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1、组织部工作方案组织部工作方案_ _团委组织部工作方案团委组织部工作方案组织部工作方案。资料一般指代可供人们参考的信息学问等。当一次学习即将开头时，我们通常会接触到一些资料。参考相关资料会让我们的学习工作效率更高。你是不是在查找一些可以用到的资料呢？考虑到您的需要，我特地编辑了“组织部工作方案”，盼望对您的工作和生活有所关心。篇一：团委组织部工作方案团委组织部工作方案沈阳高校信息工程学院团总支同学会组织部在我院领导和老师的殷切关怀下，我们紧跟我院团委同学会的工作大局，经过一个学期的工作实践，各项工作均按序进行，取得了优异的工作成果。进入新的学期，信息工程学院组织部的工作也步入新的阶段。面对新的工
2、作局面，组织部将连续抓好团的思想建设、组织建设，干部队伍建设，在扎实地做好各项常规工作的基础上，尝试大胆有益的创新，推动组织部的各项工作取得进步。为了切实作好同学工作，体现全心全意为同学服务的宗旨。本学期组织部仍将以开展特设活动和构筑院同学会沟通平台两方面结合进展的思想，作为工作思路，切实抓好同学的思想训练。培育其健康的心理，完善的人格和爱党爱校的高尚情操，并以帮助各班团组织活动为锲机，联合多方面力气，为开展高质量的校内活动，创建良好的校内风气而努力。由此我部总结相关阅历教训，展望将来的工作前景，特制定如下工作方案：一：做好常规工作1、团员注册每半年进行一次团员注册，并准时为丢失团员证的团员补
3、证。2、团费收缴与管理原则是每季度向团员收缴一次团费。但为了削减同学们的工作量，实际上每半年进行一次收缴工作，并把一部分团费上交校团委。3、“迎新”问题夕阳拽着紫红的薄纱依偎黄昏，舒青涨绿的枝叶迎风飒飒作响，与树梢鸟儿的啁啾应和成薪火相传的乐章。首先我们组织部会做好迎接新生，为其办理好团关系转接工作，除此之外我们还要举办易于大一新生成长的新老生沟通会。我们会让时间在沉醉中轻轻流走，让 10新生倾听那净化心灵的倾诉，使其懵懂的心卓越成长。我们要让学弟学妹们在人生的分水岭上，看到老师、学长、学姐们用汗水与经受为他们点亮的灯塔，指引他们远航。4、团会的召开每月策划开展主题团会活动。仔细开展好团组织活
4、动，做好支配，督促和检查的工作。鉴于团组织生活形式的多样性，主题的丰富性，因此本期的每月团会主题还未定，待听取了团委支配后我们再定主题。对各班的每月的团组织活动总结，做好准时的整理归档，以帮助校团委准时了解各班活动的开展状况。5、团建、推优、评优工作加强团员意识训练，准时了解各支部组织建设状况，常常与各支部的组织委员保持联系，健全团的组织生活。开展团“推优”工作，组织推优对象参与党校培训：坚持党建带团建，始终把团建工作放在党建的大格局中去思索、去把握，努力做好团员选拔、培育、推举等系列推优工作，使“推优”工作制度化、规范化，为党组织输送新奇血液。6、团内考评、汇总工作我们组织部会定期对工作作出
5、书面总结，对考评汇总的材料会第一时间提交上级领导，听取其珍贵看法，也会对阶段性工作的成果予以保持，对不足之处加以改正。二：内部工作建设1、开学后组织部将开展招新活动。重点在大一中招收干事，为我们的部门增加新奇的血液，并关心他们尽快建立完善的组织部结构，同时与新成员建立亲密的对口联系，关心他们更好地开展工作。组织各班团干部集中，召开团支会，商讨本学期的工作，以增进彼此熟悉有利于团委工作开展。此外，为协作党支部的工作，我们方案开展入党学问宣扬介绍，届时将采纳展板、小讲座等形式，向同学们具体介绍入党的一些基本学问。篇二：社团组织部工作方案(共 12 篇)篇一：社团联合会组织部 20 xx 年工作方案
6、社团联合会组织部 20 xx 年工作方案 一年时间匆忙而过，转瞬间新的一学年就开头了。在上一学年，我们组织部参与到社联以及学院和各协会举办的活动中去，在这些活动中，体现出我们组织部的工作效率以及工作态度，在这里我代表全体组织部成员，感谢在上一学年中对我们工作赐予支持与确定的老师同学说声感谢。为了组织部在接下来的一学年里有更好的进展，我在这里做出对这学年的工作方案。1）.我们组织部干事比别的部门要多，我们的干事也是精英中的精英。各干事作为部门的工作主体，因此对各干事的培育也成为重点。以“仔细，负责，上进心”为核心对干事进行培育。发扬仔细负责，有上进心的优秀品质。首先作为部长，要以身作则，做好自己
