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1、监察综合室工作计划篇一：监察综合室工作计划 今年以来，综合室在常委会的坚强领导下，在分管领导的悉心指导下，在全室人员共同努力下，认真贯彻落实中央和省、市纪委全会精神，按照委局年初工作部署，坚持一手抓考评任务争位次、一手抓特色工作创品牌，扎实推进预防腐败和监察综合工作，确保了全年时间过半、任务完成过半。我室组织推荐的13个工作项目即将被省源治办命名表彰为全省源头治腐工作示范点；总结的加大群众身边腐败问题查处力度经验被中国监察刊载，撰写的黄冈市实施三个四工程着力解决群众身边的腐败问题被中纪委纪检监察信息刊载，坚持四个到位力促信息化建设实现五个率先等多篇文章被省纪委湖北纪检信息、湖北预防腐败工作动态
2、、楚天廉政网等媒体刊载。现将有关情况总结汇报如下： 一、上半年工作情况 （一）开展行政权力和政务服务事项清理规范工作。在去年开展行政审批事项五减的基础上，今年按照鄂办文20XX68号文件要求，在全市推开行政权力和政务服务事项清理规范工作。从市直单位抽调人员组成清权工作专班，分市直和县（市、区）两个层面召开工作部署会，制定下发市级行政权力和政务服务事项清理规范工作实施方案，对市级清权工作的目标要求、清理范围、清理程序等内容进行安排部署。在浠水县召开全市清权工作现场会，加强对县（市、区）清权工作的业务指导。截至目前，市本级已完成自查清理、审核确认等工作，进入流程再造、风险排查阶段，市直63个具有行
3、政权力的单位共申报行政许可、非行政许可、行政处罚、行政征收等15类权力事项共计2372项。 （二）启动社会领域防治腐败试点。组织召开全市社会领域防治腐败试点工作视频会议，印发关于开展社会领域防治腐败工作试点的通知和关于印发黄冈市社会领域防治腐败工作联席会议规则的通知，对全市社会领域防治腐败工作进行动员部署。注重加强业务指导和检查督办，督促市直各牵头单位分行业制定评估验收标准，督促各试点单位制定试点创建方案。目前，市县两级分别在国有企业、事业单位、非公有制经济组织、社会组织、市场中介组织、基层群众性自治组织等六大领域开展试点，其中：市本级共确定15家试点，县（市、区）共确定105家试点。 （三）
4、调查处理省源治办经济责任审计交办件。由我室牵头，会同纪检监察二室、市审计局成立调查专班，对鄂源治办20XX2号关于调查处理经济责任审计英山县有关问题的通知中反映的问题进行调查处理。上半年，调查专班历时两个多月，深入英山县交通、规划、国土等20多家单位调查取证，核实了审计报告中反映的4类、11个问题。根据调查情况，责成英山县纪委对违纪的3名正科(局)级干部立案查处。目前，已给予2人党内严重警告处分，另有人1人待处，对其他10多名相关责任人进行了约谈，责成县直8家单位写出了整改报告，共追缴违纪违规资金1127余万元。 （四）不断加强科技防腐力度。依托电子政务平台，以行业廉政风险防控制度为指导，以清
5、理规范行政权力和固化审批流程为基础，以电子监察软件为载体，以有效预防腐败为目标，探索建立组织保障、工作推进、考核评价三项工作机制，推进电子监察与社会领域防治腐败、重点行业廉政风险防控、行政效能建设、制度廉洁性评估等工作结合，不断拓展电子监察应用领域。目前，市农业系统已全面推广项目资金监管系统，市水利局正在研发相关电子监察软件，全市卫生系统正在大力实施电子监察全覆盖工程，武穴市已启动教育系统廉洁风险电子监察工作，罗田县正在着手研发制度廉洁性评估电子监察软件。 （五）调研督办惩防体系制度执行情况。年初以市委惩防办名义印发关于建立惩治和预防腐败体系制度落实机制的通知，对建立惩治和预防腐败制度落实的责
