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1、XX市XX医院医疗卫生环境整治行动总结 第一篇：XX市xx医院医疗卫生环境整治行动总结XX市xx医院 医疗卫生环境整治行动总结 为进一步提升本院医疗卫生服务水平，营造优良的医疗卫生服务环境，促进医院更好发展，我院制订了XX市xx医院医疗卫生环境整治行动实施方案，并成立了六院医疗卫生环境整领导小组，明确了责任分工，对我院医疗卫生环境整治行动情况进行了督导和检查，现将结果总结如下： 一、开展工作情况总结 （一）改善本院环境容貌 1、整治环境卫生。通过集中开展环境卫生治理活动，各科室都建立健全了环境卫生管理制度，明确了卫生岗位责任，基本做到室内窗明几净、地面干净整洁、物品摆放整齐。走廊大厅通畅明亮、
2、秩序良好，地面无杂物、无堆积物。桌椅、橱柜摆放整齐，桌面干净、整洁，资料有序排放，操作台随时整理，污渍及时清除。非吸烟区无吸烟现象。 2、规范标识标牌。各科室能按照要求悬挂单位标识牌，标牌样式统一，悬挂规范，警示牌，摆放位置明显，且保持洁净完整。医疗卫生服务公开栏设在相应科室的醒目位置，字迹书写统一规范，并有专人负责定期更换，保证公开效果。门窗、墙壁干净整洁，无张贴广告等。 3、美化、绿化、亮化庭院。各部门在室内、走廊、大厅等墙壁上悬挂了有关卫生文化、防病知识等内容的装饰牌匾和宣传画报，为患者创造了一个温馨的就医环境。由于我院正兴建综合住院楼，目前尚未投入使用，有部分区域因按 规划等待建设，造
3、成局部环境卫生不够好，绿化建设工作暂时受限，待新楼落成后，统一规划。 （二）完善便民服务设施 1、门诊及辅助检查部门设立服务等候区，安置休息座椅，悬挂宣传广告，向群众播放卫生保健和疾病防治常识，为群众提供人性化服务。 2、在门诊大厅显著位置设立导诊咨询台，标识清晰，由院护理部安排专门护士做导诊服务人员，岗前培训，做到业务纯熟、态度和蔼，为就医患者提供全方位的咨询服务。 3、完善了残疾人服务设施，设立了残疾人通道和卫生间残疾人专用厕位，禁止挪用、挤占残疾人设施，为残疾人就诊就医提供最大方便。 4、加强院内和门前车辆管理，有专人负责管理院内停车场，按照划定停车位分类停放车辆，使车辆停放整齐，确保车
4、辆进出有序和人员安全。 （三）提高优质服务水平 1、改善服务态度，实行人文关怀。畅通医患沟通渠道，从细节入手，对患者和家属所关心的诊断、治疗、手术、用药等问题要解释说明，充分尊重、自觉维护患者的知情权、选择权和隐私权等合法权益，坚决杜绝“生、冷、硬、顶、推”等问题，真正做到尊重病人、关爱病人、抚慰病人。 2、通过对于医疗技术人员进行培训，规范职工服务言行。教育和引导医疗卫生工作人员争做职业操守的表率，做到仪容大方、仪表端庄、衣着整洁。工作时间不着便装，态2 度和蔼、精神饱满、服务热情、有问必答、戴牌上岗，诊疗过程做到细致周到、体贴入微。 （四）强化技术服务能力 1、通过开展“三基三严”岗位练兵
5、，院内培训授课等形式，有效的加强了卫生技术人员培训，健全业务学习培训制度，营造“学知识、夯基础、练技能、强本领”的良好氛围，鼓励卫生专业技术人员刻苦学习专业知识，认真钻研专业技术，不断提高专业技能。继续开展“岗位大练兵、技术大比武”活动。加强高水平专业技术人员培养。今年，我院加大了医疗对外合作力度，积极主动与xx医院及XX市xx医院开展专家、名医坐诊合作，每周安排上级医院内科、外科、妇产科及儿科等相关科室专家、名医来我院出诊，给xx区人民就医提供了方便。目前，我院正着手联系北京地区著名医院专家，力争建立合作关系，将来把北京地区专家请到我院出诊，进一步为xx区广发人民提供就医需要。 2、规范技术