7、才能带领别人。要留意工作的细节问题，往往一个细节能打算工作的质量以及效率 社联是个大家庭，不单止只有我们组织部。所以在日后的工作中要与各部门加强沟通，相互了解 社联作为全校社团的管理者，学院每个协会都有我们部门的干事各自负责，各干事与协会负责人要做好沟通，了解协会的需求，尽量关心协会打成 作为校干，礼貌是很重要的，各干事见到领导老师，师兄师姐要主动问好 定期召开部门会议，了解各干事的思想动态，做出正确的指导2）.社团作为我们工作重心，我们必需要与各协会加强沟通，把“为社团服务”作为宗旨，努力帮助社团的活动举办以及日常管理。仔细审核社团的活动策划，根据方案进行，尽量符合活动宗旨。对社团的活动进行
8、跟踪调查，了解活动中出现什么问题，避开下次活动出现同样错误仔细审核社团的账目，确定资金的去向，保证资金充分3）.加强与社团以及学院其他部门组织的沟通，为学院以及全体同学服务，共创文理院精彩的学院生活。除此之外，对部门内部也要加强管理，完善部门的内部管理。强调纪律的重要性，同时在部门内部要形成一个轻松的工作氛围，让各干事有更好的归属感。我信任靠着我们组织部的优秀干事的努力，部门必定会有更好的将来！社团联合会组织部 20 xx 年 3 月 17 日篇二：社联组织部工作方案社团联合会组织部工作方案组织部作为同学社团联合会重要部门之一，除了组织好社联内部的工作之外，应当把更多的精力用到乐观关注各个社团
9、的进展，尤其开展活动工作的帮扶性指导上。通过这样的方式把我们同学社团联合会对各社团的管理更加规范化，这样才能对社团的进展发挥正面效应，才能够增加社联和社团的凝聚力和向心力。为了更好地开展本学期的工作，现将组织部的各项工作支配如下：一、招新1.招新是新学期所要做的一项重要的工作，组织部会合理支配人员，在校内大道、男女生寝室大门口摆摊设点，一共三个点，详细支配是每个点两人，由一名部长和一名干事构成，保证招新的顺当完成。2.帮助其他部门做好招新的笔试、面试工作，并做好招新工作后的人员统计和职责支配二、明确组织部每个人的职责目前学院有 28 个社团，组织部 4 个干事，方案让干事们协调分好需要负责的协
10、会，每个人平均分工下来然后就跟进的自己负责的协会，进行评分或者考核，将每个协会近期的进展状况和出现的困难以及解决的看法，汇总做好登记，行成一个完善的方案。通过这样的工作方式的进行汇总，就可以把每个协会的详细状况反应到社联，出现了问题我们可以很好地帮各协会解决。三、重新整合社团目前学院有 28 个社团，可以说社团现在的状况是多而杂，比如一些性质相同或类别一样的社团，我们可以进行合并或者重组，削减数量，保证质量，还有一些学校缺少的社团，可以考虑组建。真正转变社团目前的现状。四、制定新一期的社联成员及社团负责人的考核制度依据上学期社联成员及社团负责人表现松散，开会迟到早退，活动中没有尽心尽责的状况，
11、组织部制定新一期的考核制度，严格落实到每个人，奖惩分明。五、做好对各社团活动的评比工作在各个社团开展活动之前，到活动现场对社团所开展的活动进行评比，看活动是否达到预期效果，活动前期筹备是否完善，是否满意活动开展要求。通过让各个申请开展活动的社团负责人递交上来的申请表以及活动方案来检查活动流程支配是否合理，活动中各种工作能否正常进行，在适当的地方赐予指导，提出改善方案，保证活动顺当进行，通过活动总结，形成完善的模板。另外社团评优和星级社团评比工作将会在这个学期末开头评比。最终，盼望组织部在以后能为社联做出精彩的成果，也盼望社联能日益强大起来组织部 20 xx 年 8 月 29 日篇三：社联组织部
