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1、员工打架处罚决定书员工打架惩罚确定书（精选5篇） 员工打架惩罚确定书 篇1 一、事务描述：20xx年9月2日晚上18:30左右两器焊接员工、配管员工888在宿舍6号楼聚众打架。二、事务调查：20xx年9月1号下午，焊接线员工8888因为拖地须要胶框盛水，就到3#厂房两器成型888处借，由于胶框正在运用，888就不允许88拿走，但是888还是强行将胶框拿走，随后88就在QQ上发表辱骂888言论。9月2号早上888就拿着手机评论与888对质，当时8888不与理睬，8888先动手打架，后被同事888等人拉开，组长得知状况后进行调解，并支配8888日休息，调理心情。晚上18:30分左右8888打电话告
2、知在配管上班的小姨888被人辱骂的事情，相约两人下班后去888宿舍对质，路上遇到劝架员工888，并邀请一起去对质(因为888听别人说要是没有班组长在连8888一起打，听到这样的话888心里就有气)，于是三个人一同去宿舍找888，在对质的过程中由于双方的言辞过于激烈，相互厮打在一起，随后宿管及部装班组长到现在处理调解。三、处理结果1、双方相互致歉承认错误，并写下保证书不在相互追究;.2、依据部装车间员工行为规范第xx条规定现对事故责任人考核如下：88888 -100元 并留岗查看1个月88888 -200元 并留岗查看1个月88888 -100元 并留岗查看1个月88888 -100元 并留岗查
3、看1个月3、留岗查看期间如再次发生打架斗殴事务，依据公司管理制度赐予开除处理、扣发未发放工资，并视情节移交公安机关处理。特此通报!二xx年九月三日 员工打架惩罚确定书 篇2 ××年×月×日上午上班时间，××与××因××打架事务，于××处协调解决的状况下，两人再次起冲突后××首先动手扭打起来。依据公司管理规定，员工在上班时间不准打架斗殴，××无视上述管理规定，上班期间主动挑起打架事务，造成极坏的影响。为肃穆
4、公司纪律，规范员工管理，经探讨确定，对打架事务作如下处理： 对××处以××元人民币罚款。望公司全体员工引以为戒，杜绝类似事务的再次发生。×××公司示××年×月×日 员工打架惩罚确定书 篇3 关于刘水同志的处理确定刘水同志，男，35岁，曾任本公司财务部出纳。经人揭发，经本公司依据法律途径查明：刘水同志××年×月至××年×月在 担当公司出纳期间，将本公司存款5万元挪作其弟购房用。经过本公司党组织的
5、教化，刘水同志已将挪用款全部归还，并加倍偿还了利息 损失，并表示对此行为的悔意。现依据以上情节及表现，经本公司人力资源部探讨确定，并报本公司总经理批 准，确定对刘水同志作出如下处理确定：1. 调离原工作岗位，到公司行政部门任职。2. 每月降工资200元至××年×月×日止。××市××公司人力资源部××年×月×日 员工打架惩罚确定书 篇4 x年xx月x日，公司制造部发生蒸镀掉锅事故，造成严峻的经济损失。经查，此次事故系人为失误所导致。为了规范员工生产行为，
6、提高员工作业责随意识，依据公司奖惩管理制度，现确定对以下人员进行惩罚，以赔偿公司所遭遇的损失。 此次事故责任人及赔偿金额如下：1. 事故干脆责任人，200元;2. 事故间接责任人、，各100元;3. 经理、副经理对事故负有领导管理责任，各50元。 望各位同事引以为戒，特此通知。有限 公司年月日 员工打架惩罚确定书 篇5 慕毅飞，原温岭市委党校主任科员，20xx年2月退休，身为中共党员，违反政治纪律，多次公开发布、转载与党的路途方针政策不一样的错误言论，严峻损害党的形象，依据20xx年中国共产党纪律处分条例第一百三十三条其次款和20xx年中国共产党纪律处分条例第四十六条之规定，经市纪委会20xx年4月15日探讨，确定赐予慕毅飞同志党内严峻警告处分。中共温岭市纪律检查委员会年4月20日