《校园工会工作总结2022年例文.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《校园工会工作总结2022年例文.docx（30页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、校园工会工作总结2022年例文校内工会工作总结2022年例文【一】一年来，我校工会在学校党支部的正确领导下，依据上级工会的工作部署，深化学习理论，仔细学习深化贯彻党的十九大精神，坚持以法治会，加强自身建设，充分发挥职能，在组织教职工参政议政、建设和谐校内、主动开展群众性文体活动、送暖和活动，帮扶困难教职工等方面发挥了主动作用。现将本年度工会工作总结报告如下：一、加强学习，努力提高教职工的政治和业务水平学校工会主动协作校行政、党支部组织教职工学习，将党的政策、方针与教化教学实践结合起来，促进全体教工整体素养不断提高。首先，我们加强了政治理论的学习，仔细学习了党的十九大精神、学习中小学老师职业道德
2、规范、x省中小学管理规范等，帮助教职工树立正确的人生观、职业观，提高了教工的政治觉悟；其次，以师德师风教化为核心，大力宣扬和学习改革开放三十多年来教化战线取得的成就，全国优秀老师师德报告，组织老师参与各级各类征文、演讲、书法、摄影等竞赛活动。通过学习，以感人事例感染我们老师，以榜样的力气鼓舞我们老师，通过活动，促使我们教职工相识到自己的使命崇高，责任重大，并能在工作中更加的敬业爱岗，无私奉献；第三，加强了法制学习，组织教工学习了老师法、教化法、工会法等法律学问，引导教职工依法执教，增加了教职工的公民意识，法律意识和道德观念；第四，在20x年12月底对教代会及工会进行换届选举，使教代会进一步得到
3、了加强，更具代表性，工会委员更具活力。二、求真务实，加强学校民主管理（1）接着坚持实行校务公开民主管理制度学校工会全面贯彻、执行上级部门关于校务公开的看法精神，主动组织实施校务公开，参加学校的民主管理和决策。学校的各项工作如师资培训、评优评先、评聘职称、年度考核、福利、后勤、财务（民主理财）等各方面工作状况向全校教工全面公开，在校务公开栏目中公示，同时常常听取教工对学校工作的看法和建议，一系列工作从安排支配到落实执行，大家共同参加，共同完成，既提高工作的透亮度和效率，又大大增加教职工的工作主动性和主动性。今年，我们对学校的绩效工资、考勤、考核、福利等各项制度进行了完善，使其更加适合我校的详细状
4、况。校务公开使教职工对学校发展前途、改革目标、管理方法、工作程序进行了全面的、深化的了解，全面调动了全体教工的主动性，增加了教职工参加民主管理学校的意识，加强了学校的民主建设。（2）参加学校行政决策召开好学校教职工代表大会，做好工会工作总结报告学校工会在帮助校行政进行学校内部管理体制改革的同时，始终参加学校的民主管理，参加学校的决策，努力做到不越位而又不缺位。为了维护广阔教职工的知情权、话语权、参加决策和重大民主监督，工会主席每周五都参与行政例会，刚好反映教职工的看法，对学校试行的改革方案和制定的各项规章制度广泛征求看法，不断修改完善，保证明施效果。今年3月15日召开了四届二次教职工代表大会，
5、审议、通过了关于绩效工资修改方案、依据学校的实际状况，提出新的学校管理制度、老师考核、职称评聘等修改看法；20x元月12日召开了本学年度其次次（四届三次）教代会，听取代表关于九年级教学奖补充方案的看法和建议，另外还对校长、副校长、中层干部（包括五个村小校长）进行民主评议，促进他们工作的主动性，使学校民主管理的水平进一步得到提高。教代会充分发挥了监督职能，督促各项事宜的公开，调动和发挥了全体教职工的工作主动性，成为一种无形的凝合力，使学校领导班子能把全校教职工紧紧地团结在一起，学校各项工作能顺当开展。三、以人为本，主动开展各项活动丰富教职工生活为了进一步活跃校内的文化氛围，丰富教职工的课余生活，
6、在学校党政领导的重视和大力支持下，工会能够主动主动地开展形式多样的文娱和体育活动：校运动会期间进行了教职工四人五足跑竞赛和800米项目；还有乒乓团体赛、第四届师生书画、摄影竞赛等。通过开展活动，既融洽了教职工的关系，增进了同事之间的情感，又增加了学校教职工的凝合力，为创建和谐校内起到良好的促进作用。四、情暖人心，主动开展好送暖和活动为了让广阔教职工感到学校的暖和，进一步激发广阔教职工的工作主动性、主动性和创建性，我校工会能够主动协作学校党政领导，利用节假日大力开展送暖和活动，想方设法地为教职工办实事、办好事。主要工作如下：1、探望病患：凡是知道教职工本人，患病住院的，工会领导都能陪伴学校领导或