12、工作方案社联组织部工作方案刚刚进入社团联合会，我的心中无比的兴奋，由于不仅能熟悉到更多志同道合的伴侣，而且还能吧自己的想法付诸实践。对将来半学期的工作内容，我部有如下方案：一、做好本职工作1、活动评估：负责对社联所绽开的全部已经完成的活动进行评估，这主要是监督部完成，此外还有活动是否达到预期效果，活动前期筹备是否完善，是否满意活动开展要求。通过让各个申请活动的社团负责人递交上来的互动申请表以及活动方案来检查活动流程支配是否合理，活动中各种工作能否正常进行，在适当的地方赐予关心，提出改善方案，避开其发生类似的问题，通过活动总结，形成完善的模板。2、各社团申报活动审核：对全院申请开展的活动进行审核
13、。内容包括该社团所开展的活动是否符合其社团宗旨，所制定的活动方案是否有可实施性，并针对方案提出改善一件，批复是否同意其开展活动，恳求老师批阅必需准时，防止耽搁社团活动的正常进行。二、丰富活动内容，加强社联和社团和各系乃至其他院的联系。拉近距离的有效方法就是沟通，而沟通的有效途径则是举办活动，一下则是我部得活动方案：1、活动内容：做一个有主题的活动，主题需要文化部的帮助，关注校内动态，.动态，世界动态?从而找出有训练意义的主题2、活动时间：没学期的开学其次月中旬和三月末，共两次3、活动成员：各社团各系乃至各院4、其他细则：正题活动有社联组织部策划有社联文艺部编排，秘书部和外联部负责与各社团沟通详
14、细内容。社联组织部会与个社团、各系的组织部进行定期会面，共讨活动方案，提出建议和看法，并确定活动最终内容，使内容更有训练意义但不枯燥最终，盼望组织部在以后能为社联做出精彩的贡献，也盼望社联能日益强大起来组织部20 xx 年 3 月 26 日篇四：社联组织部 20 xx20 xx 学年度第一学期工作方案重庆师范高校同学社团联合会组织部 20 xx20 xx 学年度第一学期工作方案经过社联初期干部的努力构建与招干，社团联合会的基本模式已经完备，而今各个部门已经成立并分管各个板块工作，社联也迈着稳健的步伐开创着全新的天地。作为社联组织管理的重头部门，组织部的工作尤为重要，由于也较为繁多。工作伊始，一
15、份工作的规划也是部门前进的风向标。组织部经过初期的筹划，现工作主要负责社团信息处理、社联和社团干部培训管理和团支部建设工作。依据人员支配，现将我部门工作分为三个板块：审核评审组、档案管理组和培训及团支部建设组。一、审核考评组1.负责对社联全体干部日常工作状况进行记录；2.每学年依据考核状况，依据重庆师范高校社团星级社团评比章程评比出星级社团；3.负责每学年社团联合会、社团同学干部的考核并上报.团批注；4.负责社联各部门的招新工作及各社团换届时候选人的资格审核工作，有权对不称职的社联干部干事和社团主要干部向.团提出处理看法；5.监督并全程记录社团联合会同学干部的换届流程，确保社团联合会换届工作的
16、公正、公正、公开；6.社团的审批、注册工作，会员证发放，以及指导新社团的成立申请并做好登记注册工作。二、档案管理组1.负责每学期社团活动状况的整理和上报；2.负责管理社团联合会成员和社团负责人的人事档案资料；3.负责部门会议、部门规章制度及内部资料的整理和上报；4.负责社团联合会换届流程记录的存档。三、培训及团支部建设组1.组织筹备第一期重庆师范高校同学社团骨干培训；2.负责校社联内部的素养拓展以及干部、干事的培训工作；4.做好社联干部干事的思想工作，组织同学社团干部培训班等人事方面的活动；5.组织及帮助社联、社团举办大型活动和竞赛，并做好相关协调工作；6.乐观做好各学院同学会社团部的进一步沟
17、通和合做，帮助各学院社团乐观绽开活动。7.制定团支部建设方案，制定团支部管理方案；8.负责同学社团学分工作；9.负责管理团支部事务；10.负责管理社联、社团的值班及例会签到工作。明确的分工是工作有序进行的有力保障，而对工作和自身的要求则是工作完成质量的保证。1.多沟通，工作中出现问题应准时与干部沟通，共同构建“家庭”和谐环境；2.每次大小会议提早到场，负责签到工作；3.帮助其他部门做好社团工作，准时了解社团进展的最新动态；4.多思索，对于最近的工作方案支配提前做好方案。坚信“无思索则被动，无思索则无创新、无生气，无思索则无效率”；5.讲实效，做事要讲规范、讲章法、以制度为标准，不盲目行事；6.