6、服务行为。经检查各科室能严格落实首诊负责、三级医师查房、疑难病例讨论等核心制度，严格执行国家有关医疗技术服务规范和标准，严格把住手术分级管理、新技术应用准入关口，确保临床技术应用的有效性和安全性；各科室责任分工明确，抢救室急救设备齐全，运转良好，急救药品完备有效，急诊科急救车辆及时到位，安全运行。 3、落实医疗卫生服务制度。今年，我院通过电视广告宣传，聘请市x院专家定期坐诊，提供预约挂号服务，推进3 了预约诊疗服务制度，规范预约流程，公开诊疗信息；加强医疗质量管理与控制体系建设，提高了医疗质量控制工作水平。全院各科室、各部门严格按照新二甲医院等级评审标准开展各项工作，为能顺利通过新二甲评审标准
7、而努力。 （五）加强卫生行业管理 1、院领导提倡卫生文化建设内涵，大力弘扬大医精诚传统医学理念、现代医学人文精神和革命人道主义时代精神，形成富有本单位特色的文化内涵，培养勤奋敬业、爱岗奉献的优秀团队精神。强化以人为本、以健康为目的、以病人为中心的卫生理念。 2、医院实施医德医风教育管理和考评制度，健全医务人员医德医风档案，每月组织一次医德教育，每年进行一次医德医风考评，并实行奖优罚劣。加强职业道德教育，引导卫生工作者树立崇高的职业理想，为养成良好的职业作风，掌握精湛的职业技能，遵守严格的职业纪律，增强责任心和使命感打下基础。按照医疗卫生行业廉洁规范和要求，各科室均无收受红包、吃拿回扣、乱检查、
8、乱收费等违法违规行为。 3、通过强化卫生队伍建设工作，各科室医疗人员均无出现“庸、懒、散”和“生、冷、硬”等问题，事业心和责任感得到增强。逐渐形成了勤俭节约、廉洁自律的良好风气。 4、通过完善医疗卫生事故相关的应急预案，健全了应急处置措施，有效的确保了患者和群众就医安全。保卫科对防火、防盗等安全设施定期检查，强化了安保队伍建设，落4 实了安保职责，有效的维护了本院的安全稳定。 （六）营造和谐外部环境 医院成立了患者回访中心，设专门办公室，专人负责，通过对出院病人电话回访、对住院和门诊病人现场调查、电话回访等形式，认真收集处理广大群众的意见建议。为营造和谐的医患关系，建立了良好基础 通过集中开展
9、环境卫生整治行动，我院多数科室对存在的问题能及时发现，及时改正，并提出了具体整改意见。各科室的医疗卫生环境面貌有了极大改观。 现阶段，我院导诊导医、外院专家预约诊疗宣传和规范管理等工作，较以前均得到了明显改观，效果良好。本院医务人员仪容仪表较为整洁规范。医疗卫生服务质量控制与管理逐步规范，建立了质量监管控制体系和制度，定期进行检查与评价。注重了人员培训，建立培训制度，定期组织培训与考核。较好地落实了无假日诊疗制度、预防保健周接种制度和行政审批统一公开、限时办结等制度。加强了医德医风教育，健全并落实了医德医风教育、考核、评价与奖罚制度，建立了医疗卫生安全管理制度。 二、存在的问题 1、宣传力度不
10、足。部分职工对医疗卫生环境建设年活动认识不到位，意识不强，有的根本不知道此项活动内容和要求。 2、我院正兴建综合住院楼，目前尚未投入使用，有部分区域因按规划等待建设，造成局部环境卫生不够好。 3、由于我院院前停车场不收取停车费，有不少非就诊患者车辆在医院停放，造成患者到医院就诊停车难。 4、部分科室墙壁、门窗乱粘乱贴现象较为严重，物品摆放不整洁。 5、部分职工仪容仪表不够整齐。有的医生工作期间不穿工作服，有的上岗不戴胸牌，有的技术操作不戴口罩。 三、经验总结，整改措施 1、建立完善的长效督查机制，确保活动取得实效。加强督导检查，发现问题及时进行指导整改，促进活动扎实推进，步步见成效。组织各科室
11、之间相互参考、相互学习、共同提高。 2、营造较为强大的活动声势，构建良好的活动氛围。组织全体职工深入学习医疗卫生环境建设年活动方案有关内容和要求，提高认识，形成共识。在本单位内部明显位置，悬挂活动主题标语，对外利用报纸、电视、广播、网络等渠道广泛进行宣传，积极培养树立先进典型。 3、加强院内职工培训，助推活动深入开展。以组织讲课培训、知识考试等活动为载体，调动全体职工的积极性。采取多形式、多渠道宣传，提高职工对医疗卫生环境整治行动的认识和理解，共同完成我院医疗卫生环境整治行动的各项工作。 XX市xx医院2013年11月27日 6 第二篇：XX市xx医院医疗卫生环境整治行动实施方案XX市xx医院
