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1、医师个人工作自我总结医师个人工作自我总结_ _中医医师个人工作中医医师个人工作总结总结医师个人工作自我总结。当我们的学习或者工作结束一段进程的时候，常常会需要写总结。写总结可以让我们自我反省，提升自我。每次写总结的时候，我们的大脑中都会形成新的学问：每个人都有各自的价值，力量越大责任越大。那么你知道怎么书写优秀的总结报告吗？以下是我为大家收集的“医师个人工作自我总结”欢迎大家与身边的伴侣共享吧！本人于某年某某院校毕业后安排到某某、某某医院工作，某年被调入某院任业务院长，*年 11 月潍坊医学院卫生管理学专业大专班毕业，*年主持全院工作至今。28 年来始终从事妇幼保健工作，*年 11 月被聘为主
2、治医师。现将本人任职以来的工作状况自我总结如下：在政治思想方面，始终坚持党的路线、方针、政策，仔细学习马列主义、.思想和.理论以及江.的“.”等重要思想，始终坚持全心全意为人民服务的主导思想，坚持改革、进展和进步，不断提高自己的政治理论水平。乐观参与各项政治活动、维护领导、团结同志，具有良好的职业道德和敬业精神，工作任劳任怨、呕心沥血、多次被评为县、市、省级先进工。在分管业务工作期间，乐观围绕妇幼卫生工作方针，以提高管理水平和业务力量为前提，以增加理论学问和提高业务技能为基础，坚持走临床和.工作相结合的道路，乐观带领全院职工齐心协力、努力工作，圆满完成了各项工作任务。在工作中，本人深切的熟悉到
3、一个合格的妇产科医生应具备的素养和条件。努力提高自身的业务水平，不断加强业务理论学习，通过订阅大量业务杂志及书刊，学习有关妇幼卫生学问，写下了端详的读书笔记，丰富了自己的理论学问。常常参与国家及省内外举办的学术会议，倾听闻名专家学者的学术讲座，并多次去省市及兄弟单位学习新的医疗学问和医疗技术以及管理方法，从而开阔了视野，扩大了学问面。始终坚持用新的理论技术指导业务工作，能娴熟把握妇产科的常见病、多发病及疑难病症的诊治技术，能娴熟诊断处理产科失血性休克、感染性休克、羊水栓塞及其他产科并发症及合并症，娴熟诊治妇科各种急症、重症，独立进行妇产科常用手术及各种方案生育手术。工作中严格执行各种工作制度、
4、诊疗常规和操作规程，一丝不苟的处理每一位病人，在最大程度上避开了误诊误治。自任现职以来，本人诊治的妇产科疾病诊断治疗精确率在 98%以上、独立完成数百例剖宫产及其他妇产科手术，病人都能按时出院，从无差错事故的发生。注意临床科研工作，参与了药物促排卵联合人工授精治疗不孕症临床讨论县级科研项目，荣获一等奖。撰写论文四篇，并先后在省级刊物发表，受到了专家的欣赏和确定。注意人才的培育，自任职以来，乐观指导下一级医师的工作。在妇幼卫生人员的培训中，担负组织和教学任务，由本人详细指导培训的各级妇幼人员达 2 千余人次，提高了各级妇幼人员的工作力量，真正发挥了业务骨干作用。本人在分管保健工作期间，严格根据上
5、级妇幼工作要求，仔细制定了切实可行的工作指标和方案，进一步完善了县、乡、村三级保健网，建立了妇女、儿童“四簿四卡”，并定期检查落实，把握全县妇女、儿童的健康状况。每年为女工健康查体 3 千余人次，07 岁儿童健康查体 1 千余人次，实现了妇女、儿童系统化管理，有力保障了妇女、儿童的身体健康。协作主管领导，完成各项目标任务，如初级卫生保健、创建“爱婴医院”等工作。仔细组织学习，培训业务骨干，深化各乡镇，协作各级领导，当好参谋，并制定切实可行的实施方法，积累了大量的实施材料，在省市抽查、评估、验收时，顺当通过。.学习、宣扬、落实母婴保健法，整理收集有关材料，书写版面，组织人员利用宣扬车到各集市、乡
