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1、2022部门上半年的工作总结 工作总结正文的结构，主要采纳规律结构形式。全面性总结依据过去一段工作中的成果和问题，或者阅历和教训的内在联系去组织材料。你会写部门上半年的工作总结吗?下面我给大家带来部门上半年的工作总结，盼望大家喜爱! 部门上半年的工作总结 篇1 一20_年的全面财务预算。 也就是要把20_年全年的客流量销售收入各项成本费用利润总额等全部做一个初步的预算，并对20_年全年的各类资产购置材料选购(分详细的品种明细)进行初步预算。 这样，在年初就可以预知20_年全年的大致经营状况。 规定完成日期：12月20日前。 (附：预算表格_份) 二20_年全年的资金方案。 在全年预算的基础上，
2、对20_年全年的资金收支状况进行猜测，做出20_年的资金方案，为20_年总体的资金调度和支配供应参考依据。 规定完成日期：12月20日前。 (附：资金方案表格_份) 注：公司目前临时不考虑现金流量的问题。 三对全部的资产进行全面盘点。 要求财务部组织对公司全部资产进行年终全面盘点，并与20_年的年终全面盘点进行比较分析，找出资产增减的缘由。 规定完成日期：20_年1月5日前。 四对20_年全年的经营状况做进行全面的总结分析。 1.对公司20_年全年的经营状况进行总结：包括收入客流成本费用利润资金实际收支资产和负债的增减变动等;(附表格_份) 2.与20_年全年的经营状况做对比分析总结;(附表格
3、_份) 3.对20_年的任务指标完成状况进行分析总结。 (附表格_份) 规定完成日期：20_年1月15日前。 五做全年的工作总结材料报告。 要求全部从事财务工作的人员，从经理到库管员都要做一个全年的工作总结材料。 规定完成日期：20_年1月15日前。 六年终评优。 对财务系统的每个岗位都评比出一个先进来，详细评比方法另发。 七召开年终工作总结材料表彰大会。 方案在春节前，在全公司召开一个全部财务人员都参与的“年终财务工作总结材料大会”，并现场对评比出来的先进进行表彰。 部门上半年的工作总结 篇2 _年上半年，我校在主管局及南日镇党委政府的关怀和关心下，全体老师团结一心，奋力拼搏，学校各项工作稳
4、步推动，现将状况汇报如下： 一、抓好“党的.训练实践活动”落实工作 1、领导班子进一步统一思想，以身作则，领先垂范，以实际行动履行职责，把党的.训练实践活动具化为扎实工作，校级领导包班级、中层行政包班级，并深化课堂听课评课，带头转作风，带出了良好的校风、教风。 2、要求全体党员根据沙洋学校开展党的.训练实践活动实施方案要求完成“每位党员帮扶一名同学”工作，把党的.训练实践活动落到实处。 3、坚决杜绝“四风”。切实改进文风会风，统筹制定学校学期训练培训方案，严格执行公务接待、差旅费报销规定，深化开展训练乱收费专项整治。 二、抓好“两支”队伍建设 1、抓好班子队伍建设，进一步细化班子分工，明确职责
5、，落实好行政人员学期考评制，狠抓处室常规工作的落实;落实每周一下午行政例会，提高班子成员理论水平和业务水平，解决每周实际问题。 2、严格规范老师队伍管理，落实老师专业化标准要求，根据区训练局布置要求，实行人脸考勤，要求老师每天在规定的时间内落实好四签到和四坐班制度，进一步完善请销假手续，仔细做好老师工作的考评机制。 3、加强师德师风建设。 4、充分发挥学校省市区级骨干老师的示范带头辐射作用，促进了老师的专业化成长，落实好骨干老师“一帮一”活动。 三、抓好教学质量的提升工作 1、加强教学常规管理。 (1)坚持每月一次教学常规检查，将检查状况准时汇总并行成分析报告加以反馈，同时评出详细等次。实行随
