安全管理文档安全生产动员报告.doc

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1、此材料由网络搜集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。材料共分享,我们负责传递知识。平安治理文档平安消费发动报告 各位领导,同志们: 2009年我车间在厂党政的正确领导下,加强平安、消费、运营等工作,强化车间根底治理工作,可以说获得了一定成绩,但进入一零年以来,车间平安消费工作极其被动,先后发生了2起事故,同时2月份消费和质量都出现了严峻下滑,可以说现在我们面临着史无前例的困难,现在我们要做的是坚决决心和决心,认真分析总结过去存在的征询题,作出科学的决策,通过车间上下的共同努力,做到恪尽职守,人人履责,走出困境,决战3月份,实现一零年首季开门红。我们要从从以下几个方面入手: 一、树立坚强的决心和

2、决心。09年在应对金融危机时,厂提出了“决心比黄金重要”的战略思想,采取各种情势任务教育和各项超规措施,极大地加强了广大干部员工战胜危机的决心和主动性,这不能不说是思想决定了行动,思想起到了积极作用,面对1月份和2月份我们在工作中存在的征询题和缺乏,我们一定要正确面对,绝不能让困难吓倒,要理清思路,认真分析存在的征询题,制定出实在可行的措施,并严格执行施行,做好落实的监视考核,车间党政将不断加强员工教育,带着大家打赢首季开门红这一硬仗。 二、加强平安治理工作,一是重点抓好隐患排查与治理工作,明确落实班组班班查、车间天天查的隐患排查治理制度,加大隐患整改力度,确保一切隐患消灭在萌芽状态。二是加强

3、平安教育培训工作,不断创新丰富平安治理教育途径,让违章人员不想违章,不会违章,不敢违章,营建出违章可耻的工作气氛。三是加强车间违章自查工作,车间专职平安人员实在履行其平安工作职责,每周构成平安简报,对车间平安情势和征询题进展分析,并提出可行性措施,提高车间平安治理工作效果。 三、加强消费工艺治理工作。三月份7960吨的产量对我们虽是个考验,但也不是无法战胜的困难,我们过去就制造过8500吨的记录。凡事预则立,不预则废。我们只要认真组织,广泛发动,严格落实厂、车间各项消费、工艺规定,在现有的工艺根底上,严格工艺过程操纵,把产品合格率提上来,完成3月份的消费目的是完全有可能的。 四、加强设备治理工

4、作。设备是确保任务能否完成的关键说在,因此,要想打好打赢,就必须保证设备的完好。一是要严格落实设备包机,加强包机人员的责任心,要将包机效果,与维修人员设备治理人员的工资直截了当挂钩,奖优罚劣,不断提高包机人员工作主动性和积极性。二是严格落实设备巡检制度,巡检时要带着征询题,觉察征询题,处理征询题。要采取看,听,摸,闻,测等多种手段,而不是单纯的看,形同蜻蜓点水,落实24小时负责制。三是加强材料配件的计划治理,俗话说:“巧妇难为无米之炊”关键时刻缺这少那,无配件或材料,就会严峻阻碍到车间消费。其危害是不言而喻的。 五、严格落实各项制度,“没有规矩,不成方圆”。只有言必信,才能行必果。关于制度的执行车间治理人员要带个好头,不止本人要典范的遵守还要认确实考核。做到其身正不令也行。做到任何个人都不能凌驾与制度之上,游离于治理之外。令行禁止,严格执行,制度面前人人平等。反过来制度再多,而假设不去落实,也是废纸一堆。 同志们:一季度可以获得开门红,关心着我厂全年工作任务的落实,关系着全体员工的切身利用,机遇与挑战并存,希望于压力同在。面对困难我们必须坚决决心,迎难而上,奋力开拓,通过思想的高境地,工作的高标准,治理的严要求,去实现我们的目的。我相信有厂领导的殷切期望和关心,有机关各部门和兄弟车间的大力支持,有我们焙烧车间一定能打赢打好这场硬仗。决战三月,奋勇前行,实现2010年首季开门红!

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