事故、无无重大火火灾事故故、无重重大交通通事故、无无多人急急性中毒毒事故。三、具体体措施：1、认真真落实劳劳动保护护监督三三级组织织网络及及岗位责责任制，积积极配合合
5、行政落落实安全全生产责责任制，充充分发挥挥工会监监督作用用。根据据省建设设工会要要求，建建立健全全工会劳劳动保护护工作台台帐。2、继续续开展施施工现场场创建文文明工地地管理竞竞赛活动动，每月月检查一一次，每每季度进进行一次次总结评评比表彰彰，年度度总结。加加强对现现场安全全生产的的指导和和督促，加加强对安安全防护护用品质质量的监监督，禁禁止购买买劣质产产品和掺掺假产品品。督促促工会劳劳动保护护工作台台帐的记记录。3、积极极参与和和配合安安全部门门根据季季节特点点、生产产特点而而开展的的各类安安全生产产竞赛活活动，不不断提高高职工的的安全生生产意识识。4、坚持持开展安安全生产产执法检检查活动动，
6、制止止各种违违章指挥挥和违章章操作、忽忽视安全全生产的的现象，消消除事故故隐患，保保障职工工安全健健康，避避免和减减少伤亡亡事故。执执法检查查活动，原原则上每每季度组组织一次次，但视视情况可可临时增增加活动动。5、严格格执行事事故报告告制度，认认真参与与做好事事故的调调查、分分析、处处理工作作，对事事故的责责任人要要按规定定严肃处处理。6、组织织工会劳劳动保护护监督人人员的业业务学习习，熟悉悉有关法法令、条条例，提提高工作作责任性性业务水水平。同同时，要要加强对对职工安安全卫生生知识教教育和技技能培训训，提高高劳动者者的自身身保护能能力。二O一 O年分公公司（项项目部）工工会劳动动保护监监督计
7、划划为了充分分发挥基基层工会会组织对对职工的的劳动保保护监督督技能，加加强对职职工安全全生产的的劳动保保护监督督，有效效地防止止和减少少安全事事故的发发生，特特制定职职工劳动动保护监监督计划划。一、 安全目标标：杜绝绝重大伤伤亡事故故，一般般事故频频率控制制在零，实现现五无目目标（无无重大伤伤亡事故故、无重重大设备备事故、无无重大火火灾事故故、无重重大交通通事故、无无急性中中毒事故故）。二、 组织落实实及具体体措施：1、 在公司劳劳动监督督委员会会的指导导下，设设立分公公司（项项目部）劳劳动监督督小组及及班组劳劳动监督督员，形形成三级级劳动监监督网络络，加强强对职工工劳动保保护的监监督与检检查
8、。2、 认真组织织参与施施工现场场安全管管理、创创建文明明工地等等竞赛活活动，以以竞赛加加强施工工现场安安全生产产的指导导和督促促。同时时通过竞竞赛杜绝绝使用伪伪劣安全全防护用用品，保保证职工工安全工工作。3、 积极相应应“安全生生产月和和百日安安全”无事故故等活动动；不断断提高职职工的安安全生产产自防意意识，搞搞好安全全生产。4、 充分发挥挥安全生生产三级级网络组组织作用用，开始始安全生生产检查查和安全全生产执执法活动动，制止止各种违违章操作作，消除除忽视安安全生产产的现象象和隐患患。坚持持工会上上岗前安安全培训训和教育育，开好好班前安安全会，抓抓好安全全生产长长效管理理。5、 加强对劳劳动
9、保护护监督人人员的业业务知识识培训和和学习，了了解安全全生产的的有关法法令、法法律条规规，提高高监督人人员自身身安全素素质。同同时要加加强对职职工的安安全卫生生知识教教育和技技能培训训，提高高劳动者者的自身身保护能能力。 项 目 部 工 会 小 组二0一00 年 五 月 一 日年月度劳劳动保护护自查表表项目名称称：苏州工工商行政政管理局局市场监监管业务务楼室内内装饰工工程日期参加人自检内容整改意见见整改情况况备注工会劳动动保护工工作台帐帐（二）制 度度 建 设（制度建建设）卷卷内目录录序号内 容1工会劳动动保护监监督岗位位职责2工会劳动动保护工工作会议议制度3工会劳动动保护宣宣传教育育制度4工
