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1、各种管理制制度目录1、安全目目标管理制制度2、安全例例会制度3、安全检检查制度4、安全教教育培训管管理制度5、设备安安全管理制制度6、危险源源管理制度度7、事故隐隐患排查与与整改制度度8、安全技技术措施审审批管理制制度9、事故管管理制度10、安全全生产考评评奖惩制度度11、安全全生产档案案管理制度度12、事故故责任追究究制度13、安全全生产事故故管理制度度14、职业业危害防治治措施15、劳动动防护用品品管理制度度16、挂牌牌出入井制制度17、矿井井排水管理理制度18、压力力容器管理理制度19、顶板板管理制度度20、安全全员班前会会议制度21、空压压机交接班班制度22、设备备安全运行行及维修管管
2、理制度23、矿井井通风防尘尘管理制度度安全目标管管理制度为实现全公公司全年无无安全生产产死亡事故故的工作目目标，公司司安委会、安全全科将进一一步加大安安全工作的的力度，既既要发挥公公司安委会会、安全科科的管理协协调职能，抓抓好职工的的安全教育育培训、宣宣传、服务务工作。始始终坚持“安全第一一，预防为为主、综合合治理”的安全工工作方针，树树立安全无无小事的意意识，把安安全工作尽尽量抓深、抓抓细、抓扎扎实，把工工作重点放放在事前控控制上，防防微杜渐，将将各种不安安全因素消消灭在萌芽芽状态，确确保全年无无安全事故故发生。二一年年安全管理理目标一、为实现现全公司全全年无安全全生产死亡亡事故、中中小型事
3、故故（直接经经济损失55000元元以内）小小于5%的的工作目标标，公司安安委会、安安全科做好好安全培训训、宣传及及服务工作作。 1、对全全矿职工，尤尤其是新进进矿的职工工进行矿级级安全教育育，加强劳劳动纪律、安安全生产法法、企企业规章制制度中的的安全管理理办法等知知识的培训训。使他们们具备必要要的安全生生产意识和和知识。2、全年办办五至六期期安全专栏栏，利用板板报、标语语等形式在在开工前和和六月全国安全全生产月期期间掀起几几次安全宣宣传的高潮潮，营造“全员抓安安全、事事事重安全”的氛围，使使安全意识识深入人心心。3、安全科科人员监督督爆破物资资的储存、发发放、使用用、退库，每每月要不定定期检查
4、炸炸药库值班班情况，检检查制度执执行情况，严严防发生爆爆破作业事事故和爆炸炸物品流失失案件。4、根据灾灾害预防的的需要，及及时配合甲甲方组织实实施安全设设施修建计计划，如：废石坝溢溢洪道、截截洪沟、护护坡等，在在安全硬件件上做好准准备。5、根据矿矿山实际情情况和执行行过程中发发现的问题题，组织修修改和完善善安全管理理制度、安安全事故应应急防范预预案；督促促各部门层层层签订安安全生产责责任状；收收集、整理理各类安全全管理资料料，优化安安全管理的的软件。二、管好所所辖部门的的安全工作作，杜绝发发生各类安安全事故。1、安全科科组织一次次对宿舍楼楼财产物资资的全面清清查，平时时坚持对外外来人员登登记检
5、查，防防止公、私私财物被盗盗；参加矿山的的日常巡查查，以防安安全事故的的发生。2、安全科科经常进行行消防安全全检查，及及用电管理理杜绝私拉拉乱接现象象，规范用用电线路整整改，检查查消防设施施的完好状状况，对相相关人员进进行消防知知识培训。3、每季度度组织一次次全矿职工工的安全知知识学习，提提高安全意意识，达到到“三不伤害害”目标：4、将安全全工作纳入入工资考核核范围。每每月从其工工资中拿出出10%作作为安全奖奖，每月底底对其当月月安全工作作进行评比比，如安全全工作意识识淡簿，工工作不扎实实，或发生生人身、设设备事故，除除按矿山有有关规定处处罚外，还还将扣发其其当月安全全奖。 xxxx矿业业有限