6、任体系和督办检查、考核问责、反馈整改三个机制进行安排部署，并对省委、省纪委近年来密集出台的42项各行业廉政风险防控制度进行责任分解。按照省纪委统一部署，委局分管领导带队深入各县（市、区）和市直部分单位就县委书记岗位风险防控、涉农领域廉政风险防控等惩防体系重点制度执行情况及效果进行调研，在此基础上形成了调研报告。省预防腐败局副局长张金良同志一行来黄冈进行了专题调研，对我市惩防体系制度落实情况给予了充分肯定。 （六）组织开展省、市源头治腐示范点创建。组织市直单位和各县（市、区）分省级和市级两个层次分别申报源头治腐工作示范点，共收到省级示范点申报项目38个、市级示范点申报项目280个。目前，已完成对
7、所有的示范点申报资料的收集整理、分析审核、实地抽检等工作。从近期楚天廉政网公示情况看，我市即将受到省源治办命名表彰的示范点总数及档次在全省各市州中名列前茅，其中综合类示范点共3个，在全省绝无仅有。 （七）推进政务服务体系建设。按照三抓一促活动安排，积极参与城东新区建设、市区一体开发项目建设服务，协调项目审批绿色通道单位进驻市政务服务中心集中办公。同时，切实加大对各级政务服务部门业务指导力度。会同市政务服务中心调研起草2021年度县（市、区）政务服务体系建设考评细则，并以市源治办文件印发全市，对各地政务服务的机构设置、中心管理、运行机制、监督考评等进行明确和规范。组织开展明察暗访、专项检查，及时
8、掌握各地各部门工作进展情况，并印发情况通报，对各地存在的突出问题逐一下发整改通知书进行督促整改。 （八）组织特邀监察员换届。组织召开市第六批特邀监察员聘任大会，聘请19名党内外人士担任市监察局第六批特邀监察员，制发了黄冈市监察局特邀监察员工作制度，向新聘任特邀监察员颁发了聘书。上半年，共向特邀监察员发放学习资料、文件简报等资料200余份，组织特邀监察员参加相关会议3次，开展政务服务明察暗访等检查督办活动2次，较好发挥了特邀监察员双向监督作用。 （九）办理人大建议、政协提案。今年委局共收到人大建议案1件、政协提案6件。根据业务职能，将其中5件转交相关室办理。此外，我室自办政协黄冈市委员会第二次会
9、议第174号和第300号提案。目前，已完成6件人大议案和政协提案的调查处理和回复工作。 二、下半年及七月份工作计划 （一）完成清理规范行政权力工作。继续做好行政权力和政务服务事项审核确认、流程再造、风险防控、与省一库四平台对接等工作。拟于近期召开督办会对各县市区清权工作进行督促。 （二）启动市场中介领域突出问题专项治理。中纪委计划于本月召开全国市场中介领域突出问题专项治理工作会议。会后，我们将按照上级要求迅速制定工作方案，成立工作专班，初步计划在7月份召开全市性的会议启动这项工作。集中三个月左右时间，将专项治理与三抓一促活动结合起来推进，调查摸清市场中介底数，促进中介组织依法、独立、公正执业。
10、 （三）深入推进社会领域防治腐败工作。会同市直有关部门加强业务指导和检查督办，积极创建市直15家国有企业、事业单位、非公企业、社会组织、市场中介组织等社会领域防治腐败试点。组织开展社会领域廉洁风险教育、排查、防范和化解工作，建立风险迹象信息收集、识别、评估、预警机制。指导各县（市、区）开展社会领域防治腐败工作试点。协调行业主管部门分行业制定试点创建标准，适时组织考评验收。7月份，会同行业主管部门对市直和各县（市、区）试点创建工作进行一次检查督办，并印发情况通报。 （四）开展制度廉洁性评估工作。建立全市制度廉洁性评估工作联席会议机制，组织召开全市制度廉洁性评估工作会议，起草制定工作方案，选择2个
11、县（市、区）和8家市直单位开展工作试点，以点带面推进工作。指导罗田县研发制度廉洁性评估电子监察软件，制定相关配套制度，探索形成1+X工作模式并在全市推广。7月份，计划召开全市制度廉洁性评估工作会议，对这项工作进行安排部署。 （五）提升预防腐败工作档次。在政务服务体系建设方面，严格落实省考核标准，督促各级各部门对政务服务的软、硬件进行提档升级。拟于8月份组织各县（市、区）开展政务服务工作交叉检查，确保在11月份省源治办组织的交叉检查中取得好成绩。在廉政风险防控方面，拟于7月份收集各地工作情况，开展成效评估，第三季度召开全市廉洁风险防控工作现场会，总结推广电子监察创新经验，提升全市整体工作水平。
