企业质量管理部岗位说明书.docx

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1、企业质量量管理部部岗位说说明书质量管理理部部门门职能直接上级级：技术术质量副副总经理理下属部门门：质量量管理科科、部品品检验科科、检验验科 主要要职能 、贯贯彻执行行国家和和公司的的质量方方针、政政策、法法律和法法规，组组崐织质质量策划划，编制制实施年年度质量量工作计计划。 、建建立和健健全公司司的质量量保证体体系，维维持质量量保证体体系有效效崐运行行。 、组组织贯彻彻质量责责任制，对各部部门落实实质量职职责情况况进行监监崐督检检查，执执行质量量管理的的各项活活动。 、组组织编制制、修订订、实施施质量管管理文件件。 、制制订和完完善各项项产品质质量检验验规程。 、原原材料入入厂、外外购(外外协

2、)件件入厂、毛坯、半成品品制造过过程崐质质量检验验的执行行及异常常的反映映与处理理。 、产产品制作作过程的的检查及及记录。 、成成品检查查及记录录，成品品各项功功能性检检测及记记录。 、负负责检验验设备、器具的的使用和和保管。 、归口管管理公司司的计量量及理化化试验工工作。 、负责组组织质量量分析、质量信信息统计计工作及及产品质质量考评评、崐建建档。 、负责组组织对客客诉质量量异常的的会同处处理及追追踪工作作。 、组织公公司的QQC小组组活动。 、组织开开展质量量体系内内部审核核和外部部认证工工作。 、负责汽汽车产品品合格证证的签发发工作。 、参与对对公司领领导质量量意识的的考核工工作。 、协

3、助做做好质量量奖惩工工作。 、完成领领导交办办的其他他工作。 质质量管理理科部门门职能 直接上上级：质质量管理理部 所属岗岗位：科科长、内内审员、品质推推进员、计量管管理员、化验员员 主要职职能 、贯贯彻执行行国家和和公司的的质量方方针、政政策、法法律和法法规，具具崐体组组织质量量策划，编制实实施年度度质量工工作计划划。 、组组织贯彻彻执行责责任制，对各部部门落实实质量职职责情况况进行监监崐督检检查，执执行质量量管理的的各项活活动。 、负负责编制制、修订订、实施施质量管管理文件件。 、建建立和健健全公司司的质量量体系，归口管管理质量量体系文文件，维维崐持质质量体系系的有效效运行。 、做做好质量

4、量体系内内部审核核和外部部认证工工作。 、归归口管理理公司的的计量及及理化试试验荼，负责检检验、测测量和试试崐验设设备的检检定，校校准以及及建立台台帐工作作。 、完完成领导导交办的的其他工工作。 检检验科部部门职能能 直接上上级：质质量管理理部 所属岗岗位：科科长、汽汽车总检检、总装装总检、涂装总总检、技技术员 主要职职能 、贯贯彻执行行国家和和公司的的质量方方针、政政策、法法律和法法规，熟熟崐悉了了解行业业产品质质量检验验评定办办法及标标准。 、制制订总装装、涂装装各工序序及成品品入库的的检验规规程。 、负负责总装装、涂装装各工序序的过程程检验及及记录。 、负负责成品品检验及及记录，成品各各

5、项功能能性检测测及记录录。 、负负责每年年一度汽汽车行业业检查的的准备工工作。 、负负责管辖辖范围内内的质量量统计及及质量分分析工作作。 、组组织客诉诉质量异异常的会会同处理理及追踪踪工作。 、负负责所辖辖检验设设备、器器具的校校正、使使用和管管理。 、完完成领导导交办的的其他工工作。 部部品检验验科部门门职能 直接上上级：质质量管理理部 所属岗岗位：科科长、外外购件总总检、组组焊总检检、冲压压总检、机加总总崐检、技术员员 、贯贯彻执行行国家和和公司的的质量方方针、政政策、法法律和法法规，熟熟崐悉了了解各种种零部件件的行业业标准。 、制制订从原原材料、外购(外协)件入厂厂、毛坯坯、半成成品部件

