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1、领导干部和治理人员现场带班制度 1、为了标准领导干部和治理人员现场带班治理，特制订本制度，本制度适用于临猗分公司。2、带班人员：临猗公司领导干部和治理人员现场带班实行三级治理，即公司、分厂和车间三级。公司每天安排1人带班，其中主值1人，副值1人，主值由经理层人员担任，副值由相关处室科级以上干部组成；分厂和车间按照本厂实际情况分别每天安排12个治理人员现场带班。3、带班时间安排：当日早800至次日早800。4、带班人员权限：公司带班干部八小时外受总经理委托行使总经理职权，以此类推分厂带班干部行使分厂厂长职权，车间带班干部行使车间主任职权。带班干部有权对消费活动中组织不力、协调不及时以及其他各种违
2、纪行为及责任人进展处分；对消费过程中的突发情况有权先安排处理后汇报；对发生的平安、环保事故有义务积极组织处理并及时汇报。5、带班人员的职责和带班纪律：5.1带班干部必须24小时坚守岗位，不连续指挥平安消费活动。每天带班时间为当日8点接班，次日8点交班，要认真填写带班干部日志，把带班当天的产量完成情况、耗费情况、设备运转情况、消费存在征询题和异常情况下采取的措施详细记录，接班干部按照存在征询题安排当天消费组织方案。5.2带班干部负责全天24小时平安消费组织指挥和协调工作，全面掌握当日平安消费动态，对全厂设备、工艺、平安和环保负全面责任，对全厂人、财、物和车有权调配。发惹事故后负责在第一时间启动应
3、急预案并按程序上报。关于不服从调配的单位负责人就地免职。5.3正常情况下，公司主值每天2000在调度会议室组织召开全厂带班人员碰头会，理解和处理各系统存在征询题和需协调的事宜，同时负责检查、落实当天调度会安排消费有关事项。5.4带班干部必须严格执行劳动纪律，不得擅离岗位，晚上必须坚守调度室或值班室（不许出厂），保持24小时开机，不得参与任何与消费无关的活动，如有特别情况必须亲身联络同级别以上的领导替岗，并通过消费主管领导批准。带班期间严禁饮酒。5.5指挥消费必须严格恪守工艺操作规程、设备检修规程、平安技术规程和有关规章制度，坚持原那么，实事求是，全面掌握情况，及时协调出现的各类征询题，如遇有难
4、以处理的征询题，及时联络消费副总协商处理，特别是涉及外单位的事项，当日带班长必须亲身进展处理。5.6负责贯彻落实上级部门和本单位领导对平安消费的批示精神，并坚持落实办理情况。5.7带班期间要经常询征询平安消费情况（包括产量完成情况、设备运转情况、耗费情况、阻碍产量耗费缘故、白煤烟煤库存、产品库存、当日发惹事故概况、现场情况、事故缘故及过程、人员救治情况和赴现场人员）和各单位值班跟班情况，发生严峻事故要亲临现场，及时协调处理，并负责催促有关单位对事故进展分析，拿出处理意见，在干部带班日志“中做好记录，做到一般事故不过夜，严峻事故不交班，事故不分大小，一律四不放过。6、单机、单系统缺点停运或出现较
5、大事故停车各级人员到场规定6.1.1该分厂调度给总调汇报哪台机器因缺点停运并立即联络本厂带班干部到场查清缘故、组织检修；6.1.2本车间工长通知车间带班干部并联络分调通知相关电工、仪表、维修人员到场进展检查检修。6.2.1分厂调度立即通知总调及本厂厂长、副厂长、设备、平安、工艺相关人员到现场；6.2.2总调发短信通知分管副总、各处室一把手及公司带班干部到场；6.2.3事故车间全体治理人员到场；6.2.4本厂其它车间带班干部到场；6.2.5相关电器、仪表、维修车间带班干部、人员必须到场。断水、断电、断汽、着火、爆炸、有毒有害气体发生泄漏或人身伤亡等较大事故发生时，执行临猗分公司应急救援预案，各级人员按预案要求到现场。