6、堂推门听课制，强化课堂教学实效，实行坐班考勤及每周一教研组活动登记制度，准时沟通反馈。 (2)实行月考制，每次月考要求课任老师仔细命题，流水阅卷，考后组织相关人员仔细分析考情，准时反馈并对存在的问题加以解决。 2、利用“五一”开展学科竞赛和趣味活动。 3、发挥教研组作用，各教研组均进行了公开的“展现课”，老师相互沟通，取长补短;乐观鼓舞老师参与各个层面的教研活动，落实好各教研每周一教研活动工作。 4、定期(期初、期中、市质检)召开各种质量分析会及座谈会。 5、全力做好九班级毕业班训练教学工作，狠抓质量第一要务。通过定目标、压担子，逐层分解任务，建立中考奖教奖学制度，召开备考誓师大会等，全校上下
7、形成了深厚的备考氛围。 6、抓好艺体活动的开展，乐观组织相关人员外出参与各种竞赛活动，形成比学赶超的良好竞争局面，取得了可喜的成果，音乐竞赛共有9人次获区级嘉奖，美术竞赛共有3人次获区级嘉奖，进行大型庆“六一”文艺汇演。 7、通过座谈和深化研讨建立一套行之有效的训练教学评价方法，针对不同班级，不同班子评价的标准不一样，促进不同班级、不同同学的相同提高。 四、抓好德育工作 1、加强德育队伍建设，提高整体水平。 一是建立了健全的德育工作考评制度;二是加强老师的最新德育理论学习;三是加强班主任培训，利用期初的布置会、期中的沟通会、期末的总结会，促进班主任的快速成长。 2、紧抓常规管理，确保德育工作落
8、到实处。 (1)利用集会、旗下讲话、班会课等抓好同学的养成训练，端正同学的行为规范。 (2)以传统节日主题活动为德育载体，组织开展“三月份-学雷锋活动月”、“四月份-我的中国梦”、“五月份-我们的传统节日”等学习训练活动培育同学的文明礼仪、集体主义精神、爱国主义精神等。 (3)邀请学校法制副校长南日派出所副所长肖志勇到校进行法制、国防讲座。 (4)与共建单位、学校德育基地海防四连携手，聘任部队官兵为各班辅导员，学习军营生活和军人情怀，培育爱校、爱国感情。 (5)抓好寄宿生管理工作，低班级抓好行为习惯，中班级抓集体荣誉感，高班级抓好抱负信念等训练，定主题，定目标，强化德育过程跟踪指导工作。 五、
9、抓好平安工作 1、成立组织机构，强化“平安先行学校”创建、学校平安主体责任和标准化建设工作的领导。 2、签订平安责任书，让平安责任意识深化学校全部教职员工，真正做到了群防群治。 3、充实完善校内平安检查、消防平安和信息报送等多项平安管理制度，加强校内隐患排查和整改工作。 4、健全和完善火灾应急、突发大事和防溺水平安训练工作、开展好防震、防火等各种应急演练。 5、加强校内平安保卫队伍建设。增派2位老师为保卫人员，落实校内24小时值班制和带班制，强化责任落实。 6、加强门卫管理，配好安防设施，落实好外来人员进校登记制和询问制。 7、做好导护工作。每天均在教学楼、校门口支配好导护老师，做好同学上下楼
10、梯和进出校门的疏导、护送工作。 六、抓好环境建设 1、改善办学条件、添置教学设备。塑胶跑道投入使用，新建同学厕所一座，补充购置各功能室及幼儿所需教学仪器。 2、“三化”建设。连续硬化校内空地，利用课余时间种花栽树、美化环境。 3、校内文化建设。进一步完善班级文化、宿舍文化、办公楼文化、走廊文化，添置大量宣扬标语，开展班级、宿舍评“星”活动，促进学校内涵进展。 总之，_年上半年我校在上级各部门的正确领导下，在全体师生的共同努力下，学校以迎接“省级义务训练基本均衡”验收为契机，进一步规范学校从教行为，提升学校内涵建设，促进我校各项工作再迈一个新台阶。但是我们也清醒地熟悉到，我校目前还是一所海岛上的
11、薄弱学校，还存在很多不尽人意的地方，我校决心在今后工作中实行更有效措施，大力提高训练教学质量。 _年下半年工作方案： 1、连续做好党的.训练实践活动，加强“四风”建设，深化党建工作。 2、连续狠抓教学质量这条生命线，力争办学水平再上新台阶。 (1)快速转变老师教学观念，提高教学质量，实现我校训练教学效益的最大化。 (2)发挥课堂教学主阵地作用，狠抓课堂教学改革工作。 (3)加强备课组建设，推动我校校本教研再上新水平。 (4)完善教学质量监控和评价体系，加大奖教奖学力度。 3、加强精细化管理，完善学校规章制度，明确各种工作分工、量化考评细则，强化责任分解，严格细化到人。 4、连续改善办学条件：