6、责任任公司 二0一0年一月月二日安全例会制制度一、每天要要坚持班前前生产会，每每星期召开开一次安全全生产例会会，学习上上级业务主主管部门的的有关文件件、指令、规规定，使其其落实到实实处，贯彻彻到职工中中去。二、每星期期的生产例例会必须由由主管管安安全生产的的副矿长主主持，必要要时由矿长长主持三、所规定定人员必须须按时到会会，不得随随意迟到、早早退和无故故旷会，否否则均旷工工论处，有有事必须提提前向会议议负责人请请假，无特特殊情况不不得准假。四、所有参参会人员必必须认真听听、记和准准备商议各各种问题，在在会议上严严禁高声喧喧哗，严禁禁讨论与本本会无关事事项，否则则处于200元的罚款款。五、会议通
7、通报例行检检查安全、生生产情况，及及存在的重重大问题进进行分析。六、认真总总结上周的的安全生产产工作的经经验，找工工作中存在在的差距，并并制定出下下周的安全全生产工作作计划。七、认真分分析本矿和和相邻周边边矿山历年年多发事故故季节发生生事故的原原因，制定定出行之有有效的安全全防范措施施，控制各各种事故的的发生。九、认真总总结经验，吸吸取教训，对对 各队、组组在安全管管理上有先先进可取的的经验，要要向全矿进进行推广。九、严格考考核各队、组安安全工作情情况，对安安全管理较较差的队、组组进行通报报批评。十、所有参参会人员，应应在会议记记录上进行行签到。 xxx矿业业有限责任任公司 二00九九年一月二
8、二日安全检查制制度一、基本要要求1、安全检检查是安全全工作的重重要手段，其其基本任务务是：发现现和查明各各种危险和和隐患，监监督各项安安全制度的的实施，制制止违章作作业，防范范和整改隐隐患。2、安全工工作除经常常安全检查查外，每年年还应进行行群众性的的检查、专专业检查和和季节性检检查。3、安全检检查必须要要有明确的的目的、要要求和具体体计划，必必须建立企企业负责和和有关人员员的安全检检查组织，要要加强领导导，做好检检查工作。4、安全检检查应贾彻彻领导和群群众相结合合的原则，以以查思想、查查制度、查查纪律、查查隐患为中中心，依靠靠群众、边边检查、边边改进，并并及时总结结和推广先先进经验。5、各级
9、检检查组织人人员，有权权要求受检检查单位报报告安全生生产，劳动动保护工作作情况，提提供有关资资料，有权权调查询问问及召开座座谈会，有有权制止违违章指挥及及违章作业业行为，对对重大隐患患题，有权权提出限期期整改的要要求，并向向上级报告告，对畜意意对抗检查查者，有权权提出处理理意见。二、组织方方法1、矿级检检奎，由主主管安全的的矿长组织织各部门和和有关部门门负责进行行，每月进进行二至四四次2、由车间间、班组检检查，由车车间、班组组会同技术术员、安全全员进行，每每天检查一一次。井下下作业安全全员二十四四小时跟班班作业。3、企业每每年对锅炉炉及压力容容器危险物物品、电气气装置、起起重设备、矿矿房建筑运
10、运输及车辆辆以及防火火、防毒工工作，分别别进行专业业检查。4、矿应根根据本地区区地理、气气候特点，对对降温、防防署、防雨雨、防洪、防防雷电、防防风及防冻冻保温工作作，进行季季节性考查查。三、隐患消消除原则1、各级检检查组织和和人员，对对查出的安安全隐患问问题，要逐逐项分析研研究，并落落实整改措措施，做到到定项目、定定时间、定定人员，凡凡班组能整整改的不交交车间，凡凡车间能整整改的不交交矿。2、对所有有问题都必必须立即整整改，不得得拖延，有有些限于物物资技术条条件当时不不能解决的的问题，应应订出计划划、定措施施、定期解解决，做到到条条有落落实、件件件有交待。企企业对重大大问题的整整改、实行行(隐
11、患通通知书)的的方法，通通知书必须须存档备查查。 xxxx矿业有限限责任公司司 二00九九年一月二二日安全教育培培训管理制制度一、特种作作业人员培培训1、凡在我我公司从事事电气、金金属焊割、车车辆驾驶及及厂内驾驶驶、压力容容器、易燃燃易爆、起起重、提升升、井下运运输、杆线线作业等特特种作业及及安全管理理人员，必必须经有资资质的培训训机构培训训合格取得得操作证和和资格证后后才能上岗岗作业。二、一般工工人三级安安全教育1、新工人人、岗位轮轮换工，必必须接受三三级(公司司、矿、班班(组)安全教育育，经考试试合格才能能上岗作业业。2、公司级级安全教育育由各矿矿矿长组织分分片进行，公公司安全科科负责执教