7、受学校领导托付，前往医院或家里探望和安抚，帮助病人消退思想顾虑，尽早复原身体的康复。到目前为止我们已经探望、慰问了李从文等十几位住院病患，慰问金额达2500多元。2、慰问丧事：遇到教职工的直系家属或退休教职工作古，工会领导都能前往吊唁与慰问，并发动所在工会小组主动赐予关切，帮助解决善后事宜。今年作古的有x的父亲等、退休老师x等十人次，慰问金额达3800元。3、关切退休、退协工作：学校行政、党支部、工会在老师节、重阳节、春节前后都要以多种方式如、上门探望、返校座谈等慰问离退休老师，并送去慰问金。此外，工会对患病、生活困难的退休老师也刚好伸出了救济之手。学校领导、工会干部刚好探望了因病住院的退休老
8、师（如鲍振业，潘玉仙等）九人次，慰问金额达3000多元，并多次到家慰问，赐予劝慰和激励，让他们感受到了集体的暖和，树立了和疾病斗争的信念。工会还主动向上级工会反映，为其申报困难职工补助，争取上级组织的帮助。一年来，学校工会在学校党支部的大力支持下及全体教职工的共同努力下，做了肯定的工作，取得了肯定的成果。但在总结成果的同时，我们也醒悟的相识到存在很多不足，很多地方仍须改进。在新的一年里，我们将接着发扬成果，克服存在的问题，做好工会工作安排，发挥好工会职能，不断提高管理和服务水平，主动发挥党联系群众的桥梁和纽带作用，主动主动地为学校办实事，为教职工办好事。信任，在全体教职工的共同努力下，学校工会
9、会越办越好。 校内工会工作总结2022年例文【二】20xx年，我校工会在上级教化工会的正确领导下，根据组织起来，切实维权的工会工作方针主动开展工作，切实维护教职工的权益，在构建和谐校内中发挥着主动作用。以学校工作大局为重，听从服务于学校的中心工作，依照工会章程依法依规维护好教职工的合法权益。在学校党支部和校行政的关切支持下，全体工会委员团结协作，热心为教职工服务，全体教工主动参加工会组织的活动，主动主动开展工作努力使工会组织成为有吸引力的教职工之家。1、加强民主管理和推动校务公开工作组织召开教工大会，征集提案11项，将提案的落实状况进行公示；民主测评干部，测评状况统计汇总，并予以公示；评优评先
10、职称评定都是先组成有教职工代表参与的评审小组进行评比，最终将评定结果在公布栏公示无异议后再以学校文件形式下发；学校的食堂、商店货物选购请工会委员或教职工代表参加调研；学校重大事情交由工会委员工会、教研组长和工会小组长联席会议探讨通过；全面审核了上年度学校财务状况，并在教工大会上予以通报公示。2、关切女教职工的工作三八节组织了女职工召开庆祝会并开展女工文娱活动和慰问女教职工工作，很好的保障女教职工的特别权益，女教工（含退休）全体参保了女性防癌保险。3、丰富教职工文化体育生活，主动组织开展活动（1）教职工集体跳绳竞赛；（2）教职工健身活动；（3）关爱生命平安我做主的主题演讲活动；（4）教职工书法、
11、绘画、摄影作品竞赛；（5）教职工教化技术应用技能竞赛。4、参加上级工会组织的各项活动（1）主动参加教化局组织的关爱生命平安我做主的主题演讲竞赛，我校选送xx老师参赛并取得二等奖；（2）主动组织老师参与县教化工会组织的教职工书法、绘画、摄影作品竞赛，共选送四件作品，获得县一等奖二个、县三等奖一个。二个县一等奖作品送市参评获市二等奖一个、市三等奖一个；（3）主动上交工会工作论文。5、关切教职工生活，营造和谐氛围（1）接着开展教职工生日发送一条祝愿短信庆贺生日欢乐；每季度开展一次教工生日慰问会餐，通过这一活动，增进了友情，促进了校内和谐；（2）为全体教职工参保了意外损害保险，一旦知道有教职工发生意外
12、损害时主动了解其受伤状况并刚好为其办理理赔手续。本年度共有两位老师的意外摔伤得到了刚好的赔付；（4）教职工（包括退休人员）因病住院组织行政干部一同前去慰问；（5）引导教职工参加身体熬炼；（6）教职工有困难时，精确上报状况，争取困难补助；（7）教职工家里的红白喜事刚好组织全体教职工参与。6、关切离退休老师，支持退教协的工作（1）重阳节召开庆祝会并开展趣味活动，争取提了高退休教职工的活动经费，并组织部分退休老师到x旅游；（2）春节开展慰问退休老师活动并送去慰问金和慰问信；（3）退休教职工因病住院组织校领导前去慰问；（4）非生产性待遇与在职教职工同样对待。7、按时完成任务，扎实推动各项工作。保质保量