18、注意务实，工作中要讲求说到做到，不夸大其词。做到沉稳、踏实、讲效率、专业化；7.摆正心态，能正确地接受别人的褒奖与批判；8.不断学习，不断锤炼。工作是一个学习的过程，克服各种困难，累计阅历教训，提高对突发大事的应对力量。二一二年九月二十二日篇五：组织部工作方案同学社团联合会组织部 20 xx 年工作展望一、工作 思想1、探究社团管理机制，完善社团的组织建设。组织部作为同学社团联合会面对学院 28 个同学社团的前沿，应当把更多的精力用到乐观关注各个社团的进展，尤其开展活动工作的帮扶性指导上。通过这样的方式把我们同学社团联合会对各社团的管理更加规范化，也能同时的把同学社团联合会在各个协会的领导位置
19、进一步提高。也唯有如此，社团联合会对于社团的进展才能发挥正面效应，才能够社团的增加凝聚力和向心力。2、品牌化、精品化。树品牌，出精品，是同学社团联合会进展的一个重心，我们将在保持各个社团进展的基础上，重点培育、支持精英、有特色、有实力的社团，使其进展成为在校内外有影响力的品牌化社团。鼓舞大广阔社团自发组织活动，这些举措将为实现“超强并存，以超带强，以强促超，百花齐放，百家争鸣”的社团新格局奠定了基础。二、工作方案1、部门干事的培育待新干事.确定后对本部门的新干事进行培训，让他们了解组织部成立的意义及工作思想，深刻理解组织部的职能和详细工作。培育干事的组织协调力量，观看我部干事在各活动的表现，以
20、便帮助.团搞好其次学期末的换届工作。2、工作支配目前学院有 28 个社团，组织部 5 个干事，方案其次学期让干事们协调分好需要负责的协会，每个人平均分工下来然后就跟进的自己负责的协会，进行调查，将每个协会近一年来的进展近况和出现的困难以及解决的看法，汇总做好登记，行成一个完善的方案；并作为组织部第一次召开协会会会长的会议文案。通过这样的工作方式的状况汇总，就可以乐观的把个协会的详细状况掌控在学社联的手上；出现了问题我们可以很好地帮各协会解决。3、增加与社团的沟通待我部本期的工作方案商定后，于其次学期开学前期召开协会会长会议，仔细布置本学期我们的主要工作任务和所要开展的活动，并乐观听取和接受他们
21、对本期方案所提的建议和看法。由于种种缘由，我们将重新制定组织部的人员通讯录，并乐观加强与各社团的沟通，力争干事两周沟通一次各社团的工作状况，以便更高效的开展工作。篇六：石河子高校同学社团联合会组织部工作方案 0928同学社团联合会 20 xx20 xx 上半年度工作方案石河子高校同学社团联合会二一三年九月组织部工作方案一、加强我校各社团组织自身的建设1、首先要对我们的各项制度重新仔细的校验，考核，对一些过时的考核制度我们将进行重新的修改，以保证我们各项考核制度的严密性，体现我们的公正、公正、公开性。2、建立个人的考核量化表，有利于部内人员的自律，加强了对人员的管理与调配，使他们能更好的发挥潜能
22、，达到抱负的效果。3、做好会议考勤制度，使每一个组织部成员及团支书干部都明确自己的工作任务及工作目标。增加他们的责任心，提高他们的工作乐观性，以身作则，充分发挥同学干部的带头作用，并着重对组织部成员进行培育，从各方面提高他们的力量。二、带头学习高校党委团委的思想1、我们将连续秉承高校党委团委的思想，乐观仔细的学习党课的内容，并仔细做好记录，其次我们也将会开展我们系每月一次自己的党课，丰富同学们的课余生活，更加地了解我们团的学问，更好地向团靠拢。2、在仔细学习理论学问的同时，我们还将开展一系列的活动把理论学问用于实践中，全面提高我们团员青年的思想意识。三、完善考核细则，加强考核力度1、完善各项考
23、核制度，使我们的考核由细则可依，首先是我们部内人员的考核，建立各自的考核量化表，由部长填写，主要是考核该部员的日常量化，以及工作态度，工作成果等2、对于各社团的负责人的考核我们也将加大力度，同学干部不论在什么时候都要以身作则，不得做有损同学干部形象的事情，我们将制定严格的考核制度，对于表现好的同学干 部我们予以公布表扬，对于考核中同学反映差，平常工作不仔细、给同学以不好影响的同学干部我们要进行通报批判，严峻者撤销职务。3、对各项评优的考核 我们也将重新对各信息进行核实，保证公正、公正、公开，对我们的同学负责。四、组织机构改动1.组织部设部长一名，副部长两名名，干事若干；2.组织部设审核考评小组
24、、档案管理小组、干部监督小组、培训（素养拓展）小组；各小组均由一名组长（实行责任详细化，分工明确化。）审核考评小组1.负责对社联全体干部干事进行考评；2.对社团干部进行考评；3.对社联及各团评优工作进行考评。档案管理小组1.制作社团联合会干部干事及社团干部考察表；2.对社联全体干部干事的档案管理；3.对社团全体干部干事的评优资料管理。干部监督小组1.制定对社联干部干事考核方法，及详细考核制度；2.对干部平常行为进行监督；3.记录干部干事的出勤状况。培训小组1 组织筹备石河子高校同学社团骨干与其他高校的座谈会；2 负责校社联内部的素养拓展以及干部干事的培训工作；3 组织同学社团开展深受同学喜爱的
