2023教师暑期培训总结.docx

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1、2023教师暑期培训总结2023老师暑期培训总结(精选17篇) 2023老师暑期培训总结 篇1 暑假里,我参加了学校组织的教化技术培训,素养教化探讨活动,通过学习,使我拓宽了学习的视野,更新了教化观念。下面谈谈我对本次学习的心得。一、加强自身师德修养,呈现老师人格魅力老师素有塑造人类灵魂的工程师之美誉。在对灵魂塑造的过程中,老师既要有比较渊博的学问,更要有高尚的道德和崇高的精神境界。老师应当成为学生的表率,成为学生的良师益友,成为全社会文明的楷模。为此,老师要时刻谨记不断提高自身的道德修养,呈现自身的人格魅力。那么,如何提高自身的师德修养呢?我认为应当从以下几个方面做起:1、酷爱祖国,爱岗敬业

2、酷爱祖国,献身教化事业,是老师道德最基本最重要的要求。爱岗敬业是老师处理与教化事业之间关系的准则,是老师职业道德的基础和前提20xx年暑期老师培训学习心得体会20xx年暑期老师培训学习心得体会。尤其在市场经济条件下,在教化大发展的今日,老师要正确处理好奉献与索取的关系,不计较个人得失,发扬红烛精神,甘做人梯,安于粉笔生涯,以捧着一颗心来,不带半根草去的高尚情怀,献身教化,鞠躬尽瘁。相反,假如老师不酷爱自己的事业,身在曹营心在汉,必定不能把工作做好。2、以身作则,为人师表在教学实践活动中,老师只有以身立教,为人师表,才能有力地劝服学生,感染学生。多数阅历证明,身教重于言教,不能正其身,如正人何?

3、其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。这说明凡是老师要求学生做到的,自己必需先做到,给学生树立好榜样;凡是要求学生不做的事情,自己本身坚决不做,以免给学生留下坏的影响20xx年暑期老师培训学习心得体会文章。老师要以自己的良好道德言行来教化和感化学生。3、酷爱学生,诲人不倦酷爱学生,诲人不倦是老师履行教化义务的传统美德,是衡量老师道德水平凹凸的主要标记。每一个学生,都希望得到老师的爱,师爱是一种巨大的教化力气。它能使学生感受到老师的暖和,产生开心的心情,从而激励他们对学习的爱好和爱好。了解学生和关切学生,是酷爱学生的起点。老师仅仅把功课教好是不够的,还要多关切学生的健康成长,为学生的一生着想,从

4、思想上、学习上、生活上全面了解学生,关切学生,爱惜学生,因势利导地进行有针对性的教化20xx年暑期老师培训学习心得体会心得体会。酷爱学生还要敬重和信任学生。老师要有民主思想,敬重学生的人格,敬重学生的感情,允许学生独立思索,切不行刺伤学生的自尊心。在日常的教化教学工作中,仔细评价学生的行为,和善同等地对待学生,绝不能为了树立自己的威信而对学生采纳体罚、讽刺、挖苦等羞辱人格的做法。当学生进步时,老师不要吝惜自己的赞美之辞;当学生犯错或退步时,老师也不要任自己的指责羞辱之话泛滥。多一点微笑,多一点赞美,多一点信任,你会得到的回报。 2023老师暑期培训总结 篇2 20xx年8月22日到8月28日,

5、我校组织全校老师进行为期一周的培训,这次培训的内容非常丰富,从现代老师心理健康教化,到师德师风讲座,再到学习多媒体应用以及观看名师讲课。通过这几天的培训活动使得我受益匪浅,对我来说,来得刚好,来得实在,使我深受启迪。现将本次培训总结如下:一、通过学习现代老师心理健康教化,我相识到了老师心理健康的重要性。老师是学校心理健康教化的推行者、详细实施者,一个胜利的老师,除了要有渊博的学识和优良的教学技能,还要有健全的人格和高尚的品德。老师的言行对学生有很大影响,特殊是对低年级学生更是如此,在他们的心目中,老师是智者什么都懂;是能者什么都会;是圣者不会犯错;是权威者具有比父母还高的权威力气。老师的衣着举

6、止,言谈风度,以及待人接物等,都会使学生受到深刻的影响。人格健全的老师,能在课堂中创建一种和谐与温馨的氛围,使学生如沐春风,轻松开心,而人格不健全的老师,只能在课堂上造成一种惊慌或恐怖的气氛,使学生如坐针毡,惶惑担心。所以,老师完善的心理素养和人格,是构成良好师生关系的基础,是实施心理健康教化、情感教化的动身点和首要原则,新的教化实践要求每一位老师都应当从自身的心理健康的角度,完善自己的人格,提升自己的人格魅力。通过学习,我也知道了老师要擅长做好自身的心理调整及保健工作,了解自我,辩证地看待自己的优缺点;学习心理卫生知识和心理健康学问,驾驭心理调整的方法,学会缓解心理压力,改善不良人格,提高心