10、会劳动动保护检检查考核核制度5关于禁止止招收未未成年工工的通知知6工会劳动动保护工工作会议议记录表表7891011工会劳动动保护监监督岗位位职责一、 工会劳动动保护监监督检查查委员会会职责1、 认真宣传传党和国国家劳动动保护政政策、法法令及安安全生产产规章制制度，对对职工进进行安全全生产、遵遵章守纪纪、劳动动保护教教育，提提高群体体安全意意识和职职工自检检、自改改、自防防能力。督督促有关关部门及及广大职职工做好好本范围围内的安安全工作作。2、 监督检查查企业劳劳动保护护经费的的提取和和劳动保保护措施施计划的的落实，提提交职工工代表大大会讨论论，并作作出相应应决议。督督促企业业行政按按照国家家规
11、定发发放劳保保用品，严严格执行行国家关关于职工工工作时时间和休休息的规规定，切切实做好好女职工工的“四期”保护工工作，不不断改善善职工劳劳动条件件。3、 督促和协协助行政政部门在在推行经经济责任任制的同同时，落落实安全全责任制制，并把把执行安安全责任任制情况况作为年年终评比比、计酬酬的重要要条件。4、 经常组织织检查劳劳动保护护设施情情况，一一旦发现现问题立立即报告告，督促促有关部部门及时时解决。5、 定期组织织安全生生产检查查，对违违章指挥挥和强行行作业或或在生产产过程中中发现明明显重大大事故隐隐患和职职业危害害，有权权代表职职工向企企业行政政或现场场指挥人人员提出出停产解解决的建建议。如如
12、无效，即即应支持持职工停停止操作作，撤离离危险现现场。6、 参加职工工重大伤伤亡事故故的调查查处理工工作，协协助行政政部门查查清事故故发生原原因。有有权代表表职工和和家属对对事故责责任人提提出控告告，对情情节严重重者要追追究刑事事或法律律培训。7、 督促安全全部门做做好对新新工人、换换岗工人人、特殊殊工种工工人的培培训、教教育、考考核、发发证工作作。二、 劳动保护护监督小小组职责责1、 认真学习习党和国国家的劳劳动保护护政策法法令、企企业安全全生产违违章制度度，发扬扬主人翁翁精神，热热爱本职职工作，密密切联系系群众，坚坚持原则则。2、 参加各类类安全生生产知识识培训，不不断丰富富理论知知识，提
13、提高安全全技术素素质和处处理事务务能力。3、 协助项目目经理（班班、组长长）做好好对本组组工人的的安全教教育，特特别是新新工人安安全三级级教育工工作。4、 经常检查查各种机机械设备备安全防防护装置置状况，发发现问题题及时向向项目经经理及有有关人员员汇报并并督促解解决，保保证生产产的正常常运转。5、 督促项目目经理（班班、组长长）按规规定领取取和发放放职工个个人劳动动防护用用品，并并指导正正确使用用。协助助做好本本组女工工经期、孕孕期、产产期、哺哺乳期的的特殊保保护工作作。6、 协助本部部门做好好对有毒毒、有害害、易燃燃易爆等等危险物物品的运运输、保保管和使使用情况况，发现现问题及及时报告告，督
14、促促解决，保保证安全全。7、 发生伤亡亡和中毒毒事故，立立即报告告，及时时采取有有效措施施，防止止事故重重复发生生。三、 劳动保护护监督检检查员职职责1、 有权制止止任何人人违章指指挥、违违章作业业，并将将情况及及时汇报报领导或或有关部部门。2、 如发现安安全防护护装置不不规范，机机械设备备运转不不正常，有有重大事事故隐患患因素，随随时可能能危及工工人生命命和国家家财产遭遭受损失失的紧急急情况时时，有权权停止作作业，并并组织工工人立即即撤离危危险岗位位，及时时向领导导或有关关部门报报告。3、 加强工作作责任性性，发现现不安全全因素，要要敢于提提出来，如如遇到打打击报复复，妨碍碍监督检检查的现现
15、象有权权越级上上告，要要求严肃肃处理。工会劳动动保护工工作会议议制度为了认真真落实年年度劳动动保护监监督计划划，发挥挥劳动保保护监督督作用，有有效地防防止和减减少事故故的发生生，确保保企业全全年安全全生产目目标的实实现，特特制定工工会劳动动保护工工作会议议制度：1、公司司劳动保保护监督督委员会会人员每每季召开开一次会会议。2、由分分公司（项项目部）工工会劳动动保护监监督小组组牵头，会会同安全全、设备备、施工工、行政政、办公公室等有有关部门门及专兼兼安全员员每月定定期召开开一次会会议。3、会议议内容；（1）学学习上级级有关安安全生产产，创文文明工地地文件精精神及有有关要求求。 （2）贯贯彻落实实