12、（六）推进惩防体系建设工作。7月份，拟请委局班子成员带队，根据关于建立惩治和预防腐败体系制度落实机制的通知（黄惩防办20XX1号）文件，对各自负责的惩防体系建设方面制度建立和执行情况进行督查。第三季度，待中央和省委惩防体系建设20XX-20XX年工作规划及其实施意见出台后，组织人员调研起草黄冈实施办法，并加大宣传造势力度。 （七）做好其它各项工作。搞好两项收尾工作，7月份完成市级源头治腐示范点命名表彰，8月份完成剩下的1件政协提案的回复；开展对口援疆双层全覆盖政策落实情况监督检查；组织特邀监察员开展活动，调动积极性，发挥监督作用；完成1-2篇高质量调研文章，并争取在上级刊物发表；完成好今年中国
13、监察征订任务；做好市区一体开发服务及领导交办其它各项工作。 篇二：监察综合室下半年工作计划 一、加强对区委区政府重大决策部署的监督检查，保障政令畅通 坚持把服务促进保障中心工作的落实作为己任，加强对区委区政府各项重大部署的监督检查，严肃行政纪律，保证政令畅通。充分发挥职能作用，全力推进区委区政府关于城市更新、产业转型升级、质量强区等重大工作部署的贯彻落实，跟踪督促200项年度工作任务按时完成，加强对就业、教育、社保、医疗、保障性住房等民生政策措施落实情况的监督检查，对有令不行、有禁不止、执行不力等问题进行严肃查处和问责。 二是坚决纠正损害群众利益不正之风。按照省、市统一部署，继续配合抓好三打两
14、建工作。会用有关部门重点解决征地拆迁、食品药品安全、环境保护、安全生产等方面损害群众利益的突出问题。认真解决学校在招生录取、物资采购、财务管理等方面存在的问题，继续纠治医药采购和医疗服务的不正之风。加强对保障性住房建设、分配等方面的监督。继续推进工程建设领域突出问题专项治理，重点抓好资质资格审批、项目决策、招标投标、规划管理、建设实施、资金管理、物资采购等环节的治理工作。 三是强化机关作风建设。继续深入开展政风监测、明察暗访、民主评议政府行风、民心桥、直通车行风热线工作，加强对政府工作人员和效能的全方位监督。通过加强教育、完善制度、强化监督，切实纠正公职人员脱离群众、作风霸道、特权观念严重等不
15、良倾向。 篇三：监察综合室工作计划 XX年，办公室要紧紧围绕反腐倡廉和委局工作大局，以贯彻落实四个文件精神为契机，按照加强县级纪检监察机关建设和建设学习型政党的要求，以建设学习率先型、文化丰富型、作风务实型、工作效能型机关为目标，认真学习贯彻中央和省市纪委全会精神，全面完成各项目标任务，为推动全区反腐倡廉建设再创佳绩。 一、强化学习教育，在队伍建设上迈出新步伐 队伍的素质决定着工作的成效，要把落实四个文件精神和学习教育作为提升队伍素质的重要任务，切实抓紧抓实，抓出成效。 一是抓好四个文件落实。为进一步加强县级纪检监察机关建设，中央和省市相继出台了xxx9号、10号、xxx23号和xxx2号文件
16、，层层细化任务，明确目标要求并实行月报告制度，要求每月25日前将14项具体任务的进展情况逐项如实书面进行报告。此项工作量大面广，涉及编制、经费等重大问题，要真正将四个文件精神落实到位，还有大量、艰苦、细致的工作要做，我们要竭其智，尽全力，早谋划，快行动，多协调，抓好落实，争取月月有新进展，年底有大成效。 二是明确学习目标。按照创新形式、丰富内容、重在实效的思路，对全年政治业务学习作出详细安排，并根据形势变化和工作需要，适时调整学习计划，补充新的学习内容，增强学习的针对性。 三是创新学习方式。通过组织集体学习、座谈讨论、撰写心得体会、观看影视资料、赴外考察学习、专题培训等多种方式，营造浓厚学习氛
17、围，重点开展好委局领导和科室负责人辅导讲学活动，制定讲学活动安排表，对讲学活动作出详细安排，精心选定专题，每月由一名领导或科室负责人集中辅导，讲前认真进行准备，讲后组织点评讨论，确保活动收到实效。 四是突出学习重点。组织全体干部认真学习中央和省市区关于反腐倡廉工作的安排部署，重点学习纪检监察业务知识，加强对法律、金融、财务、计算机信息技术等方面知识的学习，进一步增强学习的实用性和针对性，着力提高全体干部的综合素质，切实夯实工作基础。 二、强化协调服务，在提高工作效能上实现新突破 按照超前、高效、细致、周到、满意的工作目标，牢固树立大局观念，着力提升工作效能，认真做好组织、服务、协调、督查等各项