7、理承受实力;调整心情,保持心理的平衡;擅长选择自己心情开心的角度去思索问题、处理问题,建立起良好的人际关系;乐于为工作奉献,并合理支配时间,张弛有度;培育多种爱好与爱好,陶冶情操,只有这样,才能主动健康地工作。二、通过倾听师德师风讲座,我对开展的师德师风学习的重要意义有了更加明确的相识。百年大计,教化为本;教化大计,老师为本;老师大计,师德为本。师德建设确定老师队伍建设的成败,也就确定教化事业发展和改革的成败。教化部长周济指出:教书育人,教书者必先学为人师,育人者必先行为世范。老师职业的特点确定了老师必需具备更高的素养,而师德是老师最重要的素养,是老师的灵魂。师德确定了老师对学生的酷爱和对事业

8、的忠诚,确定了老师执着的追求和人格的高尚;另一方面,师德干脆影响着学生们的成长,老师的志向信念、道德情操、人格魅力干脆影响到学生的思想素养、道德品质和道德行为习惯的养成。高尚而富有魅力的师德就是一部教科书,就是一股强大的精神力气,对学生的影响是耳闻目睹的、潜移默化的、受益终生的。因此,开展师德师风教化活动是极有必要的,加强师德师风建设也是全面推动素养教化和实施新课程改革的必定要求。三、通过学习多媒体应用,我对网络课件制作有了初步了解。 对于现代老师而言,运用现代教学技术进行多媒体教学是现代教化的一大趋势,本次信息技术培训给我带来了一次与现代技术接触的机会。通过学习,我对网络课件制作有了初步了解

9、,老师精彩的讲解,娴熟的操作,渊博的学问,给了我很大的触动。学高为师的警言更加鞭策着我,接下来我要更加努力地学习,提高自己的业务水平,并逐步提高自己的计算机学问水平,多学习课件制作方面的学问,使自己尽快适应现代化教学的须要,尽快成为一名具备高水平、高素养的新型老师。四、通过观看名师课堂,使我再次领会名师风采。听吴正宪老师的课,使我深受震撼,真正感受到了新课程,新理念,新思路带来的新改变;感受了他对学生、对教化那深情的爱;感受到了他身上所透露出来的无穷的学问力气。并使我深切体会到,要想成为一名优秀的老师,不仅要具有扎实的专业学问,还要有深厚的文化底蕴、良好的教化素养,更要有不断学习、多思多想的意

10、识,这才是变更自己、提高自己的关键。时代给予我们的是机遇、是挑战。通过这次培训,使我深感当前教学任务的艰难。在新的课改理念下,如何使教学工作焕发出新的光彩,是值得深思、感悟的。在今后的教学工作中,我会多学习、多探讨,不断提高自身素养,构建和楷高效的数学课堂,用爱与责任引领学生健康成长。 2023老师暑期培训总结 篇3 短暂的暑期学习使我受益匪浅,感受颇多。应试教化已不能适应新形式的发展,教化是学问创新、传播和应用的主要基地,我们每一所学校、每一位老师都要细心呵护和培育学生的新奇心、求知欲,帮助学生树立自主学习、独立思索,那种以考试分数作为衡量教化成果唯一标准,过于划一呆板的教化模式必将被淘汰,

11、素养教化是一种敬重学生主体的教化,学生作为一个有独立人格的人,理应得到老师全方位的敬重,学生只有得到人格的敬重和信任,才有可能主动进入学习情境中,参加学问的形成、发展、应用的过程,激发起求知欲,可见敬重和信任每一位学生这是老师从事教化工作的第一原则。 苏霍姆林斯基说:让每一个学生都抬起头来走路。马卡连柯认为:我的基本原则是恒久尽量多的要求一个人,也要尽量多地敬重一个人。老师与学生建立同等、民主的关系,是社会主义国家的本质要求,老师要有民主作风,允许学生提出不同的看法,不能把老师的话当作吩咐强加给学生,让学生肯定的听从,反之,老师就会体罚或变相体罚学生,大家都知道孩子天性顽皮,爱恶作剧,常常做错

12、事是他们的特权,但随着孩子们年龄的增长,过去在学校不听话的孩子听话了,有出息了,因此,老师要用发展的眼光对待学生,对后进生要有爱心、耐性和恒心。英国教化家洛克说:事实上,一切教化都归结为养成儿童的良好习惯,往往自己的华蜜都归于自己的习惯。良好的日常行为习惯地培育,对学生今后的发展终身受益,作为老师教书育人是我们的神圣职责,在教化教学中从学生身边的点滴小事抓起,严格要求,以身示范,培育学生见到老师或长辈要主动问好,行走时留意右行礼让,参与集体活动要穿校服,遵守纪律,按时参与卫生值日,讲究个人卫生,课前预习,上课仔细听讲,课后独立完成作业,学生这些良好的日常行为习惯地培育,看似简洁,其实须要老师们