13、地按时完成上级教化工会布置的工作任务，刚好上交各种表册。根据县教化工会的要求胜利接待市教化工会来校检查和指导工作。总之，切实履行工会维护、参加、建设、督促等的职能，在构建和谐校内的进程中发挥主动作用。 校内工会工作总结2022年例文【三】（一）加强工会自身建设，切实提高教职工的民办法识。我校工会能自觉加强工会干部的队伍建设，工会干部职责明确。定期召开会议，探讨和部署工会工作，定期学习，提高工会干部的政策理论水平和业务水平。工会每学年都有安排、有目标、有检查、有总结。对上级工会规定的任务能刚好完成，能收好、管好、用好工会经费。党支部和行政班子高度重视和支持工会工作，学校每学期都召开党政工团联席会
14、议，专题探讨工会和共青团工作以及教职工反映较为剧烈的问题。每年度都要经教代会民主评议中层以上的领导干部。学校党支部和行政班子重视和支持工会工作，工会自身建设得到加强，工会工作走向规范化、常常化，极大地焕发了工会干部的工作热忱，极大地焕发了教职工的民办法识和主子翁意识，从而极大地调动了广阔教职工参政议政的主动性，广阔师生员工心系教化，爱校如家，与学校共荣辱，同发展。（二）坚持民主办学，切实行使教职工民主权利。我校坚持和完善了教职工代表大会制度，坚持民主办学，加强民主管理。学校的重大决策都能交教代会审议并通过相关决议。如学校发展目标、近远期规划、教职工住宿楼的安排方案以及教职工考核方案、中考嘉奖标
15、准等。学校行政干部都能自觉严格地根据教代会决议开展工作。在工会牵头下，扎实开展校务公开工作，加强群众监督和民主管理。公开的内容关系到教职工切身利益，都是家长、学生、社会关切的问题，比如年度考核、评优晋级、职称评聘、住房安排、水电费收缴、考核结果、课时补贴、中考奖金、福利待遇、学校财务状况、学校收费标准、省市级优秀学生、优秀班集体的评比等。公示的途径有：公示栏公示、会议公示、通报公示，通过校务公开，把群众关切的校务问题明白于众，让广阔教职工心顺、气足、干劲大。（三）坚持依法维护权利，切实保障教职工权益。学校坚持依法治校，依法治教，实行切实措施，仔细落实法律法规有关条文，维护和保障教职工的合法权益
16、。1、维护保障劳动权益。学校工会主动协作办公室、会计室仔细做好工资人事等方面工作，让每位教职工能刚好足额地得到政策规定的劳动酬劳、福利待遇、医疗保险。2、维护保障教化权益。我校大力开展建学习型校内，做探讨型老师活动，为老师终身学习创建条件，不断提高老师教书育人的水平。学校创建条件让老师外出听课、参观考察。工会协作教务处开展教研活动，在校本教研中培训教职工的业务实力；协作政教处开展班主任工作研讨和师德标兵的评比；协作教务处、教科室开展骨干老师与青年老师结对子，帮扶青年老师，让他们一年上路，三年成熟、五年挑大梁。3、维护保障健康权益。我校工会全力保障老师健康权。为保证老师有良好的居住环境，学校新建
17、两栋教职工宿舍楼。学校工会每年组织一次全面体检，为老师的健康供应保障。女职工除国家规定的待遇外，还享受了三八节补助，享受一年一次的妇科检查，享受政策规定的婚假、产假。（四）开展各种活动，切实丰富教职工的文化生活。学校开展形式多样、丰富多彩的文体活动，丰富教职工的业余文化生活。学校利用传统节日，开展各种活动。常规活动有棋类扑克竞赛、教职工篮球赛、乒乓球竞赛等。我校把学生活动和老师活动结合起来，学校田径运动会和元旦文艺晚会，师生同台，共同谱写和谐乐章。学校组织的乒乓球队、长跑队，多次代表学校参与县级竞赛和沟通活动。每年春节还开展春节团拜会，广阔教职工会聚一堂，辞旧迎新，共话学校发展。学校工会还常常
18、组织书法绘画方面有专长的教职工，拿出作品送展参赛。通过丰富多彩的文体活动，使教职工筋骨得到伸展，身心得到愉悦，特长得到展示，特性得到发展，从而营造了深厚的校内文化氛围。（五）坚持人文关怀，切实解决教职工后顾之忧。我们还想方设法帮助老师排忧解难，满腔热忱地关切老师，努力改善老师的工作、学习、生活条件，为老师教书育人创建良好的环境。在我校，无论哪位教职工过生日，学校都会送上鲜花和生日蛋糕；老师节和中国传统节日，学校组织老师集体联欢，重阳节还组织老老师到花果山、x大峡谷等地登高赏景；谁家有红白事，校工会就会主动前去帮助。济困助贫也是我校工会的常规工作之一，并成为一项制度，一种传统。对教职工家庭遭受不
