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1、公司纪委监察审计室工作计划-推荐通用稿公司纪委监察审计室工作计划-推荐通用稿 公司纪委监察审计室工作计划 文章标题：公司纪委监察审计室20xx年工作计划 一、坚持“四个抓好” 1、抓好党纪教育 一是突出宣传教育重点。重点在各级领导班子成员中开展“树立正确的权力观和政绩观”的教育；在重要部门、重要岗位党员管理人员中开展“党纪政纪条规”的教育；结合年度开展的“党风廉政宣传教育月”活动，有针对性地选定本单位的教育主题，在党员中进行理想信念、党的优良传统和作风教育，党纪条规和国家法律法规教育，增强拒腐防变的意识和能力。 二是拓宽宣传教育方式。要紧贴公交企业实际，以举办培训班、知识竞赛，召开报告会、座谈
2、会，通过公交网站、简报、宣传栏等各种形式开展宣传教育活动。 三是创新宣传教育机制。要健全和落实廉政谈话、廉政承诺、重大事项报告制度，把党风廉政宣传教育贯穿于管理人员培养、选拔、管理、使用以及生产经营和管理等各个环节；建立和完善党风廉政“大宣教”工作格局，形成党风廉政宣传教育的合力。要把党风廉政宣传教育与社会公德、职业道德教育和法制教育结合起来，推进企业廉政文化建设。 2、抓好廉政建设 一是责任目标要具体化。要按照领导班子成员“一岗双责”的要求，抓好分管范围内党风廉政建设专项工作的落实，抓好分管部门或单位负责人党风廉政建设的监管，抓好分管部门或单位党风廉政建设方面突出问题的解决，形成一级抓一级，
3、人人负责的责任链。 二是组织协调要规范化。公司两级纪检监察部门要发挥好参谋助手作用，针对带有全局性、倾向性的问题，及时向党委（党支部）提出建议，协调好各方面的力量，为党委（党支部）、行政决策提供依据。 三是检查考核要科学化。要科学量化考核内容，科学细化考核办法，同时既要坚持年中、年底的定期检查，又要坚持经常性的动态检查，做到检查出真情况，考核出真成绩。 四是责任追究要制度化。要严格按照公司党风廉政建设目标管理责任制考核细则和党纪政纪的有关规定，对不履行职责的，坚决追究有关人员的责任。 3、抓好效能监察针对企业管理中的薄弱环节，将压缩燃料材料费、废旧物资处理、专项资金管理、重点建设（维修）工程、
4、大宗物资采购等作为20xx年效能监察选题的重点，在调研论证的基础上择优立项。 4、抓好内部审计 一是进一步做好行政领导人员离任经济责任审计。 二是有重点地做好基建、大修（维修）项目、大宗物资采购、有关合同签订的事先参与监督工作。 三是加强专项审计和审计调查，充分发挥审计在公司经济管理中的作用。 二、落实“三项制度” 1、落实党风廉政建设制度 一是健全和落实有关廉洁从业的制度。要进一步落实各级领导廉洁自律的各项规定，重点是严格落实重大事项报告、收入申报、礼品礼金登记上交、廉政谈话、承诺践诺、述职述廉等制度。 二是规范和落实有关经济工作制度。要根据国家新颁布的法规，进一步修订完善内部审计工作制度，
5、健全和完善各项费用报销程序，进一步规范各项招投标管理程序。要细化有关经济责任考核及奖惩规定，规范各项经济管理工作。 三是健全和落实民主集中制制度和人事管理制度。 2、落实来信来访制度 要按照信访工作条例，完善配套措施和实施办法；实行基层信访首办责任制，提高初信初访办结率，减少重复信访、越级访和集体访；创新信访工作的方法和途径，在事前预防上下功夫，即时掌握员工的思想动态，力争变上访为下访，主动听取员工和管理人员的反映，发现苗头性问题，及时指导、协助有关单位和部门建立健全相关制度，力求从源头上预防腐败现象的产生。 3、落实监督管理制度 一是强化上级对下级的监督和同级之间的监督。要重点加强对各级领导
6、班子成员，特别是党政主要领导的监督。 二是要认真落实领导班子民主生活会制度。 三是强化党内监督和群众监督。要认真贯彻党员权利保障条例，切实保障党员的批评权、检举权、申诉权和控告权，充分发扬党内民主；进一步完善职代会讨论企业重大问题及民主评议领导班子和领导班子成员的制度，充分发挥各基层单位党风政风监督小组和民主管理委员会的作用，使企业经营管理工作及关系员工切身利益的问题真正做到“阳光操作”。 三、突出“三个重点” 1、审计工作抓住重点项目 企业内部审计工作是促进企业完善经营管理，增强各级管理人员廉洁从政意识，保障国有资产保值增值的一项重要工作。20xx年我们将根据审计工作中的薄弱环节，重点选择事