12、 医疗卫生环境整治行动实施方案 根据XX市医疗卫生环境整治行动实施方案（承市卫发2013135号）文件指示精神，为更好的完成我院医疗卫生环境整治工作，营造干净、整洁、优美、文明的就医环境，提高我院医疗卫生服务整体水平，进一步优化医疗卫生环境，结合我院的实际情况，制定本方案。 一、整治目标 抓住我市卫生系统开展的以“修医德、强医技、正医风”为主题的“医疗卫生环境整治行动”的机遇，力争在院内环境、医疗卫生服务环境、医疗卫生人文环境和医疗卫生发展环境实现整体优化，努力打造医德高尚、技术精湛、作风优良、服务优质的卫生团队，为百姓提供质量更优、价格更廉、环境更佳的医疗卫生服务。 1、进一步推进医德医风建
13、设工作，提高社会满意度评价率。加强职业道德和职业操守培训教育工作。提高患者和服务对象满意率。全面做好二甲医院等级评审工作，争获同级文明单位称号。 2、加强继续教育工作，开展“三基三严”岗位练兵等活动，并通过每年派出专业技术人员外出学习进修等方式，提高我院医护人员整体素质和技术水平。严格规范本院医疗技术人员法定执业资格的管理，进一步完善执业医师注册信息化登记管理工作。 3、全面开展预约诊疗服务，完成患者月平均复诊预约率达到50%以上的目标。开展优质护理服务示范医院、病房创建工作。加快信息化建设，完善电子病历的实施工作。 4、树立良好的行业风气，提高社会满意度评价。通过完善工作机制，严格监督管理，
14、提高医疗服务水平，改进服务态度等方式，有效的降低医患纠纷，尽量避免集体上访、越级上访案件，群众信访等事件的发生。 二、整治内容 （一）改善本院环境容貌 1、整治环境卫生。通过集中开展环境卫生治理活动，建立健全环境卫生管理制度，明确卫生岗位责任，做到室内窗明几净、地面干净整洁、物品摆放整齐。走廊大厅通畅明亮、秩序良好，地面无杂物、无堆积物。桌椅、橱柜摆放整齐，桌面干净、整洁，资料有序排放，操作台随时整理，污渍及时清除。非吸烟区无吸烟现象，保持室内空气清新。 2、规范标识标牌。按照要求悬挂单位标识牌，各科室标牌样式要统一，悬挂要规范，警示牌、指示牌制作要规范美观，悬挂、摆放位臵明显，并保持洁净完整
15、。医疗卫生服务公开栏应设在醒目位臵，字迹书写统一规范，并有专人负责定期更换，保证公开效果。门窗、墙壁干净整洁，无张贴广告等。 3、美化、绿化、亮化庭院。在室内、走廊、大厅等墙壁上悬挂有关卫生文化、防病知识等内容的装饰牌匾和宣传画报，为患者创造一个温馨的就医环境。院内搞好绿化建设，2 凡是露土的地方都要进行栽花、植树、种草，定期修剪、养护，搞好亮化，提升外在形象，方便群众就医。 （二）完善便民服务设施 1、设立服务等候区，安臵休息座椅和饮水设施，悬挂宣传广告，向群众播放卫生保健和疾病防治常识，为群众提供人性化服务。 2、在门诊大厅显著位臵设立导诊咨询台，标识清晰，提供轮椅、拐杖等便民设备，导诊服
16、务人员要业务纯熟、态度和蔼，为就医患者提供全方位的咨询服务。 3、完善残疾人服务设施，设立残疾人通道和卫生间残疾人专用厕位，禁止挪用、挤占残疾人设施，为残疾人就诊就医提供最大方便。 4、加强院内和门前车辆管理，有专人负责管理院内停车场，按照划定停车位分类停放车辆，使车辆停放整齐，确保车辆进出有序和人员安全。 （三）提高优质服务水平 1、实行人文关怀。畅通医患沟通渠道，从细节入手，对患者和家属所关心的诊断、治疗、手术、用药等问题要解释说明，充分尊重、自觉维护患者的知情权、选择权和隐私权等合法权益，坚决杜绝“生、冷、硬、顶、推”等问题，真正做到尊重病人、关爱病人、抚慰病人。 2、规范职工服务言行。
17、教育和引导医疗卫生工作人员争做职业操守的表率，做到仪容大方、仪表端庄、衣着整洁、态度和蔼。工作时间要面容清洁、不施浓妆，要工装整洁、3 不着便装，要精神饱满、服务热情、有问必答、戴牌上岗，诊疗过程要细致周到、体贴入微，让患者有宾至如家的感觉。 （四）强化技术服务能力 1、强化卫生专业队伍建设。加强卫生技术人员培训，健全业务学习培训制度，营造“学知识、夯基础、练技能、强本领”的良好氛围，鼓励卫生专业技术人员刻苦学习专业知识，认真钻研专业技术，不断提高专业技能。继续开展“岗位大练兵、技术大比武”活动。加强高水平专业技术人员培养，选派优秀年轻卫生专业技术人才外出进修培训，招聘引进一批高技术专业技术人