19、幸，如教职工生病，工会都会出面帮扶，学校解决不了的医药费，工会便号召教职工捐款。每逢春节，工会还组织有关人员探望离退休教职工和困难教职工，给他们送去了礼品和礼金，表达港上中学这个大家庭的一份暖和，一片心愿。 校内工会工作总结2022年例文【四】一年来，我校工会在学校党支部的正确领导下，依据上级工会的工作部署，深化学习理论，坚持以法治会，加强自身建设，充分发挥职能，在组织教职工参政议政、建设和谐校内、主动开展群众性文体活动、送暖和活动，帮扶困难教职工等方面发挥了主动作用。现将本年度工会工作总结报告如下：一、加强学习，努力提高教职工的政治和业务水平学校工会主动协作校行政、党支部组织教职工学习，将党
20、的政策、方针与教化教学实践结合起来，促进全体教工整体素养不断提高。首先，我们加强了政治理论的学习，学习中小学老师职业道德规范、xx省中小学管理规范等，帮助教职工树立正确的人生观、职业观，提高了教工的政治觉悟；其次，以师德师风教化为核心，大力宣扬和学习改革开放三十多年来教化战线取得的成就，全国优秀老师师德报告，组织老师参与各级各类征文、演讲、书法、摄影等竞赛活动，通过学习，以感人事例感染我们老师，以榜样的力气鼓舞我们老师，通过活动，促使我们教职工相识到自己的使命崇高，责任重大，并能在工作中更加的敬业爱岗，无私奉献；第三，加强了法制学习，组织教工学习了老师法、教化法、工会法等法律学问，引导教职工依
21、法执教，法律意识和道德观念；第四，在20XX年12月底对教代会及工会进行换届选举，使教代会进一步得到了加强，更具代表性，工会委员更具活力。二、求真务实，加强学校民主管理1、接着坚持实行校务公开民主管理制度学校工会全面贯彻、执行上级部门关于校务公开的看法精神，主动组织实施校务公开，参加学校的民主管理和决策。学校的各项工作如师资培训、评优评先、评聘职称、年度考核、福利、后勤、财务（民主理财）等各方面工作状况向全校教工全面公开，在校务公开栏目中公示，同时常常听取教工对学校工作的看法和建议，一系列工作从安排支配到落实执行，大家共同参加，共同完成，既提高工作的透亮度和效率，又大大增加教职工的工作主动性和
22、主动性。今年，我们对学校的绩效工资、考勤、考核、福利等各项制度进行了完善，使其更加适合我校的详细状况。校务公开使教职工对学校发展前途、改革目标、管理方法、工作程序进行了全面的、深化的了解，全面调动了全体教工的主动性，增加了教职工参加民主管理学校的意识，加强了学校的民主建设。2、参加学校行政决策召开好学校教职工代表大会，做好工会的工作总结报告学校工会在帮助校行政进行学校内部管理体制改革的同时，始终参加学校的民主管理，参加学校的决策，努力做到不越位而又不缺位。为了维护广阔教职工的知情权、话语权、参加决策和重大民主监督，工会主席每周五都参与行政例会，刚好反映教职工的看法，对学校试行的改革方案和制定的
23、各项规章制度广泛征求看法，不断修改完善，保证明施效果。今年3月14日召开了四届二次教职工代表大会，审议、通过了关于绩效工资修改方案、依据学校的实际状况，提出新的学校管理制度、老师考核、职称评聘等修改看法；20XX元月12日召开了本学年度其次次（四届三次）教代会，听取代表关于九年级教学奖补充方案的看法和建议，另外还对校长、副校长、中层干部（包括五个村小校长）进行民主评议，促进他们工作的主动性，使学校民主管理的水平进一步得到提高。教代会充分发挥了监督职能，督促各项事宜的公开，调动和发挥了全体教职工的工作主动性，成为一种无形的凝合力，使学校领导班子能把全校教职工紧紧地团结在一起，学校各项工作能顺当开
24、展。三、以人为本，主动开展各项活动丰富教职工生活为了进一步活跃校内的文化氛围，丰富教职工的课余生活，在学校党政领导的重视和大力支持下，工会能够主动主动地开展形式多样的文娱和体育活动：校运动会期间进行了教职工四人五足跑竞赛和800米项目；还有乒乓团体赛、第四届师生书画、摄影竞赛等。通过开展活动，既融洽了教职工的关系，增进了同事之间的情感，又增加了学校教职工的凝合力，为创建和谐校内起到良好的促进作用。四、情暖人心，主动开展好送暖和活动为了让广阔教职工感到学校的暖和，进一步激发广阔教职工的工作主动性、主动性和创建性，我校工会能够主动协作学校党政领导，利用节假日大力开展送暖和活动，想方设法地为教职工办