18、工作。 一是努力提高材料质量。把材料质量作为文秘工作的第一追求，第一任务，认真对待，深入思考，多方借鉴，着力创新，用心提炼，反复修改，精益求精，努力提高材料质量，发挥好以文辅政的作用。 二是不断强化内部管理。严格落实考勤、督查、财务、文档、车辆管理等各项制度，进一步健全奖惩激励机制，完善目标责任书，坚持随时抽查通报、半年集中检查、年底综合考核、集中兑现奖惩的办法，按照服务工作谁承担、工作责任谁落实、工作质量谁负责的原则，把各项工作纳入制度化、规范化、程序化轨道，明确任务要求、质量标准、完成时限和工作责任，真正做到按制度管人、管事、管物，激发调动干部职工工作的积极性、主动性和创造性。 三是着力办
19、好各种会议。坚持先行一步，多想一点，精心谋划，细心筹备，确保主办、承办、协办会议圆满成功。 四是全面提升接待工作。近年来，由于委局多项工作走在了省市前列，来我区学习、考察、调研、检查的领导和兄弟单位比以往任何时候都多，针对繁重的接待任务，要本着节约、高效、周密、圆满的原则，超前谋划，精心设计方案，合理安排日程，多方协调联系，全力做好工作，全面展示甘州纪检监察干部的良好形象、过硬素质和务实精神。 五是全力推进信息调研工作。要紧紧围绕两个保住一个扩大（保住全市积分第一、保住全省直报点，想方设法扩大甘州纪检监察工作影响力）的目标，采取量化分解信息任务、点评精品信息、定期通报完成情况、提前预约重要信息
20、等措施，与省市纪委和各级各类媒体加强联系沟通，加大编报力度，努力争取质与量的双突破，全方位、多层面、广角度宣传展示甘州反腐倡廉建设取得的新探索、新实践、新成效。调研工作要适应新形势、新任务的需要，结合实际，将任务分解到各科室，选定重点课题，认真开展调研提炼，撰写联系实际、视点新颖、针对性强的调研文章，加强工作的横向交流，以一些令人信服的调研成果推动全区纪检监察调研工作取得好成绩。同时，积极配合党支部开展工作，组织大家按要求完成卫生整治、假期值班、各种集会、精神文明建设、综治、保密等任务。 三、强化文化建设，在活跃机关文化生活上开创新局面 要充分发挥文化鼓舞人、激励人、陶冶人、凝聚人、引导人的作
21、用，大力加强委局机关文化建设，进一步激发干部队伍活力，增强委局机关的向心力和凝聚力。 一是加强书香机关建设。 按照多读书、读好书、提素质、作表率、树形象的要求，大兴学习之风，形成学以增智、学以育德、学以致用、学以提效的良好局面。每周举办一次好书推荐会，每名干部轮流介绍一本好书，包括主题思想、主要内容、推荐理由、心得体会等，通过好书的推荐与分享激发干部的阅读积极性，营造氛围，共享资源，快速提升干部职工的人文素质、学识水平、创造精神和道德修养。 二是强化文体文化建设。结合区委区政府机关干部职工运动会，积极联系相关部门，在 五一、五四期间，积极组织干部职工开展各类文化体育活动，丰富业余生活，努力营建
22、和谐的人际关系和团队精神。同时，适时组织开展羽毛球、乒乓球、跳棋、象棋比赛等丰富多彩的文体活动，让大家在轻松、愉快的氛围中交流、学习、工作和生活。 三是努力改善办公条件。在财力允许的情况下，适当添置电脑、书籍等办公用品，改善办公条件，积极与通讯部门联系，建立手机局域网，方便大家工作联系，节省通讯费用，提高办公效率。同时，大力提倡节约办公，发挥好现有办公设备的作用，尽量在电子媒介上修改文稿，提倡双面用纸，提高纸张利用率，严格控制办公耗材用量。 四是编写委局大事记。近年来，委局开展了大量创造性的工作，有些工作在甘州纪检监察史上开了先河，大事多，新事多，喜事多，来委局学习、考察、调研、检查的领导和兄
