《工作转正述职报告范文7篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《工作转正述职报告范文7篇.docx（17页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、工作转正述职报告范文7篇在人们素养不断提高的今日，越来越多的事务都会运用到报告， 报告具有成文事后性的特点。我们应当如何写报告呢？下面给大家带 来工作转正述职报告范文，希望大家能够喜爱。工作转正述职报告范文篇1我于20X年X月成为公司的试用员工，初来公司，曾经很担忧不 知该如何做好工作；但是公司宽松融洽的工作气氛、团结向上的企业 文化，让我很快顺应了公司的工作环境。在本部门的工作中，我始终严 格要求自己，仔细按时做好领导布置的每一项任务。不懂的问题虚心 向别人学习请教，不断提高充实自己，希望可以为公司做出更大的奉 献。当然，初入职场，难免显现一些小差小错需领导指正；但前事之 鉴，后事之师，这些
2、阅历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更 全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢部门的领导对我的指 引和帮助，感谢他们对我工作中显现的失误的提示和指正。从进入公司以来我始终从事事的帮助下，我从一个对成为可以独 立进行工作的一名合格员工，对此我对领导以及同事们的关怀表示由 衷的感谢。现将本人这三个月来的思想、工作、学习情况作简要总结汇 报：个人工作总结：1、办理各银行转账、存款、提现、银行承兑汇票到期承兑等。2、负责各银行现金支票、转账支票的购置、保管以及支票的签发。3、电算化填制银行收款、银行付款凭证。4、登记银行日记手工账，并按时与银行对账二、回忆三个月的出纳工作，让我感觉到了我的
3、许多缺乏之处，将 实践想的过于简洁，所以操作过程中显得有些眼高手低，产生了很多 不必要的麻烦，总结如下：1、开具支票必需字迹工整、无连笔、不能修改等。而我的正楷书 法功底实在是太弱了，终于把支票内容写工整了，盖银行预留印鉴时 也是一门技巧，印鉴重压、重影现象都会被银行退票，从而耽误工作。2、电算化填制银行收款、银行付款凭证时常常将日期与附件张数 遗忘改写。3、登记银行日记手工账，不能按时与银行对账。1、严格根据财务制度的要求，办理银行收付款业务，以及支票的 填写、签发，熟悉到了财务工作的严格性、标准性。2、学习并操作用友会计软件系统，将书本与实践有效的结合起来。3、依据记账凭证登记明细账，并学
4、会了编制发生额及余额表。4、学会了如何与同事们友好相处，按时完成领导交给的其他任务。10四、对公司的熟悉对于公司大家有目共睹自，从接手以来，在管理 方面施行了人性化的管理理念，即“人为本，德治企，共和谐”。并且先 后推行了 6S、竞聘上岗、戒烟禁酒等等一系列的管理方法，提高了公 司的管理质量和秩序。在对待员工方面公司施行了有难必帮、有病必 探、有喜必报、有丧必悼等一系列措施，强化了同事与同事之间，员工 与公司之间的和谐，也让我深深的感受到了公司对员工的关怀。要作为一个合格的出纳必需具备以下的根本要求：（一）学习、了解和把握政策法规和公司制度，不断提高自己的业 务水平和学问技能。（二）出纳人员要
5、恪守良好的职业道德。（三）出纳人员要有较强的平安意识，现金、票据、各种印鉴，既 要有内部的保管分工，各负其责，并互相牵制。（四）很好的沟通力量。而我对于这些要求做的还远远不够好。在 今后的工作中，我将努力提高业务水平，克服缺乏，朝着以下几个方向 努力：1、在以后的工作中不断学习业务学问，通过多看、多学、多练来 不断的提高自己的各项业务技能。2、提高自己解决实际问题的力量，并在工作过程中克服暴躁心情, 以主动、热忱、细致的看法仔细对待每一项工作。11以上是我对三个月试用以来的一些体会和熟悉，也是我不断在工 作所学的学问与实践相结合的一个过程。在以后的工作和学习中我还 将不懈的努力和拼搏，努力完成
