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1、上半年反腐倡廉工作情况总结今年上半年，我局的反腐倡廉工作坚持以xxx理论和“三个代表”重要思想为指导，按照市委、市纪委的有关要求，围绕“抓教育、建防线、促管理、树形象”的工作思想，全面推行党风廉政建设和反腐败管理目标责任制，努力开创各项工作新局面，取得了很大的成效。一、主要工作情况及做法1、明确工作目标，强化责任意识。一是制订了全年的反腐倡廉工作计划。今年3月中旬，召开了全局党风廉政建设工作会议，根据上级的要求，结合本局实际，对今年的反腐倡廉工作进行了动员和部署，把工作任务分解落实到各科、单位和个人；二是狠抓责任落实。局党组书记、局长与各科、单位“一把手”签订了党风廉政建设和反腐败工作目标责任
2、状，把反腐倡廉工作责任量化、具体化、规范化，纳入局各级领导干部的目标管理，要求各单位领导按照“一岗双责”的有关要求做好各项工作，实行“一票否决制”，强化了管理责任。形成了自上而下有责任、级级有人管、事事抓落实、齐抓共管的从源头上预防和防止腐败的工作机制。、加强廉洁从政教育，不断增强干部职工廉洁自律意识。今年上半年，我局先后开展了“树立社会主义荣辱观，共铸诚信房产局”、“房产系统治理商业贿赂”和“法纪教育月”等活动。针对干部职工在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风存在的突出问题开展党规政纪教育和法律法规教育。通过开展学习讨论，查找问题，制订措施，把思想政治工作落实到有形的载体中，寓教育
3、于管理服务之中，进一步推进党风廉政建设和反腐败工作，提高干部职工的廉洁自律意识，法纪观念和拒腐防变的能力。今年5月15日邀请自治区党校教授给房产系统干部职工做了“树立社会主义荣辱观，共铸诚信房产局”专题讲座。通过多种方式的学习教育，时刻敲响干部职工廉洁自律的警钟，对于增加干部职工的法纪观念，筑牢思想道德和党纪国法两道防线，从源头上遏制违纪违法行为起到持久的戒示作用，进一步营造了人人自觉学法、知法、用法、守法的良好氛围。、抓好典型教育，推进规范服务。运用原县级部分领导成员违法违纪案件作为反面典型，抓好典型教育，增强了干部职工自警、自律、自省的观念。按照立足防范、关口前移的原则，我局采取信访监督、
4、诫勉谈话等措施，对苗头性问题打招呼在前，对倾向性问题防范在前，适时切入，及时纠正。结合我局开展的“人人是窗口，个个树形象”活动，坚持以窗口单位房屋产权登记交易中心、城区房管所等为重点，主要在建章立制、强化管理、规范办事程序上下功夫，提高了服务质量和办事效率，杜绝了为办事群众“吃、拿、卡、要”的违规违纪行为。、抓好政策法规学习，提高依法行政水平。房屋产权登记交易等业务政策性强，涉及面广，关系到维护人民群众的合法权益，全局继续开展“学习新知识，树立新观念”活动，加强政策法规和业务培训，有计划地组织全局系统的干部职工全员学习政治理论和业务知识，开展法律法规和树立良好职业道德专题讲座，全面提高干部职工
5、队伍的综合素质，促进了党员干部依法行政水平的提高。、全面推行政务公开，主动接受群众监督。我局不断加强行风建设从而推进党风廉政建设工作的开展，在局办公楼及交易服务中心办事大厅对相关的办事程序、办事依据、收费标准、办结时限等内容进行公示，方便群众办事，提高了办事效率，促进了依法行政。在窗口单位公开了监督电话和设立群众投诉意见箱，充分接受群众的监督。在内部管理上，进一步明确了工作流程、工作责任、奖惩办法等，从而有力地推进了反腐倡廉工作的开展。二、主要成效2020年上半年的反腐倡廉工作，由于局领导班子高度重视，措施得力，工作取得了明显成效：一是全局上下对开展反腐倡廉工作的意义作用和要求认识统一，廉洁自律意识明显增强；二是执行规章制度的自觉性得到加强。以制度管人，以制度管事，规范了服务行为，同时，加强了法规业务培训，通过培训，使干部职工系统地学习和掌握了新的房地产管理的有关法规，及时更新房产管理知识，干部职工不同程度地提高了业务水平和工作能力，为我局房产管理事业实现新的发展打下良好的基础；今年上半年，全局没有人因违犯纪律或服务态度问题被实行责任追究。三是工作过程中投诉现象较去年明显减，形成了“依法行政、廉洁高效、服务人民、奉献社会”的行业新风。此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递知识。