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1、有关急诊科工作总结范文三篇 时间在不停的消逝，我们这一年的工作已经完毕了，大家也有了不小的收获，一起来谨慎的写一份工作总结吧。下面是我和大家共享的有关急诊科工作总结范文三篇，供应参考，欢送你的参阅。 有关急诊科工作总结范文1 回忆一年来的工作，惊慌中伴随着充溢，劳碌中伴随着坚毅，团结中伴随喜悦。在院领导、科领导的正解带着下，在同志们的相互协助下,圆满地完成了自己所担当的各项工作任务。 急诊科是医院最重要的窗口之一,有焦急、忙、杂的特性。面对危重急症病人的首诊和抢救,急诊病人又往往诊断不明、病情不清、改变快速,假设处理不当,就简单发生医疗纠纷。而病人及家属简单产生急躁、忧虑、恐惊的心情，急诊不同
2、于病房，医护人员有足够的时间与患者及家属沟通，刚好了解患者的需求，建立良好的护患关系。在急诊，患者及家属在与医护人员较短的接触时间内，还未建立良好的信任感，对医护人员的每一个微小环节都非常敏感，医护人员的言谈举止对病人心理都会产生很大影响。造成医护人员的救治行为不被理解，患者及家属留下“不被重视”、“急诊不急”的错觉。所以我更加觉得沟通在急诊是最简单忽视而最重要的东西，当然，想做好一名急诊科的护士，只会沟通是远远不够的，还须要扎实理论根底、丰富的抢救经历、快速的反响、麻利的动作，这才是在遇到紧急状况时禁得起考验的保证。 被誉为“提灯女神”的南丁格尔说：护理工作不仅须要精湛的技术，更须要艺术。首
3、先，要学会视察，才擅长发觉问题的存在，包括对病人病情、心理、需求及家属的视察。例如：有些患者家属对护士的行为百般挑剔，却对自己患者液体输完都浑然不知，像这样的家属我们就应当在每次更换液体时都耐性的提示他液体输至什么地方时应当叫护士，与此同时我们也应当按时巡察病房，多视察液体的进展，这样就可以在很大程度上幸免因为液体没有刚好更换了与患者家属产生冲突，作为一名年轻的急诊科护士，无时无刻都在高标准、严要求自己，虚心向他人请教，踊跃改良工作方式方法，增加工作实力，提高专科护理学问，提高护理效劳质量，提高护理操作技术。坚持理论联系实际，坚持指责与自我指责，坚持岗位职责和护理理念。 以上只是我在急诊科今年
4、工作的总结，要学的东西还许多许多，盼望在今后的工作生活中，各领导、同志们对我的工作一如既往赐予指导和支持，在以往的工作生活及其他方面做得不妥之处请赐予宽恕和理解。在新的一年里，我坚信我会有更大的进步。 有关急诊科工作总结范文2 20xx年，我在医院、护理部及科室领导的正确领导和大力指导下，通过科室全体医护人员的共同努力，逐步完善急诊科各种工作流程，逐步提升护理工作质量，较好的完成了各项护理工作任务。20xx年的工作汇报如下： 一、严于律己，重视自身素养的提高 1、我自觉遵守医院及科室的各种规那么制定及操作流程，抵抗行业不正之风，坚持明哲保身，坚固树立一心一意为人民效劳的思想。 2、我谨慎学习专
5、业及管理学问，经过努力，顺当完成了护理专升本的学习课程，我通过参与各种学习班、阅读课外书籍等多渠道提高自己的急诊专业和管理水平，重视与区内外急诊护理同行的沟通，虚心请教，取长补短。 二、加强护理管理工作，谨慎履行岗位职责 1、踊跃协作科主任做好科室病区的管理工作，严格执行医院各项核心制度及科室各种规那么制度，在科室全体护理人员共同努力下，本年度无护理过失及事故发生。 2、踊跃完善和协作医院执行急诊各种流程及制度的落实。如急诊外伤病人的处理流程、急诊科“三无”病人的登记、急诊无专科诊室病人的就诊流程、急诊发热病人的就诊流程等等，并能将在执行过程中存在的问题刚好反应刚好与相关部门进展沟通。针对新医