25、培训活动。篇七：组织部工作方案创业规划社组织部工作方案口号：凝聚创业.，笃行幻想人生！篇三：组织部工作方案书文学院组织部20 xx 年下半年工作方案20 xx20 xx 学年在校团委及文学院分团委的领导和支持下，文学院组织部在仔细完成各项常规工作，指导各团支部开展每月的团日设计和团日活动的同时，还在 20 xx 年校运动会时胜利开展了“风华文萃”系列活动之“光影校运”风采图片展，圆满承办了校团委 20 xx20 xx 年度“五四”红旗团委答辩会，在 20 xx 年的五四评优活动中一举取得“五四红旗团委”称号，成果斐然。现今新一届团学会业已成立，作为组织部的成员，我们也将连续组织部优良工作作风，
26、吸取学长学姐工作阅历，更好更充分地发挥部门功效。工作目标1、主动协作校团委及院团委开展工作，对团内日常组织工作进行管理与监督，不断加强与全院团支部及团员的组织与联系，发挥桥梁纽带作用，带领团员进行思想训练学习，努力关心团员提高思想修养，努力营造良好的学习氛围，建设奋勉向上的校内文化，弘扬科学思想和人文精神，开拓创新思维，关心广阔同学树立远大抱负，开阔视野，促进和谐，提升素养，确立科学、文明、健康的生活。2、发挥我院乐观性、主动性和创新性的特点，组织自己的特色活动，组织广阔党团员参与.实践和有益活动，加强广阔党团员的实践力量及组织、工作力量，并促进团员的相互沟通、相互工作，提高团组织的凝聚力。3
27、、完成 10 级本科生和 10 级讨论生团员组织关系转接，建立相应学院团支书通讯录。在做好本院工作的同时，加强与兄弟院系之间的联系。争取与其他院系联合举办活动。4、做好共青团宣扬工作，进展新团员。仔细完成学期团员团籍注册工作，团费收缴工作。详细工作方案十月份1、在校团委本月第一次例会过后召开学院团支书大会，向各班级各团支部介绍本届组织部，确定各支部支书联系方式，建立内部联系工作机制；说明校团委例会事宜；对十月份之后的日常工作作出支配，特色活动进行简洁说明推介。2、进展新团员。组织部在召开第一次学院团支书大会时下发通知，号召各支部所在班级群众加入中国共青团。详细工作由各团支部支书在本支部开展团章
28、学习，推介本班群众加入中国共青团。详细通知将在学院团支书大会时下发。3、举办其次届“光影校运”风采图片展。连续上一届组织部胜利案例，由组织部下发通知，号召各支部在校运动会期间用相机记录下每个值得我们记忆的瞬间，运动会结束后作品上交组织部各班级负责人并作汇总。作品将做评优，优秀作品在南校区展出。图片展内容不局限于文学院，但重点突出本院。十一月份1、承办中南高校第十一期团校结业晚会。发扬文学院文艺表演品牌特色，并寻求跨院合作，通过全校性的宣扬效应，突出本院特色。此次晚会策划案涉及面广，将联合整个学院团学会力气，力求完善。2、举办文学院团校学习活动。以中南高校校团委进行第十一期团校为契机，举办我院团
29、校学习活动：组织党员与团员沟通，充分沟通思想；开展团史、团章宣讲会，邀请老一辈革命家或党员学者叙述他们经受的红色年华；规定参加团校学习的团员上交结业感想。十二月份1、进行“我的青春我的梦”多形式宣讲大赛。竞赛主体为大一新生，主题为宣讲自己已存在的或认同的高校生活观念、价值观念或恋爱观念。竞赛形式不拘于一格，可以掺杂演讲、ppT 或电子书宣讲、才艺主题表演（唱歌、主题舞蹈等各种可以表现肯定主题的才艺表演）。竞赛设演讲类奖项一二三等奖，才艺类奖项一二三等奖，总体奖项最具人气奖。大赛设评委组（最具人气奖由观众评出）。2、期末工作总结报告。一月份预备期末考试，停止大型活动。结束的话在过去的一年中，我参
30、加了组织部的工作和绝大多数的团学会工作项目，在同这个团体的人们接触的过程中我懂得这样一个道理，是时候信任团体的力气了。的确，这是一个匪夷所思的集体，他们在一起所激起的灵感与能量是爆炸性的，让人为之兴奋。此刻，当我站在这个位置开头努力为她付出一份力时，我深深体会到了压力，还有动力。成为他们中的一份子，使我体会到左右逢源的畅快感，这是一个活跃的团体，组织机制在这个团体里面渐渐建立和健全，组织部慢慢当然也早已开头充当一个重要角色，她是一座桥梁。这是全部有经受过和关注过组织部工作的学长学姐或者老师告知我的一句箴言：我们需要组织部，去沟通，去沟通。我盼望在这一年的工作中能不负众望，扮演好这一角色，我也信