25、实事、办好事。主要工作如下：1、探望病患：凡是知道教职工本人，患病住院的，工会领导都能陪伴学校领导或受学校领导托付，前往医院或家里探望和安抚，帮助病人消退思想顾虑，尽早复原身体的康复。到目前为止我们已经探望、慰问了李从文等十几位住院病患，慰问金额达2500多元。2、慰问丧事：遇到教职工的直系家属或退休教职工作古，工会领导都能前往吊唁与慰问，并发动所在工会小组主动赐予关切，帮助解决善后事宜。今年作古的有徐高亮、许日霞的父亲等、退休老师纪惟一、余瞬华、汪圣义等十人次，慰问金额达3800元。3、关切退休、退协工作：学校行政、党支部、工会在老师节、重阳节、春节前后都要以多种方式如、上门探望、返校座谈等
26、慰问离退休老师，并送去慰问金。此外，工会对患病、生活困难的退休老师也刚好伸出了救济之手。学校领导、工会干部刚好探望了因病住院的退休老师（如鲍振业，潘玉仙等）九人次，慰问金额达3000多元，并多次到家慰问，赐予劝慰和激励，让他们感受到了集体的暖和，树立了和疾病斗争的信念。工会还主动向上级工会反映，为其申报困难职工补助，争取上级组织的帮助。一年来，学校工会在学校党支部的大力支持下及全体教职工的共同努力下，做了肯定的工作，取得了肯定的成果。但在总结成果的同时，我们也醒悟的相识到存在很多不足，很多地方仍须改进。在新的一年里，我们将接着发扬成果，克服存在的问题，做好工会工作安排，发挥好工会职能，不断提高
27、管理和服务水平，主动发挥党联系群众的桥梁和纽带作用，主动主动地为学校办实事，为教职工办好事。信任，在全体教职工的共同努力下，学校工会会越办越好。 校内工会工作总结2022年例文【五】在上级工会的正确指导下，在学校党支部、行政的干脆领导下，在全校各部门及全体会员的大力支持下，xx小学工会坚持以法治会，不断加强自身管理体系的建设，深化学习、贯彻十八大和科学发展观及党风廉政建设的。有关精神，主动协作学校，围绕学校工作中心，服务大局，仔细履行维权职能，主动推动学校民主管理，推动校务公开，为我校教化教学质量的大幅提升做出了应有贡献。现就20xx年工会工作总结如下：一、推动民主管理，推行校务公开教职工是学
28、校的主子，也是学校物质文明和精神文明的创建者和建设者。一年来，学校工会始终关切职工的工作和生活。坚持教代会制度，推行校务公开，推动民主管理是工会工作的重中之重。为进一步实行有关文件精神和要求，规范教代会制度，推动学校民主管理，学校工会主动组织教职工参加学校民主决策、民主管理和民主监督，让教职工有地方说话，有机会说话，尤其是学校发展中的一些大事、要事，在确定之前，都广泛征求教职工的看法和建议，较好地体现了教职工的主子翁相识。坚持民主办学，加大校务公开的制度化建设力度是工会的一个重要任务。工会协同有关部门不断完善校务公开制度，建立校务公开工作的运行机制。在干部选拔任用、发展党员、老师职称的评聘、评
29、优评先、考核培训、教职工福利、学生评奖以及学生收费等方面实行校务公开。二、关切教职工生活，为教职工办实事、办好事关切教职工生活、维护教职工的合法权益，是校工会的基本职能以及重要工作。在学校改革中，对涉及教职工合法权益的有关问题，工会刚好向有关部门提出建议和看法，主动参加涉及教职工切身利益的改革方案的制定，切实维护教职工的合法权益。如：坚持慰问制度。走访探望生病住院的教职工、困难家庭，对教职工直系亲属病故进行安抚；三、八妇女节对全体女教职工进行慰问，实行不同形式的庆祝活动；老师节对工作成果突出的教职工等进行表彰嘉奖。元旦实行教职工趣味体育活动，主动争取和筹措资金，从改善教职工办公条件、解决中午休
30、息困难、到为每一位教职工预先定做生日蛋糕等等。真挚的关怀为广阔教职工送去了暖和，处理了后顾之忧，增加了华蜜感和责任感，为他们身心愉悦地投入到教化教学之中，投入到学校的管理和建设之中做出了贡献。三、开展丰富多彩的文体活动，活跃教职工文化生活校工会应当主动围绕学校工作中心，发挥工会这一群众组织的特点和优势，组织开展了丰富多彩、形式多样的文体活动。如：代表xx区教化工会组织参与x市教化工会趣味运动会。在校内，开展了教职工读书征文及阅历沟通活动，庆元旦趣味体育竞赛。教职工主动性高，参加面广。通过竞赛，既熬炼了教职工身体、陶冶了情操，又促进了兄弟学校及校各部门之间的相互了解、相互沟通，相互合作和相互支持