7、故费用和废旧物资的处理这两个审计项目，组织各有关单位进行深入地探讨，要求各单位根据自己的认识体会和在审计工作中的实际经验写出调研文章，探讨如何通过我们的 公司纪委监察审计室工作计划第2页 工作来杜绝或减少在事故费用和废旧物资的处理上存在的问题。 2、来信来访抓住重点单位 纪检监察信访工作是企业党组织和行政发扬民主，体察民情，联系员工，保护党员、员工合法权益的重要组成部分，起着桥梁和纽带作用。20xx年我们将重点抓好信访工作，每个季度就近期的来信来访反映问题较多的一个基层单位进行深入的调查了解，并就如何解决这些问题与相关单位纪检部门共同研究防范的措施，完善有关制度。 3、效能监察抓住薄弱环节 为
8、了抓好公司20xx年效能监察工作，我们将20xx年的效能监察的立项与审计工作结合起来，把审计工作贯穿到效能监察工作中去,每个季度对这个效能监察的项目进行一次审计，针对效能监察过程中所存在的薄弱环节，建立工作措施和管理制度。 公司纪委监察审计室20xx年工作计划来源于网，欢迎阅读公司纪委监察审计室20xx年工作计划。 推荐 纪委监察局工作计划 以下是我为大家整理的关于最新纪委监察局工作计划的文章，希望大家能够喜欢！ *年市纪委将以学习贯彻党的十八大精神为动力，深入推进反腐倡廉建设，全力以赴扎实推进各项工作。 一是继续强化督促检查，确保中央、兵师党委重大决策落到实处。组织会同相关部门对在重点项目中
9、落实领导负责制、跟踪服务制、进展情况报告制及廉政承诺制的情况开展监督检查；组织协调好零售商向供应商违规收费，交通物流领域乱收费、银行 、电信、教育、涉农乱收费六项乱收费的治理工作；结合团场开展争先进位活动，协调相关部门，推动团场将争先进位指标分解到团场机关科室，全面推进团场机关绩效管理工作；继续抓好政风行风建设，办好政风行风热线节目，开展行风评议活动，加强对政府机关、公务人员和重点岗位工作人员的监督。 二是扎实开展反腐倡廉宣传教育，不断增强领导干部拒腐防变的能力。健全完善反腐倡廉宣传教育工作联席会议制度、反腐倡廉宣传激励机制和新任领导干部党风廉政教育培训制度，通过深化制度建设，进一步提升反腐倡
10、廉宣传教育的工作水平；继续开展好*廉政之歌传唱活动，充分发挥廉政文化的教化和渗透功能，培育广大党员干部崇廉敬洁的思想情怀；加强反腐倡廉理论研究工作，积极完成兵团纪委安排的调研课题，力争出多出精品；健上舆论引导机制，加强网评队伍建设，充分发挥互联网等媒体在促进反腐倡廉建设中的积极作用；认真*市违纪违法典型案例选编，充分发挥典型案例在反腐倡廉中的警醒和教育作用；大力开展主题教育，开展党政“一把手”带头上廉政党课活动，组织开展优秀廉政党课讲稿评选活动，不断增强教育的感染力，将岗位廉政教育与廉政文化进机关结合起来，与廉政风险防控工作结合起来，通过查找岗位思想道德、工作职责、业务流程、制度机制、外部环境
11、等风险加强岗位廉政道德和廉政风险防范教育；在巩固原有廉政文化“六进”示范点的基础上，按照有机构、有阵地、有组织、有经费、有活动、有特色、有资料、有考核“八有”标准，开展廉政文化“示范”创建活动，打造一批反腐倡廉廉政文化示范单位。继续开展第一批师市廉政文化“六进”示范点命名活动，打造军垦特色品牌，推进师市廉政文化向纵深发展。 三是严厉查处腐败，加强对基层单位查办案件工作的指导。继续保持查办案件的高压态势，在抓好自办案件的同时，重心下移，指导督促基层纪委抓好案件查办工作，着力解决查办案件中的薄弱环节，力求查案工作不留死角，平衡发展。坚持以案代训的方法，做好传帮带工作，为基层多培养业务骨干、办案能手
