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1、大学生问卷调查报告2篇第一篇为了创建一个和谐的社会，一个富强的国家。唯有全民教化，其教化理念，在于贡献社会，只有付出自己，才能为自己留下属于自己的成果。其贡献自己的最本质征途是就业，但在这之前，牵扯到如何更好的找到属于自己的就业岗位，如何确定自己的就业观。高校生就业问题历年来是社会争论的焦点。如何适应当代社会的发展形势。抓住机遇，迎接挑战，是当代高校生面临的众多考验中的重中之重，只有通过就业才能让高校系统教化培育出来的人力资本能够人尽其才，才尽其用，才能为国家和社会创建更多的财宝，更大的提高社会运行效率，正确的引导高校生的就业择业观是当前各高校教化的重点，要从现在起先就要正确的了解社会的发展形
2、势。确立正确的择业观念，为将来能够更好的就业奠定基础。但假如许多高校毕业生不能够顺当实现就业的话。这不是一般意义的就业问题，更是一种人力资源的奢侈。是国家和社会的重大损失。所以为了更好了解当代高校生的择业观，更好的了解社会的发展形势。我小组就本校进行了一次问卷调查。从中发觉了一些值得探讨和借鉴的问题与阅历。为了更好的了解当代高校生的择业观，本小组先从当代高校生的择业为况进行了以下的调查.希望本报告，能为面临就业和择业的同学有所帮助。一.就本校学生的调查及问卷状况本次调查以问卷形势进行调查，然后从回收问卷中提出问题。解决问题。本次调查在2022年11月份进行，问卷共发出50份。发放对象为贵州高校
3、全部新生。基本上做出了随机发放。 现对有代表性的几项进行分析。二.调查内容一.数据资料统计和分析。1、高校生就业形势严峻，主要缘由在于荒废学业。本次调查中将就业严峻问题归因于高校扩建招生仅占20%。60%以上的高校生认为是缘由导致就业困难，其中，因高校生活荒淡。缺乏持能占40%左右，择业观念不对的占5%.通过本次调查得知，高校生就业难还有以下几方面缘由：第一是因为社会本身发展有肯定限度。其次是某些专业行业有人才相对饱和。已经没有去招收放人的必要。第三是高校生本身缺乏就业的技能和技巧。目前发生的很多高校生刚签约就违约跳槽的现象。在用人单位不得不谨慎考虑。在地域选择上选择沿海地区的学生占总数的44
4、%。有意愿去的占20%.现在高校生只想舒适安定。不想体验吃苦，是很难做出成果的。2、目前高校生对钱途成爱好。在接授的月收入水平中90%的人选择在3000以上。10%在3000元。在就业中更注意60%的个人发展空间。30%是新筹凹凸。说明高校生钱是重要的，其次是特性是否得到发展。对就业形势认为好与不好仅占24%。大部分人认为是机遇又是挑战占36%.说明，高校生对自己的就业形势有客观相识。同时在自主创业上68%考虑过自主创业。仅有一部分不考虑。说明高校生有自主创新实力和依靠父母、贡献社会的精神。实现自我价值的打算。当涉及用人单位最关切毕业生的那些条件?90%以上选择专业技能、综合技能、发展趋势。选
5、择其他的很少，这表明高校生对用人单位有所了解。有正确的相识。相当于了解目前的形势把握有明确的相识。调查中对毕业生时，86%以上选择先就业后择业。部分人选择接着深造。学习是因一个人实力，适应社会。激励大家多学文化学问。多参加实践活动。我国高校生数量相对于发达国家来说极为甚少，其占国民总数的比例大大低于发达国家水平。但近几年来高校生就业形势却很严峻，造成高校生就业难题缘由是多方面的，主要如下：(1)企业招收新一代高校生默争老一套不少企业在选准高校生时存在或多或少的误区，主要是。首先，过分关注文凭。文凭当然重要，但不是确定一个人是否有工作实力的标准，不少用人机构认为学历越高越好选人学历化，造成受聘人