13、付出许多的努力和心血,天长日久,日积月累,集腋成裘,一旦学生养成良好的行为习惯,将为他今后的终身学习和再发展奠定根基,因此,我们老师不仅要学会传授科学文化学问,而且要学会培育学生形成良好的行为习惯,坚持两手都要抓,两手都要硬。老师要不断学习和拓展学科学问,孟子曰:资之深,则取之左右逢其源。老师不能满意已有的学问,在不断学习本学科最新学问的基础上,了解其它学科学问发展的最新动态,以科学学问不断武装自己,以适应新世纪教化发展的须要,随着新课程的改革,老师在教学中不仅要注意学科学问的整合,触类旁通,而且还应主动指导学生开展探讨性学习,使学生在活动中学会学习、学会生存、学会合作、学会发展,老师以丰富的

14、学问塑造人格魅力,使学生亲其师,信其道。学习现代教化技术手段,丰富教化内容,随着现代教化技术的发展,驾驭现代教化技术手段是老师的职责,老师通过学习,可以较娴熟地制做投影片、主动的解决教学中的重点和难点学问,使教学更干脆、更生动,对提高教学质量事半功倍;另外,老师在备课时,可以通过微机备课,发挥集备组集体力气取长补短,使教学资源共享,这不仅节约了时间,使老师有更多的时间进行学习,而且使老师之间增进了合作意识,从而更好地提高教学质量。随着校内网的建立,教学内容和学习内容将有新的改革和突破,老师不断学习现代教化技术的任务任重道远。教化遵循教化规律和学生身心发展规律,新世纪,学生无论在思想还是在学习上

15、,有很多过去我们曾未遇到的新问题,我们切不行一把掌了之或罚写几十遍了之,简洁粗暴的工作方法,不仅不能解决问题,而且损害了老师形象,违反了老师职业道德,作为老师我们应当吸取教训,要把良好的动机和有效的结果紧密地结合起来,育人要先育心只有心与心的沟通和融合,才能真正把教化做到人的心坎上,教化才会有成果的回报。当然,老师拥有一个健康地心理将有主动地指导作用,它可以使老师在社会、工作和生活等压力下,学会调控、宣泄和转移不良的心情,老师们在平日可以多看一些名人传记,参与一些有意义的文体活动,保持主动乐观的思想和较轻松的心理状态,从而不断完善自我,提高自我,做学生的良师益友。一、爱岗敬业要酷爱教化事业,要

16、对教学工作有鞠躬尽瘁的决心。既然我们选择了教化事业,就要对自己的选择无怨无悔,不计名利,主动进取,开拓创新,无私奉献,力求干好自己的本职工作,尽职尽责地完成每一项教学工作,不求最好,但求更好,不断的挑战自己,超越自己,恪尽职守,遵守社会公德,忠诚人民的教化事业,为人师表。二、爱心是师德素养的重要表现。崇高的师爱表现在对学生一视同仁,绝不能厚此薄彼,按成果区分对待。要做到三心俱到,即爱心、耐性、细心,无论在生活上还是学习上,时时刻刻关爱学生,特殊对那些学习特困生,更是要特殊的爱给特殊的你,切忌易怒易暴,言行过激,对学生要有耐性,对学生微小之处的好的变更也要擅长发觉,并且多加激励,培育学生健康的人

17、格,树立学生学习的自信念,注意培育他们的学习爱好。 三、孜孜不倦,主动进取有句话说的好,没有学不会的学生,只有不会教的老师。这就向老师提出了更高的要求,不断提高自身素养,不断完善自己,以求教好每一位学生。怎样提高自身素养呢?这就要求我们肯定要与时俱进,孜孜不倦的学习,主动进取,开拓新教法,并且要做到严谨治学,诲人不倦、精益求精,厚积薄发,时时刻刻打算着用一眼泉的水来供应学生一碗水。 四、以身作则、领先垂范老师的一言一行对学生的思想、行为和品质具有潜移默化的影响,老师一言一行,一举一动,学生都喜爱仿照,将会给学生带来一生的影响,因此,老师肯定要时时到处为学生做出榜样,凡是老师要求学生要做到的,自

18、己首先做到;凡是要求学生不能做的,自己坚决不做。严于律已,以身作则,才能让学生心服囗服,把你当成良师益友。总之,作为一名人民老师,我们要从思想上严格要求自己,在行动上提高自己的工作责任心,树立一切为学生服务的思想。提高自己的钻研精神,发挥敢于与一切困难做斗争的思想和作风。刻苦钻研业务学问,做到政治业务两过硬。用一片赤诚之心培育人,高尚的人格魅力影响人,崇高的师德塑造人。只有不断提高老师自身的道德素养,才能培育出明礼、诚信、自尊、自爱、自信和有创新精神的高素养人才。 2023老师暑期培训总结 篇4 为期一周的培训,是一次难忘的充电机会,由衷感谢领导为我们搭建了一个很好的学习提高的平台。每天的讲座