6、院布局，修订了急诊病人的就诊流程，要求急诊就诊病人都要进展登记、分诊、排号。执行这流程后，加强了护士的责任心，提高了分诊护士分诊的精确率，能刚好发觉急危重症的病人，并刚好得到处理，同时诊室的就诊秩序得到了明显的改善。 3、实行科内层级管理，责任区护士小组长护士长的分层管理。大胆运用护理骨干帮助护士进步行科内管理，并严格要求，其中2名护士走上了科内小组长的管理岗位，在工作中能起到标兵的带头作用，在管理上能很好的协作护士长做好科内的管理工作。 4、严格执行医疗护理隐患报告制度，能刚好将科室内存在的多起医疗及护理隐患上报相关的部门，并能采纳踊跃的应对措施。本年度无医疗护理纠纷发生。 5、重视每一次检
7、查，在“百姓放心医院检查”“医疗质量万里行”检查活动中，都能谨慎对待，细心打算，检查中得到了专家组对急诊科护理工作的确定，较好的完成了检查任务。 6、节假日前重点对急救物品、药品进展检查，保证完好率为101%，同时做好应对各种突发事务人员的支配，保证了节假日期间工作有序进展。 7、在11月份受甲流影响，急诊就诊病人剧增，护理工作量增加，实行了护士弹性排班，加班加点，在全科护士共同努力下，保证了甲流期间各项护理工作的正常运行。 8、重视与相关部门的沟通与协调，提高工作的效率。如急性心肌堵塞病人院前及院内抢救时，尽量选择左上肢进展穿刺的要求；对急诊手术的病人，急诊科护士与手术室护士交班的特别要求等
8、等，既可较少病人被反复穿刺的苦痛又可为病人的手术争取了珍贵的时间。 二、强化护理人员效劳意识，提升护理效劳质量 1、协作医院开展窗口单位文明用语活动的同时还制定了分诊、视察室护士文明用语要求，严格要求，并能运用在实际工作中。 2、坚持正鼓励与负鼓励相结合，对病人写信提名表扬护士效劳主动、热忱的护士赐予物质嘉奖，而对病人投诉的按相应的规定扣分及处理。 3、深化病房，了解病人的病情、心理须要，赐予护士业务上的指导，刚好发觉护理或医疗纠纷的隐患，并能刚好解除隐患。 三、加强急诊专科护士造就，提高护理队伍的整体素养 1、每月能按打算完成业务学习及护理查房，全年共完成16次业务学习，12次护理查房。并组
9、织进展了如何做好急诊分诊工作、如何与病人进展有效沟通进展了专题探讨，并取得了良好的效果。 2、分层次对护士进展专科理论考试，每月进展根本、专科急救技能的培训及考核，全年共进展理论考试12次，技能操作培训及考核16项，合格率达101%。 3、踊跃参与和组织危重病人抢救及护理工作，指导护士危重病人的抢救工作，并协助年轻护士抢救后理顺抢救流程及留意事项，表扬做得好的一面，增加其自信念，并提出存在的问题，对年轻护士临床抢救经历的积累起了很大的作用。 4、针对年轻护士小儿头皮静脉穿刺难的问题，支配了7名年轻护士轮转输液室提高小儿头皮静脉穿刺的技术。下一步将打算对年轻护士轮转CCU、PICU、重症病房等相
10、关的科室。 5、加强了护士应对各种突发事务实力的培训，完成了甲型H1N1病人的转运流程的培训及预演，急诊科发生大批伤病人的处理流程的培训。其中胜利应对突发事务38起，其中外伤25起，气体中毒4起，食物中毒2起，其他7起。能在应对各种事务后中总结经历教训，提高应对突发事务的实力。 6、选送了2名优秀护士外出学习，拓宽眼界，学习新技术；鼓舞和组织护士踊跃参与医院及护理部组织的各种活动，其中在四月份“三基”理论大赛及“5.12护士节”服装展示大赛中分别获得一等奖、二等奖的好成果。 四、抓好护理带教工作，造就护生的实际操作实力 1、全年共带教130实习生，其中本科实习生48人，大专生49人，中专生29