12、(1)“三化”建设。 (2)建设校训平台。 (3)建设学校升旗台。 5、连续推动校内文化建设，创建“漂亮校内”。 充分发挥全校师生的才智，让师生自己的书画、摄影作品成为我校的主流文化，同时将中国传统的经典文学和现代学校的办学理念有机进行结合，进一步丰富我校的墙壁文化、走廊文化和石头文化，让校内的每个角落都散发浓郁的文化气息。 6、落实“请进来、走出去”活动。 乐观组织老师外出参与各项教研活动，不断提升自我，邀请兄弟学校的专家、名师来校传经送宝，加大沟通力度。 7、加大对外宣扬，提高学校影响力，做好各班级尤其是“小升初”招生工作，扩高校校办学规模。 部门上半年的工作总结 篇3 今年_半年，财务部
13、在公司领导的直接领导下，在全体员工的大力支持和协作下，同心协力，艰苦奋斗，紧紧围绕年初既定的目标，以更扎实的工作作风，严谨的工作态度，圆满的完成了领导交办的各项任务。现将_半年的工作总结如下： 一、提高部门员工的业务技能水平和法律意识 每周星期一，我部门按质按量的遵照领导的支配部署进行相关学问的学习，其中包括人事训练、平安法、会计基础学问，法律法规学问、税法学问以及思想道德素养的学习等。通过学习，使我部门员工更为深刻的熟悉到自己工作岗位的重要性：文件上传下达的准时性，人事训练培训的科学性、车辆资金重要空白凭证的平安性。人们常说，思想打算行动，行动打算执行力。我部门正是注意了这一点，使行之有效的
14、执行力得到了充分发挥，从根本上转变了他们的工作态度，调动了他们的工作乐观性，精彩的完成了各自的工作，保证了工作质量又快又好的进展。 二、努力完成公司下达的各项指标任务 公司的生存与进展，不是哪一个部门的事，而是每一个员工的事情。因此，我部门乐观响应号召，动用一切可动用的关系来推动各项业务的进展，并取得了肯定成效。 三、平安生产工作得到加强 平安工作重于泰山。我部门的重中之重的工作就是确保车辆的平安以及资金票款的平安。车辆平安方面，严格要求驾驶人员定期检修车辆，定时进行车辆保养。严格要求驾驶人员不允许酒后驾车不允许疲惫驾车。严格根据公司规定和作息时间进行派车用车，确保了车辆平安和人身平安。资金票
15、款方面，我部门资金调度人员严格根据备付金定额和资金调拨审批权限进行资金调拨。通过训练学习实践，对平安学问以及平安意识都有显著提高，从而保证了各项工作的平安开展，得到了上级以及各级部门的认可。 四、充分听从领导的支配调度 我部门在领导的直接领导下，在财务制度的指引下，严格按规章制度办事。想尽一切方法掌握成本，节省开支，并也初见成效。在用车方面，严格按派车单和修车单进行出车和修车，尽量削减油料和过桥过路费以及修理费。在物资领用方面，严格按领料单进行领取材料，并分部门分专业进行归集，使得物资成本得到了有效的掌握。在来人来客的接待方面，我们尽量做到热忱周到，细致入微，使得客人有宾至如归的感觉。 五、下
16、一步工作准备 以人为本，努力狠抓部门队伍建设以及思想道德建设。通过学习、谈心、了解把握部门员工的心之所想，解部门员工心之所急。使之更能轻装上阵，安心踏实于自己的本质工作。加强与业务部门的协作，努力完成公司下达的各项指标任务，视公司为家，努力为公司添砖加瓦。加强部门员工技能学问、平安学问、法律学问的学习，以此提高本部门员工的素养水平。 总之，_半年的工作虽取得肯定得成果，但我们仍应当戒骄戒躁，扬长避短，总结阅历教训，将工作完成的更好更精彩。综合管理部门的工作千头万绪，但只要我们随时保持清醒的头脑，专心想事，专心谋事，专心干事，团结一心，努力拼搏，我想再大的困难，我们也可以迎刃而解! 部门上半年的