19、都以鲜活的实例、丰富的学问内涵及精湛的理论阐述打动了我的心,使我的思想重新焕发了激情,燃起了斗志,的确感到受益非浅。老师代表着学生的老师,也代表着学生的学生。作为老师,师德是必备的。在新课程理念的指引下,首先,老师是文化的传递者,师者,传道、授业、解惑也,这是从学问传递的角度来反映老师的重要性。其次,老师是榜样,学高为师,身正为范也正是这个意思,这里主要涉及做人的问题,学生都有向师性,事实上是做人的一种认同感;同时学生受教化的过程是人格完善的过程,老师的人格力气是无形的、不行估量的,老师要真正成为学生的引路人。第三,老师是管理者,老师要有较强的组织领导、管理协调实力,才能使教学更有效率,更能促

20、进学生的发展。第四,老师是父母,作为一名老师,要富有爱心,老师对学生的爱应是无私的、同等的,就像父母对待孩子,所以我们说老师是父母。并且,老师还要擅长发觉每一个学生的闪光点和发展须要。第五,老师是挚友,所谓良师益友,就是强调老师和学生要交心,师生之间的融洽度、亲和力要达到知心挚友一样。最终,老师是学生的心理辅导者。老师必需要懂教化学、心理学、健康心理学等,应了解不同学生的心理特点、心理困惑、心理压力等,以赐予刚好的帮助和排解,培育学生健康的心理品质。作为老师,不仅具有肯定的专业水准,更要具有优秀的心理品质与道德意识。通过本次培训,使我对将来的工作充溢了信念、动力和热忱。尤其是老师心理调适方面得

21、到了很大的平衡,并获得了更多的方法,这对自己是一种激励。激励我们老师适应教学环境、生活环境、人际关系环境;激励我们要更加理性地相识社会、相识自己的角色;激励我们要做一名终身学习型老师,做一名能够不断适应新学问新问题新环境的老师;激励我们要坚持创新,在教学中发挥自己的聪慧和才智,争取在教学中获得更大的发展。这些激励,使我对将来的工作充溢了信念和动力。通过本次学习,使我体会到老师要酷爱这个职业,酷爱学生,酷爱教化事业,在教化教学过程中不断地学习不断地提高自己,在工作中不求回报,刻苦地钻研下去,一切为的就是一份酷爱和执着,在教学中,不能墨守陈规,要不断地发展,不断去思索适合自己学生的教学方式,这样,

22、最终自身的价值才能够得以体现。通过本次培训,使我对终身学习,提高自身实力有了新的理解。.终身学习,我们不仅要提升自身的专业学问,还要学习更多方面,如教化学、心理学、课程改革理念等等。同时我们也要学会做事与人际交往。老师从事的是和人打交道的工作,假如能擅长视察、探讨、思索;处理好与学生、家长、同事之间的关系,那么相对来说,工作起来就会更得心应手。我还体会到作为一名老师,首先要让学生喜爱你,喜爱听你的课,进而喜爱听你的指导。这就要求个人魅力不断提升,在积累阅历中获得一种平和优雅的心境,在和学生相处的过程中获得学生的信任。书是最好的老师,多读书,提升自己,在实践中反思自我,做一位优秀的人民老师。新的

23、起点须要新的奋斗,新的奋斗须要旗帜作为引导,这次培训就是一面很好的旗帜,在思想、行动和实践工作上给了我切实的指导和激励。让我有了明确的定位、坚决的信念、奉献的精神、良好的心态、高度的责任心、酷爱学生的行动、进取的意识并且不断地规范自己的行为,做一名真正合格的老师。 2023老师暑期培训总结 篇5 短暂的暑期学习使我受益匪浅,感受颇多。应试教化已不能适应新形式的发展,教化是学问创新、传播和应用的主要基地,我们每一所学校、每一位老师都要细心呵护和培育学生的新奇心、求知欲,帮助学生树立自主学习、独立思索,那种以考试分数作为衡量教化成果唯一标准,过于划一呆板的教化模式必将被淘汰,素养教化是一种敬重学生

24、主体的教化,学生作为一个有独立人格的人,理应得到老师全方位的敬重,学生只有得到人格的敬重和信任,才有可能主动进入学习情境中,参加学问的形成、发展、应用的过程,激发起求知欲,可见敬重和信任每一位学生这是老师从事教化工作的第一原则。 苏霍姆林斯基说:让每一个学生都抬起头来走路。马卡连柯认为:我的基本原则是恒久尽量多的要求一个人,也要尽量多地敬重一个人。老师与学生建立同等、民主的关系,是社会主义国家的本质要求,老师要有民主作风,允许学生提出不同的看法,不能把老师的话当作吩咐强加给学生,让学生肯定的听从,反之,老师就会体罚或变相体罚学生,大家都知道孩子天性顽皮,爱恶作剧,常常做错事是他们的特权,但随着