31、，增进了友情，增加了感情，凝合了人心，同时，这些活动活跃了校内文化，创建了昂扬向上的神采奕奕，也扩大了xx小学的影响。今年，在学校党支部以及行政的高度重视和大力支持下，完善了教工之家的建设，增加了工会工作的主动性、针对性和实效性，使学校的精神文明建设再上一个新台阶。为教职工服务，为学校发展服务，努力把工会办成全体会员的成长之家、和谐之家、温馨之家。四、做好群众性思想政治工作，提高教职工整体素养工会是党领导下的教职工群众组织，是党联系群众的纽带和桥梁。几年来，校工会工作始终围绕学校的中心工作，主动协作党支部，充分发挥自身优势和特点，实行多种形式，开展群众性的自我教化活动，把做好教职工思想政治工作
32、摆在重要位置。协作党支部仔细组织各类政治业务学习，深化开展学习贯彻十八大和党风廉政建设的有关文件精神，对推动学校民主管理、提高教化教学质量起到了主动作用。五、加强工会自身建设，增加工会工作活力校工会在开展工会工作的过程中，注意抓工会组织的自身建设，主要着力于以下几个方面。1、建立健全工会各项规章制度，制定了工会工作制度、财务管理制度等。2、加强对工会财务工作的管理，严格根据有关规定，合理地管好、用好工会经费。3、注意提高工会专职干部及校工会委员的业务素养，不断学习业务学问。总之，在过去的一年里，在学校党支部、行政的正确领导下，在全体会员的共同努力下，在改善教职工福利待遇，维护教职工合法权益，推
33、动学校民主管理，推行校务公开，促进学校改革和发展中做了一些工作，取得了一些成果，但我们还深深相识到我们的工作还存在很多差距与不足，这些都须要在今后的工作中不断完善，不断改进。wWw.Zmiw.cN转载请注明 校内工会工作总结2022年例文【六】一年来我校工会在党政的领导下，坚持以科学发展观为指导，围绕学校办学目标，以全面提升教化教学质量，办人民满足学校为中心开展工作，调动和发挥教职工的工作主动性和创建性，带领教职工主动投身教化教学改革；切实履行工会的基本职责，推动学校民主管理和民主监督，关切教职工的工作与生活，团结和动员全校教职工为学校的发展作出新贡献。现将本年度工会工作小结汇报如下：一、加强
34、老师队伍建设，协作党政做好教化教学工作。紧密协作学校党政领导，发挥工会的特色和优势，仔细组织全体会员深化学习科学发展观，学习贯彻教化法老师法中小学职业道德规范，不断提高教职员工的思想政治觉悟和理论水平，在全体教职工中大力开展依法治教、以德治教、注意礼仪，建树形象等活动，弘扬高尚师德，促使他们坚固树立正确的世界观、人生观和价值观，敬业爱岗，乐于奉献，为教化事业多做贡献。不断提高教职员工的业务素养，让全体教职员工坚决正确的政治方向，酷爱教化事业，酷爱溱小，酷爱学生，勤勉务实地工作。与时俱进，开展读书活动，努力学习新理论、新学问，学习、运用现代教化科学技术，不断提高教化教学效益。亲密协作学校党政工作
35、，努力为教职工不断提高业务素养创建优良的条件。二、加强工会自身建设，增加新形势下教化工会工作的紧迫感和责任感。加强思想作风建设，提高理论水平，把学习宣扬贯彻工会法作为一项重要工作抓紧抓好，统一思想，实行措施，把它与依法治教紧密结合起来，使广阔教职员工进一步增加法律意识，强化法律观念、民主观念、权益观念。三、主动推动学校民主管理，充分发挥以教代会为基本形式的民主管理和民主监督制度。仔细贯彻教代会条例，仔细依照工会章程，按规定行使教代会的审议权、评议权、建议权或确定权，使教职员工参加学校重大问题的决策和日常事务的管理，增加主子翁责任感。仔细组织民主评议学校领导班子成员活动。把教工代表评议校领导班子
36、成员做为行政管理和民主管理、民主监督的一项常规活动抓好。倾听群众的呼声，了解他们的看法，改进工作作风，改进学校的管理工作，提高管理效能。四、深化推行校务公开，对校务公开中规定的有关项目予以公布。后备干部的举荐、党员转正、年度考核、晋级晋职、评先评优、重要建设项目的支配和大额资金的运用以及收费等均以党务、校务公开栏的形式进行公示。并建立完善校务公开党政工齐抓共管的领导格局，进一步促进学校民主化决策、法制建设和科学管理。加强对学校财务实施监督。每一学期工会都请财务帐目审查人员，对学校全部的收费项目、票据、收入、支出状况进行审核，让老师心中有一本明白帐，让全体教职工共同管好学校这个家。五、开展创、树