16、公司开开展的各各类安全全竞赛活活动。 （3）学学习先进进单位，先先进项目目组的现现场管理理先进经经验。 （4）对对本单位位的月度度安全生生产、劳劳动保护护月查情情况及整整改情况况进行分分析汇总总，对整整改不到到位的要要采取措措施。 （5）对对重大事事故坚持持“四步放放过”原则，分分析事故故原因，吸吸取教训训，督促促、协助助行政部部门妥善善处理工工伤事故故的善后后处理工工作。工会劳动动保护宣宣传教育育制度利用一切切宣传阵阵地，采采用各种种宣传形形式对职职工进行行安全生生产教育育，增强强广大职职工的安安全意识识，是加加强劳动动保护监监督、保保证安全全生产的的一项基基础工作作，也是是工会的的重要责责
17、任。1、利用用宣传橱橱窗、黑黑板报等等形式广广泛开展展党和国国家、上上级部门门的安全全生产方方针和政政策的宣宣传教育育工作。宣宣传安全全生产业业务知识识，提高高职工搞搞好安全全生产和和劳动保保护的自自觉性。2、把安安全生产产教育纳纳入全员员培训规规划中，配配合有关关部门对对各级领领导干部部和安全全、技术术人员进进行安全全生产知知识讲座座和业务务培训。3、组织织职工的的安全技技术培训训。4、配合合安全部部门做好好每年“安全月”、“安全周”和其他他安全生生产竞赛赛活动的的宣传。5、督促促安全部部门对新新工人上上岗前的的安全生生产教育育和劳动动保护科科学知识识的宣传传教育，提提高自身身保护能能力。6
18、、做好好女职工工的劳动动保护宣宣传教育育工作及及女职工工安全卫卫生知识识普及教教育，每每年要进进行一次次安全知知识考试试。7、协助助行政部部门加强强对职工工健康卫卫生知识识、环境境卫生知知识的宣宣传教育育，提高高职工争争做文明明市民的的自觉性性。工会劳动动保护检检查考核核制度一、 工会劳动动保护检检查考核核以江江苏省建建筑业省省级文明明工地评评审暂行行办法为为依据，检检查重点点：施工工现场机机械设备备、安全全设备、食食堂、宿宿舍、厕厕所及四四周环境境卫生达达标执行行情况。二、 工会劳动动保护监监督人员员必须维维护职工工的合格格利益，为为保障职职工的安安全、健健康应认认真履行行职责。三、 工会劳
19、动动保护监监督委员员会人员员参加每每月的“窗口”工程竞竞赛检查查，做好好每个季季度的总总结、评评比工作作。分公公司工会会主席和和劳动保保护监督督小组人人员应参参加每月月施工安安全部门门的检查查，并填填写劳动动保护月月查记录录表。四、 工会劳动动保护监监督委员员会每年年要组织织一至二二次职工工代表巡巡视工地地活动。五、 施工现场场人员必必须积极极配合劳劳动保护护监督检检查工作作，对不不及时整整改的工工地，取取消当年年市级文文明工地地的评选选资格。工会劳动动保护工工作会议议记录主持人记录人参会人员员会议主题题形成的意意见及责责任人落实情况况备注：本本表记录录每次工工会劳动动保护工工作会议议的主要要
20、内容及及形成的的主要意意见；反反映工会会劳动保保护检查查情况。关于严格格用工制制度禁止止招用未未成年人人的通知知各项目部部、各劳劳务队：为了认真真贯彻中中华人民民共和国国“劳动法”，保护护未成年年人的权权益，根根据“劳动法”第七章章第五十十八条之之规定，在在劳务用用工中禁禁止招用用未成年年人（是是指年满满十六周周岁，未未满十八八周岁）进进入施工工现场进进行劳动动作业。请请各项目目部、各各劳务队队接通知知后立即即对所属属劳动力力进行检检查，如如发现已已招未成成年人立立即清退退，并妥妥善处理理。请各施工工项目部部认真督督促劳务务队在劳劳务用工工上遵纪纪守法，一一经发现现有使用用未成年年施工作作业，