25、孩子们年龄的增长,过去在学校不听话的孩子听话了,有出息了,因此,老师要用发展的眼光对待学生,对后进生要有爱心、耐性和恒心。英国教化家洛克说:事实上,一切教化都归结为养成儿童的良好习惯,往往自己的华蜜都归于自己的习惯。良好的日常行为习惯地培育,对学生今后的发展终身受益,作为老师教书育人是我们的神圣职责,在教化教学中从学生身边的点滴小事抓起,严格要求,以身示范,培育学生见到老师或长辈要主动问好,行走时留意右行礼让,参与集体活动要穿校服,遵守纪律,按时参与卫生值日,讲究个人卫生,课前预习,上课仔细听讲,课后独立完成作业,学生这些良好的日常行为习惯地培育,看似简洁,其实须要老师们付出许多的努力和心血,

26、天长日久,日积月累,集腋成裘,一旦学生养成良好的行为习惯,将为他今后的终身学习和再发展奠定根基,因此,我们老师不仅要学会传授科学文化学问,而且要学会培育学生形成良好的行为习惯,坚持两手都要抓,两手都要硬。老师要不断学习和拓展学科学问,孟子曰:资之深,则取之左右逢其源。老师不能满意已有的学问,在不断学习本学科最新学问的基础上,了解其它学科学问发展的最新动态,以科学学问不断武装自己,以适应新世纪教化发展的须要,随着新课程的改革,老师在教学中不仅要注意学科学问的整合,触类旁通,而且还应主动指导学生开展探讨性学习,使学生在活动中学会学习、学会生存、学会合作、学会发展,老师以丰富的学问塑造人格魅力,使学

27、生亲其师,信其道。学习现代教化技术手段,丰富教化内容,随着现代教化技术的发展,驾驭现代教化技术手段是老师的职责,老师通过学习,可以较娴熟地制做投影片、主动的解决教学中的重点和难点学问,使教学更干脆、更生动,对提高教学质量事半功倍;另外,老师在备课时,可以通过微机备课,发挥集备组集体力气取长补短,使教学资源共享,这不仅节约了时间,使老师有更多的时间进行学习,而且使老师之间增进了合作意识,从而更好地提高教学质量。随着校内网的建立,教学内容和学习内容将有新的改革和突破,老师不断学习现代教化技术的任务任重道远。教化遵循教化规律和学生身心发展规律,新世纪,学生无论在思想还是在学习上,有很多过去我们曾未遇

28、到的新问题,我们切不行一把掌了之或罚写几十遍了之,简洁粗暴的工作方法,不仅不能解决问题,而且损害了老师形象,违反了老师职业道德,作为老师我们应当吸取教训,要把良好的动机和有效的结果紧密地结合起来,育人要先育心只有心与心的沟通和融合,才能真正把教化做到人的心坎上,教化才会有成果的回报。当然,老师拥有一个健康地心理将有主动地指导作用,它可以使老师在社会、工作和生活等压力下,学会调控、宣泄和转移不良的心情,老师们在平日可以多看一些名人传记,参与一些有意义的文体活动,保持主动乐观的思想和较轻松的心理状态,从而不断完善自我,提高自我,做学生的良师益友。一、爱岗敬业要酷爱教化事业,要对教学工作有鞠躬尽瘁的

29、决心。既然我们选择了教化事业,就要对自己的选择无怨无悔,不计名利,主动进取,开拓创新,无私奉献,力求干好自己的本职工作,尽职尽责地完成每一项教学工作,不求最好,但求更好,不断的挑战自己,超越自己,恪尽职守,遵守社会公德,忠诚人民的教化事业,为人师表。二、爱心是师德素养的重要表现。崇高的师爱表现在对学生一视同仁,绝不能厚此薄彼,按成果区分对待。要做到三心俱到,即爱心、耐性、细心,无论在生活上还是学习上,时时刻刻关爱学生,特殊对那些学习特困生,更是要特殊的爱给特殊的你,切忌易怒易暴,言行过激,对学生要有耐性,对学生微小之处的好的变更也要擅长发觉,并且多加激励,培育学生健康的人格,树立学生学习的自信

30、念,注意培育他们的学习爱好。 三、孜孜不倦,主动进取有句话说的好,没有学不会的学生,只有不会教的老师。这就向老师提出了更高的要求,不断提高自身素养,不断完善自己,以求教好每一位学生。怎样提高自身素养呢?这就要求我们肯定要与时俱进,孜孜不倦的学习,主动进取,开拓新教法,并且要做到严谨治学,诲人不倦、精益求精,厚积薄发,时时刻刻打算着用一眼泉的水来供应学生一碗水。 四、以身作则、领先垂范老师的一言一行对学生的思想、行为和品质具有潜移默化的影响,老师一言一行,一举一动,学生都喜爱仿照,将会给学生带来一生的影响,因此,老师肯定要时时到处为学生做出榜样,凡是老师要求学生要做到的,自己首先做到;凡是要求学