23、弟单位多，我们应该做好图片、影像、录音等的收集保管工作和文字资料的编写整理工作，按月编写好委局大事记，将委局开展的重要活动、召开的重要会议、出台的重要制度、取得的重大成果、县级以上领导的调研考察等重大事件按时间顺序记录在案，为后人学习、借鉴、查阅留下真实、宝贵的第一手资料。 四、强化试点工作，在基层纪检力量整合上取得新进展 进一步解放思想，坚定信心，围绕中心，服务大局，开拓创新，主动适应反腐倡廉建设的新形势、新要求，创新工作机制，积极开展基层纪检力量整合试点工作，更加有效地推进基层党风廉政建设和反腐败工作。按照实施方案安排，全面提高思想认识，明确工作重点，创新工作方法，完善工作机制，积极探索好
24、的工作方式方法，实事求是，扎实做好调查研究、材料撰写、组织协调、任务落实、宣传报道、总结提高、考核奖惩等各项具体工作，有效整合基层纪检监察力量，切实加强对权力的监督制约，进一步推进具有甘州特色的惩治和预防腐败体系建设。 篇四：监察综合室工作计划 纪委监察综合室室将在学院党委的正确领导下，认真按照院党委的安排部署，结合本部门实际，把反腐倡廉工作不断推向深入，为推动我院又好又快、更好更快发展提供政治保证。 一、工作目标 1突出教育监督，深入推进党的纯洁性建设。 2落实党风廉政建设责任制，进一步完善监督制约机制。制定和完善落实党风廉政建设责任制的各项制度，并狠抓落实； 3强化督查督办工作，确保各项工
25、作高效推进。 4大力推动实施阳光工程。 5推行党务公开，继续做好人民群众来信来访工作。 6构建反腐倡廉三道防线，深入推进惩防体系建设。 二、工作措施 1组织党员干部、职工深入学习党的十七届五中、六中全会精神、中纪委十七届七次全会、省纪委十届七次全会精神、全省教育系统党风廉政建设工作会议精神、市纪委二次全会精神，学习廉政准则、党风廉政建设各项规定，定期组织党员干部特别是领导干部到地区警示教育基地进行警示教育，增强廉洁自律意识，树立正确的权力观、地位观和利益观。 2认真执行党风廉政建设责任制，实行分级管理，一级抓一级的工作与责任体系。真正做到有人管理、有人负责、有人落实。 3坚持把党风廉政建设和反
26、腐败工作与职院其他工作紧密结合，一起部署、一起落实、一起考核。贯彻落实领导干部述职述廉和群众评议制度。 4 大力推动实施阳光收费和阳光招生。严格规范高等学校收费行为，坚决制止与招生录取挂钩的乱收费，严格监督执行各项收费项目、标准和教育收费公示制度。对招生工作实行六公开即：招生政策公开、招生计划公开、录取信息公开、招生资格及有关考生资格公开、咨询及申述渠道公开、重大违规事件处理结果公开。 5积极督促有关部门进一步推进院务公开、党务公开，凡能公开的，尽可能公开，特别是涉及干部职工利益的工作要定期公开，进一步增强工作的透明度。 6充分发挥信访主渠道作用，认真负责地处理信访反映出来的问题，对于举报属实
27、的问题，及时协调查处。做到件件有着落，事事有回音。 7着力构建教导管防在前、察帮诫劝紧随、惩处罚治在后三道防线，全面推进廉政风险防控工作。督促各部门围绕重点领域、重点环节、重点岗位，深入开展廉政风险排查，针对排查出来的薄弱环节和廉政风险点，认真进行分析评估，加强监督管理，健全内控机制，用制度规范行为，用执行推动制度的落实。 8采取召开座谈会、发放征求意见表、设立意见箱、实行开门评议、上门征求意见等多种形式、多渠道广泛征求群众意见，接受群众监督。 9加强督促检查，确保职院各项工作有序推进。 10认真完成职院党委和上级纪委交办的其他工作。 篇五：监察综合室工作计划 1、加强纪检监察队伍自身建设，加
28、强业务学习。坚持理论学习制度，加强自身建设，提高队伍素质。加强业务知识培训，努力做到学以致用。 2、继续加强全系统干部廉政教育，进一步提高干部廉洁自律勤奋工作的自觉性。紧密结合工作职责，营造浓厚的廉洁从政氛围。充分利用典型案件，深入开展警示 教育，使全体干部职工真正做到秉公用权，廉洁从政。大力培育和宣传廉洁从政的先进典型，充分发挥先进典型的示范引导作用。 3、认真落实政风行风考核办法，对各科室分局国土所进行全面检查，督促落实政风行风考核制度。坚持每月召开12次工作例会，安排和部署政风行风工作，研究解决工作中的新情况、新问题的措施和办法。 4、继续加大行政效能监察力度，制定行政效能监察的长效机制
