2021年街道党风廉政建设和反腐败工作总结.doc

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1、2022年街道党风廉政建立和反腐败工作总结20_年党风廉政建立和反腐败工作总结20_年,_街道认真贯彻学习十八大、十八届四中全会精神,坚持以中国特色社会理论为指导,围绕中心、效劳大局,按照“为民、务实、清廉”的要求,实在解决党风、政风、行风方面存在的突出问题,坚持做到标本兼治,综合治理,突出重点,狠抓落实,获得了党风廉政建立和反腐败斗争的新成效,为我街道各项工作的开展创造了良好的环境。现将全年工作汇报如下:一、加强领导、明确责任,精心安排部署一加强组织领导。党风廉政建立责任制是深化推进反腐倡廉工作的重要制度保证。对此,街道高度重视,成立了反腐倡廉工作领导小组,以党风廉政建立责任制为全年活动的主

2、线,坚持把党风廉政建立和反腐败工作与其他工作,一起部署,一起落实。结合实际,制定了_街道党风廉政建立责任书,对党工委班子成员党风廉政建立责任进展了分解,适时根据人事变动情况加强责任分工,坚持“党政同责、一岗双责、齐抓共管”,增强责任意识,坚决落实党风廉政责任制,并制定下发了20_年党风廉政建立工作施行方案,形成了“一把手”总负责,分管领导详细抓,其他领导按照分工责任配合抓,责任到各社区、各科室的分层抓落实的齐抓共管的良好工作格局,为开展好街道的党风廉政建立和纠风工作奠定了坚实的组织保障。二严格落实考核。街道按照责任书的要求,结合考核方法和施行细那么,突出纪检监察工作要点,分阶段认真研究并全面部

3、署,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,认真落实建立健全教育、制度、监视并重的惩治和预防腐败体系施行纲要,抓紧惩治和预防体系建立,积极落实党风廉政建立责任制,全面完成党风廉政建立和反腐败各项工作任务。二、加强教育、进步认识,营造风清气正良好气氛街道为了加强对党员干部的思想教育,强化党员干部的廉洁自律和反腐败意识,利用每周二上午干部例会的时间,组织广阔党员干部全面学习贯彻了党的十八大、十八届四中全会、总书记一系列重要讲话精神、中国共产党党章、中国共产党纪律处分条例等,并进展了党员干部廉政法规知识测试;在业余时间,组织干部观看反腐倡廉警示片,充分进步党员干部反腐倡廉意识。同时,在每个

4、社区,街道都积极通过网格管理员、QQ、社区微信、微博、宣传橱窗、半月刊等多种渠道,向居民群众宣传党风廉政建立相关知识,加强街道与居民之间的联络。今年,在街道文化站的带着下,共举办了15场文艺演出,寓教于乐,以喜闻乐见的形式使人民群众可以感受到党风廉政建立的气息,实现了廉政理念、廉洁精神与文艺演出的有效交融,进一步扩大了廉政文化的影响力。通过各项宣传教育活动,党员干部的学习、信念、纪律、责任等意识得到明显增强,三、健全制度、强化措施,做好领导干部廉洁自律工作一完善反腐倡廉的制度建立。街道根据区纪检委要求,制定了党风廉政各项制度,对街道党风廉政建立的总体目的、详细工作、考核分值、奖惩措施和监视方法

5、做出了明确规定。街道党工委在完善党风廉政建立各项制度的同时,完善了效劳承诺制、首问负责制、一次性告知制、限时办结制等制度,使党员领导干部自律意识进一步增强,行为进一步标准,从而进步了工作效率,进步了群众满意率。二开拓党务政务公开专栏。重点将街道的利民、惠民政策、工作职责、办事流程、执法程序、监视方法等向社会公开承诺,真正做到公开透明,虚心承受群众的监视,充分推动基层纪检监察的政务公开和办事公开。四、强化监视、落实制度,建立反腐倡廉长效机制完善了干部管理教育机制,狠抓干部职工的管理教育,强化监视,教育干部职工廉洁从政,坚决克制“三难”门难进、脸难看、事难办现象,杜绝吃、拿、卡、要、等问题;完善了

6、领导干部制度,按照民主集中制的原那么,凡涉及重大决策,重大事项的安排和大额度资金的使用,都通过街道党工委集体讨论决定;对干部的提拔任用认真按照党政领导干部选拔任用工作条例要求,纪检监察全程参与,坚持做到民主推荐、党工委审议、用前公示,做到公正、公开、公平;认真施行了廉政谈话制度,针对工作检查中发现的一些苗头性、倾向性问题及时启动廉政谈话,通过谈话该提醒的提醒,该批评的批评,使被谈话者认清问题,放下包袱,理清思路,一心一意把精力集中在工作中。落实厉行节约规定,按照有关要求,压缩文件、宣传资料、会议及其他日常办公经费开支,减少纸质公文数量,控制会议活动规模;压缩公务接待开支,控制公务接待标准,不搞

7、超标准接待。严格车辆管理,实行公务派车审批制度,严禁公车私用,压缩车辆费用开支。五、健全机制、齐抓共管,加强信访工作力度“群众利益无小事”,街道树立群众工作统揽信访工作的理念,把实现好、维护好、开展好群众利益为追求目的,逐步解决好当前存在的热点、难点问题。推行了“阳光信访代理效劳法”,通过接访、约访、下访三种途径变被动等访为主动下访,通过引访、导访、陪访、代访四个途径,引导群众通过合理合法渠道解决问题,今年共解决矛盾纠纷10余起。六、加强专项治理,纠风工作不断深化加大纠风工作的力度,街道开展了民主评议政风行风工作,结实树立群众观念和全心全意为民效劳的意识,逐步完善办事效劳大厅的硬件设施,健全窗

8、口规章制度,认真执行效劳承诺、一次性告知等八项制度,同时设立投诉信箱,创办投诉热线,对投诉件认真受理,及时反应。街道纠风小组成员不定期的在街道、社区进展督察指导,实在对能及时解决或通过努力能解决的问题,立即整改到位,确保了街道各项整改工作落到实处,尽最大努力把方便留给群众,让人民群众实在感受到评议带来的实惠。20_年,街道春晖社区被评为市级基层党组织建立示范点,获得了一定的成绩,同时,我们还应清楚的认识到:有些科室、社区对党风廉政建立认识缺乏,存在一手硬、一手软的现象,在树典型这方面还存在欠缺。七、20_年思路20_年,街道将认真总结经历,改良缺乏,开拓思路,想方设法满足居民需求,以更完善的制

9、度、更扎实的工作和更有效的举措,全面推进党风廉政建立,积极探究从头上预防、治理腐败的新道路,不断获得党风廉政建立工作新成效,崇尚实干,争创一流,全力构建北疆和谐新社区。一深化学习相关政策法规,积极开展廉政教育。继续按照责任分工,抓好党风廉政建立责任制的贯彻落实工作,真正把党风廉政建立予于_街道各项工作之中。二标准管理,狠抓监视,加大检查力度和违规惩戒力度。坚持惩治并举,注重预防,抓好工作总结,抓好典型,推进党风廉政建立和反腐败工作不断深化。三积极探究建立政风行风长效机制。认真总结街道在开展政风行风建立中一些好的做法和典型经历,坚持抓头、抓根本,健全和完善各项规章制度、把转变作风、强化效劳意识变成干部职工的自觉行为,形成政风行风建立的长效机制。第 6 页 共 6 页

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