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1、制度汇总1、 安全管理制制度总纲2、 安全制度执执行图3、 安全生产档档案管理制制度4、 安全检查制制度5、 安全教育培培训制度6、 安全生产奖奖罚制度7、 安全生产会会议管理制制度8、 安全生产事事故隐患排排查治理制制度9、 职业危害预预防制度10、 劳保防护用用品发放制制度11、 设备安全管管理制度12、 爆破器材安安全管理制制度13、 消防安全管管理制度14、 运输车辆安安全管理制制度15、 安全生产事事故管理制制度16、 因工伤亡事事故报告调调查处理制制度17、 边坡安全管管理制度18、 重大危险源源监控和重重大隐患整整改制度19、 食堂卫生管管理制度操作规程汇汇总1、 机械作业安安全
2、操作规规程2、 爆破员安全全操作规程程3、 爆破器材保保管员安全全操作规程程4、 采剥作业安安全操作规规程5、 宕底作业安安全操作规规程6、 钻机作业安安全操作规规程7、 挖掘机作业业安全操作作规程8、 装载机作业业安全操作作规程9、 推土机作业业安全操作作规程10、 排险工（清清宕工）安安全操作规规程11、 轧机工安全全操作规程程12、 电工安全操操作规程13、 电焊工安全全操作规程程14、 自卸汽车作作业安全操操作规程15、 空压机作业业安全操作作规程16、 潜孔钻机作作业安全操操作规程17、 爆破作业安安全操作规规程安全生产管理制度安全管理制制度总纲 11、认真贯贯彻执行国国家有关安安全
3、生产的的法律、法法规文件，严严格按爆爆破安全规规程进行行爆破作业业。2、建立安安全生产责责任制，以以总经理为为总负责，各各班（组）由由班（组）长长负责，设设立专职安安全员，安安全员须持持证上岗。3、鉴定安安全生产责责任状，公公司与各部部门、各部部门与所属属职工层层层签订，做做到安全责责任落实到到人。4、建立安安全教育制制度，加强强对作业人人员的安全全教育，定定期学习安安全生产法法律、法规规、制度，提提高职工的的安全意识识，根据本本单位的具具体情况定定期上安全全技术课，做做到班前进进行安全交交底，实现现人人讲安安全。5、制订各各专业具体体安全操作作规程，尤尤其爆破器器材使用及及机械操作作等。6、
4、贯彻执执行国家有有关安全生生产、劳动动保护方面面的方针政政策。7、根据安安全生产责责任制的要要求，把安安全责任目目标分解到到岗，落实实到人，以以使共同监监督执行。8、每月进进行一次安安全学习，学学习安全生生产法律、法法规、制度度和纪律，结结合一些安安全事故案案例讲解。结结合本单位位的特点，学学习矿山安安全基本知知识，安全全制度及有有关操作规规程、机电电使用等安安全知识，掌掌握本作业业中不安全全因素及防防范对策，机机具安全要要求。9、在现场场开设安全全技术课，对对所有员工工进行不少少于15天天的安全培培训。10、对于于特殊工种种或机具的的使用，特特订专项详详细的安全全操作规程程或安全注注意事项，
5、于于操作地点点立牌明示示。11、爆破破作业必须须向有关部部门办妥手手续后才能能实施，严严格按爆爆破安全规规程执行行，严格按按有关规定定设置炸药药箱，建立立爆炸品保保管和领取取制度，爆爆破时要按按规定设安安全防护，并并采取措施施控制飞石石范围。12、建立立安全检查查制度，每每周进行一一次全面安安全大检查查，安全员员每天检查查一次。对对检查中存存在的问题题，必须立立即进行整整改，必要要时写出检检查报告。安安全检查工工作程序见见附图。13、建立立安全生产产奖罚制度度。14、夏季季做好员工工的防暑降降温措施。15、加强强防洪、防防水、防盗盗等保卫工工作。16、起爆爆网路作业业实行一人人操作、一一人监督
6、并并登记，防防止漏接。导导爆索接头头按以下规规范要求进进行：（1）导爆爆索只朝雷雷管聚能穴穴方向传爆爆；（2）导爆爆索拐弯传传爆，必须须用辅助导导爆索段接接成钝角；（3）交叉叉传爆导爆爆索应用大大于20ccm厚的砂砂土层分隔隔开；（4）导爆爆线搭结长长度应不小小于20ccm；（5）切口口用防水胶胶布包扎。17、警戒戒与起爆：在装药与与堵塞期间间，警戒人人员封锁爆爆区，检查查进出施工工人员的标标志和随身身携带物清清扬，自里里向外扩大大封锁范围围直至设计计规定范围围。各个警警点及丰收收爆站定时时汇报情况况。按照安安居告示规规定的信号号发布预告告，准备起起爆及解除除警戒信号号。18、建立立事故报告告