6、件总崐成成制造全全过程的的检验规规程。 、负负责从原原材料、外购(外协)件入厂厂、毛坯坯、半成成品部件件总崐成成制造全全过程的的质量检检验及记记录工作作。 、协协助生产产技术部部国产化化开发科科对国产产化产品品配套厂厂家的考考崐察选选定工作作，组织织国产化化产品样样件的试试装，对对已选定定的配套套厂家承承崐制的的产品质质量进行行监督。 、原原材料、外购(外协)件，毛毛坯及半半成品质质量异常常的妥善善处崐理理。 、负负责管辖辖范围内内的质量量统计和和质量分分析工作作。 、负负责所辖辖检验设设备器具具的校正正、使用用和管理理。 、完完成领导导交办的的其他工工作。 三十十七、质质量管理理部各类类人员

7、岗岗位职责责 质量管管理部部部长岗位位职责 直接上上级：技技术管理理副总经经理 直接下下属：部部长助理理、质量量管理兼兼统计员员、质量量管理员员、质量量崐管理理科科长长、检验验科科长长、部品品检验科科科长 职职务 、组组织主持持本部门门日常全全面工作作，编制制本部门门年、季季、月工工崐作计计划。 、贯贯彻执行行国家和和公司的的质量方方针、政政策、法法律、法法规，熟熟崐悉了了解行业业产品质质量信息息动态，组织公公司质量量策划，编制实实施年度度崐质量量工作计计划。 、组组织制订订和完善善公司质质量管理理制度、工作程程序和本本部的各各崐项规规章制度度。 、协协助管理理者代表表，建立立和健全全公司的的

8、质量保保证体系系，维持持崐质量量保证体体系的有有效运行行。 、组组织制订订并完善善产品的的检验规规程和检检验指导导书。 、领领导下属属各科积积极做好好各项检检验工作作及记录录。 、抓抓好公司司的全面面质量管管理工作作。 、领领导组织织好公司司的计量量和理化化工作。 、及及时组织织处理产产品存在在的质量量问题。 、组织做做好公司司的质量量信息收收集、统统计工作作，组织织有关部部崐门召召开产品品质量分分析会。 、参与公公司领导导质量意意识的考考核工作作。 、负责对对本部人人员的管管理工作作和业绩绩考评工工作。 、负责本本部方针针目标的的展开和和检查、诊断、落实工工作。 、完成领领导交办办的其他他工

9、作。 职职权 、对对产品质质量拥有有否决权权，奖惩惩权，对对产品质质量异常常有临机机崐处置置权。 、有有权向公公司各部部门索取取产品质质量信息息资料。 、针针对产品品质量异异常情况况，有权权组织有有关部门门召开质质量分析析崐会。 、对对公司的的质量方方针和目目标有建建议权。 、有有权参加加各有关关部门的的质量工工作会议议。 职职责 、对对未完成成或未正正确履行行本部门门各项工工作负责责。 、对对审查签签署的质质量报告告、质量量分析报报告等文文件资料料的正确确崐性、合理性性、完整整性负责责。 、对对因设备备管理不不善，造造成丢失失、损坏坏，影响响工作负负责。 、对对本部门门方针目目标未及及时展开

10、开、检查查、诊断断、落实实负责。 、对对公司产产品质量量资料档档案保管管不善，造成丢丢失、损损坏或泄泄崐密现现象负责责。 部长助助理岗位位职责 直接上上级：质质量管理理部部长长 工作责责任 、协协助科长长全面完完成各项项工作。 、完完成科长长指定的的工作。 、管管理好汽汽车合格格证的签签发工作作。 、部部长不在在时，代代理部长长工作。 质量量管理员员兼统计计员岗位位职责 直接上上级：质质量管理理部部长长 工作责责任 、参参与拟定定产品质质量升级级规划、会同有有关部门门编制创创优计划划。 、对对于公司司各部门门形成的的质量指指标统计计报表进进行分析析，并出出崐示相相关报告告。 、协协助领导导召集

11、、组织召召开质量量分析会会；作好好会议记记录，并并崐整理理成文发发至相关关部门。 、协协助各部部门及时时解决生生产中出出现的重重大质量量问题，分析统统崐计质质量问题题产生的的原因。 、参参与组织织全面质质量管理理教育，拟定并并实施质质量管理理培训计计崐划。 、组组织全公公司的QQC小组组活动。 、贯贯彻执行行统计法法有关规规定、按按周、月月、季、年记录录总质量量崐指标标及时上上报。 、做做好质量量信息的的归口管管理工作作。 、认认真填好好质量统统计台帐帐。 、完成领领导交办办的其他他工作。 质量管管理员岗岗位职责责 直接上上级：质质量管理理部部长长 工作责责任 、参参与制订订产品质质量升级级规