31、任，组织部的工作乃至整个团学会的工作肯定会在领导老师的指导下和新一届团学会成员的努力下，顺当开展，圆满胜利。我们明天的路，更远，更宽，更广。文学院组织部 20 xx 年 10 月 8 日扩展阅读组织部个人工作方案篇一：组织部个人工作方案组织部个人工作方案20 xx 年，是一个布满挑战、机遇、压力并存的一年，再加上刚寒假归校，难免有一些懒散心里，为了能够尽快回到工作中来，提高自己的力量；提升组织部在老师与同学们心中的形象，特制定 20 xx年组织部个人工作方案，如下：（1）、为了消退寒假归来的懒散心情，我将尽快投入工作，主动找事做，在工作中严格执行组织部的各项规章制度，在与干事以及同学们沟通时使
32、用文明用语；做一个正直的组织部干事。（2）、转变观念，把“要我工作”转变成“我要工作”。仔细学习，注意培育自己的应变力量，以便随时应付工作中突发的各项变故。增加责任感，增加工作意识，团队意识。乐观主动的把工作做到点上、落到实处，注意工作实效。当接受到任何变故，应马上处理，坚持不懂就问，不明白就多学的态度，与同学多合作，与部长多汇报工作情况，来更好的完成本职工作，同时也增加团队合作力量。（4）、改正以前自己存在的问题，更注意细节，每次例会应准时到达，不迟到，不早退。工作仔细负责，对同学们反映出来的状况应准时向部长回报。以上，是我对 20 xx 年组织部工作的个人计，展望 20 xx，我会更加努力
33、的去对待我的工作，也力争本部获得更好的声望，提升在同学、老师们心中的形象。汽车工程系组织部何晓波20 xx 年 01 月 02 日篇二：组织部个人工作方案20 xx 年下学期个人工作方案新学期就这样在我没有丝毫预备的状况下到来了，我的思维还停留在大一刚进入同学会的时候，和一群志同道合的伴侣一起挥洒汗水，点燃.，可是现在大二了，位置变了，由一个听命令去做事的干事提成了需要自己下达命令培育下届干事的副部，位置的突然转变令我不知所措。调整状态，早点进入工作状态是我现在最为紧急的任务。首先，是对自己进行检讨。在新学期开学的时候，迎新的时候，我的工作热忱明显没有去年高，而且态度上也不如去年仔细，在开过副
34、部会议后，我深刻地熟悉到这个问题，并非常恐慌。我确定我对我们的同学会依旧是无比喜爱的，可是工作热忱却减了大半，这是我急需调整的地方，我会尽快恢复工作热忱，决不懈怠。其次，是关于新学期招新问题。我要考虑要招什么样的人进组织部，怎么样才能把这批 11 级干事带好，培育成为下一届组织部的接班人。我认为需要招收一些吃苦耐劳，踏实肯干，细心，有责任心，以及有创新力量，并有肯定交往力量的干事。再次，副部的好坏打算于如何带干事。所以我认为本学期的工作重点在于如何培育 11 级干事。我自己会带头做表率，亲力亲为，为 11 级干事做一个先锋带头作用，树立威信，并努力把他们培育成为下届组织部的顶梁柱。最终，我会在
35、本学期工作中重塑自我，乐观向前辈们学习，充实自己，改正自己的不足。与其他部门乐观沟通联系，并乐观帮助同学会其他部门的工作，尽力而为。由于要想在同学会立足，没有肯定的决心，是不行的。同学会工作无小事，新的一学期已经开头了，我会尽快调整好自己的状态，无论我身在身居何职，我都会努力仔细的乐观努力地提升自己，不断完善自己，培育 11 级干事，为组织部贡献出自己的力气，盼望能够尽我所能，使同学会更上一层楼。Xx 学院组织部干事 20 xx913篇三：组织部个人工作理念及工作构想(方案)工程学院 20 xx 届团委、同学会、志愿者协会同学干部报名表个人工作理念及工作构想（方案）一:组织部的定位首先，工程学
36、院团委组织部是团委的重要组成部分，主要负责组织工程学院的团校、党校工作以及负责对学院团委同学干部的日常考核，并负责学院各团支部的日常团组织生活的开展，五四评优、推优入党等事项，推动整个学院系统的工作顺当进展。详细职能如下：1、负责团费收缴工作。2、负责团组织关系的转接。3、负责组织举办新生干部培训会等大型活动，制定落实同学干部培训工作。4、加强与基层团组织的联系，常常了解基层团支部的组织建设状况，对各团支部理论学习、团日活动的开展进行指导、监督、检查与关心。5、加强团员意识训练，仔细组织好每学年度的团员训练评议工作，开展“五四”评优活动，评比“先进团总支”“红旗团支部”、“优秀团支部”、“优秀
37、团干部”、“优秀团员”等。6、抓好每年的“推举优秀团员作为党的进展对象”的工作，乐观稳妥地向党组织推举优秀团员和青年作为党的进展对象，做好事前、事中、事后的关心和监督。7、每个月根据院团委，校团委的要求有方案地开展团组织生活，并对各支部开展状况以及团支部工作手册的填写状况牵头进行月月评。8、负责党总支、院团委安排到学院的组织工作任务。9、帮助其他部门开展工作。二:组织部部长和副部长的定位（一）部长职责范围：1、部长直接对.团负责，听从.团支配，乐观完成交办的各项任务；2、领导并负责组织部的整体工作，负责制定组织部的工作总体规划，协调组织部成员之间及其各院组织部和校团委之间的关系。3、对副部长及