7、制度，若若现场发生生重大事故故，立即按按事故报告告制度程序序上报，并并对故原因因进行分析析和处理。19、全对对安事故处处理坚持“四不放过过”原则：事事故原因不不清楚不放放过；事故故责任者和和员工没有有受过教育育不放过；事故责任任者没有处处理不放过过；没有制制度防范措措施不放过过。20、对安安全隐患原原因进行分分析，找出出原因，制制定纠正预预防措施。21、对检检查出的违违章指挥和和违章作业业行为向责责任人当场场指出，限限期改正且且安全员要要进行跟踪踪检查。安全生产档档案管理制制度 第第一条 安全档案案管理是安安全管理的的基础之一一，是掌握握安全生产产动态，改改进安全管管理工作的的重要资料料，也是
8、检检查考核公公司个部门门、各班组组落实安全全生产管理理各项制度度的依据，各各级安全管管理人员都都要从思想想上高度重重视。 第第二条 公司安全全生产资料料文件由办办公室安全全生产部归归档管理，各各班组在生生产中建立立完善本项项目安全生生产资料档档案，在年年度完工验验收合格后后，本项目目档案移交交办公室安安全生产部部归档。 第第三条 办公室和和安全生产产部在收集集安全生产产资料时，其其他各部门门，班组应应当大力支支持、配合合，必须按按要求按时时上报有关关报表、资资料。 第第四条 各级重要要的安全生生产活动必必须有记录录，有关人人员要签名名，并分类类收集，整整理入册。 第第五条 公司安全全档案实行行
9、专人管理理，项目部部可指定专专人兼职管管理，安全全档案资料料要规范齐齐全、科学学管理，便便于查找。安全检查制制度1、为了解解生产安全全管理情况况，杜绝违违规操作，消消除事故隐隐患，防止止发生生产产安全事故故，根据本本单位实际际生产安全全管理特点点，制定本本安全检查查制度。2、由矿长长牵头成立立安全生产产检查小组组，定期或或不定期的的开展生产产安全检查查，采取多多种形式的的工作方法法，坚持边边查边改的的原则。3、定于每每星期四为为白查日，对对现场生产产作业状况况进行检查查（如现场场运输道路路、工作面面、机械设设备、综合合治安等），发发现问题，立立即整改。并并填写安全全检查表。4、每次检检查后对安
10、安全检查中中查出的问问题均须做做到“一公布”、“三定”。“一公布”即把查出出的问题公公布于众，让让职工了解解督促解决决；“三定”即定人员员（何人负负责，哪些些部门或人人员参加），定定措施（定定技术及管管理措施），定定时间（对对关键急需需的安全问问题要及时时解决，对对由于经费费、材料、设设备技术条条件等原因因一时难以以解决的要要纳人计划划期限解决决）。5、针对不不同的时期期任务，进进行安全检检查，可分分季节、专专业节日前前后进行，做做好记录，落落实责任。6、附安全全生产自（抽抽）查情况况表安全教育培培训制度 为为了搞好安安全生产宣宣传教育，增增强职工安安全生产意意识。普及及职工安全全技术知识识，
11、增强职职工自我防防护能力，依依据安全全生产法对对安全生产产培训教育育的有关规规定，制定定安全教育育培训制度度如下： 一一、新工人人安全三级级教育制度度： （一一）凡公司司新招收的的员工，分分别由公司司进行一级级安全教育育，部门进进行二级安安全教育，班班组进行三三级安全教教育，教育育内容为：1、公司教教育：（1）讲党党和国家有有关安全生生产的方针针、政策、法法律、法规规。（2）讲公公司安全管管理规章制制度、劳动动、安全纪纪律。（3）讲“三不伤害害”即：遵守守操作规程程不伤害自自己，讲究究职业道德德不伤害他他人，居安安思危不被被他人伤害害。2、部门教教育：（1）讲安安全生产，劳劳动保护、安安全防火
12、等等规章制度度与奖惩制制度。（2）讲矿矿山生产特特点，危险险地段，应应注意的事事项，防范范措施与方方法。（3）讲安安全技术操操作规程、安安全、劳动动纪律。（4）讲典典型事故案案倒。3、班组教教育：（1）讲各各工种安全全技术操作作规程、安安全、劳动动纪律。（2）讲作作业现场应应注意的事事项，预防防事故发生生的措施。（3）讲使使用生产工工具（设备备的性能，用用途和结构构，使用的的基本方法法）。（4）讲劳劳动防护用用品的使用用与保管，爱爱护和保管管生产工具具（设备）和和各施工现现场各种防防护设施，安安全标志。（二）公司司及部门两两级教育，对对教育内容容要进行考考核，造册册登记。教教育人和接接受教育人