31、生不能做的,自己坚决不做。严于律已,以身作则,才能让学生心服囗服,把你当成良师益友。总之,作为一名人民老师,我们要从思想上严格要求自己,在行动上提高自己的工作责任心,树立一切为学生服务的思想。提高自己的钻研精神,发挥敢于与一切困难做斗争的思想和作风。刻苦钻研业务学问,做到政治业务两过硬。用一片赤诚之心培育人,高尚的人格魅力影响人,崇高的师德塑造人。只有不断提高老师自身的道德素养,才能培育出明礼、诚信、自尊、自爱、自信和有创新精神的高素养人才。 2023老师暑期培训总结 篇6 去年的老师节,正在乌兹别克斯坦进行国事访问的向全国广阔老师致慰问信,希望全国广阔老师坚固树立中国特色社会主义志向信念,带

32、头践行社会主义核心价值观。今年的老师节前夕,到北京师范高校探望和慰问广阔师生时指出,好老师要有志向信念、道德情操、扎实学识、仁爱之心。对广阔老师的这一殷切希望,为广阔老师投身宏大的教化事业、传承社会文明供应了根本遵循,丰富了老师的职业发展内涵,为老师教化的培育目标指明白重要方向。志向信念源自现实,又高于现实,具有肯定的超越性和崇高性。但志向信念并不是完全抽象的,更不是高深莫测的存在,而总是与肯定的社会物质条件相联系,并通过详细的社会实践最终实现。就此而论,老师志向信念的坚决,与老师的教学本职工作亲密关联。古人讲:贤希圣,士希贤。广阔老师只有树立崇高的职业信念,把教书育人当作自己的宏大使命,我们

33、的教化才会绚丽,我们的学生才有希望。道德情操,是好老师践行教化使命的核心品质。教,上所施,下所效也;育,养子使做善 老师要带头坚持修身立德,增加为人师表的使命感。老师的修身立德,是指广阔老师通过修养自己的身心,努力提高自身的思想道德修养水平。中国古代的儒家思想,始终强调修身、齐家、治国、平天下,在这其中,修身是本,是齐家、治国、平天下的基础和前提。个人的修身立德,不仅包含着为人、处世的人生才智,也包含着对待自己职业和工作的基本看法。老师只有以德立身、以身作则,学生才能以师为镜,自觉践行社会主义核心价值观。自古以来,身为一名合格老师,其首要一条就是具备深厚而广博的学识,这是一名老师最基本的业务素

34、养。一名志向的老师的学问结构应包括三个方面:广泛深厚的文化科学基础学问,扎实系统精深的专业学科学问,全面精确的教化科学学问和心理科学学问。这就要求老师不但对所教课程有精深的相识,还要有广博的学问。所谓精,就是要对专业学问不仅知其然,而且知其所以然。所谓博就是要触类旁通,具有相关学科的有关学问。为了走在时代的前列,不做学问的落伍者,这就要求我们具备学会学习、擅长学习的实力,不断吸取学问,扩高校识,做一个有渊博学问的老师,擅长更新学问结构,树立并实践终身学习的理念,以适应时代发展的要求。对于老师素养的要求,人们有种种说法。有人说要给学生一滴水,老师必需有一杯水有人说:老师要给学生一杯水,老师必需有

35、一桶水;有人说:要给学生一杯水,老师必需有长流不息的小溪水。作为一名老师,我们没有悠然自由的舒适和安逸,没有令人艳羡的财宝和权利,更没有显赫一时的名声和荣誉,但我们必需有的却是广博的学识。当我们面对孩子们纯真的眼神流露着对学问的渴求时,甚至当我们看到孩子们的作文中写着对我们的无限信任时,我想,在那时,我们更能真正领悟到学高为师对我们的要求。人才与国相始终,千古兴亡鉴青史。人才的培育离不开教化,教化的发展离不开老师。 学高为师,德高为范,精辟概括了人民老师职业道德和良好素养、素养的基本内容;凝合着国家、社会对人民老师职业的崇尚和敬重;集中体现、反映和寄予着学生、家长乃至时代对人民老师的更高要求和