6、员水平和实力与职位不适应或人才奢侈，比如有些单位聘请计算机软件探讨生仅用本单位的打等处理，其次，存在性别卑视，女高校生明显处于劣势，不少用人单位考虑高校生的生理因素，婚姻因素，成就动机以及生育保险费和女工劳动爱护费等。同等状况下女高校生将来工资成本比男高校生高，这是女高校生就业难的主要缘由。第三，生源地卑视，不少用人单位考虑到本单位的业务状况与当地联系紧密，希望聘请的高校生熟识当地方言与风俗，甚至有意的人际关系网，选用人才优先考虑本地人才。第四，过分看重工作阅历，阅历不足是高校生最大的劣势，不少用人企业经营有困难急于聘请某一方面能人，并且希望给企业带来改变，而一般高校生则无法满意用人单位地要求
7、，所以正是这种企业老套模式，不能更好吻合当代高校生属性，带来很难的就业压力。(2)新一代高校生自身问题较为突出首先，诚信问题。不少毕业生发觉求职时有肯定的证书，文凭为找工作带来便利，一下不刻苦地通过投机取巧弄虚作假来骗取企业信任，对高校生整体形象造成肯定负面影响。其次，高校生总体成果有下降趋势，近几年来公办高校扩招，加之民办高校激增，招生规模扩大，加上不力高校生学习不仔细，动手实力差，缺乏实践阅历，还有高校生本人素养有所下降。第三，定位偏颇，择业存在误区，都希望收入高待选好的单位，同时高校生高不成，低不就心里定位影响就业。第四，求职途径把握不准，前途渺茫。不擅长推销自己，没有针对自己的切实优势
8、。重点了解，用人单位实况需求，提高就业率。三.由于高校生的择业观念，对就业带来的相关问题。高校生是社会的将来，是我国不断进步的源泉和动力。但当代高校生的择业观表现的种种观念告知我们这是一种错误。百手莫回的资本主义意识观。近年来，由于人口的过快增长，各大高校的扩招。高校生数量急剧增加，竞争更加激烈。而我国的高校生就业市场不够完善，高校生毕业后无法找到工作。一有好的工作一拥而上。一般的工作不屑一顾，就业人数集中过多，就业困难也更大。高校生太过自负，认为学历高就肯定会被雇用。其实，企业要的是有阅历的人，对自己定位太高，往往会引起别的厌恶，觉得你会眼高手低。不懂虚心。在实践阅历不足的状况下，可以从基层
9、做起。克服眼高手低的缺点。从而重新定位自己。不断学习，才有炫耀资本。找工作，条件好当然重要，但不是肯定的。通往胜利的道路许多，为什么盯一条不放了?放下自己的面子，找自己的工作让别人去说吧.四.经过调查，本小组总结了几点影响高校生就业的因素。1、时代观念，特性的一代。当代高校生特讲究特性。其性格、气质是特性当中的稳定因素。性格如何，气质怎样?对高校生的职业选择和职业胜利起持续作用。爱好是最好的老师。爱好在高校生的职业选择中起重要作用。社会学探讨表明，自主选择。与自己爱好、爱好相符的工作者，其劳动生产力比不符合的要高。爱好产生的内在驱动力形成了不断进取的工作精神。不知不觉中推动他们解除种种困难。这
10、就说明。特性确定一个人的发展方向，良好的性格能让你走向胜利。2.要有实力发展，唯有技术对每个高校生来说，能够考入高校校门，这已经证明他们具有了一般实力，即在基本活动中表现的实力，如视察实力，反应实力，抽象概括实力等。同时，高校生经过多年的基础学习和专业学习，也具备了特别实力，如写作实力，数学实力等。这些对高校生的职业选择供应了参考系和定位器.在专业选择中，实力因素起到参考作用。写作实力差，一般不会选择新闻、文学专业。而语言实力差的一般不会选择英语、教化专业。在职业选择中，实力因素起到定位器作用，不善驾驽文的高校生不会首先考虑文职工作的，而具备的，会选择继深造。3.个人价值观念价值取向是价值观详