37、活动，树时代老师形象，展时代老师风采。我校工会主动响应局党委和教化工会的号召，在全体教职工中组织开展勤勉创新，争做三优名师立功竞赛活动，以竞赛（赛讲）为载体，促进学校教化教学发展，让老师酷爱自己的岗位，在平凡的工作中让人生放光结彩。组织老师进行读书活动，让老师不断充溢自己，不断提高自己；协作学校做好青蓝工程工作，新老老师结队，互学共长，使青年老师快速成长成才，在教学一线挑大梁，为学校的发展注入新的活力。六、营造和谐工作氛围，关注老师华蜜健康。学校党、政、工、团组织无时无刻都把老师们的事情放在心上，常常了解他们的需求，把老师的身心健康、华蜜生活作为大事来抓，把党政领导的关切和爱惜送给每位老师。一
38、年来，为老师们做了较多的工作。主动关切教职工的生活，开展送暖和活动，组织慰问老老师和有困难的老师，为教职工多做好事实事。始终以来，不管是老师生病住院、家中老人去世，还是青年老师结婚、生孩子，学校工会总是会同党政领导一起探望、劝慰，或者慰问和庆贺，把学校的关切送到每个教职工的心坎上。今年我校青年老师刘爱芳不幸患重病住院做手术，工会与学校领导刚好探望送去了XX元慰问金，真挚的关怀为教职工解除了后顾之忧，使他们得以全身心地投入到教化教学工作中，为学校的发展作贡献。广泛开展校内文化体育活动，不断增加教职工体质，陶冶情操，今年，我校工会组织全体老师参与城区教工广播操竞赛获得了二等奖的好成果，三八妇女节为
39、全体女老师发放生活日用品，每逢老师节、国庆节、元旦等重大节日，都要组织老师开展文艺联欢，让老师充共享受节日文化给大家带来的乐趣，暑假还组织了全体老师外出旅游去x观光光，陶冶了情操，营造了一个宽松和谐欢乐的氛围。大家在工作中每天都有好心情，每天都能望见老师们呈现在学生面前良好的精神风貌。只所以有这样的人文风貌，只所以有这样的一支教学队伍，北岭小学的教学成果在城区遥遥领先，荣获区德育、（体、卫、艺）、教学三a单位。领导的重视是我们搞好工作的前提，教职工的支持是我们圆满完成任务的基础。我校工会在党支部、校长的领导下，在全体老师的大力支持下，将不断探究和改进工作方法，提高创新实力，努力开拓工会工作的新
40、局面。 校内工会工作总结2022年例文【七】20xx年度，我校工会在市教化工会及学校党支部的领导下，坚持以法治会，加强自身管理体系的建设，全面提高教代会质量，组织全校教职工团结进取、奋力开拓，加强学校的物质文明建设和精神文明建设，为创建文明学校作出了应有的贡献。现将xx年工会工作总结如下：一、努力提高老师的思想素养和业务素养，建设一支优秀的老师队伍。学校的首要工作是教化教学，培育新时期的人才是初级中学的主要职责。要提高学校教化教学水平就必需有一支思想素养好，业务素养强的老师队伍，今年工会协作学校教育处、开展了一系列活动，切实提高了老师的思想素养和业务素养。二、坚持校务公开，发挥工会的监督功能。
41、教职工是学校的主子，是学校物质文明和精神文明的创建者和建设者。学校工会长期以来，始终关切职工生活，坚持教代会制度，充分发挥教代会的桥梁、纽带作用，增加老师的主子翁精神，参加学校的民主管理。1.实施民主管理。学校让老师以主子翁的精神参加学校全方位的民主管理。特殊在十月份新的领导班子成立以来在民主管理方面更上一层楼。在较大的选购方面、基建的招标等都有工会代表参与。并且在办公大楼和教学楼挂上了校长信箱和学生信箱，供广阔师生向校方提出建议和看法。参加学校的重大的政策出台。我们在六月和七月两次召开教代会预备会，探讨中考嘉奖条例，为最终通过各项条例作打算。2.坚持校务公开。学校工会全面贯彻、执行市政府、教
42、化局、教化工会关于校务公开的看法精神，主动协作进行学校校务公开工作。向全校教职工全面公开学校党建、财务、基建、职评、评先、考核、福利、教学、后勤等整个工作状况，设立学校校长看法箱，学校校务公开公开栏有两处，一在会计室；一在办公大楼大厅里。不定期、随时公开这些内容。校务公开使教职工对学校发展前途、改革的目标、管理的方法、工作的程序进行了全面的、深化的了解，全面调动了广阔教职员的主动性，增加了广阔教职工参加管理学校的意识，加强了学校的民主建设和廉政建设。三.开展各项活动，关切教职工；献爱心，回报社会。要发挥老师的主观能动性，不仅要在工作上压担子，更要在生活上关切老师，切实帮助老师解决实际困难，把工
