2022离职协议书_8.docx

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1、第 1 1页共 7 7页20222022 离职协议书离职协议书离职协议书范文(精选 4 篇)在现实社会中,我们用到协议的地方越来越多,签订协议后则有法可依,有据可寻。一起来参考协议是怎么写的吧,以下是我帮大家整理的离职协议书范文,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。离职协议书 1甲方:(身份证号:)乙方:天津东湃互动科技有限公司鉴于甲方与乙方的合作将于年月日终止,为妥当解决甲方与乙方的现劳动权利义务关系,甲方与乙方进行沟通,经充分协商,甲乙双方达成离职协议如下:一、甲乙双方确认之间的劳动关系于年月日解除,劳动合同解除后的 3 日内乙方支付甲方年月工资。二、甲方于劳动合同解除前 3 天进行工

2、作交接,工作交接完毕后至劳动合同解除前,甲方保证接着履行劳动合同义务,坚守工作岗位。第 2 2页共 7 7页三、甲乙双方在劳动关系期间内无任何纠纷,甲方全部应得利益均已结清,甲方也无经济补偿要求,甲方对此予以完全接受,无异议。四、甲方同意不再以任何理由和方式向乙方主见任何权利。五、自甲乙双方的劳动合同解除之日起,甲方不得以乙方员工身份从事包括但不限于民事法律行为,不得毁损乙方的声誉、利益。六、甲方对本协议内容担当保密义务,否则要担当法律责任。七、甲乙双方应按本协议履行义务,与本协议有关的任何纠纷皆由乙方所在地人民法院管辖。八、本协议以上内容为甲乙双方的真实意思表示,甲乙确认不存在重大误会、显失

3、公允、乘人之危等情形。九、本协议壹式贰份,甲乙双方各执一份,同具法律效力。十、本协议自甲方签字、乙方盖章之日起生效。甲方(签字):乙方(盖章):授权代表:年月日年月日离职协议书 2甲方:第 3 3页共 7 7页乙方:身份证号码:甲乙双方于年月日签订了合同期限从_年_月_日至_年_月_日的劳动合同,双方同意协商解除劳动合同关系。经双方协商一样,签订本协议如下:1.自年月日起,解除双方签订的劳动合同,双方的权利义务随之终止;2.甲方同意在乙方妥当办理全部工作移交手续后结清以下款项:a)月份工资:共计¥元b)相应比例年终奖:共计¥元c)经济补偿金:共计¥元d)乙方尚欠甲方欠款及资产损失赔款:共计¥元

4、;e)其它:共计¥元;f)其它扣款以员工离职交接表中所列资产移交状况为准。3.甲方为乙方缴交社会保险金至年月日4.甲方依据相关劳动法规和规定,向乙方供应劳动合同解除的第 4 4页共 7 7页证明并办理相关退工手续;5.乙方应当于本协议签订后 1 日内妥当办理全部工作移交手续,离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为。6.乙方自愿放弃其他全部诉求。7.此协议书一式两份,甲乙双方各持一份,自双方签字或盖章之日起生效。甲方(盖章):乙方(签字):(以劳动合同中“甲方”名称填写并盖章)年月日年月日离职协议书 3甲方:有限公司乙方:(身份证号:)鉴于甲方与乙方的劳动合同无法接着履行,经双方协商解除。为妥当

5、解决甲方与乙方的劳动权利义务关系,考虑到乙方在甲方工作期间的表现,经充分协商,甲、乙双方达成协议如下:一、甲、乙双方确认之间的劳动关系于年月日解除,甲方额外支第 5 5页共 7 7页付乙方一个月工资至年月日。二、乙方于劳动关系解除前 7 天完成工作交接,工作交接完毕后至劳动关系解除前,乙方保证接着履行劳动义务,坚守工作岗位。三、乙方承诺于年月日前按甲方要求办清离职手续,否则甲方可停发乙方工资。四、甲乙双方在劳动关系期间内无任何纠纷,乙方全部应得利益均已结清,乙方也无经济补偿要求,乙方对此予以完全接受,无异议。五、自甲、乙双方的劳动关系解除之日起,乙方不得再以甲方员工的名义对外从事任何经营活动或

6、签订合同,不得毁损甲方的声誉、利益。六、甲乙双方应按本协议履行义务,与本协议有关的任何纠纷皆由甲方所在地人民法院管辖。七、乙方对本协议内容担当保密义务,否则要担当法律责任。八、本协议以上内容为甲、乙双方的真实意思表示,甲、乙双方确认不存在重大误会、显失公允、乘人之危等情形。九、本协议壹式贰份,甲、乙双方各执一份,同具法律效力。第 6 6页共 7 7页十、本协议自甲方盖章、乙方签字之日起生效。甲方(盖章):乙方(签字):授权代表:离职协议书 4甲方:乙方:身份证号码:因乙方提出辞职,经甲、乙双方友好协商并达成如下协议:一、甲、乙双方于 20 xx 年 8 月 27 日起解除劳动合同;二、甲方一次性支付乙方人民币肆拾元(包含但不限于乙方服务期间全部的加班加点费及经济补偿等费用);三、甲乙双方在劳动合同关系解除后无任何纠葛,乙方承诺并放弃任何可能存在的权利和权益;四、乙方不得向任何个人或单位泄露本协议的内容,若违约则赔偿甲方人民币五、本协议自甲、乙双方签字(盖章)后生效;六、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。甲方:乙方(签字):第 7 7页共 7 7页日期:日期:本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!

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