6、自己的人生价值和目标。在此，我要特别感谢公司领导和各位同事在工作和生活中赐予我 的支持和关怀，这是对我工作的肯定和鼓舞，我真诚的表示感谢！工作转正述职报告范文篇5通过三个月的融入和磨合，我根本上顺应了公司的工作环境和工 作气氛。在这个顺应过程中，我有如下-体会：（一）、必需树立端正的工作看法和勤奋敬业：热爱自己的本职工作，能够正确，仔细的去对待每一项工作任务， 根据国家标准和企业标准的要求，在工作中能够实行主动主动，能够 主动参与单位组织的各项业务培训，仔细遵守公司的规章制度，保证 出勤，看法确定一切，在日常工作中，必需踏踏实实、认仔细真、扎扎 实实地做事，不以事小而马虎，不以事多而敷衍，真正
7、将每件事都当作 是一件作品来对待，只有这样，才能有好的工作成果出来。（二）必需努力学习业务学问，在总结的根底上不断创新：结构设计工作是一项严格仔细的行为，必需根据标准的程序来进 行，稍有不慎就会引起很大的经济损失和法律纠纷。所以必需仔细学 习相关的法规、政策，清楚了解结构设计工作的设计程序、方法及内 容，才能提高效率，确保工作质量。在这三个月的工作中，对于我一个12 建筑结构专业的人来说，我深深感到，园林景观行业和建筑行业的设 计有很大的区分，从总体的规划设计到单体的设计以及后期细部构造 的设计，都是那么的琐碎和细致，甚至小到一块砖的砖缝是怎样拼装 的，使我见识到了，这才是真正的园林景观设计，
8、虽然这些东西都很孝 都很琐碎，麻雀虽小但五脏俱全，这也让我锤炼和稳固了结构设计的 学问，在我的脑海中也时辰出现出，这或许就是我自定义的构造设计 吧！止匕外，对所做过的工作必需按时进行总结，要擅长从工作中总结， 在总结的根底上提高创新，只有这样，才能快速进入角色，不断提升日 常工作的胜任力量，提高工作效率与业绩。（三）必需要虚心请教，提高效劳意识：在园林景观公司工作，与上下左右及社会各界联系非常广泛，学 问更新非常快，我一直牢记自己是园林景观设计行业的一员，是领导 身边的一兵，言行举止都要注意约束自己.对上级和各级领导，做到虚 心谨慎，尊重听从；对同事，做到严于律己，宽以待人；一句话，努力 做到
9、对上不轻漫，对下不张狂，对外不卑不亢，留意用自己的一言一 行，维护吉相合和各级领导的威信，维护吉相合公司的整体形象。在日 常工作中我常常向同事们虚心请教，遇事与同事们多多沟通，对同事 提出的问题要热忱、精确的解答，对于领导交办的任务不能推诿和拖 拉，只有这样，才能保质保量完善工作任务。工作转正述职报告范文篇613从入职至今不知不觉已快三个月了，通过这三个月的锤炼和磨合, 在领导和同事的指导帮助下，我对工作有了肯定的了解，经过这三个 月的工作学习，个人综合素养有了新的提高，回忆这三个月来的工作 历程，总结如下：一、工作中的体会以及成长：1、能够较好地完成上级布置的任务。仔细遵守公司的各项规章制
10、度，严格约束自己。2、专心做事，能够较好地完本钱职工作。把客户遇到的问题当做 自己的问题来解决，尽力为客户解决所遇到的问题，对来访的客人以 礼相待，热忱，耐烦地帮助他们。3、努力学习相关学问，初到公司时，我对房地产开发行业了解不 多，通过一些根本工作，例如：一些数据统计、合同的备案、文件归档 等等，我对房地产开发有了肯定的了解与熟悉。4、看法与责任，身处什么样的岗位，就应当担当什么样的责任, 有了正确的看法，才能运用正确的方法，找到正确的方向，进而取得正 确的结果。详细而言，我对工作的看法就是既然担起来了，就要尽自己 最大的努力去完成。5、在各位领导指导下、同事的帮助下，我在不停的完善，把事情