29、，逐步形成一套完整的行政效能监察体系。一是加强业务培训，二是加强对行政审批事项的监督和管理。严格实施行政效能监察实施细则，落实责任追究制度。 5、对各科室分局上报的用地项目抓紧组织联合办公，急用地户所急。 6、做好市纪委转发的关于土地问题信访件的调查处理工作。 7、建章立制加强管理，扎实推进基层国土所行政权力公开透明工作。实行阳光行政，坚持依法办事。在不断完善我局机关行政权力公开透明工作的同时，本着为民 务实的态度，扎实做好行政权力公开透明工作，重点放在国土所行政权力公开透明运行制度、考核体系制度以及规范权力运行等各方面制度建设上，同时加强督导考 核，不断发现工作中存在的问题和不足，总结完善，
30、争取更大的进步。 8、进一步完善电子监察系统，做好电子监察监督工作。 9、进一步抓好党风廉政建设责任制的落实。抓好责任分解，加强责任制的考核和监督检查，严格责任追究制度，凡违反规定的必须追究领导的责任。 10、完成上级赋予的其它事项。 推荐 纪检监察室工作计划 纪检监察室 2021年纪检监察工作指导思想是：以党的精神为指导，认真贯彻上级纪委关于反腐倡廉建设的新思路、新决策、新论断、新要求，紧紧围绕建一流三级医院，创一流服务业绩这一医院发展目标，进一步加大、落实、监督检查力度，推进纪检监察整体工作有特色出亮点上水平，为医院发展建设提供坚强保证。 1、认真落实党风、行风廉政建设责任制，与党员干部签
31、订党风、行风目标管理责任书，确保全年无各类违纪违规事件发生。 2、严格按照三级综合医院评审标准实施细则落实责任内容，保证进度，确保完成各项工作任务。按照负责的核心条款内容要求，积极协调医院三月份前设立专门的患者投诉接待室，并开展工作。 3、开展治理统方回扣活动，取得试点工作新成效，()落实药品双十制度，严格落实药品和器械材料集中招标采购制度，坚决杜绝各种违规现象发生。 4、及时开启投诉箱，畅通反馈渠道，热线投诉结案率达到100%。 5、落实领导干部廉洁自律的各项规定，确保全院无干部、职工发生重大违法违纪案件。 6、开展医院行风评议，每季度进行一次行风满意度巡查。 7、院务公开工作达到规范化要求
32、。 8、完成医院重大事项上报工作。 9、加强反腐倡廉宣传教育。深入开展理想信念、党性党风党纪和从政道德教育，加强廉政文化建设。利用正反两方面典型深入开展示范和警示教育，增强教育的针对性和实效性。大力加强宣传，充分展示医院反腐倡廉建设取得的成效，营造良好的舆论氛围。全年至少开展两次针对性的教育培训工作。 10、全面完成市卫生局下达的年度目标任务 中学电教综合室工作计划 一、指导思想 以科学发展观为指针，认真贯彻学校工作计划，积极组织现代教育技术的培训，努力提高教师现代教育技术水平，开展现代教育技术应用研究，大力提升校园网在校园文化中的作用，深入研究信息技术课堂教学，不断提高电教工作管理水平。 二
33、、工作目标 1、加强师资队伍电教化水平培训。. 2、开发学校教学服务资源。 3、加强电教设备的管理与利用。 三、主要任务 1、加强设备建设，满足教育教学需要。 鉴于我校电教室新建成立，本学期应努力在已有硬件基础上合理分配，对设备做一次检修，主要针对各班多媒体投影仪等，对破损的设备及时作出维修；对微机室的电脑机箱进行一次除尘，保证设备的正常使用。 努力提高全体教师运用电教设备上课、积极上多媒体课、积极利用校园网络进行教学、办公的积极性。激励教师多用、用好电教设备。激励教师多上电教课、多用校园网，从而营造数字校园的氛围。 2、组织校本现代教育技术的培训，提高教师电教水平。 与教导处相互配合，利用业
