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1、公司员工健康安全教育制度 为了搞好员工健康安全宣传教育，增强职工员工健康安全意识。普级职工员工健康安全技术知识，增强职工自我防护能力，现根据建筑企业员工健康安全教育的有关规定，制订员工健康安全教育制度如下： 一、新工人入场员工健康安全三级教育制度： 凡公司新招收的合同制工人，分别由公司进行一级员工健康安全教育，经理部进行二级员工健康安全教育，现场班组长进行三级员工健康安全教育，教育内容为： 公司教育： 、讲党和国家的劳动保护员工健康安全生产的方针，政策。 、讲公司员工健康安全管理规章制度、劳动、员工健康安全纪律，危险源辨识。 、讲三不伤害即：遵守操作规程不伤害自己，讲究职业道德不伤害他人，居安
2、思危不被他人伤害。 、讲遵章守纪，反对违章指挥，反对违章操作。 、讲公司内、外工伤事故血的教训。 2.经理部教育： 、讲员工健康安全、安全防火等规章制度与奖惩制度。 、讲施工生产特点，危险地段，应注意的事项及存在的危险源，防范措施与方法。 、讲安全技术操作规程、员工健康安全、劳动纪律。 班组教育： 、讲员工健康安全技术操作规程、员工健康安全、劳动纪律。 、讲工作现场应注意的危险源，预防事故发生的措施。 、讲使用生产工具（设备的性能，用途和构造，使用的基本方法）。 、讲劳保用品的使用与保管，爱护和保管生产工具，员工健康安全标志。 二、变更工种工人的员工健康安全教育制度：凡有变更工种工作的工人必须及时通知现场安全员进行变更工种工作的员工健康安全技术教育，责任划分：由公司变更的，由公司安全部门进行教育。由现场变更的，由现场安全员进行员工健康安全教育。