6、镇宣扬，散发宣扬材料，带领同志们办起宣教室，并关心指导各乡镇办宣教室或宣扬栏，为母婴保健法的落实打下肯定基础。乐观开展婚前查体工作，发放致新婚夫妇的一封信，进行新婚保健学问及优生优育学问的宣教，每年举办学习班 12期，提高了孕产妇自我保健力量，降低了孕产妇及新生儿的发病率和死亡率，为提高我县的人口素养奠定了基础。自 2022 年本人主持全院工作以来，乐观协调好领导班子之间的关系，齐心协力、求真务实、大胆创新，不断吸取先进的管理阅历，坚持走临床与保健相结合的路子，通过改善院容院貌，增加医疗设施，提高医疗水平，使临床工作上了一个新台阶，促进了各项工作的开展。在管理方面，建立健全各项规章制度，加强行
7、风建设，注意思想训练，任人唯贤，乐观发挥业务骨干带头人的作用，通过岗位责任制，职称评聘分开等措施的实施，极大的提高了广阔职工的工作乐观性，强化了仆人翁意识。一年多来，临床工作有了新的突破，业务收入达到建院以来的最高水平。.保健工作也得到了进一步完善，极大地提高了两个系统化管理率，降低了孕产妇及新生儿死亡率，使保健院的各项工作有了新的飞跃。综上所述，本人从政治表现、任职年限、业务技术、科研力量等方面已经具备了晋升副主任医师资格，评聘后，本人将仔细履行职责，努力做好各项工作，为妇幼卫生事业贡献毕生力气。更多总结编辑推举内科医师工作自我总结本人于 1997 年毕业进入临床，20 xx 年晋升为主治医
8、师，回眸过去的工作、学习、生活总结如下：晋升为主治医师是独立开展工作的开头，为快速提高自己的诊疗技术，前两年本人始终在急诊科工作，急诊工作的熬炼使我快速提高对急危重病的熟悉和抢救水平，能娴熟处理好急性左心衰、急性冠脉综合症、支气管哮喘发作、高血压急症、癫痫大发作、上消化道大出血、大咯血等内科急症;同时能娴熟地进行心肺脑复苏的抢救。在工作中，本人深切的熟悉到一个合格的内科医生应具备的素养和条件。努力提高自身的业务水平，不断加强业务理论学习，阅读大量医学杂志及书刊，坚持写读书心得和综述，踊跃参与医学专业网络论坛，常常参与各种学术会议，从而开阔了视野，扩大了学问面。准时应用新的理论技术指导业务工作，
9、能娴熟把握内科各系统的常见病、多发病及的诊治技术，同时也能处理各系统的常见病及各种急危重症及疑难病症如心脏骤停、药物中毒、昏迷等等，工作中严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程，在最大程度上避开了误诊差错事故的发生。我的信念是尽自己最大努力做好本职工作，解除病人痛疾。临床工作离不开科研，同时我也盼望自己有所创新，并开展了以脑卒中为主题的系列讨论，针对脑卒中发病后肢体瘫痪后遗症多，且发病年龄高，治愈率低，申报了强制性运动疗法治疗脑卒中偏瘫的临床应用课题，提出访用强制性运动疗法加强肢体康复，在康复治疗中发觉强制性运动治疗对上肢运动功能恢复疗效较好，但对下肢功能恢复与一般康复治疗区分不大，故又提出
10、脑卒中下肢偏瘫病人踏车运动疗法临床分析的相关讨论，采纳踏车运动治疗患侧下肢，并且取得较好疗效，经过一年多的努力攻关，最终完成课题，在临床推广中使我深深体会到医学讨论的艰辛，虽然我的课题已取得阶段性结果，但治疗脑卒中是一项长期工作，盼望在今后的工作中有更多建树。自任职以来注意人才的培育，乐观开展对下级医师的指导工作，培训下级医师进行各种常用内科操作，规范三级查访制度，提高下级医师对常见病、多发病的诊治水平，多次组织院内讲座，规范各种常规操作技能，真正发挥了业务骨干作用。盼望自己能通过这次晋升评审，使自己的业务工作更上一层楼，做一个优秀的内科医生。主管医师工作自我总结本人于某年某某院校毕业后安排到