13、人要签字备备查。（三）配合合本单位的的外包队工工人进场，由由矿长、安安全员进行行人场安全全教育，保保卫人员进进行治保消消防教育，并并填好安全全教育登记记卡（表），教教育者与接接受安全教教育的包工工队长或大大班长，必必须签名备备查。二、变更工工种工人的的安全教育育制度：凡有变更工工种工作的的工人必须须进行变更更工种的安安全技术教教育，变更更工种安全全教育，由由教育人员员填写安全全教育卡（表表），教育育者与受教教育者都要要签字备查查。三、特殊工工种工人的的安全教育育制度：国家规定的的电工、焊焊工、架工工、爆破员员、机操工工、小机动动翻斗车司司机等特殊殊工种，办办公室应向向上级主管管部门进行行培训取
14、证证。已取证证的，安全全员必须造造册登记清清楚备查。四、生产管管理人员的的上岗培训训教育：凡是与生产产有关的管管理人员必必须接受市市一级安全全监督部门门组织的安安全培训教教育（包括括证件复审审培训）。由由办公室组组织实施，每每年度持证证率应选880以上上。五、班组班班前安全活活动和班组组教育制度度：班组班前安安全活动，是是搞好安全全最重要的的基础工作作。必须当当成一项重重要工作来来抓。为了了切实开展展好班组班班前安全活活动，特订订如下制度度：（一）班组组长必须认认真开展班班组前安全全活动，每每天上班前前在交代当当天生产任任务同时，要要有针对性性的交代安安全，并作作好记录备备查（作为为考核的依依
15、据）班组组班前活动动原则上是是每天进行行，但每周周至少应记记录三次。（二）对不不开展班组组班前安全全活动的班班组，应加加强教育加加深他们对对开展班前前安全活动动的认识以以理解其重重要性。（三）班前前活动开展展的不认真真，而是抱抱着走过场场即了事的的班组，且且无作记录录的根据情情节轻重进进行批评或或处以罚款款。（四）班组组长必须参参加安全生生产会议，接接受安全教教育。（五）对班班前安全活活动开展的的好的班组组，利用多多种形式予予以表扬，树树立典型，同同时可按照照安全生生产奖罚制制度给予予适当的经经济奖励。对对班前安全全活动开展展的不好的的班组，可可按照安安全生产奖奖罚制度给给予适当经经济处罚。安
16、全生产奖奖罚制度为了认真贯贯彻“安全第一一，预防为为主”的方针，切切实纠正无无视安全生生产的违章章指挥，违违章作业，违违反劳动纪纪律的行为为，提高职职工的安全全意识，进进一步增强强和搞好安安全生产责责任感和紧紧迫感，防防范安全事事故的发生生，根据浙浙江省安全全劳动保护护条例和和本单位具具体情况，制制定本管理理方法。一、奖励1、公司安安全工作主主管领导及及各部门负负责人、安安全员，按按照公司制制定的本人人各自工作作职责做好好科学管理理及安全生生产工作，安安全教育与与培训工作作，安全检检查与整改改工作，事事故查处，统统计与报告告工作者，每每人每月发发给安全奖奖20元。2、按操作作规程指导导作业，使
17、使之未出现现任何事故故，实现优优质安全的的安全工作作，主管领领导，各部部门负责人人，安全员员一次性发发放50300元元奖励。3、公司成成员凡发现现事故隐患患，及时上上报、避免免事故的发发生，根据据情况经公公司研究，一一次性发放放奖金200200元元。4、对于在在工作中发发生意外事事故，发现现并及时抢抢险，避免免了事故发发展，使事事故损失降降低到定定限度或挽挽回损失者者，一次性性发放奖金金50500元元。5、对于安安全生产工工作提出合合理，科学学整改建设设和措施被被公司采纳纳者，一次次性发放奖奖金50300元元。6、对于在在安全生产产工作中，除除上述奖励励外，凡对对公司贡献献者公司根根据具体情情
18、况，开会会研究，做做出决定给给予重奖。二、处罚对具有下列列情形或行行为之一的的各负责人人和职工，给给予批评教教育和一定定经济处罚罚。1、没有操操作规程或或操作规程程没有上墙墙的，罚组组长20元元。2、没有对对新招收的的人员进行行“三级”安全教育育的，罚负负责人300元。3、没有按按规定组绒绒安全检查查的，罚班班组长500元。4、没有及及时上报各各类报表的的，罚具体体负责人330元。5、对“事事故隐患整整改通知书书”没有进行行整改的，罚罚班组长1100元。6、不进行行安全技术术交底或擅擅自改变安安全技术措措施的。罚罚有关人员员50元。7、强令工工人冒险进进行违章作作业的，罚罚指挥人员员200元元