12、。主动出击，拓宽案源渠道，集中力量查办大案要案。严格执行中央纪委关于使用“两规”措施的规定，加强与审计、公安、检察等执纪执法机关的沟通与合作，创新办案方式方法，改善办案手段，充分运用现代化技术手段，不断提高办案工作的科技含量和信息化水平，推动师市查办案件工作的整体发展。 四是加强惩防体系建设，全力推进廉政风险防控工作和“三重一大”决策制度的贯彻落实。推进廉政风险防控工作，是兵团纪委提出的重点工作，这项工作时间跨度大、工作覆盖面广，需要我们下大力气、下真功夫，抓好工作落实。我们将从以下几个方面着手，深入推进此项工作：一是抓好典型示范，带动全面工作。在开展活动的单位中，选树典型，总结经验，选择适当
13、时机召开廉政风险防控工作推进会，进行学习观摩，广泛推广典型经验。二是加强检查督促，推动工作落实。加大督查和工作指导力度，对工作进展快、质量高的单位通报表扬，对工作进展迟缓、不认真落实的单位进行通报批评，做到奖罚分明。三是组织人员培训，学习外地经验。选择部分业务骨干赴疆内兄弟单位或内地学习先进经验，开阔视野，启发思路，不断提高工作水平。扎实推进“三重一大”决策制度的贯彻落实，加大监督检查力度，确保决策的科学化、民主化、规范化。 五是加强非公有制企业党风建设和反腐倡廉工作，建立健全非公有制企业党组织中的纪检组织。认真落实*中央纪委关于在非公有制企业党组织中建立健全纪检组织的指导意见（试行），在调研
14、的基础上，研究制订师市贯彻落实具体细则并开展好试点工作。 *年，面临的工作任务会越来越重，遇到的新情况、新问题也会越来越多。但我们坚信，有兵团党委、纪委的坚强领导，有师市党委、政府的大力支持和人民群众的积极参与，我们一定能够战胜困难、开拓创新、再创佳绩。 纪委监察局党风工作计划 纪委监察局党风工作计划 1.抓好我区党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的落实。出台中共xx区委关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的意见（试行），进一步厘清“两个责任”职责划分，建立党风廉政建设责任体系和责任追究机制，推动全区党风廉政建设和反腐败工作深入开展。 2.深化作风建设明察暗访工作。深入贯彻落实中
15、央八项规定、持之以恒纠正“四风”，继续抓好我区作风建设“1+8”文件落实；及时解决群众反映强烈的突出问题和服务群众的“最后一公里”问题，不断巩固和扩大党的群众路线教育实践活动成果。健全完善作风建设通报和曝光机制，坚持暗访、曝光、查处、追责“四管齐下”，强化执纪，加大监督检查力度，将作风建设明察暗访常态化。继续将作风建设明察暗访纳入绩效考核，定期通报和曝光违反八项规定及庸懒散奢典型案例，对顶风违纪者坚决查处并点名道姓曝光，不断向全区释放执纪必严的强烈信号，在党员干部中形成有效震慑，达到曝光一批，教育全片的效果，促进党风政风明显好转。 3.继续开展区属单位“一把手”口头述责述廉述德工作。 4.不断
16、深化廉政风险防控工作。继续完善开展权力配置和运行规范梳理工作，从权力结构、运行流程的“根子”上降低权力腐败的风险，规范权力配置，公开晒权。 5.继续开展民主评议政风行风工作。按照市纠风办统一部署，以创建为民、务实、清廉的公共管理机构为目标，以解决干部作风方面存在的突出问题为导向，坚持“谁主管、谁负责”、“管行业必须管行风”的原则，全面落实纠风工作责任制，切实开展民主评议政风行风工作，认真解决一些政府机关，特别是基层站所、窗口部门所存在的不负责任、不敢担当、相互推诿、办事拖拉、效率低下，以及“门难进、脸难看、话难听、事难办”等对群众态度冷漠的问题。 6.做好特邀监察员工作。积极发挥特邀监察员在行
17、风政风民主评议、专项检查、纪检监察干部监督委员会及作风明察暗访工作中的作用。加大特邀监察员教育培训力度，进一步提升特邀监察员履职能力。 县纪委监察局工作计划 县纪委监察局工作计划 20xx年党风廉政建设和反腐败工作，坚持以十七届四中全会精神和“科学发展观”重要思想为指导，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，全面贯彻落实市委三届九次全会精神，按照“围绕中心、服务大局、创新机制、狠抓落实”的工作思路和实施纲要的要求，突出重点，整体推进，扎实有效地开展工作，为加快全县经济社会发展，推进和谐社会建设提供强有力的政治保证。20xx年突出抓好八项工作： 一、规范行为，加强教育，促进领导干部廉
