工作培训心得领会.docx

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1、工作培训心得领会 工作培训心得领会由精选推荐,并且汇集9篇优质心得体会范文,同时整理了关于工作培训心得体会相关的专题供您参考和写作帮助! 一、加强安然治理,大年夜严治理、落实袈漯任,做到防患于未然 以便利家长们更好地监管本身的孩子,如不雅我们家校合作,让教师和家长各自眉僮霸己的义务,让我们合营意识到这个孩子是我们合营存眷的对象,如许我们定会在安然工作上有个好的收成,并请求家长存眷孩子的身心健康,与师长教师、黉舍合营创造最佳的进修生活情况,让孩子在今天快活地成长,让孩子在明天快活地飞翔。 黉舍安然问题己成为当前黉舍工作的重中之重,全社会合营关怀的热点话题,把安然工作放在黉舍工作中的首位,成为一项

2、常抓不懈的工作,在每学期开学初,黉舍 日常工作的重点是要经由过程广播、班报、上好开学初安然教导第一课等宣布道育 ,使广大年夜师生加强安然意识 ,经常进修安然常识 ,慢慢进步自护应急的才能 在开学初要制订切实可行的安然教导工作筹划 ,建立健全安然工作义务制 ,按期对黉舍的安然教导和防备工作进行检查 ,及时发明、清除变乱隐患。 将安然工作抓实,抓牢在开学初、放假前,新生入校后,我们黉舍都有赞助学生及时懂得相干的黉舍安然轨制和安然规定,本学期我进一步将安然教导纳入教授教化内容,对学生开展安然教导,培养学生的安然意识,进步学生的自我防护才能,要以对学生极端负责的立场,对黉舍安然工作。 如今我们的中小学

3、生几乎全部是独叫后代,在家受到家长的宠爱,比较率性并且唯我独尊,而我们的家长认为一旦将学生送入黉舍,学生的安然就成了黉舍和教师的义务,几乎家长就和学生安然没有什么瓜葛了,而中小学生正处于身心还为成熟的阶段,有时缺乏一些须要的安然常识,出于逞能、好强等心理弱点造成一些安然变乱的产生,这给我们的黉舍和家长都是一笔重要财富的损掉。 人们常用诗一样的说话来赞赏生命的美丽,可是灾害却在不时危及着人们的生命,一个生命的孕育要经由漫长的里程,而它的息灭倒是在刹时。人的生命只有一次,安然是每个善夫君心中的那一份最最好梦的衷心祝贺。可是各种人们无法预感的被人们忽视的安然隐患却在威逼着孩子的生命。中小学学生是故国

4、的花朵,他们是初升的太阳,在他们身心相对没有成熟的时刻,往往很多悲剧就产生在他们的身上,作为一位通俗的班主任,我经由过程本次培训,聆听了三位专家关于安然工作的看法,不雅看了一些产生的锋实的视频材料,我的收成颇多,经由悉心符理,我将本身进修本模块的心得总结如下 二、加强家校合作、明白各自义务,让安然教导工作落到实处。 学生的安然和健康成长涉及到切切个家庭的幸福,安然工作决不克不及掉落以轻心,决不克不及麻痹与松弛,黉舍安然工作必须看重再看重、尽心再尽心,必大年夜严治理、落实袈漯任,要进一步形成 一把手亲自抓,分担引导集中抓,黉舍教人员工人人介入的安然工作体系,把安然工作落实到各个工作环节中去。 所

5、以作为教导工作者的我们,不只在本身给孩子讲好一些安然常识的同时,还要督促我们的家长也要给孩子负起安然的义务,让他们知道孩子是黉舍的安然存眷体,更是家庭的安然存眷体,时刻提示家长高度看重孩子们的生命安然,进一步了了未成人在自行上学、下学、返校、离校、外出时代的治理义务,切实落实好对未成年后代的监护、教导义务,并恳请家长积极合营黉舍做好对学生的防溺水、食物安然、交通安然教导,教给他们防雷击、电击、火警等方面的自救常识,我们也将黉舍的作息时光告诉了学生家长。 义务,让我再一次懂得了安然在人们心中的重要意义。 安然无小事,重在抓落实,常抓是包管,预防最重要。我们要力争做到人人讲安然、事事讲安然、不时讲

6、安然。让安然意识、安然义务深刻人心。一个黉舍,肩负着千钧重担,若何做好黉舍的安然工作,合营黉舍安然文化扶植,绕揭捉校知足,绕揭捉生知足,让家长知足,更让社会知足作为一名教导工作者,更是义务重大年夜,容不得半点疏漏和大年夜意,务必把工作抓实做细,确保万无一掉。 三、加大年夜宣传,强化安然意识,进步学生的安然自救才能 当前学生的安然,已引起各级当局部分的高度看重,进步学生的安然意识、自我保护意识、保护学生身心健康成长已成钪咖校、家长及社会的当务大年夜事,各年段要应用聚会会议时光,再次对学生进行安然教导,各班级要应用班会晃荡开展以安然为主题的教导晃荡,特别要大年夜进步学生的自我保护才能方面入手,同时