19、。8、发现特特种作业人人员无证上上岗作业11人的，罚罚组长2000元。9、进入作作业现场不不截安全帽帽的，罚550元。10、进入入作业现场场穿拖鞋、赤赤胳膊的，罚罚50元。11、非机机械操作人人员，擅自自操作机械械的，罚2200元。12、酒后后作业的，罚罚50元。13、从上上往下抛掷掷材料和工工具物件的的，罚抛掷掷者20元元。14，在危危险区域无无安全防范范措施的，罚罚班组长220元。15、妨碍碍道路交通通的，罚违违者50元元。16、电线线老化，没没有包扎的的，罚电工工20元。17、不用用插头，直直接用电线线插人插座座的，罚220元，18，挖装装运现场无无人看管的的，罚责任任部门5000元。1
20、9、值班班时，擅自自离开工作作岗位的，罚罚50元。20、未按按规定时间间作业的，罚罚操作员1100元，罚罚责任部门门10000元。其他他违纪违规规的，罚220元。三、奖罚的的执行规程程1、对安全全生产的奖奖罚，采用用奖罚通通知单的的形式。由由安全领导导小组具体体负责执行行。2、对违反反安全生产产行为的处处罚，安全全员有权对对其行为处处罚，并开开据处罚罚通知单（分分四联），第第一联交被被罚人，第第二联交财财务，第三三联存根，第第四联交被被罚部门。3、被处罚罚者应限期期到财务交交纳罚金，财财务开据收收据。逾期期不交，财财务可以直直接在工资资或结算款款中加倍予予以扣除。4、被处罚罚者人员名名单，由安
21、安全领导小小组每日统统计并公布布计入台帐帐。四、处罚金金额的使用用管理处罚金额由由财务统一一保管，专专款专用，罚罚金5%作作为对各班班组年度安安全设施和和安全教育育费用的支支出。五、凡重复复违反同一一条款的，应应加倍处罚罚，重复三三次以上受受罚者，可可以根据其其工作表现现报总经理理同意，予予以辞退处处理。安全生产会会议管理制制度为了进一步步提高公司司安全生产产管理水平平和工作效效率，建立立强有力的的安全生产产经营指挥挥系统和良良好的安全全会议秩序序，制定本本制度。1、矿每月月至少召开开一次安全全办公会议议。会议时时间为每月月15日之之前，会议议地点在二二楼会议室室，特殊情情况由安全全科另行通通
22、知。2、安全办办公会议由由矿安全第第一责任者者主持，安安全科参加加。3、参与人人员应准时时到会，因因事不能到到会应提前前向会议组组织部门请请假。会议议组织人员员应在开会会前5分钟钟到达会议议地点，开开会人员在在开会前33-5分钟钟到达会议议地点。4、会前要要做好充分分准备，有有议有决，讲讲求实效。其其内容包括括: （1）集中中学习新的的安全生产产法规、条条例、公司司规章制度度，学习贯贯彻上级有有关安全生生产方针、政政策、规定定、指示；（2）总结结前期安全全工作、安安排下期安安全工作任任务；（3）研究究分析生产产中存在的的问题和安安全隐患提出解决决的措施办办法并落实到到有关单位位和人员进进行解决
23、；（4）上级级指示传达达；（4）对发发生的事故故进行分析析，讨论处处理事故责责任者和严严重违章人人员吸取教训训，制定防防范措施，防防止同类事事故的发生生；（5）重大大事故案例例分析等。5、发言和和交换意见见要内容具具体、语言言简明扼要要。6、会会议内容要要有记录，存存档备案，形形成决议的的问题要由由相关部门门迅速落实实。 安全生产事事故隐患排排查治理制制度1、矿山应应当保证事事故隐患排排查治理所所需的资金金，建立资资金使用专专项制度。2、定期组组织安全生生产管理人人员，工程程技术人员员和其他相相关人员排排查本矿山山的事故隐隐患。对排排查出的事事故隐患，按按照事故隐隐患的等级级进行登记记，建立事
24、事故隐患信信息档案，并并按照职责责分工实施施监控治理理。3、建立事事故隐患报报告和举报报奖励制度度，鼓励，发发动职工发发现和排除除事故隐患患，鼓励社社会公众举举报。对发发现，排除除和举报事事故隐患的的有功人员员，应当给给予物质奖奖励和表彰彰。4、积极配配合安全监监管监察部部门和有关关部门的监监督检查人人员对事故故隐患进行行监督检查查。5、每季，每每年对矿山山事故隐患患排查治理理情况进行行统计分析析，并分别别于下一季季度15日日前和下一一年1月331日前向向安全监督督监察部门门和有关部部门报送书书面统计分分析表。统统计分析表表由主要负负责人签字字。6、对于重重大事故隐隐患，生产产经营单位位除依照