21、立立即通知知劳务公公司责令令其清退退，否则则项目部部有权将将劳务队队清理出出施工现现场。二O一 O 年 五 月工会劳动动保护工工作台帐帐（三）安全教育育与竞赛赛安全教育育与竞赛赛卷内目目录序号内 容1安全管理理目标责责任书2文明工地地创建考考评细则则3开展“安安全生产产月”和“安全生生产周”活动4公司安全全奖惩细细则5新工人、换换岗工人人、特殊殊工种上上岗证6培训登记记表、项项目人员员上岗证证7附件：三三级教育育卡8附件：安安全教育育考试试试卷9附件：工工人考试试成绩册册安全生产产分包合合同苏州市华华丽美登登装饰装装璜有限限公司（以以下简称称甲方）瓦工班组组（以下下简称乙乙方）许可证编编号 3
22、32055012201000611706620 共同组组织苏州州工商行行政管理理局市场场监管业业务楼室室内装饰饰工程施施工。为为保护职职工在生生产中的的安全、健健康，防防止和避避免国家家、集体体财产遭遭受损失失，搞好好现场安安全生产产管理。根根据建建筑法的的规定，签签订合同同如下：一、 甲方负责责对施工工现场的的安全管管理，做做好对分分包工程程安全技技术措施施的审批批，加强强对分包包工作的的监督、检检查、指指导、帮帮助，并并提供施施工方便便。二、 乙方在施施工过程程中必须须向甲方方负责，服服从甲方方的安全全生产管管理，认认真执行行国家安安全法规规、规程程及公司司有关安安全生产产的规章章制度，工
23、工地应明明确负责责人，落落实安全全生产负负责人。三、 乙方每月月必须向向甲方报报告安全全生产情情况（报报安全月月报表），发生因工伤亡事故，必须及时用书面方式招告甲方。四、 乙方在施施工生产产过程中中发生的的任何安安全事故故，均由由乙方负负责处理理，甲方方配合乙乙方做好好工作。五、 本合同一一式两份份，甲、乙乙双方各各执一份份。合同同经双方方签字盖盖章之日日起生效效。工程程峻工，合合同终止止。 甲方单单位 乙方单单位 法定代代表 法定代代表 年 月 日安全生产产分包合合同苏州市华华丽美登登装饰装装璜有限限公司（以以下简称称甲方） 木工班班组 （以下下简称乙乙方）许可证编编号 3320550122
24、01000611706620 共同组组织苏州州工商行行政管理理局市场场监管业业务楼室室内装饰饰工程施施工。为为保护职职工在生生产中的的安全、健健康，防防止和避避免国家家、集体体财产遭遭受损失失，搞好好现场安安全生产产管理。根根据建建筑法的的规定，签签订合同同如下：六、 甲方负责责对施工工现场的的安全管管理，做做好对分分包工程程安全技技术措施施的审批批，加强强对分包包工作的的监督、检检查、指指导、帮帮助，并并提供施施工方便便。七、 乙方在施施工过程程中必须须向甲方方负责，服服从甲方方的安全全生产管管理，认认真执行行国家安安全法规规、规程程及公司司有关安安全生产产的规章章制度，工工地应明明确负责责
25、人，落落实安全全生产负负责人。八、 乙方每月月必须向向甲方报报告安全全生产情情况（报报安全月月报表），发发生因工工伤亡事事故，必必须及时时用书面面方式招招告甲方方。九、 乙方在施施工生产产过程中中发生的的任何安安全事故故，均由由乙方负负责处理理，甲方方配合乙乙方做好好工作。十、 本合同一一式两份份，甲、乙乙双方各各执一份份。合同同经双方方签字盖盖章之日日起生效效。工程程峻工，合合同终止止。 甲方单单位 乙方单单位 法定代代表 法定代代表 年 月 日安全生产产分包合合同苏州市华华丽美登登装饰装装璜有限限公司（以以下简称称甲方）吊顶工班班组 （以以下简称称乙方）许可证编编号 33205501220
