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1、2022年团县委学习型党组织建立工作总结20_年团县委学习型党组织建立工作总结今年来，团旗委以创立学习型党组织为载体，以团的工程化方式运作为抓手，强化树立“开展、效劳、开放、创新”四个理念，带动全团创立学习型、创新型、效劳型团组织，努力形成“全团学习、终身学习”和“学习工作化、工作学习化”的浓重气氛。一、扎实开展创立学习型党组织活动坚持做到围绕一个目的、突出两个重点、做好三个结合，实现四个创新。一个目的是：以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻旗党代会和旗委工作会议精神，坚持“为青年做好效劳，为开展努力奉献”工作思路，倾力创立符合时代前进要求、具有共青团特色的学习型和效劳型组织，更好地效劳大局
2、、效劳社会、效劳青年，积极投身经济建立主战场，为将全面建立小康社会奉献力量。二个重点是：一是深化认识、转变观念。团旗委机关的干部以对知识需求的饥渴感，对本领欠缺的恐慌感，对形势不适应的危机感，不断增强忧患意识和责任意识，提出“学习、学习、再学习”的口号，为创立学习型组织实现战略部署。2022年底，团旗委开场筹划创立学习型党组织活动，并进展了试运行，今年伊始，团旗委先后下发了创立学习型党组织施行方案、关于开展创立学习型、效劳型团组织活动的通知等文件，并在党支部和机关内深化开展创立活动，坚持每周二、四晚自学、周五下午集中组织辅导学习。二是以身作那么、率先垂范。团旗委领导坚持先学一步，学深一点，在学
3、中干，干中学，以学促用、学用相长，尤其在更新优化自身知识构造上下功夫，做到学习课题有针对性，指导理论有实效性，通过学习来解决问题，推开工作，做与时俱进、锐意创新的典范和带头学习，勤奋学习的楷模，为全团整体创立活动的开展提供有力的组织保证。三个结合是：一是把创立学习型党组织工作与党建工作结合起来。在创立中，把建立学习型党支部作为加强基层党组织建立主要内容，作为党组织生活在内容与形式上的扩大、开展，始终贯穿于党的思想建立、组织建立、作风建立和制度建立之中；把理论学习与学习党章，党的根本知识，党的道路、方针、政策严密地结合起来，使党组织的活动变得更加生动活泼、丰富多彩。二是把创立学习型党组织与全团创
4、立学习型团组织及团内各种创立活动结合起来。把团内各种创立活动作为施行创立学习型党组织的重要载体，拓宽阵地，进步合力，增强效劳程度，拓展实效。尤其是千方百计地寓各项主题学习活动于创立活动之中，做到二者平推共进，相得益彰。三是把创立学习型党组织与“三个文明”建立结合起来。团旗委在坚持“抓好效劳促开展”的工作思路前提下，将创立学习型党组织与“三个文明”建立严密结合起来。一手抓“创立”，一手抓参与“三个文明建立”，两手都要硬，到达互相推动、互相促进、共同进步、共同开展的目的。四个创新是：一是工作思路创新。坚持立足改革、立足本职工作、立足实际。用改革的观念解决创立进程中出现的问题，把创立工作和做好本职工
5、作严密结合，使学习和工作产生良性互动，成为推开工作的动力，促使本职工作精益求精。二是方式方法创新。把工程管理科学管理方式引入共青团的日常工作，制定实在可行的创立方案。做到有调查、有规划、有目的、有措施、有总结、有典型，促进全团学习活动不断深化开展。三是学习内容创新。注重拓展学习内容、理论联络实际、寓教于乐。在乐中学、学中乐，潜移默化，润物无声，增强学习的兴趣性、浸透性和感染力，消除一些干部怕学、厌学思想。四是管理机制创新。不断健全有效机制，为落实创立提供重要保证。建立领导机制，团旗委党支部实在承当建立学习型工作的职责，并将其纳入党建工作的重要内容，团旗委书记实行“一岗双责”，实在负起第一责任人
6、的责任，自觉带头抓紧抓好。建立推动机制。形成完善的责任机制、考评机制和鼓励机制，建立考学评学述学制度，并作为公务员年度考核，评先评优，推荐提拔晋级的主要根据。营造一种学习的浓重气氛。在全县团组织中形成“以学习为荣，以不学为耻”的学风。二、实在进步机关效能效劳程度团旗委注重加强机关效能建立，努力在理论中进步自身效劳程度，到达内强素质的目的，为更好地拓展共青团工作领域做好准备。1、以健全制度为切入点，加强效能建立。以“廉政、勤政、务实、高效”为目的，继续贯彻旗委、旗政府关于党政机关开展效能建立进步办事效率的决定和机关效能建立领导小组关于开展机关效能建立的施行意见的要求，进一步强化公仆意识，转变职能
7、，建立健全各项规章制度，改变工作作风，进步办事效率，树立良好形象，建立反响迅速、运转协调、行为标准、廉洁高效的机关工作体系。2、以作风建立为重点，加强团的自身建立。一是加强团旗委机关自身建立。进一步完善机关工作制度。制订了团旗委机关及所属事业单位干部职工有关待遇的假设干规定，利用共青团克旗网站平台，加大团队信息建立力度，进一步加强青少年校外教育工作力度。二是加强团的基层组织建立。坚持“党建带团建”，加大非公有制经济组织团建工作力度。进一步深化创立“五四红旗团委”活动，突出抓好基层团委班子、团支部、团员队伍和团的阵地建立。三是加强团干部、团员队伍建立。通过建立健全团的活动制度、标准团的活动仪式等
8、措施，开展团员意识教育，增强团员的先进性，更好地发挥团员的模范带头作用，做好经常性开展团员工作。加强团干部教育培训工作，多渠道组织施行团干部培训，推动团干部教育培训工作制度化、标准化。加大“推优”入党工作力度。四是进一步加强全团带队工作。培养和树立了一批基层少先队组织先进典型，扩大少先队组织的影响力。通过“迈好青春门、走好成人路”十八岁成人仪式、主题班队会、国旗下讲话等活动充分展示广阔团员青年在党的教育下成长成才的崭新风貌。把青年更加严密团结在党的周围，进一步稳固党的青年群众根底。3、强化意识教育，树立团形象。自今年3月起在全旗共青团组织、青年文明号中广泛开展团员意识教育活动，专门下发了关于开
9、展团员意识教育活动的通知，从团旗委书记带头，要求全旗团干部、青年文明号、五四红旗团委及其创立单位的团员、老师团员和学生团员佩戴团徽上班或上学，通过“举团旗、学团章、交团费、唱团歌、戴团徽、过团日”等教育形式，进一步标准团的组织形式和活动方式，实在强化广阔团员的团性观念。三、工程化运作，努力打响共青团工作品牌以工程化管理方式运作团工作为手段，紧紧围绕旗委旗政府工作中心，积极投身经济建立主战场，努力外树形象，打响共青团工作品牌，促进县域经济开展。团的工作“工程化”，就是把过去比拟分散的活动按工程的形式进展规划，以工程的形式组织施行、考核评估，其目的就是要使团的工作由一般号召变为详细操作、专项推进，使工作更能持续，更加有效，使团的工作品牌和工程实现积累式开展。第 6 页 共 6 页