25、前前款规定报报送外，应应当及时向向安全监管管监察部门门和有关部部门报告。7、对于一一般事故隐隐患，由各各部门、车车问、班组组负责人或或者有关人人员立即组组织整改。8、对于重重大事故隐隐患，由生生产经营单单位主要负负责人组织织制定并实实施事故隐隐患治理方方案9、在事故故隐患治理理过程中，应应当采取相相应的安全全防范措施施，防止事事故发生。事事故隐患排排除前或者者排除过程程中无法保保证安全的的，应当从从危险区域域内撤出作作业人员，并并疏散可能能危及的其其他人员，设设置警戒标标志，暂时时停产停业业或者停止止使用；对对暂时难以以停产或者者停止使用用的相关生生产储存装装置、设施施、设备，应应当加强维维护
26、和保养养，防止事事故发生。10、加强强对自然灾灾害的预防防。对于困困自然灾害害可能导致致事故灾难难的障患，应应当按照有有关法律、法法规、标准准和本规定定的要求排排查治理、采采取可靠的的预防措施施。制定应应急预案。发发生自然灾灾害可能危危及生产经经营单位和和人员安全全的情况时时，应当采采取搬离人人员、停止止作业、加加强监测等等安全措施施，并及时时向当地人人民政府及及其有关部部门报告。职业危害预预防制度为保护工人人身心健康康，预防职职业危害，根根据安全全生产法等等相关法律律、法规的的有关规定定，结合本本单位作业业条件，识识别，评价价控制作业业环境危害害因素，特特制定职业业危害预防防制度：一、职业中
27、中毒的预防防1、减少工工业毒物来来源，在生生产过程中中应尽量不不用或者少少用工业毒毒物，应以以无毒物代代替有毒物物，以低毒毒物代替高高毒物。2、保证设设备密闭，加加强对生产产设备的检检查、维修修、防止出出现跑、冒冒、滴、漏漏、污染环环境。3、加强安安全教育，严严格执行生生产工艺和和安全操作作规程，遵遵守个人卫卫生、个人人防护规范范。二、粉尘危危害的预防防1、做好宣宣传教育，本本单位主要要是矿物性性粉尘，长长期作用引引起尘肺职职业性呼吸吸系统疾病病。充分认认识到防尘尘工作的重重要性、必必要性和迫迫切性，提提高责任心心，配合各各级领导及及工程技术术人员、管管理人员共共同做好防防尘工作。2、采用湿湿
28、法防尘、密密闭尘源技技术措施，对对主要的钻钻机设备装装置吸尘设设施，加强强维护管理理，保证其其工作正常常。3、加强个个人防护，对对钻机操作作人员和从从事粉尘作作业的人员员配戴防护护用品（如如口罩、防防尘口罩，防防尘面具、防防尘头盔等等）。4、监督检检查，定期期检查作业业点的卫生生标准，各各级降尘系系统的运行行情况，发发现问题，立立即采取措措施处理。定定期对人员员的身体进进行检查。三、噪声的的危害防护护矿山主要是是气流噪声声和机械噪噪声（主要要噪声源：空压机、电电机、柴油油机、高压压放空排气气、凿岩机机）。采取取对接受者者的控制，让让工人配戴戴护耳器，耳耳塞或耳罩罩。四、劳动中中的危害防防护合理
29、组织劳劳动生产，保保证劳动工工作时间在在8小时，需需加班的，应应征求工人人同意，采采用倒班休休息制度，保保证充足休休息时间和和睡眠时间间。五、根据季季节性生产产任务，布布置防尘、防防毒、防暑暑降温和保保温措拖。严严格劳动动保护用品品发放制度度、用用工制度，保保证安全防防护和个人人保护用品品充足和到到位。六、对露露天矿场作作业条件安安全检测检检验报告所所提出的问问题，认真真整改；劳保防护用用品发放制制度为创造安全全、卫生、舒舒适的作业业环境，保保障职工在在生产中的的身体健康康，根据本本单位生产产危害因素素评价，将将定期给职职工发放劳劳动保护用用品，具体体规定如下下：一、前勤作作业人员及及现场管理