17、工作总结 篇4 20_年在紧急的工作中接近岁尾，作为公司出纳，我在收付、反映、监督、管理四个方面尽到了应尽的职责，在过去的一年里在不断改善工作方式方法的同时，顺当完成如下工作： 一、日常工作： 1、与银行相关部门联系，依据公司需要提取现金备用。 2、核对保单，与保险公司办理好交接手续，完成对我公司职工的投保工作。每月按时交公司按揭款。 3、做为现金出纳，每天对收入和支出的凭证要仔细核对，准时记帐。月底和会计对帐、盘点，做月报表。 4、做好20_年各种财务报表，并准时送交部门领导。 二、其他工作 1、迎接公司评估，预备所需财务相关材料，准时送交部门领导。 2、为迎接税务部门对我公司帐务状况的检查
18、工作，做好前期自查自纠工作，对检查中可能出现的问题做好统计，并提交领导批阅。 三、在本年度工作中 1、严格执行现金管理和结算制度，定期向会计核对现金与帐目，发觉现金金额不符，做到准时汇报，准时处理。从无坐支现金。 2、依据会计供应的凭证，准时发放职工工资和发放工费。 3、坚持财务手续，严格审核，对不符手续的票据不付款。 随着不断的学习和深化，我对本职工作有了更深刻的熟悉。我的工作内容可以说既简洁又繁琐。例如登账，公司各项目独立合算，账本有十几本之多，要逐笔登记汇总。浩大的工作量，使我必需细心、耐心的操作。常常是一天下来眼花缭乱的。 随着.经济创新以及学问经济时代的逐步来临，学习新的学问早已经显
19、得非常重要。学问是浩瀚的海洋，我们一生所能学到的学问相以于这片海洋来说，是及其的渺小。随着对财务信息处理要求的日益提高，对财务工的要求也越来越高。一方面需要借助计算机完成财务核算工作;另一方面是不断推陈出新的财经法规。于是对于我们来讲，娴熟把握计算机操作、不断学习新的财经法规条例都是必需的。或许任何一种产业，一个行业都有各自的背景和进展。要想使自己不被时代抛弃，只得紧紧的跟上时代的步伐。学习，也是的途径。 综上所述，在过去的一年中，付出过努力，也得到过回报。人到中年，用严厉仔细的态度对待工作，在工作中一丝不苟的执行制度，是我们的优势。我坚持要求自己做到谨慎的对待工作，并在工作中把握财务人员应当
20、把握的原则。作为财务人员特殊需要在制度和人情之间把握好分寸，既不能的触犯规章制度也不能不通世故人情。只有不断的提高业务水平才能使工作更顺当的进行。在即将到来的20_年，我会扬长避短，更好的完成本职工作。 部门上半年的工作总结 篇5 今年_半年，财务部在做好前期核算的基础上乐观协作公司各部门的运营工作，从会计核算和财务管理两方面做好公司领导层的参谋。在_半年里全体财务人员任劳任怨、齐心协力把各项工作努力做好，现对_半年财务工作总结如下。 一、财务职能的完善与扩展 建立健全了财务各项会计核算账簿，对成本费用明细进行合理有效的分类，使成本费用核算口径全都。建立和完善各项报销单据，为加强内部管理做好前
21、期工作。设置了资金方案表格及方法，为公司规范化管理、统筹及高效地运用资金、提高运营绩效铺下了良好的基础。公司实行“资金方案管理”，说明公司决策层对财务管理工作的重视，为使各部门管理人员充分地熟悉资金方案的重要性，财务亲自拟定了各项详细实施细则，同时在财务部例会上对全体财务人员提出做好基础工作的同时要提高管理及服务意识，要求财务人员在思想上要高度重视资金方案管理，按月做好资金方案的汇总与分析工作并准时上报公司决策层。 依据房地产行业的特别性结合公司管理要求对开发成本、期间费用的会计二级、三级明细科目进行梳理，并对明细科目统一核算口径，保证数据归集及分析对比前后的全都。对财务报表体系的完善、对公司
22、财务报表的格式及其内容进行再调整、增加了各项内部管理报表和财务分析报告，充分反映公司整体项目运营绩效状况、细致反映公司资金往来及成本费用等详细指标变动。其目的，一是要符合财务管理的要求;二是要满意管理层对项目运营状况的了解和分析。 二、详细职能管理 财务核算工作是本部门大量的基础工作，资金的结算与支配、费用的稽核与报销、会计核算与结转、会计报表的编制、税务申报等各项工作开展都能准时有效的完成。财务审核分两个方面，一是对原始报销单据的审核、财务部严格根据公司有关制度规定执行审核、坚持原则、杜绝人情关系。如对一些票据不完善、未列入资金方案内支出等坚决退回。二是对会计凭证的审核工作，重要的对会计分录