18、才。加大医疗对外合作力度，积极主动与大型综合医院开展人才引进培养、学科建设、临床和科研的全方位合作，培养一批高层管理和专业技术人才，努力打造一支业务精湛、梯队合理、社会认可的卫生专业技术队伍，造就一批有学识的学科带头人。 2、规范技术服务行为。严格落实首诊负责、三级医师查房、疑难病例讨论等核心制度，严格执行国家有关医疗技术服务规范和标准，确保不发生医疗责任事故；严格把住手术分级管理、新技术应用准入关口，确保临床技术应用的有效性和安全性；严格落实医院感染预防与控制措施，力争实现院内零感染。加强急诊急救体系建设，确保急救设备齐全，运转良好，急救药品完备有效，急救车辆及时到位，安全运行。严格落实疾病
19、控制和预防保健各项技术规范，完善操作流程，强化质量控制，确保防控效果。 3、落实医疗卫生服务制度。认真执行无假日医疗制度，保证患者及时就医；推进预约诊疗服务制度，规范预约流程，公开诊疗信息，提供预约挂号服务；简化门急诊和入出院服务流程。全部开展优质护理服务；加强医疗质量管理与控制体系建设，提高医疗质量控制工作水平。 4、加强医疗卫生机构基础建设，严格按照新二甲医院等级评审标准开展各项工作，确保顺利通过新二甲评审标准。 （五）加强卫生行业管理 1、创新卫生文化管理。进一步提升卫生文化建设内涵，大力弘扬大医精诚传统医学理念、现代医学人文精神和革命人道主义时代精神，开展卫生职业精神大讨论，提炼既具历
20、史文化意蕴，又具时代特征的核心理念，形成富有本单位特色的文化内涵，培养勤奋敬业、爱岗奉献的优秀团队精神，树立正确的人生观、价值观、服务观，强化以人为本、以健康为目的、以病人为中心的卫生理念。 2、深化医德医风教育。严格落实医德医风教育管理和考评制度，健全医务人员医德医风档案，每月组织一次医德教育，每年进行一次医德医风考评，并实行奖优罚劣。加强职业道德教育，引导卫生工作者树立崇高的职业理想，养成良好的职业作风，掌握精湛的职业技能，遵守严格的职业纪律，增强责任心和使命感。严格落实医疗卫生行业廉洁规范和要求，严厉查处医疗卫生活动中收受红包、吃拿回扣、乱检查、乱收费等违法违规行为。积极培树一批廉洁行医
21、、廉5 洁从业的先进典型，大力宣传他们的先进事迹，为广大职工树立学习榜样，塑造卫生行业良好形象。 3、强化卫生队伍建设。在工作作风上着力解决“庸、懒、散”和“生、冷、硬”问题，增强事业心和责任感。在领导作风上着力解决“假、浮、蛮”问题，树立实事求是、求真务实、科学管理的作风。在从业中着力解决“私、奢、贪”问题，形成大公无私、勤俭节约、廉洁自律的良好风气。积极引导干部职工争当优质服务的模范、改革创新的模范、务实拼搏的模范、清正廉洁的模范。 4、强化医疗卫生安全。完善医疗卫生事故应急预案，健全应急处臵措施，强化应急演练，确保患者和群众就医安全。健全单位防火、防盗等安全设施，强化安保队伍建设，落实安
22、保职责，维护单位的安全稳定。 （六）营造和谐外部环境 1、加强对外沟通交流。建立健全对外沟通协调机制，通过对出院病人电话回访、对住院和门诊病人现场调查、召开病人及家属座谈会、问卷调查等多种形式，认真收集处理广大群众的意见建议。 2、构建和谐医患关系。完善医疗纠纷投诉管理机制，落实单位领导定时公开接访制度，主动排查和化解医患矛盾和医疗纠纷。对重点矛盾纠纷案件落实“五包一”措施，严禁失访失控，确保不发生集体上访、越级上访，构建起和谐互信的医患关系。 三、实施步骤 从2013年6月开始到2015年12月结束，分三个阶段进行，力争一年见成效，两年上水平，三年有突破。 第一阶段。整章建制，确保成效（20