26、1000611706620 共同组组织苏州州工商行行政管理理局市场场监管业业务楼室室内装饰饰工程施施工。为为保护职职工在生生产中的的安全、健健康，防防止和避避免国家家、集体体财产遭遭受损失失，搞好好现场安安全生产产管理。根根据建建筑法的的规定，签签订合同同如下：十一、 甲方负责责对施工工现场的的安全管管理，做做好对分分包工程程安全技技术措施施的审批批，加强强对分包包工作的的监督、检检查、指指导、帮帮助，并并提供施施工方便便。十二、 乙方在施施工过程程中必须须向甲方方负责，服服从甲方方的安全全生产管管理，认认真执行行国家安安全法规规、规程程及公司司有关安安全生产产的规章章制度，工工地应明明确负责
27、责人，落落实安全全生产负负责人。十三、 乙方每月月必须向向甲方报报告安全全生产情情况（报报安全月月报表），发发生因工工伤亡事事故，必必须及时时用书面面方式招招告甲方方。十四、 乙方在施施工生产产过程中中发生的的任何安安全事故故，均由由乙方负负责处理理，甲方方配合乙乙方做好好工作。十五、 本合同一一式两份份，甲、乙乙双方各各执一份份。合同同经双方方签字盖盖章之日日起生效效。工程程峻工，合合同终止止。 甲方单单位 乙方单单位 法定代代表 法定代代表 年 月 日安全生产产分包合合同苏州市华华丽美登登装饰装装璜有限限公司（以以下简称称甲方）水电工班班组（以以下简称称乙方）许可证编编号 33205501
28、2201000611706620 共同组组织苏州州工商行行政管理理局市场场监管业业务楼室室内装饰饰工程施施工。为为保护职职工在生生产中的的安全、健健康，防防止和避避免国家家、集体体财产遭遭受损失失，搞好好现场安安全生产产管理。根根据建建筑法的的规定，签签订合同同如下：十六、 甲方负责责对施工工现场的的安全管管理，做做好对分分包工程程安全技技术措施施的审批批，加强强对分包包工作的的监督、检检查、指指导、帮帮助，并并提供施施工方便便。十七、 乙方在施施工过程程中必须须向甲方方负责，服服从甲方方的安全全生产管管理，认认真执行行国家安安全法规规、规程程及公司司有关安安全生产产的规章章制度，工工地应明明
29、确负责责人，落落实安全全生产负负责人。十八、 乙方每月月必须向向甲方报报告安全全生产情情况（报报安全月月报表），发发生因工工伤亡事事故，必必须及时时用书面面方式招招告甲方方。十九、 乙方在施施工生产产过程中中发生的的任何安安全事故故，均由由乙方负负责处理理，甲方方配合乙乙方做好好工作。二十、 本合同一一式两份份，甲、乙乙双方各各执一份份。合同同经双方方签字盖盖章之日日起生效效。工程程峻工，合合同终止止。 甲方单单位 乙方单单位 法定代代表 法定代代表 年 月 日安全生产产分包合合同苏州市华华丽美登登装饰装装璜有限限公司（以以下简称称甲方）电焊工班班组 （以下下简称乙乙方）许可证编编号32205
30、0012001000617706220共同同组织苏苏州工商商行政管管理局市市场监管管业务楼楼室内装装饰工程程施工。为为保护职职工在生生产中的的安全、健健康，防防止和避避免国家家、集体体财产遭遭受损失失，搞好好现场安安全生产产管理。根根据建建筑法的的规定，签签订合同同如下：二十一、 甲方负责责对施工工现场的的安全管管理，做做好对分分包工程程安全技技术措施施的审批批，加强强对分包包工作的的监督、检检查、指指导、帮帮助，并并提供施施工方便便。二十二、 乙方在施施工过程程中必须须向甲方方负责，服服从甲方方的安全全生产管管理，认认真执行行国家安安全法规规、规程程及公司司有关安安全生产产的规章章制度，工工
31、地应明明确负责责人，落落实安全全生产负负责人。二十三、 乙方每月月必须向向甲方报报告安全全生产情情况（报报安全月月报表），发发生因工工伤亡事事故，必必须及时时用书面面方式招招告甲方方。二十四、 乙方在施施工生产产过程中中发生的的任何安安全事故故，均由由乙方负负责处理理，甲方方配合乙乙方做好好工作。二十五、 本合同一一式两份份，甲、乙乙双方各各执一份份。合同同经双方方签字盖盖章之日日起生效效。工程程峻工，合合同终止止。 甲方单单位 乙方单单位 法定代代表 法定代代表 年 月 日文明工地地创建考考评细则则开展“安安全生产产月”活动方方案公司安全全奖惩细细则各基层单单位：为落实安安全生产产责任制制，