11、 条理化，标准化，这也是一种看法，诚然，这也是一种责任。146、在日常工作中，必需踏踏实实、认仔细真、扎实的做事，不以 事小而马虎，不以事多而敷衍，真正将每件事情都当作一件作品来对 待，只有这样才能有好的工作成果。二、今后我将努力做到以下几点，希望领导和同事们对我进行监 督指导：1、不断强化专业学问学习，向身边的同事学习，积累工作经验, 逐步提高自己的理论水平和业务力量。从工作中总结，提高效率，提高 工作力量。2、经过三个月的时间，虽然在思想和工作上都有了肯定的进步, 但与其他同事相比还存在着很大差距，因此，我在今后的工作中，不但 要发扬自己的长处，还要客观地面对自己的缺乏之处，需要进一步改
12、进和完善的地方，如工作中存在马虎、暴躁、考虑事情不周全的缺点， 应变力量、协调力量都还有待进一步提高。克服年轻气躁，做到脚踏实 地，提高工作主动性，不怕多做事，不怕做小事，在点滴实践中努力完 善提高自己，弥补缺乏。3、任劳任怨、孜孜不倦。对领导的布置是完全的听从，并不折不 扣的执行，一如既往地做好每天的工作；一直以一个初学者的身份向 同事请教工作中的经验。不断的提升自己的专业水平及综合素养。经过三个月的试用期，我认为我能够主动、主动、娴熟的完成自己 的工作，并主动全面的协作公司的要求来绽开工作，与同事能够很好 的协作和协调。在以后的工作中我会一如继往，对人：与人为善，对工15作：力求完善，不断
13、的提升自己的业务水平及综合素养，以期为公司的 进展尽自己的一份力量。工作转正述职报告范文篇7各位领导、各位同事：我于20X年06月25日开头到贵公司工作，从来公司的第一天开 头，我就把自己融入到我们的这个团队中，不知不觉已经二个月。始终 以来，我努力实践着自己的诺言，力争做到更高、更强、更优。下面， 我就这二个月的工作情况向各位领导与同事作个简要汇报，以接受大 家评议。一、技术培训和作风纪律方面：作为一名刚刚毕业的高校生，四年的专业学问学习，养成了对于 实践的东西接触的少，对于很多实际应用问题不了解。面对这种情况， 依靠自己的仔细的学习，对现实工作由理论快速过渡到实际工作中。 在实践中学习，不
14、断提高工作力量。在接触到新的生疏的领域时，缺少 经验，对于专业技术学问需要一个重新洗耳恭听牌的过程，自己在领 导同事的帮助下，能够很快克服这种状态融入到崭新的工作生活中。 在日常生活中，我仔细听从领导布置，遵守公司各项规章制度和各项 要求，留意自己的形象，养成良好的工作作风。二、学习生活方面：16技术效劳工作是一个特别的岗位，它要求永无止境地更新学问和 提高技能，并且要有充足的耐烦。为到达这一要求，我非常注意学习提 高：一是向书本学。工作之余，我总要利用一切可利用的时间向书本学 习，除了仔细阅读公司所发的新产品技术文件外，我还自费购置几本 涂料学参考书。二是向领导学。这段时间以来，我亲身感受了
15、各位领导 的人格魅力、领导风范和工作艺术，使我受益匪浅，收获甚丰。三是向 同事学。古人说，三人行必有我师。我觉得，我们公司的每位同事都是 我的老师，正是不断地虚心向他们求教，我自身的素养和力量才得以 不断提高，工作才能根本胜任。我认为大家的力量都提高了，我们的公 司才会整体的提高。进入贵公司以来，由于离家较远（与其它同事相比较），而且加之 对生活习惯一时很难不顺应，造成工作学习的耽误。通过二个月的体 验以及在领导同事们的关怀与培育下，仔细学习、努力工作，主动投身 到工作中，已经渐渐顺应了这里的工作环境。对于领导与同事们的关 怀和关怀，我感到了很大的动力和压力，争取在以后的工作生活中以 更加努力
16、的优秀成果来回报，不仅能够弥补自己耽误的工作学习而且 能够有所成就，不辜负大伙的希望。对金钱、对名誉、对权力，我都没 有什么奢求，努力工作是我最大的追求。说句实在话，工作不仅是我谋 生的手段，更是我回报领导和同志们的最好方式，也是一个人完成人 生价值的唯一选择.三、工作体会：17在二个月的工作学习中，我在学习、工作和思想上都有了新的进 步，个人综合素养也有了新的提高，回忆这段时间来的工作历程，主要 有以下几点体会：（一）要在思想上与集体保持高度全都在工作、学习过程中，我深深体会到，公司是一个团结奋斗的集 体，在这样的气氛中，只有在思想上与集体保持高度全都、主动上进， 才能融入到这个集体之中。所