23、13年6月至12月）。以“解放思想、改革开放、创新驱动、科学发展”大讨论为契机，全面开展“医疗卫生环境整治”活动，通过召开动员会方式，使活动深入职工人心，迅速掀起参与热潮。通过半年的努力，使单位卫生环境得到明显改善，职工精神面貌焕然一新，服务设施初步建立，规章制度和职业规范逐步健全，技术水平和服务质量有较大提高，矛盾纠纷案件明显减少，社会形象有所改观。 第二阶段。狠抓内涵，提升水平（2014年1月至12月）。健全完善相关规章制度、技术规范得到全面落实，绩效考核体系运转规范，医德医风建设措施更加完备，卫生法制环境进一步优化，卫生技术人员综合素质得到明显提高。 第三阶段。巩固成果，力求突破（201
24、5年1月至12月）。通过前两年的努力，健全各项长效管理机制，形成独具特色的卫生文化氛围，医疗卫生服务质量和管理水平达到省内同类机构较先进位次，得到社会较高的认同和赞誉。 五、保障措施 （一）加强领导，高度重视。充分认识医疗卫生环境整治行动的重要意义，将此次活动作为推动卫生事业发展、深化医药卫生体制改革的重要抓手，成立工作领导小组，明确专人负责，主要领导亲自抓，班子成员分工抓，分兵把口，各负其责，推动落实，力促各项卫生工作提层次、上水平。 （二）周密部署，迅速行动。认真研究分析本科室需要改进的问题，细化工作方案，明确责任分工，采取切实可行的措施，按照时限安排，迅速行动起来，一件一件抓落实，一项一
25、项见效果，确保在较短时间内抓出显著成效。 （三）总结经验，强化督导。活动过程中，及时报送情况，注重总结经验，建立完善长效机制，巩固活动成果。为推动活动有效开展，院领导组织人员对科室开展活动情况进行督导检查，总结经验，查找问题，推动落实，年底还将进行专项考核，并列为年度综合考核的重要内容。 附件： 1.XX市xx医院医疗卫生环境整治工作领导小组 XX市xx医院2013年11月27日 附件1： XX市xx医院卫生环境整治工作领导小组 组 长：xxx（院 长） 副组长：xx（副院长） xx（副院长）成 员： xx（医务科主任）xx（护理部主任）xx（保卫科主任） xx（后勤处主任）xx（总务科主任）
26、 第三篇：整治环境卫生大行动整治环境卫生大行动 梧桐原产于中国，凤凰是传说中的百鸟之王。鸟与树的结缘，演绎出千古流传的神话和哲理。诗经曰“凤凰鸣矣，于彼高冈。梧桐生矣，于彼朝阳”；三国演义讲“凤翱翔于千仞兮，非梧不栖”；现代人则常说“栽下梧桐树，凤凰自然来”。看来，梧桐树似乎天生具有吸引凤凰的“魔力”，俨然变成凤凰独一无二的栖息地，顺理成章地演变成为优美环境的代名词。如今，我市正在如火如荼进行的城乡环境综合治理，营造清洁、整齐、优美的城乡环境，就是在为我们的“加快发展、科学发展、又好又快发展”和思贤人民幸福指数的提高而栽下的梧桐树。 环境有软硬之分，环境有好坏之别，没有分别的是环境关乎每一个人
27、。在以人为本的今天，省委九届四次全会作出重要部署，在全省大力开展城乡环境综合治理。市委、市政府高度重视、周密部署，我市城乡环境综合治理去年底正式启动，目前正在深入推进。城乡环境治理既是民生工程，也是民心工程；既是惠民利民的大事，更是城乡统筹科学发展的抓手。发展需要解放思想，发展需要又好又快，发展需要提高生产力。生产力由劳动力和生产资料构成，本身并不包括环境因素，但是，现实生产力各种因素能量的最大发挥、最佳组合的形成、最高效率的实现，都与环境密切相关。一个适应社会生产力发展的良好环境，能够形成生产要素聚集的洼地、人才资源的高地、经 济发展的平台。因此，“环境也是生产力”、“环境也是竞争力”已经成
28、为共识，我们必须坚持抓环境就是抓经济、抓环境就是抓发展的理念。“欲致鱼者先通水，欲致鸟者先树林。”当今的区域经济发展、综合实力提升，越来越绕不开环境优化。优美的环境是资源、是财富，更是竞争力。只有像经营品牌一样经营好城乡环境，才可能在更大范围内配置资源，集聚人流、物流、资金流，走出一条环境保护与经济发展的双赢之路。老工业基地沈阳大规模整合产业结构，淘汰落后企业，全面消除“三高”（高能耗、高物耗、高排放），优美环境引发投资热潮；上海、杭州、苏州等城市优美环境“引爆”巨大能量令人震撼，环境竞争力凸显；北京密云提出“蓝天白云、青山绿水也值钱”，找准了“绿山净水富民”新路；海南三亚天更蓝、沙更白、水更