18、洁从政。一是严格落实“一岗双责”，抓好党风廉政建设责任制工作。二是切实解决领导干部在党风方面存在的突出问题。严格执行中央、省、市委做出的领导干部廉洁从政的各项规定。三是加强领导干部的权力观教育、廉政教育和法制教育，深化三项教育，筑牢领导干部拒腐防变的思想道德防线。 二、严肃纪律，严格程序，加大查办案件工作力度。加大县、乡本级案件、七所八站等部门案件和破坏经济发展环境查办工作力度，注重查办领导干部以权谋私案件和发生在群众身边，侵害群众利益的案件及商业贿赂案件。充分发挥查办案件的治本功能，教育干部少犯错误、不犯错误。加强信访窗口建设，拓宽和畅通信访举报渠道，优化信访举报环境，提倡和鼓励实名举报。
19、三、以解决群众反映强烈的突出问题为重点，坚决纠正损害群众利益的不正之风。进一步深化民主评议工作，创新阳光投诉、听证质询等民主评议活动方式、方法，调动和激发社会各界群众参与到活动中来，促进民主评议工作取得实实在在效果。 四、创新机制制度，关口前移，加大源头治理工作力度。在制度创新上下功夫，积极推进干部人事制度、司法体制、行政审批制度、财政管理体制四项改革，严格执行工程建设项目招标投标、经营性土地使用权招拍挂、产权交易和政府采购四项制度，形成用制度规范从政行为、按制度办事、靠制度管人的机制。深入推进投资体制改革，加强对政府投资项目的监督，积极构建财政投资重大工程项目防腐保廉提效机制。扩大专项资金综
20、合治理工作范围，规范专项资金的拨付、使用、管理等各环节，提高专项资金的使用效率。 五、本文 发挥职能作用，优化经济发展环境。一是大力削减行政审批项目，减少办事环节，提高办事效率。二是全面推行行政权力公开透明运行工作，加强对权力运行的监督。三是发挥环境投诉举报中心作用，严肃查处破坏发展环境的案件。四是推行企业收费公示制度。五是推行县工业园区封闭管理制度。六是加强机关效能建设，努力形成行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的机关工作运行机制，提高工作质量和效率。 六、加强对权力的监督和制约。认真落实中国共产党党内监督条例（试行）的各项制度，重点加强对党的各级领导机关和领导干部，特别是各级领导班子主
21、要负责人的监督，加强对党员领导干部履行职责和行使权力情况的监督，推动党内监督工作有序开展。 七、推进廉政文化建设。扎实开展廉政文化进机关、进社区、进家庭、进学校、进企业、进农村、进工地活动。协调配合县评剧团创作一台精品廉政文化节目。 八、加强自身建设，提高纪检监察工作能力。严格教育、管理和监督，树立纪检监察机关的良好形象，提升纪检监察工作上水平。 审计监察部工作计划 以下是我为大家整理的关于审计监察部工作计划的文章，供大家学习参考！ 2021年自控股集团开始组建运行后，审计监察部承担了集团建设工程的结算审计、合同评审等工作。我于2021年6月份进入集团工作，通过半年来的实践经验切身体会到，作为
22、集团的服务性部门，确实有必要在日常工作中做到“优质、高效、谦虚、积极”的一流工作标准。 作为集团审计监察部的员工，我将继续在集团领导的带领下，按照集团的制定的计划和审计监察部的部门工作目标努力完成好本职工作，为创一流工作制定严格的标准，并认真、严格执行。力争在2021年争创一流工作标准，我的具体工作职责与标准如下： 一、继续配合部门领导做好房地产开发、源头工程的造价控制和结算审计管理工作 目前，集团房地产开发业务表现出蒸蒸日上的势头，预计2021年将完成房地产开发投资达10个多亿，审计监察部承担着房地产开发项目的工程造价过程控制和审计结算的管理工作，在新的一年里我将本着“优质、高效、谦虚、积极
23、”的工作标准为集团房地产开发业务服务好，服从集团大局，响应集团的各项号召;源头工程中孙村热源厂、东泉供水公司、两河片区自来水加压站项目、两河片区热源厂项目、两河片区污水处理厂项目、孙村及两河片区供热、供水管网以及中心区舜雅路自来水加压站项目已大部分建设完毕即将进入工程结算审计阶段，审计监察部将面临更加沉重的担子，怎样将上述源头工程的结算审计工作做好，如何解决工程 。 结算审计过程中的大量纠纷，如何使审计结果有利于集团，这些问题处理的好坏直接影响到我争创一流工作标准的成败。因此，在新的一年里我必须本着“优质、高效、谦虚、积极”的态度来完成自己的工作，使自己的工作能够达到一流工作标准。 二、做好合