30、理人员每人人发放安全全帽一顶，由由使用人负负责保管，不不得无故损损坏，若遗遗失或无故故损坏，由由使用人自自行重新购购置。二、每年度度全体员工工每人发放放毛巾一条条。三、前勤作作业人员每每人每月发发放帆布手手套四双，实实行以旧换换新制。四、钻机人人员每人每每天发放防防尘面罩一一套，实行行以旧换新新制。五、修理班班每月发放放清洁用肥肥皂一块，由由班长领取取用于本班班人员劳动动后的清洁洁。六、钻机、空空压机按台台每月发放放肥皂一块块，由班长长领取，用用于本班组组劳动后清清洁。七、钻机、空空压机按台台每个星期期发放毛巾巾一条，由由班长领取取用于机器器的清洁保保养，实行行以旧换新新制。八、汽车按按台每月
31、年年发放毛巾巾一条，由由保管司机机领取用于于汽车的清清洁保养，实实行以旧换换新制。设备安全管管理制度1、各种设设备都应编编号建立台台帐或卡片片，做到帐帐物相符。2、设备的的管理应有有设备事故故的统计、报报告、分析析处理和制制定防范措措施内容。3、作业现现场地的机机械设备必必须经质量量检测部门门检查合格格后方可进进入使用。对对于危险性性越大的特特殊设备，应应有生产许许可证或经经批准认可可的单位设设计制造的的产品。4、设备的的防护装置置一定要齐齐全有效。5，运输车车辆、挖掘掘机、装载载机、破碎碎机、凿岩岩机。空压压机等设备备应按有关关规定和规规程进行使使用，不准准带病运转转，不准超超负荷作业业，不
32、准在在运转中维维修保养。6、各种电电气设备、线线路不准超超负荷使用用，线路接接头要牢靠靠，绝缘良良好，防止止设备线路路打火，短短路或发热热，发现问问题要及时时修理。7、设备维维修工作应应坚持“以预防为为主，维修修保养和计计划检修并并重”的方针，日日常维护保保养由操作作人员负责责，每天班班前、班后后或班中对对设备进行行认真检查查、擦拭和和注油，及及时排除缺缺陷和故障障。使用的的设备还必必须定期检检查维修严严禁带病作作业，检修修应作好记记录存档，并并应进行验验收。8、设备操操作人员应应经培训考考核合格，须须取证的应应待取证后后方可上岗岗操作，设设备应定人人定机不得得串机使用用。9、加强警警卫值班巡
33、巡逻，看管管好作业场场地的机械械设备，提提高警惕，注注意“四防”，发现问问题及时向向领导汇报报，并及时时采取应急急措施，维维护治安、确确保安全。爆破器材安安全管理制制度爆破器材的的安全管理理按照浙浙江省民用用爆炸物品品管理实施施细则。为为确保安全全施工，结结合本单位位的实际情情况，增加加以下规定定。爆破器材的的使用，领领取制度。1、爆破器器材必须建建立严格的的领取、清清退制度；配送到现现场爆炸物物品，由爆爆破器材安安全员负责责。2、爆破器器材使用后后，由爆破破器材安全全员负责清清理，剩余余的必须当当天退回，不不得在作业业现场、工工棚等地临临时存放。3、运到作作业面的爆爆炸器材应应有专人看看管，
34、标以以醒目的标标志。炸药药、雷管不不得混放，起起爆不得与与炸药混放放。4、爆破作作业，必须须由政治可可靠、懂得得爆破器材材性能和熟熟悉操作规规程，并经经考核合格格的持证爆爆破员担任任，严禁非非爆破员从从事爆破作作业。5、严禁将将爆破器材材交民工领领取使用。6、收存和和发放的爆爆破器材必必须进行登登记。7、爆破工工作在矿长长统一领导导下，建立立有爆破员员、安全员员、安全监监督员等人人员组成的的爆破安全全作业组，负负责制定爆爆破作业方方案，并指指定专人负负责现场爆爆破的统一一指挥。8、从事放放炮、装药药、保管等等爆破作业业人员，必必须经过专专门训练，熟熟悉爆破器器材性能和和有关安全全技术要求求，依
35、照爆爆破安全规规程进行行作业，并并做到持证证上岗。9、实行定定时爆破制制度。爆破破时要事先先在危险区区300米米的边界设设置安全警警戒线和岗岗哨，禁止止所有的人人员、车辆辆和其它交交通工具通通行。10、必须须认真做好好预告、起起爆、解除除三次爆破破警戒信号号工作。11、装药药工作必须须在现场指指挥员的统统一指挥下下进行。装装药前要对对炮孔和工工作面进行行全面检查查，消除残残药、盲炮炮，排除塌塌方危险，要要撤离一切切与爆破无无关的人员员和设备。装装药时严禁禁烟火，要要使用木质质炮棍小心心放送，禁禁止用钢钎钎或铁棍装装药，2000米内禁禁止进行其其它爆破。必必须保证填填塞质量，填填塞物必须须是黄泥