38、干事工作提出看法和建议，并关心其改进工作方法。4、乐观促进与其它部门之间的沟通，维护团委同学会志愿者协会的团结。善用人才，公私分明、关怀干事，虚心听取干事与副部长提出的看法和建议；5、召集组织部各种会议，主持组织部工作会议，安排工作，布置任务。6.牵头进行月月评工作，并批改各个基层团支部的团支部工作手册。（二）副部长职责范围：1、副部长直接对部长负责，帮助部特长理好内部工作，负责日常详细工作支配，对本部干事实行有效的管理；2、活动中作为干事与部长的沟通桥梁，准时将部门的决策传达给干事、跟进详细的工作进度，并准时将反馈信息传达给部长；3、副部长负责组织部常务工作，包括制定工作方案，拟定工作方案，
39、并准时向部长反映组织部的最新动态。副部长有权指导干事工作，并提出批判和表扬，完成组织部的各项工作。4、带领本部干事完成上级安排给自己的工作，并主动提出新的想法和工作设想。5、副部长可受部长托付，召集组织部工作会议，部署近期工作任务。并且在工程学院组织部里面，三位副部长负责的工作有详细之处。其中一名负责团关系转接，团费管理以及其他团部工作。一名负责组织部的文秘处理工作，包括相关告示的打印和张贴，资金管理等，还有一名负责基层团支部的月月评打分工作，并负责与团委其他部门以及同学会和志愿者协会的月月评工作交接。三：内部建设建设理念（责任，沟通，关怀）责任作为一个与基层团支部和院团委，党委，校团委等有亲
40、密联系的部门，我们组织部各个成员身上都肩负着巨大的责任。除了对.团和老师负责，我们还要对各个基层团支部负责。部长和副部长要担当起同学工作的顺当和胜利进行，并为组织部的进展和成长指明道路，为各个干事做好榜样。而各位干事进入组织部了，就要主动担当起该负责的事情，不允许消极怠工和不作为！这种责任精神表明我们工作的态度，要渗透到部长副部长和各位干事的心中。沟通在团委，同学会，志愿者协会中各个部门负责的工作都有肯定的差异，但无疑都是为工程学院同学服务。同时我们也由于我们直接负责和沟通的对象，所以沟通在这之中显得尤为重要。沟通好就会让我们的工作效率得到大幅度的提高，有利于我们全部部门与个人的进展。关怀我们
41、是一个同学部门，所以部长副部长和各位干事之间没有存在上下关系。我们除了职务上的身份，同时也是一个个活生生的个体。所以我们都需要关怀。所以通过各式各样的关怀，可以大幅的增加我们组织部的凝聚力和归属感，提高我们之间的感情。建设措施及详细建议明确组织部部长副部长和各位干事负责的职责，适当适时适度的对工作提出表扬和批判。其中包括：1）：规范巡察员制度。当巡察员用表制定出来后，每位部员遵守自己的表格，不允许出现拒巡，缺巡，早退迟到的现象，若有紧急状况出现，就和其他巡察员联系并调整自己的时间。在巡察过程要仔细负责，仔细记录和打分。2）：规范月月评工作。每位部员要明确自己手中的巡察员用表的重要作用，所以要准
42、时上交，如不能准时上交要向负责月月评工作的人员说明。同时月月评打分的部员要保持自己的立场，不能有私心，公正无私的进行打分，对没有准时上交的班级要进行提示，若仍旧没有效果，要向负责文秘工作的部员反映，由他们出示公告。3）：乐观工作。将组织上交下来的任务完成或者出彩完成，同时组织的活动提出具有可行性的看法和建议。不允许出现消极怠工的现象。4）：建立有效可行的反馈制度。比如在两周一次的例会上，每位部员可以提出自己遇到的问题并对这些问题进行争论得出结果。或者由部团总支组织部工作方案篇一：团总支组织部工作方案团总支组织部 20 xx20 xx 学年度团总支组织部工作方案新的学期，新的起点，团总支迎来了新
43、的挑战。在过去的一年里组织部的工作在日渐完善中，各方面都有肯定的阅历。在各班团支书以及团总支其他部门的协作下，工作上也取得肯定的成果，同时也存在一些需要改进的地方。由于团总支部门的精简以及合并，我们将尽快适应部门的各项工作，在做好本份工作的基础上，尽量创新求进展，乐观响应校团委以及团总支书记的要求，争取把组织部的工作做得更加精彩。为此，我们拟定了这年度本部门的主要工作：（一）常规工作：1、团费收缴本部门将连续做好每季度团费的收缴工作，这项工作是本部门最基本的工作，我们将仔细落实好，做到按时按量上交团费。2、团证、团档补办做好团员团员证的补办工作，在规定的时间内帮助校团委为丢失团员证的团员尽快补