7、还要应用板报、标语宣传安然的重要性,加强师生防备意识,营造校园安然情况。 存眷青少年学生在家庭和社区的具体表示,使法制教导效不雅获灯揭捉伸和巩固,预防青少年学生违犯法罪,要进步教师的工作义务心,发明苗头性问题,预防校园周边及校内暴力犯法事宜的产生,保护青少年的身心健康。 要对全部教人员工周全进行安然义务心教导,加强全部教人员工的义务心和义务感。黉舍在开学初应当都要对学生进行一次安然教导,重点加强对学生进行集体晃荡安然、泅水安然、防火安然、食物卫生安然、交通安然以及防备天然灾害等安然工作教导,特别对学生进行一些应急事宜逃生自救教导及练习训练,比如地动、火警等,周全进步学生安然防备意识,加强学生自

8、助自救才能。 要进一步加强青少年学生的法制教导,有效预防校园周边和校内暴力、伤害事宜的产生,预防未成年人犯法事宜的产生,教师要存教授教化生思惟动态、情感变更,对校园周边产生的及学生中心产生的各类暴力欺负行动要及时发明、及时解决,对心理上出现的问题要赐与更多的关爱、积极劝导化解,要重点存眷单亲家庭后代、农平易近工后代、留守后代以及出缺点缺点的学生的身心健康成长,各黉舍可经由过程上好堂富有成效的法制教导课、举办一场富有特点的校园法制教导晃荡等,把法制教导落到实处,加强黉舍与社会、家庭的沟通桥。 安然工作只有起点没有终点,必须做到经久的警钟长鸣,这是一项经久的、复杂的体系工程,必须大年夜讲政治的高度

9、熟悉并做好这一关系到千家万户的工作。黉舍安然文化扶植更是一个体系工程,不克不及一蹴而就,还须要作艰苦的尽力方能实现。 心得体会推荐 文秘工作培训心得领会 以上就是本人参加此次培训的几点心得,在今后的工作中,我必定加强进修,夯实理论基本,重视自我晋升,积极为我县文秘工作注入新活力,为开创我县文秘工作新局面尽献菲薄之力。 最后一点,作为文秘工作者,义务心异常关键。一位没有义务心的秘书,即使他若何有才,才能也会产生质的变更,成为阻力。不仅无法成为引导得力助手,为引导排忧解难,并且必定程度上可能干扰引导决定计划,误事害公。 起首,理论功底是基本。众所周知,文秘工作者常日里根本都是与文字打交道,无论是草

10、拟引导讲话稿,撰写工作申报照样信息,皆需经由过程文字的情势表达出来,没有深挚的理论功底作为后盾,坐镇办公室比如彷徨于热锅上的蚂蚁,大年夜大年夜的方面来说是有愧人平易近与组织,小的方面就是影响荡位觚常工作顺利开展。文秘工作者加强理论进修很重要,特别须要与时俱进地接收新常识养分,时刻重视晋升自我,赓续完美本身,才能胜任秘书工作,成为一名合格的文秘工作者,当好引导助手。 其次,务实是保障。务实就是踏扎实实、踏扎实实、认卖力真、任劳任怨、专一苦干的去干工作,不蜻蜓点水、不走马不雅花、不好高鹜远。办公室工作千头万绪,考验的是一小我的耐性。只有始终保持务实的工作风格,扎实实施工作职责,做到有头有尾,才能赓

11、续在岗亭上创造事业。一个功底不实的人,不仅难以成长,并且很轻易掉败。 再次,立异是魂魄。事物老是变更而成长着的,事物具有客不雅规律性是大年夜众公认的事实。然则一味寻找规律,还不如大年夜胆立异实袈溱。办公室工作并非没有立异的空间,相反,只要我们居心去揣摩,多思虑,定会发明同样的一份工作其实可以经由过程另一种方法解决。工作本应当讲究凸起亮点,假如老是老调长谈,因循保守,不仅工作没有特点,并且显得愚蠢。如不雅可以或许在控制一般规律性今后的基本上添加一些经由沉思熟虑的设法主意,我们的文秘工作就可以冲破上限,取得加倍光辉的成就。 文秘工作是一份体系性极强的职业,岗亭固有的特别性,决定了每一位大年夜事文秘