36、等等粉状或可可塑性物质质，禁止用用碎石块的的易燃材料料填塞。12、采用用非电导爆爆管起爆时时，在同一一爆破作业业中，必须须选用同一一厂家试验验合格的起起爆元件。在在装药和联联线要防止止导爆管折折叠、拉伸伸、变形，不不用的导爆爆管要及时时封口。传传爆雷管、起起爆雷管与与导爆管联联系要牢固固可靠，严严禁用炸药药药卷直接接起爆导爆爆管。13、点炮炮后爆破员员和安全员员要数清炮炮响次数，在在后一个炮炮响起155分钟后，方方准进入爆爆破现场检检查。发现盲炮时时，要在其其附近设明明显标志，并并由专人负负责及时处处理。14、禁止止在雷雨天天、夜间和和大雾天等等恶劣天气气条件下进进行爆破作作业。禁止止有边坡滑
37、滑落危险或或炮孔温度度异常时进进行爆破作作业。严禁禁使用变质质失效的爆爆破器材。消防安全管管理制度为加强安全全文明生产产的管理，增增强作业人人员消防安安全防护意意识，杜绝绝因火灾引引起的安全全生产事故故的发生，确确保本单位位财产不受受损失，保保障劳动者者生命财产产不受侵犯犯，规范安安全、文明明生产，提提高安全生生产效率。特特制定本规规定：1、本规定定的适用范范围为全体体员工。2、电工、焊焊工从事电电气设备安安装和电、气气焊切割作作业，要有有操作证和和动火证；动火前，要要清除附近近易燃物，配配备看火员员和灭火用用具，动火火证当日有有效；动火火地点变换换，要重新新办理动火火手续。3、作业现现场严禁
38、吸吸烟。必要要时，应设设有防火措措施的吸烟烟室。4、作业现现场和生活活区，未经经批准不得得使用电热热器具。5、氧气瓶瓶，乙炔瓶瓶（罐）工工作间距不不得小于55m，两瓶瓶同明火作作业距离不不得小于110m。禁禁止使用液液化石油气气“钢瓶”、乙炔发发生器作业业。6、在作业业过程中要要坚持防火火安全技术术交底制度度，特别在在进行电气气焊，油漆漆粉刷或从从事放火等等危险作业业时，要有有具体防火火要求。7、使用木木料烧火时时，要随时时有人看管管，不准用用易燃油料料点火。用用火完毕要要认真熄火火。8、作业现现场必须设设置消防车车道，其宽宽度不得小小于35mm。消防车车道如不能能环行时，应应在适用地地点修建
39、回回转车辆场场地。9、作业现现场要配备备足够的消消防器材，并并做到布局局合理，经经常维护、保保养；采取取防冻保温温措施，保保证消防器器材灵敏有有效。运输车辆安安全管理制制度1、驾车辆辆时，须携携带驾驶证证和行驶证证。2、严禁转转借、涂改改或伪造驾驾驶征。3、严禁将将车辆交给给没有驾驶驶证的人驾驾驶。4、不准驾驾驶与驾驶驶证准驾车车型不相符符合的车。5、持厂内内驾驶证的的驾驶员不不准驾车到到矿区以外外公路。6、严禁酒酒后驾驶，杜杜绝因驾驶驶员个人原原因造成的的安全事故故。7、严禁驾驾驶安全设设备不全或或机件失灵灵的车。8、严禁驾驾驶不符合合装载规定定的车。9、严禁违违章驾驶，在在车辆运输输过程中
40、要要严格遵守守交通规划划，以使运运输工作安安全有序的的进行，10、严禁禁车辆超载载、超车、超超速行驶。11、严禁禁穿拖鞋驾驾驶车辆。12、严禁禁在驾驶车车辆时吸烟烟，饮酒、闲闲谈或其他他妨碍安全全行车的行行为。13、车门门、车厢没没有关好时时，严禁开开车。14、患有有妨碍行车车安全的疾疾病或过度度疲劳时严严禁驾驶车车辆，15、要注注意车辆的的保养工作作。16、运输输便道要定定期进行检检查，路面面出现问题题要及时进进行维修解解决，便道道附近的危危石要及时时清理。生产安全事事故管理制制度为避免事故故的重复发发生，真正正查明事故故原因，明明确责任、吸吸取教训依依据安全全生产法和和国务院775号令企企
41、业职工伤伤亡事故报报告和处理理等相关关规定，本本着：实事事求是、尊尊重科学、及及时准确的的原则。根根据本单位位生产实际际情况，制制定生产安安全事故管管理制度。1、建立事事故报告制制度，生产产过程中如如果发生伤伤害人身安安全和健康康（即轻伤伤、重伤、死死亡）或者者损坏设备备设施的，导导致生产暂暂时终止或或永远终止止的事故，应应立即报告告单位负责责人，单位位负责人应应及时向上上级主管部部门报告，不不得瞒报和和谎报，并并及时有效效地组织抢抢救，同时时保护好现现场，在112小时内内将事故详详细情况作作出书面报报告，并对对事故原因因进行分析析和处理。2、建立事事故应急救救援工作领领导小组，事事故发生后后