23、的正确性、附件的有效及齐全进行审核把关。 财务部对存放的付款合同进行集中的归档管理，并建立合同台帐。按部门对合同的类别、名称、签订单位、合同金额、付款时点及金额、执行状况等做出具体精确的反映。 三、_半年方案 推动会计标准化工作，从基础核算到日常流程进行细则的规定、以形成统一标准。加强内部财务管理工作，实行与外部单位、内部各部门定期核对账目及台帐来确保数据无误，对各部门资金支出进行准时反映和分析等措施。提高财务人员的核算水平和管理服务意识，加强财务人员的定期培训。做好资金统筹方案，保障项目运营。 部门上半年的工作总结 篇6 随着时间的消逝，我们的工作也慢慢进入正轨，虽然任务依旧繁重，工作的路上
24、会遇到各种阻力、障碍和不理解，但想到_半年的硕果累累，不禁对将来布满热忱和盼望。回望过去，上半年的工作即将告一段落，回顾一下这半年来的工作，不禁心潮澎湃。现将主要日常工作总结如下： 一、日常工作 审核、结转和调整了供应商应付账款和业务员往来账款账目，准时改正了一些账务上的错误。依据会计制度与准则结合本厂实际状况，对_半年的所发生的供应商应付账款和业务员往来账目的全部业务进行了精确核算，准时进行记账、登帐、销账并编制各种会计财务报表;做好财务最基本工作，全部账实相符。圆满完成了各供应商应付账款和业务员业务的对账工作，在对账工作中，恪尽职守，极大的保证了企业利益的化。在付款过程中，依据客观账龄，乐
25、观向领导谏言献策，努力使应付账款的支出具有限度的合理性。 乐观参加每月工资方案的制定和调整，依据工资方案，精确编制工资表并组织财务人员准时发放，对部分员工的怀疑进行了耐心解释。指导并组织了财务和车间核算员对车间生产成本的合理核算和完善工作。值得一提的是，由于以前对生产成本核算的不合理性及管理的极大漏洞，我们首先协调各有关部门规范管理程序，完善车间信息收集报送制度，合理核算本期产成品的产品价值，依据不同的费用安排率和利润率进行合理调整并准时录入软件系统。 二、工作建议 协调有关部门，制定物料收发，产成品管理细则，完善储运部组织机能，细化各员工工作职责，各项工作内容详细落实到人，定时定量完成任务，
26、提高部门工作质量要求，杜绝造成有些事做完之后没有人整理记录，甚至出现问题没有人担当责任的现象。加强存货的管理工作，督促储运部管理好企业各类库存材料，努力做好产成品的帐、卡、物的相符工作，每月不定时的检查仓库库存的合理性和正确性。 进一步加强产品成本的核算工作，乐观推动会计标准化工作，努力形成从基础核算到日常流程进行细则的规定并形成统一标准。协调和规范有关部门各类报表的上报工作，进一步明确报表的名称、上报时间、报送对象、责任人，并保证报表的准时性和精确性，为企业领导决策供应有用的信息。 三、工作反思 我们财务工作，虽然平常工作能够相互沟通，相互促进，相互进步，但许多的工作都存在拖沓、扯皮和越位的
27、现象，长期存在着工作的责、权方面不明确的问题。协调不畅或沟通不畅都会存在工作方向上大小不全都，久而久之双方会在思路和工作目标上产生很大的分歧，颇有些积重难返的感觉，对一些问题的把控上也会对财务工作带来负面影响，这样财务部工作就会很被动，所以建立一种责权明确、工作程序清楚的制度，是协调工作的重中之重。假如有一种制度能够约束住任何人，我们之间也就没有什么了。 _半年的工作虽然取得了肯定的成果，但仍旧存在着这样和那样的缺点，仍旧存在着很多应做而没做，应做好而没做好的工作。我肯定会戒骄戒躁，扬长避短，乐观总结阅历教训，将工作完成的更好更精彩。我深深知道，作为财务主要人员，在企业加强财务管理，规范经济行