11、某某、某某医院工作，某年被调入某院任业务院长，1994 年 11 月潍坊医学院卫生管理学专业大专班毕业，2022 年主持全院工作至今。28 年来始终从事妇幼保健工作，1994 年 11 月被聘为主管医师。在政治思想方面，始终坚持党的路线、方针、政策，仔细学习马列主义、.思想和.理论以及江.的“.”等重要思想，始终坚持全心全意为人民服务的主导思想，坚持改革、进展和进步，不断提高自己的政治理论水平。乐观参与各项政治活动、维护领导、团结同志，具有良好的职业道德和敬业精神，工作任劳任怨、呕心沥血、多次被评为县、市、省级先进工。在分管业务工作期间，乐观围绕妇幼卫生工作方针，以提高管理水平和业务力量为前提
12、，以增加理论学问和提高业务技能为基础，坚持走临床和.工作相结合的道路，乐观带领全院职工齐心协力、努力工作，圆满完成了各项工作任务。在工作中，本人深切的熟悉到一个合格的妇产科医生应具备的素养和条件。努力提高自身的业务水平，不断加强业务理论学习，通过订阅大量业务杂志及书刊，学习有关妇幼卫生学问，写下了端详的读书笔记，丰富了自己的理论学问。常常参与国家及省内外举办的学术会议，倾听闻名专家学者的学术讲座，并多次去省市及兄弟单位学习新的医疗学问和医疗技术以及管理方法，从而开阔了视野，扩大了学问面。始终坚持用新的理论技术指导业务工作，能娴熟把握妇产科的常见病、多发病及疑难病症的诊治技术，能娴熟诊断处理产科
13、失血性休克、感染性休克、羊水栓塞及其他产科并发症及合并症，娴熟诊治妇科各种急症、重症，独立进行妇产科常用手术及各种方案生育手术。工作中严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程，一丝不苟的处理每一位病人，在最大程度上避开了误诊误治。自任现职以来，本人诊治的妇产科疾病诊断治疗精确率在 98%以上、独立完成数百例剖宫产及其他妇产科手术，病人都能按时出院，从无差错事故的发生。注意临床科研工作，参与了药物促排卵联合人工授精治疗不孕症临床讨论县级科研项目，荣获一等奖。撰写 论文 四篇，并先后在省级刊物发表，受到了专家的欣赏和确定。注意人才的培育，自任职以来，乐观指导下一级医师的工作。在妇幼卫生人员的培训中
14、，担负组织和教学任务，由本人详细指导培训的各级妇幼人员达 2 千余人次，提高了各级妇幼人员的工作力量，真正发挥了业务骨干作用。本人在分管保健工作期间，严格根据上级妇幼工作要求，仔细制定了切实可行的工作指标和方案，进一步完善了县、乡、村三级保健网，建立了妇女、儿童“四簿四卡”，并定期检查落实，把握全县妇女、儿童的健康状况。每年为女工健康查体 3 千余人次，07 岁儿童健康查体 1 千余人次，实现了妇女、儿童系统化管理，有力保障了妇女、儿童的身体健康。协作主管领导，完成各项目标任务，如初级卫生保健、创建“爱婴医院”等工作。仔细组织学习，培训业务骨干，深化各乡镇，协作各级领导，当好参谋，并制定切实可
15、行的实施方法，积累了大量的实施材料，在省市抽查、评估、验收时，顺当通过。学习、宣扬、落实母婴保健法，整理收集有关材料，书写版面，组织人员利用宣扬车到各集市、乡镇宣扬，散发宣扬材料，带领同志们办起宣教室，并关心指导各乡镇办宣教室或宣扬栏，为母婴保健法的落实打下肯定基础。乐观开展婚前查体工作，发放致新婚夫妇的一封信，进行新婚保健学问及优生优育学问的宣教，每年举办学习班 12期，提高了孕产妇自我保健力量，降低了孕产妇及新生儿的发病率和死亡率，为提高我县的人口素养奠定了基础。医师个人工作小结一、思想上政治上始终与中国共产党党.提倡思想保持全都，紧紧围绕医院开展的廉洁自律主题，从事医疗活动，紧跟国际国内