12、划，会同有有关部门门编制创创优计划划。 、对对于公司司各部门门形成的的质量指指标统计计报表进进行分析析，并出出崐示相相关报告告。 、协协助领导导召集、组织召召开质量量分析会会；做好好会议记记录，并并崐整理理成文，发至相相关部门门。 、协协助各部部门及时时解决生生产中出出现的重重大质量量问题，分析统统崐计质质量问题题产生的的原因。 、参参与组织织全面质质量管理理教育，拟定并并实施质质量管理理培训计计崐划。 、组组织全公公司的QQC小组组活动。 、完完成领导导交办的的其他工工作。 质量管管理科科科长岗位位职责 直接上上级：质质量管理理部部长长 下属岗岗位：内内审员、品质推推进员、计量管管理员、化验

13、员员 职职责 、组组织主持持本科日日常全面面工作，编制本本科年、季、月月工作计计崐划。 、贯贯彻国家家和公司司的质量量方针、政策、法律和和法规，具体组组崐织质质量策划划，编制制实施年年度质量量工作计计划。 、组组织贯彻彻质量责责任制，对各部部门落实实质量职职责情况况进行监监崐督检检查，执执行质量量管理的的各项活活动。 、组组织编制制、修订订、实施施质量管管理文件件。 、协助上上级领导导按照IISO990000系列标标准的要要求建立立符合本本公崐司司实际情情况的质质量保证证体系，组织编编写公司司的质量量保证手手册，做做好崐质质量体系系内部审审核和外外部认证证工作。 、协协助上级级领导开开展管理理

14、评审工工作。 、负负责公司司计量及及理化工工作的管管理。 、负负责对本本科人员员的管理理工作和和业务考考评工作作。 、负负责本科科方针目目标的展展开和检检查、诊诊断、落落实工作作。 、完成领领导交办办的其他他工作。 职职权 、有有权督促促检查各各部门质质量职责责落实情情况。 、根根据需要要，有权权要求各各部门编编写程序序文件，建立相相关规章章崐制度度。 、有有权向各各部门索索取有关关质量资资料。 职职责 、对对未完成成或未正正确履行行本科各各项业务务工作负负责。 、对对所签发发的质量量文件的的正确性性、完整整性、及及时性负负责。 、对对未按进进度计划划实施，影响公公司建立立质量保保证体系系负责

15、。 、对对本科方方针目标标未及时时展开和和检查、诊断、落实负负责。 、对对公司产产品质量量资料因因保管不不善，造造成丢失失、损坏坏或泄密密崐现象象负责。 内审员员岗位职职责 直接上上级：质质量管理理科科长长 工作责责任 、负负责拟定定本公司司贯标工工作计划划草案。 、提供IISO990000系列标标准的宣宣传资料料，督促促各部门门做好学学习崐标标准的落落实工作作。 、在在咨询人人员的指指导下，负责编编制好质质量保证证手册，协助各各崐部门门做好程程序文件件的编制制工作。 、在在咨询人人员的指指导下，负责程程序文件件的审核核工作，并协调调崐好程程序文件件的接口口。 、在在管理者者代表的的领导和和咨

16、询人人员的指指导下，负责质质量体系系崐的试试运行与与内部质质量体系系审核工工作。 、完完成领导导交办的的其他工工作。 品质推推进员岗岗位职责责 直接上上级：质质量管理理科科长长 工作责责任 、认认真贯彻彻执行公公司的质质量方针针，督促促和检查查各部门门的具体体崐落实实情况，并做好好检查记记录。 、督督促和检检查各部部门根据据公司的的质量目目标，制制定本部部门的质质崐量目目标，并并分解落落实到人人。 、督督促各部部门认真真执行公公司的产产品质量量检验制制度。 、督促生生产部门门贯彻执执行工工序质量量控制点点管理制制度、崐现场质质量保证证管理制制度，做好相相关的质质量记录录。 、督督促各生生产部门