34、务学习、校本培训等，对广大中青年教师进行电教培训，鼓励教师在接受培训的同时通过自学、互学、多练的方式提高熟练程度。提高全体教师应用计算机进行辅助教学的水平，提高办公室计算机的利用率。 组织尚未取得现代教育技术合格试的教师参加新一轮现代教育技术的培训，积极引导教师将所学内容应用于平时的教育教学工作，发挥现代教育技术的作用。 3、加强校园局域网建设，提高学校信息化水平。 调动各部门各教研组参与校园局域网建设，使校园网在学校管理，教师业务提高，学生素质发展中发挥更大的作用。 尝试分年级、分学科设置办公电脑上的共享资源，让教师充分利用网络资源进行教育教学、资料上报。 4、进行信息技术课的教学研究。 充
35、分认识信息技术课是一门新的工具学科，学生的信息技术素质将与听、说、读、写、算能力一起为学生终身受用。同时信息技术与其它课程整合是当前教改的一个热点。 努力上好信息技术课，提高学生信息技术素质。结合实际，教育学生安全文明上网，教会学生上网探索、整理、存储资料，收发电子邮件，小报制作等。加强理论与实践相结合，提高信息考试合格率，使学生对信息学的学习学有所长，学有所得。 5、做好教学服务工作。 配合学校举办的各类活动（会议、外校参观、学校活动、优质课实录等等），做好前期的电教设备准备工作，并根据学校要求用数码照相机或数码摄象机用数字化方式记录活动照片或视频资料等。并把学校各活动的照片和视频资料数字化
36、并强化查找，以供需要的老师和领导查阅。做好校园广播的使用管理，安排各种考试听力系统的播音。 四、具体工作安排。 二月份： 1、制订XX-XX学年第二学期电教工作计划。 2、做好电教室硬件软件期初维护。 三月份： 1、电教资料的发放，电教设备的检查维护。 2、为各学科提供电教技术支持。 四月份： 1、网络、电教设备的维护。 2、根据实际情况开展信息技术培训。 3、组织电教课题的研究。 五月份： 1、根据实际情况开展教师现代教育技术培训。 2、网络、电教设备的维护。 六月份： 1、网络、电教设备的维护。 2、电教资料的收缴、电教设备的保管。 3、做好电教工作总结。 纪检监察室2021工作计划 纪检
37、监察是党的纪律检查机关和政府的监察部门行使的两种职能。监察是政府部门，是专司监督检查政府机构和政府系统公职人员的机关。各级监察机关（监察局）依据行政监察法履行职责。本文纪检监察室20xx工作计划由我为您整理，仅供参考！ 【篇一】 201x年是贯彻落实党的十x届x中全会精神、全面深化改革的开局之年，认真做好今年的党风廉政建设和反腐败工作，对于全面落实惩治体系建设和廉政风险防腐管理工作，奋力实施“农业稳镇、劳务兴镇、三产活镇、环境靓镇”发展战略，大力推进社会新农村建设，持续经济社会又好又快发展，具有极其重要的好处。 今年的总体要求是：全面贯彻落实党的十x大和十x届x中全会精神，以及中央、省、市、县
38、纪委全会精神，以*理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持“标本兼治、综合治理，惩防并举、注重预防”的方针，加强对中央、省、市、县重大决策部署贯彻落实状况的监督检查，加强以持续党同人民群众血肉联系为重点的作风建设，加强以完善惩治和预防腐败体系为重点的反腐倡廉建设，以落实党风廉政建设职责制为主要资料的执行力和执行体系建设，以提高干部队伍整体素质和工作效能为目标的纪检监察机关自身建设，切实把以人为本、执政为民贯彻落实到党风廉政建设和反腐败工作之中，以反腐倡廉建设的实际成效，为构建和谐九龙带给坚强的纪律保证。 一、强化监督检查，着力推进重大决策部署的贯彻落实 1.严肃党的政治纪
39、律。深入开展党的纪律个性是政治纪律教育，加强对政治纪律执行状况的监督检查，严肃查处违反党的政治纪律行为，促使广大党员干部坚定政治立场，始终同党中央和县委持续高度一致。严禁党员干部散布违背党的理论和路线方针政策的意见，严禁公开发表同党中央精神相违背的言论，严禁编造、传播政治谣言，严禁以任何形式泄露党和国家秘密，严禁参与各种非法组织和非法活动。 2.加强对镇党委、政府工作部署落实状况的监督检查。紧贴中心、服务大局，重点抓好对全镇“农业稳镇、劳务兴镇、三产活镇、环境靓镇”发展战略、“十二五”发展规划、重点项目、重点目标任务落实状况的监督检查，坚决纠正有令不行、有禁不止行为，切实保证政令畅通。 二、加