29、清、山更秀，创造出源源不断的绿色gdp 典型正在引路，离目标差距还大，尚须奋起直追。从某种意义上来说，环境是一个地方最大的品牌。环境是生产要素集聚的关键因素，区域竞争主要体现为营造环境比较优势的竞争。保住“青山绿水”，才能永保“金山银山”；“梧桐树”茁壮成长，“金凤凰”择木而栖。只有深入推进城乡环境综合治理，打造宜居、宜创业的城乡环境，才容易招得来商、引得来资、留得住人、发展得快。 我院城乡环境综合治理以治理环境卫生、医院容貌为重点，着力实现清洁化、秩序化、优美化、制度化。当前的重中之重就是治理“五乱”，即乱丢乱吐、乱停乱放、乱摆乱卖、乱贴乱画、乱搭乱建，确保在三个月内达到治理标准。 城乡环境
30、综合治理很难，关注旮旯角落；城乡环境综合治理很易，从自己就可做起，从身边就能参与，从最基本的“脏、乱、差”就可抓起，从改变坏习惯切入，“五乱”就能杜绝。为了为患者提供更好、更优质的服务，请你们为自己的家栽下一株心中的“梧桐树”。为了工作生活的家园更美好，请积极主动投身到环境治理热潮中。 思贤乡卫生院思贤乡卫生院环境治理领导小组2011年5月4日 第四篇：环境卫生整治行动实施方案伊通二中开展环境卫生综合整治 实施方案 为了进一步优化、美化我校校园环境，提高广大师生文明卫生意识，提升校园文化品位，经学校领导班集体研究决定，从下周起，在全校师生中开展环境卫生专项整治行动。为此，特制定如下实施方案。
31、一、组织领导： 成立校园环境卫生专项整治行动领导小组： 组长：杨玉德 副组长：张宇东 成员：刘华英吕青年徐海军 二、整治内容及目标： （一）校园内部环境卫生整治 1、范围。教师办公室、活动教室，教学楼外的操场、厕所。 2人参与管理的卫生习惯。 3 （1） （2）、厕所卫生要保持干净。每周冲洗一次。 （3）、教学楼的前面玻璃每周学生擦洗一遍。外墙壁无乱写乱画。 （4）、教师宿舍前要做到每日清理，物品摆放井然。坚决杜绝乱堆乱放物品等现象。 （5）、检查组要认真检查，天天记好管理日志，一周一总结，一月一公布结果。对前两名班级进行挂旗物质表彰，奖励物品为劳动工具或其他物品。各位检查人员要确实担负和履行
32、好自己的职责，通过管理，进一步促使全校师生养成良好的卫生习惯。 （二）学校门口卫生的整治。 1、整治范围。学校门口的环境卫生。 2、整治目标。校门口始终保持卫生干净。 3、主要工作和任务。清理学校门口绿树和草地上的杂物、纸屑等。 （三）学生卫生文明习惯的整治 1、整治范围。师生不文明习惯和行为，乱扔、乱吐现象。 2文明素养。 3、主要工作和任务： （）、召开全校学生的动员教育活动。 （）、结合班会切实加强对学生的卫生文明教育。 （3）主动捡起地上的垃圾的习惯。 三、整治活动各阶段安排： （一）宣传动员阶段：（4 识传授和教育。 （5月 清除卫生死角，校内排水道要畅通，明沟无积水，暗沟无淤泥、臭
33、水不外溢。学校周边环境干净、整洁。 规范车辆管理，教职工的车辆必须定点有序停放。 （三）检查落实、总结阶段（9月） 在治理的基础上，建立完善长效管理机制，进一步巩固整治成果，为师生创造安全、文明、和谐的学习和生活环境。 四：纪律要求： 1、加强领导，明确责任，严格落实，保证整治工作落到实处。 2、全员参与，协调配合，形成合力，共同完成集中整治任务。 3、加强督查，狠抓落实，严格奖惩，在整治过程中不服从，不参与以及有不利于整治工作的言论的教职工，评优一票否决。 4、坚持每天两次打扫，坚持每周一次大扫除，坚持每周一次检查，坚持每周讲评。51考评分1分。 伊通二中 2014年4月月30日 第五篇：城
34、乡环境卫生整治行动讲话在全市加快推进城乡环境卫生整洁行动 暨XX县区绿化工作会议上的讲话 同志们： 这次会议是市委、市政府决定召开的，主要任务是。深入贯彻落实相关会议精神，总结过去工作，安排部署今年工作任务，统一思想，真抓实干，确保全市环境卫生整洁行动和市区绿化工作落到实处。下面，我讲三点意见。 一、城乡环境综合整治及市区绿化工作回顾 （一）城乡环境综合整治效果明显。在前段时间召开的全市人居环境建设动员大会上，已对村屯环境综合整治工作作了总结，不再重复，今天，重点总结一XX县区环境卫生整治情况。几年来，经过连续开展环境卫生综合整洁工作，XX县区环境和秩序有了很大改善。主要街、巷路的清扫保洁得到