11、人，助产4人，接收2名进修生，承受8名护理骨干的轮转，完成教学讲课18次，教学查房18次。 2、重视实习生沟通技巧及急救应急实力的造就，支配了表达急诊科特色的教学讲课如急诊科护士的沟通技巧、急诊分诊护士的分诊技巧、气管插管的协作、急诊常见病的抢救流程、心肺复苏术操作等等。 五、存在的缺乏和今后努力的方向 一年来，在医院和护理部的领导下，在全科医护人员的理解和支持下，我做了一些应做的事情，还存在着一些缺乏：科研意识及实力有待提高；年轻护士的急救实力有待进一步提高。将在明年工作中将重点加强核心制度的学习及落实，严格护理管理，确爱护理质量；提高科研意识；细化和完善急诊各种工作流程，为病人供应快捷、高
12、效的效劳；加强对年轻的急诊护士急救实力培训及考核。 在新的一年里，我会进一步明确自己的工作目标：要在思想上做好大家的指导员，在业务上做好大家的辅导员，扎扎实实抓学习，实实在在地做工作，努力让急诊科护理工作质量再上一个新的台阶。 有关急诊科工作总结范文3 一、踊跃开展中医急危重症业务技巧培训 谨慎执行国家中医药治理局及卫生厅“以病人为中心，以施展中医药特色优势为主题的中医医院治理年运动”执行会议精神，充分施展急诊科中医药人员的人才优势，运用中医药疗法为广阔患者办事。为此我们急诊科订定好科室成长打算，工作打算，并组织实施。树立人才梯队接着满意专科中医内涵扶植必要。订定施展中医特色的详细步伐，并组织
13、实施。订定并接着完善常见病及特色的详细步伐，并组织实施，进步特色病种的辩证论治程度，进步中医治疗率。开展了针刺疗法、耳穴压豆、拔罐疗法、中药灌肠、中药湿覆、红外线治疗;订定了急诊科常见病临床路径。我科中医甲级病历率101%，辩证论证精良率92%，中成药辩证运用率92%，中医治疗率92%，中西医结合治疗率94%，急危重症抢救成功率82%，急重症中医治疗率90%，急危重症中西医结合治疗率50%，急救物品完好率101%。 二、增加医疗质量、医疗平安、科室业务的治理 重点落实医疗治理核心制度。如病历书写制度、处方治理制度、首诊负责制度、值班、交接班制度、三级医师查房制度、病例探讨制度、医嘱制度、会诊制
14、度、转诊制度、转院转科制度、查对制度、分级护理制度。增加医疗质量节制的三级质控网络治理，确保医疗历程的各个环节都有相应的标准和制度来约束。接着完善质量节制和考评指标，每月进展集中检查考评。进一步增加医疗平安和生产平安工作。我科通过科早会、专题讲座和业务培训等形式，重复强调医疗平安工作的惊慌性，加强临床医师的医疗平安意识，教育临床医师严格遵守技巧操作标准，实时、全面、正确地书写病历及各类记录。为确保医疗平安，警备重大医疗事故的发生。增加医患沟通，充分敬重患者的知情选择权。进一步强调了医务人员的见告义务，切实掩护医患两边的正值权益，有效地警备医疗胶葛的发生。着力改良就医状况，低落医疗费用。通过医院
15、治理年运动，使急诊科人员进一步理解落实和深化“以人为本，以病人为中心”的办事理念，进一步完善办事设施，深化医疗状况，更新办事模式，简化就医流程，改良办事看法，为病人供应人性化的办事，杜肯定病人生、冷、顶、推、拖现象。踊跃开展便民利民办事，我科开展了免费医学询问、饮水供给、轮椅供给、简化就诊环节等便民步伐。 急诊科主动为患者供应药品和医疗办事的费用查询，为住院患者供应住院费用清单。严格医疗收费治理，杜绝分歧理收费。扎实做好整体护理工作。护士长依据“医院治理年运动”要求，树立健全了一系列护理规章制度。标准各类护理文书，开展整体护理工作。尽力改良办事看法，进步办事质量。增加了对每一位护士的“三基三严”教育，重点增加对操作技能的培训。增加院感治理工作，有效节制医院沾染变乱发生。感控医师每月对急诊科住院病区的住院病人进展不按期反省和月底病案统计。