12、工作的同志必须具备较强的综合本质。本次培训,本人深受启发,现将几点心得报告请示如下: 还有,加强交换。交换的对象不仅仅局限于与引导间的沟通,兼顾与其他同事交换也很重要。特别是年青文秘工作者,要学会在沟经由过程程中发明本身不足之处,弥补因为参加工作时光短,经验不足的缺点,遇事多就教,居心听取多方面看法与建议,争夺做到工作上不盲干,生活上积极与大年夜家挨近,尽力介入营造调和交际氛围。 驾驶培训工作心得领会 一,锻练员与学员之间不调和现象 XX年大年夜一名专业驾驶员转换为一名驾驶培训操作锻练员,刚进入内江市雄风驾校工作时,认为本身大年夜事了十几年的汽车门路运输,有着很好的驾驶技巧和驾驶经验,必定会将

13、工作做好,可是大年夜事起培训工作后才知道,本身差距太大年夜了,缺乏体系的理论常识,知其然,不知其所以然,教授教化说话穷困,教授教化办法落后,不懂教导学,心理学,编写不好教案,这也是今朝大年夜部分锻练员的程度,先天已经不足,后天不克不及再掉调,也是驾培行业的可悲。 作为一名驾驶培训的锻练员,天天都和练习这个词打交道。 三抵触心态 型教师,也可以说是:车轮下亡灵的伏救者,也可以说是家庭家当的保护者。作为一名汽车锻练员,没来由不受到社会的尊敬。但遗憾的是,大年夜部分的锻练员没获得与其职业相对称的社会地位。在收集里,在社会上,就没几个真心评赐锻练员好的,个中的身分很多,即和驾培行业某些不正风气有关,也

14、和锻练不把本身当着技能型教师对待和请求。学员在来学车之前心中有三只老虎,汽车是“老虎”驯服不了它,怕伤人,伤己,锻练是“老虎”都有“车性格”熊人骂人训斥人讽刺人是习认为常,测验是“老虎”怕本身辛苦一场最后成了“烈士”最怕的老虎照样锻练。所以在练习中,锻练语气重点,学员就会说又被骂了,可是锻练听来会想语气重点就是骂,心里话苄些不高兴,导致不调和,一些学员会问锻练认为是“白痴”的问题,比如转弯时,偏向盘打若干度。就有可能对学员说上不调和的说话,学员会认为我如果懂了还问你还来受你气,锻练员滥用批驳,批驳学员当成口头禅,当做习认为常,不分场合,不分地点,随便批驳,没有控制,不斟灼揭捉员的实际情况,不斟

15、灼揭捉员的心理感触感染,往往还振振有词,什么“严是爱,宽是害”严师出高徒等,忽视了适可而止的原则:“超限效应”一次,两次,多次地对学员同样的批驳,学员会由心坎不安到不耐烦,最后到反感。绕揭捉员认为锻练“揪住我不放”。 在这几年的驾培工作中,本身赓续的进修专业常识,耐劳的专研教授教化,经由过程本身的尽力,也收成不少,“在XX年和XX年我市两届的锻练员技能大年夜赛中都获得三等奖。学员培训的合格率也较高。自我感到在当前驾培工作中,还算知足。可是在XX年4月去山东参加了王牌锻练员培训后,才领会到本身离一名优良锻练员甚远。 二锻练员的“训”与“练” 训,重要的含义是“教导,劝导和典式,轨则的意思”,练是

16、指演习,自古控制之师存乎练习,训以固其心,练以精其技,驾校锻练员部队,也是一只部队,是场永不休止的交通战斗,是建筑门路交通安然第一道防地的主力军,锻练员是否练习有素,直接关系到大年夜车轮下拯救出的生命与家当的数量,可是今朝驾培中广泛存在着“训与练”掉衡,重“练”而轻“训”的现象,而我市锻练员工资是以学员卒业率算,所以练习根本是以测验为主,把应试过关作为一要务,忽视学员“车德”和安然意识的培养,实际驾车技巧甚少。 “教师被称为“地球上最崇高的职业,都被受人们尊敬,汽车驾驶锻练员作为一名技 1,我们今朝的工作量是天天十几个小时,与收入纰谬称。 就业就要敬业,上岗就要爱岗,安心就要尽心。 高要有较高

17、的思惟境界,为保护人平易近生命家当把好安然第一关 热忱而不掉态,坦诚而不粗暴 出生新我,塑造师者在人们的心目中有其特别的形象,师者,诲人不倦,传道授业解惑也。 四否定自我,出生新我。 否定:抵触心态,不良情况中与世浮沉 谦虚而不虚假,严格而不严格 否定:师傅心态,师者为长,师者为尊的不雅念 4,今朝的驾培行业中,想做名优良的锻练员,显得我高傲“圣人”似的,有可能会被大年夜家孤立。 2,工作是身累心更累,想对学员立场好点却好不起来。 岗亭格言 “教”的是学员,“练”的是本身。 职业分寸 晋升自我长宽高 自负而不自负年夜,诚实而不逝世板 否定:“无所谓心态”,“勿以善小而不为,勿以恶小而为之” 随