32、发挥挥企业自自身安全全生产保保障体系系的作用用，形成成内部安安全生产产自我约约束机制制，调动动各级安安全领导导班子及及管理人人员的积积极性，强强化安全全管理工工作的监监督保证证作用，确确保公司司年度安安全生产产目标的的实现，特特制定以以下奖惩惩细则并并予以执执行。一、 公司年度度安全合合同奖惩惩办法按公司与与各单位位年初签签订的安安全预控控目标责责任合同同条款款执行。公公司对各各单位实实行年度度考核、年年终兑现现的方法法，由公公司安委委会考核核发放（合合同奖励励数附后后）。奖奖惩对象象为各单单位及工工程项目目两级安安全领导导班子成成员和专专职安全全干部。二、 安全生产产考核奖奖惩办法法。公司继
33、续续执行季季度安全全生产检检查考核核办法。1、 奖励：以工程项项目为单单位，对对季度无无事故、无无违章、检检查评分分在 分以上上的工程程，奖项项目管理理班子1100000 元（凡凡工程项项目面积积大于11万平方方米，乘 0.22系数）；凡工程程项目面面积大于于1万平方方米的高高层建筑筑，乘 0.33系数），对对配合单单位施工工项目部部的奖励励，视情情况决定定。2、 处罚1）季度度检查评评分小于于60分工程，罚罚项目管管理班子子50000元；2）季度度一般事事故月频频率大于于1次，罚项项目部100000元元；3）季度度每发生生一起重重伤事故故，罚项项目管理理班子2200000元；4）季度度每发生
34、生一起死死亡事故故，罚项项目管理理班子3300000元；5）对车车间和配配合单位位施工项项目发生生的工伤伤事故的的处罚，按按以上条条款的33项执行；6）对发发生重伤伤、死亡亡事故单单位领导导的处罚罚季度考考核，与与年薪挂挂钩。3、公司司对工程程项目季季度考核核奖励的的5奖于于项目经经理。4、公司司安全生生产季度度奖惩由由公司年年度考核核兑现。三、专职职安全员员奖惩加强对安安全管理理干部的的考核，实实行与季季度安全全生产考考核挂钩钩办法，对对专职安安全员按按季度安安全生产产考核奖奖罚数额额的2考核兑兑现；实实行安全全生产责责任追究究制，年年终与事事故情况况及工作作质量考考核挂钩钩。考核核办法按按
35、公司有有关规定定执行。五、 全年年无事故故、无违违章的特特殊危险险作业班班组，年年终奖励励10000元。二十六、 对造成设设备安全全事故和和火灾事事故的责责任人，公公司将按按事故实实际承担担金额的的20进进行处罚罚。二十七、 对违反安安全规章章的人员员，公司司将按安安全生产产管理标标准中中的违章章情节给给予8000元进进行罚款款处理。二十八、 以上公司司安全奖奖励费用用由公司司支付，安安全罚款款用于安安全奖励励。二十九、 各单位应应根据实实际情况况，自行行制定安安全生产产考核奖奖惩方案案，并提提取一定定数额的的安全奖奖励基金金用于安安全奖励励开支。二0一00 年 五 月一 日工会劳动动保护工工
36、作台帐帐（四）群 众 监 督（群众监监督）卷卷内目录录序号内 容1公司 220099年安全全生产工工作意见见2安全管理理实施意意见3工会工作作意见4安全生产产执法队队工作条条例5施工现场场环境卫卫生管理理奖惩办办法6卫生管理理制度7队组安全全生产奖奖惩制度度8建筑职工工职业道道德准则则9建筑施工工现场环环境卫生生管理考考核标准准10施工现场场防火规规定公司20010年度度安全生生产工作作意见一、 指导思想想： 以以贯彻建建筑法、安安全生产产法、建建设工程程安全生生产管理理条例等等安全生生产的法法律、法法规及建建筑施工工安全检检查标准准（JGJJ59-99）为主主线，坚坚持“安全第第一，预预防为