16、形势，拒绝行贿、受贿，以共产党员的标准严格要求自己;听从领导，团结同事，爱岗敬业，未发生一起医疗差错与纠纷;工作中，一切以病人为中心，全心全意为病人着想，本着节省、节盛环保、优效的原则，选择简洁的麻醉方法，做出最抱负的麻醉效果。二、在科主任的领导下，业务上秉承过去的优良传统和作风，仔细学习，勤于总结，对过去的阅历进行去粗取精、去伪存真、由表及里、去其糟粕、取其精华。更完善、.资讯网搜集整理娴熟地应用各种麻醉常用方法和技术，如：各部位的神经阻滞、各区域阻滞、各种全身麻醉方法和各种穿刺技术，以及各种仪器设备的保养使用。指导、辅导实习医生，低年资住院医生和主治医生，理论与实践相结合，学习把握基本麻醉
17、方法的操作技术和工作流程，言传身教，对他们进行良好的医德医风医技方面的浸染，充分发挥了一名副主任医师应有的作用。三、工作业绩与上年相比，麻醉例数有所增加;日间麻醉水平有所提高;学习把握了麻醉科几种新药的详细应用;小儿、老人麻醉更加得心应手。今后，要更加擅长学习、擅长总结，与时俱进，紧跟时代步伐，学习把握更新更好的医学技术，造福.，造福病人的同时，完善丰富自己的人生。我于年毕业于某学校，毕业后安排至某市其次人民医院工作至今，历任精神科主任副院长，于年月就任院长。家属某在本院科任副主任。下面就我任现职以来的工作总结如下：某市其次人民医院创建于长期以来，由于缺乏地域优势设备及基础设施陈旧落后，疏于管
18、理，进展始终处于徘徊状态，特殊近几年来，处于一种下降趋势。年以前，全院业务收入不足万元。我接任后，与医院领导班子一起联系实际乐观探究大胆尝试敢于打破传统的管理办院思路，解放思想，更新观念，以医疗需求为导向，以三项改革为契机，以竞争为动力，瞄准市场，变被动为主动，找出路求生存促进展，创一流。走企业化经营多元化进展.化服务人性化管理的道路。相继开展了管理改革整顿年医疗质量效益年人性化服务提倡年医院管理年活动，一年一个主题。短短的四年的时间，医院面貌焕然一新，门诊病房装饰干净美化，医疗设备购置齐全，医疗技术水平突飞猛进，年业务收入增加。%，首次突破万元大关，工作成果受到上级领导的确定。医院进展的根本
19、出路在于改革，医院的改革的成效在很大程度上取决于是否摆脱传统思维的束缚。前几我院进展缓慢的一个重要的缘由就是回避了医疗市场，仍沿袭着传统的思路办医院管医院。随着医疗体制改革的不断深化，要求我们必需解放思想，面对医疗市场竞争日趋激烈这一现状，要找准定位，明确主攻方向。上任伊始，我就和医院的领导班子一起，就医院的现状，本地域医疗卫生气构的分布及疾病谱的变化进行了深化认真的调查讨论，并全面客观地进行分析评估，找出了医院的薄弱环节和不足之处，讨论制定了以精神科为重点，内科外科妇科小儿科等多学科全面进展的进展战略。依据我院有一处总院，市里有两处分院的实际状况，我们制定了地处大水泊的总院要以精神科为优势，
20、保持精神科的特色;全面提升内外妇儿科的技术水平，以低廉的价格，优质的服务来吸引周边农村群众前来就医，力争成为周边四五个乡镇的中心卫生气构，满意人民群众的基本医疗需求。对于地处某东城新区的脑科医院的规划是，由于脑科医院与长途汽车站某义乌小商品批发城相毗邻，除了连续进展相关的脑科医学如各种精神疾病，癫痫及老年性痴呆的诊治，同时要加大力度加快速度进展内外妇儿等综合科室，以抢占先机，扩大医疗市场占有份额。对于地处市区繁华地带的天福分院(心理康复医院)，相继成立了睡眠障碍治疗中心儿童多动症治疗中心糖尿病治疗中心不孕不育治疗中心。领先在威海市开展心理治疗心理询问心理测量工作。采纳中药和生物脑电反馈治疗以来