17、门根据各各自生产产中存在在的质量量问题开开展质量量崐改良良活动（如：揭揭示牌、QC小小组活动动等）。 、督督促和检检查各生生产部门门严格执执行不不良产品品管理制制度。 、督督促和检检查各生生产部门门每月召召开一次次质量分分析会议议，并负负崐责收收集会议议记录。 、完完成领导导交办的的其他工工作。 计量管管理员岗岗位职责责 直接上上级：质质量管理理科科长长 工作责责任 、面面向集团团公司所所属分、子公司司，为生生产服务务，确保保在用计计崐量器器具的准准确度。 、负负责本公公司的计计量标准准器具按按规定的的周期送送上级计计量部门门崐鉴定定，保证证计量器器具符合合国家标标准。 、负负责周检检计划的的

18、编制和和实施工工作，做做好实施施记录并并妥善保保崐管。 、负负责组织织所属人人员做好好计量和和计量测测试检修修设备的的维护保保崐养工工作。 、刻刻苦钻研研专业技技术，指指导计量量人员正正确进行行计量器器具的检检崐定、维修工工作。 、努努力做好好计量管管理，检检定测试试科学化化、规范范化工作作，负责责崐处理理计量事事故工作作。 、完完成领导导交办的的其他工工作。 化验员员岗位职职责 直接上上级：质质量管理理科科长长 工作责责任 、负负责集团团公司和和本公司司各种化化验工作作。 、化化验人员员在做化化学试验验时，必必须严格格遵守操操作规程程，避免免崐各类类事故的的发生。 、认认真做好好化学试试验记

19、录录，正确确处理和和整理化化验数据据。 、正正确填写写化验报报告单，做到项项目填写写齐全，字迹迹清晰无无崐误，并有试试验者和和检验者者签名，重大化化学试验验项目和和发往集集团公司司崐以外外单位的的化验报报告单，必须有有科长或或主管领领导签字字。 、化化验人员员应认真真爱护仪仪器，并并做好维维护保养养工作。 、对对本公司司和集团团公司的的新工艺艺、新材材料、新新产品等等试验研研崐究提提供准确确可靠的的分析报报告。 、按按照有关关规定，做好化化学药品品的领用用，保管管和安全全使用等等崐工作作，尤其其要做到到剧毒、易爆和和浓酸、碱等物物资的保保管工作作，严防防崐丢失失和破损损，以免免危及人人身安全全

20、。 、专专业技术术人员负负责本室室其他人人员的技技术指导导和重要要化验结结崐果的的核验工工作，磷磷化液的的核验工工作可由由操作者者自己进进行。 、对对化验结结果负责责。 、完成领领导交办办的其他他工作。 检检验科科科长岗位位职责 直接上上级：质质量管理理部部长长 下属岗岗位：汽汽车总检检、总装装总检、涂装总总检、技技术员 职职务 、组组织主持持本科日日常全面面工作，编制本本科年、季、月月工作计计崐划。 、贯贯彻执行行国家和和公司的的质量方方针、政政策、法法律和法法规，熟熟崐悉了了解行业业产品质质量检验验评定办办法及标标准。 、组组织制订订总装、涂装各各工序及及成品入入库的检检验规程程。 、组组

21、织下属属人员认认真检验验、检测测，严把把质量关关，并作作好记录录崐存档档。 、每每周召开开一次专专职检验验班班长长会议，掌握产产品质量量动态。 、组组织做好好每年一一度汽车车行业检检查的准准备工作作。 、组组织做好好质量工工作，每每月组织织召开一一次质量量分析会会。 、组组织客诉诉质量异异常的会会同处理理及追踪踪工作。 、负负责对本本科人员员的管理理工作和和业绩考考评工作作。 、负责本本科方针针目标的的展开和和检查、诊断、落实工工作。 、完成领领导交办办的其他他工作。 职职权 、按按规定审审批程序序，对制制订的检检验规程程有解释释权，对对达不到到崐检验验标准的的产品质质量有否否决权。 、对对所

