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1、中国建设银行工作人员违规失职行为处理办法学习心得 学习中国建设银行工作人员违规失职行为处理办法心得 通过中国建设银行内蒙古区分行组织新入行员工学习中国建设银行工作人员违规失职行为处理办法的活动，本人有幸学习了本手册，通过这段时间对该手册的紧张学习，本人对中国建设银行工作人员的行为规范有了进一步的了解，受益匪浅，感触颇深。 身为中国建设银行的一名新入行员工，从迈入支行大门、穿上工装的那一刻起，我们的一言一行就代表着我们中国建设银行的形象。不过我们在走上了工作岗位学习柜面业务的同时，相应的规章制度的了解的匮乏也作为一个大问题摆在了我们的面前。这时区分行及时组织的这次集中学习让我们对身为一个建行人的
2、行为规范有了更加深刻的认识。 通读全册，既有作为建行领导人员行为准则规范，也有一线工作人员的实际操作标准，基本涵盖了建行所有岗位以及该岗位可能经办的所有业务，足以见我们中国建设银行工作人员违规失职行为处理办法编写的严谨、细致、周全。 而作为我们一线员工，一是要充分认识到违规操作的危害性，要认识到违规操作行为所付出的沉重代价，绝不能以牺牲规章制度和自己的的职业生涯为代价，做出危害建设银行形象和危及客户资金安全的行为。二是一定要知晓触犯禁令的后果。三是一定要廉洁合规从业，牢固树立按章操作、合规经营的意识，要保持良好的精神状态和工作状态，确保我们支行各项业务的健康稳步发展。 不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海。我们新员工一定要从小做起、从细节做起，认真细致的做业务，不违规办理操作，时刻牢记中国建设银行工作人员违规失职行为处理办法的制度，我们才能尽快的提升业务能力，也不会在以后的工作中出现违规失职的行为，为了我们中国建设银行成为世界一流银行的愿景而贡献自己的一份力量。 呼市丽苑支行 李渊 2021年1月13日 第 2 页 共 2 页免责声明：图文来源于网络搜集，版权归原作者所以若侵犯了您的合法权益，请作者与本上传人联系，我们将及时更正删除。