12、教，内容为为：国家有有关安全生生产的法令令和规定、本本公司的各各种制度、生生产特点、工工艺流程、一一般安全知知识和守则则。3、矿级教教育由矿方方负责人组组织、矿方方负责人和和矿方安全全员教学，内内容为：该该矿生产特特点、该矿矿安全技术术操作规程程和安全管管理制度等等。4、班(组组)教育，由由班组长负负责，其内内容为：岗岗位操作法法；岗位事事故案例及及预防岗位位事故措施施。安全装装置及器具具，个人防防护用品使使用方法等等。5、矿内工工作调动、干干部参加劳劳动及脱岗岗六个月以以上者返回回岗位，要要履行分级级安全教育育。6、接待部部门对来矿矿参观学习习人员，应应讲明一般般安全注意意事项。三、日常教教
13、育1、企业的的领导对职职工进行经经常性的安安全思想、安安全技术、组组织纪律性性的教育，促促使履行安安全职责，确确保安全生生产。2、矿山设设备大修和和重点项目目大修，安安全部门要要配合主管管部门和检检修车位进进行停工前前、停工后后、检修前前和检修后后专门的安安全教育，确确保安全检检修和正常常使用。3、对重大大危险作业业，在作业业前，施工工部门和安安全部门必必须按预定定的安全措措施和要求求，对施工工人员进行行教育，否否则不得作作业。4、职工违违章及重大大事故责任任者，由所所属单位和和安全部门门根据情节节轻重提出出处理意见见。同时进进行离岗安安全教育，重重大事故责责任者复工工时，要经经安全部门门安全
14、教育育，并将事事故性质，责责任记入安安全作业证证。四、安全生生产教育培培训时间安安排1、矿每月月末进行一一次安全生生产分析会会，召开一一次三级安安全网络人人员会议，并做好记录。2、新工人人入矿后，按按照公司、矿矿、班组进进行三级入入矿教育。培培训总时问问必须达。 72小时时以上。并并按规定制制定三级安安全教育卡卡片。3、日常教教育采用班班前会议制制度形式进进行日常教教育，到每每个工作面面后进行现现场教育，矿矿级干部培培训教育不不得少于224小时，其其余老工人人每年进行行安全教育育不得少于于48小时时。4、特殊工工种学习，自自主管局确确定时间，每每年进行一一次安全技技术培训。5、每季度度进行一次
15、次全面性安安全检查。五、调岗教教育有关人员调调动岗位时时，调动人人员应持证证到安全部部门办理调调动登记手手续。并另另进行安全全教肓，其其内容为：改变工种种的要求，操操作规程，作作业环境，生生产特点及及注意事项项，并经矿矿、班组考考核合格后后，方能上上岗操作。 xxxx矿业有限限责任公司司 二0 年年 月 日设备安全管管理制度一、企业必必须充分重重视机电设设备管理工工作，要设设兼职管理理人员，负负责车间和和各矿的机机电设备技技术管理工工作。二、各类型型的机电设设备都要有有安全操作作技术规程程和设备档档案。三、企业要要严格执行行机电设备备定期检查查制度，做做好定期检检查维修保保养工作，确确保设备完
16、完好率在百百分之九十十五以上，禁禁止设备带带病运行。四、待用或或备用设备备要保持完完好状态，定定期检修并并入库保管管，不得长长期搁在露露天和井下下。五、操作设设备人员应应当经过专专业培训并并考核合格格，对所管管的设备应应当做到四四懂：懂原原理、懂构构造、懂设设备性能、懂懂工艺流程程。三会：会使用、会会维护保养养、会排除除故障。六、操作人人员必须做做到以下工工作：l、严格按按操作规程程进行设备备的启动运运转与停止止，认真填填写运行记记录。2、认真做做好设备的的日常检修修与维修工工作，杜绝绝跑冒滴漏漏现象。3、严格执执行交接班班制度。七、操作人人员发现有有不正常情情况，应立立即检查原原因，及时时反