22、辖产产品的质质量有检检查、监监督权。 、对对不合理理的工艺艺作业有有建议修修改权。 职职责 、对对未完成成或未正正确履行行本科各各项工作作负责。 、对对审查签签署的检检验规程程、质量量统计报报告、质质量分析析报告等等崐文件件资料的的正确性性、合理理性、完完整性负负责。 、对对因检验验方法不不正确或或检验不不及时，导致产产品大量量报废或或崐返修修，造成成经济损损失负责责。 、对对所辖检检验设备备器具因因保管不不善，造造成丢失失、损坏坏，影响响崐工作作负责。 、对对本科方方针目标标未及时时展开、检查、诊断、落实负负责。 、对对所辖产产品质量量资料保保管不善善，造成成丢失、损坏或或泄密现现崐象负负责

23、。 检检验员岗岗位职责责 直接上上级：检检验科科科长 工作责责任 、检检验员应应熟悉并并理解产产品图样样、工艺艺文件，了解受受检产品品崐的结结构、性性能及使使用要求求。 、按按照检验验标准对对受检产产品进行行质量检检验工作作。 、严严格批量量产品的的首批首首件检验验，巡回回抽检工工作，检检验员有有崐权根根据受检检产品的的质量要要求就生生产条件件、使用用材料、检测设设备等向向崐质管管部和相相关部门门领导提提出建设设性意见见，有权权拒检严严重违反反技术要要崐求，不负责责任粗制制滥造的的产品，以避免免不良品品的出现现。 、向向有关部部门领导导及生产产工人提提供质量量方面的的反馈数数据。根根崐据产产品

24、或零零部件存存在的质质量问题题，分析析原因，提出预预防和改改进意见见，崐供供主管领领导和有有关部门门参考。 、按按工艺流流程卡、技术标标准要求求作好每每个项目目的检查查记录，崐防止止错检、漏检，及时发发现生产产中出现现的不良良品并打打上标识识，要求求崐并督督促制造造单位采采取有效效措施认认真管理理，防止止不良品品混入不不合格品品崐中而而埋下质质量隐患患。 、签签发产成成品或零零部件合合格与否否的质量量证明。 、指指导和管管理所属属成员的的检验工工作。 、对对检验结结果负责责。 、完完成领导导交办的的其他工工作。 检检验科技技术员岗岗位职责责 直接上上级：检检验科科科长 工作责责任 、负负责制订

25、订检验规规程。 、根根据各班班检验提提供的部部品检查查数据，负责鉴鉴定、分分析不良良崐品产产生的原原因，并并写出处处理意见见。 、负负责指导导并解决决各班检检验员(工)在在工作中中遇到的的、班组组无崐力力解决的的技术问问题。 、负负责指导导检验员员(工)正确使使用各种种检验设设备(工工具)。 、负负责与总总检配合合确认批批量生产产产品的的首批首首件产品品质量。 、完完成领导导交办的的其他工工作。 部品检检验科科科长岗位位职责 直接上上级：质质量管理理部部长长 下属岗岗位：外外购件总总检、组组焊总检检、冲压压总检、机加总总检、技技崐术员员 职职务 、组组织主持持本科日日常全面面工作，编制本本科年

26、、季、月月工作计计崐划。 、贯贯彻执行行国家和和公司的的质量方方针、政政策、法法律和法法规，熟熟崐悉了了解各种种零部件件的行业业标准。 、组组织制订订组焊、冲压、机加各各工序及及外购零零部件的的检验规规崐程。 、组组织下属属人员认认真检验验，严把把质量关关，并作作好记录录存档。 、每每周组织织召开一一次专职职检验班班组会议议，掌握握产品质质量动态态。 、组组织做好好质量统统计工作作，制作作质量周周报，每每周组织织召开一一崐次质质量分析析会。 、按按照国产产化工作作程序，参与国国产化产产品的考考察定点点工作，崐组织织做好国国产化产产品的样样件初次次装试工工作。 、负负责对本本科人员员的管理理工作

27、和和业绩考考评工作作。 、负负责本科科方针目目标的展展开和检检查、诊诊断、落落实工作作。 、完成领领导交办办的其他他工作。 职职权 、按按规定审审批程序序，对制制订的检检验规程程有解释释权。对对达不到到崐检验验标准的的产品质质量有否否决权。 、对对所辖的的产品质质量有检检查、监监督权。 、对对不合理理的工艺艺作业有有建议修修改权。 职职责 、对对未完成成或未正正确履行行本科各各项工作作负责。 、对对审查签签署的检检验规程程、质量量方针报报告、质质量分析析报告等等崐文件件资料的的正确性性、合理理性、完完整性、及时性性负责。 、对对因检验验方法不不正确或或检验不不及时，导致产产品大量量报废或或崐返

