人力资源培训课件 劳动经济学的研究对象和研究方法.ppt

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1、基础知识考试分析,基础知识考试分析,基础知识内容体系,第1 章 劳动经济学第一节 劳动经济学的研究对象和研究方法第二节 劳动力供给和需求第三节 完全竞争市场条件下的工资水平与工资结构第四节 就业与失业,基础知识内容体系,基础知识内容体系,第一节 劳动经济学的研究对象和研究方法,第一节 劳动经济学的研究对象和研究方法,答案 : B,在生产要素市场,( )是生产要素的供给者。(2级2009.11)(A) 居民户 (B)市场(C) 劳动者 (D)企业,答案: A,第一节 劳动经济学的研究对象和研究方法,第一节 劳动经济学的研究对象和研究方法,第一节 劳动经济学的研究对象和研究方法,(二)规范研究方法

2、 (考点) (3级2009.5 2009.11)特点:规范研究方法以某种价值判断为基础,说明经济现象及其运行“应该 是什么”的问题规范研究方法往往成为为政府制定社会经济政策服务的工具。经济运行中互惠交换不能实现的三种障碍: (1)信息障碍;(2)体制障碍;(3)市场缺陷实践表明:规范研究方法脱离不开实证研究方法对经济现象的客观分析,实证研究方法也离不开价值判断的指导。,第一节 劳动经济学的研究对象和研究方法,第一节 劳动经济学的研究对象和研究方法,规范研究方法的特点包括()。(3级2009.5 2009.11)(A)目的在于认识客观事实(B)结论具有客观性(C)以某种价值判断为基础(D)结论具有主观性(E) 目的在于为政府制定经济政策服务,答案:CDE,第一节 劳动经济学的研究对象和研究方法,阻碍互惠交换实现的主要障碍包括( ).(2级2008.11) (3级2008.11) (A)体制障碍 (B)市场缺陷 (C)诚信障碍 (D)经济滞后 (E)信息障碍,答案:ABE,第一节的考点回顾,

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