17、映，在在紧急情况况下应采取取果断措施施或立即停停车，并上上报。 xxx矿业业有限责任任公司 二0 年 月 日危险源管理理制度一、为了搞搞好危险源源的监控管管理，必须须对危险源源进行辨识识。二、确定危危险部位及及造成事故故的触发条条件，预防防造成事故故的类别、职职业危害及及其后果，确确定危害程程度，设立立警示标志志，进行登登记建档管管理，实施施现场挂牌牌监控。三、根据危危险源的危危害程度和和触发条件件，制定出出有效的监监控管理措措施，进行行定期检测测、评估及及应急处理理预案。四、结合矿矿山企业技技术改造，采采用新技术术、新设备备、新工艺艺、新材料料来减少或或消除其危危害程度。五、矿山危危险源建立
18、立监控管理理制度，是是把安全工工作重点由由事后处理理转移到事事前预防的的轨道上来来，是控制制事故发生生和职业危危害的一项项有效措施施。隐患管管理工作的的具体要求求如下：1、矿山企企业要严格格管理，坚坚持“三同时原则，从从源头上减减少隐患。22、安全管管理人员在在检查中发发现的隐患患必须现场场整改，对对较大的隐隐患不能立立即整改的的必须停产产定期整改改。通过检检查，确认认安全后方方可作业，对对井下采场场可能雷顶顶、塌陷、地地表崩山滑滑坡的应立立即撤离人人员和设备备，转移到到安全位量量。3、加强培培养教育，强强化全员隐隐患意识，提提高对隐患患危害。性性的认识，发发动群众排排奎身边隐隐患。4、认真开
19、开展各项安安全检查，检检查发现涉涉及安全生生产的隐患患、缺陷和和问题，均均应逐项登登记上报，并按照职责范围，实行班组、采区、矿部、公司分级负责整治的制度。5、明确安安全隐患整整治责任，凡凡是安全检检查单位下下达的隐患患整改通知知书，各被被检查单位位在规定的的时间内将将整改的情情况报告检检查单位，检检查单位应应现场查查查验收，予予以确认安安全后恢复复生产。6、坚持标标准，提高高隐患整改改治理的科科学管理水水平。7、广开渠渠道，保障障隐患整改改治理资金金的投入到到位。8、落实措措施，充分分发挥工会会和职工的的群众监督督作用，共共同搞好隐隐患管理。9、加强隐隐患整改治治理的信息息反馈和督督办检查，推
20、推动隐患整整改治理按按期销案。10、对一一时不能消消除的重大大、特大事事故隐患要要加强监控控、动态跟跟踪、确保保安全。实实行隐患整整治指令制制度，以推推动隐患整整治。11、对出出现隐患不不报告、不不整改而擅擅自恢复生生产而出现现安全事故故的将严肃肃追究现场场指挥人员员责任。12、事故故隐患经整整改治理消消除后，隐隐患整治单单位应向原原登记立案案单位予以以销案。xxx矿业业有限责任任公司 二0 年 月 日日事故隐患排排查与整改改制度一、为了解解决或落实实某一专业业（专项）工工作安全生生产状况或或安全措施施，解决存存在的安全全问题，必必须进行专专业（专项项）安全陷陷患排查。二、安全生生产专业（专专
21、项）隐患患排查由该该专业（专专项）工作作主管单位位或部门组组织，安全全部门和有有关人员参参加，排查查情况必须须有明确的的结论和意意见。三、专业（专专项）安全全隐患排查查主要包括括：井下生生产系统、地地质灾害、电电气设备、压压力容器、危危险物品、特特种作业及及复工、防防火、防洪洪等隐患排排查。四、季节性性隐患排查查与专业（专专项）安全全隐患排查查结合进行行，由安全全部门负责责人牵头组组织，着手手解决因季季节（气候候）变化对对矿山安全全生产的影影响。五、夏季主主要排查防防洪、防地地质灾害、防防雷工作和和因职工返返乡种地对对生产安全全的影响。冬冬季主要排排查防火、设备管线防冻及传统春节假期的安全保卫
22、工作安排情况。六、对排查查出的隐患患，应逐项项分析研究究，提出整整改建议并并督促落实实整改方案案。七、所有排排查出的隐隐患应及时时得到整改改。对物资资、技术条条件暂不具具备整改要要求的隐患患，必须采采取应急防防范措施，确确保安全生生产。九、排查的的重大隐患患，由安全全部门签发发隐患整整改通知书书，并指指定整改责责任人负责责落实。通通知书应存存档备查，整整改责任人人应及时书书面报告整整改情况。 xxxx矿业业有限责任任公司 二二0 年 月月 日安全技术措措施审批管理制制度第一条 为为逐步改善善矿山安全全生产条件件，保障职职工生命安安全和国家家财产安全全，必须编编制安全技技术措施计计划。第二条 每