37、主主”的方针针，坚持持管生产产必须管管安全的的原则，务务实“企业负负责”的基础础，形成成安全生生产自我我约束机机制；深深入开展展施工现现场安全全达标活活动，积积极开展展文明施施工、创创建文明明工地活活动，为为企业经经济发展展创造良良好的安安全环境境。二、 全年目标标： 11、杜绝绝死亡事事故，控控制千人人重伤率率为零，一般般事故平平均月频频率为零零。 22、安全全防护达达标率为为1000，其中中优良率率1000以上。 33、实现无无重大设设备事故故、无重重大火灾灾事故、无无重大交交通事故故、无多多人急性性中毒事事故。 三、主主要措施施： 11、落实实安全生生产责任任制，增增强责任任心。 各各单
38、位要要进一步步加强对对安全生生产的领领导，落落实以安安全生产产责任制制为中心心的各项项安全管管理制度度，明确确各单位位行政一一把手为为安全生生产第一一责任人人，项目目经理为为施工现现场安全全生产的的第一责责任人，各各级领导导应行驶驶各自安安全生产产的职权权和承担担应负的的责任。企企业的安安全管理理必须贯贯穿于施施工生产产的全过过程。各各级、各各岗位应应明确自自己的安安全职责责，进一一步提高高全员安安全生产产责任心心，为安安全生产产尽心尽尽职。根据要求求，今年年要继续续实行安安全生产产目标管管理，各各级仍必必须层层层签订安安全目标标责任状状（即：公司与与分公司司、分公公司与项项目部、总总包与分分
39、包，项项目部与与员工），并并加强中中途管理理和考核核。2、全面面执行GJ559-999标准，认认真开展展“达标”活动。建建设部颁颁发的JGJJ59-99标准建建筑施工工安全达达标标准准，通通过各级级的学习习、熟悉悉、贯彻彻，已基基本掌握握和被掌掌握，今今年要在在安全管管理中对对照标准准进行实实施，各各级安全全检查必必须用JGJJ59-99标准对对照检查查评分，全全面提高高安全防防护水平平。3、加强强安全培培训教育育搞好安全全生产最最根本的的是提高高建筑企企业全体体员工安安全意识识和自防防能力。各各单位必必须认真真做好新新工人三三级教育育和员工工的岗位位安全操操作规程程及日常常教育，并并通过开开
40、展各工工种岗位位技能培培训，使使操作者者自觉遵遵守安全全法规，养养成正确确的作业业动作，提提高感觉觉、识别别、判断断危险的的能力，减减少伤亡亡事故的的发生。特种作业业人员必必须做好好持证上上岗，各各单位必必须严格格控制，特特别要控控制分包包劳务队队伍特种种作业人人员的持持证上岗岗情况，并并组织安安排好特特种作业业人员的的年审工工作，严严禁无证证上岗及及废证上上岗，力力争公司司特种作作业人员员持证上上岗率1000。所所有单位位必须配配备专职职安全员员。所有有在建筑筑工程项项目必须须配备专专（兼）职职安全员员（视工工程规模模的大小小，难易易程度决决定专职职还是兼兼职），所所有专（兼兼）职安安全员必
41、必须持证证上岗。4、加强强安全生生产监督督检查。确确保企业业自主保保安。各单位应应按规定定认真组组织好月月度安全全检查，各各施工项项目部组组织好半半月一次次的安全全检查，严严格执行行标准，严严肃处理理各种违违章行为为，及时时督促隐隐患的整整改落实实，确保保平安。安安全检查查应贯彻彻一个“严”字，应应奖惩到到位，弘弘扬先进进，决不不姑息落落实。对施工现现场大型型设备的的拆装、脚脚手拆除除、钢结结构吊装装等作业业时，施施工单位位应认真真做好交交底方案案，实施施下达作作业任务务单，实实行作业业前各有有关责任任人签署署制度，并并指派安安全员现现场监护护、督促促，确保保万无一一失。5、努力力创建文文明工地地，推行行标准化化管理。创建文明明工地，对对提高施施工现场场安全生生产、文文明施工工有极大大的促进进作用。新新的一年年中，要要巩固和和完善现现有安全全防护设设施的基基础上，依依靠技术术进步改改善公司司现有的的防护水水平，对对照JGJJ59-99标准，使使公司施施工现场场的安全全防护设设施日趋趋规范化化、标准准化、工工具化、定定型化、必必须做好好：