40、强作风建设，着力优化经济发展环境 1.深入推进机关作风和效能建设。认真开展“信访举报突出问题专项治理”活动，加大对落实“三项制度”，全面推进非行政审批部门行政效能建设，建立完善镇、村两级政务服务监管体系，强化效能问责，推进机关办事提速、服务提升、工作提效、潜力提升。 2.切实转变干部作用。以弘扬“不怕困难、敢于胜利”的继光精神为主线，大力发扬密切联系群众、求真务实、艰苦奋斗和批评与自我批评的优良作风，及时发现和纠正党员干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风方面存在的突出问题，在全镇构成大办实事、狠抓落实、务求实效、敢于碰硬、敢于担责的新风尚，实现干部作风和精神面貌新转变。 三、强化
41、廉政教育，着力抓好领导干部廉洁自律工作 1.切实加强党员干部教育监督。加强对党员干部个性是领导干部党性党风党纪、理想信念和廉洁从政教育，用心开展示范教育、警示教育和“五大廉政教育”专项教育活动，全面实施干部苗头性问题早发现、早提醒、早纠正的实施办法，巩固完善廉政谈话、党课报告、廉政知识考试等制度，构成干部廉政教育的长效机制。注重对反腐倡廉网络舆情的收集、分析，深入推进廉政文化建设工作，建设一批廉政文化精品示范点。 2.认真落实廉政准则。加强对执行廉政准则状况的监督检查，坚决纠正并严肃处理违反廉政准则行为，认真解决廉洁自律方面的突出问题。全面落实关于领导干部报告个人有关事项的规定和关于对配偶子女
42、均已移居国(境)外的国家工作人员加强管理的暂行规定，督促领导干部主动和如实报告有关资料。坚决整治领导干部违规收受礼金问题，一经查实，严肃处理。继续开展党政机关厉行节约、制止奢侈浪费工作，巩固禁止公款旅游工作成果，推行公务卡制度，严格执行公务接待经费预算管理。 四、强化案件查办，着力发挥办案治本和惩戒功能 1.提升办案潜力。进一步建立纪检监察机关案件线索群众排查机制，完善大要案件查办协作机制。全面启动镇纪委查办案件工作，坚决实现突破“零”的目标。加强信访积案清理，每季度对行政执法机关、司法机关案件移送进行清理，严格考核。 2.提高办案质量。建立健全办案安全职责制，进一步规范办案行为，提高办案水平
43、，严格依纪依法办案。充分发挥查办案件的治本功能和惩戒功能，重视案件警示教育作用，加强对典型案件的剖析，做到以查促建、以查促纠。 五、强化监督制约，着力提高各级干部履职尽责、执政为民的水平 1.推进民主公开监督。认真落实中央关于党的基层组织实行党务公开的意见，加大党务公开、政务公开、村(社区)公开和公共企事业单位办事公开力度，推进行政权力公开透明运行。 2.严肃换届中的组织人事工作纪律。严格执行换届工作和干部选拔任用工作有关规定，加强对党政领导干部选拔任用工作职责追究办法(试行)等四项监督制度落实状况的监督检查，坚决惩治跑官要官、买官卖官、拉票贿选和干扰换届等问题，坚决维护换届纪律，保证换届工作
44、风清气正。 六、强化纠风治乱，着力维护广大人民群众的切身利益 1.坚决查纠不正之风。坚决制止违法违规强征强拆行为，强化对工程质量和分配使用的监管。加大对强农惠农政策落实和资金使用状况的监督检查力度，切实解决在农村土地承包、流转、占补平衡等环节损害农民利益的问题。着力解决食品药品质量、生态环境保护、安全生产等突出问题。继续治理教育收费、医药购销和医疗服务、涉农涉企负担，以及公共服务行业侵害群众消费权益等方面的问题。加强对社保基金和扶贫、救灾救济资金以及其他涉及民生的政府专项资金的管理和监督。继续巩固治理公路“三乱”、清理评比达标表彰活动成果。规范行业协会和市场中介组织的服务和收费行为。拓宽政府与群众的沟通渠道，建立完善民主评议政风行风工作制度，构建评议工作长效机制。 2.深入推进专项治理。一是深化工程建设领域突出问题专项治理。认真贯彻中央关于解决当前政府投资工程建设中带有普遍性问题的意见，严肃查处违规项目审批、规划调整等问题，严肃查办土地和矿产资源