23、每年第四季季度，由安安全科汇编编安全技术术措施计划划。经安全全科长和矿矿长审定，报报总公司审审批。第三条 根根据审批结结果，有关关单位、部部门具体实实施，矿安安全科负责责督促检查查落实。第四条 已已经批准的的安全技术术措施计划划和项目，不不得任意变变动。特殊殊情况下需需要修改计计划时，必必须经安全全技术部门门同意。第五条 安安全技术措措施费用必必须按照湖湖北省实施施(中华人人民共和国国矿山安全全法)办法法第二十十条规定据据实列支。安安全技术措措施技术费费用必须全全部用于改改善矿山安安全条件，以以及安全宣宣传、教育育培训和奖奖励，需要要多少开支支多少。第六条 安安全技术措措施所需经经费，属于于增
24、加固定定资产的，在在矿山更新新改造资金金中支出，属属于改善安安全装置、设设施以及设设备修理的的摊入生产产成本。第七条 在在新建、改改建、扩建建时，应按按规定将安安全卫生设设施按“三同时”要求办理理，在试生生产前竣工工验收。第九条 采采用新工艺艺、新设备备、相应配配套的安全全防护设施施，必须齐齐全有效，不不得任意拆拆除或更换换。第九条 安安全技术措措施所需设设备、材料料、经费应应纳入矿设设备、供应应及财务计计划，及时时提供。安安全技术措措施工程应应纳入生产产作业计划划，并与生生产任务同同时挂钩考考核。第十条 公公司及各矿矿安全部门门必须掌握握每年安全全技术措施施计划实施施情况及经经费完成情情况并
25、对安安全技术措措施项目及及经费实行行监督。矿矿山应做好好使用情况况和物资设设备发放登登记台帐。第十一条 安全技术术措施项目目范围，包包括以改善善劳动条件件、防止伤伤亡事故和和预防职业业病为主要要目的的各各项技术措措施，不能能与生产、基基建和福利利等措施混混淆。第十二条 安全技术术措施项目目开工、竣竣工及结算算，安全科科必须全过过程参与，并并建立安全全技术措施施费用台帐帐。具体为为：1、安全技技术：防护护、保险、信信号装置、安安全标志、低低压照明、安安全监督检检测仪表、安安全试验、科科研费用等等。2、生产卫卫生：通用用排尘排毒毒、密闭净净化、喷雾雾洒水、辐辐躲、噪音音、雷电的的防护设施施及防暑降
26、降温等方面面。3、辅助房房屋及设施施：休息室室、更衣室室、工作服服洗涤设备备、女职工工卫生室、消消毒室等保保证生产卫卫生方面所所必需的房房屋及各项项措施。4、安全宣宣传教育：安全教育育所需房屋屋、安全技技术教材、图图书器材、安安全技术训训练室。5、安全生生产奖励：安全生产产竞赛活动动年终安安全生产表表彰、奖励励，安全风风险责任承承包等。6、其他项项目：具体体由有关部部门会同工工会结合本本矿特点自自行制订，但但必须属安安全技术措措施范围。 xxxx矿业有有限责任公公司 二00九九年一月二二日事故管理制制度一、发生事事故后，所所在单位必必须迅速摸摸清和掌握握事故状况况，拟定有有效可行的的办法，积积
27、极抢救、妥妥善处理，防防止事故蔓蔓延扩大。二、发生重重大事故后后，公司和和厂、矿领领导亲自指指挥，各部部门应协助助做好现场场抢救和警警戒工作，注注意保护现现场。三、发生重重大事故，全全公司所有有人员、设设备（车辆辆）必须无无条件服从从公司统一一调度，尽尽一切努力力降低事故故损失。四、发生事事故后，必必须严格按按“四不放过过”（指事故故原因没有有查清不放放过，事故故责任者没没有严肃处处理不放过过，广大职职工没有受受到教育不不放过，防防范措施没没有落实不不放过）的的原则进行行处理。五、凡发生生事故，应应在事故发发生后的当当日或次日日召开事故故分析会，填填写事故报报告书。六、对照国国家有关规规定及时
28、逐逐级上报事事故情况，不不得隐瞒不不报、虚报报或者有意意拖延报告告，否则对对有关责任任人要追究究责任，从从严处理。七、对防止止重大事故故和抢救事事故有功的的个人、班班组，由各各单位（部部门）提出出申请，经经安委会审审查同意、经经理批准，可可以给予精精神和 物质奖励励。九、定期对对各类事故故进行统计计分析，总总结经验教教训，并通通过培训进进行宣传教教育，以指指导今后的的安全生产产工作。 xxx矿矿业有限责责任公司 二00九九年一月二二日安全生产考考评奖惩制制度一、安全考考评奖惩制制度是企业业安全管理理制度的重重要组成部部分，是安安全工作“计划、布布置、检查查、总结、评评比原则则的具体落落实和延伸