18、和而不姑息,精明而不油滑 节约而不吝啬,活泼而不轻浮 成熟而不油滑,大胆而不鲁莽 坚韧而不固执,不雅断而不果断 每人天天每事,尽心尽力尽责,办事只有起点,知足没有终点。 常修为师之德,常思学员之需,常怀律己之心。 宽要有较宽敞的襟怀胸襟,充分懂灯揭捉员心态,充分懂灯揭捉员的需求,充分懂灯揭捉员的错误 3,测验中练习得再好,还不如“命运运限好” 长要有较凸起的营业特长 把学员合理的请求算作是对本身的练习,把不合理的请求算作是对本身的考验。 5,一名五星锻练的收入不会比没星级的锻练高,有可能还不如。 工作培训心得领会范文 默默大年夜事教导教授教化工作多年,对若何做好班主任工作没有经由体系的进修,一

19、向认为在其位,谋其职就是榜书教好,把学生管好.对新时代班主任工作请求不敷明白,对新时代学生懂得不深,导致在工作中碰到很多意想不到的问题.而此次培训的内容具有很强的冯对性和实效性.同时经由过程培训为各校班主任进行经验交换搭建了平台.使工作在一线的班主任把本身在工作中积聚的经验和做法与同业合营分享,取长补短,有利于班主任本质的进步.如许的培训是须要的. 班主任是一个特别的群体,是班级的重要经营者,又是学生合营精力家园的设计师,是学生人生旅途上的重方法航员.班主任工作的短长,直接决定着教导结不雅的成败,所以作为班主任必须做好: 要做一个合格的班主任,要爱学生,。不论在生活上,照样在进修上,都要赐与须

20、要的关怀和赞助。还抽时光给学生交心、交换,和学生合营晃荡,缩短了师生距离。爱学生,关怀学生,处理问题及时,办法合适,留意和学生沟通,学生就信赖班主任,爱好班主任,也爱好上班主任的课。酷爱学生,还表示在班主任对学生的尊敬和信赖,以及对学生的严格请求。尊敬学生的人格,懂灯揭捉生的个性,信赖学生,关怀学生,既同一严格请求,又留意学生的个别差别,差别对待。对程度、程度不合的学生,采取不合的教导办法,因材施教。关爱每一个学生,特别是差生,使每一个学生都学有所得,不让一个学生掉落队,把每一个学生都培养成社会有效的人才。一个班主任能获灯揭捉生的信赖,使本身的工作顺利进行,使学生能健康活泼的成长,是本身最大年

21、夜的成功和欣慰,教师是是传递常识和文明的接力手,是点燃光亮将来的火把手。作为一名班主任,认为由衷的骄傲,也深知肩负的汗青依附和义务。我清跋扈要成为优良的班主任,就要赓续进步自身的精力教养,进步本身的师德素养和专业文化程度。与时俱进,开辟朝长进步已成为这个时代的主旋律,信息时代的教师必定要勤于进修,勇于立异,扎实肯干。班主任用本身正派、坦白、真诚、友爱的朴实人格却竽暌拱响一位又一位学生;用本身的一言一行去为他们行动示范,用本身对学生、对事业的爱心去带动学生修改不健全的人生不雅,赞助他们建立弘远年夜幻想,培养他们的社会、家庭、集体的义务感。 为一个通俗教师有幸参加此次培训,起首感激黉舍引导给我此次

22、进修机会,也感激两位引导的精采讲解.经由过程培训培养了我们的立异理念以及教导办法,为下一步进步教导艺术;更好地推动黉舍德育工作,使本质教导的实施再上一个台阶打下了坚实的理论基本.在进修中,讲课师长教师能大年夜不合方位不合角度阐述了新时代班主任工作的根本请求,工作办法和工作艺术.既有精深超前的理论,又有切近教导生活的实际案例.为往后的班主任工作供给了有益的参考. 下面谈一下本次培训对班主任的熟悉: 二.熟悉到班主任工作的重要性 (一)进步自身本质 一.熟悉到班主任培训的须要性 班主任的一言一行,一举一动都直接对学生起着潜移默化的感化.自古以来就强调身教胜于言传,要肄业生做到的,班主任起首做到,并

23、且要做的更好,更具有示范性,在无形之中为学生建立榜样.同时班主任还要善于立异,并带动学生立异,做到以德育德,以个性育个性,以立异育立异.要想做到这些班主任还要赓续的完美本身,赓续地进修有关常识,进步自身本质,严于律己,以身作则,在学生中建立实实袈内涵的影响. (二)要有义务心 作为新时代的班主任,不仅要关怀学生的智,还要重视学生的德,这是新时代对班主任的请求. (三)要有爱心 教师肩负着即教书又育人的重担.起首班主任要有严谨的治学立场,雄厚的学科专业常识和广博的科学文化常识.其次还要有优胜的职业道德与义务感,义务心及任务感.如许就会有为教导事业忘我奉献,甘为人梯.乐为人梯.善为人梯的精力. 没