35、了进一步加强，乱泼乱倒现象得到了有效的制，广告牌匾得到了进一步规范，马路工厂、室外烧烤基本绝迹，交通秩序有了较大程度的好转，食品生产、加工、流通三个领域得到了有效监管，公共娱乐场所卫生保洁得到了进一步加强。特别是2010年，又在居民区修建脏水井80眼、垃圾池30个，减少了冬季垃圾冰山的形成，为居民出行提供了很大方便；同时，市里为环卫处更新了垃圾清运车辆、添置了清雪设备， -1-扩大了机械化作业范围，加快了垃圾清运出城速度，提高了冬季清雪质量。全市环境卫生综合整治长效机制逐步形成。 （二）XX县区绿化成效显著。2010年，市区绿化总投资200多万元。XX县区新增绿地面积4万平方米，XX县区绿化率
36、达到27.51%。保质保量的完成了北安路绿化1800平方米，嘉宇馨苑广场绿化5000平方米。同时，加大了对绿化美化花卉的培育，强化了市区枯死绿化树补植。在日常维护工作中，不断加大对破坏园林设施、侵占公共绿地等行为的查处，有效遏止了毁绿事件的发生，XX县区绿化成果得到进一步巩固。 在看到成绩的同时，我们也要清醒地认识到，我市的城乡环境综合整治及绿化工作还存在一些突出问题：一是底子薄，起步晚，XX县区绿量不足，人均绿地率还不高；二是资金投入仍以政府为主，来源单 一、额度较小，效果不明显；三是管护力度有待加强。市区内占道经营、散商游贩、乱停乱放、乱泼乱倒、垃圾清理不及时以及毁绿占绿现象仍然存在；四是
37、部分群众卫生意识、环保意识、生态意识还不强，参与环境整治及XX县区绿化积极性不高。这些问题，都需要我们在下步工作中，采取有力措施，认真加以解决。 二、突出重点，明确责任，打好城乡环境卫生整洁行动及市区绿化攻坚战 （一）狠抓环境卫生管理。一是彻底清除街路、庭院、居民小区、建筑工地及城乡结合部的垃圾和白色污染，不留 -2-死角。解决好建筑垃圾、工程残土随意堆放问题。开展好车站等窗口单位和公共场所卫生达标活动。加强小区及居民楼道的环境卫生管理；二是坚持重点街路全天候保洁和定点、定时倾倒垃圾制度，及时清理生活垃圾；三是强化城乡结合部的保洁工作，按照“辖区管理”的原则，实现城乡结合部保洁工作的全覆盖。
38、（二）狠抓市容市貌管理。对主要街路进行重点整治。一是彻底整治占道经营。坚决取缔各类占道商亭、占道修车、占道叫卖和“店外店”行为；二是严厉打击乱喷、乱写、乱贴、乱画行为。城管部门要根据小广告提供的电话和地址，追根查源，依法严肃处理；三是规范沿街广告牌匾。主要街路的商业网点，无论经营规模大小，最多只允许挂两块牌匾，坚决取消落地牌匾。对于缺字、掉字、褪色等有碍市容观瞻的牌匾，必须责令更新；四是修缮破损的街路路面、人行步道、路灯、井盖、路标牌、宣传栏等公益设施。 （三）狠抓市场规范化管理。严格规范因室内市场辐射不到而保留的露天市场和季节性市场。市场要定时出市、收市，定点经营，市场内要设置卫生箱、流动保
39、洁员，保持环境整洁。 （四）狠抓“门前五包”管理。从今年开始，要全面落实沿街单位和业户包保各自门前市容卫生、绿化美化、车辆管理、占道经营和安全秩序等五项任务，市里将与包保户签 -3-订“门前五包”责任书，真正使“五包”工作落实到位。 （五）狠抓交通秩序管理。重点整治各大商场、火车站、客运站及部分机关、学校门前的交通乱点、乱段；依法从严整治机动车闯红灯、乱调头、乱鸣笛、乱停乱放等违章行为；严格规范农用车、畜力车进城行驶路线和时间；有效规范行人和非机动车秩序，对违规行为要进行批评教育或处罚；完善道路交通标志、标线，保证清楚、醒目。 （六）狠抓村屯卫生环境管理。在全市人居环境建设动员大会上，市里对全