43、会办成真正的教职工之家。首先，关注青年老师的成长。我校开展一帮一活动，由老老师带年轻老师结成对，帮助他们在业务方面的成长。使年轻老师，逐步成长为合格的老师。总之，xx年，我校工会在市教化工会和学校的领导下，创建条件为教工服务，为学校发展服务，很好地发挥了桥梁作用。今后，我们将再接再厉，把工会办成教工温馨的家。 校内工会工作总结2022年例文【八】我校工会在上级工会的正确指导下，在学校行政的干脆领导下，在全校各部门及全体会员的大力支持下，xx小学工会坚持以法治会，不断加强自身管理体系的建设，主动协作学校，围绕学校工作中心，服务大局，仔细履行维权职能，主动推动学校民主管理，推动校务公开，为我校教化
44、教学质量的大幅提升做出了应有贡献。现就20xx年工会工作总结如下：一、推动民主管理，推行校务公开。教职工是学校的主子，是学校物质文明和精神文明的创建者和建设者。一年来，学校工会始终关切职工的工作和生活。坚持教代会制度，推行校务公开，推动民主管理是工会工作的重中之重。为进一步实行有关文件精神和要求，规范教代会制度，推动学校民主管理，学校工会主动组织教职工参加学校民主决策、民主管理和民主监督，让教职工有地方说话，有机会说话，尤其是学校发展中的一些大事、要事，在确定之前，都广泛征求教职工的看法和建议，较好地体现了教职工的主子翁相识。坚持民主办学，加大校务公开的制度化建设力度是工会的一个重要任务。工会
45、协同有关部门不断完善校务公开制度，建立校务公开工作的运行机制。在干部选拔任用、发展党员、老师职称的评聘、评优评先、考核培训、教职工福利、学生评奖以及学生收费等方面实行校务公开。二、关切教职工生活，为教职工办实事、办好事。关切教职工生活、维护教职工的合法权益，是校工会的基本职能和重要工作。在学校改革中，对涉及教职工合法权益的有关问题，工会刚好向有关部门提出建议和看法，主动参加涉及教职工切身利益的改革方案的制定，切实维护教职工的合法权益。如：坚持走访慰问。走访探望生病住院的教职工家属黄晓东老师的父亲、困难家庭范长庚老师家，对教职工直系亲属余波涌的父亲病故进行安抚；三八妇女节对全体女教职工进行慰问，
46、实行不同形式的庆祝活动；老师节对工作成果突出的教职工李速老师，郝稳良老师，黄晓东老师等进行表彰嘉奖。老师节实行教职工趣味活动。主动争取和筹措资金，从改善教职工办公条件到解决师生用水困难等等。真挚的关怀为广阔教职工送去了暖和，处理了后顾之忧，增加了华蜜感和责任感，为他们身心愉悦地投入到教化教学之中，投入到学校的管理和建设之中做出了贡献。三、开展丰富多彩的文体活动，活跃教职工文化生活。校工会主动围绕学校工作中心，发挥工会这一群众组织的特点和优势，组织开展了丰富多彩、形式多样的文体活动。如：组织参与乒乓球竞赛体育活动，卡拉OK消遣活动，师生游香草园活动。在校内，开展了教职工读书征文及阅历沟通活动等等
47、。教职工主动性高，参加面广。通过竞赛，既熬炼了教职工身体、陶冶了情操，又促进了教职工之间的相互了解、相互沟通，相互合作和相互支持，增进了友情，增加了感情，凝合了人心，同时，这些活动活跃了校内文化，创建了昂扬向上的神采奕奕，也扩大了xx小学的影响。今年，在学校领导的高度重视和大力支持下，完善了教工之家的建设，增加了工会工作的主动性、针对性和实效性，使学校的精神文明建设再上一个新台阶。为教职工服务，为学校发展服务，努力把工会办成全体会员的成长之家、和谐之家、温馨之家。四、做好群众性思想政治工作，提高教职工整体素养。工会是党领导下的教职工群众组织，是党联系群众的纽带和桥梁。几年来，校工会工作始终围绕学校的中心工作，主动协作上级领导，充分发挥自身优势和特点，实行多种形式，开展群众性的自我教化活动，把做好教职工思想政治工作摆在重要位置。常常组织各类政治业务学习，对推动学校民主管理、提高教化教学质量起到了主动作用。五、加强工会自身建设，增加工会工作活力。校工会在开展工会工作的过程中，注意抓工会组织的自身建设，主要着力于以下几个方面。1、建立健全工会各项规章制度，制定了工会工作制度、财务管理制度等。2、加强对工会财务工作的管理，严格根据有关规定，合理地管好、用好工会经费。3、注意提高工会校工会委员的业务素养，不断学习业务学问。总之，在