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1、此材料由网络搜集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。材料共分享，我们负责传递知识。治理体系职业健康平安治理体系运转报告 2011年度，在州局（公司）职业健康平安治理体系领导小组的正确领导下，我局按照“争先创优，永攀顶峰”专题教育活动精神要求，紧紧围绕全力推进“卷烟上水平”的目的，按照GB/T28001-2001职业健康平安治理体系标准的要求，不断坚持“平安第一、以人为本、遵纪守法、持续改良”的职业健康平安方针，开展职业健康平安治理体系运转工作，持续改良体系运转过程中存在的缺乏，提升平安治理水平，有效的预防和遏制重特大事故的发生，为各项工作的开展提供了强有力的支撑和保障。现将勐腊县局体系运转情况
2、汇报如下： 一、加强领导，保障体系有效运转。 2011年体系运转过程中，县局领导班子高度注重，把体系运转工作作为首要任务，带头参与体系运转工作，深化贯彻落实各项平安消费措施，将卷烟营销、专卖治理、组织建立、大臣文化建立的各项工作有机的与体系交融，有效的引导员工严格按照职业健康平安治理体系要求开展工作，并监视落实各项工作，明确详细的工作目的任务、工作重点、工作步骤，落实工作责任，确保体系适应性及有效性，有力的推进平安消费工作，确保了各项工作稳步提升。 二、注重全员培训，提升体系运转效果。 为使职业健康平安治理体系工作深化的开展，我局紧紧围绕职业健康平安治理体系的标准要求，针对本单位平安消费（运营
3、）工作特点，深化开展了宣传教育培训工作，建立长期教育、培训的工作机制，不断提升全员平安认识，树立一切工作平安在前的思想，为不断提升职业健康平安治理体系工作打下坚实根底。一是加强体系文件的学习，大力宣传平安消费的方针政策、法律法规、平安制度，深化传达省局（公司）、州局（公司）有关平安文件，通过学习、教育，强化员工平安认识，注重生命的价值，从思想上消除平安隐患根源，提高职工自觉遵守平安的才能认识，进一步推进体系有效运转；二是加强宣传教育的针对性和时效性,对不同的工作岗位，不同季节易发生的平安隐患，有针对性的宣传预防事故的相关知识，杜绝事故的发生；三是有效的开展综治、交通平安、消防平安等知识培训，提
4、升员工区分和防范平安隐患的认识和才能，使员工远离平安事故，确保生命和财产的平安。 三、严格按照体系要求开展工作，确保体系正常运转。 （一）分解职业健康平安目的，确保目的顺利实现。 为实现2011年度职业健康平安目的，结合工作实际，将目的进展分解。从县局到科、室，从科、室到职工层层签订平安消费工作目的责任书、综治工作目的责任书，与上岗驾驶员签订行车平安保证书、行车平安责任守则，将平安目的层层分解细化到每个岗位、每位人员，有效的提升全员平安责任认识，降低事故发生率，确保年度职业健康平安目的顺利实现。 （二）充分识别危险源，有效操纵风险。 结合县局工作活动场所情况，严格按照危险源辨识、风险评价工作程
5、序，对危险源进展不断识别。对所有涉及到的活动场所和可能造成人身损害等潜在的危险源进展辨识、评价，并进展风险操纵。针对县局老办公楼被鉴定为危房且不能及时搬离这一特别情况，为防止因自然灾害导致办公楼坍塌造成人员伤亡，县局严格按照危险源操纵要求，制定严峻危险源治理方案，采取有力的平安治理和防范措施，保证人员的平安。目前，我局共识别出危险源17个，其中严峻危险源4个，并制定了严峻危险源治理方案，有效的操纵危险源，防止事故的发生。 （三）及时搜集、整理法律法规，保持法律法规及其他要求的适用性。 为保持法律法规及其他要求的适用性，按照体系标准要求，按照法律法规的修订、公布等情况，及时更新法律法规，对一些已
6、废止或与当前工作不相适应的法律法规及时删除，保持法律法规及其他要求的适用性。目前，共搜集整理法律法规73项。 （四）纠正预防，持续改良。 针对内外部审核不符合项，对照体系文件标准，采取相应的纠正预防措施，加以纠正预防，在整改纠正的同时，认真开展自查梳理，分析缘故，持续改良体系运转过程中的缺乏，体系运转得到持续改良和提高。2011年度内审觉察一项细微不符合项，已按要求按时整改完毕。 （五）加强平安治理，保障体系有效运转。 1、按照职业健康平安治理体系的运转要求，确保年度严峻交通平安事故为零的目的顺利实现。坚持以人为本的原则，一切从保护员工生命平安的角度出发，开展交通平安治理，加强驾驶员的及车辆平
7、安治理，确保交通平安。 2、按照职业健康平安治理体系要求，结合勐腊县局消防平安工作实际，不断坚持开展消防平安隐患排查，认真排查存在的征询题和薄弱环节。一是对所有涉及到县局消防平安的场所进展隐患排查；二是加强租用办公楼电源线路改造监视工作，确保改造工程符合平安标准要求；三是对租用办公楼防雷平安设备改造检测，防止因雷击事件引发电源线路及电器设备短路导致火灾事故的发生。 3、结合职业健康平安治理体系的要求，重点排查、调处可能引起严峻治安征询题、群体性事件的矛盾纠纷，按照“预防为主、教育疏导、依法处理、防止激化”的原则开展工作，预防不稳定事件的发生，确保单位内部平安与稳定。 回忆2011年，在州局（公司）的坚强的领导以及县局全体员工的共同努力下，县局平安治理水平得到了一定的提升，各项工作稳步推进，但征询题仍然存在。我局将在今后的工作中不断总结经历，持续改良体系运转中存在的缺乏，全面提升体系的有效运转，确保职业健康平安目的的顺利实现，为全力推进“卷烟上水平”提供强有力的保障。