40、市村屯环境卫生整治行动进行了全面安排部署，会后，全市迅速掀起了村屯环境卫生整治热潮。目前，“五清、十建”工作取得了突破性进展，值得一提的是仅“一核三带”沿线18个村屯新增绿化面积22.4万平方米。但在具体工作中，仍然还存在一些亟待解决的问题：一是工作进展不平衡。“一核三带”沿线及新农村建设示范村的环境卫生整治开展得较好，其它村屯行动还相对滞后；二是农民主体意识、环保意识还有待进一步提高；三是村屯环境卫生整治管理长效机制还没有真正形成，重整治、轻管理的现象仍然存在。下步，各乡（镇）街要切实采取有效措施，结合整治中存在的问题，重点整治村屯“五乱”现象，全面推进“四清、四改、两建、两化”。要不断增强
41、干部和群众的大局意识、主体意识、参与意识、文明意识。各职能部门要积极发挥好协调指导作用。 -4- （七）狠抓XX县区绿化美化管理。目前，正值绿化美化最佳时机，各部门、各单位要抓住当前的有效时间，按照2011年XX县区绿化方案要求，结合我市创建“绿化标准市”活动规划的目标、建设重点，保质保量地完成XX县区绿化美化任务。 三、加强领导，强化措施，确保工作取得实效 （一）加强组织领导，形成工作合力。为切实保证这次环境整洁行动和XX县区绿化美化工作取得实效，市里分别成立了城乡环境卫生整洁行动工作领导小组和XX县区绿化美化工作领导小组，均由我任组长，分管领导任副组长，成员由各相关部门负责人组成。市爱卫办
42、和市住建局分别是这两项工作的牵头部门，领导小组办公室分别设在市爱卫办和市住建局。两个办公室要抽调精干人员组成督导检查组，随时对全市环境整洁行动和XX县区绿化美化工作进行检查、督导。各乡（镇）街和各责任部门要结合各自职责和工作实际，明确分工，紧密配合，形成上下联动、齐抓共管的工作合力，切实抓好各项措施的落实。 （二）广泛宣传发动，营造良好氛围。在这次整治活动中，新闻宣传部门要紧密围绕环境卫生整治行动及市区绿化工作这个中心，进一步强化工作措施：一要启动所有宣传资源，搞好宣传发动。使这次行动的目的、意义和任务深入人心，形成全社会广泛参与、共同关注的良好氛围；二要加大舆论监督力度。在做好正面报道的同时
43、，要加大负面典型的 -5-曝光力度；三要继续开展好各中小学校利用课余时间组织学生参加环境整治行动，使学生从小养成自觉维护环境卫生的良好习惯。 （三）加大教育处罚，明确执法重点。各管理部门，要按照这次城乡卫生整洁行动及XX县区绿化工作的要求，明确任务和工作重点。一是落实任务到人，建立责任追究制度；二是执法过程中，要依据城市管理的有关规定，积极化解各种矛盾，排除不稳定因素，以教育和转化为主，争取被管理对象的理解和支持；三是对违犯交通规则、随意乱停乱放、乱泼乱倒、破坏公共设施、损毁花草树木等行为，视情节予以批评教育、责令检讨、电视曝光、行政处罚、治安处罚直至法律制裁；四是加强执法队伍素质建设。严肃处
44、理玩忽职守，徇私违纪等行为，培养一支素质过硬，群众满意的执法队伍。 （四）建立健全环境管理长效机制，巩固整治成果。建立健全各项管理制度是巩固整治成果，坚持长效管理的有效途径。要持之以恒，不能搞一阵风式的管理。不断总结新经验、新做法，探索新的管理模式，把好的做法以制度的形式固定下来，坚持下去。比如：“周五卫生日”制度，“门前五包”制度，全民义务参加环境整治活动制度，主要街路全天候保洁制度，定时定点倾倒垃圾制度等等。逐步形成一整套行之有效的管理制度，确立一个完善的城乡环境管理长效机制。 -6-同志们，创造环境优美、秩序良好、生态和谐的城乡环境，是全市人民的企盼，也是市委、市政府下决心办好的一件大事。各部门、各单位要团结协作，克难攻坚，不折不扣的落实好各项工作任务，为促进全市经济社会和谐发展做出应有的贡献。 -7- 内容总结（1）（二）完善便民服务设施 1、设立服务等候区，安臵休息座椅和饮水设施，悬挂宣传广告，向群众播放卫生保健和疾病防治常识，为群众提供人性化服务（2）四是部分群众卫生意识、环保意识、生态意识还不强，参与环境整治及XX县区绿化积极性不高（3）二是农民主体意识、环保意识还有待进一步提高（4）要不断增强干部和群众的大局意识、主体意识、参与意识、文明意识