28、修修，造成成经济损损失负责责。 、对对所辖检检验设备备器具因因保管不不善，造造成丢失失、损坏坏、影响响崐工作作负责。 、对对本科方方针目标标未及时时展开、检查、诊断、落实负负责。 、对对所辖产产品质量量资料保保管不善善，造成成丢失、损坏或或泄密现现崐象负负责。 外购购件总检检岗位职职责 直接上上级：部部品检验验科科长长 工作责责任 、做做好外购购外协件件入厂检检验工作作，把好好质量关关，熟悉悉与掌握握崐外购购外协件件的结构构特点、技术要要求和检检验标准准。 、认认真填写写检验记记录单，对每批批外购外外协件检检验结果果均需填填崐写专专门的检检验记录录单，做做好质量量检验资资料的归归集、整整理、加

29、加工及存存崐档工工作。 、对对外购外外协件入入厂检验验发现的的质量问问题，及及时通知知有关部部崐门，经生产产技术部部审查鉴鉴定，必必要时经经技术副副总审查查同意后后方能验验崐收。 、每每周作一一次外购购外协件件检验结结果统计计表，发发放有关关部门。 、经经常深入入生产第第一线，了解外外购外协协件的使使用情况况，发现现崐使用用中存在在的质量量问题，并弄清清问题的的实质，找出产产生的原原因，以以崐便采采取改进进措施。 、对对于生产产中急需需、入厂厂后待检检的外购购外协件件，在认认真执行行崐检验验标准或或检验制制度的前前提下，做到及及时配合合，不压压检，做做到文明明崐检验验。 、对对检验结结果负责责

30、。 、完完成领导导交办的的其他工工作。 部品品检验科科检验员员岗位职职责 直接上上级：部部品检验验科科长长 工作责责任 、检检验员应应熟悉并并理解产产品图样样、工艺艺文件，了解受受检产品品崐的结结构、性性能及使使用要求求。 、按按照检验验标准对对受检产产品进行行质量检检验工作作。 、严严格批量量产品的的首批首首件检验验，巡回回抽检工工作，检检验员有有崐权根根据受检检产品的的质量要要求就生生产条件件、使用用材料、检测设设备等向向崐质管管部和相相关部门门领导提提出建设设性意见见，有权权拒检严严重违反反技术要要崐求，不负责责任粗制制滥造的的产品，以避免免不良品品的出现现。 、向向有关部部门领导导及生

31、产产工人提提供质量量方面的的反馈数数据。根根崐据产产品或零零部件存存在的质质量问题题，分析析原因，提出预预防和改改进意见见，崐供供主管领领导和有有关部门门参考。 、按按工艺流流程卡、技术标标准要求求作好每每个项目目的检查查记录，崐防止止错检、漏检，及时发发现生产产中出现现的不良良品并打打上标识识，要求求崐并督督促制造造单位采采取有效效措施认认真管理理，防止止不良品品混入不不合格品品崐中而而埋下质质量隐患患。 、签签发产成成品或零零部件合合格与否否的质量量证明。 、指指导和管管理所属属成员的的检验工工作。 、对对检验结结果负责责。 、完完成领导导交办的的其他工工作。 部品检检验科技技术员岗岗位职责责 直接上上级：部部品检验验科科长长 工作责责任 、负负责制订订所辖产产品的检检验规程程。 、根根据各班班检验提提供的部部品检查查数据，负责鉴鉴定、分分析不良良崐品产产生的原原因，并并写处理理意见。 、负负责指导导并解决决各班检检验员(工)在在工作中中遇到的的技术问问题。 、负负责指导导检验员员(工)正确使使用各种种检验设设备器具具。 、负负责与总总检配合合确认批批量生产产产品的的首批首首件产品品质量。 、参参与国产产化产品品开发中中样件试试装工作作。 、完完成领导导交办的的其他工工作。