11、细化和方向化。价值观是一个人对各类事务的一般看法。这种看法表现在明确而单一的趋向和情感，便成了价值取向。随着价值观的基本定型，高校生的价值取向也基本定型，详细到职业相识领域，高校生对某种价值的追求与排斥，对某种事物的偏好与厌恶。对某种情感的憧憬与躲避，成为了价值取向中与职业最亲密的部分。在高校生看来，一种工作实力具有多种意义，这些意义干脆作用于职业定向与选择，并且价值观干脆影响高校生择业观，从而影响就业观。4.家庭的影响高校毕业后，高校生又面临着详细职业选择。这时家庭作用又会凸显出来。不过此时它的影响力已不如惜，因为高校生专业学问已较为丰富，职业意识也明晰，心理也日渐成熟。相应的对家庭的心理依
12、靠也就减弱了，但职业选择发挥的影响不会根本上丢失。尤其当子女在职业选择时迟疑不决时。并寻求帮助时。父母的意志会放大，对子女的职业选择产生重要影响。有些高校生完全根据自己意愿选择某种职业，有些被父母引入从事或希望从事的职业。在后者，子女是被看成父母希望的延长，他们的使命是实现父母的志向，但假如职业实践不尽人意，那么子女会归咎于父母，让父母来担当职业实践不志向的责任。五、解决高校生就业问题的对策及建议由于造成高校生教就业问题缘由是多方面的。从根本上解决高校生的就业问题，须要我们每个人的共同努力。1、对高校生自身方面首先，努力供应提高自身的综合素养。包括素养与实力，其次加强社会实践。第三正确就业定位
13、。第四借助各种渠道，把握就业机会，第五先就业后择业。2、对社会政府方面首先政府社会必需进行相应总体性调整，其次扩大毕业生入伍人数，扩大探讨生规模。第三激励高校生出国深造。第四激励高校生到条件艰苦地方就业第五激励各类企业单位特殊是中小企业和民营企业单位聘用高校毕业生。第六完善有关人才及劳动法规，使高校毕业生得到有效法律保证，确保高校生正确择业、就业。六、结束语要想让自己能够立足于社会，不被淘汰。贡献于社会。就要搞好自己与全台群体的利益关系。端正择业观念，踏踏实实，从基层做起。一步一步实现自己的价值，只要我们共同努力，我信任。高校生就业不在是问题。将来的中国更加绚丽辉煌。其次篇一、 调查的对象和范
14、围本次进行的高校生就业观调查，我主要是抽取了一部分衡阳师范学院西校区的在校高校生。调查主要是针对现今社会高校生的就业观绽开，详细涉及到了高校生的就业目标、毕业后的方向期望、今后参加工作时所期望的资薪待遇以及对当前就业形势、就业前景的看法等的方面。二、调查的时间本次高校生就业观问卷调查的施行时间从12月2日起先截止到12月8日。三、调查问卷内容高校生就业观问卷调查的主要内容包括：对所学专业前景的看法，本科毕业后的方向，就业区域的选择，希望工作的公司类型，对待如今就业形势的看法，希望工资起薪多少，选择职业的标准以及向进入的企业等。问卷以封闭式题目为主，大多是单项选择，职业选择的标准为多项选择，其中
15、最想进入的企业为唯一的开放题，由被调查者自由回答。四、问卷调查的方法主要是在学校人流比较多的路上发问卷，本部为集中发送地，如食堂门口，学院门口。调查为一对一的方式，填一份收一份。另一小部分人托熟人在其他班上发放。最终统一整理，分析。近些年来，高校生就业难始终是社会的一个热点话题。严峻的就业形势，激烈的竞争状况，迫使高校生们不得不变更传统的旧观念，认为高校毕业就能高枕无忧，而是应当在高校的这几年里就应当树立好今后的就业观，给自己做一个正确的定位。只有明确好自己今后的工作目标,为自己今后的道路找寻一个好的起点，我们才能做好充分打算，不断磨练自己，有目标地做好自己，在今后的道路中走得更自信,更胜利,
16、更简单,更富有激情和魅力。作为当代高校生，我们的生活空间大了，自由多了,但同时也很可能会因无目标而迷失方向。若是带着一脸茫然，踏入这个拥挤的社会，我们怎能满意社会的须要?我们怎能使自己在人才竞争异样激烈的职场中占有一席之地?我们又如何在广袤的天空下呈现我们的优秀才能?因此，给自己树立一个好的就业观，将自己的将来目标好的设计一下，那是必不行少的。有了就业目标，才会有动力，才能够有目标地学习，有目标地生活，去努力地到达自己想要主球的高度。给自己制定就业目标,就像有了启航的方向，即使再怎么迷茫，最终也能找到前进的方向。高校生问卷调查报告范文本次调查的目的有2个：1.分析调查结果，进而探究出当代高校生