21、治疗儿童多动症;采纳中药及其它先进的治疗技术治疗不孕不育和糖尿病患者。总之，我们坚持以病人为中心，以加快进展为主题，以深化改革和科技进步为动力，与时俱进，开拓创新，加强内涵建设，使医院的进展目标明确，思想统一，运行畅通，市场宽阔。一年来主要做了如下几方面的工作：一是仔细扎实开展保持共产党员先进性训练活动。自开展保持共产党员先进性训练活动以来，我乐观参加仔细参与集中学习，并坚持自学，使自己在思想上有了大的收获，尤其加深了对 xxxx 的理解，使自己充分熟悉到了先进性训练活动的重大历史意义和现实意义。在活动中注意有针对性地查摆自己在人生观世界观价值观抱负信念宗旨观念服务观念等方面存在的突出问题，我
22、个人素养工作力量和业务水公平各方面都有了较大的提高。二是全面深化开展医院管理年活动。围绕进展平安服务费用等医院管理的核心内容，加强医院管理，提高医疗质量。全面树立和落实进展观，坚持以病人为中心，以质量为核心，突出提高质量掌握费用的活动主题，抓住医疗质量监控医疗服务行为规范抗菌药物合理应用三大重点，落实医疗卫生法律法规规章制度及诊疗护理操作规程，转变行业作风，树立医院形象，努力实现就医便利服务规范质量平安用药合理收费公正群众满足的目标;加强医院机构内部及周边治安秩序治理，保障诊疗秩序，巩固平安医院。三是细化内部管理，加大安排改革力度。今年进一步完善了科室内部考核方法及安排细则，坚持规范管理，.资
23、讯网|搜集整理科学考核，奖勤罚懒，以最大限度调动每个人的乐观性和制造性为目的，建立具有每个科室特色的激励和约束机制。使考核与安排充分体现按劳安排多劳多得，实行不同岗位不同薪酬，不同技能不同薪酬的科内考评体系，形成良好的竞争与激励机制。同时还兼顾公正，使激励约束机制更趋人性化，促进了科室各项工作的开展。四是仔细抓好中层干部队伍建设，提高医院整体管理水平。要求中层干部敢为人先，为人表帅，开拓进取，制造性地开展工作;要求科主任护士长对本科室的工作，实行是时掌握，每周自查督导各项规章制度执行状况及工作完成状况，以多角度多层面分析问题，发觉问题，在广泛听取科室职工看法的基础上，写出周工作小结;医务科护理
24、部每周对全院进行一次检查督导。这一改革举措，极大地调动了广阔干部职工的乐观性。为保持中层领导干部队伍的生气和活力，增加领导干部的的事业心责任感和紧迫感，在全院形成争先创优的氛围，对中层干部实行每半年考评一次的定期考核制度。考核成果优秀者给与表扬和嘉奖，末三位者给与警告，连续两次为末三位者，限期整改，并停发职务补贴，三次为末位者，不得参与下届中层干部竞争上岗。通过对中层干部定期考核制度，逐步建立干部竞争激励机制，充分调动中层干部的主观能动性，不断增加我院的生气活力与管理水平。五是强化质量管理意识，以质量为核心，不断提高医疗质量。质量是医院的生命线，以质量求生存，以质量谋进展以质量取得.认可，以质
25、量取得病人的信任是医院持续进展的关键。首先我们以医疗质量是医院生存与进展的根本为专题，具体山阐述了医疗质量的概念提高医疗质量的必要性医疗质量的监控思路医疗质量掌握的详细措施及质量掌握的最终目标。我们加强业务学习，进行全员培训，我们每个周四下午是全院法定的学习日，.资讯网|搜集整理要求必需有学习笔记为检查依据，每半月全院进行集中业务学习讲座。坚持走出去，请进来。走出去是我们每年每个科室都有一名人员在外进修学习，每年有人次左右参与全国各级短期培训班;请进来是不定期邀请闻名专家学者前来会诊讲学。这四年来，我们医院全员的业务素养有了大幅度的提高。坚持对医护人员每季度进行次三基学问的考试考核，结果与岗位