24、有爱就没有教导.酷爱学生,尊敬学生是教师职业道德的核心.孙自强师长教师讲到班主任本质时讲到的五爱爱生如人,爱生如生,爱生如友,爱生如子,爱生如己对我触动最大年夜.做为学生师长的班主任的爱应当是忘我的博大年夜的.所以班主任要用本身满腔的爱去关怀,尊敬每一个学生,耐烦过细地指导每个学生,沟通和学生的思惟情感.只有如许才能真正赢灯揭捉生的心,真正使学生获得爱的教导. 培训心得领会 国网培训心得体会 光阴如梭,不经意间,时间就这样从眸子间消逝,我们已经结束了在泰安的国家电网公司新入职员工培训。静心细数着两个月的学习生活,着实收获良多,不由从心中默默感谢公司给予我的这次培训机会,感谢培训老师们将知识倾囊

25、相授,感谢同学们和我一起走过这段难忘时光。 只有善于总结过去的经验,才能更好地展望未来。下面我就总结一下五十天的培训经历。 开学的日子伴随到来的是严格的军训。军训时间为期七天,七天不是很长 ,但却是我们第一次展示自我的机会。教官是位年轻的士官,身材并不高大,年龄也比我们绝大多数学员都要小,但从他那稚气未脱的脸上却写满了严肃、认真与负责。在训练中,对于我们不规范的动作与姿势,陈教官会一而再,再而三的示范给我们看,不厌其烦,严格要求。 军训是辛苦的,但是收获是快乐的。在那短短的七天里,我们这些来自全国五湖四海的新员工从互不认识、腼腆羞涩道到彼此相熟,可谓同志情深。当然,更重要的是,军训让我们学会了

26、吃苦耐劳,让我们理解到纪律的重要性,认识到个人与集体荣誉的联系。在军训中,我们从中收获良好的习惯,每天按时出操,每天叠豆腐块,每样生活用品摆放整齐。这些都在考验着我们的意志,促进我们成长, 使我们从懒散自由的社会生活重新恢复了青春、阳光、紧张的校园节奏,以便今后更好的投入到工作当中。 如果说军训锻炼了我们坚强的意志和良好的作风,那么随后老师的授课则教会了我们职业生涯中必备的安全知识、技术知识以及终生学习的态度。 专业知识方面,老师没有教条式的讲解理论知识,更多的都是将大家在将来的实际工作中会遇到的运行设备和实际工况与所用到的理论知识相融合,进行讲解。期间,还会共享一下音视频等材料来丰富课堂生活

27、。这种生动的联系实际的理论课程不仅端正了我对知识的态度,也让我对实际工作中将要面临的问题有了一个基础性的了解,培养了我怀疑的态度,工作中一定要多将学到的理论知识与现场相结合,全面的看待问题。 在现场真实地操作的感觉深深的吸引着我。记忆最深刻的就是继电保护和变电运维。 通过对电力系统故障分析的学习,对电力系统正常运行有了深刻的理解,对电力系统常见故障有了全面的认识,在对各种故障的特点进行总结后,我发现了故障的规律性,以及继电保护在这些故障的针对性。然后是通过对各种故障的特点进行总结分类,讲述了保护的构成原理,以及各种原理的保护的使用范围,优点和缺点,以及系统中各种保护的配合使用问题。分为控制回路

28、、测量回路、信号回路、调节回路、继电保护和自动装置回路以及操作电源系统的二次回路是我们设计保护的重点。 继保实训则是对之前学习知识的大检查,是对我们实际工作能力的真正训练,它涵盖了变电站所有的继电保护。通过类似这样的试验,我们可以观察现象,然后进行分析,总结就可以学到很多,形成面得知识,而不是单个独立的知识点。继电保护要求的是快速,准确和精确,不能出一点差错,这就要求我门在以后的工作当中认真的对待,仔细在仔细,小心在小心,一点点疏忽都可能让整个电网受到巨大的伤害,让企业受到巨大的损失。 变电运维仿真实训室,主要操作九洲站仿真系统,大概有100多台仿真机。九洲仿真实训包括了常规倒闸操作、断路器故

29、障实训、母线故障实训、线路故障实训、变压器故障实训等几个模块。实际操作的过程中总会遇到形形色色的各种问题,每一个问题或易或难老师都会不厌其烦的为我们解答,在与老师们的交流中让我对现在应用普遍化的自动化变电站的构造、内部情况、操作方法都有了明确的认识和思路。 综合素质方面我们从国家电网公司的企业文化开始,通过学习我们对国家电网公司有了一个全面深刻的认识,国家电网公司是关系国家能源安全和国民经济命脉的国有重要骨干企业,以建设和运营电网为核心业务,承担着为经济和社会发展提供安全、经济、清洁、可持续的电力供应的基本使命。国家电网公司把企业宗旨、企业精神、企业理念和奋斗方向作为核心价值观,明确宣示公司对