24、同评审与资金支付审核工作 合同评审工作在日常工作中是一个比较重要的环节，虽然这项工作表面上看起来很琐碎，但是在评审过程中如果稍有疏忽可能会给集团造成难以估计的损失，因此在争创一流工作标准的过程中我必须本着上述原则来完成这项工作，优质、高效的完成合同评审工作，不能让集团签订的合同中留有败笔。同样，资金支付审核工作也是审计监察部日常的重要工作之一，如果不能够对集团支付的每一笔资金进行严格把关和审核，那可能会给集团带来潜在的巨大损失，为此，日常工作中我必须以争创一流工作标准来严格要求自己。 三、及时完成领导交办的临时任务。做到任务到手不推托，做到“优质、高效、谦虚、积极”。 四、继续加强学习，尤其是
25、工程结算审计的专业知识学习并经常要深入一线掌握第一手资料，提升自身素质、提高工作水平。为达到创一流工作标准，作好自身素质的修养和文化底蕴的积淀。 总之，在新一年的工作中，以完成本职工作为目标、以创一流工作标准为努力方向，以“优质、高效、谦虚、积极”为创一流工作标准，督促自己、鞭策自己，为集团发展做出自己努力。 纪委党风室工作计划 纪委党风室工作计划 20xx纪委党风室工作计划 一、引深、规范党务公开、务求公开实效 围绕“三重一大”，从内容上引深党务公开。 围绕中心工作，从外延上拓展党务公开。 围绕制度建设，从机制上规范党务公开。 二、强化党内监督、建立制约机制 切实抓好廉政承诺，强化自我约束。
26、 年初公示乡镇党委书记、乡镇长及县直重点单位“一把手”的廉政承诺。 建立督办卡制度，把践诺情况在后半年党务公开栏公示。 年底对承诺情况进行全面考核。 切实抓好“三谈两述”工作，强化组织约束 真正把实行“纪委负责人同下级党政主要负责人谈话制度”、“任前廉政谈话制度”、“诫勉谈话制度”和“述职述廉制度”落到实处，特别要严肃“诫勉谈话制度”，发挥诫勉作用。 切实抓好民主生活会制度，强化相互约束。 要按照“四大纪律、八项要求”和廉洁自律的规定，把党风政风方面存在的突出问题、“三项治理”方面的情况等作为民主生活会的重要内容，要严格程序，提高质量，真正开展好批评与自我批评。 三、建立健全制度，抓好“三项治
27、理” 清车工作。重点是建立纪检监察机关、财政部门和公安车管部门对党政机关和事业单位购置小汽车的监督把关工作机制，力戒超标或超，全国公务员共同的天地编。 清房工作。重点是建立领导干部购房申报制度，从源头上杜绝违反规定的购房情况发生，加强监督，同时采取措施，防止出现反弹现象。 制奢工作。一是继续对用公款大吃大喝，高消费娱乐，用公款购买银行代币卡（券）的行为和私设“小金库”的问题进行不定期的专项检查；二是继续做好对公款吃喝赊帐问题的清理工作；三是对定点接待制度、大型会议定点制度进行专项检查；四是建立招待回访制度，尽力减少不合理开支。 四、开展深入治理，根治“五股歪风” 深入治理领导干部收送现金、有价
28、证券、支付凭证和借婚丧之机大操大办、收钱敛财问题。重点是加大监督检查力度，疏通举报渠道，严格个人重大事项申报制度。 深入治理“跑官要官”问题。重点是配合组织（人事）部门加强对党政领导干部选拔任用工作条例的执行情况进行监督检查，同时对“跑官要官”制止不力造成用人严重失察失误的，严肃追究责任。 深入治理领导干部放任、纵容配偶、子女及其身边工作人员利用领导干部职权和职务影响经商办企业或从事中介活动谋取非法利益问题。重点是严格监督，发现问题坚决查处。 深入治理党员、干部参与赌博问题。重点是建立纪委、组织（人事）和公安等部门成立的联合领导机制和工作机制，健全通报制度，并进行专项检查。 五、严格责任分解，