17、以我必需更加深化提高个人综合素养， 用理论学问武装自己的头脑，指导实践，科学地研讨、思索和解决工作 中遇到的问题，使自己能够与集体共同进步。（二）要仔细学习专业技能学问，在工作上争创佳绩要成为一名公司优秀的一员，首要条件就是成为行业上的骨干。 对于刚刚走出高校校门参与工作的我来说，当前的首要任务就是要努 力学习、娴熟把握专业学问，一直以主动的工作看法、高度的责任感和 只争朝夕的精神投入到工作中；要在强化专业学问学习的同时，踏踏 实实地做好本职工作，戒骄戒躁，争取在自己的工作岗位上做出优异 的成果。只有这样才能使自己成为工作上的能手和内行。工作转正述职报告范文18从来到公司接手导和部门经理的帮助
18、指导下慢慢的对的学问有了 更加系统的了解，个人素养也得到了相当大的提高，但是，尽管如此由 于自己的马虎大意还是在工作期间犯了许多错误，对此我肯定会主动 做出改正，不在犯同样的错误，争取尽自己最大努力做好工作。以下是 我对这三个月的工作作出的总结：1、主动完成领导布置的有关工作，做到工作上有问题按时向领导 寻求解决问题的方案，不懂就问，努力把工作做好；2、工作与实际相符合，工作之前最大程度做好调查，分析工作的 重点难点，做好具体的工作方案，做到知己知彼，才能百战不殆；3、全面考虑问题，对于工作做到从整体去把握不漏掉其中的每一 个详情，遇到不明白的问题绝不一带而过，做到打破沙锅问究竟，彻底 把问题
19、搞明白，不为将来的工作埋下隐患；4、主动完成工作，对于领导布置的工作肯定按时精确的去完成, 对于领导没有布置的工作，要做到主动去发现工作，只有这样才能表 达出自己的主观能动性，而不是成为一个执行指令的机器；总之，在这三个月的工作中，我深深体会到有一个和谐、共进的团 队是非常重要的，有一个主动向上、大气磅礴的公司和领导是员工前 进的动力，看到公司的快速进展，我深深地感到骄傲和骄傲，也更加坚 信这里就是完成自己的奋斗目标，表达自己的人生价值的地方，因此， 我会以虚心的看法和饱满的热忱做好我的本职工作，为公司制造价值, 同公司一起展望美妙的将来！工作转正述职报告范文篇2自进公司的三个月以来，公司宽松
20、融洽、团结向上的工作气氛，感 恩做人、敬业做事的企业理念，让我很快喜爱上了目前我所从事的工 作（新产品、新技术的开发）。同时，公司提供的一系列完好的培训课 程以及公司领导和老同事的无私帮助和耐烦指导，使我在较短的时间 内顺应了公司的工作环境，较快的熟识了太阳能行业相关技术特别是 关于非晶硅薄膜电池组件相关技术，为以后新产品、新技术的开发工 作打下了较好的根底。在这里我用一句话总结这三个月的工作：劳碌伴伴着充实，学习 伴伴着收获。在部门领导悉心的培育下，我从最根本的一些技术文件 校对工作做起，踏踏实实的学习，一步一个脚印的前进，到如今已经能 够比较独立担当一些工作。其中主要完成的工程有：电池组件
21、包装箱技术规格书的修改；电 池组件包装箱的测试及报告；电池组件安装说明书中英文版本的校对 与修改；产品标签及包装箱标签的设计；产品标签规格书的修改晋级； 电池组件技术规格书的修改晋级；同部门领导和同事完成新产品光伏 中空玻璃的设计、可行性分析报告、新产品试制及3c认证的前期准备 工作；公司电池组件包装箱、新产品光伏中空玻璃及光伏夹层玻璃3件 适用新型专利的撰写；与顶峰专利事务所签订关于电池组件包装箱、 新产品光伏中空玻璃等4件专利的申请的代理合同；一些部门领导分 配的临时性任务。作为新人，目前我所能做的就是努力工作，我今后的职业生涯还 很长，学习的时机还许多。为早日完成目标，我要求自己：努力工
22、作， 保持长处，改正缺点，充足表达自己的人生价值，为企业美妙的明天尽 一份力。工作转正述职报告范文篇3我叫X,于X年毕业于XX学院，踏入社会后第一个就职的公司 就是XX营业部，是公司进展兴盛的一个代表，而我们这一批员工， 就是这个绚丽多彩舞台上尽情挥洒青春的舞者。入司一年多以来，我 深入感受到当代青年才俊发奋有为、茁壮成长的气息。静心思索时发 现，其实我的思维早已更新换代，从业经验也悄然略有小成了。襁褓幼童，蹒跚学步。在我进入学徒期时，正值公司战略效劳转型 工作全面开展，去年七月底我对营业部同事进行了两个课时的职场礼 仪与效劳礼仪培训，表述了我在X培训后的个人心得体会，希望我部 员工能够及早树
