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1、学校3月份四联四查工作总结 为全面深化自主训练改革，提升新老师素养，提高训练教学水平，我校在XX中心学校的引领下扎实开展四联四查工作，从而推动我校训练教学工作快步向前进展。现将3月的联查工作总结如下： 累累硕果 开学初，校长在部署新学期工作时就强调青年老师是我校的教学工作的主力军，鼓舞青年老师要乐观向上，乐观学习，乐观展现自己。从多方面的分析新老师即将面对的新挑战新机遇。让青年老师对新学期布满了新期盼。 为使四联四查工作做起来不盲从，不显得无头绪，不打乱仗，在开学初，校务成员就乐观的组织了师徒结对活动，并针对青年老师进展制定了方案方案，为今后各项工作的开展更指明白方向。 为进一步了解所包联青年
2、老师的训练教学状况，学校校务随时深化到所包联班级对包联老师实行推门听课，课后准时对青年老师的教学细心指导反馈，让青年老师能随时找差距缩距离。 为让新老师尽快的找到自己教学中的差距，提高教学实践水平，学校校务乐观的组织亲身示范上课，让新老师能在理论的指导下还能在实践中仿照。彼此相互学习。 为进一步提高我校训练教学质量，推动训练事业的进展，3月13日上午，中心学校陈会计到罗坡学校开展四联四查工作。 陈会计先后听了我校教务主任曾义琴老师的语文课黄河是怎样变化的和校长吴之新老师的数学课运算定律，两节示范课让我们听课的新老师感受到了课堂上飞扬着的.，领会到了骨干老师的课堂魅力。课堂上老师成熟与老练的教姿、教态、教风以及同学活跃的思维都给我们留下了深刻的印象。 存在的不足 1、校务和老师的质量意识不够，推门听课不乐观，学习不主动，训练教学水平还有待提高。 2、听评课指导还未落到实处，教学中的突出问题依旧还有许多未得到解决。 3、论坛活动未能深化老师实际，老师理论学习还不足，教研活动形式不丰富，开展力度也不够。 改进措施 1、提高老师的质量意识，让老师能够乐观主动的学习沟通。 2、加强推门听课力度，让教学中呈现的突出问题得到有效的解决。 3、要丰富教研活动形式，加强老师的理论学习，要将理论与实践结合起来促进老师进展。