29、强化责任考核 组织安排制定好各级各部门本年度落实党风廉政建设和反腐败工作任务责任分解意见，并全力抓好各项工作任务的落实。 20xx年7月份、12月份，县落实党风廉政建设责任制领导组办公室将组织专门检查考核组进行半年巡查和年终考核，强化责任制落实。 六、其他工作 继续开展好“假日廉政系列活动”。特别是要抓，全国公务员共同的天地好假日期间执行“六个不准”和“三公”情况。 强化责任追究，对职责不明确、工作不到位、任务不落实造成严重后果的的领导干部，要严格追究领导责任。 加强国有（控股）企业党风廉政建设工作。建立国有（控股）企业领导干部廉洁自律工作联席会议制度。 审计监察部工作计划范文 2021年自控
30、股集团开始组建运行后，审计监察部承担了集团建设工程的结算审计、合同评审等工作。我于2021年6月份进入集团工作，通过半年来的实践经验切身体会到，作为集团的服务性部门，确实有必要在日常工作中做到优质、高效、谦虚、积极的一流工作标准。 作为集团审计监察部的员工，我将继续在集团领导的带领下，按照集团的制定的计划和审计监察部的部门工作目标努力完成好本职工作，为创一流工作制定严格的标准，并认真、严格执行。力争在2021年争创一流工作标准，我的具体工作职责与标准如下： 一、继续配合部门领导做好房地产开发、源头工程的造价控制和结算审计管理工作 目前，集团房地产开发业务表现出蒸蒸日上的势头，预计2021年将完
31、成房地产开发投资达10个多亿，审计监察部承担着房地产开发项目的工程造价过程控制和审计结算的管理工作，在新的一年里我将本着优质、高效、谦虚、积极的工作标准为集团房地产开发业务服务好，服从集团大局，响应集团的各项号召;源头工程中孙村热源厂、东泉供水公司、两河片区自来水加压站项目、两河片区热源厂项目、两河片区污水处理厂项目、孙村及两河片区供热、供水管网以及中心区舜雅路自来水加压站项目已大部分建设完毕即将进入工程结算审计阶段，审计监察部将面临更加沉重的担子，怎样将上述源头工程的结算审计工作做好，如何解决工程 。 结算审计过程中的大量纠纷，如何使审计结果有利于集团，这些问题处理的好坏直接影响到我争创一流
32、工作标准的成败。因此，在新的一年里我必须本着优质、高效、谦虚、积极的态度来完成自己的工作，使自己的工作能够达到一流工作标准。 二、做好合同评审与资金支付审核工作 合同评审工作在日常工作中是一个比较重要的环节，虽然这项工作表面上看起来很琐碎，但是在评审过程中如果稍有疏忽可能会给集团造成难以估计的损失，因此在争创一流工作标准的过程中我必须本着上述原则来完成这项工作，优质、高效的完成合同评审工作，不能让集团签订的合同中留有败笔。同样，资金支付审核工作也是审计监察部日常的重要工作之一，如果不能够对集团支付的每一笔资金进行严格把关和审核，那可能会给集团带来潜在的巨大损失，为此，日常工作中我必须以争创一流
33、工作标准来严格要求自己。 三、及时完成领导交办的临时任务。做到任务到手不推托，做到优质、高效、谦虚、积极。 四、继续加强学习，尤其是工程结算审计的专业知识学习并经常要深入一线掌握第一手资料，提升自身素质、提高工作水平。为达到创一流工作标准，作好自身素质的修养和文化底蕴的积淀。 总之，在新一年的工作中，以完成本职工作为目标、以创一流工作标准为努力方向，以优质、高效、谦虚、积极为创一流工作标准，督促自己、鞭策自己，为集团发展做出自己最大努力。 纪委监察局重点工作计划 纪委监察局重点工作计划 纪委监察局20xx年重点工作计划 20xx年，市纪委监察局将紧紧围绕市委、市政府的中心工作，以建立健全教育、
34、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要为统领，按照抓常规促深化、抓重点求突破、抓创新显特色的工作思路，扎实推进我市党风廉政建设和反腐败工作。版权所有 一、深入推进领导干部廉洁自律 以落实党风廉政建设责任制为龙头，不断促进党员干部廉洁从政。抓教育。将实施纲要作为宣传教育的重要内容，发挥大宣教优势，利用电视台、电台、今日、在线、农村电教网络等载体，深入广泛开展党政纪法规教育、勤廉典型示范教育、警示教育活动。开展以进机关、进社区、进家庭、进学校、进企业、进农村为内容的廉政文化创建活动，努力营造以廉为荣、以贪为耻的浓厚氛围。抓制度。在狠抓各单位财务管理“四方会签”制度落实的基础上，试行招待费限额控