30、国家、对电力客户、对合作伙伴、对员工、对社会所遵循的价值取向和价值判断。核心价值观是国家电网公司企业文化的灵魂,是国家电网公司赖以生存和发展的动力源泉。核心价值观的提出,标志着国家电网公司作为一个特大型国有骨干企业正步入快速发展时期,并对国家电网公司的快速健康发展起着重要的指导和推动作用。职业道德和法律法规的学习让我们有了做人做事的准则,让我们明白了每个人心中必须有个底线,必须对社会对企业负责。 之后的团队合作与拓展训练,则让我明白实际工作中没有任何一项工作是个人能够独立完成的,大家要通过良好的沟通协调配合,激发工作的积极性,提高工作效率,才能产生1+1远远大于2的效应,为企业创造更多的价值。

31、 学院还专门为我们开设了安全基本技能培训, 掌握着一门安全技能就有可能挽救以为触电同事的生命,也许你掌握着一门安全技能就有可能将一场大火消灭于无形之中。通过短短几天的培训,这两项安全技能我们均已基本掌握。 另外,留给我印象最深的一项活动就是素质拓展实训。短短一天的训练,不仅仅是把妙趣横生的游戏同人生、事业、伙伴联系在了一起,更重要的是给我们信心、勇气和思索,引起了心灵的强烈震撼和共鸣!每个项目的侧重点不同,但都会给人带来深刻的思考和启示,使我们受益匪浅。素质拓展的实训虽然短暂,它却给我们留下了珍贵的体验。活动中挑战自我成功之后的笑颜,对自己队友的信任和责任,团队力量带来的震撼等将会一直印在我们

32、心里,在以后的人生道路上永远激励我们。让我们共同努力将国家电网的团队建设成为一个团结、诚信、果敢的大家庭。 本次的培训,国网技术学院实施的是半军事管理,制定了详细的纪律,并将每个学员在纪律方面的表现作为量化考核成绩的一部分。在培训期间我严格遵守国网技术学院得各项规章制度,对每天的早操、上课、晚自习做到不迟到、不早退、不旷课。培训期间采取了封闭式,全过程,半军事化管理,这就要求我们学员在学习和生活纪律上都要严格要求自己,适应从职工到学员的转变,从平时工作散漫的生活向节奏紧张的学习生活转变。良好的纪律也是我们取得好成绩的保证。 心得领会:幼儿健康培训心得领会 今天我们的健康培训重要进修了队形,根据

33、小、中、安闲个年纪班的不合特点分别定义了三种队形。队形对于组织集体的体育晃荡异常重要,调剂一个合适的队形有利于教师晃荡的便利进行,更对集中幼儿留意力起到了举足轻重的感化。 大年夜班的队形为阁下分队。幼儿以1、2的方法依次报数,分别向左、向右分成两队,个中喊1的幼儿为一队,喊2的幼儿为一队。如许一路纵队就以阁下分队的方法分为了两路纵队,同理还可变换四路等不合队形。 小班的队形为一个跟着一个走成圆形。走成圆形之前是对齐的纵队预备状况,幼儿为逆时针偏向走成圆形,教师站在圈内顺时针偏向走组织幼儿晃荡,还可以根据小班幼儿的特点,以游戏的方法整队,激发幼儿兴趣,更有利于幼儿留意力的集中。 须要留意的是,起

34、首,割断分队和阁下分队的标语都为“分队,走”。并且教师还应给幼儿一个预令,让幼儿提前知道下一步要做什么,因为孩子不合于成人,不克不及立时反竽暌功过来。其次,在队形变换前,教师应当整队集中幼儿留意力,如“稍息、立正、看齐”等。此外,幼儿在转弯走的时刻,应当走到响应的地位上再转弯,而不是随便转弯,绕小圈,并且没有给转弯的指令时幼儿应原地踏步。还有割断分队应当在幼儿一路队都站好后再给“分队走”的口令。最后,作为教师应当留意的是口令必定要清楚、干脆利落,应当以饱满的精力感染并带动幼儿,使他们积极介入到晃荡中来。 中班的队形为割断分队,幼儿为横排的预备状况。一般分为四路纵队,根据幼儿人数情况,用总数除以