28、为等方面还应尽更大的义务与责任。以后的工作虽然千头万绪并存在很多困难障碍和不理解，但我只要随时保持清醒的头脑，专心想事，专心谋事，专心干事，努力拼搏，我想再大的困难，也是可以迎刃而解的。 部门上半年的工作总结 篇7 半年来，在本人负责的果汁分厂财务工作中，我本着客观、严谨、细致的原则，在办理睬计事务时能做到实事求是、细心审核，加强监督，严格执行财务纪律，根据财务制度和会计基础工作规范化的要求进行财务工作，保证了会计凭证手续齐备、规范合法，确保了会计信息的真实、合法、精确、完整，切实发挥了财务核算和监督的作用。同时完成了区厂内部财务考核报表的编制汇总及各类对外报表的编制报送工作。为了能按质按量完
29、成各项工作任务，本人不计较个人得失，常常加班加点进行工作。对待各项工作始终能够做到任劳任怨、尽职尽责。 一、20_半年度工作要项： 1、在财务部长的领导下，进行详细会计核算，保证账账相符、账实相符、账表相符，确保帐务处理正确合理。 2、相关财务报表的编制和各统计报表的填写、报送。 3、负责财务凭证、报表的搜集、整理和立卷归档工作。 二、主要贡献： 1、财务每天都离不开资金的收付与财务报账、记账工作。这是财务人员最平常最繁重的工作，半年来，我们准时为各项内外经济活动供应了应有的支持。满意了各部门对我部的财务要求。本着“仔细、认真、严谨”的工作作风，各项资金收付平安、精确、准时。1-5月处理睬计凭
30、证805张，并能精确无误地出具各类内外财务报表。 2、加强与上级领导以及同事的沟通，虚心接受大家的指导，努力提高业务力量。并且充分融入到工作团队中，协作大家完成各个工作任务，使我们的团队为公司做出应有的贡献。 三、存在的不足： 然而，在一些事物上对细节处理的不够老道、缺乏实践、缺乏沟通，使工作不能顺当的进行。让我切切实实看到了财务管理的很多薄弱之处，唯有在以后的工作中调整自己的理念，彻底转变观念，从全新的角度端详和重整自身工作，才能让各项工作真正落实到实处，从而使自身价值得以升华。 1、财务工作更多的还是会计工作，仅仅停留在事中记账、事后算账，对事务进展的预见性不够，不能将工作做在前面，往往是
31、遇到问题解决问题，而不能做到防患于未然;另外，对企业经营活动的参加不够主动，不能深化的把握其经营活动的特性，只能是根据公司或领导的要求报送数据、资料，在对企业经营进行分析时往往会将企业实际丢在一边，只是根据理论上的指标去计算、去解释。所以这方面的工作距领导的要求还相差太远。 2、会计工作中仍有很多待改进之处。如：差旅费报销制度基本以集团制度为依据，但在实际工作中还存在很多不足之处，实际操作相对困难。在对一些已形成习惯做法的问题处理上，转变起来还有肯定困难。 3、管理工作的形式化、表面化。许多的日常管理工作做的还不够细致、深化，往往只限于形式或停留在表面，没有起到真正的管理作用，对比制度的要求，
32、还存在问题，针对这种管理中存在的问题如何将管理工作做细做深，应是今后工作中的又一重点。 4、缺乏沟通，对相关信息把握不到位。财务工作是对企业经营活动的反映、监督，对本部门以外的信息应准时了解，目前部门之间的协作没有问题，就是对财务临时没用或是不相关的信息、学问没有主动与其他部门进行沟通、了解，到用时都不知该找谁;另外和公司领导的沟通还存在问题，对领导的工作思路及对财务工作的要求还不能完全把握，以至于使自己的工作有时很被动。 四、20_年_半年工作方案： 1、增加财务方案的管理，加强方案执行状况的分析与掌握，加强财务事先参加决策工作，从源头做好财务管理工作，为领导决策供应有用的决策信息。 2、加强企业内部财务管理，进一步加强财务日常监督工作。 3、加强内、外部的沟通，搜集有关信息。对内需要财务和各部门之间常常进行沟通，形成一种联动效应，对企业的各种信息作一个动态的把握，对不同时期的各种信息资料不断更新，把握每一项目的进展、最新的信息。对外加强与地方财税部门之间的联系，准时把握有关政策信息，既依法纳税又合理避税，为企业合法经营做好参谋。 4、不断吸取新的学问，完善自身的学问结构，提高业务水平，充分自身挖潜。 最终，在今后的工作中，盼望领导能一如既往地大力支持我工作，我也会在工作中尽我所能，不遗余力地作好财务工作。 2022部门上半年的工作总结（模板）