35、制制度，区分全市行政、事业、政法、乡镇4类单位，分别核定招待费限额标准，使全年招待费总额降低10以上。全面推行农村财务委托代理制，进一步加强村级党风廉政建设。抓监督。制定出台关于加强对“一把手”监督的规定，建立权力制约机制，加强对“一把手”监督。总结今年试点经验，在各部门、各乡镇全面推行行政权力公开透明运行工作，强化对行政权力的监督。抓治理。继续抓好专项资金综合治理和清纠“小金库”工作；进一步规范公车管理，加强对股级干部用车的监管，治理纠正超标、超编乘购车、公车私用、公车吃喝以及滥用公车参与婚丧嫁娶等；对公款大吃大喝和公务人员中午饮酒进行专项治理；加大对婚丧事大操大办的查处力度。 二、不断加大
36、查办违纪违法案件力度 把查办各类违纪违法案件作为工作的重点环节，在继续重点查办贪污、受贿、挪用公款案件和乡（科）级干部违纪违法案件的同时，着力查办领导干部滥用权力，谋取私利问题，特别是利用审批权、人事权严重违纪违法案件；司法领域的贪赃枉法、徇私舞弊案件；挥霍浪费公款、私分滥发钱物案件；基层干部侵犯群众利益的案件。全市成案率不低于70，结案率达95，大要案占立案总数的30以上，查办乡（科）级干部违纪案件不少于立案总数的11，力争查办12起在沧州范围内有影响、有震动的典型案件。加大对违纪违法人员的经济处罚和追缴违纪违法款物的力度，最大限度为国家和集体挽回经济损失，提高腐败行为的风险和成本。发挥查办
37、案件的警示作用，年内，组织召开12次案件新闻发布会。提高案审质量，确保不出现冤、假、错案，确保处分执行到位。进一步做好信访工作。加强信访条例的宣传，增强群众依法信访意识完善市乡村三级信访网络，提高实际工作效能；加强乡镇信访大厅建设，充分发挥乡镇在信访稳定中的作用；完善“基层约访制”，推行“信访听证制”。 三、扎实做好执法纠风工作 加强行政效能监察。进一步推进以“提质、提速，为人民、促发展”为内容的机关效能建设，加强监督检查，加大反面典型查处力度。加强执法监察工作。治理整顿土地市场秩序，严肃查处各种弄虚作假、违规操作行为，促进经营性土地使用权“招、拍、挂”制度的落实；整顿规范建筑市场，进一步规范
38、招标代理机构和评标专家行为，强化事前、事中、事后监督；督促有关部门认真解决损害群众利益的突出问题，对有关部门纠正城镇拆迁中侵害居民利益问题、解决拖欠工程款问题、拖欠克扣农民工工资问题、治理企业违法排污问题进行监督检查；配合和协调有关部门开展打假和油气田及油气管道治安秩序专项整治，参与药品食品市场、房地产市场等专项市场和收费秩序整治活动，配合有关部门加强社会信用体系建设，积极参加粮改、国债和社保资金等专项监督。加强纠风工作。继续做好治理教育乱收费、公路“三乱”和纠正医药购销不正之风工作，巩固扩大成果，防止反弹，重点围绕群众反映强烈的“看不起病、上不起学”等热点问题开展专题调研，分析原因，研究对策
39、；做好减轻农民负担工作，重点加强对财政转移支付资金的监督检查、规范农村税费征管行为、治理农村生产资料乱涨价等问题;组织开展好民主评议活动，在完成规定动作的基础上，开展对卫生、教育、工商、公安等重点部门的专题评议。 四、进一步优化经济发展环境 按照围绕中心，服务大局，履行职责，有所作为的指导思想，更加自觉的把反腐倡廉工作放到全市经济社会发展的大局中来定位、来把握。强化职能，发挥作用，为全市经济发展保驾护航，排阻清障。 一是进一步浓厚优化环境氛围。将明年确定为优化经济发展环境创新年，组织召开全市优化经济发展环境大会，开展“优化经济环境专题月”活动，深化“环境热线”，为环境建设宣传造势，大力营造亲商
40、、安商、富商的人文氛围。 二是进一步提高部门服务质量。以效能建设为主线，不断完善“窗口全程服务代理制”，严格落实“首卡责任追 纪委监察局重点工作计划第2页 究制”，推行部门“零障碍服务”，谋划全市行政审批大厅建设。 三是进一步发挥保护职能。全面落实部门入企业检查申报准入制度和低限收罚制度，有效防止多头检查和重复检查，切实解决一些职能部门受利益驱动，乱收费、乱罚款及收罚标准就高不就低的问题；实行重大投资项目服务效率跟踪制度，以落实“全程代理”为抓手，督促各职能部门为重大投资项目提供全过程优质服务，市纪委对服务效率和质量进行全程跟踪监督，对在建项目进行不间断跟踪服务，对因服务效率和质量不高甚至工作