35、四,平均分为四队。例如:每路纵队为四人,就以1、2、3、4轮回的方法报数,数1的幼儿为排头,2、3、4依次纵队站好。排头的选择很重要,排头必须明白队形,才能包管后面的幼儿跟上部队。 村官培训培训心得领会 大年夜家好! 尊敬的各位引导,我的新战友们: 下面谈一点工作上的心得领会,与大年夜家进行交换,有纰谬的处所还请各位引导和同事批驳斧正。 下面我想以朱庄村为例,向诸位介绍一下朱庄村的根本情况、我的工作情况以及一些日常工作感触感染,欲望大年夜家经由过程我的介绍可以或许对即将面对的农村基层工作有个初步懂得。朱庄村位于槐荫区西部,220国道贯穿全部村落,将村落一分为二。公路北侧以四合院式平房为主,称为

36、老村;公路南侧则是现代化社区,有一个好听的名字叫做玉珠花圃小区,村平易近习惯称之为新村。朱庄村共有98户,370人,个中有26名党员,2名预告党员,3名入党积极分子。全村共有地盘455亩,现有耕地222亩,人均耕地6分。村集体经济收入重要有集贸市场、小区物业治劳憾屋租赁三块。朱庄村村委XX年6月在新址落成,由老村迁到新区,紧靠202国道。在村委的三层小楼上全部村落一目了然,可以周全地控制全部村落的动向。朱庄村大年夜94年开端大年夜力成长集体经济,将村委改为公司制,以企代村,走成长的新路因为成长较早,朱庄村平易近与四周村落比拟较为充裕,但成长到如今有点后续乏力,比起河王村和古城村都还有必定的差距

37、。给大年夜家谈这些主如果想让大年夜家对一个村居的根本情况有个初步的懂得,比及工作岗亭上时,重要大年夜地舆区位、村居优势、村居特点、党建情况、集体收入及村落汗青等几个大年夜的方面进行懂得。 回想XX年8月3日,我们一行15人怀揣着冲动与不安,来到槐荫区组织部,对即将面对的农村基层工作既满怀神往又有些不知所措。农村生活的陌生以及村居情况的一窍不通,这份工尴尬刁难我们来说充斥了未知与挑衅。我们毕竟能不克不及适应如许的工作呢?这是缭绕在脑海中的重要问题。鲜攀来大年夜家应当与我们当时的设法主意类似。 我是张萌,在槐荫区段店镇朱庄村村委会工作,卒业于山东大年夜学,XX年选聘到村任职,如今工作恰满一年。起首

38、,我代表段店镇的八位同仁及槐荫区全部十三位战友向大年夜家的参加表示迎接与祝贺。有了你们,我们的部队更强大年夜了,欲望大年夜家可以或许互相赞助,互相进修,共同努力,合营成长,合营进步。 我的办公室在二楼,本身一间,孙书记给我配备的办公用品也十分齐备。一开端我挺享受独自一间办公,自由安闲,没人打搅。过了两周发明纰谬,事理很明白,情况封闭就会缺乏懂得,既不克不及让别人懂得你,你也不克不及懂得别人,而懂得是一切工作的起点!所今后来我走出本身的办公室,主动与书记、经理、管帐、出纳等人交换;即使有时在办公室里也要把门打开,以便随时存眷到村委会来的村平易近,主动与他们措辞、聊天,帮他们找人、做工作、解决问题

39、。慢慢地工作就打开局面了,因为熟悉你的人越来越多,彼此加深了懂得,并且由懂得逐渐生出信赖,我的工作也由基本的清除整顿、写文件、传达上级会议精力成长为组织党员进修科学成长不雅、组织平易近主生活会、介入村委两委会议,可见信赖可以或许为工作由表层成长到深层供给保障!村委会的工作就是如许,须要大年夜家学会找工作做,如不雅不主动出击,有可能一天都没什么事,所以要学会主动承担。 第一,调剂身心,做好吃苦的预备。凡事预则立,不预则废。我们要锤炼身材,尽量把身材机能调试到最佳状况,如许,一方面可以克服不服水土情况的产生,尽快适应新情况;另一方面可以或许避免给村委引导、村平易近们娇气、不泼辣的印象,向村平易近展

40、示出大年夜学生的活力。心态的调剂更为重要,记得第一次在组织部开会,引导请求我们尽快转换心态,面对实际,找准地位。幻想与实际老是有必定的距离,尤其对于身在象牙塔缺乏社会历练的大年夜学生而言,脑筋里往往幻想的器械多,教材教条的器械多,更要懂得调试心态,放下本科生、研究生的架子,以优胜的心态开端新的进修里程。 第三,大年夜小事起,勿以善小而不为。农村工作最明显的特点是琐碎,每一件事都是具体而细微的,但都关系到村平易近的亲自好处。要有“村平易近所想的、所欲望的就是我要干的”意识,大年夜小事做起,把工作做好,竭尽全力地为村平易近解决最关怀、最直接、孜实际的好处问题。比如村里为村平易近解决新农合及小额保险