36、期望。老师的仁爱之心体现为充分理解学生。老师要充分理解学生的须要,既包括学习的须要、成长的须要,也包括休息的须要、交友的须要等社会化的过程,特殊要理解学生具有人格尊严的须要。老师充分的理解是师生间对话和沟通的导向,理解的过程就是师生双方相互探讨沟通、交互作用的过程。因此,老师要擅长倾听学生的心声,擅长共享自己的感受,从而达到心灵与心灵的沟通、灵魂与灵魂的交融、人格与人格的对话。老师的仁爱之心体现为宽容地关怀学生。老师的宽容是一种无私的仁爱,是爱中有严,严中有爱。宽容的关怀不是妥协,是老师用理解的看法来对待学生成长中遇到的问题,用自己的言行感化学生,用科学的方法帮助学生;宽容的关怀不是迁就,是老

37、师施展教化的艺术,在适当的情形下用恰如其分的方式帮助学生解决问题,获得成长;宽容的关怀不是放纵,是老师自始至终把爱心溶化在学生的成长过程中,以关爱的心态分析学生的不足与过错,进而激励学生的上进心与志趣,以高度的责任心达到育人的目的。 2023老师暑期培训总结 篇7 为期半个月的暑期老师全员培训已经结束,回顾这些天来的点点滴滴,让我感觉收获颇丰。为进一步提高我县老师的业务素养及教学质量,今年暑假在全县范围内在编老师进行为期半个月的教材梳理、单元教学模式探究、课时分析等方面的强化培训,参训学员共228人。尽管参培学员许多,但我们还是根据教化局、镇教委的安排圆满完成了教学任务,达到了预期目的。现将此

38、次培训总结如下:一、培训支配(培训方式及培训重点)根据暑期老师培训支配安排,培训实行集中培训;分散到镇、校培训;小组研讨课等方式进行,内容涉及课堂管理技巧、教案与课堂活动打算、语音语法学问、教学资源的合理运用等,并依据受训老师的英语学问驾驭程度和课程标准的要求、有侧重点的实施培训。二、培训特点及效果1、领导高度重视,组织严密有序。从培训的筹备决策起,局领导特别重视,教化局师训科盖主任、段主任多次亲临现场检查指导。确定工作步骤,制定培训方案,明确培训要求。对培训中可能出现的各种问题,尽管是在假期学校领导做到了检查落实,对参训人员要求严格管理,教研员要求坚持全程跟班。要求通过此次培训,切实提高我县

39、英语老师的语言实力和英语教学实力,不断提高英语老师队伍的整体素养,把我县英语老师队伍建设成一支实力强、业务精的队伍,各级领导参加筹划,使得培训工作井然有序并得以顺当开展。2、培训形式多样,培训内容丰富。培训前,指导老师采纳电话访谈等方式了解指导对象基本状况、工作水平、实践阅历,收集培训对象对培训的详细需求,制订与修改培训方案和执行安排。培训过程中,指导老师刚好收集指导对象参加培训活动的反馈与评价,不断总结阅历,有效提高培训质量。培训以课堂教学为主要组织形式,有理论讲授、教学实践练习、及综合测评等。让受训老师以学生的身份感受教学的各个环节,更好的启发他们在实践教学中真正做到以学生为主体,最大限度

40、的激发学生爱好,适时、适度的激励、表扬学生,强调学生是教学资源中最主要的资源。尽可能多层面的进行语言实践活动,不断改进英语教学的方式方法。而且从课堂组织,教学方法的设计,教学观念的更新等多方面做了具体的讲解,为学员解决了很多教学实践中的疑难和困惑。3、规范管理,提升专业素养通过本次学习班的学习,参加学习的老师无论在教学理论,还是方法与实践中都有不同程度的收获。促进了老师自身专业学问的提高,为老师的自我发展供应良好的学习机会,也为老师树立终身学习奠定基础。培训中如:吴鲁博、赵英芬、张庆军、牟桂华等主动、主动,学习热忱高涨,不断参加现场互动,给授课老师带来动力。学习中仔细做好笔记,做到按时上下课。

41、教学中能依据自己的课堂教学现状,提出合理化建议、看法,达到资源的共享。三、存在问题及建议:1、学生学习和生活中如何广泛的普及英语口语有待探讨。2、对培训的思想相识不到位,缺乏长远目光和责随意识。只希望指导老师告知自己应怎么做,或者帮助自己解决什么样问题,而对于借鉴性建议性的解决问题的方法不情愿接受或尝试。在今后培训中要留意做好以下几方面工作:1、要让参培老师明白,培训并不能解决教学实践中的全部问题,自己的问题还得靠自己解决,培训只能起到启发和引领的作用。2、做好培训老师的跟踪、定期回访工作。总之,此次培训形式敏捷,内容丰富,效果显著,对英语老师的人生看法,工作看法,教学理念,教学方法等都产生了

