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1、xxxx大学教职工请假规定第一章总那么第一条为规范学校考勤制度，加强教职工日常管理，提 高工作效率，特制定本规定。第二章请假种类和期限第二条探亲假。依据国务院关于职工探亲待遇的规定 （国发198136号）和关于归侨、侨眷职工出境探亲待遇 问题的通知（82侨政会字第011号）中的有关规定，符 合享受探亲假的教职工，可请假探亲（工作须满一年）。职 工探望配偶，每年给假一次，假期20天。如因工作需要， 当年不能给予假期或教职工本人自愿两年探亲一次的，可以 两年给假一次，假期为45天。已婚职工探望父母的，每四 年给假一次，假期为20天。以上探亲的路途另算路程假。 探亲假一般应安排在寒暑假。公派出国研究
2、生在国内的配偶 申请自费出国探亲，按照中华人民共和国公民出境入境管 理法的规定办理。出国探亲假一般为三个月，最多不得超 过六个月。超过六个月，根据情况由学校决定是否保存公职。第三条病假。凡因病必须治疗和修养者，可请病假。治 疗和休养期限根据医生的诊断证明核准。第四条事假。凡因私事必须本人办理者，可请事假。一 般每学期不得超过10天。出国探望子女、自费留学配偶或 其他亲属者，时间在三个月以内的按事假对待。第五条婚假。教职工符合结婚年龄（男22周岁，女20 周岁），给假3天。符合晚婚（公民比法定婚龄推迟3年以 上初婚者为晚婚）条件的，增加婚假15天。第六条产假。女教职工生育，给产假90天，其中产前
3、 休息15天；生育时难产的，增加产假15天；多胞胎生育的, 每多生一个婴儿，增加产假15天。实行晚育的（已婚妇女 比法定婚龄推迟4年以上初育者为晚育）增加产假30天， 并给予男方护理假10天；领独生子女证的，再增加产 假30天。第七条工伤假。工伤后伤残部门发病，根据医生诊断证 明提出的休假天数，可给予工伤假。第八条丧假。教职工的直系亲属（父母、配偶和子女） 和配偶的父母去世。酌情给假3至5天。需去外地料理丧事 的，按路程远近另算路程假。第三章请假手续和审批权限第九条教职工在国内探亲请假，须向所在单位申请，经 同意后报人事处批准。符合享受出境探亲假待遇或因私事出 境的教职工请假，须事先向所在单位
4、申请，经同意后报人事 处，再由主管校长审批，准假后到外事办公室办理出境手续。第十条事假一周以内，病假半个月以内，婚丧假、产假 在规定的天数内由所在单位审批报人事处备案。超过上述期 限，须经所在单位签署意见后，报人事处批准。第十一条副处级以上党政干部请假由组织部核准，到人 事处备案。第十二条教职工假期结束返校后须及时到批准部门销 假，否那么按旷工处理。第四章假期的工资待遇第十三条探亲假。在国家规定的天数内工资照发，超过 规定天数按事假处理。第十四条事假。教职工请事假全年累计未超过20天或 一次性事假未超过15天（含公休节假日，下同），原工资照 发；教职工请事假全年累计超过20天或一次性事假超过1
5、5 天的，其过天数的工资按本人基本工资的70%计发；教职工 请事假全年累计超过30天的，其超过天数的工资按本人基 本工资的50%计发。第十五条病假。（一）假期超过两个月缺乏六个月的，从第三个月起按 照以下标准发给工资。1、工作年限10年及以下的，发给本人基本工资的90%。2、工作年限11年及以上的，工资照发。（二）假期超过六个月的，从第七个月起按以下标准发 给工资。1、工作年限10年及以下的，发给本人基本工资的70%。2、工作年限11年至20年的，发给本人基本工资的80%o 3、工作年限21年及以上的，发给本人基本工资的90%。 第十六条产假。在国家规定的天数内，工资照发。超过 天数按病假或事假处理。第十七条婚丧假。在规定的天数内，工资照发，超过的 天数按事假处理。第五章附那么第十八条凡未请假或请假未获批准而擅离岗位，或假期 结束未经续假、续假未经批准而逾期不归者，及时停发工资, 并视情况给予批评或纪律处分；情节严重者按自动离职处 理。第十九条本规定从下发之日起执行，原有规定与此规定 不符的以本规定为准。