26、工资挂勾，奖优罚劣;坚持对医务人员的整体业务素养考核，培育严谨的工作作风和科学的工作态度，对医疗工作的各个环节进行定量评估;考核结果与岗位工资挂钩。在医疗质量管理上我们不断创新，以精湛的医疗技术，良好服务质量取信于民，严防医疗差错的发生，杜绝医疗事故的发生。六是仔细抓好医院精神文明和行风建设。我们非常重视医院的内涵建设，从提高服务质量入手，改善服务态度，让病人从入院到出院都能够得到全过程的医疗和护理服务。为此，我们全院的护理人员开展了星级护士评定工作，这项工作使医院的服务水平上了一个新的台阶，为了更好地促进医院的工作，我们去年推行人性化服务工程，即：一落实二主动三有三无四个必需五个要求。要求全
27、院每一个工作人员必需背诵.，仔细贯彻执行，医院派出有关人员进行检查考核，此项工程的开展，收到了明显的效果，受到了患者及家属的好评。今年又开展了一杯水制及出院病人送出制。病人入病房后，护士必需送上一杯热水，以体现我们的关怀，病人出院时，主管医师和护士必需送至病区门外。同时我们又开展了一次为医，终身为友的服务理念，开展了我能为病人做点什麽的大争论，通过这些活动的开展，拉近了医患感情，提高了服务水平，提升了医院的竞争力。七是加强廉政建设。几年来注意自己和党员干部对马列主义.思想.理论和 xxxx 重要思想的学习训练，加强党风廉政建设。坚固树立正确世界观人生观和价值观，正确对待权力地位和利益，从思想上
28、筑牢拒腐防变的钢铁长城。把德作为立业之本做人之根，注意品德修养，提高思想境界，强化人格魅力，做到清正廉洁勤政廉政。切实解决好权为民所用，情为民所系，利为民所谋这一重大课题。坚持防微杜渐警钟长鸣，管得住小节经得住诱惑，时时保持自重自省自警自励，事事处以公心公正公道，真正做到为民务实清廉。存在的问题和不足日常学习不够，理论水平素养力量还不能适应形势进展的需要。.资讯网|搜集整理如对 xxxx 的学习理解和把握上就只限于知道其内容，但对其深刻的内涵把握得不够，把握形势了解大局不深不透。在工作标准上有时不够严格，不能从尽善尽美。满意于应付本职，创新的思维不活。对医院很多业务工作考虑不深化，看问题也不够
29、全面。我们医院精神科是市重点建设学科，但我们无论是在人才梯队建设上，科研力量及水平上都明显存在不足，这就要求我们在提倡鼓舞医务人员结合临床实践，乐观开展课题讨论和撰写论文的同时，制造条件为医务人员营造良好的科研和学习环境。送青年专业骨干到全国重点院校深造，以提高全院的技术和科研水平。服务意识观念还不够强，还没有自觉形成患者对我们的满足度作为检验工作成效的最高标准，热忱服务微笑服务文明服务的要求还不够自觉。有些工作做的还不能令患者感到满足。作为管理者要明确自己肩负的责任，始终保持清醒的头脑，保持科学的进展热忱，保持正确的进展方向。要以对医院对职工高度负责的态度，求真务实，真抓实干，团结协作进展才是硬道理，只有进展才能前进，我院四年来的进展，深刻地说明这一道理，职工在进展中看到了医院的巨大变化，看到了医院的进展前景，增加了信念，鼓足了干劲，形成了合力。改革是机遇，也是挑战，只要在改革中抓住了机遇，锐意进取，加快进展，与时俱进，开拓创新，就能不断地取得更大的进展，就能在激烈的医疗市场竞争中立于不败之地。