41、的时刻,有时须要反复登门落实,我们村的费用都由村委出还好说,由村平易近本身交费的村落,工作加倍琐碎,工作量更大年夜,为了给村平易近搞妥保险,不遗留任何一小我,这时就须要我们大年夜小事做起,把每一件小事落实清跋扈,才能称得上是在其位谋颇服。 第五,加强沟通,培养组织调和力。我们液婵互相间的沟通、多交换工作中的问题、多分享经验结不雅、多组织有意义的晃荡来强大年夜如许一个部队,加强部队的凝集力和联结力。只有部队强大年夜了,小我才能站在一个高的起点上更快的成长。如今我们有了一个很好的交换平台,那就是槐荫新农平易近的博客,这是我们本身的敷地,我们向外界发生发火声音的舞台,所以迎接或者说请求大年夜家把本身

42、的工作心得与感悟整顿出来,揭橥在我们的博客上。 第四,遵守规律,对自我严格请求。农村工作作息不像其他工作那样有严格的时光规定,工作的内容平日也执偾些零碎小事。有的村村干部年纪偏大年夜,对工作时光等请求不是很严格。然则我们必须严格请求本身,让群众干事的时刻找获得人,天天保持坐班,并给本身列个作息表,严格遵守。要对本身有高标准、严请求,“取之上而得乎中,取之中而得乎下”的事理人人都懂吧。 第六,总结记录,保持写工作日记。李部长曾经向我们提到过反刍进修法,而日常平凡的记录积聚则是进行反刍的基本。 第二,虚心进修,多看多听少措辞。刚开端到一个新的情况,对村里的一切都不熟悉,村落的家族人际关系十分交错复

43、杂,碰着工作的时刻,必定不要随便表态措辞,更不要仅凭大年夜书本上学的常识和本身的主不雅臆断处懂得决问题。最开端我们要做的就是多看多听少贰言,向村书记、主任及两委成员进修,多听听他们在基层积聚的丰富经验,多看看他们是若何处理村平易近之间的抵触胶葛的。其实对我们来说,要进修的器械真的很多,李部长曾经教导我们,要我们“不仅仅大年夜书本学,还要大年夜实践中学,要向地盘学、向社会学、向村两委干部学,同时还要卖力进修上级党委的文件、政策和引导讲话精力,我区槐荫五年大年夜变样计谋目标及新槐荫精力的本质内涵”等等,所以说我们要一路尽力呀! 第七,勤于思虑,周全晋升思虑力。我们所熟知的“四研究”与“四进步”,即

44、研究一个村居,进步落实科学成长不雅才能;研究村两委班子,进步联结调和才能;研究一个课题,进步分析才能;研究方针政策,进步计谋思维才能。以上四个方面的研究都离不开日常平凡工作进修中的思虑所得。 以上都是一些具体办法,每小我可能都可以或许总结出很多不合的工作办法。然而工作立场倒是不变的我们要本着一颗办事群众,为村平易近谋福利的锋心。我们要时刻与工资善,善解人意,如许我们可以或许把复杂的工作变得简单,把不调和的身分变得调和。 最后,再向大年夜家推荐“四个一”,即一本书乡土中国,一本杂志半月谈,一个博客槐荫新农平易近,一个网站槐荫党建网。 今天,我试图用本身一年的经历为大年夜家答复三个问题。第一,将来

45、的工作充斥未知,我能不克不及胜任;第二,槐荫选择我,我选择槐荫,对纰谬;第三,选择当一名驻村大年夜学生,好不好?其实,这三个问题的谜底须要我们大年夜家在往后的工作中持续书写,在这里请许可我代表22位槐荫区驻村大年夜学生们向各位引导表个态,我们必定戒骄戒躁,谦虚谨慎,尽力工作,不负重托! 最后,可能还有一个很深刻很复杂的问题缭绕大年夜家的脑海,那就是:考取村官,毕竟对自我成长有何利弊?本来15人的部队,如今已经变成12人,有两人考取了公事员。才能晋升,善抓机会。信赖组织,也要信赖本身。心中始终充斥自负与豪情。借用华中科技大年夜黉舍长李培根在卒业典礼上的致辞“我知道你们不爱好被就业、被倔强,那就挺起你们的脊梁,挺起你们的胸膛,本身去就业,倔强而大胆地到社会中去闯荡。”信赖我们选择到农村、到基层,可以说是挺起胸膛,倔强而大胆地到农村来闯荡。接下来,我们要做的则是挺着我们的脊梁和胸膛,直面工作生活中的各类艰苦与挫折,对得起本身的选择。其拭魅这个问题对于每小我而言可能谜底不合,成功的人不克不及简单的归功于一个职业或岗亭,掉败了也不克不及归咎于一个职业或岗亭。不是吗?机会在本身手中,主动在本身手中,最终只有本身能对本身负责。 我们当

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