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1、桂林电子科技大学诚聘高层次人才5篇 桂林电子科技大学诚聘高层次人才 桂林电子科技大学（http：/）始建于1960年，是工业和信息化部与广西壮族自治区共建高校，位于中国历史文化名城、世界著名风景游览胜地桂林市。有金鸡岭、花江和北海三个校区，现占地面积4440余亩。学校现有3个一级学科博士授权点，11个一级学科硕士授权点，2个专业学位授权点，55个本科专业。学校有广西重点学科8个、信息产业部重点学科7个，广西人文社会科学重点研究基地1个。学校现是国家大学英语改革示范点高校、卓越工程师教育培养计划高校、国防生培养单位、全军边防军人子女预科生培养单位。现有国家级人才培养模式创新实验区1个、国家实验教
2、学示范中心2个。为进一步贯彻落实“人才强校战略”，现面向海内外诚聘下列高层次人才： 一、引进人才的基本条件及待遇 坚持四项基本原则，忠诚党的教育事业，为人师表、爱岗敬业、具有良好的职业道德修养，学术水平高，是我校学科专业建设和发展需要的人才。 1、第一层次人才 院士、“国家特支计划”杰出人才、“长江学者奖励计划”的特聘教授、国家“千人计划”入选者；国家重点学科、国家基础学科人才培养和科学研究基地的学科带头人；国家科学基金重大、重点项目负责人；国家杰出青年科学基金获得者；国家“863”、“973”项目首席科学家；经学校认定的其他同层次海内外人才。 待遇。安家费（含住房补贴）100万元（税前）；科
3、研资助、实验室建设及人才梯队建设费，工科类200万元，非工科类100万元；提供购买校区住房一套；配偶随调并安排工作；工资、岗位津贴等其他待遇面议。 2、第二层次人才教育部重点学科带头人；“国家特支计划”领军人才；主持过国家级科研项目，并获得（省）部级科技一等奖（排名第一），且发表高水平论文、论著，具有优秀学术成就的专家学者；经学校认定的其他同层次海内外人才。 待遇。安家费（含住房补贴）50万元（税前）；科研资助、实验室建设及人才梯队建设费，工科类100万元，非工科类60万元；提供购买校区住房一套；配偶随调并安排工作。 3、第三层次人才 一般要求具有正高级专业技术职务和博士学位，并符合下列条件之
4、一： “国家特支计划”青年拔尖人才；省部级有关人才工程人选；主持过国家级科研项目，并获得（省）部级一等奖（排名前三）或二等奖（排名第一）科技成果奖励，且发表高水平论文、论著，具有优秀学术成就的专家学者；经学校认定的其他同层次海内外人才。 待遇。安家费（含住房补贴）15万元（税前）；科研资助、实验室建设及人才梯队建设费，工科类50万元，非工科类20万元；提供购买校区住房一套；配偶随调并安排工作。 4、第四层次人才 根据教育部学位与研究生教育发展中心最新全国高校学科评估结果，所在学校一级学科排名前30%的博士后出站人员；或国（境）外知名高校或科研院所的博士后出站人员；或在国（境）外知名学术机构从事
5、教学、科研工作二年以上的博士；或45岁以下具有博士学位的副高及以上职称人员，并具有较高学术水平；经学校认定的其他同层次海内外人才。待遇：提供安家费（含住房补贴）20万元（税前），或者提供购买校区内住房一套；工科类科研启动费10万元，非工科类科研启动费6万元；配偶具有硕士以上学位的，随调并安排工作。 5、第五层次人才 （一）学科专业紧缺博士或者海外博士，年龄不超过45周岁。 待遇。提供安家费（含住房补贴）14万元（税前）；提供校内租转房居住5年；工科类科研启动费7万元，非工科类科研启动费5万元；配偶具有硕士以上学位的，随调并安排工作。 （二）其他专业博士，年龄不超过40周岁。 待遇。正式调入（录
6、用）工作；提供校内租转房居住5年；工科类提供研启动费7万元，非工科类科研启动费5万元；配偶具有硕士以上学位的，根据学校岗位情况商议安排工作。 二、引进人才程序 1.提交个人材料，包括。个人简历、学历学位证书和获奖证书复印件等必要的证明材料，论文（著）、主持和参加的科研项目、获奖情况等清单以及代表性成果（以近5年为主），对应聘岗位的工作设想，通讯地址及联系方式等材料。 2.人事处初步审核材料并进行引进登记。 3.人事处将有关材料转至相关院系，相关院系对材料进行初步审核，提出引进意见。 4.应聘者以一定形式介绍其学术成果或进行面试试讲。人事处组织相应专家参加学术讲座，给出评审意见。 5.人事处将个
7、人材料、院系审核意见、专家评审意见等提交学校人才引进领导小组。 6.对第一层次人才引进对象，应经学校人才引进领导小组面试。 7.由人才引进工作领导小组对拟引进人员进行全面考核，并形成书面考核意见。 8.人事处向拟引进人员反馈考核结果或办理相关引进手续。 三、引进人才的管理方式 学校对引进人才实行合同管理，引进人才与学校签订服务协议（服务期为八年），服务期未满或未履行相应岗位职责者，应承担相应的违约经济责任。 联系方式： 有意者请来电来函联系，联系地址。广西桂林市金鸡路1号桂林电子科技大学人事处，来函附学校推荐表或本人简历、业务成就和家庭情况。 联系人：王老师陈老师 联系电话：0773-2292296网址：e-mail：zhaopin传真：0773-2290077邮政编码：541004 第 5 页 共 5 页本资料来源搜集与网络和投稿，如有侵权，牵扯利益关系，请告知上传人联系删除。