23、立起“主动效劳，专职效劳”的客服工作理念。那时也让 我想起公司杨总说过的一句话：“企业能赐予员工最大的福利就是培 训。”之后我开头在股东开户岗工作。在同事的悉心指导下，很快我便 学会了一般开户业务和证券代理登记业务的操作。东升旭日，曙光破晓。去年十一假期过后，我主要负责柜台综合岗 的工作。在我看来，综合岗是与“客服”二字联系很紧密的效劳岗位。每 个交易日，我都会按时解决很多客户的不同业务需求，那些与客户的 正常交易休戚相关的业务看似简洁，其实在详细的办理过程中，会遇 到各种难料的问题，有些出自于银行端，有些那么因我们的系统引起，还 有的便是客户原因。总结过去处理问题的经验后，我认为，无论是哪个
24、 环节阻碍了正常业务的办理，只要我们一切从客户利益动身，真诚地 为客户考虑，想客户所想，急客户所急，那么任何时分，我们都会得到 客户的理解和信任，问题也才能得以很好的解决。充实自我，蓄势待发。今年3月份，我进入了客服部学习。起初 我主要负责产品的发送、客户回访、配股通知和其他业务类的 效 劳。渐渐熟识了这些工作的要求和应答技巧后，我开头接手营业部重 点客户的专职效劳。这种工作对我的帮助极大，凭借自己平常积累的 股票学问，以及对市场的分析，我和许多优质客户建立了亲密的联系， 使客户感受到了我部效劳质量的提高和“一对一”效劳带来的实惠，而 我也在这个过程中得到了启发，假如我们坚决执行公司效劳战略，
25、相 信不久我们X证券的品牌形象将迈向更高的台阶，由于效劳是提升我 们企业竞争力的有力保障。去年公司董总提出，三位一体，进展指导思想，作为一名客服人员, 我是这样理解的：“三位一体”，即研讨部门、效劳工作和营销团队三者 紧密合作，相辅相成，共同打造符合公司特色化经营理念的一流效劳。 该思想的贯彻执行，宏观上公司可以渐渐提高行业竞争力，以便主动 有效的开拓潜在市场；同时，营业部作为推行该项措施的主体，使得各 部门分工合理、思维默契、产销结合，利于取得广阔客户的好评及认 可。如此，微观上每个营业部的员工就会获益匪浅。要完成“三位”的完善结合，需要每个员工从提高自我开头，无论是 在平常工作时还是闲暇时
26、，都应当保持一种学习的心态，随时吸取学 问，留心梳理、总结相关岗位的经验教训，主动主动地把自己收获的东 西传授给四周同事或领导，以求到达工作的“专业化”标准。例如客服人 员应当擅长总结客户沟通方面的话术，整理成册后进行内部专向培训, 用以新人培育；投资参谋那么应指导客服团队参与股票分析和简易产品 制作，提供时机给喜好研讨、寻求进展的客服人员，使得营业部的客服 专业化水平不断进步，完成真正意义上的“以研讨促效劳”。今年公司年度大会上，通过先进的视频系统，我们都仔细听取了 董总“全面完成各个领域的专业化”讲话，这是我公司应对新局面制定 的一个长期进展战略。如何取得战略的胜利，提高企业市场竞争力是
27、必需的，那么如何尽快尽早的提升竞争力，首先就从人力资源查找突 破口，我想董总下达这一宏观决策正是出于这个考虑。完成各领域的 专业化，要求各部门强化内部培训力度，在我看来，培训是人才腾飞的 助推器，是可塑之才的摇篮，更是传承文化理念的高效途径。现阶段我 公司仍处于制度建设、管理调整、探究性扩张的开拓期，存在团队年轻 但缺乏经验、外乡强势但省外纤弱的问题，可能面临肯定的进展瓶颈， 此时快速打造一批业务骨干，能够胜任当前的团队建设重任是燃眉之 急的决策。我想这就是“专业化”涵义的精要所在。工欲善其事必先利其 器，磨光“专业化”这把利刃，武装起员工的学问与精神力，才能擦亮X 证券这块匾额，才能让群众体