29、伸。通过对对企业内各各单位的安安全工作进进行全面的的总结评比比，奖励先先进，惩处处落后，以以充分调动动职工遵章章守纪、主主动搞好安安全工作的的积极性。2、开展的的安全奖惩惩措施有安安全目标奖奖、安全风风险抵押金金、安全年年终奖等形形式。安全全风险抵押押金是根据据不同岗位位和职责的的人员，预预先交纳一一定数量的的风险抵押押金。不同同的岗位，所所交纳的抵抵押金不同同，责任大大者所交纳纳风险抵押押金也多。3、本着促促进安全生生产的精神神，坚持重重奖重罚、物物质奖励和和精神奖励励并重的原原则。4、结合公公司年度评评选行业标标兵的活动动和内部管管理细则的的奖惩办法法具体落实实。 xxxx矿业有限限责任公
30、司司 二000九年一月月二日安全生产档档案管理制制度为了规范公公司的安全全生产管理理，搞好生生产中涉及及到的各种种安全文字字资料等归归档管理工工作，特制制定如下制制度。一、凡是生生产中涉及及到当年的的各种安全全文字资料料、不论是是公司、科科室，还是是各二级单单位，都必必须妥善保保管，不得得丢失或损损坏。二、各二级级单位的安安全生产运运行记录必必须如实规规范填写，做做到字迹清清晰，各项项内容填写写完整，以以便正确指指导生产。三、各种机机械设备所所附说明书书、合格证证等资料必必须如数保保存，在使使用中认真真阅读，以以正确使用用和操作机机械设备。四、生产中中对工人进进行培训和和考核的各各种资料及及特
31、种行业业培训资料料，应严格格按照相关关的法律法法规进行，并并做好各种种原始档案案记录。五、安全巡巡查记录、班班前会议记记录、矿长长安全日志志、公司级级下达的隐隐患整改通通知书及对对违章工人人处罚的记记录及数据据等，各二二级单位年年底放假前前应如数上上交上述资资料，由安安全科统一一交档案室室归档保管管，安全资资料的保管管期限暂定定十年。六、对于各各种有关安安全的证明明资料应该该细心保存存，在使用用过程中尽尽量用其复复印件，以以免出现丢丢失和损坏坏。七、每年年年底各单位位及各科室室必须将本本年度的各各种安全生生产的所有有资料全部部上缴，由由公司档案案室整理归归档，以备备查用。 xxxxx矿业业有限
32、责任任公司 二00九九年一月二二日事故责任追追究制度一、坚持四四不放过原原则发生事故的的单位对事事故调查处处理要严格格按照“四不放过过的原则则进行处理理：即“事故原因因不查清不不放过；事事故责任者者没有严肃肃处理不放放过；广大大职工没有有受到教育育不放过；防范措施施没有落实实不放过”。二、坚持重重视追究领领导责任的的原则1、根据国国务院关关于控制重重、特大恶恶性事故的的紧急通知知，严肃肃处理事故故，企业法法定代表人人是安全生生产第一责责任者，发发生事故，首首先要追究究企业法定定代表人的的责任。对对因严重官官僚主义和和忽视安全全生产工作作造成重大大事故的，要要从重处理理，不得姑姑息迁就。2、国务
33、院院302号号令规定实实行重、特特大事故行行政责任追追究制度，规规定对应当当履行职责责而未履行行，或者未未按照规定定的职责和和程序履行行职责而发发生事故的的应当追究究主要领导导人的责任任，根据情情节轻重，给给予降级或或撤职的行行政处分，构构成玩忽职职守罪的，依依法追究刑刑事责任。对对部门或者者机构的正正职负责人人，根据情情节轻重，给给予撤职或或者开除处处分，构成成玩忽职守守罪的报请请上一级司司法机关依依法追究刑刑事责任。 xxxxx矿业有限限责任公司司 二00九九年一月二二日安全生产事事故管理制制度一、凡是在在本单位范范围内上班班的工人，因因公受伤后后，现场人人员首先积积极组织抢抢救伤员，以以
