2022年三八妇女节福利方案.doc

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1、三八妇女节福利方案 三八妇女节福利方案妇女节将至,为了体现希麦公司以人为本的企业家文化;反映公司领导对女同胞的关心和照顾;提高员工对公司的忠诚度;增强公司凝聚力;为公司业务发展创造良好环境,特提出以下妇女节福利方案,望领导裁定: 一、福利方案(好处:加强公司团队建设,增进团队互助感情;增强企业推广)行政员工36人:(预计2500元左右)1、三八节当天,组织公司行政员工参加团队趣味运动,本篇文章来自资料管理下载。获胜奖品(预计2000元左右)。 2、三八节当天,所有行政员工发放定制雨伞、玫瑰一只、贺卡一张。(预计450元左右)店铺员工256人:(预计2600左右)1,所有员工发放三八节福利贺卡一

2、张2,所有员工发放定制雨伞一把(印刷公司logo等信息,对内是福利,对外是推广) 二、行政员工团队趣味运动实施方案1.活动主题:希麦服饰快乐女士节2.活动时间及地点:2014年3月8日14:00-17:00公司大会议室3.活动对象:希麦服饰所有行政员工4.活动目的:通过特殊节日集体活动,促进团队成员的沟通和协调,激发团队合作能力,让员工体验希麦服饰家庭温暖。 5.活动项目。a,急智抢答(2-3人一组,分组抢答问题,答对晋级,pk决胜第一);b,心有灵犀(4-5人一组排一排,每组派一个代表抽取题目卡,本篇文章来自资料管理下载。写在队伍后最后一名伙伴背上,依次类推,由排头的伙伴写出答案,看给出答案是否和题目一致)c,多人成句(5-8人一组,分2组,每组抽一个词头,在规定时间内,每人写一个字,凑成意思完整的句子获胜)d,步调一致(分2队,2人一组,脚步绑一起,从起点到终点接力,用时最短的队伍胜出)e,hellip;hellip;(根据时间安排待定,另备1-2个项目。原则上每个人只能参加2个项目)6.奖项设置(略) 内容总结(1)三八妇女节福利方案 三八妇女节福利方案妇女节将至,为了体现希麦公司以人为本的企业家文化(2)2、三八节当天,所有行政员工发放定制雨伞、玫瑰一只、贺卡一张(3)(根据时间安排待定,另备1-2个项目(4)原则上每个人只能参加2个项目)6.奖项设置(略)

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