41、失职，而影响投资及项目顺利进行的，坚决查处纠正，追究有关责任人的责任，为项目建设建立畅通无阻的绿色通道；选择重点规模企业、成长型企业和外来企业，建立环境监测点，环境办定期深入版权所有这些企业，开展调查调研，了解掌握职能部门收罚及为企业服务情况，征求企业对环境建设工作的意见，以点带面，解剖问题，提出对策；完善挂牌保护制度，发放服务绿卡，扩大保护范围，加大保护力度；继续组织开展千家企业评部门和万人评机关活动，并把评议范围向基层所站延伸，实现以评促纠、以评促建，下大力解决“中梗阻”问题。 四是抓树正反两方面典型。开展创建优化经济发展环境“十佳窗口”活动；年底，评选表彰优化经济发展环境标兵和经济环境“
42、零投诉”单位；建立损害经济发展环境黄牌警告制度，对于严重违反我市有关优化经济发展环境规定，屡屡发生损害经济发展环境行为且问题严重的，对于在企业评部门、群众评机关活动中评为倒数第一的，对于半年内因环境问题被企业或群众投诉举报达5次以上的，给予该单位黄牌警告，累计受到两次黄牌警告的，对该单位主要负责人进行组织处理，对直接责任人给予纪律或组织处理；实行维护经济发展环境“特派员”制度，该制度主要在规模企业实行，“特派员”由人大代表、政协委员和企业代表组成，每个乡镇10名，市区20名，负责收集本区域有损经济发展环境的情况，宣传有关政策法规，维护企业合法权益，帮助协调处理企业在征地、施工、经营等过程中的困
43、难和纠纷；畅通举报投诉渠道，环境办24小时开通环境投诉电话，严肃查处影响、干扰和破坏经济发展环境的各类案件。 明年是贯彻落实“十一五”规划的开局年，也是我市大发展、快发展的关键年，必须牢牢抓住发展这个中心，紧紧围绕成为沧州东部经济发展极其凸出的增长点这个目标，坚持以科学发展观统领发展全局，抓住机遇，乘势而上，实现我市经济社会既快又好的发展。 结合自身职能，对明年全市工作建议有二： 一是进一步优化经济发展环境。环境是竞争力，环境是生产力，必须强化各级各部门“环境工程是命运工程”的理念，在不断完善硬件环境的同时，着力加强软环境建设，对此，要下真功夫，花大力气，做足文章，求得实效。要把部门工作提质提
44、速作为环境建设的着力点，深入推进机关效能建设，深化“窗口全程服务代理制”，扎实开展“千家企业评部门”、“万人评机关”、“环境热线”等活动，抓好方便、服务、保护企业发展的一系列措施举措的落实，严肃查处损害经济发展环境的各类问题和案件，倾全市之力打造良好的投资兴业软环境，使我市真正成为极具吸引力的投资热土。 二是进一步加大党风廉政建设和反腐败工作力度。政治环境是最大的发展环境，腐败是影响发展的最大障碍。为此，要在市委的领导下，完善反腐败领导体制和工作机制，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，按照建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要要求，严格落实党风廉政建设责任
45、制，特别是要抓住重要岗位、重点部位、重点环节，积极推进领导干部廉洁自律，严肃查处腐败案件，为我市经济发展提供有力的政治保证。 监察综合室工作计划 篇一：监察综合室工作计划 今年以来，综合室在常委会的坚强领导下，在分管领导的悉心指导下，在全室人员共同努力下，认真贯彻落实中央和省、市纪委全会精神，按照委局年初工作部署，坚持一手抓考评任务争位次、一手抓特色工作创品牌，扎实推进预防腐败和监察综合工作，确保了全年时间过半、任务完成过半。我室组织推荐的13个工作项目即将被省源治办命名表彰为全省源头治腐工作示范点；总结的加大群众身边腐败问题查处力度经验被中国监察刊载，撰写的黄冈市实施三个四工程着力解决群众身边的腐败问题被中纪委纪检监察信息刊载，坚持四个到位力促信息化建设实现五个率先等多篇文章被省纪委湖北纪检信息、湖北预防腐败工作动态、楚天廉政网等媒体刊载。现将有关情况总结汇报如下： 一、上半年工作情况 （一）开展行政权力和政务服务事项清理规范工作。在