28、验到我们韬光养晦后崛地而起的风采。在此根底上，我认为一个一般客服人员，假如能够效劳好优质的 客户，培育起忠诚的客户，留住不稳定的客户，才算是业务合格，才算 是到达了专业化。假如我是一名营业部的负责人，依据公司完成专业化的要求，我 建议对营业部的内部管理、鼓励机制进行优化。营业部应实施以人为 本的可持续进展战略，即把培育人才放在第一位，注意挖掘员工的潜 质。管理机制的正常运作，要求管理者知人善任，其关键在于对所用之 人能充足授权，随时发现每位员工的优劣势，按时调整到能够发挥其 特长的岗位，将问题化解在萌芽之中。鼓励机制最根本的目的应当是正确诱导员工的工作动机，使员工 在完成组织目标的同时，完成自
29、身的需要，使员工有主人翁的归属感。 机制应当包含以下几个方面：1、仔细落实按劳分配的原那么。多劳多得，合理分配薪酬嘉奖，充 足激发员工的主动性。2、鼓励制度要表达公正原那么，要在广泛征求员工看法的根底上, 制定一套多数人认可的制度，严格执行，长期坚持。其次，要和考核制 度结合起来，从而激发员工竞争意识。然后是表达科学性，也就是做到 工作细化量化。人力资源负责人应当全面了解员工工作质量的好坏， 长期监督。3、物质鼓励与精神鼓励相结合。俗话说，劳逸结合。要使员工在 紧急劳碌的工作之余，得到放松与学习的时间和时机。比方组织员工 与客户进行登山、游泳等户外活动，举办趣味运动会、茶话会等同事间 沟通的时
30、机，排解员工的压力，借以增进团队信任感，提高客户忠诚 度。总经理作为营业部前进的领航员，公司这艘战舰的水手，必需具 有强于他人的危机意识。因此，我会要求各部门认清形势，把握竞争对 手的动向，时辰保持危机感。两年以内，全力做到三个部门的专业化：1、客服队伍专业化，严把流失关口。效劳是最廉价的投资，提升 客户的忠诚度是一项重点工作。为此要培育5至6名专职客服人员， 一方面做好重点客户维系工作，树立效劳品牌；一方面索取不稳定客 户的真实需求，根据需求制定安抚对策，按时预警以防流失。全部客服 人员不仅要取得分析资格，而且会解盘、会授课、会话术，以高度的专 业化打出“效劳”这张王牌。2、营销内训专业化，
31、稳固销售力量。一个营业部的营销队伍如同 利剑，壮大是必要趋势，而团队精神是剑的锋芒。强化营销培训力度要 依靠专业的内训师，在公司北京培训工作结束之后，我会指定成果优 异的内训师充足发挥他的学习成果，向营业部营销队伍灌输高级的思 想熟悉、科学的销售方法、系统的沟通学问等，建设一支包括员工在内 的凝聚力强、擅长协作和乐于奉献的队伍，注明特色化的团队精神，将 精神实体化。3、股票研讨专业化，完成产品配送。不同的地域有不同的民风, 不同的客户有不同的需求。两年内，指定投资参谋部建立一项产品配 送机制。首先由客服人员对重点客户资产、交易量、风险偏好、投资特 点等相关数据全面分析，划分客户产品需求类别，有
32、针对性的推出营 业部的产品，使上下端客户“各得其所”。其次，要求投资参谋主动跟进 公司产品研发部门的轨道，反响营业部的建议或者发现的问题，修正 原始配送制度。为提高产品的质量，还要求相关部门定期进行市场调 研，对周边地区上市公司实地考察，把握正确的投资脉搏，精确产品数 据，优化操作策略。最终要建立严谨的股票推举制度，实施“发起、商 量、确定、推举、跟踪、记录”为一体的工作流程，在满意客户需求的 同时，树立产品权威性。顺当叩开证券业的大门，坚决了我投身学习该领域专业学问的信 念。年轻就是潜力，相信通过日后的不懈奋斗，我能够完成自己的职业 抱负，提升自我价值。光阴荏苒，我会专心致力于营业部的进展和公司 的美妙将来。工作转正述职报告范文篇4参加公司已经三个多月了，在公司和财务处领导及同事的帮助和 指导下我已初步了解了公司财务方面的一些根底学问和根本操作，经 过这一段时间的学习使我更一步加深了对理论学问的熟悉，更使我感 受到了实践的重要性和自身的缺乏。所以，要想完成好以后的工作必 需从如今开头努力实践，虚心学习。以下是我对三个月试用期的一个 小结。、实习主要内容