17、职业规划的主流方向，并对其中出现的问题做探究与分析，最终给出当代高校生职业规划的合理化建议。2.通过本次调查，让同学们再一次精确相识到目前(尤其是次贷危机发生后)高校生就业形势的改变与发展趋势。本次调查的主题为：高校生职业生涯规划调查。详细有以下2个要点：1.职业生涯规划的定义是：个人结合自身状况、眼前的机遇盒制约因素，为自己确立职业方向、职业目标，选择职业道理，确定教化安排、发展安排，为实现职业生涯目标而确定行动时间和行动方案。2.当代高校生绝大多数尚处在职业生涯的打算或起步阶段，正因如此，一份科学，完善，可行的高校生职业规划生涯是非常必要的。本次调查的形式为：1.问卷调查(随机抽取在校高校
18、生调查，网络调查)。2.向辅导员，职业规划师和学长询问看法建议与心得体会。3.查阅相关资料(来源：网络、图书馆)。二.调查过程及结果一共设计了三道关于高校新生职业生涯规划方面的问题。并从大一的学生和网络问卷中随机调查了150份样本，得到以下试验数据：问题1：您认为高校生应当把重心放在?a.全力学习，为以后的事业、深造做打算b.以学习课程为主，兼顾社会熬炼c.着重参与学生会等，为以后进入社会做打算d.干脆参加社会选项 a b c d数据 14 118 13 5问题2：您是否对本专业进行深化了解?a.已有深化了解b.了解一般c.基本不了解选项 a b c数据 7 99 44问题3：您将来的职业规划
19、是什么?a.毕业以后就业b.毕业以后考研c.毕业以后出国深造选项 a b c数据 44 83 23三.调查结果分析从问卷的结果中可以初步看出，在高校生活中，有相当一部分同学(88%)依旧将学习放在第一位。由此可见，总体来说，大一新生相识到了当前就业形势的严峻，并将接着学习以获得更高的学识来增加自己在将来就业中的身价砝码。但与此同时，只有9.3%的同学选择尽全部精力学习，而更多数同学选择了以学习为主，兼顾社会熬炼这一方式进行高校生活的支配，可见同学们普遍接受了高校生活是我们走向社会的一个阶梯这一观点，但同学们依旧能醒悟地相识到学习的主导作用，做到了本没有过分夸大所谓实力的作用而放弃学习。在第三道
20、题目中，我们干脆向受访者询问了他们高校毕业以后的初步准备，有一半以上的同学选择了考研的道路，将近三成的同学选择了干脆就业，还有15.3%的同学选择了出国进修。由此可以得出同学们在高校期间把重心放在学习上的意义：一是在院系中取得优异的成果，以在职业市场中使自己更具竞争力;二是为将来的深造做打算。做职业生涯规划离不开自己的专业，在其次道题目中，我们想被调查者询问了有关对本专业了解方面的问题，只有4.7%的同学对自己所学的专业已经有了较为深刻的了解，将近七成的同学对自己的专业相识模糊。从这组数据可以看出，同学们虽然准备毕业以后进行深造，抑或就业，但对自己在将来的核心竞争力(自己的专业)还是了解的有所不足。由此可见，虽然许多同学们对自己的将来充溢了信念，但只有以少部分同学能脚踏实地地做好细微环节工作。总而言之，大一新生都有自己明确的志向，并且都对自己的职业生涯做了初步的规划，但依旧有许多细微环节须要去了解，学习以及驾驭。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第15页 共15页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页