44、办团员证，确认其团员身份。4、推优入党帮助系党委做好推优入党工作，严格根据推优入党制度，督促各班的推优工作，为我系推选优秀党员。5、进展新团员增加非团员的团员意识，进展新团员，让他们尽快加入到我系的团员队伍中，壮大团员队伍。（二）团训练工作1、开展团课为更好的让每个团员知道自己的身份，了解自己身上肩负的责任，我们将在开学第六个星期开展团课。在开展团课之前先对全部团员以问卷的形式进行一个简洁调查，看看大家对团学问了解多少，随后由同学科老师以授课的方式进行团课训练。12、团学问竞赛为了引导广阔团员青年自觉加强党团理论学问的学习，不断提高政治理论水平和思想觉悟，提高我系同学的团员意识，提高团员素养，
45、加强对团员的思想训练和爱党、爱国主义的训练，经我团总支商议 初步打算将在我系开展团学问竞赛，时间与地点待定。3、团日活动为了响应团总支书记关于在商学院各团支部乐观开展主题团日活动的号召，本部门要乐观策划关于团日活动的主题，实施等过程，在商学院范围内掀起一股团的思想风暴。（三）“五四”评优下学期最重要的工作就是评优工作的进行，本部门将乐观仔细预备“五四”评优工作，完善上届优秀团支部，优秀团干，优秀团员的评优标准，多与老师同学沟通联系，商议出更加完善的制度，使到评比结果公正公正。（四）团支部建设1 督促各团支部团务日志的完成，隔时间段进行检查，并对他们的工作提一些建议，对于那些不好的准时提出，并予
46、以改正。22 加强对各团支部的团干之间的合作，强化组织委员和宣扬委员协作团支书工作的力度。（五）组织团员生活在学习之余丰富团员的高校生活。其次假如时间和空间允许的话，我们将组织全部团员培训，以嬉戏的形式，让各位团员在玩的同时增加团队意识，提高动手力量。（六）主题活动组织部将在各个重大节日，纪念日组织全系同学参与有意义的活动，进行主题训练。如在清明节组织大家到烈士林园扫墓等等。（七）完善部门制度在工作中不断完善本部门的制度，安排好各个成员的工作，使大家能在短时间内，在不影响学业的基础上，有效率的完成好部门的工作。加强干事培训，开展“耐心，信念，团结心”的培训，使各干事提高自身的综合素养，为干事转
47、向部长的转接工作做好预备。（八）协作工作3本部门将乐观协作校团委组织部的各项工作，按时按量上交必要资料，完善团员数据库，加强与校团委组织部及其他兄弟院系的联系。假如时间支配得当的话，可以考虑与其他兄弟院系联谊举办跨系活动。同时我们也会本部门在每次校及系开完例会后准时召开部门例会，将各项工作与部门成员协商，支配工作；并且在必要时与系各支部团支书召开会议，第一时间将工作传达到各团支书，让各支部有充分时间预备支部工作。以上就是我们组织部在这一个学年里的一些工作。除了这些，我们还将依据实际状况，有所修改，把工作做得更好。“胜利只会垂青那些有预备的人”有预备的前提就是必需要有方案。以上方案和活动是本部门
48、在这学期暂定的工作。以便组织部各项工作有条不紊地进行。在 20 xx 年这一学期里我们组织部的每一个成员都会乐观协作校团委和团总支其他部门的工作，加强与各部门的联系，一步一个脚印、扎扎实实地工作，把组织部的工作做好，将本学期的同学工作推上新的台阶，打开团总支的崭新一页商学院团总支组织部20 xx/3/084篇二：团总支组织部工作方案文法院团总支 组 织 部 学期工作方案 20 xx 年 3 月 1 日1 北京化工高校北方学院其次学期工作内容基本概况一、部门内部整动及预备工作（一）（二）（三）（四）对上学期余留工作收尾 统计我部人员的成果 人员职务调动及日常工作支配 依据组织的工作支配，做我部预
49、备工作二、部门常规工作3 月份：1、召开团支部大会（优秀团支部成员评比、本学期团总支的工作及活动支配、学习雷锋精神）2、做好档案更新3、雷锋月支部活动征集4、预备团建工作（团员信息普查、补办及进展新团员、收团费）5、连续协作纪检部进行校内文明建设工作。6、组织部本部进行的学雷锋活动。4 月份：1、召开团支部大会（五四优秀团支部评比的相关事宜说明）2、五四评优的前期预备工作5 月份：1、召开团支部大会（宣布五四评优结果、入团仪式的支配）2、优秀团支部评比 ppT 展现活动3、承办新团员入团仪式6 月份1、召开团支部大会（学期工作总结、团支书述职大会事宜说明）2、团支书述职大会注：团支部大会由我部
50、与实践部、新闻部共同组织，团支书隶属我部管理，我部将每月按时召开团支部会议。220 xx20 xx 学年其次学期文法院团总支组织部工作方案又是一年春草绿，新学期，新气象，新面貌。经过上半个学期的熬炼，第七届团总支组织部已经从一个新建的团体成长起来了，部里干事之间、部长之间、副部之间的沟通和协作显著增加，各项工作步入正轨，部门机构渐渐完善，总结了不少阅历、增长了不少工作力量。为了进一步加强我部各成员的工作力量，力争为组织部的工作开创新局面，特围绕“思想训练”为中心绽开 20 xx 上半年的各项工作。面对即将开展的新的一学期工作，我们将一如既往，踏踏实实，兢兢业业。我们将会加速克服前进道路的各种挫