42、立即启动动事故应急急救援预案案，配合当当地生产安安全救援小小组的工作作，进行事事故的应急急救援工作作。3、结合各各级责任制制的规定，对对事故责任任者要根据据情节和事事故的严重重程度，进进行教育和和给予经济济处罚，纪纪律处分直直至追究法法律责任。4、对安全全事故处理理坚持“四不放过过”原则：事事故原因不不清楚不放放过；事故故责任者和和员工没有有受到教育育不放过；事故责任任者没有处处理不放过过；没有制制定防范措措施不放过过，5、认真做做好事故的的善后处理理工作，根根据国家的的政策对伤伤亡人员及及其亲属在在精神上给给予安慰，在在经济上给给予帮助。6、事故调调查、处理理和批复结结案的资料料必须按照照档
43、案管理理的规定归归档并妥善善保管，该该类材料须须保留三年年。因工伤亡事事故报告调调查处理制制度（一）事故故报告1、矿山企企业发生人人员伤亡事事故后，现现场人员要要立即向值值班领导报报告。2、值班领领导接到事事故报告后后，重伤以以上事故必必须立即报报告乡镇政政府及县、市市安监部门门。3、报告事事故时，应应扼要讲明明事故经过过原因、伤伤亡情况、企企业地点、联联系电话号号码等，以以便上级安安监部门核核查。4、发生死死亡事故要要保护好现现场，启动动事故应急急救援预案案，采取有有效措施组组织抢救，减减少人员伤伤亡和财产产损失，防防止事态扩扩大。5、矿山企企业要根据据事故伤亡亡人数、经经济损失情情况和事故
44、故经过原因因等如实填填写书面报报告，每月月按时上报报当地乡镇镇安监部门门，并健全全事故管理理台帐。（二）事故故调查1、矿山企企业发生一一般轻伤事事故，由矿矿长（经理理）指定专专门人员进进行调查。2、重伤、死死亡事故，由由矿山企业业协助上级级部门进行行调查。3、重大死死亡事故，按按国家有关关规定进行行事故调查查。4、事故调调查要按有有关规定执执行，要求求查明事故故发生的原原因；人员伤亡亡、财产损损失情况；确定事故故责任人；提出事故故处理意见见和防范措措施；重伤以上上的事故要要写出事故故调查报告告书；5、矿山企企业任何人人员都要积积极配合协协助事故调调查，不得得阻碍、干干涉。（三）事故故处理1、按
45、照事事故调查组组所提出的的事故处理理意见对责责任人进行行严肃处理理。2、因忽视视安全生产产、违章指指挥、违章章作业和违违反劳动纪纪律而造成成事故发生生，视情节节轻重、损损失大小，给给事故直接接责任人进进行经济处处罚和纪律律处分，构构成犯罪的的由司法机机关追究其其刑事责任任。3、矿山企企业发生伤伤亡事故后后隐瞒不报报、谎报或或故意拖延延不报的，视视责任人的的情节轻重重给予相应应处罚和处处分，情节节严重的追追究法律责责任。4、在事故故调查处理理中，要坚坚持公平、公公正的原则则，不得玩玩忽职守、徇徇私舞弊或或打击报复复等。5、事故处处理要坚持持“四不放过过”的原则，并并将处理结结果向全体体员工公布布
46、。边坡安全管管理制度（1）对采采场工作帮帮应每季检检查一次，高高陡边帮应应每月检查查一次，不不稳定区段段在暴雨过过后应及时时检查，发发现异常情情况应立即即处理。（2）每个个阶段采掘掘结束，均均须及时清清理平台上上的疏松岩岩土和坡面面上的浮石石，并组织织有关部门门验收。（3）严格格按照设计计进行开采采，边坡的的各项参数数：台阶高高度、平台台宽度、台台阶坡面角角、最终坡坡面角必须须符合有关关规定。采采剥工作面面严禁形成成伞檐、空空洞等。（4）为防防止采面作作业人员从从边坡上坠坠落，进行行高处作业业时必须使使用保险带带和安全绳绳，高处作作业人员必必须能正确确熟练地使使用保险带带和安全绳绳。（5）学徒
47、徒工、非熟熟练工、非非上宕作业业人员都不不得在工作作面上单独独作业。（6）要加加强采面的的管理，定定期对采面面进行浮、险险石的检查查，每次爆爆破后都要要进行浮、险险石的清理理；（7）停采采时间较长长的采面也也要进行浮浮、险石的的检查清理理，采面浮浮、险石清清理后，人人员方可进进场作业；（8）矿山山企业应选选派技术人人员或有经经验的工人人专门负责责边坡管理理，及时清清除隐患，在在暴雨季节节应加强对对边坡、采采场的检查查，发现边边坡有塌滑滑征兆时有有权制止采采剥作业，撤撤出人员和和设备，并并向矿山负负责人报告告。（9）露天天边坡有变变形和滑动动迹象时，要要设立观测测点，定期期观测记录录变化情况况。（10）遇遇有岩层内内倾于采场场，且边坡坡角大于岩岩层倾角；或有多组组节理、裂裂隙结合的的结构面内内倾于采场场；或有较较大岩体结结构弱面切切割边坡，构构成不稳定定的楔形体体情况