34、最快的速速度报告企企业负责人人或其它主主要领导。同同时写出书书面报告，报报公司安全全科。二、主要负负责人接到到报告后，应应立即采取取有效措施施派遣车辆辆和相关人人员救治伤伤员，防止止事故进一一步扩大。三、事故得得到控制后后，企业负负责人或指指定专人报报告有关部部门，一次次重伤或中中毒二人(食物及井井下有害气气体)直接接经济损失失5万元以以下的二十十四小时报报当地政府府、区安监监部门、区区卫生局。一一次重伤三三人或中毒毒三人或死死亡一人的的一小时内内报告区政政府办公室室、安全办办和有关部部门。一次次中毒或死死亡九人以以下的一小小时内报告告区政府和和相关部门门。轻伤由由企业内部部调查处理理。四、上
35、报材材料内容要要清楚、真真实。不得得瞒报、漏漏报。内容容包括事故故发生单位位、时间、地地点，事故故简要经过过，经济损损失和伤亡亡人数，事事故原因初初步分析，采采取的措施施控制情况况等均应报报告清楚。五、人员抢抢救、事故故报告完成成后，公司司应及时召召开事故分分析会，通通过上级及及本单位现现场勘察等等分析造成成事故的原原因及事故故责任认定定，并制定定出整改措措施落实到到单位和责责任人。六、事故单单位必须本本着“四不放过过”的原则，对对每起事故故作出处理理，并存入入档案。xxx矿业业有限责任任公司 二000九年一一月二日职业危害防防治措施一、凡产生生和散发粉粉尘及其他他有毒有害害物质的作作业，都应
36、应采取密闭闭或隔离式式操作，避避免作业人人员与尘毒毒直接接触触。二、作业人人员必须按按规定穿戴戴好劳动防防护用品，加加强个体防防护。三、加强“三废”的综合利利用治理，防防止毒物、毒毒气和污水水泄漏及扩扩散。四、防尘措措施：1、打眼：采用湿式式凿岩、冲冲洗岩邦、喷喷雾洒水；装矿过程程中采用洒洒水防尘等等综合治理理措施，同同时加强各各井巷通风风管理，以以达到防尘尘降尘的目目的。2、对产生生和散发粉粉尘及其他他有毒有害害物质的工工艺设备加加强维护，定定期检修，保保护设备完完好，杜绝绝“跑、冒、滴滴、漏”。3、在可能能产生中毒毒的作业场场地，必须须有醒目的的防中毒标标志。4、定期对对各工作面面进行粉尘
37、尘检测；并并重点防治治游离SIIO2含量大于于10%和和直径小于于5um的的粉尘。5、对新入入厂职工应应进行健康康检查，建建立职工健健康档案。根根据职工初初始健康状状况，合理理安排工种种、岗位。6、生产作作业期间，应应定期对职职工进行体体检。接触触有毒有害害物质的职职工，应定定期进行专专项健康检检查，检查查结果应认认真记入职职工健康档档案。五、防噪音音措施：1、在8小小时工作情情况下，作作业场所的的噪声不超超地90ddB（A）。局局部振动卫卫生标准为为，使用振振动工具或或工件的作作业，工具具手柄或工工件4h等等能量频率率计权振动动加速度不不得超过55ms2。2、消除或或降低声源源噪音。应应逐步
38、淘汰汰噪声、振振动超标的的工艺设备备；严格控控制安装质质量，防止止振动；保保持静态和和动态平衡衡；加强润润滑，降低低摩擦噪声声等。3、降低传传递途径中中噪声。可可以采取隔隔声、吸声声、消声等等措施，如如建隔音操操作室，将将噪声源密密闭，采用用吸声材料料等。4、加强个个体防护，在在噪声超标标的作业环环境中，应应佩戴防声声耳塞、耳耳罩和防声声帽盔等防防护用品。 xxxxx矿业有限限责任公司司 二00九九年一月二二日劳动防护用用品管理制制度1、凡在生生产作业过过程中,为为避免或减减轻事故伤伤害和职业业危害,个个人随身佩佩戴和使用用的用品,如安全帽帽、安全带带、防护面面具、呼吸吸器、防护护镜、手套套、
39、工作服服、绝缘棒棒、专用胶胶鞋等，均均属劳动防防护用品。2、根据作作业性质、条条件、劳动动强度和防防护器具性性能及其防防护范围进进行代用，严严禁使用失失效防护器器材。劳动保护用用品由各生生产单位负负责采购，各各单位安全全部门负责责发放。劳劳支保护用用品必须符符合安全要要求。3、各单位位要建立劳劳动保护用用品登记卡卡片，按时时记载发放放用品，定定期核对工工种岗位、防防护用品的的种类和使使用年限。4、因工种种岗位变动动，应即时时核对个人人防护用品品，享受现现岗位防护护用品标准准。5、管理人人员、工人人进入生产产岗位或检检修现场，必必须按规定定佩戴并正正确使用防防护用品。否否则按违章章论处。6、因抢