42、主动而深远的影响,对促进我县英语教学水平的提高夯实了基础。我们将有待于大胆探究改进,为全面提高我县的英语教学水平而不懈地努力。 2023老师暑期培训总结 篇8 _县_中学根据县教化体育局有关暑期老师政治学习的文件要求, 于20_年8月25日至8月29日实行了为期5天的暑期老师政治学习会。8月23日上午,学校在校长杜_的主持下召开了新学年的第一次行政会议,作了暑期政治学习的动员和支配。成立了以校长杜_为组长,其他学校行政领导为组员的政治学习领导小组,制定了铁佛中学暑期政治学习支配看法,对暑期政治学习做了周密的支配。按要求打算了丰富的学习材料,给全体老师配发了学习笔记本。要求每人记5000字的学习

43、笔记,写两篇学习心得体会。学校领导高度重视这次暑期老师政治学习,为这次学习制定了横幅,在LED屏上打出了有关学习的标语,为暑期学习创建了浓郁的学习气氛。五天来,在领导小组的带领下,仔细学习党的十八届三中全会精神和系列重要讲话精神,仔细学习党的群众路途教化实践活动相关文件精神;学习中小学老师职业道德规范、老师法、义务教化法、未成年人爱护法等政策法规;学习“双高双普”规定文件、实施细则,进一步学习_县_平安管理制度汇编等制度;进行了校本教研,先进教化理念宣扬贯彻;学习了各职能部门有关规章制度;进行了上学期教化教学质量分析与评价;做了新学期工作支配与打算等。一、仔细组织,确保学习达到实效。1.严格考

44、勤,保障实施。 为了开好本次学习会,我校严格考勤,实行一天四次点名制度。学习期间,无一人缺席,学校对学习的周密组织,保证了政治学习既生动又落到实处,真正起到应有的作用。2.仔细学习,努力提高思想相识。8月25日上午8时,杜校长组织广阔教职工学习了_县教体局的关于开展老师暑期学习培训活动的通知,并做了我校暑期老师学习动员,提高了教职工的思想相识,为暑期学习取得良好的效果奠定了基础。在五天的学习中,学校组织全体教职工仔细学习了上级规定的全部学习内容。并要求每一位老师仔细做好教化教学质量分析,深化思索,撰写心得体会2篇。3.在学习期间,学校还组织全体教职工赴_镇郭滩中心小学和_镇中心幼儿园参观学习,

45、既加强了与兄弟学校的联系,更使全体教职工感受到了农村学校老师静默奉献的精神和近年来农村学校发生到巨大改变,体会到了农村学校老师到工作环境和生活环境,了解了他们到职称状况,并与他们进行了互动和沟通。4.我校还细心组织,派出39名老师参与“环中赛”,全体老师精神饱满,克服一切困难,圆满完成了“环中赛”的服务工作。4.周密部署,提前支配,做好新学期开学打算工作,为新学年起好步开好局打下良好基础。二、本次暑期老师学习会取得的效果。1.今年的学习会时间紧,学习任务多,但是广阔教职工能够主动参加,全校48名教职工除个别老师因病请假外无一人缺席。2.在学习过程中,广阔教职工不但仔细学习,记写笔记,而且能够亲

46、自撰写学习心得,毫不遮掩地谈论自己的缺点,开诚布公接受大家的建议和看法,慎重承诺,这从思想上说明教职工对学习会的重视和对教化事业充溢了信念。会后,广阔教职工的精神面貌面貌一新,对新学年的工作充溢了激情。3.通过暑期老师学习会,增进了学校领导和教职工之间的相互了解,增加了教职工之间的团结精神和协作意识。4.暑期老师学习会,增加了学校管理的透亮度,促进了领导和老师之间相互理解,相互关切,为我校今后的教化教学工作创建了一个良好的氛围。以上这些是我们的暑期老师政治学习状况汇报,对于老师思想纪律教化工作还时刻不能放松,我们将在以后的工作中接着努力,接着探究,使我校的规范化管理水平越来越高。 2023老师

47、暑期培训总结 篇9 为期半个月的暑期老师全员培训已经结束,回顾这些天来的点点滴滴,让我感觉收获颇丰。一、培训支配(培训方式及培训重点)根据暑期老师培训支配安排,培训实行集中培训;分散到镇、校培训;小组研讨课等方式进行,内容涉及课堂管理技巧、教案与课堂活动打算、语音语法学问、教学资源的合理运用等,并依据受训老师的英语学问驾驭程度和课程标准的要求、有侧重点的实施培训。二、培训特点及效果1、领导高度重视,组织严密有序。从培训的筹备决策起,局领导特别重视,教化局师训科盖主任、段主任多次亲临现场检查指导。确定工作步骤,制定培训方案,明确培训要求。对培训中可能出现的各种问题,尽管是在假期学校领导做到了检查落实,对参训人员要求严格管理,教研员要求坚持全程跟班。要求通过此次培训,切实提高我县英语老师的语言实力和英语教学实力,不断提高英语老师队伍的整体素养,把我县英语老师队伍建设成一支实力强、业务精的队伍,各级领导参加筹划,使得培训工作井然有序并得以顺当开展。2、培训形式多样,培训内容丰富。培训前,指

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