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1、仓储工程公司管理部经理岗位说明书岗位编号：岗位名称管理部经理理所属部门仓储工程公公司管理理部直接上级仓储工程公公司总工工程师直接下属所分管部门门科长、车车间主任任等编写日期2002年年12月编写部门仓储工程公公司工作目的为了实现集集团公司司的发展展战略，促促进本公公司业务务的全面面发展，在在集团公公司发展展战略和和相关规规章制度度的指引引下，协协助总工工程师的的工作，负负责本公公司的管管理部工工作,完成公公司下达达的各项项任务。工作职责1.负责责本部门门制度体体系建设设及计划划编制，确确保本部部门各项项工作制制度化、规规范化的的运行；_ 建立健全本本部门管管理的相相关制度度和流程程；_ 组织实
2、施规规范化管管理工作作；工作时间百百分比： 200%2 面公司下下达的各各项任务务，协助助总工程程师对本本部门的的工作进进行管理理；_ 具体抓好管管理部的的各项工工作（行行政、生生产、仓仓库、质质检、安安全、采采购、建建工）；_ 协助总工程程师抓好好本部分分的节能能降耗、成成本及费费用管理理工作；_ 针对本部门门管理工工作存在在的问题题及时向向上级提提出建议议和意见见；_ 完成副总经经理临时时授权的的其他工工作任务务。工作时间百百分比： 600%3 提提升本部部门员工工的业务务技能和和素质，提提高工作作效率；_ 抓好对本部部门员工工业务指指导与培培训工作作；_ 做好对本部部门员工工工作的的检查
3、和和考核工工作。工作时间百百分比： 200%工作权限1. 在公司授权权的范围围内，管管理本部部门的日日常工作作；2. 对下属员工工的工作作具有指指导监督督权；任职者素质质要求1年龄：40岁以以下。2所需知知识技能能2.1具具有一定定的机械械制造及及安装专专业知识识；2.2熟熟悉仓储储工程材材料、设设备、工工艺、制制作、安安装过程程；2.3 具有较强的的市场预预测和分分析能力力以及洽洽谈合同同价格的的能力；2.4 具有一定的的英语阅阅读和交交流能力力，熟悉悉进口业业务程序序能力；2.5 具有一定的的统计、建建工知识识；2.4具具有较强强的领导导能力、组组织能力力和协调调能力；2.6具具有较强强的责任任心和事事业心。3教育背背景3.1学学历：大大专及以以上学历历；3.2专专业：机机械制造造、经济济管理专专业或其其他相关关专业。4工作经经验：55年以上上工作经经验；33年以上上企业管管理工作作经验。5所需相相关培训训5.1组组织文化化与组织织规范；5.2 专业知识和和技能； 5.3 管理知识和和技能。