40、修修生产设备备等作业条条件恶劣或或其它特殊殊环，需增增发有关劳劳保用品时时，由作业业单位申报报，公司安安全部门核核准后，给给予增发。7、各单位位应设急救救器材专用用柜，并由由专人保管管急救器材材。9、特殊岗岗位专用防防护器材（如如高压绝缘缘工具、防防毒工具等等），必须须按国家有有关规定定定期进行检检验，严禁禁使用不合合格防护器器材。 xxxx矿矿业有限责责任公司 二二00九年年一月二日日挂牌出入井井制度一、为严肃肃劳动纪律律，服务生生产调度，强强化安全监监管，特制制定本制度度。二、井口值值班室工作作人员上班班前不准饮饮酒，要坚坚守工作岗岗位，严格格执行交交接班制度度和入入井须知，严严肃执纪，不
41、不徇私情，发发现违纪人人员要及时时劝阻，劝劝阻不听的的，可采取取强制劝阻阻，并及时时向公司办办公室报告告。三、所有入入井人员必必须是经过过公司三级级安全教育育培训合格格并领取公公司井下上上岗证的人人员，地面面工人未经经安技科许许可不准下下井。四、外来客客户单位或或上级单位位来公司检检查指导工工作，确需需下井的，由由公司领导导通知安技技科，由安安技科书面面通知井口口值班室，方方可下井。下下井通知中中应注明下下井人员姓姓名、单位位、住址、入入出井时间间。五、入井人人员应自觉觉到井口值值班室交验验上岗证。上上岗证由井井口值班室室保管，人人员出井时时，到值班班室领取。不不领取上岗岗证，一次次罚款500
42、元。六、井口值值班室工作作人员要认认真填写下下井人员登登记表，字字迹清晰，妥妥善保管下下井人员的的上岗证，不不得丢失。七、井下上上岗证要妥妥善保管，遗遗失后要及及时申请补补发。补发发上岗证一一个收取工工本费300元。九、井口值值班室归口口公司安技技科管理，矿矿予以监督督。凡是违违反本制度度三次以上上的，公司司将其予以以辞退。xxx矿业业有限责任任公司 二000九年一一月二日矿井排水管管理制度一、应采取取有效措施施防止或减减少地表水水流入井下下，增加矿矿井排水工工作量。二、矿山井井下应建造造汇集井下下水流的水水仓，水仓仓位于井下下最低地段段，但能直直接自流到到地面的井井下水则不不准流入水水仓。三
43、、水仓积积水不能自自流排放或或自流排放放小于井下下水量时必必须采用机机械排水，排排水设备一一备一用。四、排水管管道、沟渠渠必须保持持畅通，定定期维修和和清理。五、预防井井下涌水和和其它意外外水患，应应在井下适适宜地点砌砌筑挡水墙墙，掘进工工作面或其其它地点发发生水量、水水质突变，要要及时报告告，采取措措施进行处处理。六、采掘作作业面，当当前方地质质情况不明明或接近溶溶洞、老窿窿、含水层层、透水层层或接近河河流、湖泊泊、蓄水池池相通的断断层时，必必须坚持深深水作业，先先探水放水水后掘进。 xxxxx矿业有限限责任公司司 二00九九年一月二二日压力容器管管理制度为了加强矿矿山压力容容器规范管管理，
44、保证证设备安全全运行，促促进正常生生产，根据据化学工工业设备动动力管理规规定，结结合公司设设备实际特特制定本制制度。一、加强矿矿山空压机机、储气罐罐、氧气瓶瓶、乙炔发发生器等压压力容器的的管理，保保证设备安安全运行。二、压力容容器必须每每年一次检检修保养，三三年一次标标准检测。由由设备管理理部门负责责检查执行行。三、操作人人员必须按按要求使用用，注意平平时观察压压力容器的的工作情况况，并做好好记录。四、做好压压力容器的的安全保险险装置的检检查，并做做好定期校校验，不合合格的安全全装置严禁禁使用。五、使用压压力容器的的人员必须须认真学习习掌握有关关压力容器器的知识、制制度，必须须持证上岗岗。六、加强对对操作者的的培训管理理，搞好日日常保养工工作，杜绝绝违章指挥挥和违章操操作，避免免事故的发发生。 xxxx矿业有限限责任公司司